別讓抱怨晦暗了你的才氣
他應(yīng)聘到一家中資機構(gòu)任部門經(jīng)理,那年,他27歲。這個職位對于他來說顯然有些大材小用,因為他手里不但有一張名牌大學(xué)的畢業(yè)證,還有豐富的從業(yè)經(jīng)驗。之所以愿意進入這家公司,他看中的不是職位,而是這家公司金光閃閃的招牌。
一起應(yīng)聘到這家公司的還有另外一位,姓趙,大家都喊他小趙,也是部門經(jīng)理,副的,和他共事,但無論是資歷上,還是學(xué)歷上,都比他略遜一籌。
剛開始,一起開會,一起出差,有什么重大的公務(wù),老板會安排他們兩個人一起去做,并無明顯的輕重之分。漸漸地,他發(fā)現(xiàn)老板喜歡讓他去做一些小事情,比如驗收各個部門的報表、去買勞保茶,甚至老板到外地開會,也喜歡讓他隨侍。
漸漸地,他心里便覺得窩火,學(xué)工商管理的碩士竟然要去管理一些不起眼的小事,這簡直是不尊重人才嘛!收報表,明明是秘書的分內(nèi)事,卻要讓他來做。買勞保茶有后勤部門,這么沒有技術(shù)含量的活,也讓他來做。還有老板到外地開會,有辦公室人員隨行就可以了,偏偏讓他這個部門經(jīng)理也混在其中,人浮于事。越想越來氣,越想越窩火,這是什么老板啊,簡直是老糊涂了,聽說最近正在物色人選,接他的班呢!
一起來公司的小趙。處處被老板委以重任,只是業(yè)績似乎并不大理想,前段時間和客戶談的合同,竟然讓公司虧了幾十萬,如果不是有老板兜著,早就卷鋪蓋走人了。同事們私底下風(fēng)傳。說小趙是老板的什么親戚,老板偏著他、護著他也在情理之中。甚至有人暗中議論,說老板退休后,小趙是不二的人選。
他聽了這些議論,覺得公司像一潭渾水,徹底亂了套,其實只是他自己心中亂了陣,覺得公司對他不公,老板不能識人任用。他不再像從前那樣,做什么事情都認認真真、腳踏實地了,心中總是郁結(jié)著一堆無法排解的情緒。
有一天下班后,同事們聚餐,他也去了,一幫同事圍坐在一起,不知是誰說起老板的不公,用庸才而不用他這個人才,一下子點燃了他內(nèi)心的導(dǎo)火索,喝了一點酒,他的膽子也大了起來,喋喋不休地說起小趙,小趙憑什么能得到公司的重用?不就是因為他是老板的親戚嗎?論才能他不及我;論學(xué)歷他也沒我高;論水平,他讓公司虧了錢……
酒醒之后已經(jīng)是第二天早晨,想起前一天晚上的抱怨,他多少有些后悔,但是,說出了那些憋在心中已久的話,感覺輕松了許多,舒暢了許多。
不久,公司高層調(diào)整。老板找他談話,他忐忑不安地進了老板的辦公室,老板待他依舊如往昔,臉上掛著微笑。老板說,知道你是個人才,本來是想讓你腳踏實地地從小事情做起,重點培養(yǎng),一個連小事情都做不好的.人怎么能做大事?你私下里的那些抱怨我都聽說了,我只能說很遺憾。如果你將來換了新的工作單位。一定要腳踏實地地從小事做起,別抱怨,抱怨會遮掩你的才氣。
他像一朵被霜打了的花兒,低下了驕傲的頭,蔫頭耷腦地走出老板的辦公室,機遇就這樣與他擦肩而過。
是誰說過。抱怨就是往自己的鞋子里倒水,穿著一雙注滿水的鞋子怎么能走得快?很多人都愛抱怨,抱怨不如你的同事加了薪,抱怨上司不公。抱怨物價越來越高,抱怨街上車多如蟻,抱怨老婆花錢越來越多,抱怨兒子越來越不乖……
當抱怨成了一種習(xí)慣,當你把抱怨當成了捍衛(wèi)自己的盾牌,抱怨不僅僅會晦暗你的才氣,還會令你失去親情和友誼。
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