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個人自查自糾報告

時間:2023-01-06 14:30:30 其他報告 我要投稿
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個人自查自糾報告(通用30篇)

  隨著人們自身素質(zhì)提升,接觸并使用報告的人越來越多,其在寫作上有一定的技巧。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?以下是小編收集整理的個人自查自糾報告,希望對大家有所幫助。

個人自查自糾報告(通用30篇)

  個人自查自糾報告 篇1

  自6月份開始,我校開展了政風(fēng)行風(fēng)評議活動。這次活動規(guī)模大、范圍廣、層次深,是一次自我解剖、自我完善、自我提高的良好機(jī)遇。通過學(xué)習(xí),本人受益匪淺,對依法執(zhí)教、關(guān)愛學(xué)生、無私奉獻(xiàn)等概念的內(nèi)涵有了更深層次的詮釋。對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的每一條每一款,認(rèn)真地剖析自己,按照把整改貫穿始終的要求,在活動中注重有針對性地查擺自己在人生觀、世界觀、價值觀、理想信念、宗旨觀念等方面存在的突出問題,邊學(xué)習(xí)、邊查擺、邊整改、邊提高。在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己。

  一、思想品德素質(zhì)

  一個教師必備的首要條件是思想品德素質(zhì)。很難設(shè)想,一個不信仰共產(chǎn)主義的人,一個不用辯證唯物主義和歷史唯物主義理論思考的人,一個沒有共產(chǎn)主義人生觀、世界觀和價值觀的人,能做好一所社會主義學(xué)校的老師。本人能熱愛教育事業(yè),敢于承擔(dān)責(zé)任;實(shí)事求是地對待班級的每一件事、每一個學(xué)生;謙虛好學(xué),不斷鉆研教育理論和業(yè)務(wù);用一顆愛心去關(guān)心每一個學(xué)生,善待每一個學(xué)生;關(guān)心學(xué)校、班級,與在本班的各科教師共同協(xié)作;能嚴(yán)于律已,以身作則,為學(xué)生樹立起一個實(shí)實(shí)在在的榜樣。

  二、知識素質(zhì)

  孟子說:“資之深,則取之左右逢其源。” 在信息量成幾何極數(shù)增大的背景中,知覺、記憶、思維都在不斷發(fā)展的學(xué)生,往往需要接觸頻率最高的老師為之答疑、解惑。這就要求我們教師有深厚的社會和自然科學(xué)功底,有廣博的文化和藝術(shù)素養(yǎng)。有終身學(xué)習(xí)和不斷創(chuàng)新能力。本人能運(yùn)用專業(yè)知識正確指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),能用教育科學(xué)理論解決學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、行為等諸方面的問題。

  三、心理素質(zhì)

  心理素質(zhì)指的是一個人在心理過程和個性心理特征兩個方面所表現(xiàn)出來的本質(zhì)特征。教師心理素質(zhì)對學(xué)生帶來的影響是其他任何教育手段所無法取代的,因為教師的心理素質(zhì)既是一種教育才能(直接影響著教師教育和教學(xué)工作的成。,更是一種巨大的教育力量。教師的心理素質(zhì)表現(xiàn)為情感、意志、興趣、能力、性格諸多因素。本人尊重學(xué)生,信任學(xué)生;對瑣碎的日常教育工作,精神飽滿、頭腦清晰,作風(fēng)雷厲風(fēng)行。

  四、存在的問題

  1、缺乏進(jìn)取精神,不注重獲取新知識,滿足于一般性工作。工作作風(fēng)上有時比較散漫、松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn);在工作標(biāo)準(zhǔn)上有時不夠嚴(yán)格,不能盡善盡美,因為教學(xué)工作繁重,創(chuàng)新工作上做得不夠。

  2、在教育教學(xué)中,鉆研中小學(xué)生心理教育學(xué)不夠,對學(xué)生新的思想動態(tài)了解不夠細(xì),對學(xué)生的思想品德狀況關(guān)心不夠。因材施教方面做得不是很好,對學(xué)習(xí)好的、能力的強(qiáng)的學(xué)生培養(yǎng)得更多一些,而對那些學(xué)困生投入的精力不是很充足。

  3、對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的第八條“為人師表,模范遵守社會公德,衣著整齊得體,語言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,嚴(yán)于律己,作風(fēng)正派,以身作則,注重身教”,本人意識到日常的教育教學(xué)中,尤其是碰上一些學(xué)生屢教不改,上課不認(rèn)真或者與老師頂牛時,不能心平氣和的對待,有損老師的榜樣形象。

  個人自查自糾報告 篇2

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高廉潔從政意識

  省紀(jì)委、省委組織部下發(fā)的《關(guān)于開展<中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則>貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知》,對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作提出了嚴(yán)格要求,我在工作之余對《廉政準(zhǔn)則》進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會文件精神,進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔從政意識;在學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》的同時,我還重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項的規(guī)定》等相關(guān)文件精神,通過學(xué)習(xí),自己在思想上接受一次新的洗禮,進(jìn)一步構(gòu)筑了拒腐防變、廉潔自律的思想防線,更加堅定了宗旨意識。

  二、認(rèn)真自查自糾

  自己始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅定正確的政治方向,沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股問題;公務(wù)用車方面,嚴(yán)格按照有關(guān)要求配備使用,沒有超標(biāo)準(zhǔn)配備公務(wù)用車、借用小汽車、公車入私戶和變相乘坐軍(警)牌照小汽車問題;加強(qiáng)對身邊工作人員和親屬的教育管理,經(jīng)常教育家屬要嚴(yán)格要求自己,排除社會干擾,做好本職工作,要求子女要認(rèn)真學(xué)習(xí),以后做對社會有用的人,要求身邊工作人員樹立正確的人生觀、價值觀,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù),不借助領(lǐng)導(dǎo)的影響搞特殊,不挪(借)用公款炒股、上班時間炒股或利用辦公設(shè)施炒股,沒有從事盈利性活動;家人沒有違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)現(xiàn)象;沒有違反規(guī)定以學(xué)習(xí)考察為名弄虛作假變相公款旅游行為;沒有大吃大喝、超標(biāo)準(zhǔn)接待、高消費(fèi)娛樂活動行為;不參與賭博或以賭博形式接受財物;沒有利用職權(quán)委托理財或獲取內(nèi)幕信息謀取不正當(dāng)利益等情況;沒有購買經(jīng)濟(jì)適用房、購買宅基地建房、占用政策性出租房、低價購買商品房和集資建房問題。

  我雖然是一名非黨領(lǐng)導(dǎo)干部,但我始終按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)要求,遵守“八個嚴(yán)禁”、“52個不準(zhǔn)”,以自己的實(shí)際行動為改善領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)、促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

  個人自查自糾報告 篇3

  連日來,王城鎮(zhèn)按照“四項專項整治”“三個專項治理”的整體安排,迅速行動,精心部署,采取強(qiáng)有力措施,在全鎮(zhèn)各級組織扎實(shí)開展自查工作。

  任務(wù)全覆蓋。全鎮(zhèn)34個村(場)、社區(qū)、25個鎮(zhèn)直單位全部實(shí)行“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓的工作機(jī)制,制定并細(xì)化工作方案,明確目標(biāo)、范圍和要求。在村組,由包片黨委成員牽頭,包村干部和財政、經(jīng)管部門抽調(diào)人員參與,進(jìn)行自查;在鎮(zhèn)直單位,由具體分管的鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭,由鎮(zhèn)紀(jì)委、組織、財稅部門等人員參與,逐項清理核實(shí)。

  重點(diǎn)見成效。機(jī)關(guān)內(nèi)部食堂重點(diǎn)查就餐菜單,看是否在接待中安排高檔奢侈菜品,查接待對象,看是否同城接待,查酒水消費(fèi),看是否在工作日午餐飲酒;發(fā)放津貼補(bǔ)貼或福利問題重點(diǎn)查是否違規(guī)發(fā)放各類補(bǔ)貼、是否違規(guī)發(fā)放加班費(fèi)、過節(jié)費(fèi)、獎金、是否違規(guī)發(fā)放購物卡或?qū)嵨锏嚷毠じ@?財務(wù)票據(jù)查到每筆帳,查明每張票,查實(shí)每張單;黨員干部帶彩娛樂問題重點(diǎn)查工作時間帶彩娛樂、與服務(wù)對象帶彩娛樂、在公共場所帶彩娛樂;縣、鄉(xiāng)政務(wù)服務(wù)方面問題專項治理重點(diǎn)查找鎮(zhèn)直窗口單位工作人員是否存在生冷橫推、庸懶散拖、效率低下等問題。農(nóng)村基層“小官巨腐”問題,重點(diǎn)查是否存在以權(quán)謀私、徇私枉法等嚴(yán)重違紀(jì)違法問題,尤其是十八大以來出現(xiàn)的問題,建立問題整改臺帳。

  追責(zé)保落實(shí)。一方面由鎮(zhèn)黨委督查專班牽頭,重點(diǎn)案件查處專班具體負(fù)責(zé),按照橫向到邊,縱向到底的方式,對各村(單位)落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任進(jìn)行跟蹤督辦;另一方面啟動開展“四項整治”“三項治理”自查工作倒查問責(zé)機(jī)制,對苗頭性問題進(jìn)行警示預(yù)警,對突出問題從嚴(yán)從重從快嚴(yán)肅處理。

  目前,該鎮(zhèn)73個黨支部全部召開會議并傳達(dá)相關(guān)精神,成立由黨委成員牽頭專項整治工作專班6個,組建工作組36個,按照時間倒逼效果和任務(wù)的方式開展自查自糾,確保整治工作查到每一級組織、每一名干部、每一項業(yè)務(wù)工作,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)全覆蓋,促使發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題得到有效遏制。

  個人自查自糾報告 篇4

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高廉潔從政意識

  省紀(jì)委、省委組織部下發(fā)的《關(guān)于開展<中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則>貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知》,對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作提出了嚴(yán)格要求,我在工作之余對《廉政準(zhǔn)則》進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會文件精神,進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔從政意識;在學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》的同時,我還重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項的規(guī)定》等相關(guān)文件精神,通過學(xué)習(xí),自己在思想上接受一次新的洗禮,進(jìn)一步構(gòu)筑了拒腐防變、廉潔自律的思想防線,更加堅定了宗旨意識。

  二、認(rèn)真自查自糾

  自己始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅定正確的政治方向,沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股問題;公務(wù)用車方面,嚴(yán)格按照有關(guān)要求配備使用,沒有超標(biāo)準(zhǔn)配備公務(wù)用車、借用小汽車、公車入私戶和變相乘坐軍(警)牌照小汽車問題;加強(qiáng)對身邊工作人員和親屬的教育管理,經(jīng)常教育家屬要嚴(yán)格要求自己,排除社會干擾,做好本職工作,要求子女要認(rèn)真學(xué)習(xí),以后做對社會有用的人,要求身邊工作人員樹立正確的人生觀、價值觀,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù),不借助領(lǐng)導(dǎo)的影響搞特殊,不挪(借)用公款炒股、上班時間炒股或利用辦公設(shè)施炒股,沒有從事盈利性活動;家人沒有違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)現(xiàn)象;沒有違反規(guī)定以學(xué)習(xí)考察為名弄虛作假變相公款旅游行為;沒有大吃大喝、超標(biāo)準(zhǔn)接待、高消費(fèi)娛樂活動行為;不參與或以形式接受財物;沒有利用職權(quán)委托理財或獲取內(nèi)幕信息謀取不正當(dāng)利益等情況;沒有購買經(jīng)濟(jì)適用房、購買宅基地建房、占用政策性出租房、低價購買商品房和集資建房問題。

  我雖然是一名非黨領(lǐng)導(dǎo)干部,但我始終按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)要求,遵守“八個嚴(yán)禁”、“52個不準(zhǔn)”,以自己的實(shí)際行動為改善領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)、促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

  個人自查自糾報告 篇5

  我在xxxx工地工作已經(jīng)快一年了,工作崗位先是在現(xiàn)場當(dāng)監(jiān)理員后是在試驗室當(dāng)試驗員。由于是剛剛走出學(xué)校大門,步入工作崗位,自己在工作中許多方面都還處于探索狀態(tài)。但是,在駐地辦領(lǐng)導(dǎo)不斷教育指導(dǎo)下,我還是一邊學(xué)習(xí)一邊探索一邊進(jìn)步,當(dāng)然自己還是存在許多不足,也挨了許多領(lǐng)導(dǎo)地批評。

  在這次公司開展的自查自糾的活動中,我們駐地辦針對公司文件要求,召開了全體工作人員會議。駐地領(lǐng)導(dǎo)對整個駐地辦的目前已經(jīng)取得的成績和存在的問題作了發(fā)言或讓大家討論,提出了下階段駐地辦工作重點(diǎn),同時要求我們每個人對自己工作作出書面的自查自糾報告。

  對照公司文件及駐地辦領(lǐng)導(dǎo)的要求,聯(lián)系以前領(lǐng)導(dǎo)對自己的批評及我對自己地自查,自己目前在工作中至少還存在以下幾個問題:

  1.做事情不夠積極主動;

  2.關(guān)于工作中所牽涉的專業(yè)技術(shù)知識還不夠熟悉,甚至存在盲區(qū);

  3.電腦操作能力不強(qiáng),使得做一些資料比較吃力;

  4.現(xiàn)場工程管理經(jīng)驗不足,對一些工程問題沒有預(yù)見性。當(dāng)然,在來工地這快一年多地時間,通過大家?guī)椭,自己努力改正的問題也有很多。比如,同事間團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力增強(qiáng),工作的機(jī)動性地提高,相關(guān)隧道的專業(yè)技術(shù)知識有了很大進(jìn)步等等。

  當(dāng)然,在工作學(xué)習(xí)中,自己也還是在不斷努力的,很多方面自己也還是有優(yōu)點(diǎn)的,比如說,工作中虛心接受大家的批評教育,能夠嚴(yán)格要求自己按照作息時間上下班,能夠很快接受領(lǐng)導(dǎo)交派的工作任務(wù)等一些好地生活習(xí)慣。

  總而言之,為了自己的發(fā)展,為了更好地適應(yīng)自己的工作,為了公司發(fā)展的需求,我一定會在今后的學(xué)習(xí)工作中不斷努力,繼續(xù)改正自己地缺陷與不足,自查自糾,完善自我,保持成績,爭取不斷進(jìn)步。

  個人自查自糾報告 篇6

  通過師德師風(fēng)學(xué)習(xí),我深刻的認(rèn)識到教師隊伍素質(zhì)的高低直接關(guān)系教育事業(yè)的成敗,學(xué)高為師,德高為范。師德是教師最重要的素質(zhì),加強(qiáng)師德建設(shè)是教師隊伍建設(shè)最為重要的內(nèi)容,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生。因此,教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認(rèn)識到加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的重要性。現(xiàn)對照《教育法》,《教師法》,《義務(wù)教育法》,《未成年教育法》,《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,結(jié)合自己的教育工作表現(xiàn),作自我問題剖:

  自查一、愛崗敬業(yè)上做得不夠突出,主動意識不強(qiáng)。有時對待一些中心工作抱著保持原有的態(tài)度,不愿深入,存在求穩(wěn)怕亂思想,而缺乏自我挑戰(zhàn)意識,遇事不愿多想,心想反正上有領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)咋說我咋辦,肯定錯不了。許多工作到推不掉時才倉促動手做。

  自查二、工作作風(fēng)不夠深,我作為一名教師不能保持從學(xué)生的利益出發(fā),關(guān)心學(xué)生的生活,分擔(dān)學(xué)生的疾苦,服務(wù)于學(xué)生的意識不牢。而必然損害了學(xué)生的利益,想想在工作上自己有時對后進(jìn)生缺少應(yīng)有的耐性,滿足于完成任務(wù);作風(fēng)上,不夠嚴(yán)謹(jǐn),工作責(zé)任心不夠強(qiáng),對于犯錯的學(xué)生,不能立刻與家長聯(lián)系、溝通和與學(xué)生談心教導(dǎo)。總覺得自己能按照要求去做,依法規(guī)范自己,做好自己的工作就是為了學(xué)生了。

  自查三、對學(xué)生的關(guān)愛力度不夠,缺乏耐心,特別是遇到一些屢教不改的學(xué)生時,往往心躁氣急,對此類學(xué)生有時難免惡語相擊,大聲訓(xùn)斥,偶爾對學(xué)生小施懲戒,還認(rèn)為是對學(xué)生的關(guān)愛。使學(xué)生的心靈受到了傷害,這實(shí)在是一種不尊重學(xué)生人格的表現(xiàn)。不僅損害了老師的形象,還違背了“為人師表,語言規(guī)范健康,舉止人優(yōu)雅文明禮貌”的教師應(yīng)該具備的起碼要求。

  自查四、缺乏進(jìn)取精神,在工作中安于現(xiàn)狀,存在著等、靠的思想,總是被動接受領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,不能主動替領(lǐng)導(dǎo)分憂。對獲取新知識,鉆研業(yè)務(wù),求上進(jìn)等方面認(rèn)識還不足。在教學(xué)常規(guī)管理工作中放松自我學(xué)習(xí)、自我充電,忽視了知識更新,學(xué)習(xí)自覺性、主動性不強(qiáng)。

  自查五、對自己的工作要求不高。在工作中對自己要求不夠嚴(yán)格,有拖拉的現(xiàn)象,領(lǐng)導(dǎo)安排了工作,缺乏系統(tǒng)的規(guī)劃,因此影響了工作效率。也缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,對學(xué)習(xí)沒有做到長期堅持,總是給自己找借口,由此導(dǎo)致了很多工作原地踏步。

  產(chǎn)生這些問題的原因:

  一是自己放松了學(xué)習(xí)及對自己的要求;

  二是思想上有等、懶、靠的情緒;

  三是自己對自己的工作沒有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。通過這次深刻查找剖析, 下一步整改措施: 通過深刻查找剖析,針對自身存在的問題和不足,在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我將嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真做好以下幾點(diǎn):

  1、加強(qiáng)自身建設(shè),提高素質(zhì)。

  (1)在政治理論素養(yǎng)上下功夫,加強(qiáng)對政策理論水平的提高。

  (2)是在業(yè)務(wù),在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實(shí)際,全面發(fā)展。

  2、 強(qiáng)化責(zé)任,提高效率。

  對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟

  地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強(qiáng)烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,積極促進(jìn)自身能力的不斷提高。

  3、開拓創(chuàng)新,提高教育教學(xué)水平。

  在工作中勤觀察、勤思考,想學(xué)生、家長之所想、急學(xué)生、家長之所急,全心全意做好教育教學(xué)各項工作。

  回顧這么多年來我所走過的路程,我深深感到只有抓好師德師風(fēng)建設(shè),不斷地剖析反思自己存在的問題,用“陽光”的心態(tài)教育學(xué)生,用“榜樣”的作風(fēng)影響學(xué)生,我們才能跟上時代的步伐,才能使學(xué)校的整體工作不斷邁上新的臺階,才能培育出新時代所需要的人才,才能完成我們的使命。

  個人自查自糾報告 篇7

  根據(jù)局關(guān)于效能建設(shè)活動的安排,本人對本職工作進(jìn)行總結(jié)、反思如下:

  1、大局意識方面,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有全局意識,在工作中培養(yǎng)自我的綜合素質(zhì)和工作本事,范文之個人總結(jié):個人自查自糾工作報告。

  2、工作效率方面,對自已的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),能按時、按質(zhì)完成?荚嚬ぷ鲗r間和準(zhǔn)確性要求比較嚴(yán)格,容不得一點(diǎn)的失誤和拖延,也要求我們在工作上細(xì)之又細(xì),慎之又慎。

  3、工作作風(fēng)方面,作風(fēng)正派,說的少做的多。能嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和局里的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。

  存在問題是:

  1、由于常期應(yīng)對考生,有時存在著對待考生不夠耐心,情緒急燥的現(xiàn)象;

  2、長期和數(shù)字打交道,思想高度集中,工作比較累,有時會有放一放,歇一歇的想法。

  針對以上存在問題,采取如下整改措施:

  1、進(jìn)一步提高認(rèn)識,加強(qiáng)學(xué)習(xí),有辦人民滿意的考試的思想,考生的每一件事對于我們也許只是微不足道,但對于考生來說是大事,要有耐心,為考生解釋清楚。

  2、注意休息,勞逸結(jié)合,緩解由于精神緊張帶來的效率不高現(xiàn)象,提高工作的正確性,確保不出現(xiàn)一絲一毫的錯誤。

  個人自查自糾報告 篇8

  長期以來,我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)的意見》及省《關(guān)于加強(qiáng)師德建設(shè)規(guī)范普通中小學(xué)教師教育教學(xué)行為的若干意見》等文件精神,高度重視師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)工作納入了學(xué)校工作的重要議事日程,并積極開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動。為進(jìn)一步做好我鎮(zhèn)師德師風(fēng)建設(shè)工作,提升教師個人師德師能,根據(jù)市教育局相關(guān)文件要求,我鎮(zhèn)對幼兒園教師師德師風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下:

  成立了由中心園長臧運(yùn)芳為組長的幼兒園師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了師德師風(fēng)實(shí)施意見。利用教師培訓(xùn)、教職工會議組織教師學(xué)習(xí)關(guān)于師德工作的文件,學(xué)習(xí)“教師師德規(guī)范”、以及《教師法》、《教育法》《義務(wù)教育法》相關(guān)法律等。加強(qiáng)教師的職業(yè)形象、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律和法制教育,提高師德修養(yǎng),規(guī)范從業(yè)行為,通過學(xué)習(xí),使愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵紀(jì)守法,樂于奉獻(xiàn)的良好師德風(fēng)作為教師的自覺行為。要求教師在平時的工作中時時嚴(yán)格要求自己,時時自我反省,做幼兒的表率,提高全體教師的思想覺悟。

  1、1月20日召開了全鎮(zhèn)幼兒園師德師風(fēng)建設(shè)專題會議,在會上,一方面?zhèn)鬟_(dá)了市教育局的會議精神,另一方面帶領(lǐng)大家又重新學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《十不行為準(zhǔn)則》、《諸城市教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園教師職業(yè)道德建設(shè)的通知》、《諸城市教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園規(guī)范管理的意見》及《幼兒園規(guī)范辦園行為督導(dǎo)評估辦法》等文件,并與全體教師簽訂《師德承諾書》,再次強(qiáng)調(diào)師德師風(fēng)建設(shè)的重要性,要求大家一定高度重視,抓緊自查自糾,我們將對存在問題但拒不整改或整改不到位的幼兒園取消來年登記注冊資格,對存在問題的教師依法依規(guī)處理。今年以來,我鎮(zhèn)先后多次召開師德師風(fēng)工作專題會議,研究落實(shí)師德師風(fēng)工作的各項任務(wù)。

  2、1月22、23日我鎮(zhèn)師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組對轄區(qū)內(nèi)18所幼兒園進(jìn)行了細(xì)致的檢查,通過看現(xiàn)場、查材料等方式,對各幼兒園進(jìn)行了認(rèn)真、細(xì)致、全面的評估工作,領(lǐng)導(dǎo)小組對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時給予指正,各幼兒園負(fù)責(zé)人也積極配合,表示會在最短的時間內(nèi)將存在的問題進(jìn)行整改,提高整體辦園水平,提升幼兒園保教質(zhì)量。

  1、缺乏主動的政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

  2、個別教師工作主動意識不強(qiáng),創(chuàng)新能力不夠突出。

  繼續(xù)加強(qiáng)師德師風(fēng)學(xué)習(xí),提高教師的思想認(rèn)識,將師德師風(fēng)的學(xué)習(xí)放在重要位置。

  個人自查自糾報告 篇9

  今年,我擔(dān)任了二年級的班主任,帶過一年級之后,對低段班級管理多了些新的認(rèn)識。低段班主任的工作是細(xì)瑣而又忙碌的,然而從中卻也能體驗到做教師的快樂。腳踏實(shí)地,勤勤懇懇是我教書育人的座右銘。新思路、新方法,認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,扎扎實(shí)實(shí)地打好基礎(chǔ),出色地完成教學(xué)任務(wù),這是我的責(zé)任。

  素質(zhì)教育要求我們要面向全體學(xué)生,使學(xué)生的思想道德、文化科學(xué)、勞動技能、身體心理素質(zhì)都得到全方面發(fā)展。我堅持把學(xué)生思想教育擺在首位,將思想教育融入平時的教學(xué)活動中。孩子是祖國的未來,少年兒童的價值觀直接影響著國家建設(shè)的方向。努力把孩子培養(yǎng)成德、智、體全面發(fā)展的人是我作為一位教師所心甘情愿努力的。我愿在教育的沃土上辛勤地耕耘,播灑希望的種子,期待收獲的明天。

  一、親近學(xué)生,做學(xué)生的朋友。

  誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

  一要了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到急需糾正的弱點(diǎn);二要研究學(xué)生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。讓學(xué)生既認(rèn)定你是值得信賴的老師,又把你當(dāng)作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著以點(diǎn)帶面和以面帶面的作用,他們是班主任的左右手。所以,慎重地選拔、培養(yǎng)小干部,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng)。在鼓勵干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時,要更嚴(yán)格要求干部個人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點(diǎn)帶面,以面帶面。

  三、強(qiáng)化常規(guī)訓(xùn)練,帶動教育教學(xué)工作。

  良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽(yù)付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實(shí)有效地加強(qiáng)學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓(xùn)練可以通過集體或個人、單項強(qiáng)化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行,務(wù)必使每個學(xué)生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習(xí)慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴(yán)而不死的良好班風(fēng)班貌。

  四、開展各種有意義的教育活動。

  集體活動能發(fā)揮娛樂、導(dǎo)向、育人的功能,又能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育。班主任要積極組織、參與學(xué)校各項有意義的活動,在活動中,促進(jìn)學(xué)生相互關(guān)心,尊重理解和協(xié)作的關(guān)系。因此,我根據(jù)學(xué)校大隊部的要求,根據(jù)學(xué)生的興趣、愛好,結(jié)合”我能行”活動,在班內(nèi)開展了繪畫比賽、玩具小制作比賽、書法比賽……要求學(xué)生小組合作、同學(xué)合作共同完成任務(wù)。通過活動,學(xué)生的合作能力得到了提高,增進(jìn)了同學(xué)之間的友誼,學(xué)生對這類活動樂此不彼,興趣盎然,積極地投入到班級活動中去。長此以往,就會不自覺地喜歡上這個集體。

  五、協(xié)調(diào)與任科老師和家長的關(guān)系。

  班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班課任老師和家長對學(xué)生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。家長會是學(xué)校與家長聯(lián)系的重要途徑,班主任應(yīng)高度重視,確保會議質(zhì)量,盡量與家長取得共識。開家長會,會上可以幫助家長明確家庭輔助教育,幫助孩子更好完成學(xué)習(xí)任務(wù)。談本期整體情況,進(jìn)行作業(yè)展覽或者談學(xué)校對家庭教育的建議均可。要充分調(diào)動家長的積極性,配合學(xué)校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。

  此外,班主任還要通過觀察、與學(xué)生談心、干部和同學(xué)之間互相監(jiān)督匯報以及聽取來自校領(lǐng)導(dǎo)、其他老師、社會的意見等等途徑,建立起豐富的信息網(wǎng)絡(luò),隨時掌握與調(diào)控學(xué)生的思想行為動向。

  六、班主任對學(xué)生的評價策略。

  對學(xué)生的.評價必須講究策略。班主任要把握“激勵勝于頌揚(yáng),表揚(yáng)勝于批評”的原則,讓學(xué)生在鼓勵中發(fā)揚(yáng)成績,在微笑中認(rèn)識不足,在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學(xué)生健康地成長。

  總之,在教育學(xué)生德智體美等綜合素質(zhì)全面發(fā)展的過程中,小學(xué)班主任工作的內(nèi)容是復(fù)雜的,任務(wù)是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆愛心,加深理論修養(yǎng),在實(shí)踐中不斷自省、完善,形成系統(tǒng)科學(xué)的工作方法,就完全能夠干得非常出色、游刃有余的。

  個人自查自糾報告 篇10

  我在xxxx工地工作已經(jīng)快一年了,工作崗位先是在現(xiàn)場當(dāng)監(jiān)理員后是在試驗室當(dāng)試驗員。由于是剛剛走出學(xué)校大門,步入工作崗位,自我在工作中許多方面都還處于探索狀態(tài)。但是,在駐地辦領(lǐng)導(dǎo)不斷教育指導(dǎo)下,我還是一邊學(xué)習(xí)一邊探索一邊進(jìn)步,當(dāng)然自我還是存在許多不足,也挨了許多領(lǐng)導(dǎo)地批評。

  在這次公司開展的自查自糾的活動中,我們駐地辦針對公司文件要求,召開了全體工作人員會議。駐地領(lǐng)導(dǎo)對整個駐地辦的目前已經(jīng)取得的成績和存在的問題作了發(fā)言或讓大家討論,提出了下階段駐地辦工作重點(diǎn),同時要求我們每個人對自我工作作出書面的自查自糾報告。

  對照公司文件及駐地辦領(lǐng)導(dǎo)的要求,聯(lián)系以前領(lǐng)導(dǎo)對自我的批評及我對自我地自查,自我目前在工作中至少還存在以下幾個問題:

  1、做事情不夠用心主動;

  2、關(guān)于工作中所牽涉的專業(yè)技術(shù)知識還不夠熟悉,甚至存在盲區(qū);

  3、電腦操作潛力不強(qiáng),使得做一些資料比較吃力;

  4、現(xiàn)場工程管理經(jīng)驗不足,對一些工程問題沒有預(yù)見性。

  當(dāng)然,在來工地這快一年多地時光,透過大家?guī)兔Γ晕遗Ω恼膯栴}也有很多。比如,同事間團(tuán)結(jié)協(xié)作的潛力增強(qiáng),工作的機(jī)動性地提高,相關(guān)隧道的專業(yè)技術(shù)知識有了很大進(jìn)步等等。

  當(dāng)然,在工作學(xué)習(xí)中,自我也還是在不斷努力的,很多方面自我也還是有優(yōu)點(diǎn)的,比如說,工作中虛心理解大家的批評教育,能夠嚴(yán)格要求自我按照作息時光上下班,能夠很快理解領(lǐng)導(dǎo)交派的工作任務(wù)等一些好地生活習(xí)慣。

  總而言之,為了自我的發(fā)展,為了更好地適應(yīng)自我的工作,為了公司發(fā)展的需求,我必須會在今后的學(xué)習(xí)工作中不斷努力,繼續(xù)改正自我地缺陷與不足,自查自糾,完善自我,持續(xù)成績,爭取不斷進(jìn)步。

  個人自查自糾報告 篇11

  根據(jù)xx市場號《關(guān)于開展行風(fēng)建設(shè)活動的通知》的要求精神,分公司立即行動,認(rèn)真部署,要求全分公司干部員工迅速行動起來,弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,狠抓行風(fēng)建設(shè),以優(yōu)異的成績,迎接省行風(fēng)聯(lián)合檢查組的檢驗。并堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“一級抓一級”和“邊查邊改”的原則,緊緊依靠廣大用戶,緊密圍繞行業(yè)發(fā)展中心任務(wù),注重解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題,把行風(fēng)評議與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來,通過探索創(chuàng)新,逐步建立運(yùn)行機(jī)制,切實(shí)提高行風(fēng)的質(zhì)量,推動我分公司行風(fēng)建設(shè)深入發(fā)展。

  于年月日至月日,我分公司在管內(nèi)個地區(qū)組織開展了自查自糾活動。從自查情況來看,目前分公司行風(fēng)建設(shè)總體情況是好的,但是與用戶的期望相比,與行業(yè)肩負(fù)的重大責(zé)任相比,還存在明顯的差距,某些方面社會和用戶的反映還很強(qiáng)烈,部分地區(qū)還存在服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)不高、工程建設(shè)中存在三線交越和桿距不夠等問題。針對這些問題,分公司要求各部門、經(jīng)營部從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀出發(fā),緊緊抓住這次行風(fēng)評議提供的有利契機(jī),以“樹立行業(yè)新風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題,踏踏實(shí)實(shí)摸實(shí)情、辦實(shí)事、出實(shí)力、見實(shí)效,切實(shí)解決服務(wù)中關(guān)系用戶利益的突出問題,讓用戶真切感受到電信行風(fēng)評議帶來的實(shí)際成果。

  這次行風(fēng)自查自糾的主要內(nèi)容是:貫徹執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)電信市場監(jiān)管工作的意見》(國辦發(fā)號)和《關(guān)于加強(qiáng)依法治理電信市場的若干規(guī)定》(信部政號)的有關(guān)情況;落實(shí)電信服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量監(jiān)管各項規(guī)章制度及電信服務(wù)、承諾的總體情況;解決用戶反映的熱點(diǎn)問題情況,包括投訴處理問題、侵害用戶合法權(quán)益的格式合同條款問題、電話卡售后服務(wù)中存在的問題、話費(fèi)爭議問題和工程建設(shè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)問題。

  我分公司在行業(yè)行風(fēng)自查自糾活動中重點(diǎn)發(fā)揮“六種力量”,搞好“五個結(jié)合”。“六種力量”是指行風(fēng)評議過程中充分發(fā)揮市場部、工程部、經(jīng)營部、營業(yè)廳、施工隊、用戶群體六個方面的力量,多管齊下,綜合治理,扎扎實(shí)實(shí)把開展自查自糾。分公司班子明確,此次行風(fēng)自查自糾工作實(shí)行條塊結(jié)合的原則,由主管市場副總經(jīng)理統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),市場部指導(dǎo)協(xié)調(diào),各經(jīng)營部負(fù)責(zé)實(shí)施。“五個結(jié)合”是指把行風(fēng)自查自糾工作與其他工作結(jié)合起來,一是與客戶滿意年活動相結(jié)合;二是與繼續(xù)進(jìn)行電信市場秩序整規(guī)工作相結(jié)合;三是與貫徹落實(shí)國辦號文和信息產(chǎn)業(yè)部號文相結(jié)合;四是與省分公司年終對分公司領(lǐng)導(dǎo)班子評價相結(jié)合;五是與信息產(chǎn)業(yè)部行風(fēng)建設(shè)指導(dǎo)小組和全國電信用戶委員會組織開展的電信服務(wù)“評優(yōu)幫差”活動相結(jié)合,從在評議中獲得先進(jìn)單位和滿意單位稱號的集體和個人里推薦出明星班組和明星個人,而被評為基本滿意和不滿意的集體和個人,將被列入“幫差”對象,并處理具體責(zé)任部門和責(zé)任人,解決問題。

  通過這次自查自糾活動,我分公司對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了及時整改,窗口服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)得到了進(jìn)一步提高,互聯(lián)互通工作得到加強(qiáng),通信建設(shè)工作進(jìn)一步趨向規(guī)范。

  個人自查自糾報告 篇12

  按照中共金塔縣紀(jì)委《關(guān)于開展〈中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則〉貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知》(金紀(jì)發(fā)〔20xx〕17號)的文件精神,我局緊緊圍繞遵守“八個嚴(yán)禁”、“52個不準(zhǔn)”和執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項的規(guī)定》,認(rèn)真開展了自查自糾活動,黨員干部自查自糾報告。結(jié)合工作實(shí)際,現(xiàn)將我局自查自糾工作情況簡要報告如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提高思想認(rèn)識,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。

  局黨支部成立了由黨支部書記、局長任組長,副局長任副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員的《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

  2、召開全局黨員干部學(xué)習(xí)動員會,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)《廉潔準(zhǔn)則》,并強(qiáng)調(diào)了此次學(xué)習(xí)的重要性和必要性。

  3、召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,通過對《廉政準(zhǔn)則》的學(xué)習(xí),促使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能嚴(yán)格按照《廉政準(zhǔn)則》的要求廉潔從政,并要求班子成員做好學(xué)習(xí)記錄和寫好學(xué)習(xí)心得體會。

  二、認(rèn)真開展自查,堅持警示為先,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性。

  1、討論交流學(xué)習(xí)心得體會,廣泛征求意見,通過召開學(xué)習(xí)討論、組織生活會、民主生活會、群眾代表討論等形式征求了廣大干部、群眾的意見和建議,使我局的廉政建設(shè)工作上了一個新臺階。

  2、認(rèn)真自查自糾。通過對《廉政準(zhǔn)則》中“八個禁止”、

  “52個不準(zhǔn)”的學(xué)習(xí),全體黨員干部結(jié)合自身,認(rèn)真的進(jìn)行了自查自糾,對自身存在的問題進(jìn)行剖析,形成了黨員干部學(xué)習(xí)并貫徹《廉政準(zhǔn)則》的熱潮。

  3、通過自查自糾,對照準(zhǔn)則的六個方面,我局未發(fā)現(xiàn)任何違法亂紀(jì)事件的現(xiàn)象。如無私用職務(wù)影響謀取不正當(dāng)行為;無違反公務(wù)管理,假公濟(jì)私、化公為私的行為;無違反規(guī)定選干部的行為;無利用職務(wù)影響為親屬或親朋謀政利益;無講排場、揮霍浪費(fèi)的行為;無脫離群眾、弄虛作假、損害公共利益的行為等。

  三、對照工作實(shí)踐,做到學(xué)以致用,確保學(xué)習(xí)的長期性。

  黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作能否落到實(shí)處,關(guān)鍵在于能否嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)紀(jì)律。為推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展,我們將以“三結(jié)合”的方式,抓好此項工作。

  一是與大宣講相結(jié)合。為了使廣大黨員干部能知法、知紀(jì)、懂法、畏法,我局以《廉政準(zhǔn)則》為教本,對照《廉政準(zhǔn)則》“八個禁止”、“52個不準(zhǔn)”的相關(guān)條文,針對不同崗位特點(diǎn),進(jìn)行了深入地分析、講解,使黨員干部知道什么可為,什么不可為,增強(qiáng)教育的針對性和實(shí)效性。

  二是與警示教育相結(jié)合。為了以案促教,我局認(rèn)真組織全體黨員觀看了相關(guān)《廉政準(zhǔn)則》警示片。通過看警示教育片、聽違紀(jì)違法人員錄音、案例剖析、說法點(diǎn)評、講廉政課等活動對全體黨員干部進(jìn)行警示教育。

  三是與制度建設(shè)相結(jié)合。對照《廉政準(zhǔn)則》中所規(guī)定的“八個禁止”和“52個不準(zhǔn)”行為,找準(zhǔn)與我局工作實(shí)際的結(jié)合點(diǎn),制定完善了具有較強(qiáng)針對性和可操作性的具體制度規(guī)定,使《廉政準(zhǔn)則》能夠真正落實(shí)。

  總之,貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》,是一項長期而又艱巨的任務(wù),我局將在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣紀(jì)委精心指導(dǎo)下,認(rèn)真對照《廉政準(zhǔn)則》中的“八個禁止”和“52個不準(zhǔn)”,結(jié)合工作職責(zé),不斷完善管理制度,建立防范機(jī)制,切實(shí)做到工作環(huán)境風(fēng)清氣正,黨員干部做事清正廉潔,使我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作再上新臺階。

  個人自查自糾報告 篇13

  按照縣紀(jì)委關(guān)于開展《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知要求,結(jié)合實(shí)際情況,我局積極采取有效措施,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織學(xué)習(xí),對照《廉政準(zhǔn)則》的“八個嚴(yán)禁”、“52個不準(zhǔn)”以及執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項的規(guī)定》等情況開展排查并自查自糾,現(xiàn)將有關(guān)自查自糾情況匯報如下:

  一、深入推進(jìn)學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則自查自糾工作

  (一)加強(qiáng)我局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)

  我局在學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》中,積極組織全體黨員干部開展多種措施的學(xué)習(xí):

  1.局黨支部及時召開會議,精心謀劃,將其擺上重要日程,局主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署,深入研究,切實(shí)抓好組織落實(shí),制定工作方案,細(xì)化責(zé)任分工。

  2.開展自學(xué)、集中學(xué)習(xí)等多種方式,進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和座談討論,切實(shí)抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部全面系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)。

  3.定期召開民主生活會,對照《廉政準(zhǔn)則》查找思想、作風(fēng)、組織觀念、紀(jì)律觀念等方面存在的問題與不足,制定整改措施和辦法,提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識,增強(qiáng)拒腐防變能力。

 。ǘ┙M織黨員干部開展自查自糾工作

  以貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》為契機(jī),在全局主動開展自查自檢,進(jìn)行自我剖析和總結(jié)。要求全局黨員干部結(jié)合自身工作實(shí)際和從政行為,按照《廉政準(zhǔn)則》中“八個嚴(yán)禁”、“52個不準(zhǔn)” 以及《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項的規(guī)定》的要求,進(jìn)行逐條對照檢查,認(rèn)真開展自查自糾,查找廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和廉政風(fēng)險點(diǎn)。

  通過召開專題會議等形式,征求干部職工對黨員干部廉潔從政方面存在的問題,進(jìn)行互查,并將自查情況作為民主生活會上報告的重要內(nèi)容,針對反映出來的問題采取措施,認(rèn)真糾正,采取有效措施加以解決。

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  圍繞建立干部廉潔從政長效機(jī)制的目標(biāo),重點(diǎn)建立完善了干部廉政教育、規(guī)范性文件和重點(diǎn)領(lǐng)域等崗位制度建設(shè),制定了《會澤縣司法局廉政風(fēng)險預(yù)警防范機(jī)制流程》制度,把制度貫穿于教育、監(jiān)督、預(yù)防、懲治等環(huán)節(jié),使每項工作、每個環(huán)節(jié)都能做到用制度管事、管人。通過開展自查自糾,黨員干部都能嚴(yán)格對照《廉政準(zhǔn)則》要求,著力檢查自己在廉潔從政方面存在的問題,用《廉政準(zhǔn)則》來約束自己的言行,強(qiáng)化廉潔自律。完善相關(guān)配套制度,推進(jìn)監(jiān)督檢查工作,促進(jìn)了各項廉政規(guī)定落到實(shí)處。

  二、存在的不足與問題

 。ㄒ唬┐嬖趩栴}和不足

  在學(xué)習(xí)實(shí)踐中,少數(shù)黨員干部過于自信,覺的自己在廉潔從政方面沒有任何問題,一切腐敗的東西都離自己很遠(yuǎn),學(xué)習(xí)廉政制度的意識還不強(qiáng)。由于工作繁忙等原因,有的黨員疏于學(xué)習(xí),或者不能集中精神學(xué)習(xí),在遇到困難的地方,總是淺嘗輒止、一知半解。此外,在建立廉政制度方面還有待于完善,一些相關(guān)制度還沒有完全落實(shí)到位,自覺抵御腐敗病毒的免疫力還有待加強(qiáng)。

 。ǘ┐嬖趩栴}的原因

  上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題,雖然有一定的客觀因素,根本上有自身的主觀世界改造不夠,認(rèn)識不深,主要有以下幾個方面的原因:

  1、重事務(wù),輕學(xué)習(xí)。一些黨員干部認(rèn)為身處基層主要是抓好工作落實(shí),不要求有多高的理論水平,缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。

  2、重指導(dǎo),輕實(shí)踐。有的干警存在的作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作不夠深入等問題,還存在重指導(dǎo),輕實(shí)踐的思想,認(rèn)為每一項工作都有專門的同志去做,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實(shí)踐考察研究的行為。

  3、重安排,輕要求。在工作安排上,強(qiáng)調(diào)每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上,沒有用嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量自己的工作,使一些制度沒有很好的貫徹落實(shí)。

  三、解決措施

 。ㄒ唬⿵(qiáng)化學(xué)習(xí)制度,不斷增強(qiáng)廉潔從政意識。應(yīng)將《廉政準(zhǔn)則》作為 中心組年度學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,以解決和預(yù)防當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題為重點(diǎn),組織班子成員對照《廉政準(zhǔn)則》進(jìn)行查找和糾正,規(guī)范從政行為,增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步樹立領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔清正的新形象。每月安排一次《廉政準(zhǔn)則》的集中學(xué)習(xí),使每名黨員了解掌握《廉政準(zhǔn)則》的基本內(nèi)容、基本要求,在實(shí)際工作中自覺貫徹執(zhí)行。

 。ǘ⿵(qiáng)化公示制度,不斷增強(qiáng)自律意識。對重大事項和干部職工關(guān)注的熱點(diǎn)問題公開公示,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的自律意識。

  一是干部任用相關(guān)情況公示。

  對干部提拔、調(diào)整等人事任用事項,堅持程序、條件公開,對產(chǎn)生的結(jié)果張榜公示。

  二是領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項公示。

  按照《廉政準(zhǔn)則》要求,在原來報告六項內(nèi)容的基礎(chǔ)上,把家庭投資、住房、配偶子女有關(guān)情況及本人因私出國(境)、婚姻變化情況納入報告范圍,并在半年和年終兩次公示,自覺主動接受組織和群眾監(jiān)督。在局黨支部民主生活會上,組織班子成員對照《廉政準(zhǔn)則》自查自糾。

  我局全體黨員干部通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》及相關(guān)制度,深刻領(lǐng)會了其精神實(shí)質(zhì),并對照進(jìn)行了詳細(xì)自查自糾,沒有違反“八個嚴(yán)禁”和“52個不準(zhǔn)”的行為,全體黨員干部對反腐倡廉工作有了更進(jìn)一步的認(rèn)識,決心不斷加大源頭治理和預(yù)防腐敗的工作力度,將反腐倡廉工作融入到各項工作中去,以實(shí)際行動將反腐倡廉工作落到實(shí)處。

  個人自查自糾報告 篇14

  自從履職盡責(zé)活動開展以來,遵照實(shí)事求是地從內(nèi)心深處認(rèn)真自我剖析的標(biāo)準(zhǔn),本著“只講缺點(diǎn)不講優(yōu)點(diǎn)”“只講主觀不講客觀”的原則,我認(rèn)真對照自己平時的實(shí)際工作及思想動態(tài),進(jìn)行了認(rèn)真的反思,深深感到自己在學(xué)習(xí)、工作方面還存在不少問題,與上級要求相比,還相差甚遠(yuǎn)。為警示自己,修正錯誤,鑒知未來,以利工作,按照要求,本著無愧于組織,無愧于群眾的態(tài)度,就本人在各方面存在問題自我剖析如下:

  一、存在的主要問題

  1.在思想作風(fēng)上:理論學(xué)習(xí)不夠深入,對理論武裝頭腦的緊迫性認(rèn)識不足,理論學(xué)習(xí)不夠重視,學(xué)習(xí)自覺性、積極性和主動性不足,存在實(shí)用主義,要用什么才去學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué)。理想信念有所淡化,對實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識不足,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精神實(shí)質(zhì)學(xué)習(xí)理解不深刻,理想信念相對淡化。對社會上存在的“共產(chǎn)主義渺茫論”和拜金主義、享樂主義、個人主義以及資產(chǎn)階段腐朽思想批判不夠,抵制不力。

  2.在工作作風(fēng)上:業(yè)務(wù)知識不足,工作方法跟不上時代要求。一是仍然滿足于上傳下達(dá)的陳舊工作方法和思路,二是組織能力和管理能力欠缺,組織開展各項活動時缺乏與人溝通,使其他科室人員參與的積極性不夠主動,導(dǎo)致工作往往達(dá)不到預(yù)期的效果。三是工作協(xié)調(diào)能力有待改善,對一些牽涉到其他部門的工作未能主動協(xié)調(diào)辦理。四是工作的藝術(shù)性不夠想。時處理事情不夠冷靜,顯得不夠成熟。

  3.在紀(jì)律上:未嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部管理各項規(guī)定,工作紀(jì)律性不強(qiáng)。

  二、今后的努力方向

  1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是繼續(xù)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想用基本原理聯(lián)系具體實(shí)際,用唯物主義立場、觀點(diǎn)和方法觀察問題、分析問題,樹立遠(yuǎn)大的理想,正確的世界觀和人生觀,正確處理國家、集體、個人三者之間的利益關(guān)系。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)安全法律法規(guī),不斷提高自己的法紀(jì).觀念,杜絕違章違規(guī)的行為。

  2、認(rèn)真履行崗位職責(zé)、竭盡全力做好本職工作。一是奉先垂范,模范遵紀(jì)守法,,時時處處以法律法規(guī)的束自己,牢記自己肩上的責(zé)任;二是加大從嚴(yán)治理的力度,全面推進(jìn)各項規(guī)章制度的落實(shí)執(zhí)行,對所有業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)都必須嚴(yán)格規(guī)范于相應(yīng)的制度之下,嚴(yán)格按照制度和程序辦事,凡違章違規(guī)操作的不管是否造成差錯成損失。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)都要嚴(yán)肅處罰。

  3、嚴(yán)格自律。少些應(yīng)酬,多抓工作,少說空話,多干實(shí)事,盡職盡責(zé),忠于職守,踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇地工作,爭取對人民、對國家有更大貢獻(xiàn)。

  個人自查自糾報告 篇15

  教師的素質(zhì)直接影響著學(xué)校的學(xué)風(fēng)和校風(fēng),教師的形象直接關(guān)系著學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)。因此,師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是――每位教師的自我修養(yǎng)!用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學(xué)生佩服,從而仿效。通過這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評析自己。

  一、存在的問題

  1、有點(diǎn)不思進(jìn)取。對待工作不夠主動,積極。只要完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)即可。在工作中遇到難題,不善于思考,對于領(lǐng)導(dǎo)的個別任務(wù),總有拖沓的心理,缺乏上進(jìn)心。

  2、課堂教學(xué)的方法過于簡單,缺乏新意。傳統(tǒng)的教育方法和教學(xué)手段仍然竄進(jìn)課堂,應(yīng)付考試的應(yīng)試教育已不適應(yīng)現(xiàn)代信息時代的素質(zhì)教育。

  3、對學(xué)生的評價方式過于單一。備課不能面向全體學(xué)生。沒有根據(jù)學(xué)生的個性特點(diǎn)來評價學(xué)生的行為。

  4、與家長溝通不夠。學(xué)校、家庭與社會是不可分割的集體。要使學(xué)生能有個性地發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀人才,必須與家長及時密切地聯(lián)系,多交流,多溝通。在這方面的工作還不夠主動,未按學(xué)校的要求家訪。

  5、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。沒有腳踏實(shí)地,總想在工作中找捷徑。做事情沒有創(chuàng)新精神,對問題不做深層次的分析,思考不夠透徹。

  二、存在問題的原因:

  1、政治學(xué)習(xí)不夠深刻,沒有領(lǐng)悟其中的精華,導(dǎo)致學(xué)習(xí)政治不認(rèn)真。

  2、任務(wù)付出總希望回報。思想認(rèn)識不符合教師職業(yè)道德規(guī)范。所以在工作中不夠踏實(shí),缺乏進(jìn)取心。

  3、缺乏一顆寬容的心,F(xiàn)在的學(xué)生難教,學(xué)習(xí)不主動,又頑皮。家長對教師的工作不積極支持,不理解。讓教師工作無法順利開展,從而導(dǎo)致有點(diǎn)缺乏耐性。

  三、整改措施:

  1、不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。與時俱進(jìn),勇于創(chuàng)新,踏實(shí)肯干。并加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己。

  2、平等對待每一位學(xué)生。在教學(xué)過程中不帶有色眼鏡,偏優(yōu)生,歧差生。給學(xué)生同等的機(jī)會,讓他們有個性的展現(xiàn)自己。善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),使他們充滿自信,在學(xué)習(xí)上積極主動。

  3、改進(jìn)課堂教學(xué)。針對學(xué)生的實(shí)際情況進(jìn)行備課,做到面面俱到。讓學(xué)生在輕松、自主的環(huán)境中快樂地學(xué)習(xí)。

  4、加強(qiáng)與家長的溝通。了解每個學(xué)生的個性特點(diǎn),促進(jìn)每一位學(xué)生健康快樂的成長。

  5、發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,不計個人得失,在工作中積極主動。

  個人自查自糾報告 篇16

  為了更好地服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)群眾,看到自身工作的不足,增強(qiáng)服務(wù)意識和大局意識,本人按照我局相關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神,認(rèn)真對照自己的思想、工作,查找自身的不足,深刻剖析問題的原因,提出切實(shí)可行的整改措施,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)水平。現(xiàn)將本人自查自糾情況匯報如下:

  一、存在的問題

  (一)對自身學(xué)習(xí)抓得不緊

  雖然,平日我還是比較重視學(xué)習(xí),但常常忙于工作放松了學(xué)習(xí)。作為我局生活服務(wù)處的一名科員,工作任務(wù)多而雜,往往只想把部署的各項任務(wù)完成,認(rèn)為學(xué)不學(xué)都能搞好工作。

  有時便產(chǎn)生了以干代學(xué)的思想,滿足于完成工作,需用時,采取“拿來主義”,現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,很少靜下心來認(rèn)真思考工作和鉆研業(yè)務(wù)知識。因此,觸及知識表層的學(xué)習(xí),沒有深入細(xì)致地理解,難以在思想和專業(yè)技能上有所提升。

  (二)工作思路不寬,方法有所欠缺

  由于自己的工作能力有限,加上工作時間長了,對待工作漸漸缺乏了新鮮感。工作思路也不寬,常常習(xí)慣于按老方法、老經(jīng)驗辦事,認(rèn)為這樣,可以不費(fèi)太多的精力就可以完成任務(wù)。因此,工作中存在只求完成任務(wù),不求任務(wù)質(zhì)量的思想。碰到工作中的難題或者無關(guān)緊要的事情,常常采取拖延政策,不會主動尋求解決方案,而是等待辦法自己出現(xiàn)。缺乏一種刻苦鉆研、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新的精神。

  (三)服務(wù)意識還有待加強(qiáng)

  后勤工作本身就應(yīng)以服務(wù)為主,但由于日常工作事多面廣、千頭萬緒,我有時對于難解決的問題還存在急躁情緒,這是沒有牢固樹立起全新全意為人民服務(wù)的表現(xiàn)。對群眾和機(jī)關(guān)單位迫切需求了解不夠,沒有想機(jī)關(guān)之所想,沒有急機(jī)關(guān)之所急。工作方式簡單,只是安于現(xiàn)狀,按部就班、循規(guī)蹈矩地干工作。

  二、問題存在的原因

  歸根結(jié)底,上述問題的產(chǎn)生,主要還是因為個人思想上沒有引起高度的重視,大局意識不強(qiáng)。缺乏學(xué)習(xí)的鉆研精神,工作能力停留在表面,理論聯(lián)系實(shí)際較少,不能創(chuàng)造性地開展工作。自身學(xué)習(xí)的不足,導(dǎo)致思想素質(zhì)和政治覺悟不高,沒有理解透徹先進(jìn)的理論思想,從而讓自己對工作的認(rèn)識有一定的偏差。因此,服務(wù)人民的宗旨觀念也不強(qiáng)。作為一名黨員,沒有嚴(yán)格要求自己,無論是思想認(rèn)識還是工作態(tài)度上都還有待提高。

  三、整改措施

  針對上述提出的問題和不足,我今后一定要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)服務(wù)意識,結(jié)合本職工作,不斷學(xué)習(xí)和夯實(shí)工作水平,積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),把“以人為本、執(zhí)政為民,密切聯(lián)系群眾”的服務(wù)理念貫穿到日常工作中,更好地為機(jī)關(guān)服務(wù)。

  (一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)

  作為一名黨員,勤奮學(xué)習(xí)是貫徹以人為本執(zhí)政為民理念,增強(qiáng)黨性、提高本領(lǐng),做好工作的前提。因此,要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,一種精神追求,一種思想境界,帶頭學(xué)習(xí)政治理論,弘揚(yáng)良好學(xué)風(fēng),提高思維層次。同時,努力刻苦地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,增強(qiáng)做好本職工作的本領(lǐng),穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤工作發(fā)展。

  (二)堅持觀念創(chuàng)新,勇于開拓創(chuàng)新

  一是牢固樹立創(chuàng)新意識,解放思想,突破傳統(tǒng)思維模式,創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法,凡是有利于機(jī)關(guān)發(fā)展,凡是符合職工群眾利益的事情就大膽去做、大膽去干。二是改進(jìn)工作方法。堅持在實(shí)際工作中邊實(shí)踐、邊探索、邊總結(jié),不斷改進(jìn)工作方法,優(yōu)化服務(wù)方式。善于抓重點(diǎn)帶一般,強(qiáng)化精細(xì)意識,努力實(shí)現(xiàn)點(diǎn)上突破、面上開花、整體推進(jìn)。

  (三)努力轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作效率

  牢固樹立服務(wù)意識,認(rèn)真改進(jìn)工作方式方法和服務(wù)態(tài)度,要“以人為本”,實(shí)現(xiàn)人性化服務(wù),一切從干部職工的需求和切實(shí)利益出發(fā),一切從大處著眼,小處著手,注重服務(wù)態(tài)度和工作質(zhì)量。要本著公平、公正、公開的工作原則,妥善處理好后勤服務(wù)中的各種問題,協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,努力維護(hù)機(jī)關(guān)的和諧建設(shè)。關(guān)心他們的生活,積極為他們解決困難,解除他們的后顧之憂。要體現(xiàn)出服務(wù)中有管理,管理中有服務(wù)。繼續(xù)為區(qū)級機(jī)關(guān)后勤工作貢獻(xiàn)力量。

  個人自查自糾報告 篇17

  一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的政策理論水平和治理水平以及業(yè)務(wù)技能,不斷豐富自己的管理經(jīng)驗,完善自己的工作方法,提高駕馭現(xiàn)代化企業(yè)的管理能力。

  二是擺正自身位置,加強(qiáng)職工隊伍的建設(shè)。從思想教育入手,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),加強(qiáng)崗位管理制度的執(zhí)行力度,努力提高職工隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),最大限度地形成活力,形成戰(zhàn)斗力,讓我們的企業(yè)不但履行企業(yè)職能,更要履行社會職能,為建立和諧的現(xiàn)代化文明添磚加瓦。

  三是準(zhǔn)確對待群眾的批評意見,努力工作,用實(shí)際行動彌補(bǔ)不足。在本階段和整個行評活動中,我將會做到有則改之,無則加勉的態(tài)度,認(rèn)真掌握好這次民主評議行風(fēng)的機(jī)會,提升服務(wù)水平,向黨和人民交一份滿足的答卷。敬請上級黨組織予以批評和指導(dǎo)

  自參加開展民主評議行風(fēng)工作以來,通過學(xué)習(xí)公司黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,認(rèn)真對照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面都存在著許多不足,有待于通過本次開展的民主評議行風(fēng)工作來熟悉和檢查自己,作為一名供電所的管理人員,認(rèn)識到自己存在著以下三個方面的不足。

  一、學(xué)習(xí)不夠與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有差距作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的政策理論水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能知識。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個方面的不足。一是對學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識不足,認(rèn)為身處基層,只要把公司安排的各項工作做好,把經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)完成,確保不出安全問題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng),沒有擠出一定的時間加強(qiáng)學(xué)習(xí),片面的只做詳細(xì)事,搞自己分管的實(shí)際工作;三是學(xué)習(xí)方法欠佳,沒有把理論知識聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué),偶然也就是翻翻書,碰到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過;四是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面,側(cè)重于應(yīng)付實(shí)際技術(shù)難題看業(yè)務(wù)書,而不注意學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識。由于放松學(xué)習(xí),使自己的綜合素質(zhì),沒有較大的提高,與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有一定的差距。

  二、工作方法不靈活,實(shí)際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)8年時間,但是從一名普通職工成長為一名企業(yè)的中層干部基層單位的管理人員才半年的時間,由于現(xiàn)在的崗位發(fā)生變化所處的位置發(fā)生變化,原來在普通職工崗位上的定位所把握的工作方法和工作經(jīng)驗已不適應(yīng)現(xiàn)在的管理崗位,在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程中常常出現(xiàn)工作方法簡樸,不靈活,工作經(jīng)驗明顯不足,致使自己在工作中走了不少的“彎路”,難免給工作帶來了一定的負(fù)面影響。

  三、抓職工隊伍建設(shè)管理力度不夠近年來,個人工作是一步一個腳印走過來的,組織上給予了一定的評價,但自擔(dān)任副所長以來,分管全所生產(chǎn)方面的工作,帶領(lǐng)各崗位職工搞好本職工作,為了搞好各項工作,完成經(jīng)營任務(wù)指標(biāo),讓政府放心、人民滿意、上級主管部門認(rèn)可,理應(yīng)抓好職工隊伍建設(shè),加強(qiáng)管理力度和執(zhí)行力度,樹立電力企業(yè)的新形象。但由于自己覺得年紀(jì)輕,所里的職工大多都是老同志、老師傅,怕得罪人,就聽之任之。少數(shù)職工參與社會,安全意識不強(qiáng),習(xí)慣性違章時有發(fā)生,不思進(jìn)取,整天怨聲載道,對待客戶的服務(wù)態(tài)度也不行,更有甚者,不能與所委會保持一致,甚至對立消極,雖然沒有形成大的氣候,但也不同程度影響了其他同志的工作積極性,我只是采取“教育從嚴(yán),處罰從輕”,沒有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,只是片面地考慮到大多數(shù)職工平時工作任務(wù)重,“三化”管理扣工資也不少,只要不犯大的原則錯誤也就算了,但卻沒有從長遠(yuǎn)的角度認(rèn)識到假如不從小事抓起,不從小的問題糾正就有可能出現(xiàn)大的問題,就不能做到“防微杜漸”,會嚴(yán)峻影響到電力企業(yè)的形象,大大削弱隊伍的戰(zhàn)斗力。

  個人自查自糾報告 篇18

  自參加開展民主評議行風(fēng)工作以來,通過學(xué)習(xí)公司黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,認(rèn)真對照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面都存在著許多不足,有待于通過本次開展的民主評議行風(fēng)工作來認(rèn)識和檢查自己,作為一名供電所的管理人員,認(rèn)識到自己存在著以下三個方面的不足。

  一、學(xué)習(xí)不夠與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有差距作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的政策理論水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能知識。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個方面的不足。一是對學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識不足,認(rèn)為身處基層,只要把公司安排的各項工作做好,把經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)完成,確保不出安全問題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng),沒有擠出一定的時間加強(qiáng)學(xué)習(xí),片面的只做具體事,搞自己分管的實(shí)際工作;三是學(xué)習(xí)方法欠佳,沒有把理論知識聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué),偶爾也就是翻翻書,遇到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過;四是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面,側(cè)重于應(yīng)付實(shí)際技術(shù)難題看業(yè)務(wù)書,而不注重學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識。由于放松學(xué)習(xí),使自己的綜合素質(zhì),沒有較大的提高,與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有一定的差距。

  二、工作方法不靈活,實(shí)際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)8年時間,但是從一名普通職工成長為一名企業(yè)的中層干部基層單位的管理人員才半年的時間,由于現(xiàn)在的崗位發(fā)生變化所處的位置發(fā)生變化,原來在普通職工崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經(jīng)驗已不適應(yīng)現(xiàn)在的管理崗位,在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡單,不靈活,工作經(jīng)驗明顯不足,致使自己在工作中走了不少的“彎路”,難免給工作帶來了一定的負(fù)面影響。

  三、抓職工隊伍建設(shè)管理力度不夠近年來,個人工作是一步一個腳印走過來的,組織上給予了一定的評價,但自擔(dān)任副所長以來,分管全所生產(chǎn)方面的工作,帶領(lǐng)各崗位職工搞好本職工作,為了搞好各項工作,完成經(jīng)營任務(wù)指標(biāo),讓政府放心、人民滿意、上級主管部門認(rèn)可,理應(yīng)抓好職工隊伍建設(shè),加強(qiáng)管理力度和執(zhí)行力度,樹立電力企業(yè)的新形象。但由于自己覺得年紀(jì)輕,所里的職工大多都是老同志、老師傅,怕得罪人,就聽之任之。少數(shù)職工參與社會賭博,安全意識不強(qiáng),習(xí)慣性違章時有發(fā)生,不思進(jìn)取,整天怨聲載道,對待客戶的服務(wù)態(tài)度也不行,更有甚者,不能與所委會保持一致,甚至對立消極,雖然沒有形成大的氣候,但也不同程度影響了其他同志的工作積極性,我只是采取“教育從嚴(yán),處罰從輕”,沒有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,只是片面地考慮到大多數(shù)職工平時工作任務(wù)重,“三化”管理扣工資也不少,只要不犯大的原則錯誤也就算了,但卻沒有從長遠(yuǎn)的角度認(rèn)識到如果不從小事抓起,不從小的問題糾正就有可能出現(xiàn)大的問題,就不能做到“防微杜漸”,會嚴(yán)重影響到電力企業(yè)的形象,大大削弱隊伍的戰(zhàn)斗力。

  以上存在的問題,既有客觀因素,更有主觀原因,但通過學(xué)習(xí)和積極參加電力企業(yè)民主評議行風(fēng)活動,自己充分認(rèn)識到,所存在的問題和不足,是作為一名共產(chǎn)黨員不應(yīng)具有的差距和不足。作為一名共產(chǎn)黨員,一名企業(yè)的管理人員,如何正確對待民主評議行風(fēng)工作,堅定不移的與公司黨委保持高度一致,用正確的態(tài)度對待自己的不足,提高認(rèn)識,修正錯誤,首先是認(rèn)真分析和剖析形成不足的根源。放松學(xué)習(xí)是第一根源?陀^地認(rèn)為自己天天忙于搞實(shí)際工作,抓好具體事,沒有時間搞學(xué)習(xí),自己給自己找“防空洞”,沒有從主觀上認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性,沒有在工作之余擠時間搞學(xué)習(xí),不求進(jìn)取,認(rèn)為在基層工作只要把公司安排的各項工作搞好,把經(jīng)營任務(wù)完成,不出安全問題就行了,沒有考慮到應(yīng)該提高自身的綜合素質(zhì)。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。自己雖然走上領(lǐng)導(dǎo)管理崗位時間不長,工作方法不靈活和工作經(jīng)驗不夠,在常人眼中是正,F(xiàn)象,都認(rèn)為每一個初走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的人都有這個過程,但是我認(rèn)為自己還是在工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想,應(yīng)該多與各個層面的人接觸,不能回避現(xiàn)實(shí)中的客觀存在的矛盾,要學(xué)習(xí)怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情,怎樣從予盾中找出解決問題的辦法,只有在矛盾中在復(fù)雜的問題中鍛煉自己,磨練自己,如果沒有開拓精神一味地怕麻煩,那就是在管理崗位上呆的時間再長那也會一事無成。怕得罪人,不能擺正自身的位置是第三根源。作為一名供電所的管理人員,上要對政府和公司黨委負(fù)責(zé),下要對客戶和職工負(fù)責(zé),不加強(qiáng)管理,不把職工隊伍建設(shè)好是不行的,但是導(dǎo)致我前面所陳述的問題的原因到底是什么呢?一是覺得自己年紀(jì)輕怕得罪人,怕對自己的前途有影響,干脆當(dāng)個好好人”;

  二是考慮到大多數(shù)職工都是老同志、老師傅(占三分之一的同志已超過50歲),本身“三化”管理工資就扣得不少了,只是平時發(fā)現(xiàn)問題多,采取“教育從嚴(yán)、處罰從輕”,搞說服教育,但是一部分人根本沒有從本質(zhì)上去認(rèn)識問題,改正過錯,我也就“聽之任之”,保證不出現(xiàn)原則性的問題就夠了;三是沒有擺正自身的位置,總認(rèn)為只要自己的工作盡職盡責(zé)就行了,往往是談的多,督辦的少,認(rèn)為誰人出問題他自己負(fù)責(zé)。導(dǎo)致了黨性不純,宗旨淡化,事業(yè)心和責(zé)任心不強(qiáng),沒以黨和人民的事業(yè)為重。造成職工隊伍,形成合力不夠,影響開拓進(jìn)取,缺乏應(yīng)有的戰(zhàn)斗力和凝聚力,久而久之,不但影響了個人,又影響了集體。對照開展民主評議行風(fēng)工作的原則和指思想,結(jié)合公司黨委文件精神,認(rèn)真反思和檢查自己的問題和不足,自查剖析存在問題的根源。認(rèn)真面對,慎重對待,深刻檢查,提出改正自己的措施,為下步徹底改正自己的不足提供思路。我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。

  一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的政策理論水平和管理水平以及業(yè)務(wù)技能,不斷豐富自己的管理經(jīng)驗,完善自己的工作方法,提高駕馭現(xiàn)代化企業(yè)的管理能力。

  二是擺正自身位置,加強(qiáng)職工隊伍的建設(shè)。從思想教育入手,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),加強(qiáng)崗位管理制度的執(zhí)行力度,努力提高職工隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),最大限度地形成活力,形成戰(zhàn)斗力,讓我們的企業(yè)不但履行企業(yè)職能,更要履行社會職能,為建立和諧的****現(xiàn)代化文明添磚加瓦。

  三是正確對待群眾的批評意見,努力工作,用實(shí)際行動彌補(bǔ)不足。在本階段和整個行評活動中,我將會做到有則改之。

  個人自查自糾報告 篇19

  根據(jù)大足縣財政局《關(guān)于開展2011年度行政事業(yè)單位財務(wù)會計管理情況檢查的通知》(渝財監(jiān)督[2011]18號)的文件精神,我校高度重視,為嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)學(xué)校財務(wù)會計管理,提高教育經(jīng)費(fèi)的使用效率。由校長李遠(yuǎn)志牽頭,對我校2009—2010年財務(wù)會計管理工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、財會隊伍管理情況

  我校配有兼職財務(wù)人員1人,設(shè)立報賬員崗位,由大足縣財政核算中心統(tǒng)一管理。報賬人員取得重慶市會計人員從業(yè)資格證書,具有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,嚴(yán)格按照有關(guān)財經(jīng)規(guī)定程序報賬,經(jīng)費(fèi)使用合理,報表準(zhǔn)確、及時,數(shù)據(jù)真實(shí)。

  二、財務(wù)管理制度建設(shè)情況

  我校財務(wù)管理制度健全,制定了健全的固定資產(chǎn)管理制度,對固定資產(chǎn)的購置、領(lǐng)用、處置、報廢等工作程序作了明確的規(guī)定。建有《報賬員管理制度》《現(xiàn)金管理制度》《財務(wù)管理制度》等制度,并做到制度上墻。

  三、單位賬簿設(shè)置、經(jīng)費(fèi)核算情況

  單位賬簿會計科目和會計賬簿設(shè)置合理、完備,會計賬簿、財務(wù)報表信息真實(shí),賬表之間、賬賬之間、賬簿與憑證之間對應(yīng)真實(shí)。會計往來科目、會計結(jié)余科目真實(shí),單位不存在將收支計入往來賬核算問題。沒有在工資科目之外核算單位職工工資福利性支出,嚴(yán)格規(guī)范津補(bǔ)貼政策,我校從沒有在規(guī)范津補(bǔ)貼的范圍之外發(fā)教師的其它補(bǔ)貼。

  四、學(xué)校收入管理情況

  學(xué)校收入主要是財政撥款及事業(yè)收入,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理,嚴(yán)格杜絕“小金庫”及“賬外賬”等違規(guī)行為,嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)管理制度公開收費(fèi)項目,公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一使用財政部門印制的收費(fèi)(收款)票據(jù)。經(jīng)過學(xué)校自查,未發(fā)現(xiàn)自立收費(fèi)項目、提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象。學(xué)校的捐贈收入等收取完畢后全額上繳財政部門非稅系統(tǒng)。

  五、學(xué)校支出管理情況

  學(xué)校各項支出均按實(shí)際發(fā)生數(shù)列支,無虛列虛報,無白條作為報銷憑證。對于大額款項支出,均要經(jīng)過經(jīng)辦人、證明人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同、驗收報告和其他相關(guān)材料。嚴(yán)格按照審批制度,購買執(zhí)行先審批后辦理的制度,報銷環(huán)節(jié)要求領(lǐng)導(dǎo)簽字核準(zhǔn),各項支出據(jù)實(shí)列支。嚴(yán)格執(zhí)行政府采購制度,重大事項須通過全體行政會通過,嚴(yán)格執(zhí)行“一支筆”審批制度。經(jīng)過學(xué)校自查,經(jīng)費(fèi)支出合理,不存在上級行政支出轉(zhuǎn)至單位列支現(xiàn)象的發(fā)生;單位培訓(xùn)費(fèi)支出,教導(dǎo)處有培訓(xùn)方案,每次培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的列支都有相關(guān)培訓(xùn)文件和依據(jù),差旅費(fèi)的報銷依據(jù)《大足縣行政事業(yè)單位旅差費(fèi)的管理辦法》進(jìn)行實(shí)施,報銷憑證附件合規(guī)、合法、完備;單位按規(guī)定提取住房公積金和工會經(jīng)費(fèi)。

  六、單位資產(chǎn)管理情況

  學(xué)校設(shè)立了專門的固定資產(chǎn)管理人員,建立健全資產(chǎn)的購置、驗收、保管等內(nèi)部制度,建立學(xué)校固定資產(chǎn)管理臺帳,定期組織資產(chǎn)清查并及時和主辦會計對賬,報廢及毀損的固定資產(chǎn)及時上報。嚴(yán)格管理資產(chǎn),未發(fā)現(xiàn)有學(xué)校固定資產(chǎn)對外出租、出借的情況,安全防護(hù)措施較好,做好了防火、防盜、防爆、防潮、防塵、防銹、防蛀等工作。

  此次自查工作中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,通過自查工作的開展充分認(rèn)識到財務(wù)管理工作的重要性,今后我們要規(guī)范基礎(chǔ)管理,強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)監(jiān)督,深化服務(wù)內(nèi)涵,扎扎實(shí)實(shí)地把財務(wù)會計管理的各項工作落到實(shí)處。

  個人自查自糾報告 篇20

  根據(jù)縣整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)組在自查自糾階段的工作部署,我們組織力量將自查自糾階段征求到的意見進(jìn)行了匯總梳理,聚焦提煉,在此基礎(chǔ)上,我局全體干部職工認(rèn)真檢查自己的思想和工作實(shí)際,認(rèn)真撰寫個人自查報告。通過召開專題民主生活會,深入開展批評和自我批評,統(tǒng)一了思想,形成了共識,理清了思路,明確了改進(jìn)方向,F(xiàn)將我中心自查自糾階段工作情況報告如下:

  一、存在的突出問題

  在整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作中,聯(lián)系實(shí)際,對照檢查,深入查找我中心在整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作中存在的問題:

  一是解決思想觀念不夠適應(yīng)的問題。思想觀念不適應(yīng)主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是對整治吃拿卡要工作的學(xué)習(xí)理解不深不透;二是對科學(xué)的文化發(fā)展觀認(rèn)識還不深刻;三是改革創(chuàng)新意識、市場競爭意識還不夠強(qiáng);四是開展批評與自我批評方面不夠經(jīng)常和深入;五是工作效率不高等等。

  二是解決服務(wù)質(zhì)量不到位問題。今年,我們要充分發(fā)揮“質(zhì)量參謀”作用,最大限度地挖掘質(zhì)監(jiān)職能優(yōu)勢和潛力,深入企業(yè),貼近基層,按照“引導(dǎo)、培育、扶持、保持”的方針,充

  分發(fā)揮質(zhì)監(jiān)部門在技術(shù)、信息等方面的優(yōu)勢,圍繞“質(zhì)量振興”和“名牌興企”戰(zhàn)略,切實(shí)做好企業(yè)爭創(chuàng)名牌工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。進(jìn)一步營造“質(zhì)量振興”氛圍。

  三是解決干部職工“兩個欠佳”的問題。第一,工作創(chuàng)新欠佳。工作中缺乏積極性、主動性,創(chuàng)新力度不夠;第二,業(yè)務(wù)知識欠佳。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠、職工業(yè)務(wù)水平有待提高的問題。由于轄區(qū)監(jiān)管企業(yè)、設(shè)備比較多,在保障日常工作開展的基礎(chǔ)上,組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的機(jī)會較少。

  二、問題存在的原因

  存在以上問題,有客觀上的因素,但最根本的還是主觀思想上的認(rèn)識和理解上還不夠深刻,結(jié)合工作實(shí)際把握全局、科學(xué)決策的能力不強(qiáng),具體來講有以下方面的原因:

  一是對整治吃拿卡要工作學(xué)習(xí)理解還不全面。學(xué)習(xí)理解縣委、縣政府會議、文件精神還存在著不全面、不系統(tǒng)的現(xiàn)象,存在著一定的片面性、局限性,在籌劃和思考具體工作過程中,有時還不能正確處理局部與整體的關(guān)系,個人主義思想在實(shí)際工作中還時有表現(xiàn)。有時也會把完成任務(wù)當(dāng)作工作的落腳點(diǎn),把當(dāng)前工作與全縣長遠(yuǎn)建設(shè)、整體發(fā)展結(jié)合不夠。

  二是對新形勢下安全監(jiān)管工作的特點(diǎn)規(guī)律把握不準(zhǔn)。我局許多同志是在崗位時間十幾年的,思想觀念上都存在著傳統(tǒng)意義上的模式和概念,對全縣食品和特種設(shè)備安全工作的重點(diǎn)把握和熟悉還不全面,加強(qiáng)工作謀劃,找準(zhǔn)監(jiān)管工作與服務(wù)工作

  的結(jié)合點(diǎn)方面還有欠缺,對當(dāng)前安全工作的特點(diǎn)規(guī)律認(rèn)識上把握不準(zhǔn),工作經(jīng)驗和工作歷練比較單一,個人鉆研思考不夠,作風(fēng)不深入不扎實(shí),存在著面上督導(dǎo)多、面對面具體調(diào)研指導(dǎo)少的現(xiàn)象,導(dǎo)致在實(shí)際工作中,思路和舉措有一定的局限性,在立足全局、把握重點(diǎn)、改革創(chuàng)新等方面的能力素質(zhì)還有待于提高。

  三是創(chuàng)新提升的緊迫感不強(qiáng)。在落實(shí)工作的具體實(shí)踐中,過多地受傳統(tǒng)思維模式的制約,雖有求變求進(jìn)的心理愿望,但又過于求穩(wěn)矜持,畏難觀望,導(dǎo)致創(chuàng)新不夠、闖勁不足,缺乏敢想敢為敢干的勇氣和大膽實(shí)踐的魅力,突破不了傳統(tǒng)機(jī)制的約束和思想羈絆,阻礙了改革創(chuàng)新、突破常規(guī)的內(nèi)生動力,借鑒別人的多,向別人推介的少,引進(jìn)“產(chǎn)品”多,原創(chuàng)“品牌”少,直接影響了自身工作成效的提升。

  三、加強(qiáng)我局自身建設(shè)的具體措施

  一是要進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)。要教育和引導(dǎo)黨員干部抓緊自學(xué)并逐漸養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。注重增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性,把理論學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識緊密結(jié)合起來,努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長。

  二是要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要進(jìn)一步加大調(diào)查研究力度,抽出更多的時間和精力,帶著問題深入基層,不斷總結(jié)新形勢下加強(qiáng)質(zhì)監(jiān)工作的經(jīng)驗,積極探索食品和特種設(shè)備安全監(jiān)管工作的新內(nèi)容、新方法、新機(jī)制,虛事實(shí)做,創(chuàng)造性地開展工作,

  為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定提供強(qiáng)有力的精神動力、輿論支持和思想保證。

  三是要進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。積極探索和總結(jié)新形勢下黨員教育的新經(jīng)驗、好方法,盡快提高黨員干部的綜合素質(zhì)和能力。同時,教育和引導(dǎo)黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀、公正無私,克己奉公,清正廉潔,帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,樹立黨員干部的良好形象,以模范行動營造良好的黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣。

  四是要堅持標(biāo)本兼治,加大從源頭治理的工作力度。要結(jié)合行業(yè)實(shí)際,堅決貫徹落實(shí)“糾建并舉,標(biāo)本兼治”的方針。圍繞服務(wù)企業(yè)發(fā)展工作,認(rèn)真研究我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展特點(diǎn)和規(guī)律,不斷提出科學(xué)有效的服務(wù)方式和載體,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為,以優(yōu)良的行業(yè)作風(fēng)促進(jìn)各項業(yè)務(wù)、政務(wù)工作的開展。

  五是要進(jìn)一步振奮精神,保持積極進(jìn)取的心態(tài)。學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)我黨長期以來的不屈不撓,頑強(qiáng)堅持,決不放棄,決不拋棄、信念堅毅,以奮發(fā)向上的精神,在廉潔從政的道路上把質(zhì)監(jiān)工作做得更好,更出色,以實(shí)際行動抓好各項工作的落實(shí)。

  個人自查自糾報告 篇21

  我公司與20xx年3月12日對公司20xx年1月—20xx年12月的帳務(wù)進(jìn)行了自查,現(xiàn)將清查的情況匯報如下,由于時間倉促,匯報的內(nèi)容難免有些問題或有所遺漏,如有不妥,請理解和指正,謝謝!

  納稅人名稱

  稅務(wù)登記號 納稅人識別號

  經(jīng)濟(jì)類型 法人代表

  檢查時限 20xx年1月—20xx年12月

  一、 企業(yè)基本情況:

  我公司系私營企業(yè),經(jīng)營地址:主營:注冊資金: 人。法人代表: ,在冊職工工資總額 。20xx年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入 20xx年度經(jīng)營性虧損元 。

  二、 流轉(zhuǎn)稅(地稅):

  1.主營業(yè)務(wù)收入:我司20xx年實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入元。

  其中:

  2.營業(yè)稅:我司20xx年上繳納營業(yè)稅元。

  其中:

  3、城市維護(hù)建設(shè)稅:我司20xx年上繳城市維護(hù)建設(shè)稅元。

  其中:

  4、教育費(fèi)附加:我司20xx年上繳教育費(fèi)附加元。

  其中:

  5、 堤防費(fèi):我司20xx年應(yīng)繳堤防費(fèi)元。

  6、 平抑食品價格基金:我司20xx年應(yīng)繳平抑食品價格基金元。

  7、 教育發(fā)展費(fèi):我司20xx年應(yīng)繳教育發(fā)展費(fèi)元。

  其中:

  三、地方各稅部分:

  1.個人所得稅:我公司法人代表 20xx年工資收入元,我司20xx年個人工資收入未達(dá)到個人所得稅納稅標(biāo)準(zhǔn),無個人所得稅。

  2. 土地使用稅:無

  3. 房產(chǎn)稅:我司20xx年度無房產(chǎn)稅

  4. 車船使用稅:我司擁有小車 輛,應(yīng)繳納車船使用稅 元,已繳納。

  5. 印花稅:我公司20xx年主營業(yè)務(wù)收入元,按0.03%稅率應(yīng)繳納印花稅元。帳本4本,每本5元貼花,共計元。合計應(yīng)繳納印花稅元。

  四、 規(guī)費(fèi)、基金部分:

  1、 我司20xx年度為職工4人繳納了社會養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險,其他人員未在我司繳納,原因系這批職工的社會養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險仍由以前的工作單位代繳,關(guān)系未轉(zhuǎn)入我公司。

  2、 我公司20xx年交繳殘疾人就業(yè)保障金元。

  五、 發(fā)票使用情況:

  20xx年度我公司開具了 發(fā)票

  個人自查自糾報告 篇22

  在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人認(rèn)真對照,作為一名醫(yī)生,認(rèn)識到自己存在著以下不足:

  一、專業(yè)技術(shù)水平有待提高。

  1、由于自己不是影像專業(yè)畢業(yè),所以利用B超進(jìn)行查病的技術(shù)不夠精;

  2、結(jié)扎技術(shù)不夠熟練。

  二、在學(xué)習(xí)方面存在一些不足。

  一是對學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識不足,認(rèn)為只要把自己該做的各項工作做好,確保不出安全問題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng),沒有擠出一定的時間加強(qiáng)學(xué)習(xí),片面的只做具體事三是學(xué)習(xí)方法欠佳,沒有把理論知識聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué),偶爾也就是翻翻書,遇到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過;四是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面,而不注重學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能和理論及法律法規(guī)方面的知識。

  由于放松學(xué)習(xí),使自己的綜合素質(zhì),沒有較大的提高。

  三、工作方法不靈活。

  實(shí)際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)以來,由于平時的工作有時比較忙,在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡單,不靈活,工作經(jīng)驗明顯不足,且不能善于總結(jié)經(jīng)驗,致使自己在工作中走了不少的“彎路”,難免給工作帶來了一定的負(fù)面影響。

  以上存在的問題,既有客觀因素,更有主觀原因,但通過學(xué)習(xí)和積極參加作風(fēng)整頓活動,自己充分認(rèn)識到,所存在的問題和不足,是作為一名醫(yī)生不應(yīng)具有的差距和不足。

  如何正確對待個人自查自糾,用正確的態(tài)度對待自己的不足,提高認(rèn)識,修正錯誤,首先是認(rèn)真分析和剖析形成不足的根源。

  放松學(xué)習(xí)是第一根源?陀^地認(rèn)為自己天天忙于搞實(shí)際工作,抓好具體事,沒有時間搞學(xué)習(xí),自己給自己找“防空洞”,沒有從主觀上認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性,沒有在工作之余擠時間搞學(xué)習(xí),不求進(jìn)取,認(rèn)為在工作中只要把各項工作搞好,不出安全問題就行了,沒有考慮到應(yīng)該提高自身的綜合素質(zhì)。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。對照開展作風(fēng)整頓活動的原則和指導(dǎo)思想,結(jié)合上級文件精神,認(rèn)真反思和檢查自己的問題和不足,自查剖析存在問題的根源。認(rèn)真面對,慎重對待,深刻檢查,提出改正自己的措施,為下步徹底改正自己的不足提供思路。我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。

  一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的理論水平以及業(yè)務(wù)技能,爭取做到“一把刀”,完善服務(wù)所工作,為創(chuàng)建先進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)鎮(zhèn)奠好基礎(chǔ)。提高自己業(yè)務(wù)水平,為每一位育齡婦女,排憂解難。

  二是正確對待群眾的批評意見,努力工作,用實(shí)際行動彌補(bǔ)不足。

  在本階段和整個作風(fēng)整頓活動中,我將會做到有則改之,無則加勉的態(tài)度,認(rèn)真把握好這次自查自糾活動,提升服務(wù)水平,向廣大群眾提交一份滿意的答卷。

  敬請各位領(lǐng)導(dǎo)予以批評和指導(dǎo)。

  報告人:阮xx

  個人自查自糾報告 篇23

  通過學(xué)習(xí)《醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂》,加強(qiáng)行業(yè)管理和自律,完善醫(yī)藥采購制度,全力執(zhí)行基本藥物制度和藥品三統(tǒng)一制度,控制醫(yī)藥費(fèi)用不合理增長和完善合理用藥制度,規(guī)范診療行為,提高服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),深入治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng),重塑醫(yī)療行業(yè)新形象,通過動員教育、調(diào)查摸底、查找問題、分析整改等各個環(huán)節(jié)積極開展了發(fā)商業(yè)賄賂自查自糾活動、現(xiàn)將我對此活動自查自糾匯報如下:

  一、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上更加突出的位置

  在全院集中開展不正之風(fēng)和不當(dāng)行為自查自糾工作,使我受到深刻的法律法規(guī)教育,提高對治理商業(yè)賄賂專項工作重要性的認(rèn)識,真正樹立全心全意為人民服務(wù)的意識,提高遵紀(jì)守法、廉潔行醫(yī)的自覺性。

  二、結(jié)合自身查找不足,全面整改,認(rèn)真開展自查自糾工作

  強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,樹立“病人至上”服務(wù)理念,進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行臨床技術(shù)和診療行為,進(jìn)一步推行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)查房制度,實(shí)施服務(wù)、診療、檢查、藥品、價格“五個放心”的承諾,拒絕收受“紅包”、“回扣”,努力爭做誠信個人、誠信崗位。

  通過自查,存在的問題歸納為:一是認(rèn)為商業(yè)賄賂是領(lǐng)導(dǎo)和其他部門的事與己無關(guān);二是對醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂方面的知識還不夠全面了解;三是思想水平上沒有進(jìn)一步提高對其的認(rèn)識。

  總之,今后結(jié)合自身問題,提高認(rèn)識,改正不足,真正樹立全心全意為人民服務(wù)的意識。

  個人自查自糾報告 篇24

  根據(jù)縣效能辦有關(guān)領(lǐng)班子開展作風(fēng)整治自查自糾文件精神,我局于6月12日召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,現(xiàn)將工作中存在的不足和整改措施公示如下:

  存在的問題:一是工作創(chuàng)新有待進(jìn)一步加強(qiáng),在抓工作創(chuàng)特色方面,新亮點(diǎn)、新特色還不多。二是領(lǐng)導(dǎo)班子成員對所分管的工作能盡心盡責(zé),經(jīng)常過問,狠抓落實(shí),有時對不分管的工作,過問較少。三是民政隊伍建設(shè)有待進(jìn)一步提高。

  整改措施:加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,充分發(fā)揮職能作用,促進(jìn)民政事業(yè)又好又快發(fā)展的重要保證,是全局開展好作風(fēng)整治工作的關(guān)鍵。針對局班子存在的問題,局領(lǐng)導(dǎo)班子將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的核心理念,著力在統(tǒng)一思想認(rèn)識、提高發(fā)展能力、破解發(fā)展難題、創(chuàng)新體制機(jī)制、推動科學(xué)發(fā)展、探索積累經(jīng)驗上下功夫,充分發(fā)揮民政工作在構(gòu)建社會主義和諧社會中的重要基礎(chǔ)作用。一是嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委、市委、縣委有關(guān)紀(jì)律要求,自覺維護(hù)工作紀(jì)律,從講大局、講黨性、講胸懷出發(fā),把思想和精力集中到做好工作,維護(hù)團(tuán)結(jié),振奮精神上來,正確處理個人與組織的關(guān)系,自覺做到思想上不波動,精神上不滑坡,工作上不松勁,以實(shí)際行動抓好作風(fēng)整治工作。二是以繼續(xù)解放思想為先導(dǎo),把全縣民政系統(tǒng)干部職工的思想統(tǒng)一到服務(wù)大局、科學(xué)發(fā)展上來。三是以實(shí)施民生工程為重點(diǎn),保障困難群體、特殊群體和優(yōu)撫群體的基本權(quán)益。四是以創(chuàng)新機(jī)制為著力點(diǎn),破解民政事業(yè)發(fā)展難題,圍繞著力解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,不斷推進(jìn)改革,建立健全長效機(jī)制。五是以加強(qiáng)社會建設(shè)為目標(biāo),提升社會管理和公共服務(wù)水平。六是以提高落實(shí)科學(xué)發(fā)展能力為核心,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。七是以《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。著力推進(jìn)思想政治建設(shè),完善民主集中制,提高決策的科學(xué)性和有效性;著力改進(jìn)作風(fēng)、著力加強(qiáng)廉政建設(shè),發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和政績觀,自覺抵制各種腐朽思想和各種不良作風(fēng)的侵蝕,清清白白做人,干干凈凈做事,廉潔自律,帶好隊伍,認(rèn)真履行單位廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的職責(zé),以實(shí)際行動為全縣民政系統(tǒng)廣大干部職工作出表率。

  個人自查自糾報告 篇25

  一段時間的十七大和行風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)使我認(rèn)識到,開展民主評議活動,是新勢下按照“八榮八恥”要求,加強(qiáng)我們教師隊伍建設(shè)的現(xiàn)實(shí)需要,促使教師內(nèi)在素質(zhì),外樹形象的需要,作為個人我及時對照評議要求,認(rèn)真進(jìn)行自查自糾,找準(zhǔn)存在的問題,開展批評與自我批評,以便于克服缺點(diǎn)提高自己。

  一、存在的主要問題

  1、理論功底不夠。理性認(rèn)識源于感性認(rèn)識,又高于感性認(rèn)識,是付事物規(guī)律性的集中反映。由于理論功底淺,常常只看到現(xiàn)象而看不到本質(zhì),缺乏入理的分析。如學(xué)生常規(guī)差多起來的現(xiàn)象,感覺學(xué)生越來越難教等。再是形勢在變,而頭腦的觀念和知識卻沒有大的變化。喜歡現(xiàn)在跟過去比,現(xiàn)在比過去好,今年又比去年進(jìn)步了,于是沾沾沾自喜,盲目樂觀,以致于工作中難以創(chuàng)新,難以升位,研究起點(diǎn)不高,其實(shí)橫向比較—觀察才發(fā)現(xiàn)差距越來越大,年輕教師的理論水平已超在前列,而自己越來越怕寫文章了。

  2、專業(yè)知識缺乏,業(yè)務(wù)水平不高。學(xué)校的后勤涉及到財務(wù)、財產(chǎn)設(shè)備、基建維修、食品質(zhì)量、市場經(jīng)濟(jì)、價格變化等等方面,在管理中按程序辦事,是防止腐敗,責(zé)任分擔(dān)瓣措施,而專業(yè)知識精、業(yè)務(wù)水平高是現(xiàn)行市場經(jīng)濟(jì),信息時代的社會特點(diǎn)中,少花錢,辦好事的重要條件。由于自己專業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,就比較重視按程序辦事,有時對一件事做完了,也難以肯定此事是否最佳方案。

  二、對存在問題的原因分析

  1、政治理論學(xué)習(xí)不夠。對黨和國家的方針、政策、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠經(jīng);。主觀上對學(xué)習(xí)比較放松。對政治學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足,認(rèn)為政治學(xué)習(xí)太死板、太空洞、不實(shí)用,除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外,平時比較強(qiáng)調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù),而放松對自己的學(xué)習(xí)要求。久而久之必將影響素質(zhì)的提高,影響到工作作風(fēng)和處理事情的水平。

  2、在工作中有怕得罪人的“老好人”思想,并以嚴(yán)于律己,寬宏待人的為人準(zhǔn)則思想的影響,在管理事務(wù)中,常常會為別人著想,他這樣做有什么理由,自認(rèn)為不是什么原則性事,都會為別人開“綠燈”。即使學(xué)生在課堂上,只要他(她)是圍繞課內(nèi)容而隨便發(fā)言,我也會為他(她)找理由,而不會嚴(yán)格要求去批評。實(shí)際上,這樣做難勉有失公平,沒能及時制止不良現(xiàn)象。

  三、整改措施

  1、切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),尤其是馬列主義、毛澤東思想、和八榮八恥思想,進(jìn)一步明確前進(jìn)的方向。澄清頭腦中的模糊認(rèn)識,深刻認(rèn)識到只有理論上清醒和堅定,才能保持政治上的清醒和堅定。學(xué)習(xí)不只是一般知識的積累,而是世界觀改造的重大問題,認(rèn)識到理論水平提高了,看問題的能力也會提高,工作能力也同樣會提高。只有刻苦學(xué)習(xí)政治理論,才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

  2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展,學(xué)校的管理,教學(xué)工作任務(wù)都將更為艱巨,對管理水平還是教學(xué)水平的要求也不斷提高。因而必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),首先從實(shí)踐中學(xué),向廣大的教職工學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進(jìn)方法和思想,即使是點(diǎn)點(diǎn)滴滴,同時勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己主管工作的專業(yè)知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,才使人信服。其次向挫折和教訓(xùn)學(xué),不斷加以改進(jìn)和提高,以致完善自我,豐富人生。最全的黨性分析材料,僅供學(xué)習(xí),不得抄襲

  3、我會認(rèn)真地學(xué)習(xí)普通話,爭取不斷有所進(jìn)步。

  個人自查自糾報告 篇26

  今年春運(yùn)以來,對照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,工作方法等各方面都存在不足,總結(jié)來說有以下三個方面。

  一是學(xué)習(xí)方面,我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個方面的不足。一是對學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識不足,認(rèn)為身處基層,只要把所里安排的各項工作做好,把月度任務(wù)指標(biāo)完成,確保不出問題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作。二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng),沒有擠出一定的時間加強(qiáng)學(xué)習(xí),片面的只做具體事,三是學(xué)習(xí)方法欠佳,沒有把理論知識聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué)。

  第二是工作方法不靈活,20xx年下半年開始就沒有積極的創(chuàng)新工作方法,認(rèn)為上半年的老一套就能做好工作,沒有認(rèn)識到在“清網(wǎng)行動”的形勢下要創(chuàng)新工作方法,不能單一的靠老方法。導(dǎo)致給下半年的工作帶來了一定的負(fù)面影響。

  三是20xx年下半年10月份開始我作為本班安檢民警后對職工的管理力度不夠。由于自己覺得年紀(jì)輕,安檢職工大多都是老同志、怕得罪人,就聽之任之,少數(shù)職工對安檢工作的重要性認(rèn)識不強(qiáng),習(xí)慣性不按安檢流程操作時有發(fā)生,不思進(jìn)取,整天怨聲載道,對待旅客的服務(wù)態(tài)度也不行,雖然沒有產(chǎn)生較大的嚴(yán)重后果,但也不同程度影響了其他同志的工作積極性,我只是采取“教育從嚴(yán),處罰從輕”,只是片面地考慮到大多數(shù)職工平時工作任務(wù)重,對小錯誤沒有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度考核。

  以上存在的問題,既有客觀因素,更有主觀原因。對于上述存在的

  問題,我將嚴(yán)格要求自己,并在以下幾方面改正自己提高自己。一是在學(xué)習(xí)方面,努力提高自己的理論水平,嚴(yán)格要求自己,并學(xué)習(xí)其他班組的先進(jìn)經(jīng)驗。

  二是今年在安檢崗位上要抓好職工的隊伍管理,提高職工的積極性,杜絕安檢責(zé)任事故的發(fā)生。加強(qiáng)職工的思想教育,對待旅客的服務(wù)意識要加強(qiáng)。

  個人自查自糾報告 篇27

  師德師風(fēng)建設(shè)是教師隊伍建設(shè)的靈魂。教師的言行是構(gòu)成對學(xué)生影響的最現(xiàn)實(shí)的因素之一。它不僅影響著學(xué)生學(xué)習(xí)狀況及其效果,而且影響著學(xué)生的品行、人格等心理品質(zhì)的形成和心理健康的發(fā)展水平。

  一、我作為一名從教近二十年的教師,在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評判自己、審視自己、矯正自己和提升自己。

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高覺悟,依法執(zhí)教。

  眾所周知,社會在不斷的進(jìn)步,知識在不斷的更新,知識的容量在不斷的擴(kuò)大。不及時的學(xué)習(xí),就跟不上時代的步伐。所以我要不斷加強(qiáng)教育教學(xué)的理論和知識的學(xué)習(xí)。吸收新的教育教學(xué)思想、教育教學(xué)理念、教育教學(xué)模式、教育教學(xué)方法和教育教學(xué)途徑。在業(yè)務(wù)上更要通過學(xué)習(xí)使我在教學(xué)方法上不斷有新思路、新突破,再上新臺階。同時還要做到終身學(xué)習(xí),持續(xù)發(fā)展。近二十年的從教生涯,使我認(rèn)識到,只要在平凡的崗位上踏踏實(shí)實(shí)的工作,默默無聞的付出,并自覺的遵守《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德》,更要以它們?yōu)闇?zhǔn)則,時刻提醒自己依法執(zhí)教。這樣的人生才會過的充實(shí)有意義。

  2、愛崗敬業(yè),為人師表,教書育人。我熱愛教育,熱愛我的學(xué)校,熱愛自己所從事的職業(yè)。因此,不論在何時何地,我都將學(xué)校的利益和學(xué)生的利益放在首位,時刻以“校榮我榮,校衰我恥”的精神來指引我。在認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,不斷的探索,大膽的創(chuàng)新。在教育教學(xué)中時時處處的本著“心中有目標(biāo),眼中有孩子”的原則來設(shè)計教育教學(xué)活動。

  3、熱愛學(xué)生,和諧發(fā)展,共同進(jìn)步。愛學(xué)生是教師之本,沒有真誠的愛,就不會有真正的教育。古今中外的教育家都把愛學(xué)生看作是教師最基本的美德。關(guān)心、熱愛孩子是教師最基本的天職。教師的愛是教育的橋梁。古人云“親其師而信其道!苯逃龑W(xué)生不能只靠語言,必須有情感的投入。抽掉情感的教育是挫敗的教育。實(shí)踐證明,只有學(xué)生把教師作為可以信賴的人,師生只有心與心相契,情與情交融,教育才能為學(xué)生所接受。教師的愛是教育的推動力。教師的深情厚愛使學(xué)生產(chǎn)生自尊、自信、自強(qiáng)的心理,促進(jìn)學(xué)生奮發(fā)向上。我國近代著名教育家從康有為、梁啟超到蔡元培、李大釗、楊賢江、陶行知無一不是懷著深厚的情感去培育學(xué)生,給后人留下了無數(shù)感人的事跡。所以在每一次的教育教學(xué)活動中,我都要以尊重孩子、熱愛孩子為出發(fā)點(diǎn),堅持“一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子”的原則。對學(xué)生嚴(yán)格要求,嚴(yán)中施愛,耐心教導(dǎo)。不諷刺、挖苦、歧視,不體罰和變相體罰。在向?qū)W生施愛賦愛的同時,也要使學(xué)生獲得愛、懂得愛、學(xué)會愛,使我們師生同步和諧、愉快、健康地成長和發(fā)展。

  4、注重小節(jié),從我做起,修煉人格。盧梭說過:“沒有榜樣,你永遠(yuǎn)不能成功的教給學(xué)生任何東西。”羅蘭也說過:“要播撒陽光到別人心中,總得自己心中有陽光!苯逃裏o小事,教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細(xì)節(jié)實(shí)現(xiàn)的。因為學(xué)生眼中的教師都是具體的,而教師又是學(xué)生心目中的“權(quán)威式人物”。所以,現(xiàn)代師德建設(shè)必須注重從小節(jié)抓起,重視人格的修煉。這一切的一切都要求作為教師的我要以先進(jìn)的人生觀、價值觀、世界觀影響學(xué)生。作為學(xué)生的榜樣和引路人的我,要做到為人師表,要時刻銘記——從我做起,從小事做起,從今天做起。我要以自身良好的師德形象帶動更多的具有高素質(zhì)學(xué)生的誕生,培養(yǎng)學(xué)生現(xiàn)代人所具有的素養(yǎng)。

  5、尊重家長,善待家長,服務(wù)家長。尊重是公德之本,懂得尊重他人與能夠尊重他人是一個人起碼的道德修養(yǎng)。這同時是社會公德的要求,也是教師職業(yè)道德規(guī)范的規(guī)定。更何況家長是我們搞好教育教學(xué)工作的有力后盾。教師要不論家長的職業(yè)、身份、地位、受教育程度及學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況、品行表現(xiàn)等,都一視同仁地對家長表示出應(yīng)有的尊重,熱情接待家長的來訪,主動向家長匯報學(xué)校情況,耐心細(xì)致地作家長的工作。家長受到教師的尊重,反過來會更加尊重教師。因此,在我的平常工作中,我會及時與家長溝通認(rèn)真聽取家長意見和建議,取得支持和配合,不指責(zé)、責(zé)備家長,更不能因?qū)W生而遷怒于家長。并且在語言交流中,以平和、委婉、真誠的語氣和態(tài)度與他們交流。用誠意使家長贊同我、信任我、支持我,使家長心悅誠服與我一起哺育我們民族的未來。

  6、廉潔從教,服務(wù)學(xué)生,不謀私利。廉潔是師道之前提,立教之根本。廉潔所持,道之所存;道之所存,師之所立。教師高尚廉潔不僅使學(xué)生敬仰,而且通過言傳身教,對學(xué)生的品行產(chǎn)生潛移默化的影響。教師的一言一行、一舉一動,往往被學(xué)生看在眼里,記在心里,模仿在行動上。因此,教師要處處為人師表,從小事做起,從我做起,率先垂范作出表率。教育無小事,事事是真理!拔鹨詯盒《鵀橹,勿以善小而不為”。試想,一個唯利是圖的教師,能理直氣壯地教育好自己的學(xué)生嗎?能公平、公正地對待每一個學(xué)生嗎?孔子說:“其身正不令而行。其身不正,雖令不從!奔褐涣,何以育人?只有廉潔從教,教師才具備道德上的感召力。當(dāng)前,社會上確實(shí)還存在著腐敗、分配不公、教師待遇偏低等問題。但我們教師作為社會上一個思想水平較高的群體,應(yīng)以正確的心態(tài)來認(rèn)識和對待這些問題。以堅定的立場來維護(hù)我們教師自身廉潔從教的形象。而不能因為心理上的不平衡就利用職責(zé)之便謀取私利。例如,有的教師上課不精心組織教學(xué),課后卻大搞補(bǔ)習(xí)和家教,收取補(bǔ)課費(fèi),向家長要錢要物。這樣做,不僅違背了《教師法》、《教育法》,也損害了教師的群體形象。更為嚴(yán)重的是敗壞了社會風(fēng)氣,污染了育人環(huán)境,扭曲了純潔的師生關(guān)系。故此我們教師要率先自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響,不對學(xué)生進(jìn)行有償補(bǔ)課和收取額外的報酬。與家長交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進(jìn)行有償家教。

  二、經(jīng)過自查對照,我認(rèn)為自己目前還存在以下幾個方面的問題:

  1、政治學(xué)習(xí)有些松懈,思想認(rèn)識不到位,工作中時有懶散現(xiàn)象出現(xiàn)。

  2、教育教學(xué)方法還有些不妥當(dāng)?shù)牡胤?教育教學(xué)效果還不夠理想。有的學(xué)生對我的思想教育有抵觸情緒。

  3、課堂教學(xué)方法單調(diào)簡一,觀念還未徹底轉(zhuǎn)變,還有些不太適應(yīng)課改的要求。

  4、對學(xué)生德育工作還不夠重視,缺乏耐心,做的還不細(xì)致。

  5、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),遇到困難不能知難而進(jìn),有時有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實(shí)踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地教學(xué)改革。對學(xué)生的思想動態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問題常常不能得心應(yīng)手。

  三、整改措施:

  針對以上存在的問題,我決心采取以下措施進(jìn)行整改:

  1、進(jìn)一步提高認(rèn)識,加強(qiáng)學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德》、《教師法》、《教育法》等條例和法規(guī)。要忠誠于黨和人民的教育事業(yè)。對教育盡心竭力,處理好事業(yè)需要與個人利益的關(guān)系。要關(guān)心愛護(hù)學(xué)生。要自覺為人師表,作道德的表率。在教育教學(xué)工作中,對學(xué)生的要求應(yīng)該也是對自己的要求。要求學(xué)生做的,首先自己必須做到。在日常工作和生活的各個方面,也要嚴(yán)格要求,做出表率。

  2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和研修,提高師德水平和能力素質(zhì)。包括基本教學(xué)素質(zhì)和思想道德素質(zhì)。真正起到言傳身教的重要作用。

  3、改進(jìn)課堂教學(xué)方法,針對學(xué)生實(shí)際情況備課,上課,吸引每一個學(xué)生認(rèn)真傾聽,積極大膽發(fā)言,設(shè)計有層次的作業(yè),提高教育教學(xué)的質(zhì)量。

  4、加強(qiáng)學(xué)生的德育教育,注重教育的實(shí)效性和針對性,關(guān)注學(xué)生的心理健康和生理健康的問題。

  5、調(diào)整心態(tài),積極樂觀地面對人生。不為小事斤斤計較,敞開心胸寬容待人。

  四、今后的改進(jìn)方向:

  要更進(jìn)一步認(rèn)真加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),及時掌握黨的路線、方針、政策和工作重點(diǎn),與黨中央保持高度的一致。從思想上和行動上提高自己的工作責(zé)任心,樹立一切為學(xué)生和學(xué)生家長服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)?炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,做到政治、業(yè)務(wù)兩過硬。

  總之,師德要從小事做起,從我做起。只有不斷學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí),努力探索,才能外樹形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。在深化教育改革的今天才能不會落伍。我決心今后更加努力學(xué)習(xí),用現(xiàn)代教育思想武裝自己,用新理念提升自己,更加深入細(xì)致地做好學(xué)生的思想工作,以自己的人格魅力去影響感化每一位學(xué)生,讓學(xué)生在寬松愉快的環(huán)境中接受良好的教育。一句話“注重自我學(xué)習(xí)、自我修煉、自我約束、自我調(diào)控,活到老,學(xué)到老!

  個人自查自糾報告 篇28

  電力系統(tǒng)的行業(yè)風(fēng)格構(gòu)筑起步較早,自從電力系統(tǒng)體例改革以來一貫就展開對電力行業(yè)以電謀私的不正之風(fēng)整治,致力于培養(yǎng)一支風(fēng)格正、戰(zhàn)役力強(qiáng)的電力職工步隊,在職工教誨、軌制構(gòu)筑以及風(fēng)格培養(yǎng)等方面展開大量工作,對反應(yīng)在個別職工身上的“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng),進(jìn)行堅定的整治,嚴(yán)明規(guī)律。但仍然有以“行業(yè)把持的傲氣”對待用戶,長期以來構(gòu)成的“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象未能完全變化。為扭轉(zhuǎn)這類“朝南坐”的不良民風(fēng),電力企業(yè)推出一系列電力行業(yè)風(fēng)格的新辦法

  總之、 行風(fēng)評斷是一面鏡子,要真正地反應(yīng)我們的行業(yè)風(fēng)格構(gòu)筑,不能工錢地將它打造成一面“哈哈鏡”,看上去倒是輕快一笑,皆大歡樂,但這絕對無助于你改正本身的過失和同等適的行動。過去,我們有個別單位為了不給本身找“麻煩”,把行評工作搞得神奧秘秘,像若明若暗,專揀題目少、干系好的客戶訪問和漫談,如此一來,電力部分就沒法真正明白大眾的急難,行業(yè)風(fēng)格構(gòu)筑就只能“雷聲大、雨點(diǎn)小”地逛逛過場罷了。近幾年,經(jīng)過議定連續(xù)的竭力,我們的優(yōu)良辦事程度有了較大的進(jìn)步,但其實(shí)不是說就真的那么好了。

  古人說:“以銅為鏡,可以正衣冠;以工錢鏡,可以明得失;以史為鏡,可以知興替”。所以,我們必定要借助于行風(fēng)評斷這面真實(shí)的鏡子,進(jìn)一步規(guī)矩行業(yè)風(fēng)格構(gòu)筑和典范辦事行動,凡是用“八項承諾”的辦事標(biāo)準(zhǔn)比較查抄本身。最終要針對實(shí)際,有的放矢,把那些題目多、堅苦大的客戶作為重點(diǎn),多聽取他們的定見,并按期訪問,構(gòu)成軌制;其次要狠抓落實(shí),明了責(zé)任,對客戶發(fā)起的題目,要盡快、盡好地辦理,并層層落實(shí)責(zé)任制,兌現(xiàn)m懲。只有如許,行風(fēng)評斷工作才華真正做到式樣和內(nèi)容、式樣和結(jié)果、式樣和目標(biāo)的同等,我們的辦事才華真正讓當(dāng)局安心,讓大眾寬解。也只有如許才華進(jìn)一步變化見解,建立適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)要求的辦事意識和機(jī)制,增進(jìn)電力企業(yè)的改革與成長,把我們的行業(yè)風(fēng)格構(gòu)筑進(jìn)步到一個極新的程度。

  個人自查自糾報告 篇29

  為貫徹落實(shí)好中央省、市、區(qū)有關(guān)改進(jìn)工作作風(fēng),加強(qiáng)黨員干部廉潔的要求。根據(jù)區(qū)委“紅包”問題專項整治會議的精神,場領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即組織全場干部職工進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí),要求全體黨員干部結(jié)合“八項規(guī)定”、“六條禁令”堅持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。開展查擺問題活動,現(xiàn)將我場自查情況匯報如下。

  1、嚴(yán)肅紀(jì)律,措施得力。規(guī)范日常工作,全場干部遵守考勤、請銷假值班等一系列制度,與會30%津貼持鉤。加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理,保持辦公場所衛(wèi)生整潔。加強(qiáng)廉潔自律和作風(fēng)建設(shè),特別要求場班子成員以身作則、率先垂范,管好自已、管好配偶、管好子女。嚴(yán)格落實(shí)廉潔過節(jié)的規(guī)定。場領(lǐng)導(dǎo)承諾拒絕以任何名義給上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門送“紅包”、也不接受有業(yè)務(wù)往來單位和個人的饋贈。不得用職務(wù)上便利侵占公款公物,不接受有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和其他實(shí)物,不找單位報銷應(yīng)由本人支付的各種費(fèi)用。我場未發(fā)現(xiàn)有收受贈送“紅包”行為。

  2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、強(qiáng)化教肓。從思想上把緊廉潔關(guān),形成“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的良好氛圍。在解決世界觀、人生觀、價值觀問題的同時開展警示教肓,筑牢思想防線。牢固樹立全民全意為人民服務(wù)宗旨,樹立公仆意識,樹立“執(zhí)政為民”的群眾觀。時刻把人民利益放在首位。珍惜和正確認(rèn)識使用人民賦予的權(quán)力,為人民辦實(shí)事,辦好事。危房改造工作中增強(qiáng)民眾參與性和透明度

  3、完善制度、厲行節(jié)約。壓縮公務(wù)接待開支,嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部操辦個人活動事宜申報審批制度,認(rèn)真開展厲行節(jié)約、制止奢侈浪費(fèi),狠剎公款吃喝。公務(wù)接待一律在單位食堂用餐、嚴(yán)格車輛管理,嚴(yán)禁公車私用。倡導(dǎo)全場干部踐行文明高尚生活作風(fēng),節(jié)約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水。嚴(yán)格財務(wù)管理,沒有突擊發(fā)錢和濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎金、實(shí)物等違反財經(jīng)紀(jì)律現(xiàn)象。

  通過各項制度的健全,全場干部職工都能嚴(yán)格要求自已,從根本上杜絕各種違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生,在全場上下營造積極向上、公平正義、廉潔高效的良好氛圍。

  個人自查自糾報告 篇30

  自開展紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動以來,我按照紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動的總體部署,根據(jù)局黨委的作風(fēng)教育整頓動員會會議精神,對照自我,重點(diǎn)從思想意識、紀(jì)律作風(fēng)、工作能力等方面進(jìn)行了檢查剖析自身存在的問題,認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓教育材料,對開展紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認(rèn)識,各方面有了很大的收獲和提高。本人重點(diǎn)從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、業(yè)務(wù)等方面,認(rèn)真檢查和剖析自身存在的問題,剖析如下:

  一、存在的問題

  (一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,深度廣度把握不夠,學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不廣泛,沒能準(zhǔn)確把握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)。不關(guān)心研究政治形勢,不注重政治理論學(xué)習(xí),政治意識淡化,理論知識學(xué)習(xí)淺嘗則止,浮在面上。

  (二)工作作風(fēng)不夠扎實(shí),有時存在急于求成的情緒。如對有的工作尤其是突擊性的工作,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,導(dǎo)致工作缺乏通盤考慮和大局意識,起草文件不認(rèn)真有錯別字現(xiàn)象,影響工作效果。工作思路不寬,相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好,工作中滿足于得過且過,缺乏大膽負(fù)責(zé),敢于碰硬的勇氣,工作中有時不注重與部門之間的協(xié)調(diào)配合和溝通,容易得罪人,傷害同志之間的感情。

  (三)在貫徹執(zhí)行局機(jī)關(guān)的有些管理規(guī)章制度上,態(tài)度

  不是十分堅決。如有時違反禁令,中午飲酒,上班時打游戲。對自己有時要求不嚴(yán),將自己混同于一般老百姓,說話隨便,不太注意小節(jié)。

  (四)業(yè)務(wù)知識鉆研不夠。對待工作有時不夠及時主動、積極,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。有時由于工作的重復(fù)性,圖個省事,照搬照抄,只要按時完成工作就算了事,缺乏一種刻苦鉆研的精神。

  二、整改措施和努力方向

  通過對自身存在問題的排查,更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題,也更加增強(qiáng)了我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):

  (一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義理想信念。按照合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo),立黨為公,甘于奉獻(xiàn)。

  (二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要積極開拓進(jìn)取,提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)鍛煉,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì);講究方法,注重實(shí)際,加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng);要想辦法,辦實(shí)事,不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中去。

  (三)求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新。解放思想,實(shí)事求是,與時俱進(jìn),是我們黨的思想路線。堅持求真務(wù)實(shí),是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是共產(chǎn)黨員應(yīng)有的品質(zhì),是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力,從實(shí)際出發(fā),不斷探索真理,研究新問題,解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

  (四)模范遵守各貢規(guī)章制度。明確自己的職責(zé),告訴自己什么可以做,什么不能做,以中國共產(chǎn)黨的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,向先鋒模范看齊,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待工作,以熱誠的態(tài)度對待同志。

  (五)加強(qiáng)自身建設(shè),做到廉潔自律,時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員,始終做到自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴(yán)格約束自己,正確對待個人得失,認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定,做到廉潔自律,勤政為民。

  以上是我本人在作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動中對自身存在問題和改進(jìn)措施的剖析,如有不足之處,希望大家及時批評指正!總之,我將以這次紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動為契機(jī),振奮精神,扎實(shí)工作,嚴(yán)格要求自己,不斷充實(shí)、提高和完善自己。

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