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群眾工作心得

時間:2022-09-22 14:25:26 心得體會 我要投稿

群眾工作心得(精選20篇)

  當(dāng)我們積累了新的體會時,往往會寫一篇心得體會,這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習(xí)慣。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢?以下是小編為大家收集的群眾工作心得,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

群眾工作心得(精選20篇)

  群眾工作心得 篇1

  群眾工作路線是我黨發(fā)家和發(fā)展的傳家寶,既有理論上的成熟,更有實踐上的檢驗。歷史和現(xiàn)實告訴我們,不管時代怎么變革,經(jīng)濟(jì)如何發(fā)展,但以人為本、執(zhí)政為民的民本理念不能丟,從群眾中來、到群眾中去的群眾路線不能變,否則,我們就會丟掉執(zhí)政的土壤、喪失執(zhí)政的根基。

  “群眾路線”不是紙上寫寫、嘴上說說、墻上掛掛的空洞理論,顧名思義是“路線”其要義重在走。基層干部是黨直接面對群眾的媒介和窗口,走“群眾路線”的方向正不正、步伐穩(wěn)不穩(wěn)、路子寬不寬,關(guān)系著民心向背,左右著黨群脈動。

  黨的群眾路線沒有捷徑可走、技巧可挖,要保障不走樣、不走調(diào),基層干部急需提高三種“走”的能力。

  必須提高走“服務(wù)路線”的能力,黨的全部工作的出發(fā)點和歸宿就是為人民服務(wù)、使群眾得利,我校干部要真心實意當(dāng)教師、學(xué)生的服務(wù)員,在涉及民生、民富、民難的問題上,切實做到“民困我解、民需我?guī)汀⒚袂笪覒?yīng)”。

  必須提高走“發(fā)動路線”的能力,黨的所有工作和一切發(fā)展都需要群眾參與,基層干部要發(fā)揮“宣傳機(jī)”和“播種機(jī)”的作用,通過建立黨群思想溝通和合理有序反映意見、建議的新平臺,把群眾組織和調(diào)動起來,把黨的主張通過法定程序轉(zhuǎn)化為群眾集體的意志。

  必須提高走“傾聽路線”的能力,群眾的意見和建議是改進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、實現(xiàn)科學(xué)執(zhí)政的最好助推劑,化解“老不信”需要在思想上尊重群眾,懷揣包容之心,傾聽不同意見,從牢騷話中找尋“表達(dá)意境”,從質(zhì)疑聲中聽出“畫外之音”,在抨擊語里發(fā)現(xiàn)“訴求真意”,很多時候傾聽是最好的溝通,退步是最大的尊重。

  群眾工作心得 篇2

  對待群眾工作真心,聯(lián)系群眾態(tài)度真誠,解決群眾問題真實,帶領(lǐng)群眾致富真干,是做好群眾工作的基礎(chǔ)。

  密切聯(lián)系群眾是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),做好群眾工作是解決社會矛盾的重聯(lián)系群眾態(tài)度帶領(lǐng)群眾致富要真干。做群眾工作最核心的問題是如何幫助他們發(fā)家致富。要發(fā)揮政策導(dǎo)向作用,認(rèn)真宣傳貫徹落實國家的惠農(nóng)政策,切實減輕群眾負(fù)擔(dān),改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,為群眾致富營造良好環(huán)境。大力推進(jìn)農(nóng)村機(jī)制體制創(chuàng)新,引導(dǎo)建立農(nóng)業(yè)專業(yè)合作組織,培育和發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊伍,提高農(nóng)民的市場化組織程度;指導(dǎo)土地依法、自愿、有償流轉(zhuǎn),推進(jìn)土地適度規(guī)模經(jīng)營,培養(yǎng)發(fā)展種養(yǎng)大戶。發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的光榮傳統(tǒng),扶持發(fā)展農(nóng)業(yè)示范基地,幫助群眾找準(zhǔn)致富項目,協(xié)調(diào)解決資金籌措、產(chǎn)品銷售等方面的困難,加強(qiáng)信息、技術(shù)指導(dǎo),在致富道路上把群眾扶上馬,送一程。加強(qiáng)農(nóng)民的職業(yè)技能和農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓(xùn),搞好就業(yè)、創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)收指導(dǎo)服務(wù),拓寬農(nóng)民增收致富渠道。

  群眾工作心得 篇3

  “以心換心”信訪工作直接面對形形色色的群眾利益訴求,矛盾突出、情況復(fù)雜。如何處理好與群眾的關(guān)系,取得群眾的理解和信任,達(dá)到理順情緒、化解矛盾的目的,既是對我們?nèi)罕娪^念的考驗,也是群眾工作本領(lǐng)的磨煉。我認(rèn)為“將心比心、以心換心”,板凳調(diào)個頭是做好群眾工作的前提和關(guān)鍵。

  將心比心。首先要在思想上、立場上切實擺正與群眾的關(guān)系。百姓是我們的衣食父母,老百姓的事就是我們的事,是“公事”、更是“私事”,我們要把“辦私事、辦家事”的勁頭用來解決群眾的問題。不管是信訪群眾還是我們信訪干部都是人民群眾中的一員,我們之間的關(guān)系不是對立的是統(tǒng)一的,信訪群眾提出的合理訴求我們要積極回應(yīng)、主動解決,把回應(yīng)群眾訴求、解決群眾困難、維護(hù)群眾利益作為我們一切工作的出發(fā)點和歸宿。大量事實表明,當(dāng)前基層出現(xiàn)的問題很多都是因為沒有重視群眾工作,在思想上、感情上嚴(yán)重脫離群眾造成的。群眾在我們心中有多重,我們在群眾的心中就有多重。只有心里裝著群眾,才能在思想上尊重群眾、在感情上貼近群眾、在行動上深入群眾、在工作上依靠群眾。想問題、作決策、辦事情,都要把群眾的關(guān)切和要求作為出發(fā)點和歸宿。遇到與群眾意見不一致的時候,多從自身找原因,看看我們的政策是不是合理,方法是不是得當(dāng)。

  以心換心!八械娜嗣駜(nèi)部矛盾都是可以解決的,辦法總比困難多,但只要用心去調(diào),就有解!”,這是中宣部授予的“時代楷!,重慶市江北區(qū)觀音橋街道首席調(diào)解員馬善祥常掛在嘴邊的一句話,也是他從事群眾調(diào)解工作26年來的不變信條。馬善祥“只要用心去調(diào),就有解”的信心,出于他對人民群眾利益的極端負(fù)責(zé),源于對人民群眾的高度熱忱和愛。群眾是最講感情的,而且這種感情最淳樸。做群眾工作要以情動人,帶著真情到群眾中去,誠心誠意與群眾溝通交流,將心比心,以心換心,這樣群眾一定會被感動。很多時候,群眾要個說法就是希望在心理上、感情上契合他們。反之,如果缺乏真情,即使你嘴上說得再動聽,但群眾心里總有隔閡,或許當(dāng)面不說,敬而遠(yuǎn)之是肯定的。從實踐看,與群眾拉家常是一種很好的途徑和方法,可以與群眾建立良性的互動,打開群眾心扉,消除矛盾和隔閡。

  群眾工作心得 篇4

  今年是中國共產(chǎn)黨成立九十周年,是“十二五”規(guī)劃的開局之年,我們肩負(fù)著建設(shè)面向西南開放重要橋頭堡、建設(shè)全省最具特色民族自治縣的歷史重任。近段時間,我認(rèn)真研讀了由中共中央宣傳部理論局編寫的《論黨的群眾工作DD重要論述摘編》,感觸很多。通過學(xué)習(xí),深刻認(rèn)識到必須切實加強(qiáng)群眾觀點、走群眾路線,不斷增強(qiáng)群眾意識、為民意識和廉潔意識的自覺性,自覺做到秉公執(zhí)政、勤政廉潔,情系民生、維護(hù)民利、凝聚民心,把“以人為本、執(zhí)政為民”的理念貫徹到全部工作中,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),為推動我縣科學(xué)發(fā)展、實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  一、執(zhí)政為民是做好群眾工作的堅實基礎(chǔ)

  執(zhí)政為民的是我們黨的生命之基。歷史告訴我們:“得民心者得天下,失民心者失天下!蔽覀凕h的最大政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾,黨執(zhí)政后的最大危險是脫離群眾。水能載舟,亦能覆舟。黨的權(quán)力來源于人民,也只能歸于人民并造福于人民。只要我們?nèi)娜鉃槿罕娹k好事、辦實事,群眾就會義無反顧地支持我們、配合我們。區(qū)縣分設(shè)后幾年的工作就充分說明了這一點。分設(shè)后玉龍縣百業(yè)待興,工作任務(wù)目標(biāo)很艱巨,特別是縣城建設(shè)任務(wù)繁重,各種利益沖突凸現(xiàn),各級干部的工作壓力很大。但隨著工作的開展,群眾看到了縣城建設(shè)給自己的生活環(huán)境帶來的巨大變化,感受到了縣委、縣政府為群眾辦好事、辦實事的決心和力度。群眾對我們干工作的態(tài)度發(fā)生了徹底改變。從起初的觀望變成了參與,從被動配合變成了主動支持,從不屑一顧變成了全身心關(guān)注。從而推動了縣城建設(shè)乃至全縣整體工作的開展。當(dāng)前,我縣正處在加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,唯有堅持執(zhí)政為民,一切從群眾出發(fā),才能從群眾中獲得力量源泉,促進(jìn)工作開展。

  二、真摯的感情是做好群眾的必要條件

  政府工作任務(wù)繁重,千頭萬緒。如果沒有對群眾的真摯感情,我們的工作將步履維艱。樹立群眾觀點、堅定群眾立場、堅持群眾路線,把感情貫穿于群眾工作的始終,是我們爭得群眾擁護(hù)和支持的關(guān)鍵。在利益調(diào)整中,兼顧不同群體的利益訴求,妥善協(xié)調(diào)各方面群眾的利益關(guān)切;在工作實踐中,尋找與群眾交流溝通的共同語言,拉近與群眾的思想感情距離,都需要我們帶著真摯的感情走進(jìn)群眾,用心與群眾交流,用心去傾聽廣大群眾的心聲。今年,我縣全面清理縣城閑置土地,切實加快縣城建設(shè),麗江火車站即將試運(yùn)行。有很多與群眾切身利益相關(guān)的工作要做,群眾工作能不能做好關(guān)系到縣城建設(shè)乃至所有工作的成敗。這就要求,我們必須時刻與群眾保持聯(lián)系,帶著感情做好群眾工作,積極搭建與群眾溝通交流的平臺,及時解決群眾實際困難和問題。

  三、過硬的工作本領(lǐng)是做好群眾工作的重要保障

  要做好新形勢下的群眾工作,光喊口號是不行的!安唤鉀Q橋或船的問題,過河就是一句空話。不解決方法問題,完成任務(wù)也只是瞎說一頓!敝挥星袑嵦岣吒骷壐刹康娜罕姽ぷ鞯谋绢I(lǐng),動真本事,拿硬措施,找到做好群眾工作的“船”與“橋”,才能真正做通、做好群眾工作。面對當(dāng)前不斷出現(xiàn)的新形勢新任務(wù),我們必須深入研究和把握新形勢下群眾工作的新特點和要求,不斷提高干部的群眾工作本領(lǐng),在運(yùn)用以往好的經(jīng)驗和有效做法的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新,靈活運(yùn)用各種辦法和手段,提高群眾工作的針對性和實效性。縣城建設(shè)、重點項目、工業(yè)園區(qū)建設(shè)等關(guān)系我縣發(fā)展的重項工作涉及群眾廣、問題多、情況復(fù)雜。這就要求我們擁有一支群眾工作本領(lǐng)扎實、過硬的干部隊伍。全體干部要切實提高群眾工作本領(lǐng),特別是基層干部、一線干部把身子沉到底,把腳板踏實,面對征地、拆遷等困難大、矛盾多、協(xié)調(diào)難的群眾性工作,要不縮、不推、不避,一門心思撲上去,提高自身宣傳、發(fā)動、服務(wù)、引導(dǎo)群眾的本領(lǐng),增強(qiáng)調(diào)解、溝通能力,把群眾工作做好。

  四、群眾滿意的標(biāo)準(zhǔn)是做好群眾工作的根本目標(biāo)

  改善人民生活條件,提高群眾生活水平,是我們黨的根本宗旨,也是衡量我們黨一切工作的重要標(biāo)尺。如果一件工作做得很漂亮、很完美,卻沒有給群眾帶來任何好處和實惠,沒有讓群眾滿意,那么可以說這是一件毫無意義的工作。因此,無論做任務(wù)事,都要把改善群眾生活作為工作的出發(fā)點和最終落腳點,都要考慮群眾會不會擁護(hù)、會不會贊成、會不會滿意,用實實在在的工作成效贏得人民群眾的信任和支持。讓群眾滿意,就要求我們把群眾呼聲作為第一信號,把群眾需要作為第一選擇,把群眾參與作為第一路徑,把群眾利益放在第一位置,把群眾幸福作為第一追求。各級干部要牢固樹立“為官一任,造福一方”的思想觀念,凡對人民群眾有利的,克服困難也要干成、干好、干出成效。如我縣上吉新村建設(shè)工作雖然牽扯問題多、情況復(fù)雜、阻力重重,但是絕大多數(shù)群眾是贊成、支持和盼望改造的,所以我們不論付出多大努力都要把上吉新村建設(shè)好,并實現(xiàn)早日入駐,推動縣城建設(shè)。

  群眾工作心得 篇5

  有人說,農(nóng)村工作就是群眾工作,到了農(nóng)村工作快一年了,雖然說看了許多書記、主任處理各種各樣的群眾糾紛、矛盾。但是自己還沒有真正獨(dú)立處理過村民之間的糾紛。

  剛進(jìn)村的時候,面對百姓們層不多窮、各式各樣的需求,我根本無從下手,而村里其他學(xué)歷都沒有我高的干部們,他們處理起來卻是那么得心應(yīng)手,簡單而且管用,當(dāng)時我就意識到這種藝術(shù)就是我到基層來所要學(xué)習(xí)的精髓之所在。通過一年的工作實踐,也親眼目睹了不少了群眾事件,對于他們處理各類事件,我有幾下幾點體會:

  1、要善于拉近與村民的關(guān)系。

  有的群眾到村里來都是氣勢洶洶的,他們憋了一肚子的怒火準(zhǔn)備到村里來爆發(fā);有的村民到村里來尋求幫助,但是他們總不愿意把實情告訴我們……面對不同百姓不同的情況,村委會干部們總有辦法應(yīng)付。總的一點,看到有村民到村委會來,他們總能用一兩句話來拉近與村民的關(guān)系,讓村民感覺不是在跟干部說話,而是在跟自己的親戚閑聊,這樣才能聽到村民的真心話。

  2、個人人格魅力在群眾工作中尤為重要。

  我到村里工作了幾個月就發(fā)現(xiàn),為什么村民到村里來總是固定的找那么幾個人,看到自己要找到人不在,寧愿坐在辦公室等或者明天再來都不愿找其他人,現(xiàn)在我才知道這就是人格魅力的緣故啊。一輩子都在農(nóng)村工作、生活的村民,都有自己信賴的村干部,他們在以往一些事務(wù)的交往中加深了感情,他們之間的交流是推心置腹的。我感覺在農(nóng)村工作,如果沒有人信任我們,不管我們的學(xué)歷有多高,不管我們服務(wù)農(nóng)民的熱情有多深,在農(nóng)村還是很難大有作為的,因為我們?nèi)狈θ罕娀A(chǔ),因此,多與群眾交流、多為群眾辦實事、讓群眾信任我們是我們的當(dāng)務(wù)之急。

  3、密切注意與周圍同事的配合。

  眾所周知,拆遷工作千頭萬緒,特別是像我們這種拆遷任務(wù)重大村。有的村民想要拆遷,經(jīng)常到村里來打探拆遷的情況,這就需要同周圍同事的配合來動搖他們。今年,我村的拆遷情況非?捎^,我總結(jié)了一下,村干部們配合的非常好,黑白兩個角色都有人唱,在幾次閑聊下來,村民們就動心了?傊,他們的工作總能讓村民們高興而拆,滿意而拆,拆完了還十分感激村委會的幫助。

  群眾工作心得 篇6

  照鏡子是日常的一種動作,是人們追求美好的一種行為。古人云:“以銅為鏡,可以正衣冠,以人為鏡,可以明得失,以史為鏡,可以知興替!爆F(xiàn)實中,每個人照鏡子的角度都不一樣,筆者認(rèn)為,從一個領(lǐng)導(dǎo)干部的角度來說,需著重看三點。

  一是先看氣色好不好。

  一個人的氣色是其精氣神的體現(xiàn),或榮光滿面、神采奕奕,或蒼白如紙、氣血不足。一名干部的氣色,既是身體健康的展現(xiàn),更反映出其工作熱情和為群眾辦事的激情。氣色好、精神足,思維活躍,辦事的效率自然就高。如何養(yǎng)就好氣色?需要規(guī)律的生活、良好的膳食,因此,我們的干部若少一些胡思亂想、觥籌交錯,多一些清正廉潔、體質(zhì)鍛煉,氣色自然不會差。

  二是再看眼睛有無神。

  所謂“眉目傳神”,所講的就是一個人的眉眼直觀反映出其精神意志情況。從一個干部的眼神,可看出其信仰是否堅定、目標(biāo)是否明確!墩撜Z》有言:“吾日三省吾身”,就是告訴后人要時刻審視自己是否偏離人生的航道。一名領(lǐng)導(dǎo)干部需要多問自己為了誰?要做什么?怎么做?“辦法總比困難多”,解決了思想信念問題,實際工作中存在的坎坷荊棘也就不算什么了。

  三是還要張嘴笑一笑。

  笑口常開是一種處世態(tài)度,是一種良好心態(tài)的外在體現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部為民服務(wù)的時候多笑一笑,既能讓自己心情愉悅,也能讓群眾更暖心。微笑,好比一種干群之間的潤滑劑:干部對群眾微笑,說明重視群眾、親近群眾;群眾對干部微笑,說明尊重干部、信任干部。若我們的干部都能改變粗暴的工作方法,多對群眾微笑,就能避免很多誤誤解,我們的信訪矛盾也絕沒有這么大。

  有一俚語叫“豬八戒照鏡子,里外不是人”,其實人民就是這樣這一面鏡子,能照出一名干部到底是誰。自身丑惡,照出來的自然不堪入目;潔身自好,展現(xiàn)出來的必然賞心悅目。黨在開展群眾路線教育會議中特別提到,領(lǐng)導(dǎo)干部要將“照鏡子”貫徹始終,就是提醒我們的領(lǐng)導(dǎo)干部明確目標(biāo),提升精氣神,多與群眾打成一片。因此,于私于公,多從這三個方面檢視自己,都是每名領(lǐng)導(dǎo)干部的“分內(nèi)事”。

  群眾工作心得 篇7

  在改革開放日益深入和社會主義市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的新形勢下,做好群眾工作,既要繼承以往的成功經(jīng)驗,也必須正視新情況、新問題、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新方式。

  干部與群眾在某種意義上是一對矛盾統(tǒng)一體,特別是解決社會上存在的一些矛盾和沖突。往往都會涉及干部與群眾的關(guān)系,從工作方法上講,就是要求我們同群眾打成一片,努力提高群眾對干部的信任度,群眾對干部越信任,一些矛盾和問題就越容易解決,干部要得到群眾的信任,主要靠工作能力、工作業(yè)績和人格魅力,靠做群眾工作的方法和本領(lǐng)。

  要解決好干部和群眾關(guān)系的問題一要主動工作,干部在群眾的矛盾中一般來說處于主要方面,在干部和群眾的矛盾中,如果干部方面是錯誤的,干部是主要矛盾方面。如果群眾方面是錯誤的,矛盾的主要方面也在干部。在于干部對群眾的說服教育工作沒有到位,在于領(lǐng)導(dǎo)的工作措施不適應(yīng)于群眾。因此,干部要想方設(shè)法去做好教育和轉(zhuǎn)化工作。二要將心比心,群眾也好,干部也好,人的感情都是一樣的,并不是群眾的感情可以簡單一點,群眾的需求可以降低一點,要將心比心,要獲得群眾的信任,主要靠平時認(rèn)認(rèn)真真、仔仔細(xì)細(xì)地做好群眾工作。

  總之要做好群眾工作,干部必須深入基層、深入群眾、特別要到較困難的地方去,到群眾意見多的地方去,到工作推不開的地方去,同那里的群眾一道努力排憂解難、化解矛盾、打開局面。

  第一、干部必須深入基層、深入群眾,才能知民之怨。困難的地方,群眾意見多的地方,工作推不開的地方,要么條件艱苦,群眾生活困難。要么黨群關(guān)系、干群關(guān)系緊張,群眾對干部作風(fēng)有意見,要么少數(shù)干部確實侵害了群眾的合法利益,導(dǎo)致群眾有意見,如果不能很好地理順群眾情緒,任憑怨氣發(fā)展,極易造成群眾上訪,危害社會穩(wěn)定。作為干部面對這些情況,決不能回避矛盾,怕見群眾,更不能一味壓制,而應(yīng)該及時深入第一線,認(rèn)真傾聽他們的呼聲,讓他們訴訴苦、吐吐怨,把心窩子的話說給你聽,這樣才能摸清情況,知道群眾的怨在何處,解決問題起來才能心里有底,有的放矢。

  第二、干部必須深入基層、深入群眾,才能曉民之盼。干部要善于從困難的地方察覺出群眾加快發(fā)展,脫貧致富的迫切愿望,從群眾言辭激烈的意見中過濾出群眾對黨和政府的真誠盼望,從工作推不開的地方覺察干部作風(fēng)存在的問題,領(lǐng)悟群眾對黨風(fēng)建設(shè)所寄予的厚望,把群眾的意見、呼聲整理出來,作為施行政策的回音壁,使我們不斷改進(jìn)工作作風(fēng),制訂更加符合人民群眾利益的政策和措施來。

  第三、干部必須深入基層,深入群眾,才能解民之難。干部是人民的公仆,當(dāng)群眾在困難時,干部要做他們的主心骨,領(lǐng)導(dǎo)干部要以群眾的根本利益為取舍標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)他們的合法權(quán)益,當(dāng)一個地方工作推不開時,干部要把更多的關(guān)愛傾注于群眾,體察他們的苦衷,充分尊重群眾的志愿,群眾利益無小事,只有一件件地解決他們的實際困難和問題,才能贏得群眾的信賴和擁護(hù)。

  群眾工作心得 篇8

  群眾路線是黨的根本路線。始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,是我們戰(zhàn)勝各種困難和風(fēng)險,不斷取得事業(yè)成功的根本保證。十八大報告指出:"只有植根人民、造福人民,黨才能始終立于不敗之地"。當(dāng)前,全黨上下都在認(rèn)真開展群眾路線教育活動。學(xué)校黨委、行政和機(jī)關(guān)黨委都分別召開了動員大會和學(xué)習(xí)活動。通過學(xué)習(xí),使我們充分認(rèn)識到:群眾是我們黨生存和發(fā)展的基礎(chǔ),群眾工作是我們的致勝法寶,是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)性工作。在新時期、新形勢下,群眾工作有了新的特點。群眾要求社會公平、公正、公開的法治意識不斷提高。面對這些新情況、新現(xiàn)象,我們必須樹立正確的群眾觀,始終堅定不移地走群眾路線,發(fā)揚(yáng)民主,實事求是,堅持不懈地做好群眾工作,要以群眾的感知把好事辦好、實事辦實。要以身作則、吃苦在前、享受在后,通過自身的品德和言行影響群眾、示范群眾、教育群眾。要注重發(fā)現(xiàn)和總結(jié)先進(jìn)典型,運(yùn)用先進(jìn)典型影響和帶動群眾,在全社會形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。

  作為一名財務(wù)工作者,應(yīng)該把黨的群眾路線的精神實質(zhì),深深扎根于日常工作之中,做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上為了群眾,一切從群眾利益出發(fā),多為群眾辦實事、辦好事。我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾方面努力:

  一、管好用好每一筆資金。包括:第一積極開拓財源,增加學(xué)校收入能力。第二在學(xué)校預(yù)算內(nèi),合理安排每一筆支出。第三確保資金安全。

  二、進(jìn)一步做好財務(wù)信息公開的工作。按照國家、省和學(xué)校的精神和要求進(jìn)一步做好財務(wù)信息公開工作,便于群眾搞好財務(wù)監(jiān)督,改進(jìn)財務(wù)工作。

  三、在學(xué)校財力可能范圍內(nèi),進(jìn)一步搞好惠民工作。支撐教職工醫(yī)療保險等社保工作;進(jìn)一步探討提高住房公積金繳存比例政策;保障學(xué)?冃ЧべY改革的資金需求等。

  四、進(jìn)一步提高服務(wù)教職工辦理財務(wù)事務(wù)的能力。完善財務(wù)信息部門、個人網(wǎng)上查詢功能、財務(wù)調(diào)研工作等。

  五、進(jìn)一步加大財務(wù)政策宣傳工作,便于財務(wù)工作和群眾之間的溝通、理解。

  六、進(jìn)一步搞好與教職工的溝通協(xié)調(diào)工作。

  群眾工作心得 篇9

  群眾觀點是馬克思主義的基本觀點,群眾路線是我們黨的根本路線。實施“十一五”規(guī)劃,振興吉林老工業(yè)基地,推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會更快更好發(fā)展,促進(jìn)和諧吉林建設(shè),須臾離不開廣大人民群眾的理解、支持、參與和創(chuàng)造。對我們每個領(lǐng)導(dǎo)者、決策者、組織者來說,面臨的最直接考驗,就是如何提高做群眾工作的能力和水平,進(jìn)而組織和帶領(lǐng)廣大群眾開創(chuàng)吉林大業(yè)。

  一、要增強(qiáng)做好群眾工作的責(zé)任感和緊迫感

  必須清醒地看到,隨著我國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的深刻變化,隨著信息網(wǎng)絡(luò)化的迅速發(fā)展,隨著各種社會思潮的相互碰撞,影響群眾思想行為的因素越來越復(fù)雜多變。這主要表現(xiàn)在:一是平等意識強(qiáng)烈。表現(xiàn)對利益分配和社會現(xiàn)象存有相當(dāng)強(qiáng)烈的“公平”要求,許多人為“不患寡而患不均”而奮爭;二是利益取向多元。在解決溫飽問題之后,人們更加渴求改革開放帶來更多的物質(zhì)利益和更高的精神享受;三是民主意識增強(qiáng)。對事業(yè)發(fā)展、政府決策、社會管理、領(lǐng)導(dǎo)行為等不再漠然視之,而是積極主動參與,既要知其然,又要知其所以然;四是趨眾心理明顯。在表達(dá)利益訴求上,有呼之則應(yīng)之,而且有很強(qiáng)的聚合效應(yīng)。在長期執(zhí)政過程中,我們有些干部的群眾觀念逐漸淡漠了,不學(xué)習(xí)做群眾工作,不愿意做群眾工作,不會做群眾工作,甚至不敢做群眾工作,已經(jīng)成為一個帶有傾向性的問題,成為當(dāng)前工作中的薄弱環(huán)節(jié)。我省以來群眾來信來訪同比上升26.5%,分析個中原由,一些地方和部門確實存在群眾工作薄弱的問題。我們必須站在鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力、確保黨的執(zhí)政地位的高度,認(rèn)清新形勢下組織、宣傳、服務(wù)和教育群眾的極端重要性,常思“黨執(zhí)政后最大危險是脫離群眾”,切實把群眾工作作為黨執(zhí)政實踐中的重要課題,緊緊抓在手上,高度重視和加強(qiáng)群眾工作。

  二、要在順民意、謀民利、得民心上下功夫

  群眾工作是實實在在的工作,來不得半點虛功,也不可哄騙愚弄,關(guān)鍵是動真情、靠實做、求實效。這就要求我們,一要了解民情,到群眾需要的地方去了解實情,到群眾困難的地方去排憂解難,到群眾意見多的地方去理順情緒,到群眾工作被動的地方去打開局面。我們常講深入基層,深入群眾,重要的是為什么要深入,深入下去做什么,通過深入達(dá)到什么目的。如果深入者不受教育、老百姓不獲收益,那么這種深入實際是花架子、玩虛功。二要多謀民利。堅定不移地把經(jīng)濟(jì)搞上去,把社會事業(yè)發(fā)展好,讓廣大群眾不斷地得到實惠。對群眾關(guān)注的勞動就業(yè)、社會保障、公益事業(yè)、民主權(quán)益、治安穩(wěn)定以及吃穿住行等問題,要時刻關(guān)心、百倍努力,千方百計爭取辦好。要從解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益人手,力爭每年辦幾件大事、實事、好事,讓群眾每年有個新盼頭,以此增強(qiáng)群眾對黨和政府的信任和理解。三要凝聚民心,關(guān)鍵是解決好領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間的感情問題。群眾在我們心里的分量有多重,我們在群眾心里的分量就有多重。群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部越信任,一些矛盾和問題就越容易解決。領(lǐng)導(dǎo)干部的凝聚力,決不是由地位和權(quán)力冊封的,而是靠領(lǐng)導(dǎo)能力、工作業(yè)績和人格魅力去實現(xiàn)的。四要理順民意。服務(wù)群眾和教育引導(dǎo)群眾,是領(lǐng)導(dǎo)者同等重要的責(zé)任。我們想問題、做決策,應(yīng)該首先考慮群眾滿意不滿意,高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng);同時也不可無原則地去遷就某些落后的思想情緒。要切實堅持對黨的事業(yè)與人民群眾負(fù)責(zé)的一致性,對社會長遠(yuǎn)發(fā)展與群眾眼前利益負(fù)責(zé)的一致性,對解決群眾實際問題與教育引導(dǎo)群眾的一致性。要引導(dǎo)群眾正確認(rèn)識形勢,正確理解黨和國家的方針政策,正確處理個人利益與集體利益、國家利益的關(guān)系,努力保護(hù)好、凝聚好、發(fā)揮好廣大群眾的積極性。

  群眾工作心得 篇10

  雙親幫扶活動是我單位組織安排的一項以幫助困難群眾解決實際困難,對自己幫扶的對象所提出的困難問題給予最大的幫助,在生產(chǎn)生活上提供必要的幫助,以自己最大的努力去解決好所發(fā)現(xiàn)的問題。

  所謂雙親就是要我們干部把群眾當(dāng)親人,把群眾的困難事情當(dāng)做自己的困難一樣去解決,只有這樣群眾才能把我們當(dāng)做親人,更加有利于干群關(guān)系,也更加有利于我們干部在解決工作上的一些實際問題時能更好的與群眾相處,使我們的工作做起來好做、做得好。

  根據(jù)單位的安排,我所幫扶的雙親對象是xx村xx組的一戶困難群眾,這戶家庭的戶主叫楊xx,他家里現(xiàn)在共有x口人,他有xx歲了,自身沒有什么一技之長,為人老實本分,以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主,全家的經(jīng)濟(jì)收入就是以此為主,他的妻子有病在身,在生產(chǎn)生活中偶爾會出現(xiàn)意志不清醒,無法正常生活,這給家里的生產(chǎn)生活帶來不便,對家里的經(jīng)濟(jì)收入造成一定的影響,他的家里還有xxx,他們都外出打工去了,打工收入夠自己用,還有一個在讀初中,成績還算可以,他家的開支一是用在上學(xué)的費(fèi)用上,另一個是看病吃藥,由于收支不平衡造成家庭的困難。

  通過對他家庭的基本情況了解,以及他所說的一些困難問題,我積極幫助,問其他同事解決了這些難題,在以后的生活中如再有什么困難問題,我會盡最大的努力幫助解決。

  扎扎實實的開展好雙親幫扶實踐活動,幫助解決了生活中的一些實際困難,有利于我們干部與群眾的關(guān)系,有利于我們更好了解群眾在生活中出現(xiàn)的困難問題,有利于我們更好地幫助群眾辦實事,做到便民服務(wù)!

  群眾工作心得 篇11

  我叫張翼飛,今年35歲,按照市委市政府要求和集團(tuán)公司的指派,擔(dān)任第30工作組組長,與兩名幫扶組成員一道于20xx年8月進(jìn)駐靜?h唐官屯鎮(zhèn)薛家莊和大十八戶村,被任命為“村第一書記”,負(fù)責(zé)駐村幫扶工作。通過近一年的幫扶工作實踐,使我深深體會到:要做好幫扶工作,只有以“熱心、耐心、公心、真心”,才能換取農(nóng)民群眾的“交心、齊心、信心”。

  一、摸實情要以“熱心”贏得“交心”

  積淀問題多,積累矛盾大,黨群、干群關(guān)系緊張,是后進(jìn)村存在的通病。以往由于缺乏溝通理解,干部、群眾都各憋了一股怨氣,受此影響,工作隊進(jìn)村之后,有的干部群眾持懷疑、觀望、冷淡態(tài)度在所難免。增進(jìn)理解,緩和關(guān)系,取得信任,盡快掌握農(nóng)民群眾所急所盼的第一手資料,是工作隊要做的第一位工作。為此,我們通過與村兩委、黨員代表及村民代表召開黨座談會的形式進(jìn)行宣傳發(fā)動、廣泛征求意見,而且深入到老黨員、老干部及農(nóng)戶家中,促膝談心,廣交朋友。累計組織開展村民代表大會2次、黨員代表大會2次、“兩委”委員會議、座談近200次、發(fā)放調(diào)查問卷200余份,使群眾了解熟悉我們和幫扶工作,也使我們能夠了解村里的所需。

  我們在生活上不吃群眾一口飯、不拿群眾一件物、不要群眾一分錢,在工作上天天與群眾打成一片,處處維護(hù)群眾的正當(dāng)利益,更讓

  群眾感受到我們就是他們的知心人。要爭做百姓的貼心人,做群眾的好朋友,把他們當(dāng)成自己的親人、朋友,做到以誠相待,以理服人。我們進(jìn)村工作人人不得佩帶鉆戒、名表等貴重物品,不僅便于群眾聯(lián)系,而且增進(jìn)了親和力、信任感。進(jìn)村這段時間,我們通過發(fā)放調(diào)查問卷、入戶調(diào)研等形式,共征集到各類意見建議達(dá)200余條,一條條建議,一封封來信充滿了群眾對工作隊的信賴與希冀。

  二、辦實事要以“耐心、公心”贏得“齊心”

  還要有耐心。農(nóng)村群眾的思想文化素質(zhì)參差不齊,群眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹,或理解有偏差,從而導(dǎo)致少數(shù)群眾不支持、抵觸現(xiàn)象,產(chǎn)生各種各樣的矛盾。所以駐村干部要在宣傳有關(guān)政策中、調(diào)處矛盾糾紛的過程中,一定要有耐心,要動之以情,曉之以理,直到思想做通,工作做好為止。在鎮(zhèn)區(qū)擴(kuò)建征地工作中,群眾普遍認(rèn)為補(bǔ)償款過低,抵觸情緒較大,工作進(jìn)展緩慢。通過邀請老黨員、老干部、村內(nèi)致富能手等威望較高人士與全體黨員干部一起召開多次會議,充分溝通,共同協(xié)商后,決定分包村組、親屬做群眾思想工作,耐心講解國家的政策、鎮(zhèn)區(qū)擴(kuò)建的意義,詳細(xì)了解群眾后顧之憂,共同想對策,解決群眾失地后的收入問題,征地工作逐漸得要了群眾的認(rèn)可和支持,并得以順利開展。我們幫扶工作組負(fù)責(zé)幫扶的兩個后進(jìn)村,后方單位是財政局、交通局和公安局,由于單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識程度不一樣,加之幫扶村與鞏固村的工作目標(biāo)任務(wù)不同,三家后方單位對大程莊、后胡樓、趙屯三個村幫扶工作的支持力度、幫扶資金的到位情況亦存在著差別。通常做法,后方單位各自為戰(zhàn),一個后方單位所出的人、財、物主要用在所掛鉤幫扶的村上,三個村的幫扶工作進(jìn)度及效果就會參差不齊,必然會出現(xiàn)這個村的各項幫扶任務(wù)已順利完成,那個村的幫扶工作卻成效甚微的現(xiàn)象,導(dǎo)致整體工作失衡,負(fù)面影響嚴(yán)重。我和隊友們堅持從工作全局出發(fā),理出一條三家單位所出資金、物資捆在一起使用的工作思路,并及時向縣包掛領(lǐng)導(dǎo)、組織部聯(lián)絡(luò)員和后方單位領(lǐng)導(dǎo)作了匯報,受到領(lǐng)導(dǎo)的重視與認(rèn)可。然后由縣領(lǐng)導(dǎo)出面召開幫扶工作協(xié)調(diào)會,確定本著量力而行、盡力而為的原則出錢、出力,工作統(tǒng)籌安排,統(tǒng)一使用?h財政局很快調(diào)劑出70套辦公桌椅,贈送給三個村,充實了村部辦公室。由縣財政局向上爭取資金、縣交通局出施工隊,投資規(guī)模近50多萬元的鋪路工程已經(jīng)啟動。這條長達(dá)10公里,大程莊、后胡樓兩村直接受益,且惠及周邊萬名群眾的道路,從根本上解決了七八個村的群眾走路難、農(nóng)產(chǎn)品運(yùn)輸難、學(xué)生上學(xué)難問題,為廣大農(nóng)民群眾齊心協(xié)力發(fā)展經(jīng)濟(jì)提供了便利的條件。從工作隊內(nèi)部講,也解除了一些隊員的思想壓力,從而更加團(tuán)結(jié)一致地出點子、想辦法,幫民致富。

  三、促增收要以“耐心、真心”贏得“信心”

  加快后進(jìn)村轉(zhuǎn)化進(jìn)程,關(guān)鍵要把黨的富民政策、“全民創(chuàng)業(yè)”精神真正貫徹、落實到農(nóng)村和廣大干部群眾的心里。在幫扶后進(jìn)村活動中,我們堅持宣傳發(fā)動與理清發(fā)展思路相結(jié)合,出資出物與技術(shù)信息服務(wù)相結(jié)合,解決熱點問題與建立增收富民的長效機(jī)制相結(jié)合,促進(jìn)后進(jìn)村的轉(zhuǎn)化,進(jìn)一步增強(qiáng)農(nóng)民群眾創(chuàng)業(yè)致富的信心,使農(nóng)民群眾得到真正的實惠,使農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)得到全面發(fā)展。為幫助3個村的青年農(nóng)民走出家門務(wù)工就業(yè),工作隊多方聯(lián)系廠家,發(fā)放勞務(wù)輸出信息7000余份,免費(fèi)技術(shù)培訓(xùn)320人,代付路費(fèi)8000多元,3個村現(xiàn)已向南通市朝陽服裝廠等單位輸出務(wù)工人員500多名,拓寬了農(nóng)民的就業(yè)增收路子。為了幫助農(nóng)民致富,我們搜集致富信息400多條,開辦農(nóng)技培訓(xùn)班26期;為支持群眾創(chuàng)業(yè)、我們協(xié)調(diào)信用貸款300多萬元,支付貸款貼息4萬多元。為引導(dǎo)群眾拓展致富門路,我們重點培養(yǎng)了12個黨員群眾創(chuàng)業(yè)典型。通過扶持后胡樓村胡清華養(yǎng)殖肉牛、胡永洲規(guī)模養(yǎng)豬,帶動了該村養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展,且收到了一業(yè)促多業(yè)的效果,后胡樓村現(xiàn)已發(fā)展了規(guī)模養(yǎng)牛戶32家,養(yǎng)鴨戶20家,養(yǎng)豬戶18家,板皮加工戶16家,新增果品冷庫12家;趙屯村新增規(guī)模養(yǎng)豬戶80家,板皮加工廠46家,就地安置勞動力380人;大程莊村新上10萬元以上板皮加工項目19個,廢品回收加工廠9家。我們還特別關(guān)心3個村30多家貧困戶的生產(chǎn)、生活。為使因病致貧的村民胡心昆盡快脫貧致富,工作隊集資1.3萬元幫助他家發(fā)展了肉鴨規(guī)模養(yǎng)殖業(yè),已售出三批成鴨贏利上萬元。通過傾心幫扶,加快了3個村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民增收的步伐,據(jù)測算年內(nèi)3個村人均增收都在450元以上。

  實踐增真知,幫扶長才干。參與“結(jié)對共建”活動,我和隊友們都經(jīng)受了鍛煉,豐富了閱歷,提高了素質(zhì);仡欉^去,我們付出的心血與汗水,已融進(jìn)了農(nóng)民群眾創(chuàng)業(yè)增收的心田里。展望將來,我們?nèi)员陡兄厝卧诩,使命感、?zé)任感激勵著我們再接再厲,繼續(xù)奮進(jìn)。在今后的工作中,我們將配合三個村黨支部認(rèn)真組織開展好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,進(jìn)一步加強(qiáng)“雙強(qiáng)”型村黨員、干部隊伍建設(shè),為群眾留下一支永不撤離的工作隊。深入推行黨務(wù)公開和村務(wù)公開,轉(zhuǎn)變農(nóng)村工作管理機(jī)制。繼續(xù)協(xié)調(diào)后方單位出資出物,改善群眾生產(chǎn)、生活的基礎(chǔ)設(shè)施,使村容村貌得到明顯改善,使三個村盡快步入先進(jìn)行列。

  為響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于開展加強(qiáng)基層建設(shè)年活動的號召,我駐村工作組于20xx年2月13日受區(qū)委組織部、基層辦委派到河子西鄉(xiāng)小東莊村開展幫扶工作。通過十個多月的駐村工作實踐,我不僅深入了解了基層工作的復(fù)雜性,也深深體會到了基層工作的重要性,F(xiàn)將這駐村工作的心得體會匯報如下:

  三是理順村兩委工作關(guān)系,健全工作協(xié)商機(jī)制,培養(yǎng)村級后備干部,為村組干部發(fā)展本村經(jīng)濟(jì)起到了參謀和助手的作用。

  四是多辦實事好事,對農(nóng)民關(guān)注的、關(guān)聯(lián)的、關(guān)心的問題,都要積極主動地幫助落實,以實際行動讓農(nóng)民感受黨的關(guān)懷和溫暖。特別是通過對村內(nèi)困難人員的慰問和特殊困難的解決拉近了與村民距離并結(jié)下了深厚的感情。駐村工作開展后,我們?yōu)榇謇镒隽硕嗉䦟嵤潞檬拢{(diào)解矛盾四起,建立規(guī)章制度三條,讓老百姓切實感受到了黨和政府的溫暖。

  群眾工作心得 篇12

  20xx年9月,按照縣委縣政府要求,我們駐胡家坨鎮(zhèn)將軍坨村駐村幫扶小組3名幫扶隊員來到胡家坨鎮(zhèn)將軍坨村,開展了駐村幫扶工作。駐村工作使我們既得到了鍛煉,又助力了成長。

  一、 腳上沾的泥土多了,離農(nóng)民的心更近了

  懷著一顆愛民敬民的心,我們走進(jìn)了將軍坨村。駐村幫扶,我們的一言一行,不僅代表了個人行為,更是代表黨和政府對將軍坨關(guān)懷的具體體現(xiàn)。駐村干部如果對群眾沒有感情,不僅會損害人民群眾的利益,而且會損害人民群眾對黨的感情,動搖黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。為此,我們與接觸到的村民交朋友、“接地氣”,實打?qū)嵉亟o群眾排憂解難,把這樣的駐村幫扶當(dāng)成一場走親訪友的“親情之旅”,當(dāng)成送關(guān)懷送溫暖的實際行動。

  沒有華麗的辭藻,沒有虛偽的表情,我們臉上洋溢著最誠摯的微笑,帶著黨的關(guān)懷,走訪了村里的老黨員家庭,靜心傾聽了他們的心聲。在走村串戶的路上,我們和村民們結(jié)交了深厚的感情,努力為村里辦實事,辦好事。幾個月來,街上的路好走了,土圍墻換上了鐵藝墻,村民廣場還新裝了健身器材等等,村里發(fā)生了翻天覆地的變化。積極踐行“全心全意”為人民服務(wù)的根本宗旨,不斷提高將軍坨村群眾們的幸福指數(shù),是我們最大的心愿。

  二、基層干部接觸多了,對基層的了解更深了

  駐村幫扶工作一邊面要聯(lián)系群眾,另一方面也要和基層干部協(xié)調(diào)合作。與基層干部打交道的時間多了,通過他們也更加深入的了解了基層工作的艱辛和重要。通過與基層干部的接觸,我們發(fā)現(xiàn):一是基層人員編制少,工作任務(wù)量大;二是基層財政所保障水平低;三是管理體制沒有理順,鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能不對稱;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政缺乏自主財源,管理不規(guī)范;五是農(nóng)村公益事業(yè)發(fā)展建設(shè)落后,村民參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性沒有調(diào)動起來;六是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政是財政管理體系中最基層的一級,直接面對廣大人民群眾,業(yè)務(wù)量大,服務(wù)項目多,服務(wù)難度大。這次調(diào)研使我們對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政及基層干部有了更深入的了解,為我們以后更好地完成各項財政工作奠定了一定基礎(chǔ)。

  三、去田地里的次數(shù)多了,對土地更加熱愛了

  駐村期間,在村支部何書記的帶領(lǐng)下,我們參觀了我局幫扶的蔬菜大棚基地和機(jī)井地。到了蔬菜大棚,我們被眼前綠油油的蔬菜和長勢可人的玉米地所征服了。這里的白菜、圓白菜、辣椒長勢喜人,一片豐收的景象。在此期間,我們還參觀了杏園基地,將軍坨村有500多畝的杏園,還有50多畝杏園用于發(fā)展觀光采摘,帶動全村林業(yè)發(fā)展。我局工作隊在外出打工農(nóng)戶閑置的院子里也培植了一個小蔬菜基地,有黃瓜、絲瓜、茄子、豆角、生菜、西葫蘆,還有水蘿卜、胡蘿卜、西紅柿,真是品種齊全、應(yīng)有盡有。在仔細(xì)傾聽村民和駐村工作隊講解拔草的動作要領(lǐng)和注意事項后,我們小心翼翼地拔起來,過了一會兒,大家就熟練掌握了拔草的技巧,做起來游刃有余。看著我們做起農(nóng)活來如此利索,何書記稱贊道:“沒想到你們這些略帶幾分嬌氣的文弱書生,干起農(nóng)活來,還真像那回事兒,像你們這樣能吃苦、肯吃苦,將來肯定有出息!蔽覀兟牶螅善鸹顏砀饎帕。田間勞作不僅使我們在身體上得到了鍛煉,而且升華了我們的思想,并知道“一粥一飯來之不易”,體會到了農(nóng)民的勤勞、樸實、熱情與艱辛。通過田間勞作,使我們更加熱愛這片熱土,在以后的生活中,一定會更加腳踏實地,艱苦奮斗。

  四、 心中的感觸多了,從實踐中收獲的也更多了

  通過這次駐村幫扶鍛煉活動,我們理解了領(lǐng)導(dǎo)讓我們來的意圖,青年干部深入到基層一線進(jìn)行幫扶鍛煉,就是要學(xué)習(xí)基層先進(jìn)經(jīng)驗,了解基層實際情況,“接地氣”,體民情,提高自身適應(yīng)新環(huán)境的能力,學(xué)習(xí)基層干部直接面對一線、面對老百姓,克服困難、排憂解難的能力,學(xué)習(xí)村民那種不怕吃苦、自力更生、純樸善良的傳統(tǒng),通過鍛煉,助力成長。

  駐村期間,我們學(xué)習(xí)了鋤草、澆地、對花、挖地、施肥等農(nóng)活,親身感受了農(nóng)民的不易;對基層教育現(xiàn)狀有了深刻的認(rèn)識,對村干部“基層工作難”的心聲有了切實的體會;對基層財政有了更深的了解,提高了做好財政工作的能力;通過和農(nóng)民近距離的接觸,實實在在地密切了干群關(guān)系。通過駐村鍛煉,小組成員互相信任、互相幫助、互相理解,大家還收獲了一份珍貴的友情。駐村時間雖然短暫,但大家收獲頗豐,這些收獲在我們的一生中都是彌足珍貴的。

  群眾工作心得 篇13

  “領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”(掛、包、幫)活動開展至今已經(jīng)接近4個月了,從最初制定了幫扶工作計劃,確保在幫扶工作中能解決實際問題,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)聯(lián)系點工作到現(xiàn)在河堤工程的竣工、公路建設(shè)的初見成就,我時時關(guān)注著來龍村各項情況的進(jìn)展。

  對來龍村的幫扶工作確定后,我們一行人對擬修建的道路、河堤作了進(jìn)一步的實地考察調(diào)研,聯(lián)系實際討論研究了與擬建工程相關(guān)的系列問題。看望慰問了結(jié)對幫扶的困難戶,為他們送去了 “結(jié)對幫扶聯(lián)系卡”和慰問金,傾聽了他們的心聲,虛心接納了他們對幫扶工作提出的建議意見。 隨后在來龍村我們召開了座談會,結(jié)合來龍村負(fù)責(zé)人就該村現(xiàn)有情況提出的相關(guān)問題,大家共同研究部署了相應(yīng)的幫扶工作。在肯定此次擬建的兩項工程建成后將達(dá)到的效果后,還談到房管局已初步提出將積極倡導(dǎo)當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)企業(yè)參與到幫扶工作中的幫扶思路,為促進(jìn)來龍村經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  6月,連接園區(qū)與來龍村的道路修建工程正式拉開了帷幕。借助重點打造工業(yè)園區(qū)的契機(jī),羊安鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)的修建本可以充分帶動來龍村及周邊地區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,但是因為種種原因連接二者的紐帶一直沒能啟動,造成了即使處于工業(yè)園區(qū)鄰居優(yōu)越位置,來龍村群眾的生活水平始終也未見很大的起色。此次由房管局籌資修建的道路工程正式竣工后,將會大力促進(jìn)工業(yè)園區(qū)與來龍村的互動交流,從而有效地帶動來龍村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人民生活水平的提高。

  于此同時,在之前已經(jīng)啟動修建的斜江河來龍村流域的防洪河堤工程已完工近50%,路過的群眾對河堤修建工作贊不絕口,說這是一項真正的惠民工程。以前村上曾多次反映建議修建防洪河堤,但是始終沒能得到落實,造成每年汛期一到,村民們就會苦不堪言,先就造成了巨大損失不說,洪水不退的話,大家連基本的出行都很困難。這次房管局籌資修建好河堤以后,村里就再不用擔(dān)心夏季汛期到來時洪水泛濫了。經(jīng)過與村上負(fù)責(zé)人桂書記、黃主任的交流,大家紛紛表示將會經(jīng)常性地督促檢查幫扶工程建設(shè)進(jìn)度及質(zhì)量,以確保防洪河堤在今夏汛期來臨之前竣工,從而才能保證來龍村群眾的生命財產(chǎn)安全。

  在下一步的工作中,針對“掛、包、幫”活動,我們的工作重點將始終以“加快水利交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),以水利交通發(fā)展帶動全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展”為幫扶目標(biāo),繼續(xù)堅持以促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收為重點,以幫助解決村和結(jié)對幫扶困難戶的實際問題為突破口,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),強(qiáng)化服務(wù)意識,主動加強(qiáng)與來龍村干部的密切配合,開拓創(chuàng)新,全面完成結(jié)對幫扶工作任務(wù),努力實現(xiàn)幫扶村經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展新跨越。

  群眾工作心得 篇14

  雙親幫扶活動是我單位組織安排的一項以幫助困難群眾解決實際困難,對自己幫扶的對象所提出的困難問題給予最大的幫助,在生產(chǎn)生活上提供必要的幫助,以自己最大的努力去解決好所發(fā)現(xiàn)的問題。

  所謂雙親就是要我們干部把群眾當(dāng)親人,把群眾的困難事情當(dāng)做自己的困難一樣去解決,只有這樣群眾才能把我們當(dāng)做親人,更加有利于干群關(guān)系,也更加有利于我們干部在解決工作上的一些實際問題時能更好的與群眾相處,使我們的工作做起來好做、做得好。

  根據(jù)單位的安排,我所幫扶的雙親對象是xx村xx組的一戶困難群眾,這戶家庭的戶主叫楊xx,他家里現(xiàn)在共有x口人,他有xx歲了,自身沒有什么一技之長,為人老實本分,以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主,全家的經(jīng)濟(jì)收入就是以此為主,他的妻子有病在身,在生產(chǎn)生活中偶爾會出現(xiàn)意志不清醒,無法正常生活,這給家里的生產(chǎn)生活帶來不便,對家里的經(jīng)濟(jì)收入造成一定的影響,他的家里還有xxx,他們都外出打工去了,打工收入夠自己用,還有一個在讀初中,成績還算可以,他家的開支一是用在上學(xué)的費(fèi)用上,另一個是看病吃藥,由于收支不平衡造成家庭的困難。

  通過對他家庭的基本情況了解,以及他所說的一些困難問題,我積極幫助,問其他同事解決了這些難題,在以后的生活中如再有什么困難問題,我會盡最大的努力幫助解決。

  扎扎實實的開展好雙親幫扶實踐活動,幫助解決了生活中的一些實際困難,有利于我們干部與群眾的關(guān)系,有利于我們更好了解群眾在生活中出現(xiàn)的困難問題,有利于我們更好地幫助群眾辦實事,做到便民服務(wù)!

  群眾工作心得 篇15

  群眾工作心得體會參加工作已有三年,所內(nèi)群眾工作各項經(jīng)驗做法使我受益頗多,F(xiàn)本人結(jié)合在邊防派出所工作的實際,就邊防派出所群眾工作談?wù)勛约旱恼J(rèn)識。

  首先民警與群眾打交道,首先要擺正自己的位置,絕不能以為自己勝人一籌、高人一等。如果我們總是一副高高在上的姿態(tài),與人溝通的時候就處在了一個特別不受歡迎的位置。大家都討厭你,你還怎么與人相處?杜絕高人一等的官本位思想,是警民溝通的前提。

  其次要營造適合溝通的氛圍,中國人講話很少開門見山,都要寒暄一番。的確如此,我們平時與親友一起吃飯還要先等“門面酒”下肚才開始介紹賓客們相互認(rèn)識。這個噓寒問暖的過程之所以必不可少,是因為雙方在溝通前需要表示友好、充分釋放善意。民警在與群眾溝通的時候也需要利用一個提前的環(huán)節(jié)來了解對方脾性,穩(wěn)定情緒、緩和氣場,營造適合交流的氛圍,以此來拉近距離。那么如何營造適合交流的氛圍呢?其實很簡單,只要我們與群眾交往能從對方最關(guān)心的事、最著急的事、最苦惱的事入手,講禮貌不去擺譜,說實話不繞彎子就行!澳銗廴松眢w恢復(fù)得怎么樣了?”、“你家的水管修好了沒有?”、“家里現(xiàn)在還有什么困難?”——如果我們一開始就能站在群眾角度替人著想,多關(guān)心一下別人的事,溝通便成功了一半。

  再次,不要隨便“為民做主”諺云:“當(dāng)官不為民做主,不如回家賣紅薯!倍诋(dāng)今的法制社會,封建時代那種事事想著為民做主的“父母官”已經(jīng)不值得我們提倡。尊重民意、關(guān)注民生,都要求我們要把決定權(quán)留給群眾。事實上無論是誰,你讓他做決定,他都會覺得自己很受重視,反之你替他做決定,他心里一百個不愿意。中國的家長在教育子女時往往有著相同的苦惱:“自己明明是為他好、替他著想,孩子卻總是好心當(dāng)成驢肝肺,一點也不領(lǐng)情!边@就是因為我們慣于越俎代庖替人做主而忽視了別人的感受。同樣,群眾在與公安交往時也有自己的期望和選擇,民警應(yīng)該更多地傾聽群眾心聲,真誠地給予幫助。在工作、交往中,如果我們的民警能站在群眾身邊給他們提提建議、幫幫忙,遠(yuǎn)比直接替他們決定什么更容易讓人接受。

  最后要多聽多想,少說后說,給足群眾話語權(quán)。民警要主動把話語權(quán)讓給群眾,“少說”是溝通的美德,“后說”是工作的需要。路上的車多了,就容易出事故,交流時講話多了,也容易有摩擦。群眾與我們打交道必然有話要說,大家都七嘴八舌就容易吵架。只有我們自己少說一點,群眾才能多說幾句,得到提想法、表達(dá)意見的機(jī)會,此外“多說無益、言多必失”;后說,是指我們要在多聽群眾講話的同時也為自己騰出一個思考的空間,以便把經(jīng)過大腦加工的東西妥當(dāng)?shù)乇磉_(dá)出來。

  群眾工作心得 篇16

  新學(xué)期開始,由于我負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理工作,前來辦理轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)等業(yè)務(wù)的家長絡(luò)繹不絕。適逢國家實行學(xué)生電子學(xué)籍管理,初次使用新系統(tǒng),全國沒有統(tǒng)一的細(xì)節(jié)要求,各縣區(qū)制度不盡一致,學(xué)籍管理員技術(shù)水平差異大,再加上規(guī)范的轉(zhuǎn)學(xué)操作涉及單位多,單位與單位之間距離遠(yuǎn),操作過程程序性強(qiáng),使得家長要不斷來回奔波在各單位之間,至少每單位往返兩次。于此同時,目前學(xué)生“擇校熱“和各校的“控輟保學(xué)”針鋒相對,使得學(xué)校和家長的行為發(fā)生明顯沖突,家長一意孤行,要求轉(zhuǎn)學(xué),學(xué)校不熱情服務(wù),拒絕轉(zhuǎn)走,更造成了學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)難上加難。這時,學(xué)生家長來回奔波,怨氣橫生的來到教育局,既要遵照嚴(yán)格的程序,又要巧妙化解家長怨氣,就是我的主要工作,通過這幾天的努力,我有以下幾點體會:

  一是政策清,程序明。 這幾天學(xué)校和家長不停得咨詢我關(guān)于學(xué)生學(xué)籍的事情,我覺得首先要政策清,程序明。要針對每個人提出的不同問題,能熟練用上級文件條款或相關(guān)政策規(guī)定解釋,要讓群眾知道,應(yīng)該怎么去做,為什么要這樣做,不這樣做會造成什么后果。等大家了解了規(guī)定和程序,再麻煩的事情也不會抱怨個人,自然就不會有什么矛盾沖突了。

  二是“聲音小”,有耐心。 我所說的“聲音小”不是讓你做姿態(tài),給人擺譜,而是以平和的語氣,低緩的聲調(diào),慢節(jié)奏的語速,讓群眾覺得你沒架子,不盛氣凌人,講話實事求是,客觀公正。同時要有耐心,特別是年齡長的,文化層次低的,要不厭其煩,用打比方的方式,拉家常的通俗文化,解釋政策,講清程序,化解矛盾,疏通心理,要讓群眾覺得你是公正人。

  三是講原則,有感情。 中國人辦事最講感情。做群眾工作,既不可用政策搪塞群眾,讓人感覺你不解人情,也不可放棄原則,為所欲為。在講原則的情況下,一定要體諒群眾的不易,要有同情心,針對特殊的情況,善意的幫忙解決問題。只有大家覺得你是在盡力幫他,是他的知心人,誰會對你發(fā)怒?再大的怨氣也就化解了。

  總的來說,和群眾打交道的關(guān)鍵是:舉著政策的大旗,站在群眾的立場,理解群眾的心情,用通俗的方法,游刃于群眾之間。只有這樣,群眾才能認(rèn)可你,聽你的,從而達(dá)到政策的貫徹和落實。

  群眾工作心得 篇17

  密切聯(lián)系群眾是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),做好群眾工作是解決社會矛盾的重要法寶。做好新形勢下的群眾工作,著重要做到“四真”。

  一、對待群眾工作要真心。包村干部直接面對基層、面對群眾,擔(dān)負(fù)著維護(hù)一方平安、帶領(lǐng)群眾致富的重任。把群眾的呼聲作為第一信號,把群眾的需求作為第一選擇,把群眾的利益作為第一考慮,把群眾的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),充滿激情為群眾做好事,全力以赴為群眾解難事,竭盡全力為群眾辦實事。

  二、聯(lián)系群眾態(tài)度要真誠。古訓(xùn)云:“誠以待人、無物不格”。深入基層做群眾工作,首先要在感情上貼近群眾。擺正位子,伏下身子,放下架子,減少官氣,降低傲氣,消滅霸氣,主動與群眾攀親交友,以心換心,拉近與群眾的距離。其次要在言語上融入群眾。與群眾講話、交談,要態(tài)度和藹,言辭懇切,說真話、實話、掏心窩子的話。善于站在群眾的立場講話,學(xué)會用群眾的話說群眾的事,用群眾的語解群眾心中的結(jié)。要在聽取意見上尊重群眾。對基層群眾反映意見、建議,要熱情接待,虛心傾聽,坦誠面對,客觀分析,及時研究解決。

  三、解決群眾問題要真實。為群眾解決問題,要牢固樹立正確的政績觀,不擺花架子、做表面文章、搞形象工程,每一項事情要辦好、辦實、辦出成效,讓群眾看得見、摸得著、享受到。為群眾解決問題,切忌口是心非,開空頭支票。為群眾解決問題,不但重數(shù)量,更要重質(zhì)量,立足具體的社會環(huán)境和實際情況,分清輕重緩急,逐步落實。要正確處理盡力而為與量力而行的關(guān)系,對那些條件允許、群眾迫切需要解決的問題,要當(dāng)機(jī)立斷,馬上落實。

  群眾工作心得 篇18

  職工群眾工作是工會工作的重要組成部分,是工會各項工作取得成功的重要法寶。在新形勢下,職工群眾工作顯得尤為重要,崇禮縣紅旗鄉(xiāng)總工會用“提升五種能力”的經(jīng)驗做法,在職工群眾工作方面方法多樣,成績突出。

  一、提升深入職工群眾能力。

  深入職工群眾是做好職工群眾工作的基礎(chǔ)。紅旗營鄉(xiāng)總工會的領(lǐng)導(dǎo)干部多次走村入戶,和職工群眾零距離接觸,尤其是農(nóng)民工,面對面溝通、心貼心的交談,做到了工作上為了職工群眾、感情上接近職工群眾、行動上深入職工群眾。一是尊重職工群眾。懂得民風(fēng)民俗,尊重職工群眾的風(fēng)俗習(xí)慣,不斷提高自己的'素質(zhì)修養(yǎng),做到入群隨俗,以職工群眾為主。二是深入一線。認(rèn)真貫徹落實“一線工作法”,做到了愿進(jìn)職工群眾的門、樂坐職工群眾的凳、笑端職工群眾的碗、勤和職工群眾一起勞動,在同職工群眾融為一體、打成一片中提高了本領(lǐng)。三是躬行實踐。無論是在農(nóng)民工的家里或是在田間地頭,不當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),不當(dāng)貴賓,不當(dāng)看客,積極當(dāng)農(nóng)民工的幫手,成為職工群眾真正貼心人。

  二、提升組織職工群眾能力。

  組織職工群眾是做好職工群眾工作的關(guān)鍵。一是依靠職工群眾。紅旗營鄉(xiāng)總工會堅持把職工群眾作為決策的主體,以職工群眾的意愿、要求和利益作為想問題、定決策、辦事情的出發(fā)點和歸宿,以為職工群眾謀利的行動贏得廣大職工群眾的擁護(hù)和支持。二是帶動職工群眾。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部以自己優(yōu)秀的品德修養(yǎng)、扎實的工作作風(fēng)、優(yōu)良的公仆形象影響職工群眾,以辦實事、解民憂、惠民生的實際行動團(tuán)結(jié)職工群眾、帶動職工群眾。三是感動職工群眾。想職工群眾所想,急職工群眾所急。在職工群眾遇到各方面的困難時,主動為其解決問題,積極為其提供幫助,這樣在職工群眾中做到了“一呼百應(yīng)”。

  三、提升宣傳職工群眾能力。

  宣傳職工群眾是做好職工群眾工作的精神動力。一是堅持以職工群眾為本。紅旗營鄉(xiāng)總工會堅持貼近實際、貼近生活、貼近職工群眾,把黨的方針政策和職工群眾的心聲統(tǒng)一起來,宣傳職工群眾的生產(chǎn)生活、發(fā)展變化和職工群眾的先進(jìn)典型。二是用職工群眾的語言來宣傳。用拉家常的方式傳達(dá)政策精神,更親切真實;用職工群眾的語言和職工群眾交流,讓職工群眾樂意聽、聽得懂、聽得進(jìn)。三講究宣傳的方式。站在職工群眾立場進(jìn)行宣講,講真話、講實話、講短話,不講空話、講套話、講大話,深入淺出,啟發(fā)誘導(dǎo),寓教于樂,保證宣傳到位,使黨的方針政策入腦入心。

  四、提升教育職工群眾能力。

  教育職工群眾是做好職工群眾工作的思想保證。一是用實例教育職工群眾。通過為職工群眾解決實際問題,讓職工群眾得實惠,用職工群眾身邊實實在在的事例,使職工群眾受到最實在的教育。二要用“身教”教育職工群眾。身教勝于言教。紅旗營鄉(xiāng)工會干部嚴(yán)于利己,率先垂范,樹干部形象,要求職工群眾做到的自己先做到,要求職工群眾不做的自己堅決不做,以自己的行為弘揚(yáng)正能量。三用“自我批評”教育職工群眾。敢于當(dāng)眾開展嚴(yán)肅認(rèn)真的自我批評。在職工群眾有缺點或錯誤時,理直氣壯地批評教育,讓職工群眾心服口服。

  五、提升服務(wù)職工群眾能力。

  服務(wù)職工群眾是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部做好職工群眾工作的根本。一是增強(qiáng)服務(wù)的針對性。紅旗營鄉(xiāng)工會干部,放下架子、撲下身子,經(jīng)常深入職工群眾,了解他們的生活生產(chǎn)情況,弄清他們的所思、所需、所急、所盼,盡力為他們排憂解難。二是增強(qiáng)服務(wù)的時效性。重點解決職工群眾最關(guān)心、最渴盼、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,切實為職工群眾多辦實事、好事,讓職工群眾得到實實在在的利益,使職工群眾切實享受黨和政府的各項政策和經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果。三是增強(qiáng)服務(wù)的全面性。不僅關(guān)心廣大職工群眾的共性利益,還關(guān)心不同群體的特殊利益;不僅解決職工群眾生產(chǎn)生活方面的實際問題,還滿足職工群眾的精神文化需求,為職工群眾提供更全面、更周到、更貼心的服務(wù)。

  群眾工作心得 篇19

  面對新形勢、新任務(wù),面對人民群眾的新要求、新期盼,面對信息化時代的新變化、新特點,切實加強(qiáng)和改進(jìn)群眾工作是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府完成各項任務(wù)的基礎(chǔ)和前提,我對此有足夠的認(rèn)識和深刻的理解。只有我們撲下身子、深入群眾、勇于探索,才能真正把群眾工作做實做好。群眾工作不是能力問題,不是水平問題,不是文憑問題,不是級別問題,最核心最關(guān)鍵的是感情問題。能不能做好群眾工作,就看你對人民群眾有沒有感情,如果對人民群眾有感情,做群眾工作的能力自然會在為群眾服務(wù)的實踐中提高,使自己的綜合素質(zhì)得到明顯提升。就如何做好新時期的群眾工作,我有以下幾點認(rèn)識和體會:

  一、樹立正確的群眾觀,敢于做群眾工作

  新形勢下的群眾工作任務(wù)重、頭緒多,我時常感覺到“老辦法不管用,新辦法不會用,軟辦法不頂用,硬辦法不能用”。時下,少數(shù)干部怕與群眾打交道,怕做群眾工作,這種現(xiàn)象之所以發(fā)生,主要是這些干部沒有樹立正確的群眾觀,嚴(yán)重疏遠(yuǎn)群眾;蚴悄恐袩o人,對群眾缺乏感情;或是身無才干,做工作缺乏底蘊(yùn);或是手腳不凈,形象不好,缺乏正氣。日常只顧在辦公室工作,不善于聯(lián)系群眾,由于缺少與群眾的直接接觸,在做群眾工作時,便抓不住人心,解決不了問題,面對群眾時自信心不足。所以,要有“敢面對”群眾的勇氣,做到一身正氣,兩袖清風(fēng),面對面地為群眾辦實事、辦好事、解難事。

  二、樹立正確的思想觀,樂于做群眾工作

  是否樂于做群眾工作,首先要解決思想認(rèn)識的問題。思想是行動的指南,F(xiàn)在,有的方法簡單,作風(fēng)粗暴;有的盲目決策,給群眾利益造成損失。因此,要時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,積極主動地做好群眾工作。其次要解決為誰服務(wù)的問題。充滿感情。感人心者,莫先乎情。人都是有感情的,共產(chǎn)黨人感情的最高體現(xiàn)就是對人民群眾懷有一顆赤誠之心。只有在思想上與人民群眾融為一體、打成一片,才會真正站在人民群眾利益的立場上想問題、作決策、辦事情。充滿了感情,與群眾的結(jié)合就會自覺,由衷地產(chǎn)生責(zé)任感、使命感;就會時刻把群眾的安危冷暖掛在心上,傾全力解決群眾的困難。事實說明,與群眾接觸多了,官僚主義就會減少;與實際接觸多了,主觀主義就會減少;與民情接觸多了,形式主義就會減少。

  三、樹立正確的工作觀,勤于做群眾工作

  勤于做群眾工作,就是要求我們基層領(lǐng)導(dǎo)干部多深入群眾,堅持從群眾中來,到群眾中去,腳步要勤,沉下身去,準(zhǔn)確掌握了解廣大群眾的所思、所需、所盼,幫助群眾解決生產(chǎn)生活實際困難,并為有針對性地解決突出、妥善處理矛盾糾紛提供準(zhǔn)確的信息;仡欉^去,我們的確做群眾工作是不夠勤,以為堅持群眾路線是老生常談,現(xiàn)在基層出現(xiàn)的問題很多都是因為沒有重視群眾工作,沒有做好群眾工作,不會做群眾工作,甚至不去做群眾工作而造成的。對此,我經(jīng)常進(jìn)行思考,認(rèn)為基層組織直接同群眾打交道,基層組織的全部工作歸結(jié)到一點,就是做群眾工作,包括做群眾的服務(wù)工作,做群眾的思想工作,把群眾的要求集中起來,把上級的任務(wù)落實到群眾中去。這些問題想清楚了,也就明白了我們工作的定位和方向,就明白了我們應(yīng)該分出多少精力來做群眾工作。

  四、樹立正確的方法觀,善于做群眾工作

  做好新形勢下的群眾工作,僅有熱情和干勁遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還須有新方法、新招數(shù),善于處理各方面的利益關(guān)系,把一切積極因素充分調(diào)動起來。具體來說就是要求我們一方面掌握法規(guī),另一方面是掌握方法。一是掌握法規(guī)就是依法行政,按章辦事。依法治國是黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方略,而依法行政是依法治國的基礎(chǔ)。依法行政、按章辦事,既是確保國家長治久安的“法寶”,又是維護(hù)廣大人民群眾根本利益的有效手段。當(dāng)前,一些干部法律觀念淡薄,法律知識淺薄,視法律法規(guī)為“點綴”,在群眾工作中不同程度地存在著權(quán)大于法的思想,決策不民主、不依法,處理問題不公正、不公開,嚴(yán)重偏離法治化的軌道。結(jié)果從表面上看,工作做了,事情辦了,卻留下了許多后患,有的甚至還會激化矛盾,造成社會的不穩(wěn)定和工作的損失。因此,我們基層領(lǐng)導(dǎo)干部既要做法律法規(guī)的執(zhí)行者,又要做法律法規(guī)的遵守者,更要做法律法規(guī)的宣傳普及者,學(xué)法懂法,依法行政,按章辦事,公道正派,不但可以提高工作效率,而且可以贏得廣大群眾的信任。二是掌握方法,做到外圓內(nèi)方。做群眾工作,要善于用群眾聽得懂的語言、信得過的方式處理問題。什么是群眾聽得懂的語言、信得過的方式?我的理解,首先,必須加強(qiáng)雙向溝通。溝通的關(guān)鍵,先要弄清楚群眾想要什么。一方面,我們要放下架子,深入群眾,廣泛聽取意見,時刻把群眾想什么、需要什么放在心上。另一方面,要主動告訴群眾,村上正在做什么,最近有什么打算,對他們會產(chǎn)生影響等等。總之,群眾希望村干部聽到自己的心聲,也希望了解村干部個人的想法,村干部既要作被動的傾聽者,也要作主動的宣傳員,這既是一種良好的溝通,更能有效避免產(chǎn)生隔閡和誤解。三是改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法;鶎宇I(lǐng)導(dǎo)干部的威信來自三方面:農(nóng)村知識、心理素質(zhì)和群眾基礎(chǔ)。什么是農(nóng)村知識?我認(rèn)為其中最重要的一條就是適合農(nóng)村的工作方法。一要加強(qiáng)宣傳和輿論引導(dǎo)。貫徹上級政策、辦一件事之前,要反反復(fù)復(fù)地宣傳,讓農(nóng)民黨員、村民都理解、明白、支持這件事。二要注意把規(guī)矩立下來,對事不對人。“無規(guī)矩不成方圓!弊鍪裁词孪劝岩(guī)矩定下來,別人就無話可說了。三要學(xué)會說服而不是壓服。做思想政治工作需要平等的交流,不能簡單化,更不能靠所謂的“官威”去壓制。否則,很難使群眾心悅誠服,甚至可能激化矛盾。當(dāng)然,對極少數(shù)心術(shù)不正的人,也不能遷就,一定要以正壓邪。比如在一些事件中,我們采取果斷措施,平息了事態(tài),避免了事件的擴(kuò)大和不良影響。

  概括來說,我們基層領(lǐng)導(dǎo)干部要深入研究新形勢下群眾工作的新情況、新特點,善于掌握“一把鑰匙開一把鎖”的工作方法,因地、因時、因事、因人而異地開展工作,以情感人,寓情于理,依法辦事,切實解決好廣大群眾在生產(chǎn)生活中遇到的各種問題和困難,真正維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好群眾的利益。

  群眾工作心得 篇20

  “國家安危,公安系與一半”,基層基礎(chǔ)工作是整個公安工作的根基,而群眾工作則更是基礎(chǔ)中的基礎(chǔ)。公安工作的基本方針就是專門機(jī)關(guān)與廣大群眾相結(jié)合,社區(qū)民警處在直接面對群眾的最基層,各項工作的開展尤其離不開群眾的支持。作為一名社區(qū)民警,本人結(jié)合自身工作實際,就社區(qū)民警如做好群眾工作談一些粗淺看法,供大家相互交流。

  一、把握社區(qū)警務(wù)的定位,把工作的重點放到開展群眾工作中來

  在新的社會環(huán)境和新的歷史條件下,如何調(diào)動群眾積極性,使之自覺自愿地協(xié)助、參與公安工作,已成為民警開展群眾工作必須解決的一大難題,而宣傳群眾、發(fā)動群眾、耐心做好群眾工作正是解決這一難題的重要途徑。因此,必須深入群眾、宣傳群眾、發(fā)動群眾、耐心做好群眾工作,打牢群眾的思想基礎(chǔ)。一是要把握社區(qū)警務(wù)的定位,大力推行警務(wù)公開制度,使廣大人民群眾從全方位了解公安,為開展群眾工作提供機(jī)制保障。二是要學(xué)會做群眾工作,學(xué)會用群眾的語言與群眾溝通,學(xué)會發(fā)動群眾、鼓動群眾,組織、帶領(lǐng)群眾積極開展各種群防群治活動。三是要加強(qiáng)法制宣傳和防范宣傳,在提高群眾自防自衛(wèi)意識的同時,增強(qiáng)群眾參與治安工作的自覺性。

  二、改進(jìn)社區(qū)警務(wù)的運(yùn)行機(jī)制,使社區(qū)民警真正走進(jìn)社區(qū),融入群眾

  一要實行彈性工作制。社區(qū)警務(wù)的工作重點應(yīng)放在案件高發(fā)以及群眾最需要的時段和地段,特別是錯開社區(qū)居民上下班的時段,實行群眾休息、我上班的靈活機(jī)動的彈性工作制,分別滿足于警務(wù)室接待群眾,入戶走訪、重點地段徒步巡邏等工作內(nèi)容,打破以往群眾上班警察上班,群眾下班警察下班的工作模式,從時間上滿足民警開展群眾工作的需求。

  二要建立“以房找人”的實有人口管理模式,以適應(yīng)動態(tài)社會治安的特點。“以房找人”,需要切實建立長期、日常性的社區(qū)民警入戶查訪工作機(jī)制,形成慣例、促成規(guī)范。

  三要建立社區(qū)人口管理責(zé)任倒查追究機(jī)制。從追逃、抓獲暫住流竄犯罪嫌疑人等方面擴(kuò)大責(zé)任倒查的渠道,提高社區(qū)民警走進(jìn)社區(qū),融入群眾,落實實有人口管理的責(zé)任心。

  三、構(gòu)建和完善社區(qū)民警績效評價體系,調(diào)動社區(qū)民警做群眾工作的積極性和創(chuàng)造性

  評價社區(qū)警務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是圍繞公眾的反應(yīng)而制定的。第一是群眾的認(rèn)同滿意程度。第二是刑警破案中真實感受程度。因為,社區(qū)發(fā)了案,有沒有線索,除了運(yùn)用科學(xué)手段,主要就看社區(qū)民警基礎(chǔ)工作扎不扎實,這一點刑警最有發(fā)言權(quán)。第三是發(fā)案的升降程度,即群眾的安全感。構(gòu)建和完善社區(qū)民警績效評價體系,建立社區(qū)工作績效考評領(lǐng)導(dǎo)小組,實行單列指導(dǎo)、單列考核、單列獎懲的模式,不僅把社區(qū)的基層基礎(chǔ)業(yè)務(wù)有效地劃分出來,還增強(qiáng)了社區(qū)民警的歸屬感和榮譽(yù)感。制定社區(qū)群眾工作評價指標(biāo)時,既要考查工作過程,也要注重實現(xiàn)結(jié)果。在考核形式上可以采取定期考核與即時監(jiān)測相結(jié)合,保證公開、公平和透明,形成有效的激勵機(jī)制。

  四、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高社區(qū)民警做群眾工作的能力和水平

  社區(qū)民警的工作包羅萬象,但概括起來必須基本具備三種能力。一是群眾工作能力。即組織發(fā)動群眾,帶領(lǐng)群眾維護(hù)治安、創(chuàng)建和諧社區(qū)的能力。要想群眾配合工作,必須具有一定的感召力,具備一定的人際交往能力,創(chuàng)造警民合力的工作氛圍。同時要有較強(qiáng)的工作魄力,當(dāng)機(jī)立斷處理問題,協(xié)調(diào)各方,找準(zhǔn)結(jié)合點,使問題圓滿地得到解決。二是要有較強(qiáng)的執(zhí)法辦案能力。社區(qū)民警服務(wù)是主業(yè),但必須具備辦案所需要的基本法律素質(zhì)和辦案技能。三是宣傳服務(wù)能力。社區(qū)民警既是信息員、宣傳員、又是戰(zhàn)斗員,社區(qū)民警的宣傳服務(wù)能力可以理解為在社區(qū)法律的普及和實施,并應(yīng)當(dāng)貫穿于社區(qū)民警工作的始終,培育社區(qū)良好的法治環(huán)境。

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