護(hù)理結(jié)構(gòu)化面試的面試技巧

　　以下是小編整理的關(guān)于護(hù)理結(jié)構(gòu)化面試的面試技巧，歡迎參考。

　　護(hù)理結(jié)構(gòu)化面試的面試技巧(一)

　　1.面試前的充分準(zhǔn)備

　　充分了解你將要面試醫(yī)院的背景、性質(zhì)和背景，醫(yī)院的發(fā)展情況、特色科室等。在福利待遇方面，包括對員工福利、一般起薪、工作地點(diǎn)、住房公積金等也應(yīng)該盡可能了解清楚，給自己雙向選擇的機(jī)會。

　　2.面試時的著裝要求

　　服裝顏色以淡雅或同色系的搭配為宜，顏色勿過于花俏，形式亦不宜暴露，著裝宜保守。如果自己實(shí)在不知道怎么著裝，也可以準(zhǔn)備一套護(hù)士服，在面試前換上，是最穩(wěn)妥的方法。

　　3.面試回答注意事項

　　回答時語速要放慢，這樣不僅可以給自己爭取到足夠思考下一句話的時間，而且也可以讓面試官明確聽清楚你所說的內(nèi)容，在一定程度上對緩解緊張也可以起到很好的作用�；卮饐栴}時面部表情盡量溫和，最好是帶著微笑回答問題，但是如果實(shí)在笑不出來，也不要勉強(qiáng)，以免給人面部僵硬的感觀，反而會造成不良的影響。

　　答專業(yè)題時不能想到哪兒說到哪兒，一定要有有條理性，邏輯性。而且重點(diǎn)一定要突出。給考官一種穩(wěn)重，有思想的感覺。答專業(yè)題最怕答的不專業(yè)所以專業(yè)術(shù)語也是考生需要重點(diǎn)注意的地方。

　　4.面試回答盡量揚(yáng)長避短

　　護(hù)士在面試時，通常面試的時間不會那么長，而且問題也相對比較單一，但是如果遇到面試時自己不會的問題，不要輕易的就說不知道，盡量把自己所學(xué)的相關(guān)知識導(dǎo)入到這個問題當(dāng)中，就算回答的不是完全正確，但是起碼不會給面試官留下一個態(tài)度不端正的印象。

　　護(hù)理結(jié)構(gòu)化面試的面試技巧(二)

　　1.切忌東摸西碰

　　在醫(yī)院工作，最要緊的就是要時刻牢記“無菌觀念”四個字，在面試的時候切忌東摸西碰，以免給考官留下“不講衛(wèi)生”的壞印象。

　　2.注意個人形象

　　作為醫(yī)護(hù)人員，尤其要講究個人形象，畢竟在病人的心里，護(hù)士就是白衣天使，因此不能有化濃妝、涂抹指甲油等與自身職業(yè)相悖的打扮。

　　3.注意人文關(guān)懷

　　面試中難免會被要求進(jìn)行一些專業(yè)操作，這時千萬要記得在整個過程中要始終把自己當(dāng)成是就站在真正的病人面前，許多人文關(guān)懷的細(xì)節(jié)都是不能省略的，否則就是犯了大忌。

　　4.語言得體

　　護(hù)士是與病人接觸最多的，對于那些已經(jīng)生病的人來說，如果能夠受到醫(yī)務(wù)人員春天般的溫暖關(guān)懷，病情都會好得快一些。所以在說話音量上要有意識地放平和，言語要得體禮貌。

　　5.保證準(zhǔn)時不遲到

　　作為一名醫(yī)護(hù)人員，特別是護(hù)士，將來是要負(fù)責(zé)病人的一切護(hù)理事宜，比如輸液、拔管等，對于時間觀念的要求比較嚴(yán)格。因此一定要準(zhǔn)時到達(dá)面試地點(diǎn)，絕對不能遲到，要知道一旦走上工作崗位，所做的都是關(guān)系著病人生死的大事，來不得半點(diǎn)拖拉。

　　護(hù)理結(jié)構(gòu)化面試的面試技巧(三)

　　禮儀技巧

　　第一，當(dāng)考生走進(jìn)考場時，應(yīng)抬頭、挺胸、面帶微笑，目光注視考官，不瞻前顧后，不左顧右盼。男生的步伐矯健、端莊、自然、大方，給人以沉著、穩(wěn)重、勇敢的印象，女生的步伐輕盈、敏捷，給人以輕巧、歡悅、柔和之感。走到考官面前，親切地道一聲“各位考官，大家好”。然后站直身子，精神飽滿，面帶微笑，挺胸收腹，兩腳并齊，雙臂自然下垂或交叉于體前，兩腿靠攏，像松樹一樣偉岸挺拔，男生顯得剛毅灑脫、舒展大方，女生顯得婷立端莊、秀麗俊美。

　　第二，當(dāng)主考官示意坐下時，方可落座。就坐后，可適當(dāng)調(diào)整坐姿，坐姿對一個人的心理影響很大，應(yīng)輕輕坐下，上身正直，微向前傾，目前注視主考官的眼部和臉部以示尊重，雙手放在扶手上或交叉于腹前，雙腿自然變曲并攏，雙腳平落地面，要挺腰坐直，全神貫注面對考官。按受考官對你的全方位考察。

　　第三，當(dāng)面試結(jié)束時，應(yīng)道聲“謝謝”，站起身走到門前，再轉(zhuǎn)身微笑地道一聲“再見”，把美好的形象留給考官。

　　第四，正在面試面談時，千萬不要出現(xiàn)不禮貌的行為，如：嚼口香糖、抽煙、彎腰垂頭、談?wù)搨�人故事而獨(dú)占面試時間、離座時記住椅子還原等，因為一些小動作也會被面試主考官列作評判內(nèi)容。

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