萬達集團董事長王健林說：“富貴險中求!凡是成功的企業(yè)家或者卓越的企業(yè)家都接近神經(jīng)病。”王健林解釋說，企業(yè)家精神最重要的兩條標準，一是創(chuàng)新或者叫敢闖敢試，二是堅持。做人要有自信，相信自己能做成，失敗5次、10次甚至更多次也不怕，接著再干。一個人沒有這種堅持、鍥而不舍的精神，太圓滑或者太容易放棄，是不會成功的。

　　論富貴險中求

　　人總是會追求富貴，追求成功。在古圣先賢看來，“君子愛財，取之有道”，孔子就說過，“不義而富且貴，于我如浮云”，“富與貴，是人之所欲也;不以其道得之，不處也”。但與此同時，孔子也說：“富而可求也，雖執(zhí)鞭之士，吾亦為之。”

　　王健林對孔子的這個問題有了自己的解答：富貴險中求。他認為富貴是可以求的，要求富貴，就必須冒風險。從企業(yè)家精神這個角度來看，王健林是有道理的。因為冒險正是企業(yè)家的天性。沒有甘冒風險和承擔風險的魄力，就不可能成為企業(yè)家。美國3M公司有一個很有價值的口號：“為了發(fā)現(xiàn)王子，你必須和無數(shù)個青蛙接吻”。“接吻青蛙”常常意味著冒險與失敗，但是“如果你不想犯錯誤，那么什么也別干”。成功的企業(yè)家通常都敢為人先，第一個跳出來吃螃蟹，“富貴險中求”。

　　但“富貴險中求”這句俗語的上句卻是“成功細中取”。要想成功，不能只是敢冒風險，還需穩(wěn)中求勝。對優(yōu)秀企業(yè)家來說，除了敢冒險外，還需具備創(chuàng)新、合作、敬業(yè)、學習、執(zhí)著、誠信等品質(zhì)特征。富貴是可以“險”里求來的，但更需“穩(wěn)”里守住。 解“什么清華北大，不如膽子大;什么哈佛耶魯，不如你自己敢闖。膽子大比什么都強!”王健林去年9月在哈佛大學演講時稱，今天他能夠成為首富，與其“敢闖敢干”不無關(guān)系。但如今的王健林已經(jīng)不僅是“膽子大”而已，他正在逐漸回歸傳統(tǒng)，相信儒家的文化。