課題培訓心得體會

　　我們在一些事情上受到啟發(fā)后，不妨將其寫成一篇心得體會，讓自己銘記于心，這么做能夠提升我們的書面表達能力。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？下面是小編整理的課題培訓心得體會，希望對大家有所幫助。

課題培訓心得體會1

　　我校研究的課題名稱是“農(nóng)村小學生閱讀習慣與其口語表達能力關(guān)系研究”，作為國家課題“閱讀習慣的養(yǎng)成”的子課題，學校領(lǐng)導和參研教師十分重視，從課題組組建到現(xiàn)在，課題負責領(lǐng)導已組織參研教師多次培訓學習。通過培訓學習，我對課題實驗研究有了一定的認識。

　　一、學會自己選題

　　教育教學過程中的實際問題，就存在于實際的教育教學情境之中，教師要時時關(guān)注教育教學情境，尋找具體問題。

　　1.在與學生的交流中發(fā)現(xiàn)問題。我們教師要多和學生交流，在交流的過程中，了解學生的學習情況、生活情況、特長愛好和存在的問題。在這個過程中，我們會獲取很多有價值的信息，這些信息可以作為課題研究的來源。

　　2.在反思中提煉問題。這是一個很重要的可以為自己提供研究材料的有效途徑，反思每天中自己遇到問題后，解決問題的思路、方法等。

　　3.在與教師的交流中解決問題。 在教師間的相互交流中，可以發(fā)現(xiàn)自己未曾注意的問題，進一步探討解決問題的有效途徑和方法，激發(fā)自己的研究意識，將有價值的問題作為課題研究的來源。

　　二、教師素質(zhì)與課題研究的關(guān)系

　　1.教師的課題研究意識是前提。教師的研究意識越強烈，就越有可能積極參與課題的研究。如果教師缺乏研究意識，就會對教育教學實踐中存在的有價值的問題熟視無睹，錯失提升教育教學的認識深度和研究能力的`大好時機。當然研究意識并不會憑空而生，除了要有敏銳的問題意識之外，還要真

　　正體驗到課題研究帶來的自身專業(yè)發(fā)展與教育教學水平的提高。

　　2.教師的教育理論學習是基礎(chǔ)。一個總感到有許多課題需要研究，并能很好地進行研究的教師，往往是教育理論知識較為扎實、不斷更新教育理念的教師。教師有教育理論的指導，則會很快發(fā)現(xiàn)問題，并進行研究，找到解決問題的方法。

　　三、本課題研究應該注意的問題

　　課題“農(nóng)村小學生閱讀習慣與其口語表達能力關(guān)系研究”，就其名稱分析，我作為一名參研教師，在閱讀教學中應注重培養(yǎng)學生良好的閱讀習慣，引導學生多讀書，好讀書，讀好書，積累知識，豐富語匯。在口語交際課和語文活動中，培養(yǎng)學生認真傾聽，靈活應對，順暢表達的能力，努力探索口語表達訓練方法、策略，著力提高學生的閱讀能力和口語表達能力。

課題培訓心得體會2

　　我參加的小課題研究培訓是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過這次培訓，我收獲了很多的知識和經(jīng)驗，也深刻認識到自己在研究方面的不足和不足之處。

　　培訓收獲

　　首先，我了解了學術(shù)研究的方法和技巧，這對我日后的學習和工作都將有很大的幫助。其次，通過與他人的交流和討論，我對一些研究思路和方法有了更深層次的認識和理解。同時，我們還講了一些具體案例，這些案例非常具有實踐性和可操作性，為我今后的研究提供了極大的借鑒和參考。

　　不足之處

　　但是，在培訓中我也深刻認識到自己在研究方面的'不足和不足之處。首先是研究深度和廣度不足，需要更加認真和深入地研究。另外，缺乏研究課題的主動性和創(chuàng)新性，這也是我日后需要努力克服的問題。

　　總結(jié)

　　總之，這次小課題研究培訓對我來說是一次非常有價值的經(jīng)歷。通過這次培訓，我收獲了許多知識和經(jīng)驗，也發(fā)現(xiàn)了自己在研究方面的不足之處。我相信，在今后的學習和工作中，我將會更加努力地去克服這些問題，從而更好地發(fā)揮自己的潛力和能力。

課題培訓心得體會3

　　在本次小課題選題培訓中，我深刻認識到了選題的重要性，同時也學習到了不少選題的技巧和方法。

　　首先，一個好的選題是基礎(chǔ)，它決定了研究成果的質(zhì)量和價值。在選題時，我們應該注意以下幾點：

　　一、選題要有一定的現(xiàn)實意義。研究要著眼于解決實際問題，把握社會熱點，關(guān)注社會發(fā)展需求，做出有價值的成果。

　　二、選題要有關(guān)聯(lián)性。選題要與我們所學專業(yè)及職業(yè)規(guī)劃相關(guān)，才能在研究中熟悉所學知識并發(fā)揮專業(yè)特長。

　　三、選題要有可行性。要考慮自身時間、經(jīng)驗、能力、資源等，能否完成選題的研究過程，提高研究質(zhì)量，并在規(guī)定時間內(nèi)完成論文的寫作和答辯。

　　其次，在選題過程中，我們還需要注意以下幾點：

　　一、學會主動收集信息。主動收集各種文獻資料，包括目前的研究進展、相關(guān)的實證研究數(shù)據(jù)，以及政策、法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容。

　　二、學會反復思考。選題是一個漫長的過程，需要不斷地思考、沉淀、反復推敲才能選出一個較為穩(wěn)妥的選題。

　　三、學會請教專家。尋找自己研究領(lǐng)域內(nèi)的專家，向他們請教，聽取專業(yè)意見，汲取寶貴經(jīng)驗和建議。這有助于我們更快地找到進一步研究的'方向。

　　總之，在小課題選題培訓中，我受益匪淺，對選題有了更深刻的了解，并從中學習到了許多尋找選題和研究方法的技能。我相信這些技能將對我今后的學習和職業(yè)規(guī)劃產(chǎn)生深遠的影響。

課題培訓心得體會4

　　課題申報培訓是我在職業(yè)發(fā)展道路上的一次重要經(jīng)歷，通過這次培訓，我對課題申報的流程和技巧有了更深入的了解。在這篇文章中，我將分享我在課題申報培訓中的心得體會，并總結(jié)出一些重要的觀點和經(jīng)驗。

　　作為一個從事科研工作的人員，課題申報是我工作中不可或缺的一環(huán)。因此，參加課題申報培訓可以幫助我提高申報技巧和質(zhì)量，進一步加強我的研究能力。本次培訓的目的是為了培養(yǎng)我們對課題申報過程的理解，并幫助我們寫出高質(zhì)量的課題申報書。在這次培訓中，我學到了很多新的知識和技巧，并將這些知識應用到了我的實際工作中。

　　在課題申報培訓中，我們學習了課題申報的基本流程和要求。首先，我們了解了申報書的結(jié)構(gòu)和寫作要求。申報書需要包含課題的背景、目標、研究內(nèi)容、研究方法和研究計劃等內(nèi)容。我們學習了如何清晰地陳述問題，并提出可行的解決方案。此外，我們還學習了如何進行文獻綜述，根據(jù)已有的研究成果提出自己的研究思路。通過這次培訓，我深刻理解了良好的申報書結(jié)構(gòu)對于評審者的重要性，也意識到了扎實的.文獻綜述是課題申報的一個重要組成部分。

　　在課題申報培訓中，我們以小組形式進行了實踐操作。通過與同事們的合作，我學會了如何分工合作、共同撰寫申報書。在這個過程中，我了解到不同人的專長和優(yōu)勢，將其合理利用，帶來了更好的申報效果。同時，我也發(fā)現(xiàn)了自己在團隊合作中的不足之處，比如在分工合作方面需要更加靈活和積極主動。這次實踐讓我意識到團隊合作對于課題申報的重要性，激發(fā)了我在今后工作中更加注重團隊合作的意識。

　　通過參加課題申報培訓，我不僅對課題申報的流程和要求有了更深入的了解，而且還學習到了很多實用的技巧和方法。我學會了如何構(gòu)思并寫作一篇高質(zhì)量的申報書，如何進行科學文獻綜述，并通過實踐鍛煉了我的團隊合作能力。在今后的工作中，我將更加注重課題的前期準備工作，提前制定好研究計劃，并廣泛閱讀相關(guān)文獻，提升自己的學術(shù)素養(yǎng)。同時，我也會積極參與團隊合作，發(fā)揮團隊的力量，提高課題的申報質(zhì)量。

　　通過課題申報培訓，我不僅提高了自己的課題申報能力，也認識到了自己的不足之處，并對今后的工作有了更明確的規(guī)劃。我相信，在今后的學習和工作中，我會繼續(xù)努力，不斷提升自己的研究能力和專業(yè)水平，為科學研究做出更大的貢獻。通過這次培訓，我清楚地認識到了課題申報的重要性，并對自己的工作有了新的認識和理解。我相信，通過不斷的學習和實踐，我一定能夠在課題申報工作中取得更加出色的成績。

課題培訓心得體會5

　　20xx年11月13日，我們有幸來到保亭實驗小學參加《海南省20xx年教育科研課題培訓暨優(yōu)秀課題展示課》活動，出席的專家有：�？谑袨I海第九小學的廖夏婉老師、海南華僑中學的王嫣雪老師、五指山市教育局姚銳副局長及保亭教育局局長伍四明，培訓者則是來自各市縣的教師代表。

　　大會開始了，首先是伍局長致詞，他特別強調(diào)了課題研究的重要性。接著是廖夏婉老師和王嫣雪老師分別給我們做了《依托課題實驗

　　推動課堂高效》、《高中文言文語感培養(yǎng)策略探究》的專題報告，她們都圍繞著她們“為何做課題研究、有何途徑、結(jié)果如何”這幾個方面進行闡述，和我們分享了她們在進行課題研究中所遇到的困難、她們的團隊是如何如克服及她們收獲成功后的'喜悅。從她們身上，我感受到了她們那種為了科研而堅持不懈地工作的毅力，也感受到她們的團隊團結(jié)一致、奮發(fā)向上的精神，她們?yōu)榱苏n題研究而做出的努力，真的讓人感動和佩服。而讓我最受益的是姚博士給我們帶來的《中小學教師如何做好研究課題——提高科研素養(yǎng)》的講座。本來課題研究對我們來說是很陌生的，我們剛接到課題研究的任務時，都感到很茫然，不知如何進行，因為缺少經(jīng)驗，我們的做法也只是選定了課題，沒有制定出完好的研究課題的方法，分工工作安排也不是很到位，以至于這個課題研究都經(jīng)過半年了還是像停留在原地轉(zhuǎn)圈圈，讓人感到難以開展下去。今日聽了姚博士的講座，我感到眼前一亮，仿佛是看到黎

　　明前的曙光。從姚博士的講座里，我懂得了今后研究課題的方向，那就是確定課題后要制定出一套完整的方案，安排工作奧到位，有分工也有合作；對課題研究的方法要不斷摸索，從實踐中找最佳途徑，并且要持之以恒，從失敗中找經(jīng)驗。正是因為對課題研究有了認識，所以我們對所研究的課題也有了信心。

　　總之，我參加了今天的課題培訓學習，還是有所收獲的，并且我還深深地知道進行課題研究是一個充滿艱辛與寂寞的過程，但這樣的過程恰是一個最優(yōu)化的成長過程，所以我們要不斷摸索，不斷前進。

課題培訓心得體會6

　　9月18日，我有幸參加池店鎮(zhèn)教科研課題研究培訓會議，此次培訓邀請了XX市教師進修學校的資深教師———XXX，她作了《立足實際，實效開展課題實驗研究》的專題講座。通過這次的培訓，讓我茅塞頓開，收獲頗豐。

　　首先，作為一名基層小學的老師，對于“課題研究”這個詞總感覺一知半解。每次想進行一次課題研究，卻不知從何下手。而XXX的這次講座就像一場“及時雨”給我們指明了方向。XXX結(jié)合自身多年的研究經(jīng)驗，深入淺出地闡述了教育科研和課題的概念，并引用了大量實例，與全場教師探討了課題該如何形成，做課題的過程以及課題研究中會出現(xiàn)的種種問題等。在如何開展課題實驗研究、如何實施研究方案中，也做了詳細的解讀。XXX老師激情洋溢的講解，深深地吸引著我們在場的每一位老師。

　　最后，要把課題研究和教育教學工作搞得有聲有色是離不開團隊精神。在當今社會，教師個人的學識和水平都是有限的，僅僅依靠教師個人的力量是遠遠不夠的。優(yōu)秀的.教師是學校的資源，教師整體素質(zhì)的提升則是學校持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。因此，教師的團隊精神就顯得至關(guān)重要了，這是因為：

　　第一，在現(xiàn)代教育理論上有一個很著名的教育思想——整體大于各部分之和。

　　第二，在團隊之中，各個成員之間可以形成優(yōu)勢互補，相互啟發(fā)，相互激勵，共同提高。

　　第三，團隊獲得的信息量是個人信息量的數(shù)倍甚至是幾十倍，而豐富的信息量對于教師在教育教學具有重要意義。

　　第四，在團隊的協(xié)作中，每一個成員都學會了與人相處。

　　總之，教師以團隊的方式進行教育教學和科研可以極大促進教師整體水平的提高，同時在科研中達到教師思想觀念和人格精神的不斷升華。

課題培訓心得體會7

　　一、加強教師隊伍建設，提高教師綜合能力。

　　教師隊伍是學校教育改革與發(fā)展的決策者，是學校辦學的基礎(chǔ)和前沿，是學校教育事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在。一是要提高教師的教育教學科研能力。以學校發(fā)展的實際需要為出發(fā)點，以教師發(fā)展為根本，以學校管理和教師發(fā)展為基礎(chǔ)，建立一支熱心于教育科研的教師隊伍。二是要提高教師的教育教學科研能力。以學校管理和教師發(fā)展為依托，以科研為導向，以教育創(chuàng)新為動力，通過教研活動的開展，提高教師的教育教學科研能力，促進教師的專業(yè)成長，全面提升學校的教育教學質(zhì)量，推進素質(zhì)教育，全面推進學校的教育教學發(fā)展。教師隊伍的教育教學科研能力有了明顯的提高。三是進一步加強師資隊伍建設，加大教師培訓力度，不斷提高教師隊伍的整體水平。教師隊伍教育教學科研能力的提高，關(guān)系到我校的可持續(xù)發(fā)展，影響著學校的可持續(xù)發(fā)展，我校將在今年的暑假期間組織全體教師進行師資培訓，提高教師的科研意識，提升自身的教學科研能力，進一步加大教育科研力度，以適應新一輪的教育教學改革。

　　二、開展教研活動，提高教學質(zhì)量。

　　教研活動是教師開展教學教研的基本方式。為了提高我校教師的教學業(yè)務水平，促進教學教研工作的進一步深入開展，我校將在上學期開展教學常規(guī)檢查的基礎(chǔ)上，本著“提高教師的'課堂教學水平、提高課堂教學效率”這一主題，開展了以下活動。

　　1、開展了“三位一體”聽評課活動

　　學校要求各教研組開展好每一個學科的學科聽評課活動，并對每位聽課教師的教學情況進行評分，學校將對優(yōu)勝者進行獎勵，以此來調(diào)動和激勵廣大教師參加聽課，評課的積極性。

　　2、開展了青藍工程活動

　　為了使青年教師盡快成長，學校為她們派出了一名骨干教師到學校進行教學技能培訓。為她們提供展示自己的平臺，使她們不僅可以提高自身的教學能力，提升業(yè)務水平，更為學校的可持續(xù)發(fā)展帶給機會。本學期學校將對她們進行聽課活動的評價。

　　3、開展了“青藍工程”活動

　　本學期學校組織青年老師開展“傳幫帶”活動，讓她們盡快掌握先進的教學經(jīng)驗，學以致用，盡自己的力量讓她們盡快成長。

　　4、開展了“教學基本功競賽”活動

　　為了提高學校教師的教學基本功，本學期學校組織了青年教師“粉筆字”比賽，通過比賽，使廣大青年老師逐步提高了教學水平。

　　三、以校本研修為平臺，促進教師專業(yè)能力發(fā)展。

　　教師教學基本功是學校辦學的核心所在，為此，學校將通過各種活動的開展，促進教師自主發(fā)展，學校開展了“教學基本功競賽”活動。

　　5、開展了教師基本功武活動

　　學校將在上學期開展的教師基本功武中，組織教師進行了教師基本功武活動，學校將組織全體教師進行了教師基本功武活動，使廣大教師在競賽中得到錘煉，得以提升。

　　6、繼續(xù)開展了“教學基本功競賽”活動

　　學校將積極組織教師開展教師基本功武活動，并將在活動中組織教師進行教學基本功武活動，以此來調(diào)動教師的專業(yè)成長。

　　7、開展了“教學基本功過級”活動

　　為了提高教師教學基本功，學校將在本學期開展的“教學基本功過級”活動中開展“教學基本功過級”活動，通過活動使廣大教師能夠提高教學基本

課題培訓心得體會8

　　何為課題研究？所謂課題研究，是指要對正在學習或研究的問題進行討論或急待解決的問題進行研究。

　　課題研究關(guān)注課堂教學問題，是貼近教師日常工作的問題，也是值得教師關(guān)注、有價值的問題。那我們?yōu)槭裁匆�進行課題研究呢？它主要包括六個方面的`用途：

　　1、這是理解和把握課標、教材的需要；

　　2、這是優(yōu)化教學設計的需要；

　　3、這是推進課堂教學改革的需要；

　　4、這是提高教學反思質(zhì)量的需要；

　　5、這是滿足學生發(fā)展的需要；

　　6、這是適應社會發(fā)展的需要。

　　那如何進行課題研究呢？主要分為以下八個步驟：選題、填寫申請書、申報、立項、開題論證、中期評估、結(jié)果鑒定、推廣應用。

　　課題研究對于我們青年教師來說是一個重大的挑戰(zhàn)，一切都是從頭開始學習，在以后的時間里，將抓住每一分每一秒，努力學習新的東西，不斷進步。

課題培訓心得體會9

　　我和金文麗老師于3月3日參加了溫州市課題培訓。

　　會議安排：上午：專題講座《課題研究方法及選擇》主講者：浙江省教育廳教研室柯孔標副主任；《課題立項申報有關(guān)問題及具體工作布置》溫州市教育教學研究院陳素平。

　　下午：專題發(fā)言《角色、目標、思路、方法——關(guān)于研究如何研修的一點設想》朱躍躍。

　　經(jīng)過一天的培訓，感覺收獲很大：

　　首先，省教科所領(lǐng)導對教科研工作常規(guī)進行了重新學習，對以往課題研究中存在的問題進行了分析歸納，對照問題逐一指正，對課題研究的過程管理進行了規(guī)范。自覺規(guī)范課題的.申報、立項選題、研究方法、過程材料積累，成果呈現(xiàn)方式等。

　　其次，從其他課題研究人員和單位中受到啟發(fā)：要想扎實開展課題研究，首要做到以下幾條：

　　1、多方位協(xié)作、形成氛圍（領(lǐng)導親自參與、帶頭研究、突出工作重點、形成科研氛圍、讓每位參與者知道科研就在身邊），這種氛圍越大越好。

　　2、必要的組織保障和物質(zhì)、經(jīng)費保障。

　　3、研究者要當成一項事業(yè)去做（一個人出名很難，特別是教師出名的更難，耐住寂寞，搞好科研，想不出名都難）

課題培訓心得體會10

　　課題申報培訓是提升個人科研能力的重要途徑，我有幸參與了一次這樣的培訓，并獲得了寶貴的經(jīng)驗和知識。在這里，我將分享我從課題申報培訓中所學到的重要內(nèi)容和體會，以便能夠幫助其他人在申報課題時更加得心應手。

　　在申報課題時，首先需要明確自己的研究方向和感興趣的領(lǐng)域。然后，通過查閱大量的文獻資料，收集相關(guān)研究信息，對目前的研究現(xiàn)狀和熱點問題有一個充分的了解。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合自己的實際情況和創(chuàng)新思維，提出一個有獨特性和實踐意義的課題。課題的構(gòu)思需要緊密圍繞自己的研究方向，并且要有一定的創(chuàng)新性和學術(shù)價值，以引起評審人員的興趣和重視。

　　一份優(yōu)秀的課題計劃書是順利申報成功的關(guān)鍵。在撰寫過程中，需要清晰地陳述課題的`研究目的和意義，并提出明確的研究問題和解決方案。同時，還需要設計適當?shù)难芯糠椒ê蛯嶒灧桨�，以確保研究的可行性和有效性。此外，還需要詳細列出預期的研究成果和論文發(fā)表計劃，并進行合理的時間安排。在撰寫課題計劃書時，要注重語言表達的準確性和條理性，以便讓評審人員能夠清晰地理解你的研究內(nèi)容和價值。

　　在課題申報過程中，團隊的合作精神是不可或缺的。需要與導師和其他團隊成員保持密切的溝通和合作，共同商討研究方向和實驗設計。團隊合作的好處是可以相互借鑒和補充，提高研究的質(zhì)量和效率。同時，團隊合作還能夠培養(yǎng)自己的領(lǐng)導能力和應變能力，使自己更好地適應未來科研工作的挑戰(zhàn)。

　　通過參與課題申報培訓，我收獲了諸多寶貴的經(jīng)驗和知識。首先，我學會了如何合理地選擇和構(gòu)思申報課題，從而能夠在研究過程中保持充分的共同性和學術(shù)價值。其次，我了解到了撰寫課題計劃書的重要性，以及如何合理地組織和表達研究的內(nèi)容和計劃。第三，我意識到團隊合作是科研過程中的重要環(huán)節(jié)，只有密切合作，才能夠取得更好的研究成果。展望未來，我將繼續(xù)努力提升自己的科研能力，并將所學到的知識和經(jīng)驗應用到實際的研究中，為學術(shù)和社會做出更大的貢獻。

　　在課題申報培訓中，我從課題選擇與構(gòu)思、撰寫課題計劃書、培養(yǎng)團隊合作精神等方面受益匪淺。這次培訓不僅提高了我的科研能力，也增強了我的自信心與團隊協(xié)作能力。希望通過我所分享的這些心得和體會，能夠幫助更多的人在課題申報過程中順利通過，并取得令人滿意的成果。

課題培訓心得體會11

　　11月25日-12月2日晉江市教師進修學校組織各中學數(shù)學、語文教研組長培訓班的學員們趕赴XX 進行為期一個星期的研究培訓。工作在教學第一線的我很榮幸參加了這次教研組長研修班的培訓，培訓的時間雖然很短暫，但是每天的感覺是幸福而又充實的，因為每一天都能感受到思想火花的沖擊。讓我對自己有了一個新的認識，讓我對我們的教育與新課程又有了一個新的認識。為期一個星期的研究，想起來還是有一定收獲的。在繁忙的教學工作之余，讓自己有時間坐下來聽幾場有水平的講座，也是一種很不錯的研究機會。應該說，最為難得的是，這次給我們做講座的有各學科的名師、特級教師、專家、教授、博士生導師等。他們或德高望重，或知識淵博，或富有人格魅力。他們有著多年的研究和教學經(jīng)驗，總結(jié)出來的思想，既精辟又簡潔，有不少思想讓我們感到耳目一新。

　　此次培訓的內(nèi)容涉及教師的教學素養(yǎng)、心理健康教育、新課程改革等知識的培訓，也有教研組長與教研組建設等專題培訓，還有各學科的專題講座及分組討論、實地觀摩等活動。

　　在眾多講座中，給我留下最深刻印象的是XXX的專家、教授XXX老師。XXX老師在教育第一線工作了近二十年，積累了豐富的教育教學經(jīng)驗。本次培訓中，XXX老師給我們做的講座主題是：在不斷追問中提升教育的境界——關(guān)于課堂教學的若干思考。比如她講到課堂教學中教師如何面對全體學生時，她強調(diào)教師要關(guān)懷而非冷漠，要理解而非說教，要尊重而非霸道，對于教師如何處理課堂小麻煩、突發(fā)危機的處理技巧讓大家受益匪淺。還有關(guān)于課堂教學如何力戒無效，力求有效以及如何實現(xiàn)教學形式的教育價值等方面都有她獨到的見解。XXX老師以樸實的語言詮釋了教育的新理念，并拓寬了我們的視野，讓我們知道身邊的教學資源是何等的豐富，只要我們?nèi)プ鰝�有心的教師。XXX通過生動的'實例，詮釋了課堂教學中的七個追問，豐富多樣的互動環(huán)節(jié)貫穿整個報告，預留的思維空間激發(fā)了大家的思考，我們從她的講座中受益匪淺。

　　一個個精彩的講座和報告，讓我一次次與大師們近距離的接觸，沐浴著如春風般的教育理論，冉冉吹開我心頭緊鎖的濃霧，讓我豁然開暢、茅塞頓開。名家給我的就像指路明燈，就像大海上漂泊船只的領(lǐng)航員。我切身體會到“XXX一席話，勝讀十年書”。我感到自己在改變，課堂在改變，學生在改變，我的內(nèi)心激動、鎮(zhèn)靜，有了一點一滴的進步和提高，我的內(nèi)心有按捺不住的欣喜。

　　培訓雖然只要短短的一個星期，但卻給我今后的工作和研究以鼓勵和鞭策，同時也指明了工作和研究前行的方向。原以為一名教研組長只是為組員服務，多干活就行，卻不知，要想成為一名合格的教研組組長，還要有科學發(fā)展的觀念。所以在今后的教研組工作中，自己要做到：

　　1、端正認識，正確定位，明確責任。

　　作為教研組長，要認真履行自己的職責，上讓領(lǐng)導放心，下對組員負責。要時刻緊記領(lǐng)導的信賴與囑托，時刻把教研組工作作為自己教學工作的一部分，發(fā)揮自己最大的潛能，力求讓數(shù)學教研組擁有最強的凝聚力，以它獨特的魅力熏染影響著我們組的每個成員。自己將以最飽滿的工作熱情投入到教研組工作中，和數(shù)學組組員一同創(chuàng)出更多的精彩與輝煌。

　　2、上傳下達、團結(jié)同事、創(chuàng)新工作。

　　教研組長是學校教研活動的具體組織者、施行者，在學校和教師之間起著紐帶感化，是教師和學校進行溝通的橋梁，上下信息暢通才干有效保證學校教學教研活動的順利開展。在組內(nèi)，自己要團結(jié)同事，以自己的人格魅力，熏染凝聚每個成員，充分調(diào)動每位教師的積極性，發(fā)掘每人的教學閃光點，人人都出一招，促進教育教研工作的開展。

　　3、加強研究、提升專業(yè)、學研結(jié)合。

　　作為教研組長，理應是教學教研的示范者，個人的素質(zhì)修養(yǎng)和業(yè)務水平直接影響到教研活動的效果乃至課堂教學質(zhì)量的高低。正因為如此，教研組長的職責促使自己將不斷研究新的教學理論，確保自己走在學科教研的前沿，以便更好地帶動全組教師。在自己的教學實踐中，從備課、課堂教學、作業(yè)布置、學生輔導、學生評價等許多方面進行了探索，無論是成功的經(jīng)驗，還是失敗的教訓，我都將拿來和同組的教師一起分享，讓老師少走彎路。

　　通過此次培訓研究，我受益匪淺，不僅提升了教育理念，也拓寬了視野。我要好好珍惜，好好研究，更要慢慢品味，慢慢消化。展望未來的工作、研究之路，將是永無止境的，而我卻愿在這快樂而無止境的追求中去實現(xiàn)自己的夢想。

課題培訓心得體會12

　　20xx年5月10日至20xx年5月13日四天時間，在浙江大學寧波理工學院參加了“浙江省教師小課題研究培訓”，在短短的四天時間里，我們聆聽了寧波市教科所副所長、寧波市教科研先進個人紀老師、職業(yè)中學副校長薛以及鄞州區(qū)教科室舒主任等幾位教育科研專家的講座，受益匪淺。在這里，結(jié)合我所學到的、想到的，收獲的，對我們做課題有幫助的觀點與大家分享。

　　一、做好課題總結(jié)提升理論水平

　　由寧波市教科所副所長張博士給我們講的《選擇起點——教育科研的選題與立項》專題，講座的開篇從宏觀、縱觀、微觀上分析了我們教師為什么要搞課題研究以及如何搞好課題研究。做課題的目的是教育教學，促進教師的專業(yè)發(fā)展，學校教育教學質(zhì)量的提高。張所長無論在理論意義、實踐意義、研究方法上、技術(shù)路線上如何論證，都給我們明確指明了研究課題的方向。

　　二、教育科研與教師專業(yè)成長

　　市職業(yè)中學副校長薛礦軍老師給我們講的《教育課題聚焦與形成》專題。我對薛老師深奧的理論，生動的.課題案例及實踐研究成果所深深地震撼。明確了課題的分類，并且建議從小課題入手尋找課題研究，點明了教師教科研是教師們一生的光榮與夢想。教師做課題研究，從教育目標、教育現(xiàn)象和教育方法入手，把對學生進行的真實教育和教育教學工作的實踐緊密起來，選擇課題的視角：

　　1、從自身困境中尋找問題；

　　2、從教學情境中捕捉問題；

　　3、從人際交流中發(fā)現(xiàn)問題；

　　4、從學生生活中尋找問題。

　　教師從自身的教學工作進行觀察、內(nèi)省、反思、探究、創(chuàng)新。教育科研要邊做邊實踐，在實踐中找出問題，在實踐中解決問題，在實踐中總結(jié)，在課題的實施中服務于的本職工作，通過課題研究養(yǎng)成研究的習慣，關(guān)注自身問題的解決和經(jīng)驗的提升，做課題的目的是教育教學，促進教師的專業(yè)發(fā)展，學校教育教學質(zhì)量的提高。從中可以看出，課題研究是一個過程，是促進教師專業(yè)成長發(fā)展的必經(jīng)之路。

　　三、課題研究的實施與規(guī)范

　　舒主任給我們做了《優(yōu)秀科研案例的分析》的專題，他在上課前給我們介紹了他個人的工作經(jīng)歷和專業(yè)成長過程，從每一個階段的研究經(jīng)驗到現(xiàn)在研究所的工作研究成果。接下來，舒主任從為什么研究課題開始逐個我們進行講解，選題是關(guān)鍵，要選自己關(guān)注的問題，而且真正地渴望能夠找到解決辦法的問題，不要跟風；教師要去真研究，研究要出真成果。張主任在講授過程中科學嚴謹?shù)膽B(tài)度和親身經(jīng)歷的感悟都讓大家佩服不已。如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣，使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務，那你就應當引導每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來。

　　對于我個人而言，還沒有做課題研究的經(jīng)驗，總覺得研究課題離我們太遠，殊不知課題研究本可以從我們身邊的活動做起，多觀察、多積累，這樣可以為我們個人的專業(yè)成長鋪平道路。要知道，艱辛的工作正等待著我們?nèi)�實踐，如果我們在教育教學上能積極參與教科研的實施，學習理論，更新觀念，努力提高自身的素質(zhì)，我們就會成為搞教育科研的受益者。另外做課題研究也是提高我們自己教育理論水平，教學實踐能力的途徑。努力朝著教師專業(yè)化發(fā)展的方向前行！

　　我相信我們的課題研究工作在上級領(lǐng)導及專家的指導、幫助下，在做一名幸福的好老師的追求下，只要每位教師積極努力，認真研究，我們的課題就一定能夠按時完成！

課題培訓心得體會13

　　10月10日由蓮湖區(qū)教師進修學校組織的課題研究培訓會在市70中大會議室舉行。培訓活動中首先是市教科研室的張老師作了有關(guān)“小課題，促進教師專業(yè)成長的有效抓手”的專題報告，后由已做過課題研究的兩位教師針對教研課題如何選題，實施過程中應該注意的問題進行了詳盡的解讀，通過此次培訓，使我們對課題研究選題方面有了更深層次的認識，對今后如何進行教研課題研究的過程等有了明確的方向。

　　一、課題的選題：

　　課題研究是解決教育過程中的實際問題，而這些問題就存在于實際的教育情境中。這就要求教師時時關(guān)注實際教育情境、尋找具體問題，要求我們的老師做個有心人，時時留意發(fā)生變化的教育情境，另外，還可在與教師的相互交流中，與學生的交流、溝通中找到問題，發(fā)現(xiàn)自己未曾注意的問題，激發(fā)自己的研究意識，將這些問題作為小課題的研究來源。

　　二、小課題研究應注意的問題

　　(一)教師的課題研究意識是前提

　　教師的研究意識越強烈，就越有可能積極進行小課題的`研究。如果教師缺乏研究意識，就會對教育教學實踐中存在的有價值的問題熟視無睹，錯失提升自己對教育教學的認識深度和研究能力的大好時機。

　　(二)教師的教育理論學習是基礎(chǔ)

　　對廣大中小學教師來說，一個總感到有許多小課題需要研究，并能很好地進行研究的教師，往往是教育理論知識較為扎實、不斷更新教育理念的教師。

　　三、小課題研究的實施過程

　　小課題研究的實施過程是小課題研究的具體體現(xiàn)，它能較好地反映研究者的實際工作能力。

　　具體包括如下幾個過程：開題、實施、結(jié)題

　　四、研究成果的交流研討

　　將研究成果用于分享、發(fā)表、參加比賽等。

　　總之，對中小學一線教師的小課題研究來說，我們可以簡單地說：“問題即課題，行動即研究，成長即成果”。

課題培訓心得體會14

　　在學術(shù)研究中，選題是非常重要的一個環(huán)節(jié)。近日，我參加了一次小課題選題培訓，認真學習了如何選題的方法與技巧，獲得了很多啟示。在此，我將自己的心得體會分享給大家：

　　首先，選題要緊密聯(lián)系實際。研究要圍繞實際問題展開，既要注重理論的深度，又要關(guān)注實踐的經(jīng)驗，以此來尋求合理的解決方案，提高社會效益。所以，在選題時需要充分了解社會、國家和個人的需要，抓住研究的重點，避免選擇與社會實踐脫節(jié)的題目。

　　其次，選題要具有可行性。一般來說，好的選題需要在理論上可行、可證明，在實踐中可行、可驗證。在確定選題的同時，應該仔細分析研究的.可能性、可行性，以及建立相應的研究方案。這樣可以讓研究得到實際應用和推廣，增加研究的社會價值和現(xiàn)實意義。

　　另外，選題還要具有創(chuàng)新性。目前，各個領(lǐng)域的研究已經(jīng)越來越受到關(guān)注，盡管有一些前人的經(jīng)驗可以借鑒，但是不能夠簡單地復制別人的研究成果。選題要有自己的思考，有自己的研究目的和方法。只有在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上，才能夠成為領(lǐng)域內(nèi)的佼佼者。

　　最后，選題要注意可操作性。在進行研究時，尤其是在進行實證研究時，需要保證數(shù)據(jù)的可操作性，使研究過程更加順利。為了在實際操作中發(fā)揮最大的效果，研究者應該制定易于實施的調(diào)查和數(shù)據(jù)采集方案，同時合理運用數(shù)據(jù)分析工具，進行回歸分析、因子分析、結(jié)構(gòu)方程模型等復雜分析。

　　總之，在選題過程中，我們需要注意以上幾個方面：緊密聯(lián)系實際、具有可行性、具有創(chuàng)新性、注意可操作性。只有當我們在選題過程中嚴格遵循這些原則時，才能充分展示研究者的智慧和能力。

課題培訓心得體會15

　　4月21日下午有幸聆聽了內(nèi)教研室三位專家學科課題培訓，馬主任講的《凝聚團隊智慧，課題引領(lǐng)成長》，付主任講的《以課題研究為路徑，打造學科發(fā)展共同體》，感受頗深，受益頗多。

　　課題選擇從教育過程中的實際問題出發(fā)，這些問題就存在于實際的教育情境中。這就要求我們教師要時時關(guān)注實際教育情境，尋找具體問題，讓關(guān)注的問題回歸到課堂上。

　　1、在與各科教師和班主任的交流中發(fā)現(xiàn)問題。在教師間的相互交流中，可以發(fā)現(xiàn)自己未曾注意的問題，激發(fā)自己的研究意識。

　　2、與學生的交流、溝通中找到問題。溝通是人與人之間了解的前提，教師要多和學生交朋友，和學生時常交流。在這個過程中，教師會了解到學生喜歡什么，在干什么。在這個過程中，很多有價值的問題會出現(xiàn)。

　　3、在課堂上有思想碰撞更能發(fā)現(xiàn)許多亟待解決的問題。教師大價值是上了一堂好課。我們要讓我們課堂煥發(fā)生命的.活力。一堂好課，有意義、有效率、有生成型、常態(tài)性、有待完善，扎實、充實、豐實、平實、真實。一堂好課的標準有教學目標明確，達成度高；教學方法靈活，適合學生需求；教學方式民主，尊重個性需求；教學過程和諧，參與度高；教學評價科學，面向全體學生；教學理念新穎，學生愿學樂學會學；教學語言得體，雙邊交流順暢。在課堂上關(guān)注學生怎樣愿意聽、想聽、會聽，學生怎么就更愿意參與進來，在課堂上發(fā)現(xiàn)問題，在反思中進行教學研究。

　　我認為不要教給學生現(xiàn)成答案，一定要讓學生經(jīng)歷學習的過程，就和我們要做的課題一樣，結(jié)果是會出現(xiàn)可能性的，但扎實的過程我們在做，要讓學生愛上課堂。要給孩子學習的動力。教師自身就是一種教學資源，一定要挖掘好。我們要面帶微笑、滿懷激情的上好每一堂課。我認為我們課堂現(xiàn)在存在的問題主要是重結(jié)果輕過程。我們教學時千萬不要急于求成，一定讓學生去經(jīng)歷、探究，我們當老師一定要的幫助學生去學習、探究，而不是教給學生多少知識，要尊重學生讓學生學得愉快。環(huán)境我們不能改變，別人我們不能改變，但是我們能改變自己。從現(xiàn)在開始努力在課堂上發(fā)現(xiàn)問題去研究問題然后才能解決問題。

　　聽了報告，我懂得了我們要不斷思考、不斷反思、不斷進步，立足課堂致力于課堂改革讓自己的課堂越來越精彩。我們要進行課題研究，尋找合適的切入點，選擇適合的課題進行研究。

　　把簡單的事做好，持之以恒進行課題研究。課題研究，我們正在路上。

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