工作計劃5篇(推薦)
日子如同白駒過隙，我們的工作又將迎來新的進步，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢？以下是小編為大家整理的工作計劃5篇，希望對大家有所幫助。
工作計劃 篇1
一、指導思想：
本學期將全面貫徹黨的教育方針，根據(jù)縣電教室工作安排，以學校工作計劃為核心，積極配合學校其它處室，本著“為學生服務，為教師服務，為學校服務”的三服務原則，以教學為中心，力求在設備應用和學校網站建設上求突破，加強電教設備的管理，努力開創(chuàng)我校現(xiàn)代教育技術的新局面，積極推進教育現(xiàn)代化工程。結合學校已有的軟、硬件基礎，和上學期所取得的成果；制定本學期電教工作計劃。
二、整體規(guī)劃
結合我校的發(fā)展現(xiàn)狀，堅持統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調發(fā)展，注重實效、逐步到位的原則；堅持以培訓促應用、以應用促需求，以需求促發(fā)展的策略；堅持突出重點、合理配置、注重實效、分層推進的工作方針。加快學校信息技術教育和電教工作的開展，不斷完善現(xiàn)代教育技術硬件軟件配備；加速教育科學手段和管理手
段的現(xiàn)代化建設步伐，全面提高教師隊伍電化教育技術的應用水平；全面推進我校校園網的使用進程。
三、具體目標
1、師資隊伍建設目標
教師是實現(xiàn)教育信息化的主導力量。根據(jù)我校教師目前掌握信息技術和使用電教媒體的整體水平，加大培訓力度，提高教師制作課件的水平和應用網絡技術進行辦公、教育教學的能力。
2、學校教學資源開發(fā)目標
積極推動信息技術與學科教學的整合，公開課要盡量上多媒體課，提高全體教師信息技術與學科整合的能力，促使教師將信息技術應用到教學改革中去。本學期將加大信息技術與學科課程的整合力度，開展電子白板培訓、軟件使用培訓和自制課件比賽等，提高廣大教師運用信息技術的`積極性。
3、學校資源庫建設目標
繼續(xù)加大力度開發(fā)和充實教學資源庫。將常用的教學光盤鏡像拷貝到服務器中，全體教師共享教學資源。發(fā)動教師力量，不斷充實課件、備課資源庫，讓廣大教師方便地從校園網中獲取資源，服務于教學。
4、校園網的建設、更新目標
在校園網目前欄目的基礎之上，進一步完善校園網版塊，更新內容，達到對內服務教育教學，對外宣傳展示學校的目的。
5、信息技術教育的目標
做好“信息技術教育”的落實工作，切實加強信息技術課的教研教學工作。將“上有趣味的課、上有價值的課、上有文化的課”作為我們課堂教學的探索目標。
6、電教設備管理目標
完善電教設備、多媒體教室使用的管理制度，健全各項電教記錄，如教師使用多媒體及白板系統(tǒng)記錄、多媒體室使用記錄等。提高電教設備的利用率，優(yōu)化課堂教學。
四、主要工作
為實現(xiàn)上述目標，本學期著重做好以下幾項工作：
�。ㄒ唬┎粩嗤晟茖W校教育教學現(xiàn)代化設施，以滿足教育教學的發(fā)展需求。
（二）加強電教設施的管理
1、及時與總務處溝通，做好電教設施的登記、注銷工作。作好網絡設施、專用教室（微機教室、多媒體教室等）使用情況、問題記錄。
2、做好電教設施、網絡設施、校園廣播、專用教室的使用、維護、衛(wèi)生、安全（防盜、防火、用電、網絡運行）等各項工作，建立完善各項管理制度，并做好相關記錄。經過不斷的保養(yǎng)和維護保證電教設備的利用率和完好率達90%以上。
3、加強對學校電腦的管理，做好維護，及時更新系統(tǒng)、殺毒軟件，切實保證網絡、軟件運行的安全。
�。ㄈ┘訌妼﹄娀虒W常規(guī)工作的管理
1、電化教學工作納入學校工作計劃，做到有措施、有檢查、有總結。
2、加強對各種常規(guī)教學媒體的使用和保管情況的抽查，對檢查情況及時反饋。
3、及時做到電教設備的檢修、維護。
4、維護保持微機教室、計算機網絡等電教設施設備經常處于正常運用狀態(tài)。
�。ㄋ模┳龊媒虒W服務工作
在完成份內任務的同時，還要為學校的教育教學工作給予服務，如電教設備的調試與維護、教師的課件制作、校園網絡的維護、學校各項活動等，為學校教育教學現(xiàn)代化水平的提升提供最優(yōu)的保障。
五、工作安排
常規(guī)工作：
1、校園網信息的更新。
2、隨時檢查電子白板的規(guī)范使用情況。
3、電教資產入賬和清查、保養(yǎng)工作。
4、將常用的教學光盤和程序拷貝到服務器中。
5、跟蹤信息技術課堂教學。
二月份：
1、發(fā)放電教設備；
2、制訂電教工作計劃；
3、制作學校電教記錄、表冊；
4、檢查維護計算機設備；
三月份：
1、檢查電教設備維修工作，教師電教使用情況；
2、深入課堂，調研信息技術課程；
3、進行電子白板的使用、word文檔的編輯、Excel電子表格的制作等培訓。
四月份：
1、落實課件培訓；
2、ppt制作競賽；
3、進行電腦使用培訓（電子辦公、資源上傳）
五月份：
1、檢查電教設備維修工作，教師電教使用情況；
2、教師打字競賽。
3、學生電腦制作等競賽。
六月份：
1、三～六年級學生信息技術考核；
2、教師電教論文評比；
3、電教器材歸還、各室臺帳檢查驗收；
4、電教工作總結。
工作計劃 篇2
一、全面提高個人業(yè)務技能，除本部門業(yè)務技能外，多學習營運方面知識，了解公司的經營狀況及未來發(fā)展方向，確立目標，不局限于此。
二、注重服務質量，通過早會學習，員工反映，顧客投訴等方式監(jiān)督部門員工服務工作執(zhí)行情況，對因服務不到位遭到顧客投訴的員工給予嚴肅處罰。
三、繼續(xù)做好人員幫帶工作，以金字塔式的幫帶形式，幫帶出更多的優(yōu)秀員工，再將優(yōu)秀員工納入后備干部幫帶計劃中去，使其不斷提升，為企業(yè)的發(fā)展儲備更多的優(yōu)秀人才。
四、加強區(qū)域管理力度，對違規(guī)行為及時發(fā)現(xiàn)，及時處理，對于突發(fā)事件如顧客投訴等，能解決的現(xiàn)場解決，不能解決的，立即上報，同時做好詳細紀錄。
五、對顧客投訴記錄，清箱登記，商品退換貨，贈品發(fā)放，會員卡辦理，家電售后，收銀單據(jù)等歸檔整理存放。
六、定期對員工進行業(yè)務技能培訓和考核，新老員工對比，在全部門形成一種比、學、趕、幫、超的氛圍，并將每次考核的成績進行對比，對考核成績優(yōu)異的.員工給予現(xiàn)金獎勵，對考核退步的員工給予現(xiàn)金處罰。
七、加強部門之間的溝通，了解各部門的發(fā)展狀況，打造良好的工作環(huán)境。
工作計劃 篇3
工作目標：
20xx年全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產值完成700億元，增長17%以上；工業(yè)增加值完成150億元，增長15.5%以上；利稅50億元，增長25%以上。
工作措施：
�。ㄒ唬┮耘嘀蔡嵘鲗Мa業(yè)和骨干企業(yè)為支撐，確保工業(yè)穩(wěn)增長。
圍繞“6+2”現(xiàn)代產業(yè)體系，加速“產業(yè)鏈”聚變，按照“一個主導產業(yè)、一批骨干企業(yè)、一個區(qū)域品牌”的思路，支持四大主導產業(yè)技術改造和規(guī)模擴張，推廣高新技術和先進實用技術，延伸產業(yè)鏈條，發(fā)展下游產品，向高附加值方向轉型。繼續(xù)實施“1525”骨干企業(yè)培植計劃，進一步完善月調度、季通報、半年考核的工作機制，督促企業(yè)包扶責任人圍繞“五幫”工作任務，真正沉下去、靠的上、包的實、抓的緊，切實解決企業(yè)生產經營和項目實施中的困難問題。20xx年，力爭培植主營業(yè)務收入過100億元1家，過50億元1家，過10億元10家。
�。ǘ┮酝苿赢a業(yè)鏈條延伸為抓手，推動產業(yè)結構優(yōu)化升級。
充分發(fā)揮企業(yè)主體和市場主導作用，以產業(yè)鏈拉長、價值鏈提升、財稅鏈匯報為目標，圍繞花生加工、磨料磨具、石雕石刻、條柳編等傳統(tǒng)產業(yè)的結構優(yōu)化與技術升級，實現(xiàn)集約化、標準化、品牌化發(fā)展，推動傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級。圍繞碧海機械、天寶空氣能、良鑫機械、百特新材料、安諾克新材料等企業(yè)，大力培育發(fā)展高端裝備制造業(yè)、新材料、新能源以及節(jié)能環(huán)保產品等新興產業(yè)。加快化解產能過剩和淘汰落后產能，著力提高最終產品比重、降低中間產品比重，推動工業(yè)經濟不斷向高端高質高效發(fā)展。
（三）以項目建設為抓手，夯實工業(yè)增長基礎。
引導企業(yè)加大技改投入，加快項目建設。重點抓好阜豐科技產業(yè)園、綠潤板栗及調理品自動化生產升級改造等過億元項目。建立重點技改項目推進機制，力促項目早落地、快建設。積極爭取上級支持，幫助企業(yè)搞好項目策劃包裝，爭取更多的項目列入省工業(yè)提質增效升級重點項目和市100項重點項目盤子。重點幫助美達電力等企業(yè)申報20xx年度省技術改造導向計劃。
（四）以技術創(chuàng)新為動力，提高創(chuàng)新發(fā)展水平。
加快創(chuàng)新平臺建設，幫助臨發(fā)機械、彭川車橋、綠之家工藝品等企業(yè)申報市級企業(yè)技術中心，引導玉皇糧油、美達電力等2家企業(yè)申報省級企業(yè)技術中心。加快新產品研發(fā)步伐，突出抓好省級技術創(chuàng)新項目申報，力爭有60個技術創(chuàng)新項目列入省級技術創(chuàng)新項目計劃，通過省級新產品新技術鑒定20項。大力開展產學研聯(lián)合，鼓勵支持企業(yè)與高校院所創(chuàng)建聯(lián)合實驗室、在企業(yè)建立中試基地，集中突破關鍵環(huán)節(jié)和核心領域技術。年內爭取阜豐、三方、綠潤、金勝、美達、玉皇等20余家企業(yè)開展實質性產學研合作，力爭新產品產值率達到60%以上。
（五）以加強企業(yè)管理和市場開拓為抓手，推動質量效益雙提升。
一要大力提升管理水平。以引進國內高端管理咨詢公司為切入點，引導企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度。加強企業(yè)培訓，堅持“請進來”和“走出去”相結合，分層次、分領域組織企業(yè)參加企業(yè)管理培訓，著力培養(yǎng)一批企業(yè)管理帶頭人和專業(yè)人才。鼓勵有條件的大企業(yè)大集團建立自己的商學院，根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略儲備人才。二要大力實施品牌戰(zhàn)略。引導企業(yè)加快創(chuàng)建馳名商標、著名商標、省市長質量獎和名牌產品。立足資源和傳統(tǒng)優(yōu)勢，以名牌企業(yè)為依托，全力創(chuàng)建品牌示范區(qū)和優(yōu)質產品生產基地，打造食用油特色區(qū)域品牌，不斷增強縣域經濟核心競爭力。積極參與“好品”網上行活動，發(fā)展電子商務，擴大網絡消費市場。三要大力拓展市場空間。鼓勵引導企業(yè)“差異化”細分市場，強化新產品研發(fā)，提高產品附加值和競爭力。積極組織重點企業(yè)推出優(yōu)勢產品參加重點展會，幫助企業(yè)爭取廣交會等影響力大的展會攤位。引導企業(yè)加強營銷體系建設，支持企業(yè)借助“好品”、商博會等電子商務平臺加快發(fā)展網絡營銷，支持美達電力、玉豐機械等企業(yè)與阿里巴巴、谷歌等知名網站合作。
（六）以提高信息化水平為抓手，加快兩化融合進程。
加快發(fā)展新一代信息技術產業(yè)，研究制定在工業(yè)領域推廣信息化技術的政策措施，加快形成以政府投入為引導、企業(yè)投入為主體、其他投入為補充的長效投融資機制。依托等重點企業(yè)，打造5家“兩化融合”示范企業(yè)，以推進企業(yè)信息化為切入點，用信息技術和數(shù)控技術改造生產設備、生產工藝，帶動制造業(yè)向數(shù)字化、網絡化、智能化、服務化發(fā)展。
（七）以建立節(jié)能長效機制為抓手，促進綠色節(jié)約發(fā)展。
強化責任落實。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、縣直部門和重點用能企業(yè)的`節(jié)能目標責任制落實，完善監(jiān)督考核機制，扎實做好半年和全年節(jié)能工作評價考核，確保任務落到實處。加強能源管理。建立健全節(jié)能評估審查機制，對新建、改建、擴建的工業(yè)固定資產投資項目進行節(jié)能評估和審核，凡達不到用能標準和節(jié)能設計規(guī)范要求的項目，一律不予審核轉報、核準和備案，從源頭杜絕能源浪費。推進節(jié)能技術進步。重點推進天寶空氣能熱泵研發(fā)生產及推廣工用和商用蒸汽壓縮循環(huán)冷水（熱泵）機組、力源熱電鍋爐水冷屏及冷渣機改造等四大項目建設，積極申報國家、省節(jié)能項目。加強重點領域節(jié)能管理。建立健全節(jié)能管理、監(jiān)察、服務“三位一體”的節(jié)能管理體系。加快節(jié)能信息化改造，進一步推進能耗在線監(jiān)控，鼓勵企業(yè)建設能源管理中心，提升節(jié)能管理數(shù)字化管理水平。大力推進建筑、交通、公共機構、農業(yè)和商貿領域節(jié)能。健全節(jié)能保障機制。落實好國家、省、市有關節(jié)能減排的稅收優(yōu)惠政策，拓寬節(jié)能減排項目的融資渠道，落實縣里節(jié)能專項資金，激發(fā)企業(yè)節(jié)能減排積極性。建立節(jié)能工作協(xié)調機制，強化依法推進節(jié)能工作力度，嚴格落實節(jié)能“四不一獎”規(guī)定，兌現(xiàn)獎懲措施，確保責任到位、措施到位和投入到位。
（八）以要素供給和服務優(yōu)化為保障，營造發(fā)展新環(huán)境。
強化運行分析。堅持和完善監(jiān)測分析制度，切實加強對重點產業(yè)、重點企業(yè)的調度，加強對企業(yè)生產經營情況及主要產品、原材料價格的跟蹤分析，及時采取應對措施。在要素保障方面，幫助企業(yè)解決融資難題，積極搭建銀企對接合作平臺，重點向銀行及大型銀企洽談會宣傳和推介，確保每年至少組織召開2次銀企洽談會。鼓勵企業(yè)通過上市、發(fā)行債券等拓寬融資渠道，降低融資成本。同時，鼓勵用地企業(yè)充分發(fā)揮現(xiàn)有建設用地潛力，通過增資、轉讓、收購、租賃等方式盤活低效率用地，實施“零土地技改”，集約土地使用。
工作計劃 篇4
注重審美教育，從學生生理、心理特點出發(fā)，做到視角廣，基調新，思路活，要求
高，難度低。體現(xiàn)教材新的觀念、新的設計、新的改革意識、新的知識系統(tǒng)。結合學生的
生活實際和社會實際，擬定教學目標。
一、 總體目標
1、 加強組織建設，完善管理。促進組內藝術教育制度化、規(guī)范化建設。
2、 加大普及力度，提高普及質量，將藝術教育落實到每個班級，每一個學生。三年內扶植一批藝術教育特色的學生，為創(chuàng)辦藝術特色學校奠定基礎。
3、 圍繞素質教育的實施，轉變藝術教育觀念，深化藝術教育改革，提高課堂教學質量，發(fā)掘每一個學生的.藝術潛能，提高學生的審美能力，藝術素養(yǎng)和實踐能力。
4、 拓寬活動渠道，大力發(fā)展藝術類興趣活動課，建立三團一隊，及校演出隊；通過二年一屆的區(qū)學生藝術節(jié)，全面展示學校藝術教育成果，努力做好學校的美化工作，為創(chuàng)建新型學校奠定基礎。
二、開展教研探討深化課堂教學
1、 整合課程資源，拓寬教育內容。除音樂、美術外增加舞蹈、戲劇、影視
陶藝、根雕、工藝、綜合藝術欣賞等方面的課程內容，改革的傳授知識為重點的教學模式，在藝術學習的過程中融入創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)，發(fā)揮學生的主體作用，激發(fā)學生視、聽、想、動的潛能，讓學生充分體驗、感受、表現(xiàn)、提高學生的審美能力和藝術表現(xiàn)力、創(chuàng)造力。
2、 積極探索，勇于改革教學內容和教學方法，根據(jù)藝術教育的規(guī)律和學生生理心理發(fā)展的特點，結合本校實際情況創(chuàng)造性地組織教學。
3、 配合課程教材改革和實施素質教育的需要，學校應積極配合應用現(xiàn)代化、信息化藝術教育手段。并制作多媒體課件，逐步實現(xiàn)教學形式現(xiàn)代化、多樣化，拓寬藝術教育的空間，提高藝術教學的質量。
三、豐富課外藝術活動，聯(lián)動社區(qū)
1、 大力發(fā)展藝術類興趣活動，形成開展經常性小型多樣的課余藝術活動制度，每周定期開設：合唱隊、舞蹈隊、朗誦表演隊、繪畫創(chuàng)作組、工藝美術組等。爭創(chuàng)學校藝術隊的特色項目，提高特色項目的競爭能力。每年舉辦一次校園藝術節(jié)，積極參加二年一屆的區(qū)學生藝術節(jié)。推進學生藝術實踐活動。增加雙休日對高中學生的美術技能培訓，以考取美術高等院校作為將來的目標！
2、 加強學校與社區(qū)的聯(lián)動，組織校演出隊慰問消防部隊及社區(qū)；挖掘社區(qū)藝術教育資源，充分發(fā)揮社會文藝團體和藝術家的作用，指導學校開展藝術活動。同時讓學生就走進社會，多參觀多學習。積極參與美化社區(qū)文化環(huán)境的活動，推動社區(qū)文化發(fā)展，共建社區(qū)精神文明。
閔行二中藝術教研組
20xx年9月8日
工作計劃 篇5
20xx年ICU將在院領導及護理部的領導下，本著“以病人為中心”、“注重細節(jié)服務”的服務理念，充分發(fā)揮ICU護士的積極作用，不斷提升ICU護士的綜合實力，努力開創(chuàng)ICU護理新局面。現(xiàn)制定新一年護理工作計劃如下：
一、加強培訓，落實ICU各項規(guī)章制度
20xx年已完善ICU各項規(guī)章制度，包括崗位職責、工作制度、操作流程、護理常規(guī)、應急預案等。20xx年將繼續(xù)加強對這些規(guī)章制度的、不定期抽查的方式，督促檢查執(zhí)行情況，每月進行考核一次，并有獎勵措施。
二、開展“優(yōu)質護理服務”，從細微處做起，將人性化護理落實到護理工作的各個環(huán)節(jié)。
1、優(yōu)化排班，在現(xiàn)有條件下，合理進行人力資源配置。根據(jù)護理部下發(fā)的相關文件組織護士進行優(yōu)質化護理相關內容的培訓。
2、注重細節(jié)，ICU收治的病人均是急危重癥病人，對護理工作的要求極高，治療、護理缺一不可，由于封閉的環(huán)境和疾病的痛苦生活護理、心理護理顯得尤為重要，小到為病人修剪指甲、外出檢查為病人做好眼部遮蓋、一句溫暖的問候等，在細節(jié)中體現(xiàn)優(yōu)質護理服務的`質量。
三、成立質控監(jiān)管梯隊，努力提高臨床護理質量實行護士長--質控小組長--質控護士監(jiān)管梯隊
1、加大護理質量監(jiān)管力度，分級進行檢查，充分發(fā)揮質控護士，各組長監(jiān)管作用，提高臨床護理質量。
2、專人檢查護理文書書寫質量。由各組組長負責當班護理文書書寫質量的檢查工作，責令書寫不規(guī)范的護士及時更改，護士長不定期抽查。
四、采取多渠道提高護理隊伍的整體素質
1、加強護士在職護士參加各種參加護理部組織的業(yè)務�？剖艺J真落實護理查房，業(yè)務技術及實用性知識。
2、落實護士分層培訓計劃積極落實護士分層培訓計劃，對工作2年以下的新護士主要進行護理基礎知識、基礎技能的培訓;對工作2-3年的低年資護士主要進行�？浦R、專科技能的培訓;對工作4年以上的護士進行護理管理知識、突發(fā)事件的應對及處理、危重病和疑難病癥護理等方面的培訓。由高年資護士“一對一”帶在臨床實踐中加強新進及輪轉護士的管理。加強護理文件書寫、搶救儀器的使用等培訓，根據(jù)科室的培訓計劃認真執(zhí)行，幫助盡快勝任ICU的護理工作，確保
4、科室開展ICU在職護理人員�？婆嘤栍媱澯勺o士長及去省級進修的骨干護士對ICU所有護理人員進行專科培訓及考核。
5、鼓勵護士積極參加院護理部組織的各項活動，如參加護理部組織的“5.12”護士節(jié)相關活動等。
五、強化護理安全意識，加強全員安全
1、強化ICU護士的“慎獨”精神，強調用藥安全，注意冷藏藥物的使用及“三查七對”，試行護士長不定時進行跟班，利用跟班時間及時督查違規(guī)行為，并予以嚴懲，每月組織藥或新藥用藥知識一次。
2、嚴防計劃外拔管，對有引流管、氣管插管的患者加強看護，必要時在征得病人家屬簽字同意后使用約束帶進行約束，及時懸掛各種警示標示(如防管路滑脫、防壓瘡、防滲出等)，避免不良事件發(fā)生，提高全員護理安全防范意識。
3、各種搶救器材保持清潔、性能良好;急救藥品符合規(guī)定，用后及時補充‘無菌物品標識清晰，保存符合要求，確保在有效期內。
4、對于所發(fā)生的護理差錯及不良事件，按情節(jié)輕重對當事人給予批評、罰款，科室及時組織討論，提出處理意見、必要的防范整改措施，并上報護理部。每月質控小組會分析點評當月全院及科內的護理安全隱患，提出防范措施。
5、繼續(xù)加強護理文書的書寫、培訓、檢查工作，進一步完善護理記錄單的內容，確保護士及時、準確、客觀、真實、完整地完成護理記錄，保證
六、積極響應護理部號召，見病的中高中，積極在護理實踐中應用。
按病種制定科室常見病的危重病人護理計劃，體現(xiàn)中室新進護理人員繼續(xù)參加護理部組織的中，其他人員按科內制定的中計劃參加執(zhí)行。對于科內制定的兩項中熟練掌握，常見病的中熟記并能在日常護理工作中得到應用。
七、加強院感與消毒隔離工作
按照控制標準，做好科室的管理工作，規(guī)范呼吸機相關性肺炎、留置導尿管相關尿路感染、中心靜脈導管相關感染的預防及控制措施。指定專人進行負責，每周在護理質控小組會議上將科室存在的問題進行反饋，并監(jiān)督消毒隔離的執(zhí)行情況。每季度組織全科護士進行院感知識嚴格執(zhí)行消毒隔離制度和無菌技術原則，一次性時更換，要求分類放置，嚴防各種對保潔人員進行一般消毒工作的培訓，控制院內感染的發(fā)生。
八、以病人為中心，工作中方便病人，提高護士工作積極性。
1、針對ICU無陪護、探視時間短等特點，要求護士每日主動與家屬聯(lián)系，必要時替家屬取藥，盡力解決家屬的實際困難。
2、繼續(xù)開展選評ICU護士形象大使活動，根據(jù)平時的理論操作得分、值班合評價、護士長考評及日常病人家屬滿意度的調查，評出1名護士形象大使，給予獎勵和表彰，提高護士工作積極性。
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