宏威職業(yè)顧問(wèn)案例：

杜博是學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)的，從程序員干起，有點(diǎn)急于求成，中間有過(guò)曲折和動(dòng)搖，曾經(jīng)在宏威作過(guò)職業(yè)生涯規(guī)劃。宏威職業(yè)顧問(wèn)為他設(shè)計(jì)的未來(lái)是軟件架構(gòu)師，但這可不是一日之功，需要多年的努力和積累。因?yàn)楫?dāng)你成為設(shè)計(jì)師時(shí)，你才是架構(gòu)師的幼苗。所以指導(dǎo)他：

第一步，先爭(zhēng)取做好程序員，做程序員不過(guò)是胚胎，這是許多計(jì)算機(jī)專業(yè)的必由之路，入行需要打好基本功(如數(shù)據(jù)庫(kù)、開發(fā)工具、語(yǔ)言等)。軟件公司通常很看重程序員的實(shí)踐經(jīng)歷，而高級(jí)程序員則是架構(gòu)師萌芽。

然后，向軟件工程師的方向努力。一般需要：熟悉Windows平臺(tái)下的應(yīng)用軟件開發(fā)；精通C/C++、Visual Basic等編程語(yǔ)言；熟悉MS SQL數(shù)據(jù)庫(kù)，了解SQL語(yǔ)句以及ODBC編程，并具有實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；有一定網(wǎng)絡(luò)編程經(jīng)驗(yàn)，熟悉TCP/IP等網(wǎng)絡(luò)協(xié)議；熟悉設(shè)計(jì)思想，了解軟件工程規(guī)范。

與此同時(shí)，培養(yǎng)輔助能力：努力鞏固英語(yǔ)，能夠熟練閱讀并理解英文技術(shù)資料加強(qiáng)口語(yǔ)練習(xí)；培養(yǎng)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和接受新事物的能力。培養(yǎng)工作嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力。

經(jīng)過(guò)一年多的努力，今年8月末，在宏威的推薦下，杜博進(jìn)入一家500強(qiáng)的企業(yè)，并且已經(jīng)成為一名名副其實(shí)的軟件工程師。

宏威職業(yè)顧問(wèn)分析：

電路中，把三條或三條以上的支路的匯合點(diǎn)叫“節(jié)點(diǎn)”，在節(jié)點(diǎn)處，電流將重新分路，流向新的去向。職場(chǎng)中，這個(gè)節(jié)點(diǎn)就是人生的十字路口，在這里，你將去向一個(gè)新的目標(biāo)，并選擇自己的方向和路徑。兩點(diǎn)間的連線有多條，其中最簡(jiǎn)捷的只有一條，那就是直線。到達(dá)求職目標(biāo)的路徑有很多條，其中最佳路徑也只有一條，要找出這條捷徑，需要把握跳槽、轉(zhuǎn)行的幾個(gè)關(guān)鍵：

一、 緊跟市場(chǎng)行情，掌握職場(chǎng)大勢(shì)

職場(chǎng)如同股票市場(chǎng)，有它的一定走勢(shì)，比如2006年的1月屬于低迷、2月啟動(dòng)、3月高潮、4月保持、5月下滑、6月低谷、7月再啟、8月漸強(qiáng)、9月高潮、10月保持、11月下滑、12月低迷。各個(gè)行業(yè)、企業(yè)、職位，都如同股票，既有自己獨(dú)特的走勢(shì)，但整體上又難逃大勢(shì)。那么，職場(chǎng)人要隨時(shí)把握職場(chǎng)脈搏，市場(chǎng)低迷你穩(wěn)住，就象4~6月，你要坐穩(wěn)自己的位置；市場(chǎng)啟動(dòng)你跟上，就象九月，你要重新尋找機(jī)遇和“錢”景。

二、 了解行業(yè)、掌握企業(yè)，騎上黑馬

如果準(zhǔn)備業(yè)內(nèi)跳槽，那就需要了解：現(xiàn)在你所處的.行業(yè)市場(chǎng)、企業(yè)市場(chǎng)是一個(gè)什么樣的發(fā)展階段。你所在的企業(yè)和目標(biāo)企業(yè)的對(duì)比，哪個(gè)更適合你的職業(yè)發(fā)展？你在這個(gè)行業(yè)和企業(yè)中的定位如何？審視一下自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)：如行業(yè)信息的了解，專業(yè)背景、多年積累的工作經(jīng)驗(yàn)，所形成的核心競(jìng)爭(zhēng)力是否和企業(yè)提供的發(fā)展空間相匹配，最后決定你是否還在這個(gè)行業(yè)或企業(yè)干下去。如果不適合，那就果斷起跳。

如果想轉(zhuǎn)行，那就要考慮，哪些行業(yè)正在蓬勃興起，屬于黑馬？根據(jù)自己的優(yōu)勢(shì)，哪些行業(yè)適合自己？個(gè)人進(jìn)入新的行業(yè)發(fā)展空間有多大？企業(yè)的發(fā)展?jié)摿τ卸啻�？提供的薪資水平如何？

如果自身?xiàng)l件允許，盡量騎上黑馬行業(yè)，如：醫(yī)藥營(yíng)銷、汽車服務(wù)、裝飾設(shè)計(jì)、美容導(dǎo)師等四大行業(yè)大量“招兵買馬”，不僅引起廣大求職者的關(guān)注，也為畢業(yè)生提供了眾多就業(yè)機(jī)會(huì)。其中：

1． 醫(yī)藥營(yíng)銷：薪酬懸殊比較大，主要是鼓舞他們的斗志，讓懸殊的薪酬待遇鼓勵(lì)營(yíng)銷人員“拼命”工作。

2． 汽車服務(wù)：汽貿(mào)業(yè)最激烈的競(jìng)爭(zhēng)主要集中在售前和售后服務(wù)質(zhì)量上，這也直接刺激了該行業(yè)對(duì)銷售服務(wù)人才的大量需求。

3． 裝飾設(shè)計(jì)：近幾年來(lái)，一直是的人才資源最緊缺的行業(yè)之一。但是，需要六種能力撐腰，即熟知建筑、裝飾、雕塑、繪畫等知識(shí)，并具備電腦操作能力和兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。如果你沒(méi)有這個(gè)能力，不要去魚龍混雜、濫竽充數(shù)。

4． 美容業(yè)：美容導(dǎo)師已經(jīng)成為該行業(yè)最緊缺的人才之一，這類人才不僅具備一定的美容基礎(chǔ)知識(shí)，而且還具有多年的工作經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)檫@類人才稀少，所以他們被用人單位聘用的機(jī)會(huì)更大，是最大贏家。

三、 向著市場(chǎng)需求的目標(biāo)給自己充電，爭(zhēng)做復(fù)合性人才

既能進(jìn)入熱門行業(yè)，還要成為那個(gè)行業(yè)的復(fù)合性人才，否則，你還是沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。職場(chǎng)最需要哪些人才，你就要爭(zhēng)取成為其中之一。成為人才需要補(bǔ)充哪些電能，你就要通過(guò)對(duì)自己的培訓(xùn)，達(dá)到向往的目標(biāo)。只有騎上黑馬，又成為復(fù)合性人才，“財(cái)源滾滾”才不是夢(mèng)想。

哪些熱門行業(yè)人才最緊缺？近日，根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，房地產(chǎn)、計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)、生物工程及制藥三大熱門行業(yè)急缺物業(yè)管理師、軟件工程師、銷售人員、專業(yè)技術(shù)人員等人才。