培訓(xùn)通知模板[精選]
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,我們需要用到通知的情形越來(lái)越多,法規(guī)性文件經(jīng)有關(guān)部門制定以后,需要用通知的形式予以發(fā)布。你寫通知時(shí)總是無(wú)從下筆?下面是小編幫大家整理的培訓(xùn)通知模板,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
培訓(xùn)通知模板1
一、幼兒園及一年級(jí)新生報(bào)名時(shí)間:
20xx年8月28—30日(時(shí)間為三天)。
二、幼兒園及一年級(jí)新生報(bào)名年齡段:
幼兒小班:3周歲
幼兒中班:4周歲
幼兒大班:5周歲
一年級(jí):6周歲
三、報(bào)名須知:
1、新生家長(zhǎng)攜帶①戶口簿(出生證);②兒童《預(yù)防接種證》來(lái)校(園)報(bào)名登記。
2、報(bào)名地點(diǎn):①學(xué)前班、幼兒班:老幼兒園、新建幼兒園。 ②一年級(jí):XX市女山湖中心小學(xué)。
3、幼兒園學(xué)區(qū)劃分:肖郢路以東為老幼兒園學(xué)區(qū),肖郢路以西為新幼兒園學(xué)區(qū),請(qǐng)學(xué)生們家長(zhǎng)務(wù)必到所在學(xué)區(qū)報(bào)名! 4、報(bào)名費(fèi)用:根據(jù)明價(jià)費(fèi)字(20xx)1號(hào)文件精神,我校應(yīng)收取一年級(jí)簿本費(fèi)10元;應(yīng)收取幼兒班保育教育費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為750元/生·學(xué)期,實(shí)收600元/生·學(xué)期。
四、開學(xué)時(shí)間:
①8月29日教師到校整理辦公室,制定計(jì)劃、超周備課,開學(xué)工作準(zhǔn)備;
、8月30、31日二至六年級(jí)學(xué)生們到校,教師檢查訂正假期作業(yè); ③9月1日正式上課。
培訓(xùn)通知模板2
各部門:
為加強(qiáng)質(zhì)量管理體系相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)理解,提高貫徹落實(shí)體系重要性的認(rèn)識(shí),經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)研究決定,茲定于20xx年2月19日下午至20日進(jìn)行GB/T9001-20xx相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)對(duì)象:各部門主管以上干部及大專以上新入職人員
二、培訓(xùn)內(nèi)容:集團(tuán)王總在20xx年關(guān)于質(zhì)量管理方面的'講話
三、培訓(xùn)地點(diǎn):中心會(huì)議室
培訓(xùn)通知模板3
為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規(guī)章制度和企業(yè)文化。增強(qiáng)新員工的自信心和工作意識(shí),使其盡快投入到工作和融入xx的'企業(yè)文化。
為此,行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓(xùn),具體安排如下:
一、日期時(shí)間課程內(nèi)容及安排負(fù)責(zé)部門培訓(xùn)地點(diǎn)
11月18日14:00—14:10簽到集團(tuán)行政人事部、
二、物業(yè)公司行政管理部集團(tuán)公司一號(hào)會(huì)議室
14:10—14:20宣讀歡迎詞
14:20—15:00破冰游戲
15:00—16:00公司概況簡(jiǎn)介
16:00—16:05休息
16:05—16:30公司制度學(xué)習(xí)(行政方面)
16:30—17:00與麗景共成長(zhǎng)(溝通無(wú)限小游戲)
請(qǐng)新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時(shí)參加培訓(xùn)。參加培訓(xùn)學(xué)員自備筆記薄、筆及《員工手冊(cè)》,并準(zhǔn)時(shí)出席,如因工作關(guān)系確實(shí)不能參加者,請(qǐng)以書面形式經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,向行政人事部請(qǐng)假方可。
行政人事部
xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知模板4
各部門人員:
為了保證公司安全生產(chǎn),消除安全隱患,公司定于20xx年1月9日進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn),請(qǐng)各部門主管、班組長(zhǎng),按以下要求準(zhǔn)時(shí)參加:
一、培訓(xùn)時(shí)間:20xx年1月9日星期四下午14:二、培訓(xùn)地點(diǎn):大會(huì)議室
三、培訓(xùn)內(nèi)容:《安全生產(chǎn)法》的主要內(nèi)容、《刑法》中關(guān)于安全事故的主要刑責(zé)、安全系統(tǒng)的特點(diǎn)、寶安區(qū)安全警示教育片
四、培訓(xùn)目的:通過(guò)培訓(xùn),了解安全生產(chǎn)法、刑法中關(guān)于安全事故的'主要刑責(zé)、安全系統(tǒng)的特點(diǎn)、寶安區(qū)安全警示教育片,提高警惕,預(yù)防火災(zāi)、工傷事故發(fā)生。
五、培訓(xùn)講師:張工
六、培訓(xùn)對(duì)像:各部門主管、班組長(zhǎng)xxx
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知模板5
xx各部門:
為了普及安全知識(shí),提高安全意識(shí),強(qiáng)化安全責(zé)任,防止各類火災(zāi)等事故的發(fā)生,全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的'情況下,組織進(jìn)行一次安全專項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的有關(guān)情況通知如下:
一、培訓(xùn)時(shí)間:20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門自行安排培訓(xùn)時(shí)間)
二、培訓(xùn)形式:理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作兩部分。
三、培訓(xùn)對(duì)象:xx全體人員
四、培訓(xùn)內(nèi)容:
見附件
五、要求:
1、根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)和
屬地管理原則。各部門負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn),管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2、各部門必須在20xx年5月5日前,統(tǒng)一上交《xx員工安全培訓(xùn)記錄表》。
特此通知
xx有限公司
20xx年4月28日
培訓(xùn)通知模板6
公司屬各單位:
為響應(yīng)政府關(guān)于開展20xx年“安全生產(chǎn)月活動(dòng)”的要求,我司本著“安全第一、預(yù)防為主”的原則,同時(shí)為保證公司安全生產(chǎn),消除安全和火災(zāi)隱患,現(xiàn)定于20xx年xx月xx日上午在江北站培訓(xùn)室,進(jìn)行消防安全知識(shí)和安全知識(shí)培訓(xùn),請(qǐng)各單位按以下要求準(zhǔn)時(shí)參加。
一、培訓(xùn)時(shí)間:20xx年xx月xx日上午9:00開始。
二、培訓(xùn)地點(diǎn):xx公司xxx培訓(xùn)室。
四、培訓(xùn)主講:五進(jìn)消防中心、集團(tuán)生產(chǎn)安全中心。
五、培訓(xùn)目標(biāo):通過(guò)培訓(xùn),了解火災(zāi)隱患,提高警惕,預(yù)防事故。
六、培訓(xùn)內(nèi)容:消防安全知識(shí)講解。
七、培訓(xùn)對(duì)象:各站安全管理員、修理班班長(zhǎng)、機(jī)修班班長(zhǎng)、汽修班班長(zhǎng)。(名單附后)
xxx
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知模板7
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、縣直醫(yī)療機(jī)構(gòu)、民營(yíng)醫(yī)院:
為加強(qiáng)我縣基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)院感染管理工作,認(rèn)真落實(shí)《基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)院感染管理基本要求》(國(guó)衛(wèi)辦醫(yī)發(fā)〔xxxx〕xx號(hào))及省、市、縣《預(yù)防與控制醫(yī)院感染行動(dòng)計(jì)劃(xxxx-xxxx年)》,全面提升我縣基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)院感染預(yù)防與控制水平,根據(jù)《阜南縣基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)院感染管理培訓(xùn)活動(dòng)實(shí)施方案》安排,決定于xxxx年xx月xx日舉辦一期基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)院感染管理知識(shí)培訓(xùn)班,具體事宜通知如下:
一、參加人員
1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、縣直醫(yī)療機(jī)構(gòu)、民營(yíng)醫(yī)院院感專(兼)職人員、手術(shù)室、產(chǎn)房、消毒供應(yīng)室、口腔科等院感重點(diǎn)部門負(fù)責(zé)人。
2、各單位院感質(zhì)控聯(lián)絡(luò)員。
二、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)
xxxx年xx月xx日x:xx報(bào)到,全天培訓(xùn)。
培訓(xùn)地點(diǎn):縣人民醫(yī)院行政樓四樓會(huì)議室。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
1、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)院感組織建設(shè)和職責(zé)
2、消毒技術(shù)規(guī)范解讀
3、一次性醫(yī)療用品和消毒藥械管理
4、手衛(wèi)生管理
5、醫(yī)療廢物管理
6、手術(shù)室醫(yī)院感染管理
7、產(chǎn)房醫(yī)院感染管理
8、口腔科醫(yī)院感染管理
9、消毒供應(yīng)室醫(yī)院感染管理
10、治療室醫(yī)院感染管理
四、要求
1、縣院感質(zhì)控中心根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃要求組織專家認(rèn)真做好培訓(xùn)準(zhǔn)備及實(shí)施工作。
2、培訓(xùn)班不收培訓(xùn)費(fèi),食宿交通費(fèi)自理。
3、各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要保證應(yīng)參訓(xùn)人員全部按時(shí)參加培訓(xùn),因特殊原因確實(shí)不能參加的,必須履行請(qǐng)假手續(xù)。
阜南縣衛(wèi)生局
xxxx年x月xx日
培訓(xùn)通知模板8
各區(qū)、縣級(jí)市人事局,市直各單位人事部門:
根據(jù)市人事局《關(guān)于舉辦xxxx年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班的通知》(xxxxxx〔xxxx〕16號(hào))精神,應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)作為我市人事培訓(xùn)的一項(xiàng)常規(guī)性工作,要求于每年10月底前完成,做到“先培訓(xùn),后上崗”。我中心現(xiàn)定于今年7月中旬開始舉辦xx年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班。有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)對(duì)象
xx年進(jìn)入xxxx市各企事業(yè)單位工作的應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
。ㄒ唬┞殬I(yè)生涯規(guī)劃與成功之道;
。ǘ┞殬I(yè)初期的.心理調(diào)適;
。ㄈ┞殬I(yè)道德規(guī)范與修養(yǎng);
。ㄋ模┞殬I(yè)人士的溝通與禮儀;
。ㄎ澹﹛xxx經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展;
(六)xxxx風(fēng)貌與xxxx人精神;
。ㄆ撸﹨⒂^考察。
三、培訓(xùn)教材
培訓(xùn)采用xxxx市人事局組織編寫、中國(guó)廣播電視出版社出版的《應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)教程》一書。
四、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)
。ㄒ唬┡嘤(xùn)時(shí)間:第一期培訓(xùn)班,7月19日至22日;第二期培訓(xùn)班,7月26日至29日;8—9月份各期培訓(xùn)班開班時(shí)間另行通知。
。ǘ┡嘤(xùn)地點(diǎn):xxxx市人才培訓(xùn)中心(xxxx路266號(hào)北秀大廈)。
五、培訓(xùn)費(fèi)用
每人繳交培訓(xùn)費(fèi)用230元(含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、參觀考察費(fèi)、證書工本費(fèi))。
六、其他事項(xiàng)
請(qǐng)各單位填寫《~年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班報(bào)名表》(附后),在當(dāng)期開班時(shí)間前5個(gè)工作日通過(guò)交換、傳真或電子郵件形式報(bào)送市人才培訓(xùn)中心公務(wù)員培訓(xùn)部;學(xué)員請(qǐng)于開班當(dāng)天上午8:30到培訓(xùn)地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)(繳交培訓(xùn)費(fèi)及小一寸彩色照片2張)。
培訓(xùn)通知模板9
為做好反射療法技術(shù)在企業(yè)中的推廣,提升企業(yè)中醫(yī)養(yǎng)生文化的內(nèi)涵,增強(qiáng)培訓(xùn)老師有效協(xié)助本企業(yè)對(duì)反射療法的推廣和養(yǎng)生項(xiàng)目創(chuàng)新設(shè)計(jì)的能力,使技術(shù)真正能夠成為企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的核心競(jìng)爭(zhēng)力。由中國(guó)足部反射區(qū)健康法研究會(huì)發(fā)起,揚(yáng)州足溪軒養(yǎng)生保健有限公司主辦的第二期全國(guó)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)將在揚(yáng)州曜陽(yáng)國(guó)際老年公寓舉行,具體如下:
一、培訓(xùn)目的:
1、提升培訓(xùn)老師,有效地做好企業(yè)員工“足反射療法”技術(shù)的升級(jí)培訓(xùn)。
2、提升足部反射療法在養(yǎng)生項(xiàng)目中的重要地位以及經(jīng)濟(jì)價(jià)值。
3、提升培訓(xùn)老師為企業(yè)設(shè)計(jì)中醫(yī)養(yǎng)生項(xiàng)目的技能和項(xiàng)目創(chuàng)新能力。
4、打造行業(yè)尖端的技術(shù)培訓(xùn)隊(duì)伍。
二、培訓(xùn)內(nèi)容:
1、如何做一個(gè)合格的“企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師”。
2、如何教會(huì)員工反射療法技術(shù)六大手法,基本功運(yùn)用的培訓(xùn)。
3、如何改變員工的學(xué)習(xí)心態(tài),和指導(dǎo)員工健康的工作每一天(健康常識(shí)和自我保護(hù))。
4、運(yùn)用幾何定位法教會(huì)員工快速掌握反射療法的定位,并將反射區(qū)的功能作用有效的運(yùn)用到服務(wù)中。
5、運(yùn)用中醫(yī)理論與足療的'有機(jī)結(jié)合,使顧客的養(yǎng)生保健預(yù)防亞健康落到實(shí)處。
6、如何讓員工運(yùn)用反射療法的養(yǎng)生話術(shù)與顧客溝通,增加點(diǎn)鐘。
7、如何打造“金牌技師”掛牌。
8、中醫(yī)養(yǎng)生創(chuàng)新項(xiàng)目手法展示。
三、參培對(duì)象:
1、協(xié)會(huì)各副會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)理事、理事、團(tuán)體會(huì)員單位的相關(guān)企業(yè)負(fù)責(zé)培訓(xùn)的老師。
2、具有培訓(xùn)能力,立志推廣反射療法技術(shù)培訓(xùn)并持有“反射療法師”和“中醫(yī)預(yù)防調(diào)理師”資格證書的人員。
3、地方協(xié)會(huì)和相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的專兼職老師。
培訓(xùn)通知模板10
各位同事:
大家好!
上個(gè)月我們共同分享了xx教授的課程——《好員工》,相信大家都有了不少的收獲和啟發(fā),希望能夠給大家?guī)?lái)了一定的幫助。
接下來(lái)我們將繼續(xù)分享《好員工》的下半部分,接下來(lái)分享的內(nèi)容更加精彩,xx教授將對(duì)“如何成為企業(yè)核心價(jià)值員工”做進(jìn)一步的'分析和講解。
培訓(xùn)時(shí)間:xxxx年xx月xx日下午14:30
xxxx年xx月xx日下午14:地點(diǎn):行政樓2樓培訓(xùn)室
此次培訓(xùn)兩次內(nèi)容一致,希望大家根據(jù)自己的工作時(shí)間來(lái)安排具體參加培訓(xùn)的時(shí)間,保障每位同事至少能夠參加一次。
請(qǐng)大家提前5分鐘簽到,遲到、缺勤者按照《考勤管理辦法》執(zhí)行。
集團(tuán)人力資源部
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知模板11
各有關(guān)企業(yè):
為加強(qiáng)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)打造一支現(xiàn)代化國(guó)際化的優(yōu)秀中青年企業(yè)家隊(duì)伍,山東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)確定舉辦第3期山東省中青年企業(yè)家培訓(xùn)班。現(xiàn)就組織推薦學(xué)員有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)內(nèi)容
加強(qiáng)對(duì)世界經(jīng)濟(jì)和科技發(fā)展趨勢(shì)、國(guó)家宏觀戰(zhàn)略、國(guó)家宏觀調(diào)控政策和產(chǎn)業(yè)政策的培訓(xùn),提高企業(yè)家的戰(zhàn)略決策能力;加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)制度、企業(yè)管理方法的培訓(xùn),提高現(xiàn)代企業(yè)綜合管理能力;加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)代金融、資本市場(chǎng)的培訓(xùn),提高資本運(yùn)作能力;加強(qiáng)對(duì)電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的培訓(xùn),提高市場(chǎng)開拓能力;加強(qiáng)對(duì)境外投資、跨國(guó)并購(gòu)、國(guó)際貿(mào)易規(guī)則的`培訓(xùn),提高國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。培訓(xùn)突出實(shí)務(wù)為主。每個(gè)專題主要請(qǐng)黨政機(jī)關(guān)政策制定和實(shí)施的領(lǐng)導(dǎo)、著名機(jī)構(gòu)的高層領(lǐng)導(dǎo)和專家、國(guó)內(nèi)知名專家學(xué)者講課。
二、推薦人員范圍
在全省22個(gè)重點(diǎn)行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)中,選擇有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望、善于創(chuàng)新發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感的優(yōu)秀董事長(zhǎng)、總經(jīng)理或二代接班人,在行業(yè)中有較高知名度和影響力的企業(yè)家優(yōu)先推薦,年齡原則上不超過(guò)55周歲。以工業(yè)企業(yè)為主,兼顧其他行業(yè)和領(lǐng)域。各市和省管企業(yè)報(bào)名名額分配見附件,各協(xié)會(huì)推薦人選不超過(guò)4人。
三、培訓(xùn)時(shí)間安排
20xx年3月-12月,每個(gè)單元集中學(xué)習(xí)4天,共7個(gè)單元。
四、有關(guān)事項(xiàng)
1、學(xué)員要求必須是董事長(zhǎng)、總經(jīng)理或二代接班人,市里將擇優(yōu)篩選上報(bào)。
2、各企業(yè)家學(xué)員參加省里組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),要嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律,嚴(yán)格請(qǐng)銷假,培訓(xùn)必須是學(xué)員本人參加,不允許他人代替,如發(fā)現(xiàn)不請(qǐng)假缺席培訓(xùn)、他人代替的現(xiàn)象,取消學(xué)員培訓(xùn)資格。
3、培訓(xùn)不收取學(xué)員任何費(fèi)用,交通費(fèi)用自理。
4、請(qǐng)各有關(guān)企業(yè)將參加培訓(xùn)人員名單(附件2)、學(xué)員基本情況表(附件3)于3月8日前電子版發(fā)送至電子郵箱:xxxxxxxxxxxxxxxx。
電話:xxx
經(jīng)濟(jì)發(fā)展局
20xx年2月28日
培訓(xùn)通知模板12
各位親愛的同事,近期我們公司有許多新同事的加入,為咱們公司發(fā)展注入了新鮮血液,增添了企業(yè)活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業(yè)文化,更快的融入工作環(huán)境、適應(yīng)工作崗位,增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的歸屬感與責(zé)任感,企業(yè)也會(huì)經(jīng)常不定期的'推出系列培訓(xùn),此次新員工入職培訓(xùn),具體培訓(xùn)工作安排如下:
一、培訓(xùn)時(shí)間:
20xx年3月5日(周一)10:00-12:00
二、培訓(xùn)地點(diǎn):公司中會(huì)
三、培訓(xùn)內(nèi)容:
1、企業(yè)文化及發(fā)展史
2、公司獎(jiǎng)懲制度
3、考勤管理制度
4、公司財(cái)務(wù)報(bào)銷流程
5、人事管理制度
6、行政管理制度
四、培訓(xùn)講師:
五、培訓(xùn)時(shí)間:
六、培訓(xùn)對(duì)象:
本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員為20xx月日-20xx月日新入職員工,詳單請(qǐng)見附件。
七、培訓(xùn)要求:
1、請(qǐng)參加人員著正裝參加培訓(xùn)。
2、請(qǐng)參加人員自帶筆和筆記本,培訓(xùn)部門不再另行提供。
3、參訓(xùn)人員于8:30準(zhǔn)時(shí)到達(dá)會(huì)議室簽到,禁止出現(xiàn)無(wú)故不參加培訓(xùn)、無(wú)故遲到的現(xiàn)象,如無(wú)事前請(qǐng)假、在點(diǎn)名時(shí)間仍未到達(dá)的員工將按缺崗處理。
八、考核安排:
1、考核方式:現(xiàn)場(chǎng)筆試,滿分為100分,60分為及格分。
2、補(bǔ)考:一次補(bǔ)考機(jī)會(huì),80分為及格分。
期望公司各部門新入職同事認(rèn)真對(duì)待此次培訓(xùn)。待培訓(xùn)結(jié)束后,能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓(xùn)對(duì)您有所幫助,祝您工作順利!
培訓(xùn)通知模板13
各鎮(zhèn)中心學(xué)校、區(qū)直各學(xué)校:
為加強(qiáng)我區(qū)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建設(shè),加快推進(jìn)區(qū)級(jí)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)改革,提升培訓(xùn)能力,按照南教人〔xxxx〕9號(hào)文件要求,經(jīng)研究,決定成立武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心領(lǐng)導(dǎo)成員名單:
主任:xx
副主任:xx
成員:xxxxxx
武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心下設(shè)辦公室,辦公室主任由區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校校長(zhǎng)潘永明同志兼任。成員從局人教股、進(jìn)修學(xué)校、教研室、電教中心抽調(diào)。
二、武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心職責(zé):
(一)負(fù)責(zé)全區(qū)教師培訓(xùn)組織實(shí)施工作。
。ǘ┙處熍嘤(xùn)管理工作。
。ㄈ┏袚(dān)教師培訓(xùn)的后續(xù)服務(wù)及培訓(xùn)質(zhì)量的監(jiān)測(cè)等工作。
(四)通過(guò)對(duì)教師的專業(yè)成長(zhǎng)提供管理、技術(shù)和學(xué)習(xí)三方面的支持,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,推動(dòng)教育改革和創(chuàng)新,提高教育質(zhì)量。
三、相關(guān)股室學(xué)校職責(zé)分工
。ㄒ唬┤耸陆逃芍饕(fù)責(zé):全區(qū)教師培訓(xùn)規(guī)劃、培訓(xùn)統(tǒng)籌、培訓(xùn)組織協(xié)調(diào)等工作。
。ǘ﹨^(qū)教師進(jìn)修學(xué)校承擔(dān)區(qū)級(jí)教師培訓(xùn)發(fā)展中心的日常管理工作,主要負(fù)責(zé):開展需求調(diào)查;
編制區(qū)域教師支持服務(wù)體系的'發(fā)展規(guī)劃;
制定教師支持服務(wù)工作的年度計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃;
協(xié)調(diào)各學(xué)校教師培訓(xùn)工作;
計(jì)劃、實(shí)施教師培訓(xùn)工作;
提供教師培訓(xùn)資源;籌措和管理中心正常運(yùn)轉(zhuǎn)的經(jīng)費(fèi);
組織培訓(xùn)教師開展巡回教學(xué)活動(dòng);
對(duì)教師的專業(yè)發(fā)展情況進(jìn)行評(píng)估;
監(jiān)測(cè)教師支持服務(wù)體系的建設(shè)進(jìn)程。
(三)區(qū)教研室主要負(fù)責(zé):設(shè)計(jì)和規(guī)劃全區(qū)的教研活動(dòng);組織開展以校本研究為主要形式的教研工作;對(duì)教師進(jìn)行教研方法的培訓(xùn);研究本區(qū)教育發(fā)展與教師發(fā)展中存在的問(wèn)題;選派教研人員參與上級(jí)部門開展的教研活動(dòng);提供教育教學(xué)研究資源;為區(qū)教育局提供開展教研活動(dòng)方面的咨詢。
。ㄋ模﹨^(qū)電教中心主要負(fù)責(zé):規(guī)劃和指導(dǎo)區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心的技術(shù)支持工作;定期檢查和維護(hù)區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心的設(shè)備;培訓(xùn)區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心技術(shù)人員;為教師提供網(wǎng)絡(luò)和音像方面的學(xué)習(xí)資源;為區(qū)教育局提供教師培訓(xùn)發(fā)展中心設(shè)備管理和維護(hù)方面的咨詢。
四、武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心掛牌及辦公地點(diǎn)
武鳴區(qū)教育局第二辦公區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校辦公室
五、有關(guān)要求
各鎮(zhèn)中心學(xué)校、區(qū)直各學(xué)校要積極支持教師培訓(xùn)發(fā)展中心的工作,制定適合全校教師成長(zhǎng)的計(jì)劃和措施;鼓勵(lì)支持教師參加區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心組織的培訓(xùn)和教研活動(dòng);組織開展校本培訓(xùn)和校本研修活動(dòng);創(chuàng)建適合本校教師發(fā)展的培訓(xùn)文化;幫助每個(gè)教師制定自己的專業(yè)發(fā)展計(jì)劃;評(píng)估學(xué)校教師的專業(yè)發(fā)展水平。
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