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省級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)非公黨建事跡材料范文
**經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)**經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)是2006年9月經(jīng)國(guó)家發(fā)改委確定、省政府正式批準(zhǔn)的省級(jí)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)之一，規(guī)劃面積8.32平方公里，開(kāi)發(fā)建設(shè)面積近5平方公里。2007年6月成立黨工委，現(xiàn)有13個(gè)黨支部。其中，2011年新建黨支部9個(gè)。黨員總數(shù)103名。其中，企業(yè)管理層有黨員39人。幾年來(lái)，開(kāi)發(fā)區(qū)工委堅(jiān)持"服務(wù)企業(yè)發(fā)展、當(dāng)好非公企業(yè)娘家人"工作理念，培育創(chuàng)建了"黨旗映車(chē)間"黨建品牌，重點(diǎn)在破解黨組織組建難題，創(chuàng)新完善工作機(jī)制，發(fā)揮企業(yè)黨組織作用等方面進(jìn)行了深入研究，促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展和開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)。目前，開(kāi)發(fā)區(qū)已承載了85個(gè)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，其中，超億元項(xiàng)目11個(gè)，超千萬(wàn)元項(xiàng)目53個(gè)，總投資54.1億元。項(xiàng)目全部建成投產(chǎn)后，年銷(xiāo)售收入可達(dá)36億元，上繳稅金1.8億元。07年至10年連續(xù)四年被評(píng)為省級(jí)先進(jìn)開(kāi)發(fā)區(qū)。
一、"三級(jí)"聯(lián)動(dòng)，不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)體制建設(shè)。
在園區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制建設(shè)上，以市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)牽動(dòng)，其他部門(mén)協(xié)助，主管部門(mén)推進(jìn)的"三級(jí)聯(lián)動(dòng)"領(lǐng)導(dǎo)體制。市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常帶隊(duì)深入開(kāi)發(fā)區(qū)非公企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究，組織召開(kāi)座談會(huì)，對(duì)如何發(fā)揮企業(yè)黨組織作用，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展等問(wèn)題進(jìn)行深入研討。開(kāi)發(fā)區(qū)"綏穆新城"工委充分發(fā)揮作用，對(duì)非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織建設(shè)進(jìn)行具體指導(dǎo)。市委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室先后組織開(kāi)發(fā)區(qū)規(guī)模以上企業(yè)主和黨務(wù)工作者觀摩了非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織的陣地建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，提高了他們對(duì)企業(yè)黨建的認(rèn)識(shí)。各聯(lián)系企業(yè)的部門(mén)、單位紛紛為開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè)黨建出謀劃策，為企業(yè)發(fā)展出力，在全區(qū)形成了市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下各部門(mén)密切配合，齊抓共管的非公經(jīng)濟(jì)組織黨建良好氛圍。
二、"三動(dòng)"聯(lián)用，轉(zhuǎn)變業(yè)主思想觀念
針對(duì)有的業(yè)主認(rèn)為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)繁重，無(wú)暇顧及組建黨組織，有的認(rèn)為企業(yè)資產(chǎn)屬個(gè)人所有，企業(yè)發(fā)展并不靠黨組織，對(duì)建立黨組織不理解、不接受等問(wèn)題，工委綜合采取"三動(dòng)"措施，幫助業(yè)主提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念。一是靠政策發(fā)動(dòng)。大張旗鼓地宣傳《黨章》、《公司法》中對(duì)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面的有關(guān)規(guī)定，讓業(yè)主認(rèn)識(shí)到建立黨組織、開(kāi)展黨建工作既是黨的政策要求，也是法律的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)予以支持和配合。二是靠事業(yè)推動(dòng)。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，組織黨員開(kāi)展"我為企業(yè)獻(xiàn)一計(jì)"、"我為企業(yè)做貢獻(xiàn)"等活動(dòng)，讓黨員平時(shí)能看出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)能沖出來(lái)，危難時(shí)能豁出來(lái)，通過(guò)黨員的實(shí)干、苦干、巧干，為企業(yè)的發(fā)展做出成績(jī)，樹(shù)立黨員的良好形象，使業(yè)主加深對(duì)黨員的認(rèn)識(shí)和對(duì)黨的理解。三是靠真情打動(dòng)。深入開(kāi)展"服務(wù)入企"等活動(dòng)，切實(shí)解決企業(yè)生產(chǎn)及業(yè)主個(gè)人生活中遇到的問(wèn)題，用真情感化和打動(dòng)業(yè)主，為建立非公企業(yè)黨組織，加強(qiáng)非公黨建工作鋪平道路。把企業(yè)的需要作為工作的第一信號(hào)，實(shí)行"保姆式"服務(wù)，主動(dòng)幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中遇到的難題。實(shí)行"項(xiàng)目領(lǐng)辦制"和"專(zhuān)人負(fù)責(zé)制"。對(duì)超億元的產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目全部指派專(zhuān)人負(fù)責(zé)，全程跟蹤服務(wù)。與**市協(xié)調(diào)建成綏-穆合作區(qū)綠色通道，建立了過(guò)路費(fèi)減免、出城證明、檢疫消毒等一卡通制度。先后已為36戶(hù)入?yún)^(qū)企業(yè)辦理了綏穆"綠色通行卡"，方便了企業(yè)的交通運(yùn)輸;聯(lián)合衛(wèi)生部門(mén)為科冕木業(yè)、長(zhǎng)江木業(yè)、廣成木業(yè)等340余名員工免費(fèi)體檢，受到企業(yè)好評(píng)。
三、"四建"并舉，建好黨員之家
成立非公黨建工作辦公室，以"應(yīng)建盡建、消除空白"為工作原則，采取獨(dú)建、聯(lián)建、掛建和育建等方式，重點(diǎn)做好黨組織組建工作。今年，進(jìn)一步加強(qiáng)了園區(qū)非公企業(yè)黨建工作，擴(kuò)大非公企業(yè)黨組織覆蓋面，規(guī)范提升了非公企業(yè)黨組織工作，為建設(shè)"東北金三角、中俄產(chǎn)業(yè)產(chǎn)"提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一是單獨(dú)建。對(duì)規(guī)模較大、生產(chǎn)相對(duì)穩(wěn)定、發(fā)展前景好、有3名以上正式黨員的企業(yè)，獨(dú)立建立黨組織，迅速擴(kuò)大黨建工作覆蓋面，盡快形成規(guī)范、健全、簡(jiǎn)約的黨組織網(wǎng)絡(luò)。今年新建7個(gè)。二是聯(lián)合建。對(duì)黨員不足3人或雖有3名以上黨員，但暫無(wú)單獨(dú)建立黨支部條件的企業(yè)，本著行業(yè)相近和地域相臨的原則建立聯(lián)合黨支部。今年新組建2個(gè)。三是掛靠建。對(duì)穩(wěn)定性較差、季節(jié)性較強(qiáng)、活動(dòng)時(shí)間短，且不宜聯(lián)合建立黨支部的企業(yè)，則掛靠工委黨組織成立黨支部。今年掛靠建1個(gè)。四是培育建。成立了綏穆新城流動(dòng)黨員管理服務(wù)中心，切實(shí)解決因企業(yè)規(guī)模小、黨員少、活動(dòng)難開(kāi)展的問(wèn)題，防止發(fā)生新增"口袋"黨員，使流動(dòng)黨員有"新家"，努力實(shí)現(xiàn)黨的工作全覆蓋。
四、立足"三融"，創(chuàng)新黨建模式
落戶(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)的企業(yè)之間千差萬(wàn)別，對(duì)企業(yè)發(fā)展方面的需求也不同。有的注重生產(chǎn)方式和產(chǎn)品的不斷改進(jìn)或更新;有的注重用工質(zhì)量和職工隊(duì)伍的穩(wěn)定;而有的則更注重節(jié)約生產(chǎn)成本，提高利潤(rùn)空間。工委面對(duì)這種形勢(shì)，認(rèn)真分析了各企業(yè)間不同的需求，從為企業(yè)辦實(shí)事的角度出發(fā)，將企業(yè)的需求與本企業(yè)的黨建活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，有針對(duì)性的創(chuàng)新非公企業(yè)黨建模式。一是把企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)革新需求與學(xué)習(xí)型基層組織建設(shè)相融合，提高職工技能水平。園區(qū)內(nèi)的好家木業(yè)是一家落戶(hù)較早、生產(chǎn)規(guī)模較大的企業(yè)，以高檔UV淋漆飾面板為主打產(chǎn)品，賣(mài)點(diǎn)很高，其產(chǎn)品曾被奧運(yùn)會(huì)鳥(niǎo)巢運(yùn)動(dòng)員休息區(qū)的裝修所采用，也曾做為世博會(huì)場(chǎng)館裝修的材料。企業(yè)對(duì)技術(shù)革新需求旺盛，產(chǎn)品需要不斷更新改進(jìn)，因此，企業(yè)急需能力過(guò)硬的技術(shù)人員，也急需培養(yǎng)一批技能高超的產(chǎn)業(yè)工人。工委在了解到這樣的情況后，將該企業(yè)的黨建工作定位到學(xué)習(xí)型非公基層組織上來(lái)，指導(dǎo)企業(yè)黨支部把日�；顒�(dòng)向?qū)W習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)上轉(zhuǎn)移，通過(guò)豐富學(xué)習(xí)資料、聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)講師入企授課、老員工為新員工講課等多種形式組織學(xué)習(xí)活動(dòng)。一段時(shí)間以來(lái)，為企業(yè)培養(yǎng)了一批批優(yōu)秀的干部職工。 "以學(xué)興企"的黨建新模式逐漸成型，取得了良好的收效。二是把企業(yè)打造一支穩(wěn)定的職工隊(duì)伍需求與服務(wù)型基層組織建設(shè)相融合，提升對(duì)員工的服務(wù)水平�？泼崮緲I(yè)是一家以家用、商用地板為主要產(chǎn)品的木業(yè)企業(yè)。用工較多，同時(shí)女職工又占總用工數(shù)80%以上，以前工人們總抱怨加班加點(diǎn)生產(chǎn)，活兒累，業(yè)余時(shí)間又少，沒(méi)空檢查身體，健康得不到保障。針對(duì)這種情況，工委提議將該企業(yè)黨建模式向?yàn)槁毠し⻊?wù)上靠攏，并主動(dòng)聯(lián)系計(jì)生部門(mén)為企業(yè)設(shè)立婦檢室，定期為女工做健康檢查。同時(shí)，聯(lián)系了婦聯(lián)、團(tuán)市委，由這兩個(gè)部門(mén)協(xié)調(diào)，把心理健康咨詢(xún)室設(shè)在企業(yè)辦公樓內(nèi)，組織市里高水平的心理健康師定期下企業(yè)做咨詢(xún)，為職工身心健康提供了有力的保障。職工們?cè)诘玫浇M織關(guān)愛(ài)的基礎(chǔ)上，無(wú)不表示一定要為企業(yè)多出力，這也從一個(gè)側(cè)面進(jìn)一步提升了企業(yè)生產(chǎn)能力。企業(yè)黨支部通過(guò)建設(shè)服務(wù)型黨建工作，也深深認(rèn)識(shí)到"關(guān)愛(ài)職工是企業(yè)發(fā)展的基石"這樣一個(gè)道理。三是把企業(yè)降低生產(chǎn)成本需求與管理型基層組織建設(shè)相融合，加大企業(yè)黨員參與管理力度。長(zhǎng)江木業(yè)是以實(shí)木指接板、細(xì)木工板為主要產(chǎn)品的企業(yè)，其產(chǎn)品技術(shù)水平不高，利潤(rùn)較薄，因此，盡最大努力節(jié)約成本成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。由于企業(yè)管理人員少，管理不到位，經(jīng)常出現(xiàn)管理真空，生產(chǎn)成本總是降不下來(lái)，為了解決這一困境，企業(yè)也曾想過(guò)很多招子，但都不能奏效。工委與企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)黨支部坐在一起認(rèn)真地分析了現(xiàn)狀，提出將企業(yè)黨建向黨員參與管理方面發(fā)展。充分利用企業(yè)黨員的先進(jìn)性、主動(dòng)性，讓他們參與到企業(yè)管理中來(lái)，做好各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)控管理。同時(shí)，讓他們參與企業(yè)的決策，為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。從實(shí)施管理型黨建工作以來(lái)，企業(yè)不但很好的填補(bǔ)了管理真空，節(jié)約了大筆生產(chǎn)成本。還在黨支部成員的參與謀劃下，靠大聯(lián)強(qiáng)，與華鶴集團(tuán)建立了合作關(guān)系，由華鶴集團(tuán)出資在企業(yè)內(nèi)建設(shè)木門(mén)生產(chǎn)線(xiàn)，企業(yè)終于擺脫了沒(méi)有終端產(chǎn)品的不利局面，全面提升了產(chǎn)品利潤(rùn)空間，為企業(yè)未來(lái)發(fā)展描繪了美好的前景。
**經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委通過(guò)創(chuàng)新多種模式搞非公黨建，深刻認(rèn)識(shí)到：緊緊圍繞企業(yè)迫切需求，從解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題，為企業(yè)發(fā)展助力的角度出發(fā)抓黨建，才是最受企業(yè)歡迎的非公黨建形式。只有讓企業(yè)黨組織為企業(yè)做實(shí)事才能為非公黨建提供不竭的動(dòng)力，使企業(yè)黨建工作長(zhǎng)久、有效、穩(wěn)定的進(jìn)行下去。
五、抓實(shí)"四點(diǎn)"，當(dāng)好企業(yè)娘家
按照"參與不干預(yù)、支持不拆臺(tái)、引導(dǎo)不強(qiáng)制、監(jiān)督不遷就"的工作原則，積極建立健全工作機(jī)制，加大服務(wù)力度，切實(shí)提升服務(wù)質(zhì)量。一是完善運(yùn)行機(jī)制，筑牢黨企工作的"保障點(diǎn)"。加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè)，制定出臺(tái)了《**經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范》、《開(kāi)發(fā)區(qū)黨建工作實(shí)施方案》，對(duì)非公企業(yè)黨組織陣地、標(biāo)牌、辦公場(chǎng)所、工作人員、工作制度、電化教育設(shè)備和工作經(jīng)費(fèi)等建設(shè)要素進(jìn)行了明確規(guī)定，努力實(shí)現(xiàn)有人管事、有章理事、有錢(qián)辦事、有處議事，組織健全、活動(dòng)經(jīng)常、促進(jìn)發(fā)展。工委每年按照每名黨員20元標(biāo)準(zhǔn)向企業(yè)黨支部撥付黨建專(zhuān)項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)，對(duì)企業(yè)黨支部書(shū)記給予每人200元崗位補(bǔ)貼，對(duì)新建立的黨支部采取"以獎(jiǎng)代投"形式一次性獎(jiǎng)勵(lì)1000元。黑龍江好家木業(yè)公司黨支部積極探索保障黨員權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展結(jié)合點(diǎn)，建立了辭不愿上進(jìn)的行為員報(bào)告制、書(shū)記上崗培訓(xùn)制、情緒黨員談心制、情緒員工教育制四項(xiàng)制度，發(fā)揮了較好的作用。廣成木業(yè)有限責(zé)任公司黨支部在黨員中開(kāi)展佩戴"黨員卡"上崗活動(dòng)，使黨員亮出身份，增強(qiáng)他們的榮譽(yù)感。能戴"黨員卡"上崗已成為企業(yè)職工的一種追求。二是穩(wěn)定就業(yè)崗位，打造企業(yè)發(fā)展的"支撐點(diǎn)"。對(duì)用工需求較大的重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行走訪(fǎng)調(diào)查，掌握用工需求，通過(guò)組織專(zhuān)題招聘會(huì)、網(wǎng)上招工、熟人招工以及在電視臺(tái)免費(fèi)發(fā)布用工信息等途徑，解決企業(yè)招工難問(wèn)題。幾年來(lái)，共舉辦十余次用工招聘會(huì)，發(fā)放宣傳資料近萬(wàn)份，共為企業(yè)招工3000余人。同時(shí)，加大培訓(xùn)力度，根據(jù)企業(yè)工種確定培訓(xùn)內(nèi)容，聘請(qǐng)黑龍江林業(yè)職業(yè)學(xué)院、市職教中心教師為科冕木業(yè)、長(zhǎng)江木業(yè)、廣成木業(yè)、華麗家具、嘉麗制衣等企業(yè)開(kāi)展了十余期培訓(xùn)，培訓(xùn)員工1200余人次。三是開(kāi)展載體活動(dòng)，抓住互動(dòng)雙贏的"結(jié)合點(diǎn)"。引導(dǎo)企業(yè)圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展"黨旗映車(chē)間、助企創(chuàng)輝煌"、"共產(chǎn)黨員先鋒崗"、"我為企業(yè)獻(xiàn)一策"、"解職工難、暖職工心"、"一幫一、一對(duì)紅"等活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)黨員愛(ài)崗敬業(yè)、爭(zhēng)當(dāng)能手、勇創(chuàng)業(yè)績(jī)的工作熱情，將黨員的先進(jìn)性轉(zhuǎn)化為先進(jìn)生產(chǎn)力，使黨員成為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的"領(lǐng)頭羊"，職工群眾的主心骨和攻堅(jiān)克難的生力軍。好家木業(yè)公司在建立黨組織和群團(tuán)組織后，在車(chē)間開(kāi)展了"黨旗映車(chē)間"和"工人先鋒號(hào)"活動(dòng)，黨員和職工對(duì)在生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題認(rèn)真研究，積極改進(jìn)工藝配方，將貼面板產(chǎn)品的優(yōu)等品率從過(guò)去的65%提高到現(xiàn)在的98%，被海爾和澳柯瑪確定為櫥柜免檢產(chǎn)品。貼面板車(chē)間獲牡市總工會(huì)創(chuàng)建"工人先鋒號(hào)"活動(dòng)先進(jìn)集體榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，車(chē)間主任耿仁軍在**木博會(huì)上被**團(tuán)市委授予"木業(yè)狀元"榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。2011年五一勞動(dòng)節(jié)來(lái)臨之際，工委開(kāi)展了"激情廣場(chǎng)"系列文化演出活動(dòng)，各企業(yè)支部踴躍參加，廣大員工爭(zhēng)相上臺(tái)，充分展現(xiàn)了黨支部的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。四是加大服務(wù)力度，建立企業(yè)信任工委的"據(jù)點(diǎn)"。不斷加大對(duì)企業(yè)的人力、財(cái)力和物力支持。積極制定優(yōu)惠政策，減免企業(yè)稅費(fèi)和經(jīng)營(yíng)成本，減小企業(yè)壓力。切實(shí)加大對(duì)企業(yè)黨建工作的財(cái)力支持，每年直接或間接用于企業(yè)黨建工作的專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)不少8萬(wàn)元;組織協(xié)調(diào)民政、工商、稅務(wù)等相關(guān)部門(mén)開(kāi)展"送安全入企"、"送法入企"、"送溫暖入企"等活動(dòng)，切實(shí)解決企業(yè)生產(chǎn)及企業(yè)主個(gè)人生活中遇到的困難和問(wèn)題;為應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)危機(jī)帶來(lái)的影響，制定了《企業(yè)提升工程推進(jìn)方案》、《包扶企業(yè)工作方案》，對(duì)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)剖析、重點(diǎn)幫扶，與他們抱團(tuán)取暖，共應(yīng)危機(jī)，共保增長(zhǎng)。組成調(diào)研小組對(duì)園區(qū)23戶(hù)企業(yè)投產(chǎn)情況、產(chǎn)出效益、產(chǎn)品類(lèi)別、銷(xiāo)售渠道、用工需求等內(nèi)容調(diào)研，先后形成了《經(jīng)濟(jì)危機(jī)對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè)的負(fù)面影響》、《中俄國(guó)際地板園產(chǎn)業(yè)狀況》、《開(kāi)發(fā)區(qū)安全生產(chǎn)狀況》、《企業(yè)用工需求》等多項(xiàng)調(diào)研報(bào)告，為重新調(diào)整企業(yè)服務(wù)內(nèi)容、豐富服務(wù)內(nèi)涵提供了重要依據(jù)。
創(chuàng)建"黨旗映車(chē)間"黨建品牌以來(lái)，開(kāi)發(fā)區(qū)工委始終堅(jiān)持"圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展"，通過(guò)思想引導(dǎo)、政策支持、活動(dòng)引領(lǐng)、完善制度，非公企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平不斷提高，非公企業(yè)不斷發(fā)展壯大。目前，開(kāi)發(fā)區(qū)工委所屬13個(gè)黨支部全部實(shí)現(xiàn)了"五有三保證一實(shí)現(xiàn)"目標(biāo)(有牌子、有旗子、有陣地、有制度、有經(jīng)費(fèi)，保證正常開(kāi)展黨的活動(dòng)、保證正常發(fā)展黨員、保證正常發(fā)揮黨員作用，實(shí)現(xiàn)黨企共建和諧發(fā)展目標(biāo))，黨建覆蓋率百分之百。14戶(hù)企業(yè)黨支部全部建立了工會(huì)、婦聯(lián)和共青團(tuán)組織，科冕木業(yè)、金躍太陽(yáng)能、中大電動(dòng)汽車(chē)、長(zhǎng)江木業(yè)被確定為新建黨建示范點(diǎn)企業(yè)。
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2017關(guān)于非公有制企業(yè)黨建工作調(diào)研報(bào)告07-30
社區(qū)黨建工作典型事跡材料07-19