張俊求職筆記:簡歷篇
天下無賊中黎叔說“21世紀(jì)什么最貴？人才！”，我說“21世紀(jì)什么最多？大學(xué)生！”。人才市場上的人山人海告訴你，泛濫的大學(xué)生已經(jīng)不再稀有。要想自己經(jīng)得住招聘的大浪淘沙，就要學(xué)會和包裝推銷自己。簡歷是每個(gè)求職者把自己包裝出來的第一步，也是企業(yè)了解求職者的第一個(gè)途徑。兩個(gè)第一，足以見得簡歷在求職中發(fā)揮的極其重要的作用。
——題記
當(dāng)初打定主意求職后，張俊就計(jì)劃著利用大三暑假空擋，找個(gè)公司去實(shí)習(xí)。所以老早在大三下學(xué)期就抽空開始準(zhǔn)備自己的簡歷�？此埔粌身摷埖氖虑椋銎饋砜刹缓唵�。因?yàn)橐f個(gè)人履歷之類的東西，也就是申請加入學(xué)生會或者社團(tuán)時(shí)提交的申請表。而真正意義上的簡歷，張俊可沒怎么接觸過，一切還得從零開始。
好在張俊的大學(xué)生活還算豐富，在學(xué)生會、社團(tuán)等團(tuán)體里從當(dāng)苦力的干事奮斗到了領(lǐng)導(dǎo)階級，在社會實(shí)踐、各類競賽中積極表現(xiàn)獲得不少小小成果。因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)，所以張俊就先將自己的大學(xué)生活認(rèn)真梳理了一遍，跟記流水賬一樣寫在一個(gè)文檔里面，結(jié)果發(fā)現(xiàn)竟然有滿滿兩三頁紙，不容易啊，看來大學(xué)里面使勁折騰還是收獲不小的。這個(gè)法子雖然看起來有些笨，但是到后面卻發(fā)現(xiàn)很有效，因?yàn)橛辛诉@些素材，后面開工做簡歷，就可以信手拈來了。
雖然張俊自己的排版功底還湊合，但始終沒有一個(gè)好的構(gòu)思，偶然的機(jī)會和一位“�！睂W(xué)長交流，就蹭到了他的簡歷，發(fā)現(xiàn)排版不錯(cuò)，就借用過來小加工了一把�？蚣芮逦瑑�(nèi)容詳實(shí)，排版清爽，張俊對其自我感覺良好，誰知后來身邊的朋友同學(xué)，紛紛借用他的簡歷模板，并一度稱贊這個(gè)模板的簡歷實(shí)在經(jīng)典，簡歷篩選中中標(biāo)率蠻高，聽得張俊心理了滋滋的。
隨后，張俊依靠這樣一份比較出色的簡歷，開始了他漫漫求職路，簡歷的成功，讓他的求職得心應(yīng)手�？偨Y(jié)總結(jié)，張俊的簡歷制作可有不少小技巧哦……
Ø 頭腦風(fēng)暴——梳理生活，挖掘自己
巧婦難為無米之炊，許多人制作簡歷無法下筆，其實(shí)是因?yàn)樗夭牡娜狈�。在制作簡歷前應(yīng)該花足夠多的時(shí)間去梳理自己的大學(xué)生活，如參加過的文娛活動，擔(dān)當(dāng)過的學(xué)生干部，參與過的實(shí)踐實(shí)習(xí)等等，按照時(shí)間倒序一一列出來。
大學(xué)期間本應(yīng)該拿出年輕人的朝氣和精力，盡量多的參與、嘗試、體驗(yàn)、折騰，這樣簡歷的素材才會取之不盡。但有人問如果自己大學(xué)除了學(xué)習(xí)沒參加過啥活動沒當(dāng)過什么學(xué)生干部該怎么辦，答案就是盡量挖掘自己的生活。三年的時(shí)光中定有一些不同他人的經(jīng)歷，沒有學(xué)生會部長的經(jīng)歷，當(dāng)過小小的班級xx委員也不錯(cuò)；沒有大型競賽文娛活動的經(jīng)歷，做過小小的生化實(shí)驗(yàn)電工實(shí)習(xí)也可以；沒有名企實(shí)習(xí)社會實(shí)踐的經(jīng)歷，當(dāng)過義工賣過報(bào)紙沒人說不行。簡歷有豐富的經(jīng)歷固然好，但一些不起眼的小的細(xì)節(jié)小的經(jīng)歷也可以證明你在某方面的能力，不要因?yàn)樗【秃雎粤怂f不定你的平凡經(jīng)歷卻是他們正好需要的。須知企業(yè)要找的是最合適的人，而非最好的人。
經(jīng)過如此一場常頭腦風(fēng)暴，就得到自己一條完整時(shí)間線的履歷素材了。
Ø 提綱挈領(lǐng)——善用STAR原則，把握重點(diǎn)
簡歷，顧名思義是簡潔的履歷，而非冗長的個(gè)人自傳，所以上面收集的素材不能直接貼在簡歷中，而需要整理框架，提出重點(diǎn)，讓審閱人一目了然。對上面收集的素材進(jìn)行提綱組織，可以套用STAR原則，即Situation, Task, Action, Result.
Situation 即事件的時(shí)間和地點(diǎn)等基本情況，Task為參與過程中明確的任務(wù)和工作，Action為針對該任務(wù)所采取的行動和方式，Result即為該事件得到的結(jié)果和收獲。將所有素材按照這四個(gè)部分整理清楚，零散的素材才變成清晰可用的各種經(jīng)歷。簡歷中經(jīng)歷重點(diǎn)突出，脈絡(luò)分明，可以讓簡歷閱讀者知曉整個(gè)事件的前因后果，以及你在其中的表現(xiàn)和起到的作用。例如素材中如有參與社會實(shí)踐的經(jīng)歷，那么經(jīng)過STAR原則，該經(jīng)歷應(yīng)該被描述如下四板塊。
S：2007.5-2007.7 赴昆明市強(qiáng)制戒毒所社會實(shí)踐
T：實(shí)踐隊(duì)隊(duì)長 負(fù)責(zé)活動的策劃、安排、外聯(lián)、團(tuán)隊(duì)的管理協(xié)調(diào)工作
A：通過交涉，獲得武漢、昆明兩地的公安局、強(qiáng)制戒毒所、以及昆明日報(bào)社的支持
R：完成實(shí)踐成果答辯，所在實(shí)踐隊(duì)獲院系三等獎(jiǎng)
而這四個(gè)部分中，重點(diǎn)即為A和R內(nèi)容，A中有偏向性的細(xì)節(jié)描述可以突出你在某方面的能力，如溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理等；R里面的內(nèi)容則需客觀中肯，盡量用具體數(shù)據(jù)凸顯結(jié)果。
Ø 運(yùn)籌帷幄——明確結(jié)構(gòu)，甄選素材
沒有章法結(jié)構(gòu)，空有滿手素材，也不過是一團(tuán)亂麻，一堆散沙，明確簡歷的結(jié)構(gòu)框架，才能運(yùn)籌帷幄之中，于一兩頁紙中有效組織素材。對于新手如不清楚簡歷的基本框架，可以借鑒他人的簡歷，也可以在諸如“中華英才網(wǎng)”之類的求職網(wǎng)站上，使用網(wǎng)站提供的模板，試填一份網(wǎng)上簡歷，就可以對簡歷的基本結(jié)構(gòu)了然于胸了。
常見學(xué)生簡歷包含個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、實(shí)踐經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況、基本技能和個(gè)人評價(jià)幾大板塊。需要注意的是，個(gè)人信息內(nèi)容不可過于詳細(xì)，一方面避免簡歷有種“頭重腳輕”的感覺，另一方面避免簡歷在流通中個(gè)人隱私信息的泄露；教育背景中如果不是應(yīng)聘技術(shù)崗位或者對專業(yè)知識有所要求的崗位，只需說明學(xué)校專業(yè)，不用過多列出所學(xué)課程；個(gè)人評價(jià)可有可無，內(nèi)容應(yīng)客觀簡潔，最好一兩句話概括，因?yàn)檫@個(gè)主要的是由審閱者根據(jù)簡歷內(nèi)容做評判的。
而上面收集的素材需按照類別分別列入工作經(jīng)歷、實(shí)踐經(jīng)歷和獲獎(jiǎng)情況各欄中。這幾部分內(nèi)容是簡歷的核心部分，筆墨重點(diǎn)放在此處。但是決不能將所有素材全盤托出，而是根據(jù)搜應(yīng)聘的職位和企業(yè)的性質(zhì)要求，甄選與之相關(guān)的內(nèi)容素材，這一點(diǎn)對各種經(jīng)歷都很豐富的人尤為重要。不是你的經(jīng)歷越多越好，而是要有針對性，將整個(gè)簡歷內(nèi)容壓縮在一頁到兩頁紙以內(nèi)最佳。要知道海量簡歷篩選中每份簡歷的閱讀時(shí)間有限，主題不明，內(nèi)容冗長都是致命的。聰明的求職者提交的每一份簡歷都是不同的。
Ø 精雕細(xì)琢——注重排版，注重細(xì)節(jié)
精致的簡歷排版起的作用不亞于豐富的`內(nèi)容。不要認(rèn)為內(nèi)容豐富就OK，沒有好的頁面排版，簡歷給閱讀者的第一印象會大打折扣。精雕細(xì)琢的簡歷外表，配上優(yōu)秀的內(nèi)容，定會相得益彰；而好的排版，也可以在一定程度上彌補(bǔ)內(nèi)容上的欠缺。好的簡歷排版，會將簡歷的結(jié)構(gòu)框架清晰地彰顯出來，利于閱讀、突出重點(diǎn)。簡潔但不單調(diào)，精美但不花哨，是排版追求的目標(biāo)；注意細(xì)節(jié)，掌握技巧，是強(qiáng)化排版的途徑。如果想做出令人賞心悅目的簡歷，花在排版上的功夫絕對不亞于素材收集的工作。
許多人的簡歷排版是使用常見的表格樣式，這是一大誤區(qū)。簡歷排版忌諱表格框線，因?yàn)楸砀窠o人的感覺是死板，受約束。簡歷不是申請表，而是一份自我推薦陳述的材料，所以不需要使用死板的表格將內(nèi)容框住，而需要開放性視覺，宏觀地展現(xiàn)具體內(nèi)容，在感官上使得簡歷的可讀性和接受性增強(qiáng)。不用表格，并不是說忽略結(jié)構(gòu)框架，一盤散沙式的排版又是另一個(gè)極端。巧妙地使用分割線、字體加黑、字符底紋、藝術(shù)字等元素，勾勒出簡歷的骨架是凸顯框架的好方法。
排版的功底是需要積累的，能寫出好文本的人很多，但能做好排版的人卻寥寥無幾。常用的Office中Word看似操作簡單，但卻可謂是“內(nèi)�！睗M面。如果要做出好的版面，需要掌握諸多word操作技巧，一方面可以借鑒他人比較好的簡歷模板，另一方面要加強(qiáng)辦公軟件基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)。能夠熟練巧妙地運(yùn)用常見辦公軟件做出漂亮的文件，一方面會令別人刮目相看，另一方面，也是一種非常實(shí)用的學(xué)習(xí)工作能力。如果自己不能勝任排版工作，借用他人模板，或者請高手幫忙排版也是應(yīng)急措施，總之不能跟打草稿一般隨意地完成簡歷。
以上是張俊自己在做簡歷過程中總結(jié)出來的幾條，不敢保證這些是簡歷制作的黃金法則，但如果能夠注意到這些細(xì)節(jié)方法，卻可以從容的制作出一份內(nèi)容充實(shí)、排版美觀的簡歷，在求職時(shí)增加自己獲勝的籌碼。后續(xù)將發(fā)布“張俊求職記——實(shí)習(xí)篇”、“張俊求職記——面試篇”等等，最新動態(tài)敬請關(guān)注張俊的博客：http://blog.163.com/zhangkaijun777@126
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