2016年職場加薪潛規(guī)則
相信職場每一個(gè)人都想著升職加薪，但是一些升職加薪的潛規(guī)則你知道多少呢?下面CN人才網(wǎng)為大家整理了一些相關(guān)資料，歡迎大家前來參考。
兢兢業(yè)業(yè)
加班這種事情呢，一部分工作狂會(huì)認(rèn)為是合理的;甚至老一輩的人會(huì)告訴你加班是應(yīng)該的;可是年輕的我們內(nèi)心是拒絕的。不過……想要一個(gè)好的工作業(yè)績和一個(gè)光明的“錢”途....所以我們的.加薪口號(hào)是：加班!還是加班!我雖然不聰明但我努力呀。
用大腕里面的話來說就是：“什么樣的員工是最優(yōu)秀的員工，就是每天加到凌晨一兩點(diǎn)，你要是十一二點(diǎn)就走，你都不好意思和人家打招呼”，你想啊，一個(gè)人能干兩個(gè)人的活，領(lǐng)導(dǎo)再多給半個(gè)人的工資，老板怎么想都覺得自己是賺了。
德才兼?zhèn)?/strong>
要達(dá)到目(jia)標(biāo)(xin)，就要有執(zhí)行力。所謂執(zhí)行力并不是只要努力去做就可以了，不是說執(zhí)行力不重要，開始動(dòng)手去做是最基本的要求。只是，就會(huì)單憑努力去執(zhí)行，欲比只用一張嘴去做事好不了多少。
就像“知道每一天凌晨四點(diǎn)洛杉磯的樣子”的科比，多少人都在努力狂練籃球，一心想在籃球場上揚(yáng)名立萬，但多久以來卻也只出現(xiàn)過這么一位KobeBryant。其間的關(guān)鍵就在于，不僅僅只是努力，更要有能力。
而在職場上這種人簡直就是“BTW”— Born to work：第一，工作能力強(qiáng)，辦事效率高、質(zhì)量好;第二，取之不盡的愛迪爾(idea)，對(duì)工作充滿熱情，時(shí)不時(shí)還能幫領(lǐng)導(dǎo)解決難題，深得領(lǐng)導(dǎo)信任。
這樣的人才即使前路艱險(xiǎn)難走，他也能走出一條光明大道，到哪兒都受歡迎，領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)然也是愛愛愛不完啦，更不用說主動(dòng)加薪這種小事兒了。
從一而終
程蝶衣和段小樓說：
說好了一輩子就是一輩子，少一天、少一個(gè)時(shí)辰、少一分、少一秒都不算一輩子。
我們都在期待長久的愛情，卻總是半路夭折。工作如愛情，總是期待從一而終，卻總是呼叫轉(zhuǎn)移。
任何一個(gè)公司，都會(huì)存在著那么一兩個(gè)論能力不是最強(qiáng)，但領(lǐng)導(dǎo)卻漲其工資，升其職位，讓其走上人生巔峰。這是為什么呢?
原因很簡單，因?yàn)樗枪驹涎剑策@樣的人，一般都是在一個(gè)公司跟著老板從什么都沒有到公司走上正軌，畢竟是一起打拼過來的人，不能讓兄弟寒心，混到領(lǐng)導(dǎo)職位，不靠能力，靠資力，這也是一個(gè)走向“成功”捷徑的辦法。
此處不留爺，自有留爺處
中國有句古話叫“樹挪死，人挪活”�！疤邸庇稍l(fā)展到今天，詞義從愛情的喜新厭舊，在“不�！鄙弦宦纷兓�，清陳森在《品花寶鑒》說：“那姬師爺更不好，如果好，我也不跳槽了�！�
你上次見他，他在這個(gè)公司，下次見他，他可能就在另外一個(gè)公司了，但工資是真真的漲了，而且工作也不是太累，讓人羨慕得不得了。
可是啊，總有熬夜加班身體受不了的時(shí)候，再有才能滿腔熱血的人總會(huì)有倦怠的時(shí)候一天，當(dāng)更好的機(jī)會(huì)來臨一直靠跳槽來漲薪的你會(huì)被HR質(zhì)疑你的穩(wěn)定性拒絕給你offer。其實(shí)想要被機(jī)會(huì)垂青，沒有這么多的“條件”，做一個(gè)靠譜的人足以。
隨著年紀(jì)漸長，漸漸明白我們也不過是幾十億人中最普通的那一個(gè)，沒有堅(jiān)持到底的耐力，沒有可以秒殺別人天賦，也沒有想跳槽就跳槽的決心。想要在工作中有明朗的前途，想要老板主動(dòng)為你加薪，那么就學(xué)著做一個(gè)靠譜的人，認(rèn)真做事非常重要。
社會(huì)上坑蒙拐騙的事情很多，花言巧語的人也很多，有時(shí)候環(huán)境的力量過于強(qiáng)大，但我們也要有抵御他們的勇氣。煲過再多的如何成功的“雞湯”，還是比不過實(shí)際的“靠譜做事”，這比任何美麗的話語都更具說服力。
【職場加薪潛規(guī)則】相關(guān)文章：
職場加薪潛規(guī)則01-21
容易升職加薪的職場潛規(guī)則01-12
職場加薪“潛規(guī)則”你知道多少？12-31
職場潛規(guī)則02-26
關(guān)于職場的潛規(guī)則06-28
職場生存潛規(guī)則01-28
職場顯潛規(guī)則02-23
職場晉升潛規(guī)則02-03