掛職鍛煉的調(diào)研報(bào)告一

　　利用升級(jí)崗位培養(yǎng)鍛煉基層黨員干部是新形勢下加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，特別是培養(yǎng)鍛煉年輕干部的一種創(chuàng)新舉措。在XXXX年X月，我很榮幸的被組織安排到了XX 人社局參與掛職鍛煉工作，我所擔(dān)任的是局長助理職位。在將近半年來的工作中，在中共XX市委組織部、XX市人民政府的以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，本人始終珍惜機(jī)遇，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極調(diào)研，主動(dòng)參與，深入思考，得到了較為全面的學(xué)習(xí)鍛煉，在思想政治素質(zhì)、思維、工作能力等方面都有了不同程度的提高。簡而言之，就是感受很深，收益良多。

　　一、人社局基本情況

　　我XX市人社局共下轄X個(gè)行政區(qū)域和X個(gè)社區(qū)，全市戶籍人口共XX人，設(shè)有社會(huì)保障服務(wù)站，并安排有專門的工作人員，配備了必要的辦公設(shè)施，以及固定的辦公場所，經(jīng)濟(jì)來源較為穩(wěn)定。目前我人社局主要承擔(dān)著就業(yè)服務(wù)、企業(yè)退休人員管理服務(wù)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)、勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)理、農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)等職責(zé)，我局現(xiàn)有正式工作人員X名，非正式的兼職人員X名。

　　XX人社局自建設(shè)至今，始終堅(jiān)持以增強(qiáng)城區(qū)綜合競爭力為核心，以科技創(chuàng)新和體制創(chuàng)新為動(dòng)力，以信息化為導(dǎo)向，大力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，加強(qiáng)城區(qū)管理和社區(qū)建設(shè)為主要工作思路。為全面推進(jìn)XX市整體經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展，促進(jìn)我市和諧文明建設(shè)而不懈努力。

　　二、存在的主要問題

　　自進(jìn)入XX人社局，掛職擔(dān)任局長助理以來，我始終堅(jiān)守自身崗位職責(zé)、認(rèn)真做好本職工作，主動(dòng)調(diào)研、積極探索，以創(chuàng)新的工作方式和良好的工作精神為我做好我市的人力資源和社會(huì)保障工作做好輔助。經(jīng)過10個(gè)月的不懈努力與鍛煉，我逐漸熟識(shí)了我人社局的具體工作流程，掌握了人社局的基本工作情況與工作經(jīng)驗(yàn)。在 10個(gè)月的局長助理職位工作中，通過不斷的觀察與調(diào)研，我發(fā)現(xiàn)雖然我人社局的基本建設(shè)情況良好，各項(xiàng)任務(wù)工作與政策均能落實(shí)到位。但卻還存在有如下一些問題與不足之處需要改善：

　　1、辦案人員不足(共10人，管轄6個(gè)街鎮(zhèn)的案件跟蹤處理，每月接報(bào)案有60宗).

　　2、人社局工作人員配備不足。隨著就業(yè)服務(wù)體系的不斷完善，人社局的整體工作重心下移，從而導(dǎo)致我局各部門的工作職能越來越多，事務(wù)日益繁重，工作面廣量大，已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過現(xiàn)有承受能力，工作人員明顯配備不足。尤其是在辦案工作方面，我局現(xiàn)有辦案人員僅10人，其要負(fù)責(zé)管轄6個(gè)街鎮(zhèn)的案件跟蹤處理，平均每月接報(bào)案有60余宗，如此繁重的工作量使我據(jù)辦案人員逐漸不從心，從而影響了全局的辦案質(zhì)量和解決糾紛的工作效益。

　　3、硬件設(shè)施配備不到位。由于財(cái)政管理體制管理問題，單位辦公條件不足，本人社局共有200多名工作人員，而勞動(dòng)仲裁大廳設(shè)置在二樓，由于部分原因局內(nèi)并沒有設(shè)置無障外通道，造成了一些傷殘不方便上樓梯等情況未能得到解決，硬件設(shè)施配備還不到位。

　　4、由于銀行對(duì)房地產(chǎn)商的收緊，一些資金不充足的商家不按時(shí)發(fā)放工程款和一些包工頭包上包，民工未能按時(shí)收到工資，糾致民工上訪、報(bào)案增多，而同時(shí)我人社局辦案人員與局內(nèi)建設(shè)均未能較好的得以完善和補(bǔ)充，從而導(dǎo)致了此類上訪與報(bào)案情況未能及時(shí)得到解決，使得我局的糾紛處理力度亦逐漸下降，全局為民服務(wù)的良好形象了一定的受到影響。

　　三、主要措施

　　在過去十個(gè)月的掛職鍛煉工作中，我時(shí)時(shí)提醒自己，要明確自己在掛職學(xué)習(xí)期間的工作目標(biāo)及責(zé)任，捋清自身的工作思路以及措施、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹人社局的工作運(yùn)行機(jī)制，緊抓機(jī)遇，拓寬視野，深化認(rèn)識(shí)，提高自身的各項(xiàng)工作能力，并制訂了具體的學(xué)習(xí)工作計(jì)劃。使自己較快地適應(yīng)了工作角色、工作環(huán)境、以及工作職責(zé)的轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持把主要精力放在學(xué)習(xí)鍛煉與認(rèn)真調(diào)研上。為解決以上問題，全面推進(jìn)我局盡快做出此類困難局面，大力促進(jìn)全局的前進(jìn)與發(fā)展而不懈努力。

　　半年來，主要做了以下工作：

　　1、刻苦學(xué)習(xí)。在掛職學(xué)習(xí)的最初階段，我堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)，查閱了多想有關(guān)于我人社局的工作與調(diào)研報(bào)告，統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)工作材料，并做好摘記。通過學(xué)習(xí)，逐漸了解我局各項(xiàng)工作的基本情況。并積極參加有關(guān)部門舉辦的專題講座，認(rèn)真學(xué)局內(nèi)制度，并主動(dòng)利用空余時(shí)間閱讀有關(guān)人社工作方面的專業(yè)性書籍，力求兼收并蓄，不斷更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。

　　2、深入調(diào)研。積極跟隨局領(lǐng)導(dǎo)辦理各項(xiàng)工作，提前做好項(xiàng)目以及工作任務(wù)的研究與調(diào)查，準(zhǔn)備好各項(xiàng)資料和數(shù)據(jù)以為領(lǐng)導(dǎo)作出決策以及其他相關(guān)工作提供依據(jù)，積極做好助理職責(zé)。并時(shí)常主動(dòng)參與大隊(duì)辦案工作，和大隊(duì)隊(duì)員們一起走出機(jī)關(guān)到一線展開調(diào)查研究。先后到了本局所轄的XX的工地及企業(yè)等地，就其實(shí)際的勞資情況進(jìn)行調(diào)查研究，切實(shí)了解并協(xié)調(diào)勞資問題;還到了維穩(wěn)辦、公安局等單位進(jìn)行座談，了解其工作情況，主動(dòng)與其展開聯(lián)系與溝通，以加強(qiáng)了彼此之間的信息交流，大力推動(dòng)了我局各項(xiàng)工作的實(shí)際落實(shí)。

　　3、履行職責(zé)，做好本職。這次到XX市人社局進(jìn)行掛職學(xué)習(xí)，對(duì)我來說是一個(gè)十分難得的機(jī)會(huì)，因此我總是嚴(yán)格要求自己認(rèn)真履行自身的各項(xiàng)職責(zé)，做好本職崗位工作，與同事互相幫助，與領(lǐng)導(dǎo)和諧相處。一是主動(dòng)用《掛職鍛煉干部手冊》規(guī)范自己言行，做到自重、自省、自警、自勵(lì)、自律，用自己實(shí)際行動(dòng)維護(hù)好本人以及勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的形象;二是定期集中學(xué)習(xí)，交流工作學(xué)習(xí)中的體會(huì)與感受，做到每月一次;三是經(jīng)常向市委組織部干部一處、市委組織部調(diào)配處等地匯報(bào)工作，主動(dòng)爭取領(lǐng)導(dǎo)。此外，還及時(shí)處理好上訪人員、和拖欠工資的老板之間的糾紛與矛盾，大力為勞動(dòng)人員的切身利益做出保障，爭取做到矛盾化糾紛和解為和諧的雇傭事項(xiàng)，以推進(jìn)本市的和諧建設(shè)與人社工作的良好發(fā)展。

　　四、體會(huì)與收獲

　　十個(gè)月的工作、生活實(shí)踐，給我提供了一個(gè)體驗(yàn)和鍛煉的機(jī)遇。在十個(gè)月來，我感受到了人社局各級(jí)干部為我市的和諧建設(shè)與勞動(dòng)人員服務(wù)建設(shè)做出的努力，感受到了人社局與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、精明務(wù)實(shí)的服務(wù)精神。同時(shí)也認(rèn)真地進(jìn)行了思考和分析，通過比較分析，我認(rèn)為：盡管XX是人社局發(fā)展情況整體較好，但要想得到進(jìn)一步的改善和進(jìn)步，還需要做好以下幾方面：

　　1、明確人社局的責(zé)任制度。《就業(yè)促進(jìn)法》明確規(guī)定，加強(qiáng)統(tǒng)籌就業(yè)是各級(jí)政府應(yīng)盡的責(zé)任。因此，人社局要把勞動(dòng)保障工作擺上重要位置，要將勞動(dòng)保障建設(shè)作為一項(xiàng)重要指標(biāo)納入考核項(xiàng)目，并與局內(nèi)相關(guān)人員簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，實(shí)施責(zé)任工程，緊抓績效工作。

　　2、強(qiáng)化人社局的人員隊(duì)伍建設(shè)。一是要針對(duì)加強(qiáng)局內(nèi)各級(jí)工作人員素質(zhì)和工作水平的現(xiàn)狀，推行培訓(xùn)與責(zé)任體制。二是要進(jìn)一步強(qiáng)化人員充實(shí)與部署工作，要明確安排局內(nèi)各級(jí)人員的工作任務(wù)與工作責(zé)任，大力推進(jìn)局內(nèi)的人員隊(duì)伍建設(shè)的宣傳工作，切實(shí)補(bǔ)充局內(nèi)人力資源，尤其是增加辦案人員。從而進(jìn)一步提高平臺(tái)隊(duì)伍的整體素質(zhì)，努力打造一支工作能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)知識(shí)精、辦事效率高的平臺(tái)工作隊(duì)伍。

　　總之，通過十個(gè)月以來的掛職學(xué)習(xí)與鍛煉，經(jīng)過十個(gè)月的耳聞目睹，本人既感受到了人社工作的重要性，也看到了自身在工作中所存在的問題與差距，更體會(huì)到了責(zé)任感、使命感與緊迫感，堅(jiān)定了加快XX社勞動(dòng)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)人民保障的深度發(fā)展的信心和決心;經(jīng)過學(xué)習(xí)和鍛煉，我進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認(rèn)識(shí)、拓寬了視野、豐富了知識(shí)，對(duì)人力資源和社會(huì)保障工作的發(fā)展方向、職能及作用有了較為明晰的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了自己的大局意識(shí)、改革開放意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、環(huán)境意識(shí);提高了貫徹、執(zhí)行黨的基本路線、基本方針、基本綱領(lǐng)的堅(jiān)定性、自覺性，思想政治素質(zhì)、實(shí)際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。

　　在未來的工作中我將倍加珍惜人生中這難得的機(jī)遇，充分運(yùn)用在人社局掛職鍛煉學(xué)到的先進(jìn)的管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，在組織安排的崗位上，努力工作，勇于創(chuàng)新，在XX市勞動(dòng)保障建設(shè)的事業(yè)中，發(fā)出自己的光和熱。

　　掛職鍛煉的調(diào)研報(bào)告二

　　村干部掛職鍛煉調(diào)研報(bào)告2009 年 1 月 6 日 ，我滿懷信心、心潮澎湃地來到了滕州市魏寺村，開始了聊城大學(xué)管理 學(xué)院的基層實(shí)踐鍛煉生活， 對(duì)于從小生活在城市中的我來說， 是一次難得的經(jīng)歷。

　　在這期間， 擔(dān)任書記助理的我， 及時(shí)轉(zhuǎn)變角色， 積極與村干部、 群眾溝通， 很好的融入到了這個(gè)大家庭。

　　村書記及其他村干部給了我無微不至的關(guān)懷與幫助，我也時(shí)刻保持謙虛的態(tài)度，努力工作， 盡力發(fā)揮個(gè)人所學(xué)專業(yè)知識(shí)，積極為該村出力獻(xiàn)策，充分抓住能夠了解農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)村、鍛 煉自己的機(jī)會(huì)。一、掛職農(nóng)村簡介魏寺村是附近聞明的文明村，全村耕地面積 1506 畝，住戶面積 180 畝，371 戶人家，1315 口人。該村南部是盛名遐邇的龍山，為國家 AAA 級(jí)風(fēng)景旅游區(qū);北部為蜿蜒曲折的龍河;著 名的京福高速公路從村莊東部橫跨龍河穿越而過; 西部有 104 國道、 京滬鐵路等重要的交通 樞紐，地理位置十分優(yōu)越。該村固定資產(chǎn) 160 余萬， 主要種植作物有馬鈴薯、 綠蘿卜和玉米等， 被譽(yù)為“中國土豆之鄉(xiāng)”， 村民每年人均純收入 4500 元左右。近年來，該村堅(jiān)持以社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)為切入點(diǎn)，以 文明生態(tài)村建設(shè)為抓手，按照社會(huì)主義新農(nóng)村“二十”字方針的要求，堅(jiān)持因地制宜、量力 而行、突出特色、彰顯風(fēng)格的原則，以群眾投入為主、財(cái)政補(bǔ)貼為輔，加大對(duì)農(nóng)田水利、水 電、道路等基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)力度，完成了“戶戶通”自來水、“戶戶通”有線電視以及“戶 戶通”硬化路工程，使該村的基礎(chǔ)設(shè)施和村容村貌得到明顯改善。二、珍惜機(jī)會(huì)努力工作，在實(shí)踐中接受鍛煉近十天的村書記助理生活， 真的不是幾句話可以說得清的， 幾張紙可以寫得完的。

　　在工作中， 我充分發(fā)揮個(gè)人專業(yè)特長，積極為該村出力獻(xiàn)策，自己也得到很大程度的鍛煉。 第一，開展十七屆三中全會(huì)精神專題講座，努力開創(chuàng)該村發(fā)展新局面。為了讓全村農(nóng)民深入 領(lǐng)悟十七屆三中全會(huì)的精神， 我運(yùn)用了解到的政策和整理的資料內(nèi)容， 邀請了 200 余名村干 部群眾開展了專題講座， 既讓村干部把握了黨在十七屆三中全會(huì)中提出的推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展 的整體思路， 領(lǐng)會(huì)了把建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村作為戰(zhàn)略任務(wù)、 把走中國特色農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化道路作 為基本方向的戰(zhàn)略思想，增強(qiáng)了村領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;又讓群眾看到了黨中央對(duì) “三農(nóng)”的重視和扶持力度， 感受到了政府由“支農(nóng)惠農(nóng)”到“強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)”的政策轉(zhuǎn)變， 大 大提高了村民建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的積極性和主動(dòng)性。第二，協(xié)助村領(lǐng)導(dǎo)班子提出了從“助民增收抓特色、新農(nóng)村建設(shè)展新貌、惠農(nóng)政策促和諧” 三個(gè)角度繪就村莊新華卷的藍(lán)圖。首先助民增收抓特色。在新農(nóng)村建設(shè)中把促農(nóng)增收放在首要位置，馬鈴薯、綠蘿卜一直是該 村的特色農(nóng)產(chǎn)品，我通過走訪群眾、網(wǎng)上查閱資料，向村領(lǐng)導(dǎo)班子建議“立足資源優(yōu)勢，發(fā) 展特色農(nóng)業(yè)”，提出了“公司+科技人員+農(nóng)戶”的模式，大力發(fā)展“訂單農(nóng)業(yè)”，解決了農(nóng) 產(chǎn)品銷售難的問題，得到了村干部的認(rèn)可和支持。其次新農(nóng)村建設(shè)展新貌。農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)需要一個(gè)長期過程，不可能一蹴而就。因此，我 認(rèn)為應(yīng)將“村容整潔”作為建設(shè)突破口。

　　在我的倡議下， 村委會(huì)決定利用村民冬閑時(shí)節(jié)進(jìn)行 一次環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，全面實(shí)施美化、凈化、亮化“三化”工程，作為村書記助理的我也 身先士卒，不僅鍛煉了自己，也使村莊環(huán)境面貌煥然一新。最后惠農(nóng)政策促和諧。新一年伊始，國家的各項(xiàng)補(bǔ)貼政策已經(jīng)落實(shí)到位。我協(xié)助村主任整理 2009 年村民農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼申報(bào)材料，充分調(diào)動(dòng)了農(nóng)民購買機(jī)械的積極性，推進(jìn)了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的機(jī) 械化，為本年度農(nóng)民的增收奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)，我還跟隨領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)全村的特困戶和五 保戶進(jìn)行慰問，極大促進(jìn)了和諧社會(huì)建設(shè)。 第三，文明生態(tài)村創(chuàng)建，讓農(nóng)民唱主角。該村從上年以來，一直努力創(chuàng)建文明生態(tài)村，但是 由于缺乏有效管理和機(jī)制保障，村民積極性不高。我掛職期間意識(shí)到這一問題，配合村里做 了一系列的宣傳引導(dǎo)工作，提出“自己動(dòng)手建家園”的原則，讓村民發(fā)揮“主角”作用。又 通過聘請老黨員成立了村清潔隊(duì)和管護(hù)隊(duì)，強(qiáng)化了監(jiān)督機(jī)制，保證了原則的貫徹落實(shí)。第四，增強(qiáng)村務(wù)公開透明度。管理民主是新農(nóng)村建設(shè)的一大落腳點(diǎn)，身為聊城大學(xué)行政管理 專業(yè)的我，也深刻理解民主管理的重要意義。我建議從改革村務(wù)公開制度入手，對(duì)村的公開 欄進(jìn)行翻新，加大村務(wù)、財(cái)務(wù)制度的公開力度，把村的工作目標(biāo)、干部工資、財(cái)務(wù)支出、計(jì) 劃生育、宅基地安排等內(nèi)容進(jìn)行公開，并以我們管理學(xué)院的主席意見箱為藍(lán)本，在公開欄中 設(shè)立意見箱和監(jiān)督電話，有力地促進(jìn)了干群和諧及村各項(xiàng)工作的順利開展。第五，將“招工信息”貼上公務(wù)欄，鼓勵(lì)返村農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)。由于受金融危機(jī)的影響，許 多農(nóng)民工提前返鄉(xiāng)，為了擴(kuò)寬農(nóng)民獲取外出務(wù)工信息的渠道，我通過互聯(lián)網(wǎng)、讀報(bào)紙等方式 收集了一些“招工信息”，并貼在公務(wù)欄上，為村民創(chuàng)造了良好的務(wù)工空間和掙錢機(jī)會(huì)。在 推進(jìn)勞動(dòng)力合理輸出的同時(shí)，又積極引導(dǎo)有一定原始積累和學(xué)到實(shí)用技術(shù)的村民自主創(chuàng)業(yè)， 為本村的新農(nóng)村建設(shè)注入了生機(jī)和活力。第六，我與該村建立了互動(dòng)交流關(guān)系。臨近掛職結(jié)束時(shí)，村書記對(duì)在我掛職期間的表現(xiàn)予以 肯定，決定在村里成立“大學(xué)生工作站”，每年假期，我都可以帶領(lǐng)我的同學(xué)到這里參加實(shí) 踐活動(dòng)，村里將給予大力支持。

　　以上是我掛職期間融入到村委會(huì)的具體工作， 這些工作不僅充實(shí)了我在農(nóng)村的掛職實(shí)踐活動(dòng)， 而且培養(yǎng)了自己以后大學(xué)生活中“學(xué)習(xí)——總結(jié)——運(yùn)用——提高”的能力。三、農(nóng)村發(fā)展的“瓶頸” 短暫的掛職生活讓我學(xué)到了很多， 但也讓我意識(shí)到新農(nóng)村建設(shè)中存在著諸多桎梏， 只有打破 這些“瓶頸”桎梏，才能打開農(nóng)村建設(shè)的新局面。一是村干部執(zhí)政能力和政策解讀能力有限。

　　政府可以通過開展定期村干部培訓(xùn)活動(dòng)， 切實(shí)加 強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)， 提高村干部的素質(zhì)和執(zhí)政能力， 同時(shí)加大政策宣傳力度， 讓村干部“領(lǐng) 悟好、實(shí)踐好”中央的各項(xiàng)農(nóng)村政策。二是有些農(nóng)民缺乏自主性和創(chuàng)造性。

　　廣大農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)的主體， 而有些農(nóng)民不愿接受新 事物，還存在“老婆孩子熱炕頭”的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思想�；�于此，政府和村委會(huì)要加強(qiáng)引導(dǎo)，明 確思路，通過建章立制、樹立典型等方式轉(zhuǎn)變農(nóng)民小富即安的思想，培養(yǎng)新型農(nóng)民，讓他們 成為新農(nóng)村建設(shè)的“主力軍”，最終，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。三是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈不完整， 農(nóng)民增收困難。

　　我國廣大農(nóng)村地區(qū)普遍存在著農(nóng)產(chǎn)品深加工不強(qiáng)的 問題，農(nóng)民處于利潤鏈的最低端。以我掛職村莊為例，該村是著名的馬鈴薯生產(chǎn)基地，馬鈴 薯富含淀粉，可以重點(diǎn)發(fā)展淀粉加工業(yè)，這樣不僅解決了馬鈴薯銷售難的問題，還增加了農(nóng) 民收入。因此，農(nóng)業(yè)發(fā)展要立足優(yōu)勢，發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，完善產(chǎn)業(yè)鏈，增強(qiáng)深加工能力。四是農(nóng)民獲得的信息與新農(nóng)村建設(shè)所需要的信息不平衡。

　　農(nóng)民只有掌握大量可行性信息， 才 能進(jìn)行有效地新農(nóng)村建設(shè)。政府一方面要加大信息宣傳，為農(nóng)民及時(shí)提供信息，擴(kuò)展農(nóng)民獲 取信息的途徑;另一方面要加強(qiáng)財(cái)政投入，為農(nóng)村配備電話、電腦互聯(lián)網(wǎng)、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)視 頻系統(tǒng)等設(shè)施，提高農(nóng)民掌控信息的能力，以便更好的建設(shè)新農(nóng)村。五是農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)市場不完善，流轉(zhuǎn)渠道不暢。黨的十七屆三中全會(huì)公報(bào)中，特別提到農(nóng)村 改革問題，要健全嚴(yán)格規(guī)范的農(nóng)村土地管理制度，政府通過完善土地流轉(zhuǎn)運(yùn)行機(jī)制、強(qiáng)化土 地流轉(zhuǎn)政策扶持保障， 使農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)進(jìn)入有序、 公開、 快捷的軌道， 從而增加農(nóng)民的收入， 促進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。 中國目前有 13 億人口，其中 9 億農(nóng)民，在我國社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程中，出現(xiàn)這樣的 那樣的問題是必然的。但是，在政府的支持引導(dǎo)、全社會(huì)的共同關(guān)注、農(nóng)民自身素質(zhì)的提高 這三方的努力下，農(nóng)業(yè)、農(nóng)村的發(fā)展及農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)狀況將得到根本改善，社會(huì)主義新農(nóng)村建 設(shè)指日可待!四、取得的主要收獲這次農(nóng)村掛職鍛煉填補(bǔ)了我頭腦中的部分空白，使我開闊了眼界，打開了思路，自己所學(xué)的 知識(shí)也得到運(yùn)用。農(nóng)村大舞臺(tái)確實(shí)是個(gè)鍛煉人、磨礪人的地方，在充分感受濃厚鄉(xiāng)村生活氣 息的同時(shí)，村領(lǐng)導(dǎo)和群眾也給了我極大地幫助，讓我收獲頗豐：首先深化了我對(duì)“三農(nóng)”問題的認(rèn)識(shí)。

　　通過這次實(shí)踐活動(dòng)， 改變了我以前對(duì)“三農(nóng)”問題的 膚淺認(rèn)識(shí)，“三農(nóng)”問題內(nèi)容復(fù)雜、任務(wù)艱巨，在國家事業(yè)發(fā)展全局中處于基礎(chǔ)地位：農(nóng)業(yè) 是安天下、穩(wěn)民心的戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)，沒有農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化就沒有國家現(xiàn)代化，沒有農(nóng)村繁榮穩(wěn)定就沒 有全國繁榮穩(wěn)定，沒有農(nóng)民全面小康就沒有全國人民的全面小康。因此，只有建設(shè)好社會(huì)主 義新農(nóng)村，才能實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)，才能實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。其次體會(huì)到了依靠群眾的重要意義。一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去 的群眾路線， 是中國共產(chǎn)黨長期革命和建設(shè)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。

　　我在魏寺村掛職期間深深地理解為 什么必須僅僅依靠人民群眾，因?yàn)橹挥幸揽咳罕姷牧α�，我們才能不斷的取得勝利。魏寺�?要?jiǎng)?chuàng)建文明生態(tài)村，如果能夠發(fā)動(dòng)廣大村民，讓他們“唱主角”，這項(xiàng)工作將很容易，如果 村民不支持，那么這項(xiàng)工作將困難重重。再次增強(qiáng)了我對(duì)所學(xué)知識(shí)實(shí)用性的把握。

　　掛職鍛煉期間， 通過與村干部共同制定的幾項(xiàng)政策， 讓我更加清楚地認(rèn)識(shí)到“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”， 大學(xué)期間我學(xué)到了豐富的理論知識(shí)， 但它只流于形式，無論它多完善、多講究，一旦脫離實(shí)踐也只能是紙上談兵。所以，在以后 的學(xué)習(xí)生活中，一定要增強(qiáng)自己用理論知識(shí)解決實(shí)際問題的能力，真正做到學(xué)以致用。最后堅(jiān)定了我努力學(xué)習(xí)的決心和信念。“金無足赤，人無完人”，在農(nóng)村掛職期間，我也意 識(shí)到了自己的缺點(diǎn)和不足， 但它終將轉(zhuǎn)化為我以后大學(xué)生活學(xué)習(xí)的動(dòng)力， 繼續(xù)用先進(jìn)的科學(xué) 知識(shí)武裝自己， 進(jìn)一步增強(qiáng)自己的責(zé)任感和使命感， 為以后更好的投身于社會(huì)主義現(xiàn)代化建 設(shè)的洪流中去積蓄力量!