西藏企業(yè)參保繳費基數(shù)是多少?
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西藏企業(yè)參保繳費基數(shù)如下:
上限調(diào)整為15300元
拉薩市社保局相關(guān)負責人介紹說,社會保險繳費基數(shù)標準是根據(jù)全區(qū)公布的上一年度全區(qū)在崗職工月平均工資為基數(shù)進行確定的,隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,近幾年,我區(qū)在崗職工平均工資已經(jīng)連續(xù)多年上調(diào),因此,每年養(yǎng)老保險繳費基數(shù)上下限都會隨著在崗職工月平均工資的變動而變化。
該負責人介紹,去年,拉薩市企業(yè)申報職工繳費基數(shù)上限和下限標準分別為12000、2400元,今年根據(jù)“全區(qū)上年度在崗職工月平均工資”5100元的新標準,企業(yè)實際工資高于上年在崗職工平均工資3倍的,按最高繳費基數(shù)上限計算,即5100元×3=15300元(每月);實際工資低于上年在崗職工平均工資60%的,按最低繳費基數(shù)下限計算,即5100元×0.6=3060元(每月)。在繳費比例上,職工本人承擔8%,單位承擔20%,若按最高繳費基數(shù)上限每月15300元,單位承擔部分為15300元×20%=3060元,個人承擔部分為15300元×8%=1224元,合計每月4284元,全年合計繳費51408元;若按最低繳費基數(shù)下限每月3060元,單位承擔部分為3060元×20%=612元,個人承擔部分為3060元×8%=244.8元,合計每月856.8元,全年合計繳費10281.6元。
今年1至5月,由于我區(qū)上年在崗職工月平均工資沒有出臺,企業(yè)職工已按去年最低繳費基數(shù)繳納了養(yǎng)老保險費的,這期間的差額會在企業(yè)繳納6月份的養(yǎng)老保險費時差額補收。
西藏個體參保人員
年繳金額12240元
“個體參保人員的`繳費金額也是依據(jù)上年度全區(qū)在崗職工月平均工資來確定的,根據(jù)確定的2016年‘全區(qū)上年度在崗職工月平均工資’5100元的新標準,個體參保人員的繳費金額為5100元×20%×12,即12240元。”該負責人說。
該負責人說,個體參保累計繳費年限不得低于15年,女性退休年齡為45歲、男性為55歲。參保人員由于各種原因中斷繳納基本養(yǎng)老保險費的,參保人員或其直系親屬(父母、配偶、子女)應(yīng)書面通知所在地社會保險經(jīng)辦機構(gòu),并辦理相應(yīng)手續(xù),其個人賬戶予以封存保留并繼續(xù)計息。繼續(xù)繳費后其繳費年限、個人賬戶前后合并計算,中斷期間不計算繳費年限。
目前,拉薩市個體參保繳費已經(jīng)開始,新參保個體參保人員可帶齊有關(guān)證件在10月31日前到拉薩市社保局進行辦理,并在此日期之前將養(yǎng)老保險費12240元存入已簽訂銀行代扣代繳養(yǎng)老保險費的個人銀行存折(卡)中,確保銀行存折(卡)中金額在12240元以上,個體參保人員未按時存入當年養(yǎng)老保險費,造成銀行代扣失敗的,視為自動放棄當年繳費。
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西藏辦理社保轉(zhuǎn)移申請資料
一、申請出具《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》繳費職工于繳費單位解除(終止)勞動關(guān)系后,可以由本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請開具《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》:
(1)《申請》
(2)繳費職工戶口簿、身份證原件及復(fù)印件
(3)繳費職工委托他人代為辦理的,請?zhí)峁┪袝按k人的身份證原件及復(fù)印件
(4)《職工養(yǎng)老保險手冊》
(5)繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關(guān)信息需要認定的,需出據(jù)繳費職工本人的《人事檔案》
(6)解除(終止)勞動關(guān)系證明書、調(diào)動手續(xù)原件及復(fù)印件
(7)政策規(guī)定的其他相關(guān)材料。
二、出示《參保憑證》
申請接續(xù)養(yǎng)老保險關(guān)系繳費職工向新就業(yè)地社會保險機構(gòu)出示本人的《參保憑證》原件和復(fù)印件并填寫《基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)申請表》(附件一),符合轉(zhuǎn)入條件的,由新就業(yè)地社保經(jīng)辦機構(gòu)向原社保經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)出《基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)聯(lián)系函》。
三、辦理基金轉(zhuǎn)移手續(xù)
原社保經(jīng)辦機構(gòu)收到《聯(lián)系函》后,核對有關(guān)信息生成《基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)信息表》并辦理基金劃轉(zhuǎn)手續(xù),傳送給新就業(yè)地社保機構(gòu)。
四、辦理接續(xù)保險手續(xù)
新就業(yè)地社保機構(gòu)在收到《信息表》和轉(zhuǎn)移基金后的15個工作日內(nèi)核對《信息表》及轉(zhuǎn)移基金額,將轉(zhuǎn)移基金額按規(guī)定分別記入統(tǒng)籌基金和該參保人員個人賬戶,通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉(zhuǎn)移接續(xù)情況:
1、《職工養(yǎng)老保險手冊》
2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關(guān)信息需要認定的,需出據(jù)繳費職工本人的《人事檔案》
3、政策規(guī)定的其他相關(guān)材料。
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