外企面試技巧：服裝穿著很重要
在面試的時(shí)候給HR的第一印象非常重要，而對(duì)于求職者的第一印象則來(lái)自于他們的穿著。俗話說(shuō)：人靠衣裝，佛靠金裝。一個(gè)人的服裝能夠展現(xiàn)他的文化水平、修養(yǎng)、氣質(zhì)等等各個(gè)方面。在面試前搭配適合這個(gè)崗位的服裝能夠給HR一個(gè)好印象，并且讓HR覺(jué)得你為了這次的面試確實(shí)下了功夫。如果你穿戴不整潔穿著隨意，就會(huì)讓HR覺(jué)得你并不重視這次的面試，會(huì)認(rèn)為這是不禮貌的行為。所以外企面試技巧之一就是要懂得穿著適宜的服裝。
外企面試技巧：面試時(shí)的禮儀
無(wú)論到何處，一個(gè)懂得禮貌的人總是能夠獲得別人的歡迎，而遵從面試的禮儀也能夠幫助您給HR留下一個(gè)良好的印象。這里有幾個(gè)面試禮儀的小知識(shí)與大家分享：1、在久等之后輪到自己面試，如果這時(shí)HR辦公室的門(mén)是關(guān)著的，那請(qǐng)先敲門(mén)經(jīng)允許后再進(jìn)入。2、在進(jìn)入辦公室之后主動(dòng)與HR打招呼，這樣既能夠讓他感受到你的禮貌又可以緩解自己緊張情緒。3、切勿急于坐到椅子上，等到HR請(qǐng)你坐下之后再坐。4、在HR說(shuō)話時(shí)保持目光接觸以示尊重。
常見(jiàn)外企面試英語(yǔ)問(wèn)題
在對(duì)話過(guò)程中，HR會(huì)不斷地向面試者進(jìn)行提問(wèn)，了解求職者的各方面情況以作參考。比如以下就是HR經(jīng)常會(huì)提出的一些外企面試英語(yǔ)問(wèn)題：What do you find frustrating in a work situation?(在工作中，什么事令你不高興?)How would your friends or colleagues describe you?(你的朋友或同事怎樣形容你?)Are you a multi-tasked individual?(你是一位可以同時(shí)承擔(dān)數(shù)項(xiàng)工作的人嗎?) or do you work well under stress or pressure?(你能承受工作上的壓力嗎?)。一般這些問(wèn)題都是為了幫助HR通過(guò)簡(jiǎn)歷更好地了解你的性格和處事能力。
尖銳的外企面試英語(yǔ)問(wèn)題
除了上述常見(jiàn)的外企面試英語(yǔ)問(wèn)題外，有時(shí)HR還會(huì)在你精神比較放松的時(shí)候提出一些比較尖銳或是布滿陷阱的問(wèn)題，讓你猝不及防。比如：你自認(rèn)為有什么優(yōu)缺點(diǎn)?通過(guò)這個(gè)問(wèn)題，HR可以了解你能否對(duì)自己做出正確的判斷。因?yàn)椴荒芘袛嘣u(píng)價(jià)自己的人，往往也不會(huì)正確地評(píng)價(jià)自己的工作;其次，HR最關(guān)注的是你的缺點(diǎn)、弱點(diǎn)，如這方面的問(wèn)題比較突出，那就不適合做某項(xiàng)工作。所以在回答時(shí)求職者們就要格外的小心，不要因?yàn)橐粫r(shí)的松懈而丟失了工作機(jī)會(huì)。
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