員工打架檢討書
在某件事出現(xiàn)差錯(cuò)以后，為了避免再次出現(xiàn)相同情況，我們常常被要求寫檢討書，以對出現(xiàn)的問題和過錯(cuò)進(jìn)行檢討，寫檢討書的時(shí)候一定要有承認(rèn)錯(cuò)誤的意識。其實(shí)很多朋友都不知道怎么寫檢討書吧！下面是小編整理的員工打架檢討書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
員工打架檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書：我知道自己犯了不可饒恕的錯(cuò)誤。但是我很慶幸！
我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當(dāng)先驅(qū)，我知道這次是我的錯(cuò)，思想覺悟不高，當(dāng)時(shí)情緒有點(diǎn)激動。我承認(rèn)我用了過激的方法來表達(dá)我的思想，我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢，更何況是與我朝夕相處的同事呢。在這件事情當(dāng)中我深刻認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤行為。
這次犯錯(cuò)誤自己想了很多東西反省了很多的事情自己也很懊悔很氣自己因?yàn)樽约旱囊粫r(shí)腦熱沖動去觸犯公司里的紀(jì)律。深刻認(rèn)識到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性對自己所犯的錯(cuò)誤感到了羞愧。事后我冷靜的想了很久我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自己帶來了麻煩耽誤自己的工作。而且我這種行為給公司里也造成了及其壞的影響，破壞了車間里的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。我不應(yīng)該動手。由于我一個(gè)人的犯錯(cuò)誤去破壞了車間里的良好環(huán)境是很不應(yīng)該的若每一個(gè)同事都這樣犯錯(cuò)那么是不會有良好的工作環(huán)境形成對違反公司規(guī)的人給予懲罰也是應(yīng)該的我在宿舍也待了很久了自己想了很多也意識到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤我知道造成如此大的損失我應(yīng)該為自己的犯的錯(cuò)誤付出代價(jià)我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任，最主要的是不應(yīng)該打人。
事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自己帶來了麻煩，破壞了車間的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。由于我一個(gè)人的犯錯(cuò)誤，有可能造成別的同事的效仿，影響公司的紀(jì)律性，宿舍的紀(jì)律性，而且給對自己抱有很大期望的領(lǐng)導(dǎo)也是一種傷害，也是對別的同事的父母的一種不負(fù)責(zé)任。每一個(gè)車間都希望自己的員工做到德行兼優(yōu)，全面發(fā)展，樹立良好形象，也使我們的車間有一個(gè)良好形象。每一個(gè)員工也都希望公司給自己一個(gè)良好的工作環(huán)境來工作，生活。包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的工作環(huán)境，但是一個(gè)良好的工作環(huán)境是靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯(cuò)誤，去破壞了車間的良好環(huán)境，是很不應(yīng)該的，若每一個(gè)同事都這樣犯錯(cuò)，那么就不會有良好的工作環(huán)境形成，對違反紀(jì)律的員工給予懲罰也是應(yīng)該的，自己想了很多，也意識到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤，我知道，造成如此大的損失，我應(yīng)該為自己犯的錯(cuò)誤付出代價(jià)，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任。我真誠地接受批評，并愿意接受車間給予的處理。
這次打架的主要原因是對于自己的日常行為的重視不夠。對于這一點(diǎn)，我開始反省的時(shí)候并沒有太在意，但是，經(jīng)過深刻的反省，我終于認(rèn)識到了，這個(gè)錯(cuò)誤才是導(dǎo)致我打架的重要原因。試問：如果我很重視自己的日常行為，我自己會隨意打架嗎？這個(gè)錯(cuò)誤也反映到了我平時(shí)沒有打架的時(shí)候。很多時(shí)候，往往我并沒有自始至終保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，這種行為雖然沒有擾亂同事，但是這對于自己來說，卻是一個(gè)嚴(yán)重的錯(cuò)誤。對于車間的每一條規(guī)矩都有公司的理由，我們作為員工就更應(yīng)該去認(rèn)真執(zhí)行，并堅(jiān)決不觸犯。
錯(cuò)誤的性質(zhì)是嚴(yán)重的。這種行為本身就是違背了做員工的原則。我只是由于自己的沖動，和一時(shí)的想法，完全沒考慮到此事會造成多大影響。這也是不對的，車間是一個(gè)集體，大家不應(yīng)該只是想著自己，我這么做，害的不是一個(gè)兩個(gè)人，同時(shí)，我這樣做，實(shí)際上是不成熟的表現(xiàn)。而且給領(lǐng)導(dǎo)帶來了很大的`麻煩，領(lǐng)導(dǎo)們工作繁忙，還要分出心思來處理這件事情，平息影響。因此我感到十分對不起領(lǐng)導(dǎo)。是我的沖動及心理上的不成熟，讓忙碌的領(lǐng)導(dǎo)們多操了許多心。我在此真誠地說：“領(lǐng)導(dǎo)，對不起，請您們原諒。”
其次，我打架的行為還是破壞車間內(nèi)團(tuán)結(jié)的表現(xiàn)。車間是一個(gè)大集體，每個(gè)人，每個(gè)員工都是車間的一個(gè)分子。我不應(yīng)該破壞它。
再次，我這種行為還在同事間造成了及其壞的影響。同事之間本應(yīng)該是團(tuán)結(jié)的，互相工作，互相促進(jìn)，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個(gè)壞頭，不利于車間的文化建設(shè)。同時(shí)，也對車間形象造成了一定損害，我只有認(rèn)真反思，尋找錯(cuò)誤后面的深刻根源，認(rèn)清問題的本質(zhì)，才能給車間和自己一個(gè)交待，從而得以進(jìn)步。作為一名員工我沒有做好自己的本職自從接受了領(lǐng)導(dǎo)對我的批評教育，我已經(jīng)深刻認(rèn)識到這件事情的嚴(yán)重性，領(lǐng)導(dǎo)教育我說明領(lǐng)導(dǎo)是非常的關(guān)心我，愛護(hù)我，所以我今后要聽領(lǐng)導(dǎo)的話，充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求，并保證不會在再有類似的事情發(fā)生。如果再遇到這種事，我不會再這樣做。
望領(lǐng)導(dǎo)們給我改過自新的機(jī)會，領(lǐng)導(dǎo)是希望我們成為車間的棟梁，所以我在今后車間的工作生活中更加的努力，做一個(gè)對車間有用的人，一個(gè)正直的人，使領(lǐng)導(dǎo)心慰的好員工，領(lǐng)導(dǎo)如同父母對我們的愛都是無私的，所以我也要把領(lǐng)導(dǎo)對我們的無私精神去發(fā)揚(yáng)，通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我們那種恨鐵不成鋼的心情，使我心里感到非常的愧疚，我太感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的這次深刻的教育，它使我在今后的人生道路上找到了方向，對我的一生有無法用語言表達(dá)的作用。我所犯的錯(cuò)誤的性質(zhì)是嚴(yán)重的，打架是心理不成熟的表現(xiàn)，其結(jié)果損害了多方利益，本來，領(lǐng)導(dǎo)是對我很器重的，然而，我的錯(cuò)誤深深地傷害了他們的心�，F(xiàn)在的我對自己充滿了悔恨，由于一時(shí)的沖動造成了這么惡劣的后果，悔恨自己的沖動片面與無知。
事情既然應(yīng)經(jīng)發(fā)生了，我們不只要積極主動的交代錯(cuò)誤，向同事賠禮道歉。更要從中總結(jié)教訓(xùn)，以這次打架事件作為一面鏡子，經(jīng)常檢查自己，作自我批評告誡自己，每當(dāng)沖動的時(shí)候就要以此事警示自己，從根本上消除沖動這一毛病。我已經(jīng)深刻的認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤，對領(lǐng)導(dǎo)作出最深刻的反思和最深刻的檢討。并保證以后不會發(fā)生這樣的情況。
為了此事領(lǐng)導(dǎo)辛苦地花了平常所沒有的，大量時(shí)間和大量耐性給我的教導(dǎo)，為了不再讓領(lǐng)導(dǎo)和我喪失寶貴的時(shí)間，我依循領(lǐng)導(dǎo)寫了這份檢討，檢討自己的錯(cuò)誤，懷著沉重復(fù)雜的心情寫這篇檢討，但如果寫得不好，只能怪自己，領(lǐng)導(dǎo)，我已經(jīng)深深認(rèn)識到了自己的錯(cuò)誤，也由衷的希望您能原涼我。我真誠地接受批評特此再次檢討。向領(lǐng)導(dǎo)保證以后不在發(fā)生打架斗毆事件。給自身和車間里造成不好的影響。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)深刻反省懇請車間領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤把今后的事情加倍努力干好。同時(shí)也真誠地希望車間領(lǐng)導(dǎo)能繼續(xù)關(guān)心和支持我。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我懷著十二萬分的愧疚及懊悔寫下這份檢討書，今天，我和xx的同事之間發(fā)生了一些不愉快的事情從而發(fā)生口角，到最后失去控制，沖昏了我的理智，并且大打出手，給單位造成了很壞的影響。在此我進(jìn)行深刻的檢討。
首先，請?jiān)试S我把事情經(jīng)過做一簡單敘述。20xx年xx月xx日中午我到院處理xx，因?yàn)閤x問題與xx員工發(fā)生語言上的沖突，由于言語不快使我失去了理智，從而升級為肢體上的沖突并出手打人。
事后在同事和領(lǐng)導(dǎo)的勸慰下我深刻的認(rèn)識到了問題的嚴(yán)重性，明白了做人要有忍讓度的道理，不管做什么事情都要忍！俗話說，忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空，可是我今天卻沒有做到，事情發(fā)生后，我非常后悔！在這里我做出深刻的檢討！我錯(cuò)在不該動手打架，無論什么場合，什么原因，都不該和別人動手。我現(xiàn)在特別后悔，后悔自己辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的教育與期望，后悔自己的`行為造成的惡劣影響，后悔自己不應(yīng)該想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。
最后，我懷著萬分愧疚的心情并鄭重的向被打的xx同事說聲對不起！同時(shí)甘愿接受經(jīng)濟(jì)處罰！至此事之后，無論在什么場合，遇到什么樣的人，我保證再也不會跟別人動手打架了。一定要隨時(shí)保持冷靜而清醒的頭腦，遇到談不攏的人，一定要學(xué)會以理服人，如果真的無法溝通，自己就采取回避的辦法，決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上，我要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正。
最后的最后，我向中心領(lǐng)導(dǎo)保證，今后如有再犯主動請辭！請關(guān)心愛護(hù)我的領(lǐng)導(dǎo)同事們繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點(diǎn)，取得更大的進(jìn)步！
檢討人：xxxx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表我對公司重要會議早退這種不良行為的深刻反省以及再也不早退的決心。在我們踏進(jìn)會場之前，您就已經(jīng)強(qiáng)調(diào)了全體人員不可以早退。但是我還是在關(guān)健的時(shí)候犯了嚴(yán)重的錯(cuò)誤。我平時(shí)都是很遵守公司規(guī)章制度的，只是因?yàn)殚_會當(dāng)天我朋友幫我搬場到xx，一心想著這些事情，想盡早的去收拾一下，在一念之差下，做出了有違反工作紀(jì)律的事情。
事后，我冷靜的想了很久，我熟悉到自己要為自己的沖動承擔(dān)后果。你反復(fù)的教導(dǎo)言猶在耳，嚴(yán)厲認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻的熟悉到了事情后果的嚴(yán)重性�，F(xiàn)在，我深深懊悔，深刻檢討，認(rèn)為在本人的思想中已深藏了致命的錯(cuò)誤：思想覺悟不高，本人對他人的尊重不夠，對領(lǐng)導(dǎo)的尊重不夠，對重要事項(xiàng)重視不足。
為了更好的熟悉錯(cuò)誤，也是為了讓你可以夠相信我可以夠真正的改正自己的錯(cuò)誤，包管不再重犯，我將自己所犯的錯(cuò)誤歸結(jié)如下：
一、思想上的錯(cuò)誤：對于季會的重視度不夠，我開始的時(shí)候并沒有太在意，但是，經(jīng)過深刻的反省，我終于熟悉到了，這個(gè)錯(cuò)誤才是導(dǎo)致我早退的重要原因。對于公司開設(shè)的`每一次會議都有公司的理由，都是重要的，都有其的重要性。我作為一名員工就更應(yīng)該積極去參加。
二、行為上的錯(cuò)誤：不應(yīng)該早退。對于這一點(diǎn)，是很明顯的一個(gè)錯(cuò)誤。并且這個(gè)錯(cuò)誤在一定程度上其實(shí)是對領(lǐng)導(dǎo)的不尊重，并且影響了在公司領(lǐng)導(dǎo)面前的個(gè)人形象。假如大家都提前離開，不但影響了會議，同時(shí)也影響到其他同事的心情。這不僅僅是對公司的不尊重，也是對大多想在會議中學(xué)習(xí)的同事的不尊重。
三、對同事和自己的影響上的錯(cuò)誤：我的早退假如沒有受到處罰很有可可以讓更多的有早退想法的同事做出這種不理智的行為。
另外，早退了以后，沒有學(xué)到自己本該學(xué)到的許多知識和上級的指示安排，這對于我自己未來的綜合素質(zhì)行為習(xí)慣的提高和改進(jìn)都有很大的不良影響。對于以上的錯(cuò)誤，我已經(jīng)深深的熟悉到了它們的嚴(yán)重性，為了更好的向領(lǐng)導(dǎo)檢討自己，誠心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
今天，我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。
今天下午，我和xx發(fā)生了口角，由于一時(shí)沖動，我把xx打傷了，事后想想，這次打架我有很大的責(zé)任，我不應(yīng)該因?yàn)樗忍翎呂叶タ刂�，讓沖動控制我的理智；我也不應(yīng)該想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。
早在我們剛踏進(jìn)這個(gè)工廠的時(shí)候，您就已經(jīng)三令五申，一再強(qiáng)調(diào)：全廠同事有了矛盾，自己解決不了可以找我，絕對不可以叫人，不可以摻雜社會成分。其實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓，不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。
而語言上的遲緩，思想上的.麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而，正如高爾基說過的那樣-——當(dāng)你把一件是看得十分重要的時(shí)候，磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯(cuò)誤，這些小階級主義的錯(cuò)誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后，我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。
經(jīng)過這次事情，我深刻的認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤，在這個(gè)以和諧為主題的社會里，人與人，就應(yīng)該和諧相處，和諧發(fā)展，而不應(yīng)該因?yàn)橐恍┬∈露髣痈筛�，特別是在公司里，作為辦公室一員，不但有損公司形象，而且對其他員工也會產(chǎn)生不良影響，此刻，后悔莫及，從小，老師就教導(dǎo)我們，要心胸寬廣，認(rèn)認(rèn)真真工作，不受其他事物干擾，要學(xué)會忍讓，典故有韓信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財(cái)，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石，雖然是負(fù)面的不好的成長經(jīng)歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自己親身經(jīng)歷了以后，才能真正的大徹大悟。
人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經(jīng)歷，有太多人需要去接觸。經(jīng)歷一些事，遇見過一些人后，身上的棱棱角角才會慢慢磨平，生活中必須學(xué)會去看待、寬容、包容身邊的一切。學(xué)會大度、寬容、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。
我要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正！
這次事件引起了不小的負(fù)面影響，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學(xué)道歉，最主要的，我要對被我打傷的xx同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯(cuò)誤，雖然一時(shí)痛快，但是失去了一個(gè)朋友，多了一個(gè)“敵人”。如果可能，我希望和xx同事重新做朋友。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
202x年xx月xx日
員工打架檢討書5
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！懷著深深的歉意向您遞交我的書面致歉信。十分抱歉讓您在百忙之中還要處理我的事情！關(guān)于5月15日我在公司與x同事爭吵并發(fā)生肢體沖突的事件，事情的經(jīng)過大致是這樣的：x同事之前聯(lián)系的客戶因?yàn)椴惶珴M意公司的`訂單的一條細(xì)則，要求重新修改訂單。x同事按照公司業(yè)務(wù)規(guī)章，或許是考慮重新修改太過麻煩。不予可以重新修改，我見此情況，為了挽留客戶就督促x同事盡快按照客戶要求重新修訂。就這樣幾句言語不和，我開始與吳同事謾罵起來并動了手。打架的經(jīng)過大致是這樣的。針對此次事件，我知道影響惡劣，首先是在客戶面前發(fā)生這樣的事情，對于公司的形象是一次嚴(yán)重的摧殘。其次，此次事件暴露出我原先就跟吳同事存在不合糾紛，最后通過這樣一次口角爆發(fā)出問題。 領(lǐng)導(dǎo)，在此我真的覺得很對不起。這件事整體來看，還是我先動的口角，沒動口就不會動手，主要責(zé)任在于我。為此，我要對您做深深的道歉。我向您發(fā)誓，我保證今后再也不會跟同事爭吵打架了，我今后遇事都退一步，這樣就可以海闊天空。我要好好反省這次錯(cuò)誤，盡快地向你遞交此次錯(cuò)誤的檢查。為了更好更快地翻過這一頁，我要盡量跟吳同事修補(bǔ)回關(guān)系，為了一個(gè)良好的公司工作同事關(guān)系而努力。深深抱歉，希望原諒！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書6
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
作為酒店的老員工還發(fā)生打架的事情我感到十分羞愧，在此我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我在酒店打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。
今天下午，我和同事發(fā)生了口角，由于一時(shí)沖動，我把同事打傷了，事后想想，這次打架我有很大的責(zé)任，我不應(yīng)該因?yàn)樗忍翎呂叶タ刂�，讓沖動控制我的理智；我也不應(yīng)該想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的'最佳方法。
早在我們剛踏進(jìn)這個(gè)酒店的時(shí)候，您就已經(jīng)三令五申，一再強(qiáng)調(diào)：酒店同事有了矛盾，自己解決不了可以找我，絕對不可以叫人，不可以摻雜社會成分。其實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓，不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。
而語言上的遲緩，思想上的麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而，正如高爾基說過的那樣-——當(dāng)你把一件是看得十分重要的時(shí)候，磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯(cuò)誤，這些小階級主義的錯(cuò)誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后，我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。
我要通過這次事件，提高我的思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正！
這次事件引起了不小的負(fù)面影響，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學(xué)道歉，最主要的，我要對被我打傷的xx同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯(cuò)誤，雖然一時(shí)痛快，但是失去了一個(gè)朋友，多了一個(gè)“敵人”。如果可能，我希望和xx同事重新做朋友。
作為一名酒店的員工，我深刻的認(rèn)識到自己存在的錯(cuò)誤和偏差，作為一名熱愛酒店工作的人來講，我現(xiàn)在僅僅能做的就是懷著感激的心情，在崗位上的每天，總結(jié)前面工作的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，用更多的時(shí)間認(rèn)真完成好自己本職工作，這樣才對得起對我付出、對我信任、對我包容的酒店領(lǐng)導(dǎo)和其他的同事，用實(shí)際行動不辜負(fù)在公司的日子。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書7
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
此番在酒店打架，我確實(shí)是錯(cuò)了。在此我向您遞交這篇酒店打架的檢討書，以深刻反省我自身存在的錯(cuò)誤，向您與當(dāng)事人作出道歉，并且上報(bào)最新的思想狀況，提出改正辦法，爭取您與當(dāng)事人最大程度的寬容�；仡欏e(cuò)誤，當(dāng)天陰雨綿綿，我的心情非常不好。遇到一點(diǎn)業(yè)務(wù)上的糾紛就一下子動了肝火，莫名其妙地就對著同為酒店員工的xxx發(fā)火，引發(fā)了當(dāng)事同事與顧客的不滿，于是爆發(fā)了肢體沖突。此次打架事件雖然沒有造成顧客與同事的.受傷，但是我的行為嚴(yán)重的損害了公司形象，敗壞了自身職業(yè)道德。是一起相當(dāng)嚴(yán)重的員工紀(jì)律事件，往嚴(yán)重了說也是觸犯了治安條例。
面對錯(cuò)誤，我感到非常的愧疚與難過。這也是我從小以來第一次與人產(chǎn)生這么多的矛盾沖突，后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思，我決定向您保證：從今往后，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持克制，不再動肝火，始終以微笑示人。努力上進(jìn)工作，勤奮努力。
最后，我懇請您的原諒！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
非常的慚愧，自己作為xxx公司的一名老員工，卻在這次的錯(cuò)誤中，嚴(yán)重的違反了公司的紀(jì)律，與身為同事的xxx同事因?yàn)橐稽c(diǎn)點(diǎn)小事就起沖突，鬧矛盾，甚至在最后，還動起手來！這實(shí)在是一次非常惡劣、嚴(yán)重、讓人慚愧的錯(cuò)誤！仔細(xì)的思考后，我對自己犯下這樣的錯(cuò)誤，感到非常的慚愧。
仔細(xì)的反思這次的錯(cuò)誤，其實(shí)自己的行為中有這很多的錯(cuò)誤f132。cOm，正如xxx同事所說的一樣，自己也有很多的不足和缺點(diǎn)，只要好好的自我檢討一下，我也能很清楚的看到自己的不足。但是，在怒火燃燒的當(dāng)時(shí)，自己怎么聽得進(jìn)去他說的話呢？我很慚愧，要是我能冷靜一點(diǎn)，我能對自己的錯(cuò)誤多一些了解，也許就不會犯下這樣的錯(cuò)誤！
當(dāng)然，在這次的沖突中，我感受到的不僅僅是我自己的錯(cuò)誤，作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)中的同事，我們雙方?jīng)]能好好交流溝通，自己沒能發(fā)現(xiàn)自己的錯(cuò)誤，而xxx同事也沒能認(rèn)識到自己的問題，我們雙方都有錯(cuò)誤。但是，最嚴(yán)重的，還是我們在這樣的情況下，還互相動手！這樣的錯(cuò)誤是絕對不能容忍的！尤其在這次聽了領(lǐng)導(dǎo)的批評之后，我清楚的了解到，我們作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)，我們是為了一起努力而在一起工作，而不是為了互相傷害！我們的爭執(zhí)也應(yīng)該是為了攀比誰能做出更多的.貢獻(xiàn)，而不是去互相指責(zé)！
在這次的打斗過后，我才發(fā)現(xiàn)，這樣的爭斗沒有勝者。自己受了傷，xxx同事也不輕松，更慚愧的是，我們的激烈沖突，給公司造成了非常嚴(yán)重的影響！這是我們所不希望的！自己這次的行為，不僅給和同事互相傷害，導(dǎo)致搞壞了團(tuán)隊(duì)的氣氛，還影響到了公司全體同事們的心情，影響到了我們公司的氣氛。對此，我感到非常的抱歉。
現(xiàn)在，我已經(jīng)認(rèn)識到了自己的錯(cuò)誤，并且也非常的后悔自己犯下這樣的錯(cuò)誤！我很慚愧，自己的脾氣急躁也不是一天兩天的事情了，但是自己卻不知道去改正，去約束自己。在這次的事情過后，我一定會好好的向xxx同事道歉，希望能得到同事的原諒。同時(shí)，在今后我也會嚴(yán)格的約束自己，改正自己的壞脾氣，努力的為xxx公司帶來更多的貢獻(xiàn)！希望領(lǐng)導(dǎo)能相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書9
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
您好!
此番在公司打架，我確實(shí)是錯(cuò)了。在此我向您遞交這篇酒店打架的檢討書，以深刻反省我自身存在的錯(cuò)誤，向您與當(dāng)事人作出道歉，并且上報(bào)最新的思想狀況，提出改正辦法，爭取您與當(dāng)事人最大程度的寬容。
回顧錯(cuò)誤，當(dāng)天陰雨綿綿，我的心情非常不好。遇到一點(diǎn)在工作上的糾紛就一下子動了肝火，莫名其妙地就對著顧客發(fā)火引發(fā)了當(dāng)事同事與顧客的不滿，最后跟同事爆發(fā)了肢體沖突。此次打架事件雖然沒有造成顧客與同事的受傷，但是我的行為嚴(yán)重的損害了公司形象，敗壞了自身職業(yè)道德。是一起相當(dāng)嚴(yán)重的員工紀(jì)律事件，往嚴(yán)重了說也是觸犯了治安條例。
我慶幸的'是我可以用自己的行動來給大家當(dāng)先驅(qū)，我知道這次是我的錯(cuò)，思想覺悟不高，當(dāng)時(shí)都喝了點(diǎn)酒，情緒有點(diǎn)激動。我承認(rèn)我用了過激的方法來表達(dá)我的思想，我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢，更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當(dāng)中我深刻認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤行為。
錯(cuò)誤的性質(zhì)是嚴(yán)重的。這種行為本身就是違背了做員工的原則。我只是由于自己的沖動，和一時(shí)的想法，完全沒考慮到此事會造成多大影響。這也是不對的，酒店是一個(gè)集體，大家不應(yīng)該只是想著自己，我這么做，害的不是一個(gè)兩個(gè)人，同時(shí)，我這樣做，實(shí)際上是不成熟的表現(xiàn)。而且給領(lǐng)導(dǎo)帶來了很大的麻煩，領(lǐng)導(dǎo)們工作繁忙，還要分出心思來處理這件事情，平息影響。因此我感到十分對不起領(lǐng)導(dǎo)。是我的沖動及心理上的不成熟，讓忙碌的領(lǐng)導(dǎo)們多操了許多心。我在此真誠地說:“領(lǐng)導(dǎo)，對不起，請您們原諒�！�
其次，我打架的行為還是破壞酒店內(nèi)團(tuán)結(jié)的表現(xiàn)。酒店是一個(gè)大集體，每個(gè)人都是酒店的一個(gè)分子。我不應(yīng)該破壞它。
再次，我這種行為還在酒店同事間造成了及其壞的影響。同事之間本應(yīng)該是團(tuán)結(jié)的，互相工作，互相促進(jìn)，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個(gè)壞頭，不利于公司的文化建設(shè)。同時(shí)，也對酒店形象造成了一定損害，我只有認(rèn)真反思，尋找錯(cuò)誤后面的深刻根源，認(rèn)清問題的本質(zhì)，才能給公司和自己一個(gè)交待，從而得以進(jìn)步。作為一名員工我沒有做好自己的本職自從接受了領(lǐng)導(dǎo)對我的批評教育，我已經(jīng)深刻認(rèn)識到這件事情的嚴(yán)重性，領(lǐng)導(dǎo)教育我說明領(lǐng)導(dǎo)是非常的關(guān)心我，愛護(hù)我，所以我今后要聽領(lǐng)導(dǎo)的話，充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求，并保證不會在再有類似的事情發(fā)生。如果再遇到這種事，我不會再這樣做。
望領(lǐng)導(dǎo)們給我改過自新的機(jī)會領(lǐng)導(dǎo)是希望我們成為酒店的棟梁，所以我在今后酒店的工作生活中更加的努力，做一個(gè)對酒店有用的人，一個(gè)正直的人。
面對錯(cuò)誤，我感到非常的愧疚與難過。這也是我從初中以來第一次與人產(chǎn)生這么多的矛盾沖突，后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思，我決定向您保證:
從今往后，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持克制，不再動肝火，始終以微笑示人。努力上進(jìn)工作，勤奮努力。最后，我懇請您的原諒!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
本人因在X日因瑣事與XX發(fā)生肢體沖突，特作此深刻檢討。經(jīng)歷上一次事件，讓我深刻認(rèn)識到?jīng)_動是魔鬼這個(gè)道理，我在打架事件中由于沒有時(shí)刻牢記團(tuán)結(jié)友愛這句話，最終導(dǎo)致了打架這樣不愉快的事件發(fā)生，我的內(nèi)心也深感內(nèi)疚，這是我忽略了組織性和紀(jì)律性所導(dǎo)致的惡果，對此我必須承擔(dān)惡果所造成的惡劣后果以及懲罰，我對此次因?yàn)闆_動而引起的錯(cuò)誤結(jié)果表示萬分的悔過以及十二分的自責(zé)。
人貴在自立、自強(qiáng)，打架是錯(cuò)誤的、是愚蠢的，很多事情可以靠其他方式來解決的.，而我卻用打架的方式來解決，真是徹頭徹尾的愚不可及，經(jīng)過此次事件之后，我向組織保證，今后再不犯類似的錯(cuò)誤，凡事三思而后行，不以惡小而為之，不以善小而不為，做一個(gè)新時(shí)期的五好青年，思想好、品德好、風(fēng)格好、身體好、文化好，不斷用知識充實(shí)自己的頭腦，改掉一切惡習(xí)，做一個(gè)大有作為的好青年。
自從進(jìn)入廠里以來，主任多次強(qiáng)調(diào)紀(jì)律對于工作的重要性，紀(jì)律是工作的必要條件，而我卻沒有很好的守住紀(jì)律，甚至用打架這種方式嚴(yán)重破壞了車間的紀(jì)律。打架是一個(gè)表面現(xiàn)象，深究內(nèi)心的原因是缺乏理性解決問題的思考，逞一時(shí)匹夫之勇，將暴力作為解決問題的手段，往小了說，這種思想不利于個(gè)人工作和發(fā)展，往大了說，這種思想阻礙了和諧社會的構(gòu)建，我在這里向車間主任和領(lǐng)導(dǎo)保證，認(rèn)真的思考與反省自己內(nèi)心深處的錯(cuò)誤，希望您能給我一個(gè)改過的機(jī)會，我保證如果再遇到類似的事情我會三思而后行，不再做那么沒有責(zé)任感的魯莽行徑。
最后，請組織和領(lǐng)導(dǎo)共同來監(jiān)督我、見證我成長的歷程。在今后的日子里我一定懂得團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助，為構(gòu)建和諧社會貢獻(xiàn)自己的一份力量！
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
員工打架檢討書11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是公司的人事，我叫xx。作為一名主管本來是在同事之間起到帶頭作用，給同事們作表率。但是星期二的中午，我卻和公司的xx同事打了一架，這件一直在我心中，讓我過意不去。這已經(jīng)成為了我心中的一道坎，這么久以來，我一直在檢討自己的錯(cuò)誤，今天我終于鼓起勇氣來給您寫了這份檢討書。
這件事情發(fā)生在上個(gè)星期里，我清楚的記得那天中午，我剛吃完飯已經(jīng)準(zhǔn)備要午休了，但是xx同事卻找來了我，想跟我調(diào)休一天假，我那個(gè)時(shí)候，睡意比較濃，也懶得問他為什么要調(diào)休，所以就讓他午休過后再來找我，說完這句話我就沒有理他了，繼續(xù)閉上眼睛睡我的覺。xx同事看到我這種態(tài)度，以為我是對他有什么意見，再加上他是新來的實(shí)習(xí)生，沒有什么社會經(jīng)驗(yàn)，也不太懂的這個(gè)社會上的規(guī)矩。所以在我睡下后，他依然不肯罷休，一定要我在他的調(diào)休假條上簽字才能離開我的`辦公室。
我被他炒煩了，所以對他的態(tài)度就更加不耐煩了。語氣也更加的不好，我甚至還說出了你“是不是聽不懂人話”這樣的話來。他年輕氣盛更加受不了這種委屈，所以也就跟我還嘴了幾句，然后我倆就因?yàn)檫@個(gè)事情吵了起來。并且越吵越激烈，最后也演變成了打架的場景，同事們過來都勸不住，直到領(lǐng)導(dǎo)來了，我們兩個(gè)才住手的。不過那個(gè)時(shí)候，我已經(jīng)把xx同事打的皮青臉腫的，身上也多處受傷，被同事送進(jìn)了醫(yī)院。
整個(gè)事情的經(jīng)過就是這樣，雖然領(lǐng)導(dǎo)對于這件事情并沒有怎么處罰我，但是我覺得在這件事情上，我做的有點(diǎn)過分。畢竟我是一個(gè)主管，畢竟我比他大了這么多歲，難道有什么事情不能多擔(dān)待一點(diǎn)，難道要因?yàn)檫@點(diǎn)小事情就跟同事起沖突。實(shí)在是太不應(yīng)該了，我不應(yīng)該仗著自己作為主管的權(quán)勢就對新的實(shí)習(xí)生大呼小叫，我不應(yīng)該一沖動就對同事大打出手，我更不應(yīng)該因?yàn)樗驍_了我睡覺就不給他處理事情。
作為同事，作為一個(gè)主管，在新員工遇到了他不懂的問題上面，或者遇到繼續(xù)處理的事情上面，我應(yīng)該耐心的去幫他解答，態(tài)度誠懇的去幫他解決。而不是像我這像的語氣不好，像我這樣的態(tài)度敷衍。所以在這次的事情里，是我做的不夠好，是我做的不對。在今后的工作里，我也不會再做出現(xiàn)像這次這樣和同事打架的行為。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書12
尊敬的廠領(lǐng)導(dǎo)：
于XXXX年XX月XX日下午上班期間，我因與同是廠里人員的XXX發(fā)生摩擦而大打出手。
此番在廠里打架，著實(shí)的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯(cuò)誤，向您與當(dāng)事人作出道歉。
面對錯(cuò)誤，我感到非常的愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突，后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思，從今往后，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持理智的思考問題，努力上進(jìn)工作，勤奮努力，做好自己該做的事情。
經(jīng)過這次事情，我深刻的認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤，在這個(gè)以和諧為主題的.社會里，人與人，就應(yīng)該和諧相處，和諧發(fā)展，而不應(yīng)該因?yàn)橐恍┬∈露髣痈筛辏貏e是在廠里，作為廠里一員，不但有損工廠形象，而且對其他員工也會產(chǎn)生不良影響，此刻，后悔莫及，從小，老師就教導(dǎo)我們，要心胸寬廣，認(rèn)認(rèn)真真工作，不受其他事物干擾，要學(xué)會忍讓，典故有韓信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財(cái)，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石，雖然是負(fù)面的不好的成長經(jīng)歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自己親身經(jīng)歷了以后，才能真正的大徹大悟。
XXX
員工打架檢討書13
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我錯(cuò)了！
冷靜下來后，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我現(xiàn)在知道自己錯(cuò)了。我錯(cuò)在不該動手打架，無論什么場合，什么原因都不該和別人動手。如果說打架的初衷是因?yàn)閷Ψ經(jīng)]有素質(zhì)，那么我一出手，也就已經(jīng)和他淪為同樣的素質(zhì)，甚至還不如他。打架并不能說服別人，反而會讓別人更加看不起自己。我現(xiàn)在特別后悔，后悔自己辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的教育，后悔自己在學(xué)校白讀了那么多年的書。
今后無論在什么場合，遇到什么樣的人，我保證再也不會跟別人動手打架了。一定要隨時(shí)保持冷靜而清醒的'頭腦，遇到談不攏的人，一定要以理服人，如果真的無法溝通，自己就采取回避的辦法，決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xx車間的xx，在昨天晚餐后的時(shí)間，和同事因一點(diǎn)小事而起了沖突，最后還和他打了起來，在同事之間也是造成了不好的影響，同時(shí)這種打架行為也是不應(yīng)該發(fā)生在我們成年人的身上，作為成年人我們是有自己的思想，有自己的理智的，但是我昨天確實(shí)是沖動了，而且做了這種很惡劣的事情，真的對不起領(lǐng)導(dǎo)把我招進(jìn)來工作，也是要向被我打了的xx同事道歉，無論什么原因或者事情，打架都是不應(yīng)該的。
其實(shí)事情并不是很大，就是我正在走著，而xx同事因?yàn)橛惺卤容^急，所以從我旁邊走過去，但不小心撞到了我，其實(shí)他當(dāng)時(shí)已經(jīng)道歉了，但聲音太小，我又沒聽見，所以我很憤怒，這人怎么這樣，不看路的嗎，于是說了他幾句，而且語氣也是比較的刻薄，xx同事當(dāng)時(shí)也是很不高興，畢竟我說的太難聽了，于是就和我吵了起來，結(jié)果我一時(shí)沖動，就打了他，然后他也回?fù)袅耍覀兙驮谀谴蛄似饋�，還好當(dāng)時(shí)也是有同事在不遠(yuǎn)處的，看到我們打了起來，急忙過來拉架，不然都不知道我們會打成什么樣子。
這件事雖然是他先撞的'我，但是我說話的語氣也是太刻薄了，也難聽，所以才有后面的事情發(fā)生，我也是要負(fù)大部分的責(zé)任的，領(lǐng)導(dǎo)批評也是讓我清醒了過來，知道我這樣打架真的太沖動，太不應(yīng)該了。本來就是一件小事，我要是語氣好點(diǎn)，或者并不是那么在意，其實(shí)根本就不會打架，而且同事雖然撞了我，但是其實(shí)并不疼，只是我當(dāng)時(shí)的情緒不太好。所以才會那么的沖，才會導(dǎo)致后來發(fā)生了打架的事情。我把本來可以避免的事情卻是沒有讓其避免，而是讓它發(fā)生了。
現(xiàn)在我也明白，我真的錯(cuò)了，在上班的工廠里發(fā)生這樣的事情，影響也是很大的，對于領(lǐng)導(dǎo)給予的懲罰我也是接受，明白這懲罰還算輕的，還讓我在工廠里面工作，要是嚴(yán)重點(diǎn)會直接開除我。今后我一定克制自己的情緒，不再打架了，也會好好的工作，不和其他同事去發(fā)生沖突，即使是別人對我怎么樣，我也要忍讓，盡量的和氣去解決問題，而不是用拳頭，那樣是不行的。
領(lǐng)導(dǎo)，今后我一定不會再犯錯(cuò)了，會把工作做好，在工廠里安分守己，不再做這種對工廠有影響，對同事不合適的事情了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工打架檢討書15
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我懷著深深的歉意向您遞交我的書面致歉信。十分抱歉讓您在百忙之中還要處理我的事情！
關(guān)于5月15日我在酒吧喝醉酒與xx同事爭吵并發(fā)生肢體沖突的事件，事情的經(jīng)過大致是這樣的：xx同事之前聯(lián)系的客戶因?yàn)椴惶珴M意公司的訂單的一條細(xì)則，要求重新修改訂單。xx同事按照公司業(yè)務(wù)規(guī)章，或許是考慮重新修改太過麻煩。不予可以重新修改。
我看到這種情況，為了挽留客戶就督促xx同事盡快按照客戶要求重新修訂。結(jié)果我們在酒吧一邊喝酒一邊聊的時(shí)候，有幾句言語不和，我開始與xx同事謾罵起來。爭吵的經(jīng)過大致是這樣的。
針對此次酒吧打架的事件，我知道我們的影響惡劣，首先是在客戶面前發(fā)生這樣的事情，對于公司的形象是一次嚴(yán)重的摧殘。其次，此次事件暴露出我原先就跟×同事存在不合糾紛，最后才會通過這樣一次口角爆發(fā)出問題。我應(yīng)該及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己對他有意見，及時(shí)解決的'，那樣也不會發(fā)生今天這樣的事情了。
領(lǐng)導(dǎo)，在此我真的覺得很對不起。這件事整體來看，還是我先動的口角，打架的主要責(zé)任也在于我。為此，我要對您做深深的道歉。
我向您發(fā)誓，我保證今后再也不會跟同事爭吵了，我今后遇事都退一步，這樣就可以海闊天空。我要好好反省這次錯(cuò)誤，盡快地向你遞交此次錯(cuò)誤的檢查。為了更好更快地翻過這一頁，我也要盡量跟×同事修補(bǔ)回關(guān)系，為了一個(gè)良好的公司工作同事關(guān)系而努力，希望我能跟他友好的相處。
此致：深深抱歉，希望原諒！
檢討人：xxxx
日期：20xx年xx月xx日
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