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中國人壽筆試經(jīng)驗
筆試概括:
第一部分和第二部分是由北京師范大學(xué)的一個心理測試的研究所出的題。
第一部分類似于公務(wù)員考試,包括概念辨析、邏輯推理、圖形推理和計算題(圖表和小的應(yīng)用題),比較像公務(wù)員考試試題,時間比較緊,總共40題,35分鐘。
第二部分是純粹的心理測試題目,就是測試職業(yè)傾向、心理素質(zhì)等,答案仁者見仁、智者見智,沒有標準答案那種,30分鐘100題,不過時間是肯定有余的,呵呵。
第三部分是專業(yè)考試題目,總時間為60分鐘,一道英譯漢,根據(jù)職位幾道專業(yè)題。
英譯漢是一個金融類的短文,兩段,翻譯出來,有些專業(yè)詞匯,呵呵。
專業(yè)題各個職位的題目不一樣,自己做的太快,順便把其它職位的題目摘抄了一下,希望對以后的人有所幫助。
投資管理職位(我選報的職位):
1.淺談資本市場和企業(yè)年金;
2.試述人壽公司的風(fēng)險管理工作;
3.什么叫IPO,人壽股份國際市場的IPO的深遠影響
保險精算類職位:
1.一個保險產(chǎn)品設(shè)計的題目,要求計算,看不大懂,呵呵
2.影響死亡率的因素;
3.影響退保率的因素
會計、審計和財務(wù)類職位:
1.國際市場對企業(yè)財務(wù)管理的影響;
2.兩家保險公司財務(wù)指標的對比分析,資產(chǎn)負債表....
銷售管理職位:
1.保險公司如何與銀行建立銀行保險代理的長期合作;
2.團體保險與個人保險的對比分析
業(yè)務(wù)管理職位:
1.資本市場與企業(yè)年金
2.如何面對投訴問題
3.醫(yī)學(xué)對于人壽公司在風(fēng)險管理中的作用
企劃人員:
1.保險需求分類;
2.人壽公司進入500強的新聞發(fā)布會的策劃案
法律人員:
1.根據(jù)保險法和合同法分析保險合同成立、生效和責(zé)任承擔(dān)之間的關(guān)系
2.一個法律理賠方面的按理,分析法律關(guān)系、訴訟什么的;
中國人壽筆試的一些題目(回憶)
1.什么叫相關(guān)關(guān)系?相關(guān)關(guān)系的分類,相關(guān)分析的主要內(nèi)容。
2.主成分分析和因子分析的區(qū)別和聯(lián)系。
3.給出了一組數(shù)據(jù)用最小二乘法擬合直線。
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