防暑降溫通知

時間：2023-03-20 12:05:00 通知我要投稿

防暑降溫通知匯編5篇

　　在日常生活和工作中，越來越多地方需要用到通知，通知根據(jù)根據(jù)適用范圍的不同可劃分為不同種類。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編幫大家整理的防暑降溫通知5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

防暑降溫通知匯編5篇

防暑降溫通知篇1

　　各建設(shè)、施工、監(jiān)理單位，各相關(guān)單位：

　　目前，我縣已進(jìn)入盛夏酷暑季節(jié)，為切實做好全縣建筑施工夏季高溫防暑降溫工作，有效防止、杜絕工人中暑和各類職業(yè)危害事故的發(fā)生，根據(jù)國家安全監(jiān)管總局等四部門聯(lián)合印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔20xx〕89號)文件要求，現(xiàn)就建筑施工防暑降溫工作通知如下：

　　一、提高夏季高溫安全生產(chǎn)工作認(rèn)識

　　各單位要提高對夏季高溫安全生產(chǎn)工作嚴(yán)峻性的認(rèn)識，結(jié)合實際，制定方案、壓實責(zé)任，認(rèn)真落實夏季高溫酷暑各項防范措施，把防暑降溫落實到每一個項目、每一個班組、每一個作業(yè)面，嚴(yán)防因高溫等惡劣天氣引發(fā)的工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。

　　二、嚴(yán)格夏季高溫安全生產(chǎn)工作管理

　　1、嚴(yán)格落實作業(yè)時間要求

　　作業(yè)單位要按照氣象部門發(fā)布的天氣預(yù)報信息，嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求：

　　(1)日最高氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);

　　(2)日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時，施工單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);

　　(3)日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班;

　　(4)因生產(chǎn)工藝要求，應(yīng)急搶險需要，不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)的單位，應(yīng)做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時間，同時做好防止高溫中署的應(yīng)急準(zhǔn)備工作。

　　2、合理安排作息時間和工作、休息環(huán)境

　　各單位在高溫期間，做到合理安排工序和工作量，適當(dāng)調(diào)整作息時間，采取“做兩頭、歇中間”的方法，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，確保勞動者身體健康和生命安全。在做好“抓兩頭、歇中間”的同時，要對特種作業(yè)人員持證上崗進(jìn)行重點管理，尤其是塔吊和施工升降機(jī)司機(jī)，要與作業(yè)工人作息時間一致，防止無證人員隨意操作。作業(yè)區(qū)和宿舍區(qū)須保證良好的防暑降溫條件，特別是地下室、人工挖孔樁、管道等密閉的作業(yè)環(huán)境，要保證通風(fēng)措施;工地辦公室、休息室和職工宿舍要做到寬敞、明亮、通風(fēng)，配備淋浴間，有條件的`可配置飲水機(jī)、電冰箱、空調(diào)等防暑降溫設(shè)備。各工程項目部不得以職工宿舍悶熱為由，擅自將職工安排進(jìn)入在建工程內(nèi)住宿休息。要在施工現(xiàn)場提供足夠茶水、清涼飲料;并在施工現(xiàn)場配備急救器材和藥品;要嚴(yán)格控制加班加點，避免疲勞作業(yè)。

　　三、強(qiáng)化夏季工地食堂安全管理

　　各工地要切實加強(qiáng)夏季工地食堂安全管理，食堂從業(yè)人員必須持有健康證，不得采購和使用三無產(chǎn)品，不得使用來源不明的散裝植物油、調(diào)味品，不得采購來源不明的禽畜肉制品，嚴(yán)禁不合格食品流入工地食堂，要搞好食堂衛(wèi)生，加工過程嚴(yán)格生、熟分開，做到標(biāo)志明確，分開使用，定位存放，用前消毒等，多措并舉，確保舌尖上的安全，防止發(fā)生傳染病、食物中毒等現(xiàn)象。

　　四、確保建筑工地各項消防措施落實到位

　　各單位要按照《建設(shè)工程施工現(xiàn)場消防安全技術(shù)規(guī)范》、《施工現(xiàn)場施工臨時用電安全技術(shù)規(guī)范》有關(guān)規(guī)定，制定并落實消防安全制度、施工現(xiàn)場防火技術(shù)方案，落實消防安全主體責(zé)任、開展防火檢查巡查。民工宿舍、辦公等臨時用房應(yīng)采用阻燃材料為芯材的彩鋼板搭建，臨時建筑防火間距、現(xiàn)場臨時消防通道、臨時消防設(shè)施等設(shè)置應(yīng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)。消防器材、消防安全標(biāo)志應(yīng)完好有效，疏散通道、安全出口、消防車通道應(yīng)暢通。電焊、電工等特種作業(yè)人員應(yīng)持證上崗，并嚴(yán)格執(zhí)行動火審批手續(xù)和用電操作規(guī)程。在建工程不得違規(guī)住人及違規(guī)設(shè)置宿舍，宿舍內(nèi)不得使用大功率電器，不得私拉亂接。

　　五、持續(xù)做好汛期安全生產(chǎn)工作

　　各單位要持續(xù)關(guān)注暴雨、大風(fēng)等惡劣天氣對建筑施工的安全影響;要持續(xù)關(guān)注施工現(xiàn)場的基坑、腳手架、建筑起重機(jī)械、高大模板等重大危險源，加大巡查、排查頻次，認(rèn)真落實防范措施，要針對高溫多雨的特點加強(qiáng)預(yù)防，特別要做好防觸電、防墜落、防中暑、防重大設(shè)備事故，確保汛期安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。

　　六、嚴(yán)禁不顧客觀規(guī)律隨意壓縮工期。

　　今年以來，我縣的數(shù)起建筑施工生產(chǎn)安全事故均發(fā)生在工程施工后期階段，且與趕工期、搶進(jìn)度存在很大關(guān)系，因盲目趕工期、搶進(jìn)度，各工種、各班組交叉作業(yè)，安全隱患極大，給建筑施工安全生產(chǎn)帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。各單位深刻吸取事故教訓(xùn)，尊重科學(xué)規(guī)律，科學(xué)施工，嚴(yán)禁不顧客觀規(guī)律隨意壓縮工期，要堅持以人為本，堅決反對用工人的生命換取工期。

防暑降溫通知篇2

　　各市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、衛(wèi)生和計劃生育委員會、人力資源和社會保障局、總工會：

　　目前，我省各地已進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，為切實做好夏季防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制高溫中暑事件，保障勞動者安全健康，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署

　　防暑降溫工作是一項季節(jié)性很強(qiáng)的勞動保護(hù)工作，直接關(guān)系到勞動者的身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。各有關(guān)部門和單位要針對夏季高溫天氣變化，對防暑降溫工作作出周密安排，明確工作任務(wù)，落實工作責(zé)任，抓好組織實施。要將做好防暑降溫工作作為“企業(yè)關(guān)愛職工、職工熱愛企業(yè)”活動的重要內(nèi)容。要加大對防暑降溫工作的'宣傳力度，充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)、微信等各種宣傳手段，普及防暑降溫知識和相關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)廣大勞動者和社會公眾的自我保護(hù)意識。

　　二、明確責(zé)任主體，落實防范措施

　　用人單位是防暑降溫工作責(zé)任主體，要認(rèn)真貫徹《職業(yè)病防治法》、《防暑降溫措施管理辦法》以及我省相關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步做好夏季防暑降溫工作，切實落實各項防范措施。

　　(一)合理安排作業(yè)時間

　　用人單位要根據(jù)生產(chǎn)特點和具體條件，合理安排調(diào)整勞動者高溫天氣工作時間。

　　1.日最高氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)(因人身財產(chǎn)安全和公眾利益需要緊急處理的除外)。

　　2.日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)。

　　3.日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間。

　　4.用人單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事室外露天作業(yè)。

　　(二)落實好各項防范措施

　　1.加強(qiáng)高溫作業(yè)勞動者的職業(yè)健康檢查，在高溫季節(jié)期間，對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)的勞動者，應(yīng)當(dāng)及時調(diào)整作業(yè)崗位。

　　2.加強(qiáng)防暑降溫知識的宣傳教育，提高勞動者的自我保護(hù)意識和能力。

　　3.制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演練。勞動者出現(xiàn)中暑癥狀時，應(yīng)當(dāng)立即采取救治措施，病情嚴(yán)重者，應(yīng)當(dāng)及時送醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)治療。勞動者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑，經(jīng)診斷為職業(yè)病的，要為勞動者申請享受工傷保險待遇。

　　4.為從事高溫作業(yè)勞動者提供防暑降溫飲料和必需藥品，不得以發(fā)放錢物替代防暑降溫飲料和必需藥品，防暑降溫飲料和必需藥品不得充抵高溫津貼。

　　5.依照有關(guān)規(guī)定向勞動者發(fā)放高溫津貼。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行浙江省人力資源和社會保障廳等三部門《關(guān)于調(diào)整企業(yè)夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》(浙人社發(fā)﹝20xx﹞94號)之規(guī)定。

　　三、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，督促落實責(zé)任

　　做好夏季防暑降溫工作是一項綜合性工作，各級安監(jiān)、衛(wèi)生計生、人力社保部門以及工會組織要按照職責(zé)分工，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，相互支持，形成工作合力。針對夏季高溫作業(yè)的特點，要加大對易發(fā)生高溫中暑的行業(yè)領(lǐng)域和單位的監(jiān)督檢查力度，督促用人單位認(rèn)真落實防暑降溫措施。要廣泛開展“送安全、送健康、送清涼”等活動，關(guān)愛奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的廣大勞動者。對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害職工身體健康的行為，各有關(guān)部門要依法進(jìn)行查處，責(zé)令用人單位認(rèn)真整改，并加強(qiáng)對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。

　　浙江省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局浙江省衛(wèi)生和計劃生育委員會

　　浙江省人力資源和社會保障廳浙江省總工會

　　20xx年7月13日

防暑降溫通知篇3

　　各縣(區(qū))總工會,功能區(qū)工會工委,市產(chǎn)業(yè)工會、市屬系統(tǒng)工會工委，有關(guān)基層工會：

　　目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)。為貫徹落實全總、省總關(guān)于做好20xx年夏季職工防暑降溫工作的通知要求，預(yù)防高溫中暑和生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，切實維護(hù)職工的生命安全和身體健康權(quán)益，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

　　一、加強(qiáng)防暑降溫工作的組織協(xié)調(diào)。各級工會要充分認(rèn)識高溫作業(yè)可能對職工身心帶來的不利影響，從維護(hù)職工安全健康權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系出發(fā)，高度重視夏季勞動保護(hù)工作，將防暑降溫作為當(dāng)前工會工作的重點任務(wù)，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提早安排部署，采取有效措施，推動防暑降溫工作落實到企業(yè)、落實到班組、落實到職工。要加強(qiáng)與政府相關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動，在工作部署、信息通報、專項整治和檢查巡查等方面形成合力，統(tǒng)籌推進(jìn)本地區(qū)、本單位的防暑降溫工作。

　　二、開展防暑降溫工作的監(jiān)督檢查。各級工會要認(rèn)真履行工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查職責(zé)，督促用人單位按照《防暑降溫措施管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，落實各項防暑降溫措施。充分發(fā)揮組織網(wǎng)絡(luò)作用，深入高溫作業(yè)、露天作業(yè)、高空作業(yè)、危險品儲運等重點場所，開展勞動保護(hù)監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患并督促整改�；鶎雍推髽I(yè)工會要結(jié)合夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫工作的特點，督促用人單位合理安排和調(diào)整作業(yè)時間，積極改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，為職工提供必要的休息場所，組織高溫作業(yè)職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查;按規(guī)定發(fā)放高溫津貼，提供必要的.個人防護(hù)用品和防暑降溫所需的清涼飲料及藥品;通過職代會、集體協(xié)商等制度，促進(jìn)企業(yè)落實國家相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)職工理性合法表達(dá)利益訴求。

　　三、深入開展暑期服務(wù)職工活動。各級工會要集中開展“送安全，送清涼”等活動，強(qiáng)化服務(wù)意識，創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，加強(qiáng)工作指導(dǎo)。要深入基層企業(yè)，特別是室外露天作業(yè)集中、農(nóng)民工集中的用人單位，走訪慰問一線職工，發(fā)放防暑降溫用品，提供健康檢查、法律咨詢、知識培訓(xùn)等服務(wù)。依托工會職工服務(wù)中心、站點，推進(jìn)“安康驛站”、“愛心驛站”等戶外勞動者服務(wù)站點建設(shè)，為戶外作業(yè)職工提供避暑休息場所，確保廣大職工平安度夏。

　　四、廣泛開展防暑降溫知識宣傳普及活動。各級工會要充分利用電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等媒體，積極宣傳防暑降溫有關(guān)法律法規(guī)和政策標(biāo)準(zhǔn)，普及高溫防護(hù)、中暑急救等職業(yè)衛(wèi)生知識，幫助職工提升自我保護(hù)意識和自救互救能力，營造關(guān)愛高溫天氣作業(yè)職工安全健康的良好氛圍。

　　請各縣(區(qū))總工會、功能區(qū)工會工委、市產(chǎn)業(yè)工會和市屬系統(tǒng)工會工委將夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作情況，于9月1日前報送市總工會經(jīng)濟(jì)保護(hù)部。

　　聯(lián)系人：邵松程，聯(lián)系電話：2055523，郵箱：2950462548@qq.com。

　　舟山市總工會辦公室

　　20xx年7月5日

防暑降溫通知篇4

集團(tuán)各分公司：

　　夏季高溫即將到來，為做好員工的防暑保健工作，確保夏季安全生產(chǎn)，集團(tuán)公司本著“關(guān)心職工、以人為本”的指導(dǎo)思想，依據(jù)集團(tuán)公司《勞動保護(hù)用品發(fā)放管理制度》，對從事室外作業(yè)、高溫崗位人員予以高溫用品發(fā)放。具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　一、享受范圍

　　高溫用品發(fā)放享受范圍：各分公司的在崗全員合同制、外聘人員、及在冊臨時工(包括長期季節(jié)工)，借調(diào)人員隨所在分公司發(fā)放。放假人員、出勤不滿20天者不享受。

　　二、發(fā)放方式

　　實物發(fā)放：各分公司會計將本部門人數(shù)匯總后上報公司工會，(于20xx年7月25日前統(tǒng)計完)，由行政部統(tǒng)一提報計劃，集中采購所需物品。待物品入庫后，各分公司會計開領(lǐng)料單，憑單據(jù)到行政部領(lǐng)取。

　　三、發(fā)放要求

　　各分公司會計負(fù)責(zé)防暑降溫用品的.發(fā)放、建檔、管理工作，各分公司要以實事為依據(jù)，嚴(yán)格按規(guī)定程序領(lǐng)取防暑降溫用品。對不按要求，出現(xiàn)弄虛作假的，行政部將按公司有關(guān)規(guī)定對其處罰。

　　總經(jīng)辦

　　20xx年7月15日

防暑降溫通知篇5

分公司各科室、車間(車隊)：

　　近日，氣象部門連續(xù)發(fā)布高溫黃色預(yù)警，尤其，從7月12日起，初伏正式開始，而且，今年的三伏天要比往年多10天，防暑降溫工作不能疏忽大意。為切實做好今年的勞動防護(hù)、防暑降溫工作，有效預(yù)防中暑及生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保職工安全度夏，各單位要落實防暑降溫主體責(zé)任，采取有效措施，加強(qiáng)高溫季節(jié)的勞動防護(hù)工作力度，關(guān)心職工職業(yè)健康安全狀況，分公司總經(jīng)理李雪松要求：

　　一是認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任制。各業(yè)務(wù)科室、車間(車隊)要認(rèn)真貫徹落實有關(guān)防暑降溫工作的一系列要求，要以對一線作業(yè)人員生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實加強(qiáng)對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，完善、落實責(zé)任制，制定應(yīng)急預(yù)案，狠抓防范措施落實，防止因高溫天氣引發(fā)的.工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。

　　二是合理安排作息時間。各業(yè)務(wù)科室、車間(車隊)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報，氣象學(xué)將日最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”，連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強(qiáng)度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。

　　三是加強(qiáng)工作中的輪換休息。在高溫季節(jié)，要根據(jù)作業(yè)特點，盡可能調(diào)整勞動組織，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，加強(qiáng)工作中的輪換休息。加強(qiáng)現(xiàn)場巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識。

　　四是保證現(xiàn)場飲水供應(yīng)充足�，F(xiàn)場要供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水，由分公司辦公室協(xié)調(diào)食堂給有需求的作業(yè)場所供應(yīng)綠豆湯，有效地防暑降溫，避免發(fā)生中暑事件。

　　五是做好夏季防火工作。針對夏季炎熱、天氣干燥，火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防火災(zāi)措施。分公司安全生產(chǎn)室牽頭，邀請消防隊專業(yè)人員對配電房、倉庫、油庫等易燃場所加強(qiáng)定期檢查，落實防火責(zé)任。

　　汽運分公司安全生產(chǎn)室

　　20xx年7月10日

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