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求職面試自我介紹常見技巧

  在面試中能恰到好處的自我介紹,可以大大提高面試成功率,要做好與眾不同的自我介紹,就得掌握以下三點(diǎn)內(nèi)容!

  1.詳細(xì)了解自我介紹的分類

  簡單來講自我介紹根據(jù)介紹人的不同,可以分為主動(dòng)型自我介紹和被動(dòng)型自我介紹兩種類型。

  (1)在社交活動(dòng)中,在欲結(jié)識某個(gè)人或某些人卻無人引見的情況下,即可自己充當(dāng)自己的介紹人,將自己介紹給對方。這種自我介紹叫做主動(dòng)型的自我介紹。

  (2)求職面試自我介紹,將自己的某些方面的具體情況進(jìn)行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動(dòng)型的自我介紹。

  2.在進(jìn)行自我介紹之前,一份詳細(xì)的個(gè)人簡歷必不可少。且要掌握面試自我介紹基本內(nèi)容,包括本人姓名、供職的單位及部門、擔(dān)負(fù)的職務(wù)或從事的具體工作等三項(xiàng),又叫工作式自我介紹內(nèi)容的三要素,通常缺一不可。

 、傩彰。應(yīng)當(dāng)一口報(bào)出,不可有姓無名,或有名無姓。

  ②單位。單位及部門,如可能最好全部報(bào)出,具體工作部門有時(shí)可以暫不報(bào)出。

 、勐殑(wù)。擔(dān)負(fù)的職務(wù)或從事的具體工作,有職務(wù)最好報(bào)出職務(wù),職務(wù)較低或者無職務(wù),則可報(bào)出目前所從事的具體工作。

  舉個(gè)例子,可以說:“我叫xx,是xx廣告公司的公關(guān)部經(jīng)理。”

  面試自我介紹應(yīng)大體包括本人的姓名、工作、籍貫、學(xué)歷、興趣以及與交往對象的某些熟人的關(guān)系等。如:“我的名字叫xx,是xx公司副總裁。10年前,我和您先生是大學(xué)同學(xué)。”

  3.掌握面試自我介紹的分寸想要自我介紹恰到好處、不失分寸,就必須高度重視下述幾個(gè)方面的問題:

  (1)控制時(shí)間

 、龠M(jìn)行自我介紹一定要力求簡潔,盡可能地節(jié)省時(shí)間。通常以半分鐘左右為佳,如無特殊情況最好不要長于1分鐘。為了提高效率,在作自我介紹的同時(shí),可利用名片、介紹信等資料加以輔助。

  ②自我介紹應(yīng)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間進(jìn)行。進(jìn)行自我介紹,最好選擇在對方有興趣、有空閑、情緒好、干擾少、有要求之時(shí)。如果對方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時(shí),則不太適合進(jìn)行自我介紹

  (2)講究態(tài)度

  ①態(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和,整體上講求落落大方,笑容可掬。

  ②充滿信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對方的雙眼,顯得胸有成竹,從容不迫。

  ③語氣自然,語速正常,語音消晰。生硬冷漠的語氣、過快過慢的語速,或者含糊不清的語音,都會(huì)嚴(yán)重影響自我介紹者的形象。

  (3)追求真實(shí)。進(jìn)行自我介紹時(shí)所表述的各項(xiàng)內(nèi)容,一定要實(shí)事求是,真實(shí)可信。過分謙虛,一味貶低自己去討好別人,或者自吹自擂,夸大其詞,都是不足取的。

  總的說來,面試自我介紹技巧十分重要,良好的表達(dá),不僅可以展現(xiàn)自己,而且可以大大提高用人單位的好感。這樣對你的職業(yè)生涯路大有益處。

  拓展閱讀:什么樣的“招聘面試開場白”最能吸引人?

  第一位就是與聽者的利益攸關(guān)的。能夠給他帶來利益的更能吸引并打動(dòng)他。

  次之,就是就是能夠娛樂或者刺激他的感官,讓他產(chǎn)生哈哈大笑,或者在他心里引起共鳴的。

  再次之,就是新鮮的,聽所未聽,聞所未聞,還有點(diǎn)意思的。

  人對于自己的利益總是很敏感的,你起賣產(chǎn)品給某人,你無非也是想拿到他口袋里的錢罷了。但是你不能直接去拿去要,因?yàn)檎f不好他正捂緊了錢袋,并且算計(jì)著你的錢袋呢。你必須先給予,讓他覺得這東西于他有用,不可或缺,先有了占有欲望,拿了產(chǎn)品的手自然不會(huì)把錢袋捂得那么緊了。

  去談生意時(shí),你也不能先講贏利了我分多少,而是說從我們的合作中你可以掙到多少。也是先給,讓別人有了想要的欲望,別人才愿意拿出你想要的。

  所以說,人之劣根性,誰都想拿。怎么個(gè)拿法?先給,再拿;ダp贏,共同進(jìn)步。

  面試開場白找工作時(shí)也是如此,你必須先給老板看到你能夠給他什么,然后你再從他那里拿你想要的。那么你的“招聘面試開場白”如何才能吸引他?無非是直截了當(dāng)?shù)馗嬖V他你能為他創(chuàng)造什么價(jià)值,帶來什么的效益。相信老板會(huì)馬上睜大眼睛,聽你進(jìn)一步的描述,并對你立即有了某種期待和興趣。

  想要給招聘面試官留下一個(gè)深刻的好印象,就請好好的準(zhǔn)備一下你的招聘面試開場白。

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