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最新自主招生面試技巧
以下是小編整理的關(guān)于自主招生面試的面試技巧,歡迎大家參考。
最新自主招生面試技巧(一)
1、首先你需要詳細(xì)閱讀院校官方發(fā)布的面試說明。找校友大概了解一下歷屆面試的情況,比如過去考官問了些什么?最后什么樣的同學(xué)贏得了好成績?如果能知道今年的面試官是誰那就更好了,知己知彼投其所好永遠(yuǎn)不會錯。
2、著裝形象方面。
如果是藝術(shù)類特長生的面試男生一般需要穿正裝。如果不是,也要打扮得整潔端莊、朝氣蓬勃、陽光健康。除非你有十足的信心一身奇特的打扮能給考官留下深刻的正面的印象,否則還是中規(guī)中矩比較好。
3、熟悉現(xiàn)場。熟悉到從考場門口走到老師們面前要走多少步都記在心里的這種程度?脊賯兺ǔS置舾杏譄o聊,無聊到你的步伐、站姿、表情、語氣甚至一舉一動都會影響他們腦袋里正在想的東西。這些都是小細(xì)節(jié),但不容忽視。
步伐要穩(wěn)健,站姿或坐姿要挺拔端正,表情不要太糾結(jié),記得向老師們問好,如果有必要站定以后請淺淺鞠個躬。記得站定了再開口說話,別邊走邊說,導(dǎo)游才邊走邊說。有要求自我介紹的話簡單介紹下自己,有才藝要展示的話展示完畢還要鞠躬致禮。
4、心態(tài)好則狀態(tài)好。
面試前夜早點休息,保證充足的精神。無論它是不是一場公平的競爭,你都要相信是金子總會發(fā)光,相信你選擇的學(xué)校是惜才的。單招有多少內(nèi)幕都與你無關(guān),隨它去吧。無論結(jié)果如何,付出百分之百的努力去做好才不至于后悔。
最新自主招生面試技巧(二)
一、隨機(jī)問題
這類題目種類繁多,但是無非是考察你的心理素質(zhì),隨機(jī)應(yīng)變的能力,表達(dá)能力,想象力等等,大家可以去網(wǎng)上找找歷年面試題目,試著回答一下應(yīng)該會有所幫助。
在回答問題時不必像在回答高考試題一樣遵循過多的模式與套路,可以在試題要求的范圍內(nèi)開放地進(jìn)行作答,并充分展現(xiàn)自己的風(fēng)采。面試的大多數(shù)試題都沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的答案。各高校就是希望通過面試,考查出學(xué)生的真實水平,而不是被制造出來的優(yōu)秀學(xué)生。
還有現(xiàn)在社會上有許多針對自主招生的培訓(xùn)班,建議考生和家長不要盲目參加,因為所有的考官都非常富有經(jīng)驗,如果你是經(jīng)過培訓(xùn)的,他一眼就能看出來。其實只要在日常生活中善于積累知識,多培養(yǎng)自己的應(yīng)變能力和提高個人素質(zhì),對于這類考題應(yīng)該也就沒多大困難了。
二、申報材料的內(nèi)容
對于這類題目一般只要好好準(zhǔn)備就能夠回答的出,這個要求考生對自己的材料有很深的了解和準(zhǔn)備,因此材料的內(nèi)容一定要真實,材料要能突出你與其他人不同的地方,包括你會的特殊才能,比如跳舞之類,考官可能會讓當(dāng)場表演才藝。除此之外最好是對自己特長的相關(guān)知識也要了解。
比如有位學(xué)生在電腦編程方面比較有特長,實際操作能力也還可以,但是被問及關(guān)于電腦編程將來的發(fā)展等問題時,卻答不上來,原因就在于考生對自己特長的相關(guān)知識了解不夠多,鉆研不夠深。
更有些考生,因為申報材料都是由父母和老師代勞,導(dǎo)致考生對自己申報的材料了解不夠,甚至連回答與自己材料相關(guān)問題都有困難。面試官最常問的一個問題是:你為什么選擇這個專業(yè)?有的考生竟然說是父母幫選的,可想而知這給面試官留下的印象會多糟糕了。如果說是自己決定的,選擇這個專業(yè),是因為我喜歡,那么一定能在“嚴(yán)酷”的專業(yè)面試中將備受面試官的賞識。
三、時事熱點
一般說來,如果你的材料沒有什么特別能夠引人發(fā)問的地方,考官會問到這點的幾率比較大,這類問題就需要你平時多看新聞和報紙,如果實在來不及了,可以上網(wǎng)查些最近的熱點及網(wǎng)友的評論,一般不會考的很偏,都是當(dāng)前的熱點話題,考生要能對這些問題有自己的見解和想法。
一位中大教授坦言,現(xiàn)在是信息社會,想要了解信息的渠道都很多。況且現(xiàn)在推行素質(zhì)教育,國家要培養(yǎng)思維靈活、有創(chuàng)新能力的新型人才,因此不提倡學(xué)生再埋頭死讀書、讀死書,要關(guān)心時事、關(guān)心社會。“名校正體現(xiàn)出這樣一個方向。以往高考為了避免有人押題,往往回避熱點,現(xiàn)在的考試更開放,出題迎著熱點上”。
看完了自主招生面試需要準(zhǔn)備的三項內(nèi)容之后,大家有沒有找到準(zhǔn)備面試的方向呢,其實,面試最重要的就是心理素質(zhì),只要能夠穩(wěn)定的回答面試官的問題,把自己優(yōu)秀的一面展現(xiàn)出來就足夠了。
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