關于申請加班補助的請示報告
下面是中國人才網(wǎng)為您準備的關于申請加班補助的請示報告，供大家參考和借鑒噢!希望能對您有所幫助。后續(xù)精彩不斷，敬請關注!
關于申請加班補助的請示報告一：
市南區(qū)政府：
規(guī)范補貼后，我局一直嚴格落實有關文件精神，杜絕了文件規(guī)定以外的任何支出。但是由于城-管行政執(zhí)法工作的特殊性，以及市南區(qū)在青島市的地位和迎會迎檢多的.工作特點，經(jīng)常需要加班、加點，建議給予補貼。一是節(jié)日不放假，周六周日不休息，全員上崗;二是遇到迎會迎檢需要加班加點延時執(zhí)法;三是各中隊、局機關全年堅持24小時值班制度;四是夜間執(zhí)法;五是我們的執(zhí)法工作全是在戶外進行，其戶外工作量、工作時間比其他部門都多。由于目前執(zhí)法力量不足，全體執(zhí)法隊員經(jīng)常加班加點超負荷工作，特別是戶外執(zhí)法工作具有一定
的危害性，一定程度上影響了隊員的身心健康。在規(guī)范補貼以前，為了調動執(zhí)法隊員的工作積極性，我們一直給予適當補貼作為補償。但是規(guī)范補貼后，執(zhí)法隊員的額外勞動難以得到補償，不僅影響了工作積極性，也不符合《勞動法》按勞取酬的公平原則，目前已經(jīng)顯現(xiàn)出一些負面影響。為了更好地開展工作，我們建議上級機關給予協(xié)調，解決戶外工作補貼、節(jié)假日加班補貼、夜間工作補貼問題。
當否，請批示。
xx年十二月二十二日
關于申請加班補助的請示報告二：
公司領導：
總經(jīng)理辦公室后勤科食堂在餐飲接待服務中發(fā)揮著越來越重要作用， 月度食堂接待費用已從年初的數(shù)千元增加到 11 月份的近 13 萬元，且 11 月 份食堂招待費支出已接近公司招待費支出(13.2 萬元) ，由此可見食堂餐服 人員較以往，工作量大幅度提高，由于餐服工作的特點，食堂人員的早到 晚返已成常態(tài)。
12 月以來，公司機構人員發(fā)生變化，公司總部的駐港人員大幅增加， 考慮到飲食的衛(wèi)生和方便，駐港人員統(tǒng)一食堂就餐，并專門提高早晚餐服 務，每周一晚餐至周五早餐由食堂安排餐服人員制作菜肴提供服務，滿足 每餐近 20 人的就餐服務。
食堂原有的加班費，是經(jīng)人力資源部門核準，區(qū)分為工作餐加班費和 接待餐加班費，工作餐加班費按早餐 24 元/人(8 元/小時*3 小時) 、晚餐 32 元/人(8 元/小時*4 小時)核定;接待餐按接待桌數(shù)核定加班費，以接 待單為依據(jù)，由食堂按人頭申報，人力資源部審核發(fā)放。 由于食堂接待量和早晚工作餐就餐人員的大幅增加，需要更多的餐服 人員投入到相關工作中，人力資源部門核準的現(xiàn)行人員加班定額確無法滿 足實際需要。
為簡化核算程序，我們考慮可否采用包干制，以 300 元/天包干(早餐： 100 元/天、晚餐及接待 200 元/天) ，每月按 30 天計，共 9000 元/月，由食 堂根據(jù)人員加班情況，按勞分配，報人力資源部門審核，按月發(fā)放。
特此報告
xx年 12 月 27 日
關于申請加班補助的請示報告三：
因公司客服部目前工作量比較大，同一人員負責的工作任務比較繁雜。除日常工作住宅辦證、銷售下訂簽約,合同備案，資料統(tǒng)計存檔交接之外，由于近段時間,公司下了緊急任務，將一期商鋪、二期二區(qū)商鋪及所有車位立即簽約辦證過戶給匯商公司,工作量非常之大，任備之重與急，我部即刻調整工作，急公司之所急，將此工作排在首位，由十月份開始，除白天工作外，晚上基本都加班到九點，有時十點，希望能盡自己最大能力以最快的速度去完成任務。
另外由于客服部其中一位同事,因有身孕身休不適,需要休假至生育完成才能恢復上班,雖然在板房暫借調一名同事幫忙,但是由于這幾個月時間,客服部人員的不穩(wěn)定,在人手短缺的情況下,白天除了需要跑政府部門,于是乎只能每天都是在利用晚上加班才能趕得上工作進度。為了鼓勵客服人員的工作積極性，希望公司能對客服人員這些日子以來對工作的高極熱情,以及主動加班以達到完美完成任務的態(tài)度給予一定的嘉獎與肯定.特向公司申請能給予一定的加班費用補助。
敬請領導審批，謝謝!
客服部：
日 期：
【關于申請加班補助的請示報告】相關文章：
關于加班的通知范文09-22
關于加班管理制度加班工資如何計算04-17
關于加班公司通知范文10-03
學校生活補助申請書12-13
最新關于加班的廣告詞大全03-11
加班的通知范文10-11
加班工資的具體標準及加班注意事項03-17
年假加班工資的算法10-10
支付加班工資的標準07-03
困難補助申請書如何寫01-06