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讀《致良知》有感(通用10篇)
當(dāng)認(rèn)真看完一本名著后,相信大家的視野一定開拓了不少,何不寫一篇讀后感記錄下呢?千萬不能認(rèn)為讀后感隨便應(yīng)付就可以,下面是小編為大家收集的讀《致良知》有感,歡迎大家分享。
讀《致良知》有感 篇1
心存良知,便無懼那些蠅營狗茍,鼓唇弄舌,那些卑微的乞討者,無論你再搬弄是非,唯恐天下不亂,這些卑劣謠言,荊棘路障,將會一一擊破,不過是對心學(xué)悟道的踐行破冰而已。王陽明的心學(xué),講究的是人人平等,講究的是光明良知,講究的是內(nèi)心的平靜,王陽明則認(rèn)為物就在己心,只要良知是光明的,就能得到其中的真諦。
王陽明的心學(xué)講求的都是“存天理,去人欲”。王陽明心學(xué)則認(rèn)為:人都有七情六欲,去除了七情六欲與佛家的枯坐亦沒有什么區(qū)別,最重要的是如何把七情六欲控制在一個度內(nèi)。按照他的學(xué)說,良知自然也成為了這個控制的度。如何把握這個度,學(xué)習(xí)致良知僅僅是萬里長征的第一步。
“人心不可蒙塵”,但現(xiàn)如今的我們使自己的良知蒙上了一層污穢:對名與利的向往,私欲的產(chǎn)生,使我們不能正確因心而為。當(dāng)然目前社會環(huán)境更是世風(fēng)日下,人心不古,而我個人也認(rèn)為,生活在現(xiàn)在這個物欲橫流的時代里,我們怎么去把握這個度,怎么去踐行良知,怎么去無欲則剛,則是我們用一生去實踐目標(biāo)。
有了目標(biāo),才能去行動,王陽明提倡知行合一,古人也曾提出過“知行”,但卻是分開提出的,之所以這樣做是為了對那些只知道實踐卻不知道充實自己的理論知識和只知道學(xué)理論知識而不去實踐的人提出的建議。而王陽明的知行合一則認(rèn)為,當(dāng)我們有了知就會有行的出現(xiàn)。
生活工作中都會遇到都會遇到一些瑣事,煩心事,而苦惱,而憂愁,鉆牛角尖,致良知讓我學(xué)會怎么去控制你的情緒,心境,讓你自己也會活的更加自在,在處理問題時才會頭腦清晰思路明確,不至于半途而廢。光明良知的學(xué)業(yè)是一步步跟進的,不可一蹴而就。在光明良知的路程中,遵從本心,在失敗中汲取營養(yǎng),一步一步到達彼岸。
以上僅是本人學(xué)習(xí)致良知的拙見,王陽明先生的致良知博大精深,需我輩躬身前行,踐行到底。
經(jīng)過這些時間經(jīng)歷的人和事,有些許感觸,“吾心向善,善惠于人”,只有心存善念,為人平和,做事有理有據(jù),方能贏得別人的尊重,做人還是踏實一些好,記得一位領(lǐng)導(dǎo)說過,做人做事莫要浮著,漂著,聽說過漂湯菜嗎,湯面漂著一層菜葉,蛋花,實則湯內(nèi)除了這些就只剩湯了,華而不實,應(yīng)腳踏實地,挖干貨。但切不可違背本心,潔身自好,切莫貪,癡,念。
前些日,心性略有浮躁,情緒不受控制,只覺渾渾噩噩,近日,偶憶起《睡起偶成》,頓醒,“起向高樓撞曉鐘,尚多昏睡正懵懵?v令日暮醒猶得,不信人間盡耳聾。”
讀《致良知》有感 篇2
以前總聽說知行合一,讀了《答友人問書》,才知道原來出自此處。行之明覺精察處,便是知;知之真切篤實處,便是行。所謂知和行,只是著實去做這件事。學(xué)問思辨也是行,篤行也是知,知和行根本就是一體兩面。就像一個硬幣有兩面,能說哪面是硬幣嗎?
“真知”就會真行, “真知道了”自然而然就會在你的行動中表現(xiàn)出來,沒表現(xiàn)出來是因為還沒有“真知”。在平常的生活中,待人接物,為人處世方面,我們往往都知道應(yīng)該怎么做,但真正的付諸于實踐的時候總有很多因素讓我們沒有做到“真行”,所以還要在不斷的修煉“真知”。就像我平時見到小區(qū)里的人,總是難以開口跟人家打招呼,我對象總會責(zé)怪我,可是我天生愁著說話,就是開不了口,其實也知道自己應(yīng)該改正,也知道應(yīng)該學(xué)會親近別人,對人友善,不過是真心做不到呀,這就是知行不能統(tǒng)一的例子。
想要真知必須行之明覺精察,知到了真切篤實處便為行,閱讀此文的最大收獲便是這句話了,用到實踐中才更會受益匪淺。
讀《致良知》有感 篇3
《教約》在本篇文中,教育是人遇到人最美好的事業(yè)。1、“每日功夫,先考德”。從這句話說明先生是告訴我們教育為本,德育為先。對于我們而言也有很大的借鑒意義,那就是在工作的過程中凡事要教育為本,德育為先。2、勞逸結(jié)合。在工作中,同樣也是非常注重勞逸結(jié)合。通過文化節(jié)及運動會豐富我們的工作及生活,既可以讓我們充實的工作,又可以讓我們借此機會活動一下筋骨、緩解一下疲勞。3、適可而止。
“以德育德”也是以工作規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn),時時刻刻處處體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)及員工的行為,淡化個人名利,踏踏實實工作,本本分分做人,靜下心來工作,以“身正”的形象去示范員工感化員工,對員工及客戶起到潛移默化的作用。
總之,學(xué)習(xí)并非一朝一夕就可以完成,良好的德育教育對員工未來的發(fā)展、生活乃至是否能夠成功有著非常重要的作用,我們要對德育教育引起充分的重視,使員工養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣、良好的品行,為員工以后的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。銷售的工作每天接待不同的客戶,并且從基本的迎送問追到環(huán)境衛(wèi)生、商務(wù)禮儀、員工滿意度等等,都要進行,從致良好的教育,良知學(xué)習(xí)這個角度來講,我們要去除浮躁、沖動心理,凡事要從員工及客戶的角度出發(fā)考慮,耐心地對其進行說明,曉之以理,動之以情,對其做的差進行負(fù)激勵,以維護企業(yè)規(guī)章制度的嚴(yán)肅性。
讀《致良知》有感 篇4
近期,讀致良知,從初步了解到認(rèn)知,感觸頗多,對自我成長有很大的幫助。
致良知告訴我們一個人想要成就一份事業(yè),想要做好一份工作,首先要有樹立志向,這一點至關(guān)重要,“志不立,天下無可成之事”。志向決定了前進道路的方向,“故立志而圣,則圣矣;立志而賢,則賢矣;志不立,如無舵之舟,無銜之馬,漂蕩奔逸,終亦何所底乎?”古之凡有大成就者,無不有驚人之志,過人的剛毅堅韌之精神。
在如今的浮躁社會,很多人總是高喊著遠大的目標(biāo)和志向,卻忘卻了做好一件事情的初心,好高騖遠非立志。立志于我們而言是就是對工作崗位負(fù)責(zé),對公司負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé),一步一個臺階、一步一個腳印的循序漸進的立定自己的志向和目標(biāo)。我們所做的一切工作,都是為我們實現(xiàn)自我提升,實現(xiàn)自身價值而做的。
其次,就是要勤奮好學(xué)。若不勤學(xué),一切都不可能實現(xiàn),即便有宏大的理想,也不過是一個“畫餅”。世間不乏聰慧之人,然而成才者卻寥寥無幾,何也?皆因怠惰所致。所以“從吾游者,不以聰慧警捷為高,而以勤確謙抑為上”。因而陽明先生以勤確謙抑為最好的品質(zhì)。若不精進勇猛,則百事無一成!捌堄兄t默自持,無能自處,篤志力行,勤學(xué)好問;稱人之善,而咎己之失;從人之長,而明己之短;忠信樂易,表里一致者,使其人資稟雖甚魯鈍,儕輩之中,有弗稱慕之者乎?”非但人人稱贊,而且還能補短,成就大學(xué)問和大事業(yè)。
作為企業(yè)的一員,我們每一個人都應(yīng)該把責(zé)任心當(dāng)成習(xí)慣,忠于企業(yè)、忠于崗位。忠誠是職場中最值得重視的美德,員工忠于職守,視工作為己任,負(fù)有責(zé)任感,方能把事情做得最好。對工作要有持續(xù)性,經(jīng)營理念和思想也是一天天完善的,技術(shù)是靠一天天進步的。在一個工作單位中付出積極的努力,持續(xù)激情的工作,就會走向成功。相反,這山望著那山高,頻繁的跳槽改行,一門技藝還沒精準(zhǔn),又忙于另一項工作,事業(yè)上是不會取得很大成就的。
讀《致良知》有感 篇5
通過學(xué)習(xí)致良知,深有感觸,心學(xué)是中國傳統(tǒng)文化的精華,王陽明先生的心學(xué)不僅教給了我們在日常生活中的道理,更對我們的成長指出了正確的方向。
我對“致良知”的理解,就是用良知去為人處世,立志、勤學(xué)、改過和責(zé)善,做正確的人,尋找人生的意義,知行合一!
人不立志則無目標(biāo);人不勤奮則一事無成;人不懂得改過則沒有進步;人不互相幫助進步,大家就沒有好發(fā)展。我們在遠通這個大家庭下,又按工作細分成一個個團隊,工作中不論是內(nèi)部的同事配合,還是外部的客戶接洽,關(guān)鍵是“心”的融合,如果心不動,就不會有碰撞;沒有碰撞,就不會有火花,就談不上有智慧,更不會迸發(fā)出能量。要做到真正的融合,“心動”是一切的前提,尤為重要的是要致良知,要知行合一!
作為公司的一員,如何致良知,即如何知行合一呢?個人認(rèn)為,能夠勤懇認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好手中的活就是知行合一!能夠幫助同事、幫助客戶、忠于職守,就是知行合一!干好個人的本職工作,做好當(dāng)下的事情,努力地完善自己,真心的幫助客戶同事,一步一個腳印地往前走一切以結(jié)果為導(dǎo)向,以終為始的干事情就是知行合一。
讀《致良知》有感 篇6
先生說:至善,是自己的心純?nèi)惶炖,達到極點就行,不用向外到事物上去尋求。但這格物不是對外界事物的觀察思考和辨別求索嗎?怎么說“知至善即知格物矣”呢?
再從先生“子夏篤信圣人,曾子反求諸己。篤信固亦是,然不如反求之切”之說,似有所悟,格物最后還是要反求諸己,對于外界事物不明白的終究要對照內(nèi)心的想法,“就如朱子,亦尊信程子,至其不得于心處,亦何嘗茍從”,這樣再說“格物是止至善之功”,似乎就有點清楚了。
只是這“盡心知性”以為“生知安行”總不得解。
實際上對照當(dāng)世,我們也似乎能夠領(lǐng)略的到:信息社會,各類文字、圖片、音視頻鋪天蓋地,撲面而來,但這真?zhèn)稳绾蔚帽?而且現(xiàn)在的學(xué)術(shù)論文也多是東拉西扯,以繁文成事,真正可以留傳濟世的少之又少,確實是“天下所以不治,只因文盛實衰,人出己見,新奇相高,以眩俗取譽”。由此,文中子之?dāng)M經(jīng),有如孔子之刪述六經(jīng),目的是“以明道也”,所以,“擬經(jīng)恐未可盡非”的道理就明白了。
讀《致良知》有感 篇7
今日讀王陽明先生《致良知》,結(jié)合自己工作實際中遇到的困難、職場生涯的心得體會和提升組織管理能力等方面的思考感悟,做此讀后感。
一、遵守職業(yè)道德履行工作職責(zé)
在《告諭浰頭巢賊書》一文,是陽明先生在江西剿匪的時候所作的招安文告,第一段是施之以威,借著打下桶崗,橫水兩地山賊的勝利,壓制還未被剿滅的浰頭山賊的氣勢。第二段則是動之以情,讓山賊自己回憶造反心路,反省自己的錯誤。第三段是曉之以理,從實際利害出發(fā),告訴山賊投降才有活路,負(fù)隅頑抗只有死路一條,敦促他們自己速作決斷。最后一段則是三者皆有,糅雜在一起,軟硬兼施,充分顯示了陽明先生的智慧和對對方心理的把握。
實際上,本文從另外一個角度展現(xiàn)了王陽明對善惡的剖析,每個人心中都有個善人也都有個惡人,首先我們要認(rèn)識到什么是善什么是惡,才能明辨是非守住底線。在工作當(dāng)中,認(rèn)真履職不辜負(fù)每位消費者的信任就是善,敷衍塞責(zé)讓消費者不滿意就是惡。唯有此,我們才能更好履行工作職責(zé),提高服務(wù)質(zhì)量。二、善于把握趨勢迎接機會挑戰(zhàn)在《與王純甫書其一》一文中講到,“金之在冶,經(jīng)列焰,受鉗錘,當(dāng)此之時,為金者甚苦;然自他人視之,方喜金之益精煉,而惟恐火力錘鍛之不至。既其出冶,金亦自喜其挫折鍛煉之有成矣”。王陽明先生以冶金時“金”與“他人”不同角色不同感受,及至去除雜質(zhì)煉得真金他人喜愛,金亦因千錘百煉有所成而高興,來闡述艱苦卓絕的困難磨礪于一個人成長的重要性。
在工作中總會遇到各種各樣的問題,困難對于任何一個人或團隊的發(fā)展都是不可避免的,是成功的助力石。本文的核心主旨告訴我們在困難面前我們不能氣餒,更不能失去理智,而是更加努力的發(fā)揮我們團隊和每個人的主觀能動性,善于把握發(fā)展中的規(guī)律和趨勢,在挑戰(zhàn)和機遇面前更好的提升自己,更好推動工作走向成功。
三、堅持勤奮學(xué)習(xí)注重團隊建設(shè)
在《教條示龍場諸生》一文中,王陽明先生認(rèn)為立志、勤學(xué)、改過和責(zé)善最為重要。志向不能立定,天下便沒有可做得成功的事情。已經(jīng)立志做一個君子,自然應(yīng)當(dāng)從事于學(xué)問,凡是求學(xué)不能勤奮的人,必定是他的志向還沒有堅實的緣故。說到過失,雖然大賢人也不至于完全沒有,但是不妨礙他最后成為大賢人,因為他能改正啊。所以作人不注重于沒有過失,可是注重在能夠改過。
讀《致良知》有感 篇8
通過對“致良知”的學(xué)習(xí),感悟很多,首先我們要有感恩的心,我們在公司任職,為公司為自己為了客戶著想,也必須對自己嚴(yán)格要求,做事必須認(rèn)真負(fù)責(zé),畢竟是汽修行業(yè),汽車是我們的代步工具,是客戶養(yǎng)家糊口的工具,所做的任何事要精益求精,不讓客戶抱怨,努力解決客戶提出的一系列問題。
在汽車維修方面,不斷摸索,努力學(xué)習(xí),刻苦專研提高維修技能。在近幾年的汽車維修過程中,通過自己的努力對解放車系有了更加深入的了解,在維修當(dāng)中積累了不少經(jīng)驗。經(jīng)過這幾年的磨練發(fā)現(xiàn)自己有了一定進步,但是在汽車維修方面還是不夠細心,不夠耐心。有的時候把問題復(fù)雜化了,明明是一個保險絲的問題,卻會想到發(fā)動機電腦板,有的時候知道是那個地方出的錯,卻偏偏查到另外一個地方去了。所以有時應(yīng)該,先易后難,有條不紊,學(xué)序漸進,多問自己一個為什么,多走幾種路子想想,說不定問題就能找出來。希望在以后的工作中,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),不斷摸索,努力提高維修技能。從自身找原因。作為本人來講,一名機電維修工,他的.崗位職責(zé)是嚴(yán)格按照操作規(guī)范對客戶車輛進行快速準(zhǔn)確的維修,并進行總的檢查,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時匯報。雖然很短兩句話,但是真正做好做到位的沒有幾個,在正常的工作中,有沒有按照操作規(guī)范去做,有沒有及時準(zhǔn)確的維修,有沒有總的檢查。這些都是存在的問題,如何解決還是靠自己的素質(zhì),靠自己的修養(yǎng),真正的做到,服務(wù)在心中,質(zhì)量在手中。
努力學(xué)習(xí)更先進的汽車維修知識,強大自身,使自己每時每刻都保持精益求精的精神。
讀《致良知》有感 篇9
作為初學(xué)者一點感受:“良知者,心之本體!蓖蹶柮餍膶W(xué)就是提倡心神對自我真正的統(tǒng)治能力,做到心不妄動,做事循理而行。但是每個人都做到了清澄寧靜和安靜祥和做事嗎?我認(rèn)為不是,大多數(shù)朋友還是靠人生經(jīng)驗做參考模式,如果超越了心里境界點之后,也會崩塌和被擊垮。但是自從接觸王陽明心學(xué)并且結(jié)合實踐生活,我個人自己有以下感受:
揭示自然規(guī)律,王陽明提倡循理致良知其實也是要尊循自然規(guī)律,一切從自然中來要回到自然中去,學(xué)習(xí)心學(xué)不要違背自然規(guī)律,人類社會要像自然學(xué)習(xí)太多的東西,王陽明已經(jīng)在豐富的人生閱歷中,洞察悟透了人生的生死自然規(guī)律問題,早已超越了財富和名利榮辱的心里糾結(jié),他已在自然規(guī)律的高度去看待人生起起伏伏,心靈境界已經(jīng)完全解放和靈動自由,先生追求的就是天人合一,認(rèn)知到人本身在自然界的渺小和普通,以一種大氣灑脫的心靈狀態(tài)看待人生,對心學(xué)的學(xué)習(xí)也是一種促進和幫助;
王陽明曾經(jīng)講過人心本是天然之理,精精明明,無纖介染著,只是一無我而已。胸中切不可有,有即傲也。古先圣人許多好處,也只是無我而已。不要有過于滿足感,要自我觀察自己傲的苗頭,相對于自然和宇宙,人類社會本身都太渺小,無法窮進的事物和境界太多,我們向往光明,事上堅持磨練,讓自己的心靈靈魂層面努力回歸本我,由于每個人的成長教育、環(huán)境、年齡、悟性、努力不同,最終生命終結(jié)的時候感受不同,這也是符合自然,我們都在修行前進的路上!
讀《致良知》有感 篇10
“致良知”學(xué)問之所以能延續(xù)到今天,并重新綻放出強大的生命力,在于它確實有用,也能夠應(yīng)用,而且每個人可根據(jù)自己的認(rèn)知水平各有所得。但是,“致良知”的真諦畢竟經(jīng)歷過許多歲月而覆蓋了種種塵埃,使人不能認(rèn)清其真相。使得墻內(nèi)開花墻外香,殊為可惜。也就是說,在沒有“致良知”的思想影響下,我們?nèi)栽谏、工作和學(xué)習(xí),也學(xué)習(xí)其它各種知識,為的是讓自己活得不那么不明不白,不隨波逐流。只可惜長期以來我們不認(rèn)識身邊有價值的東西,或放著好的東西不用,卻在苦苦追求殘次的東西,可謂明珠暗投。假如,今天我們能夠明白“致良知”的作用并將其實際應(yīng)用于工作和學(xué)習(xí)之中,無疑就多了一項強大的心理支撐,保持自尊無畏的心境。
王守仁提倡知行合一,古人也曾提出過“知行”,但卻是分開提出的,之所以這樣做是為了對那些只知道實踐卻不知道充實自己的理論知識和只知道學(xué)理論知識而不去實踐的人提出的建議。而王守仁的知行合一則認(rèn)為,當(dāng)我們有了知就會有行的出現(xiàn)。
“致良知”就是知行合一,沒有良知的人,猶如行尸走肉。雖然活著卻已死去。
在喧器的當(dāng)下,我們更應(yīng)該“頭上一片藍天,心中一方凈土”,絕不能因為一時的得失,而出賣了靈魂,違逆了自己內(nèi)心的準(zhǔn)則。以前會因為一些小事而自己折磨自己,并且會鉆牛角尖,會為一點小事而斤斤計較。王守仁提倡眾生平等,人人都可以成為圣賢,所以每個人都不應(yīng)該把自己看的輕賤。講求的是“存天理,去人欲”。
王守仁心學(xué)認(rèn)為:人都有七情六欲,去除了七情六欲與佛家的枯坐亦沒有什么區(qū)別,最重要的是如何把七情六欲控制在一個度內(nèi)。按照他的學(xué)說,良知自然也成為了這個控制的度。
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