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防暑降溫通知

時間:2023-03-30 09:53:05 通知 我要投稿

防暑降溫通知匯編九篇

  在日常生活和工作中,需要使用通知的場合越來越多,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機關(guān)級別的限制,可用于發(fā)布規(guī)章、轉(zhuǎn)發(fā)公度文,布置工作、傳達事項等。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編收集整理的防暑降溫通知9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

防暑降溫通知匯編九篇

防暑降溫通知 篇1

區(qū)政府各委、辦、局,各街道、華涇鎮(zhèn),各有關(guān)單位:

  近日,本市出現(xiàn)持續(xù)高溫天氣。根據(jù)氣象預(yù)測,今年高溫日數(shù)將比往年偏多,未來一段時間本市高溫天氣仍將持續(xù),極端最高氣溫可達38℃以上。為進一步做好防暑降溫工作,保障廣大勞動者身體健康,預(yù)防和控制各類突發(fā)事件,根據(jù)市政府要求,本區(qū)就做好防暑降溫工作通知如下:

  一、各部門、各單位要堅持以人為本,進一步采取有效措施,全力做好防暑降溫各項工作,確保人民群眾正常生活,確保城市安全有序運行。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入基層、深入生產(chǎn)第一線、深入困難群眾之中,關(guān)心堅守崗位職工的生產(chǎn)生活,及時解決群眾遇到的困難。

  二、安全監(jiān)管、建設(shè)、消防、綠化市容、環(huán)保等部門要重點關(guān)注項目工地、管線設(shè)施及市政保潔等方面工作,組織開展消防、安全生產(chǎn)專項檢查和高溫慰問。走訪慰問重大項目在建工地以及市政工程建設(shè)、“五違四必”整治等一線人員。加強露天工地安全生產(chǎn)管理,督促建設(shè)單位合理安排和調(diào)整作業(yè)時間。協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)水、電、煤運行管理單位組織應(yīng)急搶修,確保正常供應(yīng)。調(diào)整保潔作業(yè)方式,盡可能增加機掃沖洗作業(yè)班次,加強上門收集和機械巡回保潔力度,為環(huán)衛(wèi)工人配齊防暑降溫用品。

  三、民政、城管執(zhí)法、殘聯(lián)等部門要快速啟動高溫應(yīng)急救助機制,組織力量加強高齡、獨居、困難、純老家庭老人結(jié)對關(guān)愛服務(wù)頻率,以及其他老、弱、病、殘等救濟對象進行全覆蓋走訪。不間斷開展街面巡查,加強對高架、橋洞、公園、綠地、車站等夏季重點露宿區(qū)域的巡查力度,在區(qū)救助管理站內(nèi)設(shè)立避暑室,滿足街面流浪乞討人員的.避暑需求。

  四、國資、旅游、教育、衛(wèi)生計生等部門要重點針對企業(yè)、旅游集散中心以及各教育、衛(wèi)生機構(gòu)嚴(yán)格落實防暑降溫各項措施。督促各級企業(yè)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行高溫作業(yè)相關(guān)法律法規(guī),合理安排和調(diào)整作業(yè)時間,做好職工夏天醫(yī)療保健和防暑、降溫用品發(fā)放。要求區(qū)內(nèi)旅行社、景區(qū)點及星級飯店做好高溫期間安全生產(chǎn)工作,保障游客和職工的身體健康。要求開展暑期未成年人社會實踐活動、愛心暑托班等相關(guān)單位做好防暑預(yù)案,合理安排活動時間和內(nèi)容。建立中暑病例日報告制度,暢通各醫(yī)療機構(gòu)中暑患者醫(yī)療救治綠色通道,加強一線醫(yī)療救護力量,增加中暑搶救藥品儲備。

  五、各街道、鎮(zhèn)要加強宣傳,通過社區(qū)宣傳欄、微信公的眾號等平臺向社區(qū)居民和園區(qū)企業(yè)宣傳防暑降溫知識,提醒居民在高溫天盡量避免進行戶外活動。加強巡查走訪,黨政領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)干部、居委干部和社工等要加強一線走訪,密切關(guān)注各類人群生產(chǎn)生活安全,全面掌握社區(qū)高溫安全生產(chǎn)和安全運行情況,對重點人群落實關(guān)愛措施。

  六、各部門、各街道、鎮(zhèn)、各單位要加強值班值守,及時掌握高溫天氣影響,突發(fā)情況按照規(guī)定及時上報,組織力量妥善處置。

  20xx年7月17日

  上海市徐匯區(qū)人民政府辦公室

防暑降溫通知 篇2

  20xx年夏季高溫天氣即將來臨。為了切實做好夏季勞動保護和防暑降溫工作,有效防止、杜絕職工中暑和各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生,確保職工安全度夏,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)

  各級工會要充分認(rèn)識夏季勞動保護和防暑降溫工作的重要性,按照以人為本和構(gòu)建和諧社會的要求,認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,切實加強領(lǐng)導(dǎo),做到思想到位、組織到位、措施到位,把夏季勞動保護、防暑降溫工作落實到每個企業(yè)、每個班組、每個高溫作業(yè)崗位和每個職工。

  二、落實政策,強化保障

  (一)嚴(yán)格執(zhí)行高溫條件下對勞動禁忌的標(biāo)準(zhǔn)。日最高氣溫達到40℃以上,應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37℃以上,40℃以下時,勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,并在12時到15時不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達到35℃以上,37℃以下時,用人單位應(yīng)采取換班輪休等方式,縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間,且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。要加強對女職工和未成年工的特殊保護,不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣作業(yè)及室內(nèi)溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。

  (二)嚴(yán)格執(zhí)行高溫津貼發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)和條件。勞動者從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的,依法享受崗位津貼。用人單位安排勞動者從事高溫作業(yè)或者在35℃以上的高溫天氣作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼,并納入工資總額。不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料,防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。因高溫天氣停止工作、縮短工作時間的,用人單位不得扣除或降低勞動者工資。

  (三)督促企業(yè)行政積極改善高溫崗位的環(huán)境。在高溫強熱輻射作業(yè)、高溫高氣濕作業(yè)、夏季露天作業(yè)崗位配備必要的降溫設(shè)施,通過隔熱、散熱、通風(fēng)、噴淋等方法降低環(huán)境溫度,同時給高溫崗位職工提供合格、足量的清涼飲料及必需的防暑降溫藥品。要督促企業(yè)行政做好職工醫(yī)療保健工作,對患有高溫禁忌癥的職工及時調(diào)整工作崗位;要積極開展高溫慰問工作,組織工會干部深入高溫作業(yè)一線開展形式多樣的“為職工送清涼送健康”等活動,把對職工的關(guān)愛落實到具體行動中。

  三、監(jiān)督檢查,依法履職

  各級工會要積極督促單位行政貫徹執(zhí)行國家最新《防暑降溫措施管理辦法》和省市政府有關(guān)文件精神,依法對用人單位的高溫作業(yè)、高溫天氣勞動保護措施實行監(jiān)督。在發(fā)現(xiàn)用人單位違法行為時,有權(quán)向用人單位提出,督促用人單位及時改正,對拒不改正的,工會應(yīng)當(dāng)提請有關(guān)部門依法處理,并對處理結(jié)果進行監(jiān)督,切實發(fā)揮工會群眾監(jiān)督作用。要充分發(fā)揮工會勞動保護監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢,結(jié)合夏季安全生產(chǎn)勞動保護工作的要求,深入基層積極開展勞動保護監(jiān)督檢查,重點檢查高溫、高空、露天施工、危險品儲運等危害因素較多的作業(yè)場所,及時發(fā)現(xiàn)事故和職業(yè)危害隱患并采取有效措施排除,確保職工的`安全和健康。要根據(jù)《武漢市工會參與職業(yè)病防治工作模式實施方案》的要求,在高溫來臨之前主動與企業(yè)行政開展集體協(xié)商,積極推行《勞動安全衛(wèi)生專項集體合同》和《職業(yè)衛(wèi)生專項集體合同》的簽訂,從源頭上保護職工的合法權(quán)益;要加強對食品衛(wèi)生管理的監(jiān)督檢查,防止食物中毒和腸道傳染病的發(fā)生;要結(jié)合“安康杯”競賽,廣泛發(fā)動職工立足崗位,開展群眾性的勞動保護活動,形成勞動保護工作全員關(guān)注、全員參與,沒有死角和盲點的有利局面。

  四、大力宣傳,積極引導(dǎo)

  各級工會要充分利用各種宣傳陣地和載體,開展形式多樣的防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動,積極引導(dǎo)職工牢固樹立“以遵章守紀(jì)為榮、以違章違紀(jì)為恥”的理念,不斷強化安全生產(chǎn)意識,提高自我防護能力。要重點加強對農(nóng)民工的安全教育培訓(xùn)和管理,因地制宜改善農(nóng)民工的生產(chǎn)生活條件,切實維護好農(nóng)民工的健康權(quán)益。

  各區(qū)、各單位工會要按照以上要求,積極參與到夏季勞動保護和防暑降溫工作之中去,此項工作的落實執(zhí)行情況,請于9月30日前書面報市總工會經(jīng)濟和勞動保護部。

防暑降溫通知 篇3

  各縣、區(qū)建設(shè)行政主管部門,各施工、監(jiān)理企業(yè):

  目前,我市已進入高溫酷暑天氣,又正值夏季施工高峰,為確保施工人員的人身安全和健康,做好我市建筑工地的防暑降溫工作,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、各縣、區(qū)建設(shè)行政主管部門要高度重視,早準(zhǔn)備、早安排,切實加強防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。完善、落實高溫期間安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定和落實防暑降溫計劃和實施措施,加強監(jiān)督檢查。要充分利用各種有效的宣傳形式,加強安全教育,普及安全知識,開展群眾性防暑降溫工作。

  二、各施工企業(yè)要高度重視施工現(xiàn)場的.防暑降溫工作,采取切實有效的防暑降溫措施,合理安排作業(yè)時間,避免高溫時段作業(yè),確保職工的人身安全和健康。臺風(fēng)、強雷雨等災(zāi)害性天氣發(fā)生時,一律停止現(xiàn)場作業(yè)。

  三、各在建工地要加強防暑降溫知識的宣傳,為在高溫條件下堅持施工的一線作業(yè)人員提供必要的防護用品和防暑藥品,要保證現(xiàn)場茶水充足供應(yīng),發(fā)生中暑,要及時組織救治。由于夏季高溫天氣易發(fā)生火災(zāi)事故,各在建工地務(wù)必做好防火工作,配備足量的消防器材,加強現(xiàn)場監(jiān)護,嚴(yán)防發(fā)生重大火災(zāi)事故。對“雙搶”后返回的民工要合理安排工作時間,并做好上崗前的安全教育培訓(xùn)。

  四、各在建工地要做好文明施工,建立健全長效管理機制,認(rèn)真執(zhí)行《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》,切實改善施工現(xiàn)場的作業(yè)、生活環(huán)境,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度,避免發(fā)生集體中毒事故。門衛(wèi)要加強值班登記,禁止閑雜人員進入施工現(xiàn)場,衛(wèi)生保潔員佩帶袖章,現(xiàn)場管理人員掛牌上崗。

  五、各縣、區(qū)建設(shè)行政主管部門要做好緊急情況下的預(yù)警工作,及時發(fā)布有關(guān)預(yù)警信息,落實各項預(yù)防措施。要認(rèn)真落實值班工作的各項制度,嚴(yán)格崗位責(zé)任制,確保信息渠道暢通,發(fā)生安全事故和緊急情況應(yīng)按規(guī)定及時上報,不得延誤。

  焦作市建設(shè)委員會

  20xx年6月26日

防暑降溫通知 篇4

  本部各部門、各分公司、各辦事處:

  為更好的維護我司在職員工的合法權(quán)益,經(jīng)總部辦公室研究并報董事會批準(zhǔn)決定,自即日起執(zhí)行“夏季防暑降溫”工作辦法。

  具體內(nèi)容:1、各單位行政部門實行高溫預(yù)警機制,密切關(guān)注未來三天降水及高溫情況并及時做出預(yù)警通報。2、凡當(dāng)?shù)禺?dāng)日氣溫≥30℃時嚴(yán)禁所有人員在11:00—15:00之間外出工作,遇惡劣天氣及時適當(dāng)調(diào)整并報備。

防暑降溫通知 篇5

  隨著高溫炎熱天氣的到來,為做好員工的防暑降溫工作,確保夏季安全營運,公司工會本著“關(guān)心職工、以人為本”的指導(dǎo)思想,決定給在冊在崗的員工發(fā)放肥皂、水杯、風(fēng)油精、人丹等物品,請大家及時到公司辦公室領(lǐng)取。聯(lián)系人:李言柳 13402779799

  特此通知

  巴東錦瑞出租車有限公司工會委員會

  20xx年7月4日

  拓展:

  夏季防暑降溫工作的通知

  各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局:

  目前,全國各地即將進入高溫酷暑季節(jié),為貫徹落實《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī),切實做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作,有效預(yù)防和控制中暑事件的發(fā)生,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

  一、高度重視,加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

  防暑降溫工作直接關(guān)系勞動者身體健康和生命安全。近年來,我國一些地區(qū)因夏季高溫天氣導(dǎo)致中暑甚至死亡事件時有發(fā)生,給勞動者身體健康和生命安全造成嚴(yán)重?fù)p害。各級安全監(jiān)管部門要充分認(rèn)識夏季高溫中暑對勞動者身體健康的危害,切實把防暑降溫工作作為當(dāng)前一段時間的重要工作來抓,加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責(zé)任,明確工作任務(wù),采取有效措施,推動有關(guān)部門和用人單位扎實做好夏季防暑降溫工作。

  二、強化用人單位主體責(zé)任,認(rèn)真落實各項防范措施

  各地區(qū)要加大對防暑降溫工作的宣傳力度,強化用人單位防暑降溫主體責(zé)任意識。凡工作場所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位,要嚴(yán)格執(zhí)行國家安全監(jiān)管總局等四部門聯(lián)合印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔20xx〕89號)的有關(guān)規(guī)定,特別要落實好以下保障措施:

  一是要在高溫天氣來臨之前,組織高溫天氣作業(yè)勞動者進行職業(yè)健康檢查,對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動者,應(yīng)當(dāng)及時調(diào)整作業(yè)崗位。

  二是要在高溫作業(yè)場所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備,為勞動者提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品,改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境。

  三是要根據(jù)本單位生產(chǎn)特點和具體條件,合理安排或調(diào)整勞動者夏季高溫天氣工作時間,適當(dāng)增加高溫作業(yè)環(huán)境下勞動者休息時間,最大限度地減少勞動者高溫中暑事件的.發(fā)生。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。

  四是要制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演習(xí),根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況,配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。同時,要對勞動者進行高溫防護和中暑急救宣傳教育,增強勞動者防范意識和自救互救能力。

  三、突出重點,強化監(jiān)管執(zhí)法

  各級安全監(jiān)管部門要結(jié)合夏季高溫特點,突出重點行業(yè)領(lǐng)域和重點單位,加強對用人單位防暑降溫工作責(zé)任落實情況的監(jiān)督檢查;同時,要督促相關(guān)部門加強對建筑工地、露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位的夏季防暑降溫措施落實情況的監(jiān)督檢查。重點檢查用人單位是否認(rèn)真貫徹落實《防暑降溫措施管理辦法》規(guī)定,是否建立健全防暑降溫工作制度,是否組織勞動者進行職業(yè)健康檢查,是否配備通風(fēng)或降溫設(shè)備以改善作業(yè)條件,是否合理安排或調(diào)整高溫作息時間,是否制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案等情況。對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害勞動者身體健康的行為,要依法進行查處;對問題嚴(yán)重的,要予以公開曝光。國家安全監(jiān)管總局將對各地區(qū)防暑降溫工作情況進行抽查。

  請各省級安全監(jiān)管部門將本地區(qū)防暑降溫工作總結(jié)及監(jiān)管執(zhí)法情況,于20xx年9月30日前報送國家安全監(jiān)管總局職業(yè)健康司(聯(lián)系人及電話:孫棟梁,010-64463004)。

  國家安全監(jiān)管總局辦公廳

  20xx年5月16日

防暑降溫通知 篇6

  為進一步做好防暑降溫工作,保障職工身體健康,促進企業(yè)安全生產(chǎn),現(xiàn)將20xx年防暑降溫費發(fā)放的有關(guān)事項通知如下:

  一、發(fā)放范圍

  (一)20xx年6月份集團公司本部機關(guān)各部門、各二級單位(含三化公司)在崗全民合同制員工;

  (二)20xx年6月份集團公司本部機關(guān)各部門、各二級單位(含三化公司)在崗返聘工、原頂崗勞務(wù)工、技校實習(xí)生和聘用人員。

  二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

  根據(jù)《關(guān)于調(diào)整省級國家機關(guān)企事業(yè)單位夏季防暑降溫補助費標(biāo)準(zhǔn)的通知》(閩財事〔1996〕096號)文件精神,結(jié)合我公司生產(chǎn)實際情況,20xx年職工防暑降溫費發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為:

  (一)甲等:230元/人(從事高溫、露天崗位作業(yè)人員);

  (二)乙等:150元/人(其它生產(chǎn)崗位作業(yè)人員);

  (三)丙等:100元/人(兩級機關(guān)、車間職能人員);

  (四)丁等:70元/人(后勤人員)。

  三、發(fā)放方法

  20xx年防暑降溫費全額劃撥物業(yè)公司,職工部分以溫馨卡(購物卡)方式定額充值發(fā)放,單位部分單列審批集中供給。

  (一)標(biāo)準(zhǔn)審核。機關(guān)各部門、各二級單位應(yīng)在5月31日前將符合發(fā)放范圍的職工按社保號、姓名、崗位和享受標(biāo)準(zhǔn)填表(從公司安環(huán)部網(wǎng)頁下載)報送安環(huán)部審核,6月30日前憑安環(huán)部審核的`防暑降溫費劃撥單據(jù)在物業(yè)公司辦理充值核對。

  (二)供應(yīng)方法。職工憑溫馨卡在物業(yè)公司所屬超市進行選購。

  (三)單列審批和品種。凡高溫、露天重點生產(chǎn)作業(yè)崗位,要做好作業(yè)現(xiàn)場防暑降溫飲品的供給工作,飲品費用單列審批,飲品供給品種有綠豆、蜂蜜、茶葉、王老吉(盒裝)、礦泉水(瓶裝、桶裝)等。安環(huán)部負(fù)責(zé)辦理單列費用等額防暑降溫物品的劃撥手續(xù),物業(yè)公司負(fù)責(zé)上述物品的備送工作,費用納入總額控制。

  (四)費用結(jié)算。防暑降溫費總額由物業(yè)公司統(tǒng)一開具發(fā)票,并經(jīng)安環(huán)部審核后,報送財務(wù)部結(jié)算。

  四、其他

  (一)高溫季節(jié)時段為6月1日至10月31日;

  (二)7月份至10月份新進廠職工按實際在崗月份計算。

  五、本辦法由安環(huán)部負(fù)責(zé)解釋。

  六、其他子公司、權(quán)屬企業(yè)參照本辦法執(zhí)行。

防暑降溫通知 篇7

全體職工:

  隨著夏日的來臨,高溫不斷的來襲,為了全體職工的`身體健康,經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)的決議,從本月起開始下發(fā)“20xx年度職工高溫補貼",高溫補貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下:

  1、自20xx年7月1日開始到20xx年9月31日結(jié)束,共計三個月。

  2、高溫補貼金額:車間工人每人每月300元整,其它部門每人每月260元。

  3、補貼金額和工資一并領(lǐng)取。

  4、高溫其它處理措施將根據(jù)具體情況具體通知,望廣大職工隨時關(guān)注。

防暑降溫通知 篇8

各分公司工會:

  目前已進入盛夏季節(jié),日照強度高,高溫天氣持續(xù),為切實做好夏季施工現(xiàn)場防暑降溫工作,保障施工人員的身體健康、不斷地改善勞動條件、防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和其他各類生產(chǎn)安全事故和突發(fā)事件,各分工會要制定相應(yīng)的應(yīng)急措施。我們將適時組織檢查和慰問,故請各分工會做好如下工作:

  1、認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任制。各分工會要認(rèn)真貫徹落實有關(guān)抓好建筑工地防暑降溫工作的一系列要求,要以對一線施工人員生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo),完善、落實責(zé)任制,制定應(yīng)急預(yù)案,狠抓防范措施落實,防止因高溫天氣引發(fā)的'工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。

  2、合理安排作息時間。要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報,氣象學(xué)將日最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”,連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間,避免高溫時段作業(yè),確保勞動者身體健康和生命安全。原則上,氣溫超過37℃,嚴(yán)禁11:00至15:00進行室外作業(yè)。

  3、加強工作中的輪換休息。在夏季根據(jù)施工的工藝過程,特別對時間緊、任務(wù)重的項目,盡可能調(diào)整勞動組織,采取勤倒班的方式,縮短一次連續(xù)作業(yè)時間,加強工作中的輪換休息。加強現(xiàn)場巡查,加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳,提高全員安全防范意識。

  4、保證現(xiàn)場飲水供應(yīng)充足,F(xiàn)場應(yīng)供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水、飲料、茶及各種湯類等,有效地防暑降溫,避免發(fā)生中暑事件。

  5、落實防暑降溫物品。要切實關(guān)心在高溫天氣下堅持施工的廣大一線施工人員,加強對防暑降溫知識的宣傳,要求施工人員隨身攜帶防暑藥物,如:人丹、清涼油、風(fēng)油精等,落實每一位工人的防暑降溫物品。降溫費按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定時間及時發(fā)放到位。

  6、積極改善建筑工地生產(chǎn)生活環(huán)境。要認(rèn)真落實建筑施工現(xiàn)場管理規(guī)定,積極采取措施,加強通風(fēng)降溫,確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設(shè)施滿足防暑降溫需要,并為施工人員提供清涼飲料和常用防暑藥品。建筑工地施工現(xiàn)場的宿舍和食堂必須安裝電扇,有條件的單位,應(yīng)在宿舍安裝空調(diào)。

  7、切實做好衛(wèi)生防疫工作。要切實做好施工現(xiàn)場及生活區(qū)的衛(wèi)生防疫工作,加強對飲用水、食品的衛(wèi)生管理,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度,加強對食堂人員的管理和監(jiān)督,避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件;加強對夏季易發(fā)疾病的監(jiān)控,現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時,應(yīng)及時向有關(guān)主管部門報告。

  8、做好夏季防火防澇工作。針對夏季炎熱、天氣干燥,火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況,進一步加強預(yù)防火災(zāi)措施,對配電房、油料(油漆)倉庫等易燃場所進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,同時按規(guī)定配備滅火器材。還要注意防范臺風(fēng)、雨季洪水災(zāi)害的影響,確保人員、住房、設(shè)備和財產(chǎn)的安全。

  XXX工會

  20xx年6月25日

防暑降溫通知 篇9

  各學(xué)院、部、處級單位:

  20xx年高溫季節(jié)即將來臨,為做好防暑工作,保障教職工的身體健康,學(xué)校擬發(fā)放20xx年度防暑降溫費。發(fā)放辦法及標(biāo)準(zhǔn)如下:

  1.發(fā)放范圍

  20xx年6月1日在冊的全校在崗人員及離休干部發(fā)放防暑降溫費(其中離休干部防暑降溫費由離退休處負(fù)責(zé));因各種原因暑期不在崗人員(包括長期病休人員、出國人員)不予發(fā)放;

  2.發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

  每人每月60元,防暑降溫期4個月(6—9月),故每人標(biāo)準(zhǔn)為240元;

  3.經(jīng)費來源

  生產(chǎn)經(jīng)營承包單位自籌資金發(fā)放防暑降溫費,其它單位防暑降溫費由學(xué)校負(fù)擔(dān);

  4.請各單位下載并填寫20xx年度防暑降溫費發(fā)放表(見附件,一式兩份),于20xx年6月13日前送交人事處勞資科。

  聯(lián)系電話:

  附件:20xx年度防暑降溫費發(fā)放表

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