2016用好五把鑰匙堅(jiān)持四管齊下心得體會(huì)
導(dǎo)語：為用好“五把鑰匙”，正確把握“四管齊下”重大舉措，堅(jiān)持依法治疆和以德治疆相結(jié)合，推進(jìn)“去極端化”宣傳教育。
2016用好五把鑰匙堅(jiān)持四管齊下心得體會(huì)(1)
今年以來，和靜縣堅(jiān)持把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在突出位置，按照“三嚴(yán)三實(shí)”和“四有”要求，不斷加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部守紀(jì)律講規(guī)矩的思想自覺和行動(dòng)自覺，著力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
一、打好紀(jì)律教育預(yù)防針。堅(jiān)持預(yù)防為主、教育為先，將黨章黨紀(jì)、法律法規(guī)和各級(jí)黨委關(guān)于紀(jì)律規(guī)矩要求列入中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，持之以恒抓好學(xué)習(xí)教育，切實(shí)擰緊各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部思想和行動(dòng)的“總開關(guān)”，增強(qiáng)對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的理解力、落實(shí)力、執(zhí)行力。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)通過以會(huì)代訓(xùn)方式，分兩批對(duì)全縣 1500余名黨員干部開展以“講政治、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”為主題的培訓(xùn)，各級(jí)黨組織通過中心組學(xué)習(xí)、廉政培訓(xùn)、警示教育、集體談話和黨政正職講黨課等方式開展教育活動(dòng)60余場次，5000余名黨員干部接受教育。通過強(qiáng)化教育學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大黨員干部自覺做政治上的“明白人”，做良好政治生態(tài)的建設(shè)者、維護(hù)者。
二、織好制度建設(shè)防護(hù)網(wǎng)。堅(jiān)持用制度管人管事，修訂完善常委會(huì)議事決策規(guī)則，推行“三重一大”“四不直接分管”等制度，公開權(quán)力運(yùn)行流程和行政審批權(quán)限，清理行政審批172項(xiàng)、取消13項(xiàng)、確認(rèn)30項(xiàng)、調(diào)整42項(xiàng)，推動(dòng)形成了自覺按制度、按規(guī)矩辦事的新常態(tài)。印發(fā)《和靜縣縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部開展 “三嚴(yán)三實(shí)”專題教育實(shí)施方案》，建立并公示縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部不嚴(yán)不實(shí)問題清單，督促抓好立學(xué)立改、立查立改，不斷提高政府公信力、干部執(zhí)行力和制度約束力。制定下發(fā)《和靜縣維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作責(zé)任追究實(shí)施意見(試行)》，緊盯不落實(shí)的事、嚴(yán)查不落實(shí)的人，有力推進(jìn)各項(xiàng)維穩(wěn)措施落實(shí)到位、落地生根。
三、下好選人用人先手棋。認(rèn)真貫徹“20字”好干部標(biāo)準(zhǔn)，把“三嚴(yán)三實(shí)”“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”“四強(qiáng)”等要求貫穿于干部教育、選拔、管理、監(jiān)督各個(gè)環(huán)節(jié)，把遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為干部選拔任用的重要依據(jù)，讓正確的選人用人導(dǎo)向鮮明地亮起來、立起來、嚴(yán)起來、實(shí)起來。堅(jiān)持好人好馬上一線，大力選拔政治立場堅(jiān)定、在反分裂斗爭中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干部。著力在選準(zhǔn)用對(duì)上下功夫，公平公正合理地使用干部，堅(jiān)決不用政治意識(shí)不強(qiáng)、立場不堅(jiān)定的人，堅(jiān)決不用不守紀(jì)律、不按規(guī)矩辦事的人，堅(jiān)決不用不作為、亂作為的人。今年以來，分5批對(duì)220名干部進(jìn)行人事調(diào)整，營造了公開公正、風(fēng)清氣正的.選人用人環(huán)境。
四、上好紀(jì)律規(guī)矩緊箍咒。嚴(yán)格落實(shí)自治區(qū)黨委《關(guān)于共產(chǎn)黨員、黨組織違反黨的政治紀(jì)律行為的處分規(guī)定》，堅(jiān)持把嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為第一位的監(jiān)督，確保政治紀(jì)律和政治規(guī)矩抓得細(xì)、抓得嚴(yán)、抓得實(shí)。今年年初，抽調(diào)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和縣紀(jì)檢監(jiān)察、組織、政法等有關(guān)單位干部成立12個(gè)督導(dǎo)組，不定期明察暗訪、交叉督導(dǎo)檢查，對(duì)違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的苗頭性傾向性問題堅(jiān)決糾正，對(duì)違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的行為堅(jiān)決制止，堅(jiān)決防止干部管理失之于寬、失之于軟。截至目前，嚴(yán)肅查處了2名黨員參與宗教活動(dòng)、違反政治紀(jì)律案件，給予黨紀(jì)處分2人，對(duì)1名違反政治紀(jì)律的領(lǐng)導(dǎo)干部給予全縣通報(bào)批評(píng)，達(dá)到了處理一個(gè)，教育一片的效果。
2016用好五把鑰匙堅(jiān)持四管齊下心得體會(huì)(2)
自開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來，天柱縣圍繞中央、省委、州委整頓“四風(fēng)”工作要求和部署，結(jié)合縣情，通過建立“輿論宣傳、建立制度、約談問責(zé)、強(qiáng)化監(jiān)督”的工作機(jī)制，“四管齊下”整頓干部作風(fēng)，取得一定成效。
注重宣傳，營造整風(fēng)氛圍。通過開設(shè)專欄、公布舉報(bào)電話、發(fā)送短信、播送廣播等方法開展作風(fēng)建設(shè)宣傳，加強(qiáng)群眾監(jiān)督。在縣電視臺(tái)開設(shè) “正風(fēng)肅紀(jì)在行動(dòng)”專欄，在《金色天柱》報(bào)、縣電視臺(tái)、縣紀(jì)檢監(jiān)察門戶網(wǎng)站公布全縣作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位設(shè)立工作作風(fēng)投訴舉報(bào)熱線告示牌，公布舉報(bào)電話。通過輿論宣傳，充分發(fā)動(dòng)廣大群眾參與監(jiān)督干部作風(fēng)。自活動(dòng)開展以來，利用手機(jī)短信平臺(tái)發(fā)送短信14000余條，播送廣播80余次，為領(lǐng)導(dǎo)干部家屬發(fā)送廉政公開信10000余份;共受理信訪舉報(bào)404(人)次。
完善制度，嚴(yán)查違規(guī)違紀(jì)。建立完善一系列規(guī)章制度，結(jié)合縣情出臺(tái)《天柱縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)深入開展“六個(gè)專項(xiàng)整治行動(dòng)”工作實(shí)施方案》《天柱縣改進(jìn)干部工作作風(fēng)有關(guān)規(guī)定》《天柱縣黨員干部操辦酒席舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度》等制度。用制度規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，促進(jìn)作風(fēng)全面好轉(zhuǎn)�；顒�(dòng)中，縣委與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀160余份，與干部職工簽訂作風(fēng)紀(jì)律承諾書7100余份。今年以來，成功制止違規(guī)操辦酒席3起，查處黨員干部違規(guī)操辦酒席1起;黨政紀(jì)處分違反工作紀(jì)律的工作人員4人，清理清退 “吃空餉”人員27名;查處了該縣個(gè)別單位變相公款旅游、濫發(fā)津貼補(bǔ)貼，黨政紀(jì)處分2人，收繳違規(guī)資金26萬元;嚴(yán)格控制公費(fèi)開支，全縣壓縮“三公”經(jīng)費(fèi) 34.2%;黨政紀(jì)立案44件63人，移送司法機(jī)關(guān)2件4人，干部違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象同比下降67%。
約談問責(zé)，提高責(zé)任意識(shí)。針對(duì)“四風(fēng)”方面的突出問題，特別是廣大群眾反映強(qiáng)烈及影響黨群干群關(guān)系的突出問題,研究制定整改方案。建立問題整改“一把手”責(zé)任制，對(duì)推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子整改不力、督促班子成員整改不嚴(yán)、解決“四風(fēng)”突出問題效果不好的，及時(shí)約談主要負(fù)責(zé)同志，追究責(zé)任，督促改進(jìn)。對(duì)普通黨員干部認(rèn)為自己無職無權(quán)，不存在“四風(fēng)”問題，解決“四風(fēng)”問題，是針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的、是針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的，與基層關(guān)系不大等模糊認(rèn)識(shí)，正確引導(dǎo)，堅(jiān)決糾正，切實(shí)端正對(duì)解決“四風(fēng)”問題的態(tài)度。自活動(dòng)開展以來，約談10人、誡勉談話2人，如今年6月，個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織外出考察學(xué)習(xí)時(shí)，擅自改變行程繞道違規(guī)進(jìn)入旅游景區(qū)住宿，對(duì)此問題進(jìn)行了嚴(yán)肅問責(zé)，并對(duì)鎮(zhèn)黨政主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了誡勉談話。
強(qiáng)化督查，保持高壓態(tài)勢�；顒�(dòng)以來，由縣紀(jì)委監(jiān)察局牽頭，縣委組織部、縣委縣政府督查室積極參與配合，組成縣委督查組，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門重點(diǎn)開展“7+4+3”和“六風(fēng)一卡”等“四風(fēng)”突出問題督查。同時(shí)，深入開展“六大主題”、“六項(xiàng)專項(xiàng)整治行動(dòng)”、“會(huì)所中的歪風(fēng)”等專項(xiàng)整治工作。開展作風(fēng)督查124次，其中面上巡查65次，“搖號(hào)”查崗32次，蹲點(diǎn)暗訪12次，隨機(jī)抽查鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”和公車管理15次;累計(jì)明查近500個(gè)(次)機(jī)關(guān)單位，暗訪20余家酒店及相關(guān)營業(yè)場所，下發(fā)作風(fēng)督查通報(bào)14期，通報(bào)30個(gè)單位、35名干部;查處民生類案件13件，收繳違紀(jì)資金548萬元，責(zé)令退賠167萬元，挽回經(jīng)濟(jì)損失804萬元。下一步，天柱縣將繼續(xù)強(qiáng)化面上巡查、“搖號(hào)”查崗、蹲點(diǎn)暗訪、隨機(jī)抽查，形成常態(tài)機(jī)制，切實(shí)踐行群眾路線，一如既往抓實(shí)作風(fēng)建設(shè)。
2016用好五把鑰匙堅(jiān)持四管齊下心得體會(huì)(3)
近段時(shí)間，澗西區(qū)安監(jiān)局優(yōu)化思路，創(chuàng)新安全檢查的方式和手段，明確檢查重點(diǎn)，建立檢查保障機(jī)制，確保轄區(qū)安全形勢總體平穩(wěn)。
創(chuàng)新檢查方式。該局組織專家對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面、細(xì)致的安全隱患大排查，組織安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、消防等部門分組開展聯(lián)合執(zhí)法行動(dòng)，組織專人專職分組每天到轄區(qū)各企業(yè)明查暗訪，主管區(qū)長深入企業(yè)檢查與督導(dǎo)并成立16個(gè)安全生產(chǎn)督導(dǎo)組進(jìn)行督察。截至目前，澗西區(qū)共排查企業(yè)438家，查出各類隱患623處，已整改614處。
創(chuàng)新檢查手段。該局對(duì)轄區(qū)的危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)實(shí)行“派駐制”：即每家企業(yè)派駐1人，與企業(yè)同上班、同下班，幫助、指導(dǎo)企業(yè)積極落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，扎實(shí)做好隱患排查治理工作，確保不出事故。截至目前，通過派駐，共排查隱患32處，均已當(dāng)場或按期整改到位。
明確檢查重點(diǎn)。與本行業(yè)、本領(lǐng)域、本轄區(qū)的重點(diǎn)相結(jié)合，該局切實(shí)做好消防、建筑、交通、教育、文化、冶金、危險(xiǎn)化學(xué)品等重點(diǎn)行業(yè)(領(lǐng)域)的隱患排查治理工作。他們對(duì)轄區(qū)企業(yè)勞動(dòng)防護(hù)用品的采購、配發(fā)、使用等管理情況進(jìn)行檢查，杜絕劣質(zhì)勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)入企業(yè)。
建立檢查保障機(jī)制。與省政府開展的“百日安全生產(chǎn)大檢查”活動(dòng)相結(jié)合，該局持續(xù)深入開展“百日安全大檢查”活動(dòng)，加強(qiáng)隱患排查治理;與市政府開展的“安全生產(chǎn)集中整治行動(dòng)”相結(jié)合，進(jìn)一步深化“打非治違”專項(xiàng)行動(dòng);與全年安全創(chuàng)建工作相結(jié)合，嚴(yán)格按照省、市有關(guān)要求開展安全創(chuàng)建達(dá)標(biāo)工作;與全年安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合，確保年度安全工作順利收官。
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