相信大家在面試的時(shí)候都會(huì)在想面試官到底在想什么，我們能不能猜對(duì)他們的想法呢?
一、以貌取人，注重細(xì)節(jié)
考官會(huì)以眼觀人，尤其是對(duì)于警察這樣的特殊行業(yè)，身材的高大威猛和眼神的堅(jiān)定尤為重要。同時(shí)在面試過程中的一些小動(dòng)作也會(huì)盡收考官眼底，因此考生們要提前加強(qiáng)身體素質(zhì)，在考場(chǎng)中一定要注意細(xì)節(jié)，抖腿、聳肩等小動(dòng)作都不能有，保證整個(gè)人精神干練。
二、職業(yè)匹配，強(qiáng)調(diào)真實(shí)
考官以個(gè)人能力和綜合素質(zhì)與職位的匹配性為指導(dǎo)選拔合適的人才，那么考生就需要表現(xiàn)出自己的能力、素質(zhì)與職位的高度匹配性。切忌假大空，在作答涉及求職動(dòng)機(jī)的題目時(shí)除了真情實(shí)感流露，最好要有一些自身經(jīng)歷的敘述，真實(shí)的訴求才能打動(dòng)人，才有說服力。
三、以德為先，德才兼?zhèn)?/strong>
考官注重個(gè)人能力，同時(shí)更注重面試者的品德和本質(zhì)，凡是有不良嗜好，表述中體現(xiàn)出品質(zhì)有問題者，一票否決�？忌綍r(shí)要注意良好習(xí)慣的養(yǎng)成，真正做到德才兼?zhèn)洹?/p>
四、有使命感，持寬容心
在警察這一特殊崗位上，要求考生有強(qiáng)烈的使命感，由于崗位特殊性，考生需要思考如果工作需求和家庭出現(xiàn)沖突，能不能做到以人民利益、國家利益為上。由于工作對(duì)象的特殊性，要求考生心存寬容與善念。
五、規(guī)劃清晰，干練樸實(shí)
對(duì)于即將走入工作崗位的面試者，考官更傾向于他們能有清晰的職業(yè)規(guī)劃，樸實(shí)的作風(fēng)，這樣不僅利于個(gè)人發(fā)展，也利于團(tuán)隊(duì)的進(jìn)步。雖然面試者的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可能并不豐富，但是有了這樣的特質(zhì)就是可塑之才，能夠打動(dòng)考官。