幼師求職指南-工作心態(tài)
引導(dǎo)語(yǔ)：教師節(jié)快到了，已經(jīng)入職的幼兒園教師，要學(xué)會(huì)正確地展示自我，使自己的成績(jī)與才華得到公正的評(píng)價(jià)。下面是小編為大家整理的幼師求職指南，讓你得到園長(zhǎng)的青睞。
◆展示你的能干
任何一個(gè)公司、一家幼兒園都是最講求效率的世界。如果你對(duì)園長(zhǎng)委托你辦的事能夠順利完成，然后再問(wèn)：“還要我做什么?”這樣一個(gè)接一個(gè)地自己找事做，相信園長(zhǎng)一定會(huì)欣賞你。
◆徹底完成分內(nèi)工作
老師不聽(tīng)從命令，使得工作不能按時(shí)完成，是最使園長(zhǎng)惱火的事。大部分園長(zhǎng)，負(fù)起責(zé)任既重、數(shù)量又多的工作，常會(huì)累得喘不過(guò)氣來(lái)。因此，他很希望自己的老師、骨干能分擔(dān)一部分工作。這時(shí)，只要徹底地完成分配到自己名下的工作，就是讓園長(zhǎng)最高興的事。
◆替園長(zhǎng)分擔(dān)重任
園長(zhǎng)經(jīng)常在找能讓他放心委托工作的老師。如果有誰(shuí)只要被告知要點(diǎn)，就能很順利地處理完工作，這樣的老師，園長(zhǎng)會(huì)很放心地委派給他工作。
◆不計(jì)較成敗
對(duì)幼兒園提出意見(jiàn)、建議，是一個(gè)職業(yè)教師應(yīng)有的責(zé)任。但是，即便是一個(gè)自認(rèn)為對(duì)幼兒園很有幫助的建議，有時(shí)也不一定會(huì)被采納。此時(shí)，你不應(yīng)該耿耿于懷，而是再接再厲。只要有這樣的心胸，才能把自己很好地推銷(xiāo)出去。
◆遇事多請(qǐng)教
一個(gè)不成熟的老師向園長(zhǎng)請(qǐng)教，這并不可恥。相反，如果你假裝什么都懂，一切事都不想問(wèn)，園長(zhǎng)反倒會(huì)擔(dān)心。你的園長(zhǎng)，必定很喜歡能敞開(kāi)心胸，有事能和自己商量的老師。
◆設(shè)法解除園長(zhǎng)的憂(yōu)郁
園長(zhǎng)的臉，有時(shí)也會(huì)因嘆息而改變。究竟他為什么嘆息呢?當(dāng)然，原因很多，但最大的原因之一是手下的老師不了解他。倘若他的憂(yōu)郁因你的.話(huà)而一掃而光，他一定會(huì)很感激你。若能做到這一點(diǎn)，你就是個(gè)有相當(dāng)修養(yǎng)的人。
◆幫園長(zhǎng)渡過(guò)難關(guān)
當(dāng)一個(gè)人在拼命工作，工作卻仍不能順利完成時(shí)，他總是會(huì)發(fā)愁的。園長(zhǎng)會(huì)因?yàn)槔蠋煕](méi)完成任務(wù)而苦惱，也會(huì)因自己肩負(fù)的責(zé)任大而增壓。不論事情大小，一旦園長(zhǎng)陷于苦惱中，那么，對(duì)主動(dòng)提議幫助他的人一定會(huì)心存感激。
◆不圖回報(bào)
不管什么情況，都要“先施后受”。我們不應(yīng)將幫助別人的事牢記在心里，最好把它忘掉，只要獲得良心上的滿(mǎn)足就行了。為了園長(zhǎng)能順利完成任務(wù)，自己主動(dòng)地去幫助他，不能要求回報(bào)，或要求對(duì)方酬謝。否則，自己所做的一切努力都會(huì)變成零。
◆不凌駕于園長(zhǎng)之上
頭腦聰明的人總想出風(fēng)頭，這種人往往會(huì)導(dǎo)致園長(zhǎng)的反感。如果園長(zhǎng)對(duì)你敬而遠(yuǎn)之，你的職業(yè)還會(huì)有發(fā)展空間嗎?
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