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離職辭職報告

時間:2024-11-12 11:23:47 其他報告 我要投稿

離職辭職報告常用【15篇】

  在我們平凡的日常里,報告與我們愈發(fā)關系密切,報告具有雙向溝通性的特點。寫起報告來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的離職辭職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

離職辭職報告常用【15篇】

離職辭職報告1

尊敬的領導:

  自20xx年9月入職以來,我一直喜歡人事這份工作。同時,我和各部門對接工作也合作的很愉快開心!

  兩年過去了,,在***公司中,讓我成長了許多,首先感謝我的主管**(某人)對我工作中的高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關心、照顧和引導。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數的關心,讓我平安順利的度過了從懷孕到生育這個對于女同志來說最困難的過渡時期!

  千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心?傊吩谀_下!可是路也在前方!感恩公司這個平臺,讓我們相聚在此,兩年的時間,這只是人生旅程的一段路,有你們這幫樂觀向上團結的兄弟姐妹們相伴,我未曾寂寞無助過。

  在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你,這也是我要辭職的一個原因)。學校問題太多,不寫了,你也不一定愛看。

  由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素,經過慎重考慮之后我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望于**月22日正式離職,希望公司盡快找到接替我的人,幫助新人熟悉工作崗位。

  再次感謝公司所有的同事!

  我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,白衣天使的`崇高使命一直烙印在我的身體里,在今后工作中,我將加倍努力,為醫(yī)院的跨越式發(fā)展奉獻力量。在日復一日的工作中,我將用飽滿積極的態(tài)度來迎接新的一年,這一年,我們既要準備等級醫(yī)院的評審工作又要進行年終考核,所以在接下來的時間里,我會更加努力做好每一項工作。

  希望公司對我的申請予以考慮并批準!

  此致

敬禮

  申請人:

  20xx.12.15

離職辭職報告2

尊敬的領導和同事們:

  在此,我懷著復雜的心情寫下這封辭職報告,向您們匯報我的決定。經過深思熟慮,我決定辭去目前的工作,以便我能夠重新審視自己的職業(yè)規(guī)劃,尋求更適合我的發(fā)展道路。

  在此過程中,我深感公司及團隊的溫暖和支持,也十分感激領導和同事們對我的.關心和幫助。在這里,我不僅學到了豐富的專業(yè)知識,也積累了寶貴的工作經驗,這些都將是我人生中寶貴的財富。

  我將在月底正式辦理離職手續(xù),并會在離職前盡全力完成各項工作任務,確保工作交接的順利進行。對于由此帶來的任何不便,我深感抱歉,并希望得到大家的理解和幫助。

  在離職之后,我仍然會關注公司的發(fā)展,也期待與公司及各位同事再次相聚的機會。我相信,我們會在未來的道路上再次相遇,共同創(chuàng)造更多的輝煌業(yè)績。

  最后,再次感謝領導和同事們對我的關心和支持,祝愿公司事業(yè)蒸蒸日上,未來更加輝煌!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  xxxx年xx月xx日

離職辭職報告3

尊敬的領導醫(yī)院:

  您好!

  感謝您抽出時間閱讀我的一封真誠的辭職信。

  我是懷著非常簡單的心情寫這封辭職信的。自我進入醫(yī)院實習之后,由于得到您對我的關懷、指導和信任,使我在護士的工作中獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。

  經過這段時間在醫(yī)院的工作,我在護士領域學到了許多學問,積存了肯定的'閱歷,對此我深表感謝。由于我自身力量的缺乏,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進展了長時間的思索,覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全全都,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。

  為了不由于我個人力量的緣由而影響醫(yī)院的運作,經過深思熟慮之后我打算辭去目在醫(yī)院和護士組所擔當的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來肯定程度上的不便,對此我深表愧疚。

  特別感謝您在這段時間里對我的教育和照看。在醫(yī)院的這段經受于我而言特別寶貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經受將是我整個職業(yè)生涯進展中相當重要的一局部。

  祝醫(yī)院領導和全部同事身體安康、工作順當!對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示愧疚,同時我也盼望醫(yī)院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮!

辭職人:XXX

  20xx年XX月XX日

離職辭職報告4

尊敬的xx領導:

  我已在一院工作三年有余,這里是我完成從學生到社會人的蛻變,并度過了我人生中最美好的時光。在這三年的時間里,我通過不斷學習和工作,深刻理解了以前在書本上所學的知識,提高了自己的業(yè)務能力。此外,我也學會了如何做人,因為在一院我見證了平等的人際關系、開明的工作作風和人性化的`管理。這一切讓我感到依靠,在這里我能夠開心地工作和學習,在遇到困難時也能得到同事們的幫助和關懷。

  然而,護理工作缺乏挑戰(zhàn)性、護士工作枯燥乏味和機械化,并且護理人員的地位也較低,這些讓我左右為難。因此,我開始思考:或許只有通過經歷磨礪和挫折,在不斷努力學習和探索的過程中,才能找到屬于自己的定位,也是我的人生下一步選擇。

  盡管如此,因為個人和家庭原因,我不得不考慮辭職。如果你們允許的話,我仍然希望繼續(xù)為我們的團隊出力,在我的工余時間里。最后,我想認真地向你表示歉意和感謝。祝您和我們團隊能夠開創(chuàng)更美好的未來。

  ×× 敬上

  時間:

離職辭職報告5

尊敬的領導:

  謝公司領導一直以來對我的裁培,由于目前從事之工作,無法實現(xiàn)人生目標,體現(xiàn)人生價值,出于對理想的堅定信念,本著一顆報效國家奉獻社會的熱誠之心,本人現(xiàn)提出離職申請。

  在此之前我百思不得其解,xxx待我恩重如山,此時正當我奮發(fā)圖強,涌泉相報的時刻,卻又為何非要我離開xxx。每每躺在床上輾轉反側,夜不能寐。但當我走出xxx,向著更高的目標邁進時,宛如醍醐灌頂,我頓悟了!井蛙不可喻之于海,拘于虛也,秋蟲不可喻之于海,拘于時也。領導是要投身更廣闊的社會,接受更多的鍛煉,學習更高深的本領,成為一個不只對xxx有用,更對社會有用的人。我真的'明白了,謝謝領導。

  再次感謝領導對我的知遇之恩,感謝xxx的栽培,感謝xxx對我的器重,感謝各位同事像照顧自己弟弟一樣的對我。

  再次想對大家說一聲,謝謝!

此致

敬禮

  申請人:xxx

  xxx年xx月xx日

離職辭職報告6

尊敬的領導:

  您好!

  我很遺憾這個時候提出辭職。

  可能,我天生不是做管理者的料,我必須承認,在這一年半里,我做的很失敗,我對自己很失望!有人說,在哪跌倒的,就應該從哪爬起來?墒,我沒有這個勇氣了,我想放棄了。我的離開,對公司來講,應該算件好事,一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。

  我很感謝公司給我提供的大舞臺,感謝領導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領導了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔當領舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務主管的位置空出來給能夠為公司的成長起到推動作用的`人才吧。

  當初選擇來到這,是正確的。我不會忘記領導對我的信任,同事對我的幫助,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現(xiàn)在,雖然我是流著淚寫下的辭職報告,可我依然不會后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望公司能成長壯大,希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說“集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!

  我愧對公司給我提供的機會,愧對領導對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!

  對不起!我的朋友們,珍重!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

離職辭職報告7

尊敬的公司領導:

  您好!

  從今年*月至今,進入公司工作兩個多月的時間里,得到了公司各位領導與同事的多方幫助,在此我深表感謝之意。

  過去的.兩個多月時間里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,對于公司的照顧表示真心的感謝!

  由于我個人感覺,在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意,也沒能給公司做出過什么貢獻,不能適應公司未來的發(fā)展需要。所以,經過慎重考慮,為了自己和公司的未來發(fā)展,現(xiàn)向公司提出辭職,望公司領導給予批準。

此致

敬禮!

辭職人:***

  20xx年**月**日

離職辭職報告8

尊敬的公司領導:

  我懷著復雜的心情,決定向公司提出辭職報告。在此先感謝公司對我在這里工作期間的關照和培養(yǎng),同時也向公司表示歉意和深深的歉意。

  在這里的三年時間里,我得到了許多機會和挑戰(zhàn),學到了許多在學校沒有學到的知識,在公司的大家庭中,我結交了很多好友,也得到了很多人生的啟示和教育。感謝公司為我提供的這次機會,讓我在這里得到了這么多的人生經驗和成長。

  但是,由于家庭的原因,我不得不回到老家照顧年邁的父母,為家庭負責,因此,在艱難的心理斗爭后,我決定向公司提出辭職報告。這一決定,讓我很矛盾,但是還是希望得到公司的理解和支持。

  在公司中工作了這么長時間,我深刻地認識到了隊伍合作的'重要性,也深切地體會到了一個人無法取代一個團隊的力量。我相信,在未來的日子里,公司可以如今天一樣繁榮昌盛。

  最后,我向公司表示感謝和祝福。我深信,我所學到的東西,將會成為我人生中寶貴的財富。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年XX月XX日

離職辭職報告9

酒店離職尊敬的:

  你們好!

  首先,很高興能夠在xx酒店實習#個月,這段時間無論開心、悲傷都有你們的陪伴與幫助。在此先謝謝各位、同事!在這里我認識了很多對我的人;無論是李總監(jiān)時常的問候還是周總監(jiān)的大度,到經理的細心、鼓勵鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動。所以我經常告訴自己懷著一顆感恩的心做人;在這里你們認真教我做了許多的事;無論是從打掃衛(wèi)生或收銀入賬洗洗弄弄,到如何與客人溝通對客人服務與提高自身的做事能力我都常常為之感謝。所以我經常告訴自己憑著一顆善良的`心做事;所以,在此請允許我說聲'謝謝你們'。之后,請允許我于#月#日辭去'xx酒店服務員'一職!原因如下:

  第一:我個人對人事安排不認同;或許這不該我管的事,但堂堂xx酒店只有這么一個前臺,常常忙得不可開交!這也不重要,重要的是每次我這個的服務員總是要被客人說著說那和連平常休息時間都要準備好時刻回到酒店加班,抱歉,我不想長期生活在這樣的環(huán)境下,我受不了!

  第二:我個人能力不足,不能夠勝任xx酒店服務員一職;不得不重提,我經常因為某些原因得罪客人,我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的顧客回頭率,為了減少酒店損失,我只能選擇辭職;

  第三:我個人覺得實習生與正式員工差別太大;舉一個例子,工資差距那么多。也許你們會說我們是實習生,但是我可不可以這樣說,大家同樣是干活,我們干的不比誰差不比誰少。康體中心就我一個實習生,請問,既然我們是實習生,為什么卻是一個人?我和正式員工區(qū)別在哪里呢?

  第四:從真正意義上說我的第一份工作就是在這里,在這每天很開心的和同事們做事,每天說的做多的就是為人、處事,但是因我個人原因,確實有事需要離開這是集體。

  為夢想今天我選擇離開。因為我知道,走的路多了才能到達一定高度,得到自己認識的認可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的依然清晰。最后,請批準我的辭職,我相信我離開后會有一個更加適合的人來填補我的職位。

  祝:酒店明天會更好、同事工作一切順利!

離職人:xxx

  20xx年xx月xx日

離職辭職報告10

尊敬的xx銀行領導:

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告,在這里我深感感謝。

  我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的。自我進入銀行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經過這些年在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

  由于我自身能力的不足,近期的'工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。

  非常感謝行里十多年來對我的關心和教導。在銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是xx銀行的一員而感到榮幸。我確信在xx銀行的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

  祝xx銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給行里帶來的不便表示抱歉,同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的辭職申請予以考慮并批準,也希望單位盡快安排交接人員。

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

離職辭職報告11

  依照《勞動合同法》第三十七條規(guī)定,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。這也是給予用人單位以必要時間填補因勞動者辭職而造成的職位空缺,保證用人單位工作的.連貫性。

  實踐中如果勞動者在辭職報告中明確30日以后才離職,用人單位是否可以在勞動者通知辭職后當即解除勞動合同呢?這個問題學界尚存爭議,就此產生的勞動爭議,司法實踐中既有支持用人單位當即解除的判例,也有不支持用人單位當即解除的判例。

  建議用人單位盡量尊重辭職勞動者本人真實的意思表示,或者與勞動者協(xié)商確定提早離職日期,并支付離職后30日的工資作為補償。

  不管怎么說,根據法律規(guī)定,勞動者提前解除勞動合同需提前30日書面通知用人單位,而如果他不履行提前通知義務則為違法,而履行了提前通知義務卻被當即解除勞動合同,那么這一個月的生活來源豈不沒有著落?這也不利于鼓勵勞動者履行提前通知義務。

離職辭職報告12

尊敬的領導:

  您好!

  轉眼間,我到單位已有_年了,這_年的工作時間里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在單位同事們的幫助,尤其是您的信任與教導下,我也努力的去完成每一項您布置給我的工作,都用了自己的熱情努力去對待。憑心而論,我開始對基礎工程毫無了解,但在您這里我基本了解了基礎工程,使我學到了很多東西,特別是一些做人的道理和對生活的理解。在這里,我真誠的對_總說一聲:謝謝您了!

  但猶豫再三,經過了長時間的考慮,我還是寫了這一封辭職報告。

  加入單位以來,您對我的信任、教導與嚴格要求,令我非常感動,也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下,我在工程技術和管理能力方面都有了一定的.提高。我常想,自己應該用一顆感恩的心,去回報您及單位對我的栽培,真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務,但自己的能力真的很有限,有很多地方沒有做得能讓您滿意,所以對過去工作中失誤與不足的地方,我真誠的對您說聲抱歉,請您原諒!

  經過這段時間的思考,我覺得我可能技術能力方面有所不足,也缺少工作的積極性和腳踏實地的工作精神,沒能很好的適應這個工作,所以一直沒有把工作做到令您滿意的程度。這是我在以后的人生中需要注意的地方,也是_總經常教導我的地方,我一定會銘記于心!

  再一次真誠地感謝您及單位全體同事對我的關愛與幫助!

此致

敬禮!

  申請人:

  X年X月X日

離職辭職報告13

尊敬的領導:

  我在公司工作已經一段時間了,對于過去的工作經歷和與公司的合作我心懷感激。然而,由于個人原因,我非常遺憾地向公司提出辭職。

  在這段時間里,我深刻地體會到了公司對我的培養(yǎng)和幫助。我從中獲得了寶貴的工作經驗,也結識了許多優(yōu)秀的同事。在這里,我度過了一段有意義的工作時光,這段經歷將成為我職業(yè)生涯的寶貴財富。

  然而,基于個人發(fā)展的`考慮,我認為現(xiàn)在是一個適合我轉變職業(yè)方向的時機。我希望能夠追尋自己的興趣和激情,尋找更符合自己發(fā)展規(guī)劃的工作機會。這并不是對公司或者同事的不滿,而是我個人職業(yè)發(fā)展的需要。我相信,這樣的決定能夠讓我更加全身心投入到新的工作中,為公司和團隊帶來更大的價值。

  我深知我的離開會給團隊帶來一定的工作壓力和不便,對此我深感抱歉。我會盡最大努力將手中的工作做好交接,并確保對接人員能夠順利接手以繼續(xù)推動項目進展。同時,我仍然愿意為公司未來的發(fā)展盡一份微薄之力,希望公司能夠理解并支持我的決定。

  最后,我要再次感謝公司領導和同事們在工作中給予的幫助和支持,這些經歷將成為我寶貴的人生財富。我衷心祝愿公司業(yè)務蒸蒸日上,希望今后我們還能有機會合作。

  謹向公司領導和同事們致以最誠摯的謝意!

此致

敬禮

辭職人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

離職辭職報告14

尊敬的公司領導:

  對于我目前的發(fā)展狀況,個人并不滿意,但是我知道我們這個行業(yè)的辛苦,也知道公司的不易,但我還有一段不同的路要走,不能陪著了。謝謝公司對我的培養(yǎng),我自認為也沒有給公司抹黑,我希望用自己辛勤的.勞動換來的是公司美好的未來。

  但因為我個人的原因,我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于今年5月23日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證公司的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。

  希望公司對我的申請予以考慮并批準。

  此致

敬禮!

辭職人:xxx

年月日

離職辭職報告15

  一、辭職報告與離職證明一樣嗎

  離職證明和辭職報告不是一樣的。

  離職證明,是用人單位按照法律規(guī)定,為勞動者出具的解除(終止)勞動合同證明書,具有證明勞動關系解除(終止)的法律效力。

  辭職報告,是勞動者向用人單位遞交的解除合同請求文書,屬于按《勞動合同法》第三十六條規(guī)定,與用人單位協(xié)商一致解除合同,需要等待用人單位回復,用人單位同意的,辦理解除合同手續(xù),出具解除合同證明書,解除勞動關系;用人單位不同意的,勞動合同繼續(xù)履行。

  二、辦離職證明公章怎么辦理

  公司開具的離職證明,必須加蓋公司章,不然,離職證明沒有法律效力,因而,勞動者無法到勞動局辦理失業(yè)證,也就不能到社保局辦理轉移社保手續(xù),

  所以,發(fā)現(xiàn)公司開具的`離職證明沒有加蓋公章,職員本人可以前往公司要求加蓋,無需辦理其他的手續(xù)。

  三、離職證明如何辦理

  1、離職證明是一段勞動關系結束的憑證,也是這份工作經歷的憑證

  離職證明應該包含員工姓名、身份證號碼、入職日期、離職日期,所在部門、擔任職務及其他競業(yè)協(xié)議需交代的事項,并加蓋公司公章方可生效。且離職證明應該開2聯(lián),公司留存一份,員工留存一份

  2、對于員工來說,一份離職證明是勞動關系結束的憑證,主要用于提供給新公司作為入職材料,表明你已與之前公司撇清了關系,可以安心進入新公司上班了;另一方面離職證明也可作為產生勞資糾紛時的重要憑證;

  基于其用途,離職證明應該包含員工姓名、身份證號碼、入職日期、離職日期,所在部門、擔任職務及其他競業(yè)協(xié)議需交代的事項,并加蓋公司公章方可生效

  3、對于公司來說,開具離職證明,也將自己與員工劃清了界限

  公司應將員工在司的基本信息留存好,并將離職證明編號,以便日后查證。為了離職證明的權威性,防止他人冒用公司開具離職證明,在公司存根、員工留存的兩聯(lián)離職證明間蓋騎縫章。

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