- 相關推薦
業(yè)務部門面試問題
提前幾分鐘到達面試到達后，整理好自己思緒情緒。等到面試官招呼自己進去時，應該先敲門，然后進去。那么業(yè)務部門面試問題有哪些？大家不妨來看看小編推送的業(yè)務部門面試問題，希望給大家?guī)韼椭?/p>
一、基本題：
1、請您作一下。
2、您來面試前有沒有想過整個過程？說說您先前是如何打算應對這場面試的，包括各個階段。
3、您的缺點或不足是什么？您的優(yōu)點或特長是什么？
4、談談你工作中一次失敗的經(jīng)歷，談談你工作中一次成功的經(jīng)歷。
5、你希望與什么樣的上級共事？
6、上級下達了錯誤的指令，這個指令會造成公司一百多萬的損失，你會不會執(zhí)行？為什么？或者你將怎樣處理？
7、當與上級意見不一時，你將怎么辦？
8、你為什么離開原來的單位？
9、我們公司什么地方吸引你？
10、你以前具體的日常工作是什么？你做的怎么樣？
11、你對這項工作有哪些可預見的困難？
12、沒有工作經(jīng)驗，你如何能勝任這份工作？
二、實務題：
1、口頭上同意經(jīng)銷我公司產(chǎn)品，并答應你三天內可以打款進貨，但到第四天他還沒有打款。當你打電話或上門拜訪時，他又以種種原因推脫說這幾天很忙再過幾天就打款。請問你該如何讓盡快打款進貨？
2、張老板是你的新客戶，由于尚未建立相互信任度，張老板要求貨到后再付款，但公司明文規(guī)定經(jīng)銷商必須先打款后發(fā)貨。請問你該怎么辦？
3、你認為張老板信用度比較高，并以自己的工資做擔保向公司申請貨到付款，但貨到后，張老板又對產(chǎn)品挑三撿四，以種種理由要求只付貨款的90%給你，剩余的10%作為換貨保證金，否則他就讓你把這些貨拉回公司。請問你如何讓張老板全額付款？
4、郭老板很想經(jīng)銷我公司產(chǎn)品，你也認為郭老板是我公司在T市最合適的經(jīng)銷商，但郭老板向你提出兩個要求：第一，要求產(chǎn)品降價；第二，要求公司為其做一塊戶外廣告牌，費用5000元。公司執(zhí)行全國統(tǒng)一價，不會為個別市場降價，而且在郭老板尚未給公司創(chuàng)造出利潤的前提下不支付5000元廣告費。請你提出合理的解決方案讓郭老板盡快打款進貨。
5、李老板經(jīng)銷我公司產(chǎn)品已經(jīng)三年了，3個月前他進的一批還有200箱沒有賣出去，李老板讓你幫他把這200箱退回公司，否則他就不進公司新上市的產(chǎn)品，但公司規(guī)定產(chǎn)品無質量問題不準退貨。請問你該如何讓李老板盡快配合公司新品上市？
面試的注意事項
對比：根據(jù)招聘啟示列出用人單位的各項要求，并一一對應列出自己的情況進行分類：符合、基本符合、不符合。
分析：對你準備應聘的單位(公司、工廠等)狀況、行業(yè)形勢、面臨的競爭等情況進行分析研究，了解有關信息。
簡歷：個人簡歷除了大眾的要求外，如能因人而異、別出心裁地設計出具有個人特色的簡歷，會有很好的效果。比如善于搞創(chuàng)作的來一本“書本”簡歷(將自己的文章收集在一起)，“稿費單”(發(fā)表作品的稿費單復印件)簡歷；“作品”簡歷(把自己的作品帶上)；“視頻”簡歷(把個人情況、工作業(yè)績等用視頻的形式記錄下來)。
推薦：準備好在最短的時間內，用最簡單、恰當?shù)恼Z言來介紹自己。
自信：不要問“招幾個”，要相信自己才是唯一適合的人選，但不要盲目自大。
儀表：個人的儀表要根據(jù)應聘的職位來做出相應的“包裝”，這既是對對方的尊重，也可給自己帶來信心。
記錄：準備筆和紙，寫上面試地點的位置、路線及負責人，自己要陳述的內容簡介，觀點等。
準備：準備好面試時常見的問題的對策，如為什么要離開原來的職位，你有哪些優(yōu)點和缺點，你認為自己最為突出的成績是什么，你的工作目標是什么，對以前公司的老板、管理人員、員工有什么看法，對本公司了解多少，有什么要求，希望得到哪個職位，對該職位的設想，以及薪資要求等。
守時：在預約的時間提前到達，做一些應聘前的再準備。
面試：起立握手，力量適度；微笑輕松，直視考官；對話交流，權當享受；提問傾聽，跟上思路；回答問題，靈活真誠；結束之時，莫忘感謝；取得名片，加強聯(lián)系。
焦點：盡力在有效的時間內，把握交流的焦點：職位要點。
感受：面試之后，不管結果如何，都要把自己的感受記下來，一次經(jīng)歷，一次提升
禁忌：不自信，不嚴肅，不誠實，找熟人，重待遇，亂發(fā)問。
【業(yè)務部門面試問題】相關文章：
面試經(jīng)典問題08-09
面試經(jīng)典問題回答08-09
面試的著裝問題02-21
廚師面試的問題08-27
面試經(jīng)典問題匯總08-04
面試的問題及回答11-29
面試經(jīng)典問題與思考08-06
面試者的問題08-07
關于面試的問題08-23
關于面試的問題11-07