先說結(jié)果，還在焦急等待中~
再談過程，第1次電話面試(來自部門主管)，30分鐘，
第2次face to face 面試 1個(gè)小時(shí)(3對(duì)1，部門主管 部門經(jīng)理 HR)
第3次face to face 面試 15分鐘(1對(duì)1，總部HR經(jīng)理)
從投遞簡(jiǎn)歷到第3次面試結(jié)束，正好2周時(shí)間。
電話面試的內(nèi)容與現(xiàn)有工作密切相關(guān)，遵循簡(jiǎn)歷，問的非常細(xì)致，完全是考察面試者的工作能力和工作品質(zhì)，有5-10分鐘英文問答。
第2次face to face ，“昨日之最”，通過實(shí)例來驗(yàn)證面試者的工作能力和個(gè)人品行，有份英文面試自我介紹。
第3次face to face,公司架構(gòu)介紹，談薪酬。
無論卡特的人事還是主管，非常的耐心和細(xì)心，工作環(huán)境和氛圍也非常不錯(cuò)，我對(duì)這家公司也充滿了渴望，真迫不及待的想加入啊。
祝福我吧，也祝福大家找到合適的工作!
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