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押運員個人工作總結(jié)

時間:2023-05-08 07:49:45 個人總結(jié) 我要投稿

押運員個人工作總結(jié)7篇

  總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?以下是小編精心整理的押運員個人工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

押運員個人工作總結(jié)7篇

  押運員個人工作總結(jié) 篇1

  20xx年是XX郵政深入實施“十二五”發(fā)展規(guī)劃、推進發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,繼續(xù)深化郵政改革持續(xù)深入的一年,為適應(yīng)新時期郵政保安押運業(yè)務(wù)發(fā)展需求,XX省郵政保安押運服務(wù)有限公司成立,地市分公司相繼掛牌。XX市分公司自獨立運行以來,緊緊圍繞省公司工作部署,嚴(yán)格貫徹上級各項工作要求,全市保安押運工作總體良好,各項工作得以穩(wěn)步推進,扎實開展。

  一、20xx年工作情況

  20xx年,分公司緊緊圍繞年初確定的中心工作,積極應(yīng)對市場環(huán)境變化,充分結(jié)合自身實際,以創(chuàng)新謀發(fā)展,以穩(wěn)定促提升,發(fā)揚求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)的工作作風(fēng),各方面工作均取得了優(yōu)良成績。全市全年保安押運業(yè)務(wù)收入完成( )萬元,較上年同期增長( )%,增幅( )%。

 。ㄒ唬┖粚嵒A(chǔ)管理 完善建章立制

  公司成立之初,我們即制定了一系列的有利于公司長遠(yuǎn)發(fā)展的規(guī)章制度,修訂完善了包括《員工月績效考核辦法》、《運鈔車輛維修、車輛成本管理、車輛保養(yǎng)考核辦法》、《20xx年度培訓(xùn)工作實施意見》、《員工作風(fēng)紀(jì)律安全生產(chǎn)考核管理辦法》以及《各崗位工作職責(zé)及考核辦法》等在內(nèi)的辦法制度。通過這些規(guī)章制度的制定和對職工的宣貫,給分公司管理工作提供了依據(jù),同時也給廣大職工行為準(zhǔn)則確立了標(biāo)準(zhǔn),做到獎罰分明,使分公司上下充滿正能量。

  (二)注重隊伍建設(shè) 強化人員素質(zhì)

  按照省公司的相關(guān)文件要求,市郵政企業(yè)劃轉(zhuǎn)6名員工充實到保安押運隊伍,從原外聘解款員中招收6名新員工。對于新進公司人員,根據(jù)省局相關(guān)要求,進行了15天的入職培訓(xùn)。主要從職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)道理,到崗位從業(yè)知識的講解,經(jīng)過培訓(xùn)后考核,新入職人員均全部考試合格上崗。

 。ㄈ┖葑グ踩芾 注重素質(zhì)提升

 。、加大安全服務(wù)檢查力度,安全生產(chǎn)得到加強

  一是建立健全了安全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。層層簽訂了安全管理責(zé)任書,把目標(biāo)分解、細(xì)化到部門和個人,形成了“縱向到底,橫向到邊、環(huán)環(huán)相扣、逐級追究”的安全防護責(zé)任體系。二是深入貫徹落實省公司“安全生產(chǎn)、穩(wěn)定無事故”目標(biāo),強化日常管理,掌握人員日常行為和思想動態(tài)。今年以來加大了對人員日常行為規(guī)范的動態(tài)掌握和日常教育力度,對各崗位人員進行了加強培訓(xùn),確保其明確責(zé)任和履行職責(zé)。三是加強監(jiān)督檢查力度,確保安保制度落實,進一步規(guī)范了從業(yè)人員職業(yè)道德風(fēng)險,安全隱患得到了有效排除。

  按照省公司的相關(guān)要求,分公司結(jié)合實際制定了切實可行的檢查和培訓(xùn)計劃,按照省公司制定的'檢查表,每月市公司組織檢查組對市公司、縣大隊進行1-2次的突擊檢查,同時市公司綜合部每月不定期的調(diào)閱市公司、各縣大隊的監(jiān)控錄像對運鈔安全、守庫安全、運鈔車停放等環(huán)節(jié)進行檢查,市、縣大隊自查每月不低于三次,市公司檢查每月1-2次。對檢查出的問題制定整改措施落實責(zé)任人及時進行了整改,按照月績效考核辦法對違規(guī)違紀(jì)員工進行處罰,累計處罰違反工作紀(jì)律員工8人次。很大程度上提高了員工規(guī)范操作的自覺性。

 。、業(yè)務(wù)培訓(xùn)得到強化,人員素質(zhì)得以提升

  培訓(xùn)是提高員工素質(zhì)和改進工作方法的不二法門,公司成立之初,邀請市武警支隊教官對所有基層員工進行了為期三天的技能培訓(xùn),增強了員工的體質(zhì),提高了全員戰(zhàn)斗力。為建立培訓(xùn)工作的長效機制,我們制定了詳細(xì)的培訓(xùn)實施計劃,按照我公司制定的《20xx年度培訓(xùn)工作實施意見》,市、縣大隊各班組長每月負(fù)責(zé)組織本班組員工進行業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn),每月不低于2次,并每月要5日前上報本月學(xué)習(xí)總結(jié)和次月的學(xué)習(xí)計劃,做到了學(xué)習(xí)有計劃,會后有總結(jié)。市公司每月至少要組織一次對全區(qū)員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)充實了員工的生活,提高員工的素質(zhì)和工作方法。

  3、車輛管理嚴(yán)格規(guī)范,費用支出明顯降低

  我公司正常運營的運鈔車7輛,其中有一輛是省公司調(diào)撥的臨時備用車。市公司3輛運鈔車,共7條運營線路。XX2輛,分別服務(wù)于縣城及周邊7個鄉(xiāng)鎮(zhèn),共4條線路。XX1輛,分別服務(wù)于縣城及周邊5個鄉(xiāng)鎮(zhèn),共4條線路。兩縣大隊車輛由于長期在鄉(xiāng)間道路上行駛,車況較差,維修率較高。近日接省公司下發(fā)新運鈔車4輛,于10月22日到齊,現(xiàn)正和郵政企業(yè)協(xié)調(diào)辦理相關(guān)手續(xù),近期即可投入使用。

  4、管理有效加強,嚴(yán)厲杜絕安全隱患

  全區(qū)共有20支,子彈99發(fā),配有智能槍彈柜6個(市公司、兩縣大隊各兩個),目前,按照省公司相關(guān)要求,為確保安全,智能槍彈柜已經(jīng)配備專人負(fù)責(zé)。(具體做法)

  5、充分關(guān)愛員工,關(guān)愛政策持續(xù)受益

  “三保證三關(guān)愛”活動深入開展。分公司共有(XX15人 )人參加“三保證三關(guān)愛”活動,參與面達到100%。今年,分公司在“三保證三關(guān)愛”活動中,共有( XX1人 )人次受益,從省局申請補助現(xiàn)金( XX3000元 )萬元,分公司員工充分感受到了大家庭的溫暖。

  我們能夠取得以上成績,是省公司科學(xué)決策、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是各部門銳意進取、狠抓落實的結(jié)果,是分公司干部職工同心協(xié)力、拼搏奉獻的結(jié)果,成績來之不易,經(jīng)驗彌足珍貴。這一年,我們克服“分家”伊始的各項薄弱基礎(chǔ),抓生產(chǎn),保穩(wěn)定,尋突破,促轉(zhuǎn)型,面對市場環(huán)境變化,我們團結(jié)一心,迎難而上,經(jīng)過努力,實現(xiàn)了安全無事故。通過加強培訓(xùn)教育,實現(xiàn)了人員的思想穩(wěn)定;通過加強業(yè)務(wù)檢查,實現(xiàn)了各崗位的正常履職,保證了各項工作的有序開展。

  二、存在的主要問題

  在肯定成績的同時,我們應(yīng)清醒地認(rèn)識到生產(chǎn)和管理中還存在一些突出問題,在以后的工作開展過程中,需要逐步解決:

  1、保安員證辦理問題。目前我分公司在崗人員均未辦理保安員證。

  2、槍證和辦理問題。由于以前的遺留問題我公司所有涉槍人員都沒有。有6支槍沒有辦理槍證。按照公安部門的相關(guān)規(guī)定無保安員證不能辦理,目前因無考核用子彈,保安員證和都無法辦理。

  3、人員緊張。XX大隊守庫人員只有4人,無替班員。全區(qū)運鈔車司機無替班人員。

  4、子彈不足。目前我分公司現(xiàn)有子彈99發(fā),不足每槍配備5發(fā)的標(biāo)準(zhǔn),F(xiàn)在使用的子彈都是20xx年以前的子彈,已到報廢期無法更換,因無,已嚴(yán)重影響了日常訓(xùn)練和各項證件的辦理工作。

  5、硬件建設(shè)存在不足。因市郵政企業(yè)辦公用房較為緊張,我分公司目前辦公場地不足。辦公設(shè)施存在不足,XX大隊無電腦,兩縣大隊都沒有打印、傳真等辦公設(shè)備。市公司及兩縣大隊均無檢查用車,開展日常檢查都需要使用個人車輛。

  三、20xx年重點工作安排

  如果說20xx年是我們摸索打基礎(chǔ)之年,那么20xx年就是我們業(yè)務(wù)騰飛之年,在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上,下步我們要做好以下幾方面工作:

  押運員個人工作總結(jié) 篇2

  自從xx年到單位報到后,我便正式地成為了一名武裝押運員,并為擁有這一身份而感到驕傲和自豪,回首以前那些焦急與不安的日子,隨著充實的工作生活而漸漸消失,取而代之的是一顆進取與拼搏的心。

  在工作中的日子里,教會了我勇敢,教會了我堅強,教會了我感恩,那兒儲藏了我許許多多的感動、愛與被愛。在工作中,我深刻地體會到了團隊合作的力量,倍感溫暖,也倍加珍惜。

  盡管在過去三十多年的學(xué)習(xí)生涯中,積累了一定的理論基礎(chǔ),但是在實際工作面前,不免還是有點壓力,一切都還得從零開始, 一滴地重新學(xué)習(xí)。雖然這樣的過程是令人不安和焦慮的,但是這種緊張的情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,每當(dāng)遇到工作難題時就及時請教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項專業(yè)知識,努力提高自己的綜合能力。在這一年中我學(xué)到了很多知識,自己也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,我相信,這是一個好的開端,再累也是有價值的。

  增強責(zé)任感和大局意識,服從分工,協(xié)調(diào)配合各項工作,團結(jié)協(xié)作是做好一切工作的出發(fā)點和落腳。一年來,本人在各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下,不斷查找自身存在的不足并認(rèn)真加以分析總結(jié),改進自己的工作方法,在增強服務(wù)意識和工作能力上下功夫。要成為一名優(yōu)秀的武裝押運員,首先做到與班子成員團結(jié)一致,心往一處想,勁往一處使,積極服從班子的分工,認(rèn)真做好自己的工作。

  其實在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做尚的工作,也不過是個平庸的工匠。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)須竭盡全力,這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的.辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。擁有積極的心態(tài),就會擁有一生的成功。

  當(dāng)然,我在工作中還存在著一些不足之處,如過于注重工作的進度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心,把工作做好做精。

  走好每一步,干好每一天。爭取在xx年完善自己工作中的不足,起到對公司負(fù)責(zé),對工作負(fù)責(zé),對小組負(fù)責(zé)的人。

  押運員個人工作總結(jié) 篇3

  為加強本身本質(zhì)和崗?fù)ぬ貏e性質(zhì),為鄙人一步工作中,能夠高效又好又快的.結(jié)束金融押運任務(wù),我針對本身平常工作特點和性質(zhì),并寫出一個月深入領(lǐng)會和心德。

  在思維特別珍視本身工作崗?fù)ぞo張性,我能夠服從帶領(lǐng)安排,聯(lián)合同事,傾慕集體聲譽,服從規(guī)章軌制和崗?fù)ぢ氊?zé),做到上班不遲到不早退,工作中不擅自離崗脫崗,押運進程不接聽德律風(fēng)發(fā)送短信等違背規(guī)章軌制行動,并立場規(guī)矩不劈面頂嘴帶領(lǐng)不背地評論,不敗露押運機密等一切公司內(nèi)部動靜。

  有長處也出弱點工作中交易不敷諳練,工作效果不太高,文明禮儀不敷好,工作中方法不敷伶俐,偶然間存在這思維麻木和僥幸心理,其次安排事變比叫拖沓異國提早意識,想題目不敷深切等。

  下一步自動向上心態(tài)當(dāng)真當(dāng)真結(jié)束各項押運,工作中自動自動當(dāng)真當(dāng)真結(jié)束工作,克服麻木思維和規(guī)矩工作心態(tài),竭力,加強交易進修進步交易本領(lǐng),總之一點既然選擇這一個崗?fù)すぷ鞅闶菒垡恍校耦^行,分分秒秒負(fù)起責(zé)任,做到我的崗?fù)o過錯,以上是我對一個月對本身工作總結(jié)和領(lǐng)會寫的差錯的地方請公司帶領(lǐng)責(zé)怪指證。

  押運員個人工作總結(jié) 篇4

  光陰如梭,來到公司工作也已半年。半年的守押工作轉(zhuǎn)瞬間將成為歷史,回顧這半年,我在工作中兢兢業(yè)業(yè),努力進取,按章辦事,積極完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作任務(wù)。在守押過程中從不怠慢。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,使經(jīng)后在處理各種問題時能考慮得更全面。

  工作后,我時常在問自己這樣一個問題:“你為企業(yè)的發(fā)展做好準(zhǔn)備了嗎?”也許有人會說我只是一名普通的職員,在平凡的不能再平凡的崗位上工作,能做出什么事情?在這里我要說:“你錯了!”公司的發(fā)展需要大家團結(jié)起來共同奮斗,企業(yè)的壯大離不開你我的共同努力。雖然我們在平凡的崗位上做著平凡的事,但正是因為這些平凡的崗位才能融入出強大的企業(yè)。大多數(shù)人從事著極其一般的工作,我們真的很平凡。但我要說,為何偉大不能寓于平凡之中,平凡的我們一樣能高揚起頭,因為平凡中,我們一樣能夠奉獻。既然我選擇了把押運作為我的職業(yè)。那么我就要把自己的理想、信念、才智毫不保留地奉獻給這個工作崗位并做出已下總結(jié):

  第一:以高度的責(zé)任感主動做好本職工作,在做好本職工作的基礎(chǔ)上,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。時刻牢記自己肩負(fù)的責(zé)任,以保護國家財產(chǎn)為己任,在押運過程中保持高度集中,做到萬無一失。

  第二:以“軍事化”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我。作為一名退伍的軍人,我很明白一個單位,一個集體,沒有一套合適化的管理模式作保障是很難把工作搞好和落實的`。所以在這方面首先要嚴(yán)格要求自己。在工作中,不僅要掌握押運工作要領(lǐng),熟悉相關(guān)知識,更要從實際工作中摸索經(jīng)驗。不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。

  第三:以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度積極做好其它工作,在做好自己我本職工作的同時,服從領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。明確工作目標(biāo)、具體任務(wù)。我將立足本職,努力把各項工作做得跟好。

  我會不斷的繼續(xù)鍛煉自己、在工作中實現(xiàn)自我理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  押運員個人工作總結(jié) 篇5

  自從xx年到單位報到后,我便正式地成為了一名武裝押運員,并為擁有這一身份而感到驕傲和自豪,回首以前那些焦急與不安的日子,隨著充實的工作生活而漸漸消失,取而代之的是一顆進取與拼搏的心。

  在工作中的日子里,教會了我勇敢,教會了我堅強,教會了我感恩,那兒儲藏了我許許多多的感動、愛與被愛。在工作中,我深刻地體會到了團隊合作的力量,倍感溫暖,也倍加珍惜。

  盡管在過去三十多年的學(xué)習(xí)生涯中,積累了一定的理論基礎(chǔ),但是在實際工作面前,不免還是有點壓力,一切都還得從零開始, 一滴地重新學(xué)習(xí)。雖然這樣的過程是令人不安和焦慮的,但是這種緊張的情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,每當(dāng)遇到工作難題時就及時請教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項專業(yè)知識,努力提高自己的綜合能力。在這一年中我學(xué)到了很多知識,自己也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,我相信,這是一個好的開端,再累也是有價值的。

  增強責(zé)任感和大局意識,服從分工,協(xié)調(diào)配合各項工作,團結(jié)協(xié)作是做好一切工作的出發(fā)點和落腳。一年來,本人在各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下,不斷查找自身存在的不足并認(rèn)真加以分析總結(jié),改進自己的工作方法,在增強服務(wù)意識和工作能力上下功夫。要成為一名優(yōu)秀的武裝押運員,首先做到與班子成員團結(jié)一致,心往一處想,勁往一處使,積極服從班子的分工,認(rèn)真做好自己的工作。

  其實在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)須竭盡全力,這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的'辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。擁有積極的心態(tài),就會擁有一生的成功。

  當(dāng)然,我在工作中還存在著一些不足之處,如過于注重工作的進度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心,把工作做好做精。

  走好每一步,干好每一天。爭取在xx年完善自己工作中的不足,起到對公司負(fù)責(zé),對工作負(fù)責(zé),對小組負(fù)責(zé)的人。

  押運員個人工作總結(jié) 篇6

  20xx年是xx深入實施“xx”發(fā)展規(guī)劃、推進發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,繼續(xù)深化郵政改革持續(xù)深入的一年,為適應(yīng)新時期郵政保安押運業(yè)務(wù)發(fā)展需求,XX省郵政保安押運服務(wù)有限公司成立,地市分公司相繼掛牌。x市分公司自獨立運行以來,緊緊圍繞省公司工作部署,嚴(yán)格貫徹上級各項工作要求,全市保安押運工作總體良好,各項工作得以穩(wěn)步推進,扎實開展。

  一、20xx年工作情況

  20xx年,分公司緊緊圍繞年初確定的中心工作,積極應(yīng)對市場環(huán)境變化,充分結(jié)合自身實際,以創(chuàng)新謀發(fā)展,以穩(wěn)定促提升,發(fā)揚求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)的工作作風(fēng),各方面工作均取得了優(yōu)良成績。全市全年保安押運業(yè)務(wù)收入完成x萬元,較上年同期增長x%,增幅x%。

 。ㄒ唬┖粚嵒A(chǔ)管理 完善建章立制

  公司成立之初,我們即制定了一系列的有利于公司長遠(yuǎn)發(fā)展的規(guī)章制度,修訂完善了包括《員工月績效考核辦法》、《運鈔車輛維修、車輛成本管理、車輛保養(yǎng)考核辦法》、《20xx年度培訓(xùn)工作實施意見》、《員工作風(fēng)紀(jì)律安全生產(chǎn)考核管理辦法》以及《各崗位工作職責(zé)及考核辦法》等在內(nèi)的辦法制度。通過這些規(guī)章制度的制定和對職工的宣貫,給分公司管理工作提供了依據(jù),同時也給廣大職工行為準(zhǔn)則確立了標(biāo)準(zhǔn),做到獎罰分明,使分公司上下充滿正能量。

 。ǘ┳⒅仃犖榻ㄔO(shè) 強化人員素質(zhì)

  按照省公司的相關(guān)文件要求,市x企業(yè)劃轉(zhuǎn)x名員工充實到保安押運隊伍,從原外聘解款員中招收x名新員工。對于新進公司人員,根據(jù)省局相關(guān)要求,進行x天的入職培訓(xùn)。主要從職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)道理,到崗位從業(yè)知識的講解,經(jīng)過培訓(xùn)后考核,新入職人員均全部考試合格上崗。

 。ㄈ┖葑グ踩芾 注重素質(zhì)提升

  1、加大安全服務(wù)檢查力度,安全生產(chǎn)得到加強

  一是建立健全了安全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。層層簽訂了安全管理責(zé)任書,把目標(biāo)分解、細(xì)化到部門和個人,形成了“縱向到底,橫向到邊、環(huán)環(huán)相扣、逐級追究”的`安全防護責(zé)任體系。二是深入貫徹落實省公司“安全生產(chǎn)、穩(wěn)定無事故”目標(biāo),強化日常管理,掌握人員日常行為和思想動態(tài)。今年以來加大了對人員日常行為規(guī)范的動態(tài)掌握和日常教育力度,對各崗位人員進行了加強培訓(xùn),確保其明確責(zé)任和履行職責(zé)。三是加強監(jiān)督檢查力度,確保安保制度落實,進一步規(guī)范了從業(yè)人員職業(yè)道德風(fēng)險,安全隱患得到了有效排除。

  按照省公司的相關(guān)要求,分公司結(jié)合實際制定了切實可行的檢查和培訓(xùn)計劃,按照省公司制定的檢查表,每月市公司組織檢查組對市公司、縣大隊進行x次的突擊檢查,同時市公司綜合部每月不定期的調(diào)閱市公司、各縣大隊的監(jiān)控錄像對運鈔安全、守庫安全、運鈔車停放等環(huán)節(jié)進行檢查,市、縣大隊自查每月不低于三次,市公司檢查每月x次。對檢查出的問題制定整改措施落實責(zé)任人及時進行了整改,按照月績效考核辦法對違規(guī)違紀(jì)員工進行處罰,累計處罰違反工作紀(jì)律員工x人次。很大程度上提高了員工規(guī)范操作的自覺性。

  2、業(yè)務(wù)培訓(xùn)得到強化,人員素質(zhì)得以提升

  培訓(xùn)是提高員工素質(zhì)和改進工作方法的不二法門,公司成立之初,邀請市武警支隊教官對所有基層員工進行了為期三天的技能培訓(xùn),增強了員工的體質(zhì),提高了全員戰(zhàn)斗力。為建立培訓(xùn)工作的長效機制,我們制定了詳細(xì)的培訓(xùn)實施計劃,按照我公司制定的《20xx年度培訓(xùn)工作實施意見》,市、縣大隊各班組長每月負(fù)責(zé)組織本班組員工進行業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn),每月不低于x次,并每月要x日前上報本月學(xué)習(xí)總結(jié)和次月的學(xué)習(xí)計劃,做到了學(xué)習(xí)有計劃,會后有總結(jié)。市公司每月至少要組織一次對全區(qū)員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)充實了員工的生活,提高員工的素質(zhì)和工作方法。

  3、車輛管理嚴(yán)格規(guī)范,費用支出明顯降低

  我公司正常運營的運鈔車x輛,其中有一輛是省公司調(diào)撥的臨時備用車。市公司x輛運鈔車,共x條運營線路。x輛,分別服務(wù)于縣城及周邊x個鄉(xiāng)鎮(zhèn),共x條線路。x輛,分別服務(wù)于縣城及周邊x個鄉(xiāng)鎮(zhèn),共x條線路。兩縣大隊車輛由于長期在鄉(xiāng)間道路上行駛,車況較差,維修率較高。近日接省公司下發(fā)新運鈔車x輛,于x月x日到齊,現(xiàn)正和x企業(yè)協(xié)調(diào)辦理相關(guān)手續(xù),近期即可投入使用。

  4、管理有效加強,嚴(yán)厲杜絕安全隱患

  全區(qū)共有20支,子彈99發(fā),配有智能槍彈柜6個(市公司、兩縣大隊各兩個),目前,按照省公司相關(guān)要求,為確保安全,智能槍彈柜已經(jīng)配備專人負(fù)責(zé)。(具體做法)

  5、充分關(guān)愛員工,關(guān)愛政策持續(xù)受益

  “三保證三關(guān)愛”活動深入開展。分公司共有(x人 )人參加“三保證三關(guān)愛”活動,參與面達到100%。今年,分公司在“三保證三關(guān)愛”活動中,共有( x人 )人次受益,從省局申請補助現(xiàn)金( x元 )萬元,分公司員工充分感受到了大家庭的溫暖。

  我們能夠取得以上成績,是省公司科學(xué)決策、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是各部門銳意進取、狠抓落實的結(jié)果,是分公司干部職工同心協(xié)力、拼搏奉獻的結(jié)果,成績來之不易,經(jīng)驗彌足珍貴。這一年,我們克服“分家”伊始的各項薄弱基礎(chǔ),抓生產(chǎn),保穩(wěn)定,尋突破,促轉(zhuǎn)型,面對市場環(huán)境變化,我們團結(jié)一心,迎難而上,經(jīng)過努力,實現(xiàn)了安全無事故。通過加強培訓(xùn)教育,實現(xiàn)了人員的思想穩(wěn)定;通過加強業(yè)務(wù)檢查,實現(xiàn)了各崗位的正常履職,保證了各項工作的有序開展。

  二、存在的主要問題

  在肯定成績的同時,我們應(yīng)清醒地認(rèn)識到生產(chǎn)和管理中還存在一些突出問題,在以后的工作開展過程中,需要逐步解決:

  1、保安員證辦理問題。目前我分公司在崗人員均未辦理保安員證。

  2、槍證和辦理問題。由于以前的遺留問題我公司所有涉槍人員都沒有。有x支槍沒有辦理槍證。按照公安部門的相關(guān)規(guī)定無保安員證不能辦理,目前因無考核用子彈,保安員證和都無法辦理。

  3、人員緊張。x大隊守庫人員只有x人,無替班員。全區(qū)運鈔車司機無替班人員。

  4、子彈不足。目前我分公司現(xiàn)有子彈x發(fā),不足每槍配備x發(fā)的標(biāo)準(zhǔn),F(xiàn)在使用的子彈都是20xx年以前的子彈,已到報廢期無法更換,因無,已嚴(yán)重影響了日常訓(xùn)練和各項證件的辦理工作。

  5、硬件建設(shè)存在不足。因市x企業(yè)辦公用房較為緊張,我分公司目前辦公場地不足。辦公設(shè)施存在不足,x大隊無電腦,兩縣大隊都沒有打印、傳真等辦公設(shè)備。市公司及兩縣大隊均無檢查用車,開展日常檢查都需要使用個人車輛。

  押運員個人工作總結(jié) 篇7

  自從xx年到單位報到后,我便正式地成為了一名武裝押運員,并為擁有這一身份而感到驕傲和自豪,回首以前那些焦急與不安的日子,隨著充實的工作生活而漸漸消失,取而代之的是一顆進取與拼搏的心,武裝押運員個人工作總結(jié)。

  在工作中的日子里,教會了我勇敢,教會了我堅強,教會了我感恩,那兒儲藏了我許許多多的感動、愛與被愛。在工作中,我深刻地體會到了團隊合作的力量,倍感溫暖,也倍加珍惜。

  盡管在過去三十多年的學(xué)習(xí)生涯中,積累了一定的理論基礎(chǔ),但是在實際工作面前,不免還是有點壓力,一切都還得從零開始,一滴地重新學(xué)習(xí)。雖然這樣的過程是令人不安和焦慮的,但是這種緊張的情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的'關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了,工作總結(jié)《武裝押運員個人工作總結(jié)》。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,每當(dāng)遇到工作難題時就及時請教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項專業(yè)知識,努力提高自己的綜合能力。在這一年中我學(xué)到了很多知識,自己也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,我相信,這是一個好的開端,再累也是有價值的。

  增強責(zé)任感和大局意識,服從分工,協(xié)調(diào)配合各項工作,團結(jié)協(xié)作是做好一切工作的出發(fā)點和落腳。一年來,本人在各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下,不斷查找自身存在的不足并認(rèn)真加以分析總結(jié),改進自己的工作方法,在增強服務(wù)意識和工作能力上下功夫。要成為一名優(yōu)秀的武裝押運員,首先做到與班子成員團結(jié)一致,心往一處想,勁往一處使,積極服從班子的分工,認(rèn)真做好自己的工作。

  其實在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)須竭盡全力,這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。擁有積極的心態(tài),就會擁有一生的成功。

  當(dāng)然,我在工作中還存在著一些不足之處,如過于注重工作的進度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心,把工作做好做精。

  走好每一步,干好每一天。爭取在xx年完善自己工作中的不足,起到對公司負(fù)責(zé),對工作負(fù)責(zé),對小組負(fù)責(zé)的人。

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