控?zé)熥圆閳?bào)告(15篇)
在當(dāng)下社會(huì)，報(bào)告的使用頻率呈上升趨勢(shì)，我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要注意語言要準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔。相信很多朋友都對(duì)寫報(bào)告感到非常苦惱吧，以下是小編整理的控?zé)熥圆閳?bào)告，歡迎大家分享。
控?zé)熥圆閳?bào)告1
為全面貫徹落實(shí)衛(wèi)生部、國(guó)家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于20xx年起全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》和衛(wèi)生廳《內(nèi)蒙古衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)衛(wèi)生系統(tǒng)控?zé)煿ぷ鞣桨傅耐ㄖ肪�，依�?jù)旗衛(wèi)生局《關(guān)于印發(fā)烏拉特中旗衛(wèi)生系統(tǒng)開展控?zé)煿ぷ鳈z查的通知》（烏中衛(wèi)發(fā)【20xx】23號(hào)）有關(guān)文件指示，自開展禁煙活動(dòng)以來，我院制定了一列的工作計(jì)劃和制度，通過健康教育主題會(huì)、院職工大會(huì)等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識(shí)，使全院職工充分認(rèn)識(shí)到吸煙的危害和禁煙的意義，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院禁煙制度。做到院內(nèi)公共場(chǎng)所無人吸煙，禁煙意識(shí)增強(qiáng)�，F(xiàn)將院具體禁煙自查工作報(bào)告如下：
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)禁煙職責(zé)
為促進(jìn)《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展禁煙工作實(shí)施方案》的落實(shí)，我院領(lǐng)導(dǎo)召開禁煙動(dòng)員大會(huì)，號(hào)召全院職工戒煙、禁煙。同時(shí)，成立禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組、禁煙督查組和巡查小組,院長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管院長(zhǎng)任副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，掛靠院辦室，負(fù)責(zé)日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級(jí)禁煙規(guī)定，嚴(yán)抓行我院禁煙工作，有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。
二、結(jié)合實(shí)際，制定禁煙制度為深入貫徹落實(shí)禁煙實(shí)施方案，為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)建無煙環(huán)境，確保全院人員的身體健康，我院制定了的《禁煙制度》、《禁煙獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)》、《禁煙考評(píng)記錄》。禁煙制度明確地指出了我院職工在醫(yī)院內(nèi)一律禁止吸煙、院內(nèi)所有的工作場(chǎng)所禁止擺放煙灰缸、全院職工均有義務(wù)進(jìn)行同伴教育及相互監(jiān)督，均有義務(wù)對(duì)病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鞯纫?guī)定。同時(shí)，對(duì)控?zé)煴憩F(xiàn)好的科室和個(gè)人給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反制度的科室和個(gè)人給予一定處罰。禁煙制度的建立，使得醫(yī)院吸煙人員在工作區(qū)域內(nèi)能夠依照規(guī)定自我約束、自我控制，全力創(chuàng)建無煙環(huán)境。
三、大力宣傳，增強(qiáng)衛(wèi)生健康知識(shí)
充分利用健康教育主題會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)、培訓(xùn)會(huì)等多種形式，積極開展禁煙宣傳教育，提高全體干部職工的禁煙意識(shí)，培養(yǎng)干部職工不吸煙、及時(shí)勸阻他人不吸煙的良好行為習(xí)慣，增強(qiáng)“被吸煙”人群的健康意識(shí)、自我保護(hù)能力，進(jìn)一步提高控?zé)熈Χ�。將控�(zé)熜麄髻Y料納入門診、住院患者指南，導(dǎo)醫(yī)臺(tái)、各科護(hù)士工作站均放有戒煙方法宣傳單，向來診病人和家屬發(fā)放禁煙、戒煙宣傳資料；我院還設(shè)立了戒煙門診；創(chuàng)辦宣傳欄，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識(shí)，告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙，大力宣傳吸煙危害，增強(qiáng)控?zé)熜ЧＪ褂形鼰熓返臒熋裨谝粋€(gè)無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。
四、嚴(yán)格監(jiān)督檢查，獎(jiǎng)懲分明
為了確保禁煙工作能夠落到實(shí)處，全院實(shí)現(xiàn)無煙環(huán)境。禁煙工作辦公室每周進(jìn)行不定期組織抽查、突擊檢查，重點(diǎn)檢查科室禁煙制度的建立與落實(shí)情況、把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)發(fā)放到各科室，并要求及時(shí)整改。如：發(fā)現(xiàn)院職工在工作場(chǎng)所內(nèi)吸煙，根據(jù)已制定的禁煙考評(píng)獎(jiǎng)懲制度，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴(yán)重警告，第三次給予全院通報(bào)批評(píng)并開始扣發(fā)獎(jiǎng)金（起始額度為30元，以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，每月累計(jì)，從當(dāng)月個(gè)人工資中扣除）；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控?zé)熞?guī)定者，將會(huì)被記入控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲記錄表，并取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格。
五、存在問題
1、經(jīng)督查組不定期巡視，部分樓道口仍發(fā)現(xiàn)煙蒂、煙灰，已告知專屬督察員和衛(wèi)生員加強(qiáng)巡查力度。
2、巡查小組巡視過程中，仍發(fā)現(xiàn)有部分患者家屬在步行梯處吸煙，已通知各護(hù)辦室加強(qiáng)整改，耐心勸誡，保證患者的身心健康和“無煙醫(yī)院”的創(chuàng)建。
總體來說，自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動(dòng)以來，禁煙效果十分明顯。不僅促進(jìn)了健康教育、精神文明的.建設(shè)，而且提高了我院職工及社會(huì)吸煙人士對(duì)煙草危害健康知識(shí)的認(rèn)識(shí)，提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進(jìn)院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績(jī)。在今后的工作中，我們將繼續(xù)抓好禁煙工作，盡最大努力開辟一個(gè)清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境。
控?zé)熥圆閳?bào)告2
根據(jù)20xx年9月1日醫(yī)院安全管理委員會(huì)會(huì)議精神，護(hù)理部對(duì)護(hù)理服務(wù)、護(hù)理質(zhì)量管理等方面進(jìn)行了安全隱患的排查，現(xiàn)將護(hù)理安全隱患匯總?cè)缦拢?/p>
一、主要存在問題：
�。ㄒ唬┳o(hù)理質(zhì)量方面：
1.護(hù)士安全意識(shí)不強(qiáng)，有簡(jiǎn)化操作流程的現(xiàn)象，小部份護(hù)士不能嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”制度，查對(duì)環(huán)節(jié)不夠認(rèn)真，未執(zhí)行反問式查對(duì)，上半年出現(xiàn)身份核查不嚴(yán)導(dǎo)致的用藥錯(cuò)誤8例。
2.護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施，如管道脫落、跌倒墜床、藥物外滲等防范措施仍有落實(shí)不到位的現(xiàn)象，上半年出現(xiàn)墜床跌倒事件30例，每千床發(fā)生率達(dá)0.11‰，同期比持平；非計(jì)劃拔管29例，每千床發(fā)生率0.10‰，同期比下降0.10‰；藥物外滲7例，每千床發(fā)生率達(dá)0.03‰，同期比下降0.03‰。
3.細(xì)節(jié)管理不到位，如無菌物品啟用未注明時(shí)間，有過期物品未及時(shí)清理，一次性物品用后處理不規(guī)范，腕帶忘佩戴、護(hù)欄漏上、安全事項(xiàng)交待不清等護(hù)理缺陷偶有發(fā)生。
�。ǘ┳o(hù)理服務(wù)方面：
1.部份護(hù)理人員工作缺失主動(dòng)性，責(zé)任心不強(qiáng)，只機(jī)械地執(zhí)行醫(yī)囑，質(zhì)量不高。 2.臥床病人外出檢查未達(dá)到一對(duì)一陪檢
�。ㄈ┢渌�
1.環(huán)境衛(wèi)生差，病區(qū)衛(wèi)生死角多，墻壁及天花板黑，亂張貼，地板物表擦試消毒不規(guī)范，次數(shù)不夠。
2.設(shè)備、設(shè)施后勤維護(hù)要加強(qiáng)，如仍有病床床欄壞缺配件未及時(shí)維修，平車無剎制，平車護(hù)欄不穩(wěn)的現(xiàn)象。
3.毒麻藥保險(xiǎn)柜未固定。
二、原因分析：
1.護(hù)士安全意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)核心制度及操作流程重視程度不夠，制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求執(zhí)行不到位。
2.護(hù)理人力相對(duì)不足，護(hù)士忙于治療，觀察巡視不到位，對(duì)細(xì)節(jié)管理不夠重視，常常顧此失彼。
3.對(duì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠；沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)不扎實(shí)，主動(dòng)性、自覺性學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)存在片面性。
4.護(hù)送員未能每科配備一人，特別是對(duì)于臥床病人多的科室。 5.后勤管理不到位，護(hù)士長(zhǎng)指導(dǎo)督查不到位。
三、改進(jìn)措施：
1.加強(qiáng)護(hù)士的安全教育，護(hù)理部每月通報(bào)全院不良事件類型，每季度培訓(xùn)反饋不良事件，并把典型不良事件案例放在先聯(lián)不良事件上報(bào)系統(tǒng)方便護(hù)理人員隨時(shí)學(xué)習(xí)。要求科室每周五進(jìn)行安全隱患排查，每月召開安全分析會(huì)分析安全事件。
2.護(hù)理三級(jí)質(zhì)控組經(jīng)常督促護(hù)士落實(shí)各項(xiàng)制度、標(biāo)準(zhǔn)、職責(zé)、規(guī)范，護(hù)士長(zhǎng)每天四查，一級(jí)質(zhì)控組每半年自查一次，二級(jí)質(zhì)控組每月檢查，三級(jí)質(zhì)控組每季度全面檢查，護(hù)理部每月重點(diǎn)督查，每周安排2次護(hù)士長(zhǎng)夜查房，對(duì)不及時(shí)整改者，與績(jī)效掛鉤，以保證護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。
3.基于HIS系統(tǒng)計(jì)算各科護(hù)理工時(shí)，合理調(diào)配全院護(hù)理人力，全院人力資源共享，引導(dǎo)科室彈性排班，保障護(hù)理人力，保障病人安全。
4.加強(qiáng)對(duì)護(hù)士的`培訓(xùn)學(xué)習(xí)及考核。
5.引導(dǎo)護(hù)士做好外出檢查病人的評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果做好護(hù)送人員的安排。 6.對(duì)后勤問題及時(shí)反饋到相關(guān)部門，及時(shí)追蹤整改。
7.對(duì)毒麻藥保險(xiǎn)柜固定問題，已與總務(wù)科協(xié)商，由總務(wù)科安排處理。
護(hù)理部
20xx年9月1日
控?zé)熥圆閳?bào)告3
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)運(yùn)市衛(wèi)轉(zhuǎn)字[20xx]106號(hào)《關(guān)于創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)督導(dǎo)檢查工作的通知》要求，根據(jù)縣衛(wèi)生局統(tǒng)一安排部署，按照文件要求，組織中心控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)及成員組人員，對(duì)中心的控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行了自查自評(píng)。具體情況報(bào)告如下：
一、基本情況
我中心從20xx年開始創(chuàng)建無煙衛(wèi)生單位，一是成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)組、成員組，制訂各項(xiàng)工作制度并在每月工作例會(huì)有工作安排、有行動(dòng)；二是落實(shí)指定控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員；三是開展了控?zé)熜麄髋嘤?xùn)和教育；四是按要求設(shè)立控?zé)熃逃龑诓⑶夷軌虬磿r(shí)更換內(nèi)容。
二、自查情況
�、蓬I(lǐng)導(dǎo)重視控?zé)煿ぷ�。中心領(lǐng)導(dǎo)班子都十分重視控?zé)煿ぷ�，成立了控�(zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合實(shí)際制定了本單位控?zé)煿ぷ鲗?shí)施方案，并將控?zé)煿ぷ鞯某Ｒ?guī)化納入本單位的工作計(jì)劃。
�、平⒘丝�?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度。能結(jié)合實(shí)際建立控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度，有相應(yīng)的控?zé)煪?jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)。
⑶張貼禁煙標(biāo)識(shí)。在單位的等候廳、會(huì)議室、辦公室、樓梯、走廊、衛(wèi)生間等重要區(qū)域張貼禁煙標(biāo)識(shí)，通過專欄、橫幅、LED電子顯示屏等形式宣傳控?zé)熤R(shí)，營(yíng)造無煙工作環(huán)境。
�、任鼰煬F(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn)。機(jī)構(gòu)設(shè)置了室外吸煙區(qū)，走廊、辦公區(qū)域未發(fā)現(xiàn)吸煙現(xiàn)象，門診大廳內(nèi)有專人勸阻吸煙。
⑸控?zé)煿ぷ鲗?shí)施情況
中心領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視控?zé)煿ぷ�，按照我中心制定的控�(zé)煿ぷ鲗?shí)施方案，定期組織領(lǐng)導(dǎo)組和成員組進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)科室和個(gè)人者按照控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)勵(lì)制度執(zhí)行。
我中心實(shí)行工作時(shí)間全員禁煙，中心呂副主任帶頭宣傳控?zé)熣卟⑴︖M(jìn)行戒煙，對(duì)來訪或辦事的吸煙人員由接待科室人員進(jìn)行勸阻，宣傳吸煙危害和戒煙的好處，發(fā)放煙草危害宣傳物品。
中心控?zé)熝膊閱T和監(jiān)督員按照控?zé)煼桨福恐?次對(duì)中心辦公區(qū)域進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)吸煙者或者煙頭，及時(shí)與科長(zhǎng)進(jìn)行溝通，并做好控?zé)熝膊橛涗泜浒浮Ｃ磕辍?.31無煙日”組織健康教育科人員開展宣傳工作，宣傳結(jié)束后，書寫工作總結(jié)上報(bào)上級(jí)部門。
三、存在的問題
從自查自評(píng)情況看，我中心開展的控?zé)熃逃ぷ骱头e極創(chuàng)建的無煙醫(yī)療衛(wèi)生單位工作，總體距離省市的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距。
自查查結(jié)果表明，一是制度落實(shí)不嚴(yán)，工作抓得不實(shí)，相關(guān)制度和措施沒有得到很好的執(zhí)行；二是健康教育工作還存在亟待解決的突出問題，組織管理薄弱、硬件設(shè)施缺乏、健康咨詢活動(dòng)不足、培訓(xùn)講座質(zhì)量不高、痕跡資料管理意識(shí)不強(qiáng)等；三是勸阻工作記錄不完善，部分科室的花盆、垃圾桶內(nèi)可見煙頭。還有一些科室工作人員對(duì)外來的吸煙人員未能及時(shí)勸阻，控?zé)熜麄鞣矫媪Χ炔淮�，控�(zé)煿ぷ鞯姆諊€不夠濃厚；四是我中心預(yù)防接種門診設(shè)置在院內(nèi)，由于外來人員流動(dòng)較大，對(duì)家屬的吸煙勸阻難度大，仍需要加大力度。
四、下一步工作要求
1、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想，提高對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全面禁煙的認(rèn)識(shí)。要高度重視控?zé)煿ぷ鳎芽責(zé)熜麄鹘逃ぷ髯鳛橹饕蝿?wù)和常規(guī)工作來抓，抓緊抓實(shí)，確保工作目標(biāo)任務(wù)的完成。
2、杜絕形式主義，抓好指標(biāo)落實(shí)。按照《評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》結(jié)合本單位實(shí)際，逐條逐項(xiàng)對(duì)照，仔細(xì)檢查每條每項(xiàng)的落實(shí)情況，要認(rèn)真完善檔案資料，對(duì)存在的問題要按照《評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》盡快整改。
3、加大宣教力度，確保全社會(huì)積極參與。要加大宣傳力度，充分利用橫幅標(biāo)語、宣傳欄等多種形式廣泛宣傳。定期更換宣傳欄內(nèi)容，定期開展控?zé)熤R(shí)講座和咨詢活動(dòng)，提高居民健康知識(shí)知曉率和行為行成率，并做好痕跡資料留存。
4、強(qiáng)化人員培訓(xùn)，提高服務(wù)能力。做好縣鄉(xiāng)村三級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員的相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力，完善相關(guān)科室設(shè)置和必備設(shè)備設(shè)施。
5、結(jié)合公共衛(wèi)生服務(wù)考核，加大督查指導(dǎo)力度。要按照制定的控?zé)熝膊橹贫群涂己藱C(jī)制，每月要對(duì)單位內(nèi)控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行考核和通報(bào)，把控?zé)煿ぷ骷{入到每季鄉(xiāng)村級(jí)考核評(píng)分中。
開展創(chuàng)建無煙衛(wèi)生醫(yī)療單位工作，是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、艱巨性的工程，我中心將進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全制度、強(qiáng)化管理、全力推進(jìn)無煙單位創(chuàng)建工作，為全縣衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的工作目標(biāo)努力。
為掌握《xx市20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項(xiàng)目實(shí)施方案》和《20xx年xx市衛(wèi)生系統(tǒng)控?zé)煿ぷ鲗?shí)施方案》落實(shí)情況，根據(jù)省cdc鄂疾控健教函[20xx]95號(hào)《省疾控中心關(guān)于開展健康教育及控?zé)煿ぷ鞫綄?dǎo)檢查的通知》要求，9月13日至19日，市愛衛(wèi)辦、市健康教育所組織人員，對(duì)全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位的'健康教育和市級(jí)衛(wèi)生單位控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行了自查自評(píng)。具體情況報(bào)告如下：
一、基本情況
這次督導(dǎo)檢查分成四組，對(duì)全市14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、3個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和6個(gè)市直衛(wèi)生單位的健康教育、控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行了自查自評(píng)。通過檢查，我市健康教育工作已全面加強(qiáng)，以各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位為骨干的網(wǎng)絡(luò)體系基本形成。主要表現(xiàn)在：一是各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)健康教育和控?zé)煿ぷ髦匾�，建立了機(jī)構(gòu)，有工作經(jīng)費(fèi)、有工作安排、有行動(dòng)，做了大量工作；二是各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位基本落實(shí)了健康教育專兼職人員；三是開展了健康教育業(yè)務(wù)培訓(xùn)和控?zé)熃逃�；四是按要求設(shè)立了健康教育專欄并且能夠按時(shí)更換內(nèi)容；五是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)普遍設(shè)立了健康教育室，適時(shí)開展了形式多樣的健康咨詢活動(dòng)；六是建立了健康教育資料檔案。全市健康教育取得了明顯的社會(huì)成效，醫(yī)療衛(wèi)生單位的控?zé)煿ぷ鞯玫竭M(jìn)一步落實(shí)。
二、自查情況
對(duì)照鄂疾控健教函[20xx]95號(hào)附件《湖北省健康教育綜合督導(dǎo)檢查考核表》的指標(biāo)，主要檢查了“基本公共衛(wèi)生健康教育、醫(yī)療衛(wèi)生單位控?zé)煛眱刹糠止ぷ�。本次自查采取聽匯報(bào)、看現(xiàn)場(chǎng)、查資料、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方法進(jìn)行。檢查內(nèi)容為：一看組織管理有無年度工作計(jì)劃和工作專班；二看健康教育印刷資料發(fā)放情況；三看健康教育業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況；四看健康教育宣傳欄設(shè)置情況；五看開展公眾健康咨詢活動(dòng)資料；六看健康知識(shí)講座資料；七看健康教育音像制品播放情況；八看醫(yī)院控?zé)熐闆r；九看健康教育資料管理情況等。
市衛(wèi)生局：按省要求，一是落實(shí)了健康教育工作經(jīng)費(fèi)1654340元。其中用于（院、村兩級(jí)）資料印刷、音像品制作、主題宣傳活動(dòng)、宣傳欄內(nèi)容更新、舉辦健康培訓(xùn)講座等項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支，計(jì)院級(jí)302940元、村級(jí)1137000元。二是組織開展了不定期的督導(dǎo)檢查6次，半年督導(dǎo)檢查1次并進(jìn)行了情況通報(bào)，本次自查自評(píng)檢查1次。三是組織了2次大型業(yè)務(wù)培訓(xùn)，分別為健康教育業(yè)務(wù)培訓(xùn)、20xx版健康教育項(xiàng)目工作培訓(xùn)。
市健康教育所：截止9月份，按省要求和《廣水市20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項(xiàng)目工作實(shí)施方案》，先后開展了：
1、按省統(tǒng)一模板印發(fā)健康教育處方2種283600份，印發(fā)健康素養(yǎng)宣傳折頁341400份。
2、及時(shí)發(fā)放省統(tǒng)一制作的控?zé)�、結(jié)核病防治宣傳畫、小冊(cè)子和音像光碟等資料。
3、與廣水市電視臺(tái)、廣播電臺(tái)、廣水網(wǎng)絡(luò)聯(lián)辦健康教育欄目3個(gè)，在廣水市電視臺(tái)以3d動(dòng)漫形式每天播放以“健康素養(yǎng)66條”為主要內(nèi)容的健康促進(jìn)節(jié)目，每周一條滾動(dòng)播出。具體時(shí)間：從每周一至周日的每天晚上19點(diǎn)55至57分的《公益廣告》黃金時(shí)段首播，20點(diǎn)05至07分、次日7點(diǎn)55至57分和午間14點(diǎn)05至07分重播。
4、本級(jí)印發(fā)手足口病、結(jié)核病、瘧疾防治和愛牙日、控?zé)熤R(shí)等7種宣傳傳單17000份；刻制“中國(guó)公民健康素養(yǎng)66條”光碟一套發(fā)至各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展候診宣傳。
5、統(tǒng)一制作健康教育宣傳欄四期共6個(gè)模板供各級(jí)衛(wèi)生單位更換選用。
6、組織開展了外出打工人員防艾知識(shí)面對(duì)面宣傳教育，開展了3.24、4.25、4.26、5.15、5.31.衛(wèi)生下鄉(xiāng)、9.20等衛(wèi)生主題宣傳活動(dòng)。
控?zé)熥圆閳?bào)告4
自我市醫(yī)療衛(wèi)生單位開展控?zé)�、禁煙工作以來，我院制訂了一系列工作�?jì)劃和制度，通過健康教育主題會(huì)，院職工大會(huì)，工休座談會(huì)等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識(shí)，使全院職工充分認(rèn)識(shí)到吸煙的危害和禁煙的意義，自覺執(zhí)行禁煙制度，做到工作場(chǎng)所無人吸煙，現(xiàn)將禁煙工作總結(jié)如下。
一、組織策劃，出臺(tái)禁煙工作方案
根據(jù)禁煙文件精神，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，成立了以呂慶新副院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，制定禁煙工作方案，將禁煙工作列入年工作計(jì)劃進(jìn)行部署，確定了禁煙工作目標(biāo)和要求。一是確定各科室科主任為科室禁煙工作的第一責(zé)任人，并在各科室設(shè)立控?zé)煴O(jiān)督員，全面負(fù)責(zé)控?zé)煿ぷ鞯男麄鹘逃�、�?lián)系、巡查等工作，嚴(yán)禁員工在工作崗位吸煙。全院職工均為控?zé)熦?zé)任人，有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)。二是自20xx年起，將各科室禁煙情況納入目標(biāo)責(zé)任制考核，考核結(jié)果與績(jī)效考核掛鉤。三是控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組每月對(duì)各科室的禁煙實(shí)施情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、考核，并登記在案。
二、宣傳發(fā)動(dòng)，樹立全員禁煙意識(shí)
通過行政例會(huì)，科周會(huì)對(duì)控?zé)煿ぷ鞯南嚓P(guān)文件進(jìn)行學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)行控?zé)熤R(shí)的培訓(xùn)，明確全體員工是醫(yī)院控?zé)煹闹饕?zé)任人，要成為控?zé)煹谋砺屎涂�。為提高全體員工對(duì)控?zé)煿ぷ髦匾缘恼J(rèn)識(shí)，專門對(duì)全院控?zé)煴O(jiān)督員進(jìn)行控?zé)熤R(shí)的培訓(xùn)，使控?zé)煴O(jiān)督員具備戒煙的相關(guān)知識(shí)及技巧，并由他們對(duì)科內(nèi)員工進(jìn)行培訓(xùn)，使全體員工了解并掌握相關(guān)控?zé)熤R(shí)和技能，培訓(xùn)后進(jìn)行考試，驗(yàn)證培訓(xùn)效果。同時(shí)，通過發(fā)放宣傳資料、院報(bào)、電子屏幕、橫幅、敬告語等進(jìn)行控?zé)熜麄�，在門急診及相關(guān)科室制作了禁煙宣傳標(biāo)語、圖片，并組織各科室針對(duì)各自�？铺攸c(diǎn)制作禁煙宣教櫥窗，在各病區(qū)公告欄張貼禁煙宣傳、戒煙技巧等，在門診導(dǎo)醫(yī)臺(tái)、門診大廳、病區(qū)等發(fā)放禁煙宣傳單，敬告語對(duì)患者及家屬進(jìn)行宣傳，倡導(dǎo)健康的生活方式。
三、措施得當(dāng)，禁煙工作彰顯成效
為將禁煙工作落到實(shí)處,在各科室聘請(qǐng)控?zé)煴O(jiān)督員和勸導(dǎo)員。將禁煙、控?zé)煿ぷ鞒尚Ъ{入科室考核。首先我們對(duì)全院職工的吸煙情況進(jìn)行調(diào)查摸底，建立職工吸煙檔案，并勸導(dǎo)職工戒煙，結(jié)合平時(shí)監(jiān)查，全面樹立職工的禁煙意識(shí)。在診療場(chǎng)所、醫(yī)院各樓進(jìn)門處進(jìn)行標(biāo)識(shí)，提醒進(jìn)入大樓內(nèi)禁止吸煙，同時(shí)在在門診大樓一樓門外，住院大樓門外兩側(cè)共設(shè)立了三個(gè)公共吸煙區(qū)，指引要吸煙者進(jìn)入公共吸煙處進(jìn)行吸煙。各病區(qū)電梯廳等均有指引病人到公
共吸煙區(qū)的標(biāo)識(shí)，各診室、會(huì)議室均有禁煙標(biāo)識(shí)。為確保診療場(chǎng)所及辦公場(chǎng)所達(dá)到禁煙，護(hù)理人員對(duì)每一位入院患者進(jìn)行禁煙宣教，每日志愿者服務(wù)時(shí)對(duì)進(jìn)入院區(qū)的吸煙者進(jìn)行勸止，禁止在非吸煙區(qū)吸煙。醫(yī)院還專門設(shè)立了戒煙門診及戒煙咨詢電話，為廣大群眾提供戒煙服務(wù)，對(duì)病人咨詢情況進(jìn)行登記，對(duì)因吸煙引起的呼吸系統(tǒng)癥狀及時(shí)指導(dǎo)病人到呼吸科�？漆t(yī)生處進(jìn)行就診。目前，住院病人在病區(qū)吸煙的現(xiàn)象得到明顯控制，醫(yī)務(wù)人員在診療場(chǎng)所吸煙的現(xiàn)象也基本消失。
四、鞏固成效，建立控?zé)熼L(zhǎng)效機(jī)制
為進(jìn)一步鞏固控?zé)煿ぷ魅〉玫某尚В蜏p少吸煙帶來的'危害，保障公眾健康，營(yíng)造良好環(huán)境，醫(yī)院建立了《控?zé)煿ぷ鳘?jiǎng)懲制度》、《禁煙工作巡查制度》、《禁煙工作督察制度》等一系列保障制度。各科室除進(jìn)行禁煙工作自查外，控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組每月還對(duì)各科室的禁煙工作實(shí)施情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)的問題利用PDCA循環(huán)進(jìn)行分析解決，并將禁煙工作與科室考核、平衡計(jì)分掛鉤，形成長(zhǎng)效的控?zé)煓C(jī)制。
總之，經(jīng)過努力，全院職工進(jìn)一步明確了控?zé)煹囊饬x，并級(jí)主動(dòng)將控?zé)煹闹R(shí)和理念帶給每一位來院的患者。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)健康的生活習(xí)慣，促進(jìn)廣大群眾的身心健康打下了堅(jiān)實(shí)的基矗我們將繼續(xù)做好控?zé)煿ぷ鳎M(jìn)一步鞏固無煙醫(yī)院的創(chuàng)建成效。但由于醫(yī)院所面對(duì)的人群流動(dòng)性大，人員復(fù)雜，因此要徹底杜絕吸煙現(xiàn)象，提高民眾對(duì)煙草危害的認(rèn)識(shí)，自覺控?zé)�，我們�(nèi)孕枧π麄鳎嬲l(fā)揮健康指導(dǎo)的作用。
控?zé)熥圆閳?bào)告5
事在人為，而方案規(guī)劃也需先行。在我們不知道工作該如何實(shí)施時(shí)，我們要對(duì)其做好萬全之策，方案是計(jì)劃中內(nèi)容最為復(fù)雜的一種，你知道有什么寫方案的技巧嗎？小編特地為您收集整理“報(bào)告推薦:民政局檔案工作自查報(bào)告之五”，希望能為您提供更多的參考。
為深入貫徹執(zhí)行《檔案法》及《安徽省檔案管理?xiàng)l例》，使檔案工作更加規(guī)范化、法制化、現(xiàn)代化，按照省民政廳、省檔案局《關(guān)于開展民政專業(yè)檔案執(zhí)法檢查的通知》（民辦函〔〕85號(hào)）文件精神，對(duì)照檢查內(nèi)容和要求，對(duì)我局檔案工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)教育，強(qiáng)化意識(shí)
檔案工作是一項(xiàng)重要工作，我局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案工作非常重視，嚴(yán)格要求我們要認(rèn)真做好檔案工作，并把檔案工作納入了年度工作目標(biāo)計(jì)劃，列入了機(jī)關(guān)議事日程，列入了考核獎(jiǎng)懲范圍。為了提高機(jī)關(guān)干部對(duì)檔案工作的認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)檔案工作的依法管理，增強(qiáng)社會(huì)檔案意識(shí)和法制觀念，我局組織機(jī)關(guān)干部職工通過政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《檔案法》、《安徽省檔案管理?xiàng)l例》、《收養(yǎng)登記檔案管理暫行辦法》和《婚姻登記檔案管理辦法》，提高廣大機(jī)關(guān)干部職工學(xué)法、懂法、執(zhí)法的自覺性，嚴(yán)格按照《檔案法》、《條例》辦事，切實(shí)加強(qiáng)檔案管理工作。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織
建立健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是做好檔案工作的重要保證。為此，我局成立了以分管副局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，辦公室主任為副組長(zhǎng)的檔案領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)人員變動(dòng)及時(shí)調(diào)整、補(bǔ)充，并明確了由辦公室主任主要負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。檔案室確定一名專職檔案員、局各股室設(shè)5名兼職檔案員，具體負(fù)責(zé)文件材料的收集、整理和立卷歸檔，確保了檔案工作正常有序的開展。每年我們組織對(duì)工作人員加以培訓(xùn)，并積極參加縣檔案局組織的各種培訓(xùn)，以加強(qiáng)檔案管理工作力度。
三、加強(qiáng)制度建設(shè)
制度建設(shè)是檔案工作的基礎(chǔ)性工作，加強(qiáng)制度建設(shè)，嚴(yán)格依法做好檔案工作，是新形勢(shì)下對(duì)檔案工作的迫切要求。我們的制度包括檔案歸檔制度、檔案保管制度、檔案利用制度、檔案保密制度、檔案鑒定銷毀制度、分管檔案工作的崗位責(zé)任制、檔案工作人員崗位責(zé)任制、股室兼職檔案員崗位責(zé)任制以及較規(guī)范的文書檔案分類方案，明確了文件材料的歸檔和不歸檔范圍，確立了檔案分類方案，劃定了檔案材料的保管期限，制定了符合我局實(shí)際的檔號(hào)編制方案。目前，我局檔案室保存了各種門類和載體的檔案，還收藏了有保存價(jià)值的一大批帳外資料。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全局現(xiàn)有檔案4949卷。分為6大類：文書檔案116卷，人事檔案337卷，財(cái)會(huì)檔案891卷，檔案資料365卷，結(jié)婚、離婚檔案3200卷，收養(yǎng)檔案40卷。
四、加強(qiáng)檔案工作的日常管理
民政部門是政府職能部門，涉及業(yè)務(wù)廣、范圍大，做好文件、資料的整理、歸檔工作尤為重要。為此，對(duì)檔案工作實(shí)行了定人定崗，專門管理，特別是由辦公室主任抓這項(xiàng)工作以來，積極認(rèn)真的籌劃，根據(jù)檔案部門的.要求，調(diào)整了檔案室，更換了新鐵皮柜，配備了防火、防潮、防光等設(shè)備。做到了檔案辦公兩分開，棄掉了臟、亂、潮的工作環(huán)境。
五、檔案信息開發(fā)利用
1、編制檢索工具，方便使用。根據(jù)工作需要，我局共編有各類檔案、目錄索引12本，其中人名目錄4本，案卷目錄5本，全引目錄3本，方便了查閱和利用。
2、編寫參考資料，開發(fā)信息資源。為了適應(yīng)利用工作的需要，幾年來，以檔案部門為主，其它部門配合，我局編寫了《民政局志》、《大事記》、《全宗介紹》、《檔案室簡(jiǎn)介》等參考資料，開發(fā)了檔案信息資源，為機(jī)關(guān)工作、領(lǐng)導(dǎo)決策和社會(huì)服務(wù)提供了可靠依據(jù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評(píng)。
3、利用方式：一是主動(dòng)服務(wù)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和部門工作需要，調(diào)卷送門，提供利用；二是開架閱覽，凡需利用檔案者，可按規(guī)定來閱覽室（辦公室合用）查閱檔案；三是制發(fā)檔案復(fù)制件、函調(diào)和電話查詢，以上均是無償服務(wù)。
4、利用效果：利用人事檔案為縣內(nèi)外160多人提供了入伍、負(fù)傷、犧牲證明材料，落實(shí)了追恤評(píng)殘、定補(bǔ)政策；利用人事檔案為優(yōu)撫優(yōu)待金清理核查、發(fā)放到戶提供了準(zhǔn)確的住址信息，節(jié)省了20多萬元優(yōu)撫資金。
總之，通過這次檔案工作的自查，我局對(duì)檔案工作有了重新更高的認(rèn)識(shí)，同時(shí)也找到工作中的不足之處，相信在檢查組的指導(dǎo)、關(guān)心、幫助之下，全局檔案管理工作將會(huì)做得更好、更扎實(shí)。
控?zé)熥圆閳?bào)告6
自我院開展禁煙活動(dòng)以來，我院制定了一列的工作計(jì)劃和制度，通過健康教育主題會(huì)、院職工大會(huì)等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識(shí)，使全院職工充分認(rèn)識(shí)到吸煙的危害和禁煙的意義，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院禁煙制度。做到院內(nèi)公共場(chǎng)所無人吸煙，禁煙意識(shí)增強(qiáng)。現(xiàn)將院具體禁煙自查工作報(bào)告如下：
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組
落實(shí)禁煙職責(zé)為促進(jìn)《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展禁煙工作實(shí)施方案》的落實(shí)，我院領(lǐng)導(dǎo)召開禁煙動(dòng)員大會(huì)，號(hào)召全院職工戒煙、禁煙。同時(shí)，成立禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組，院長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各副院長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級(jí)禁煙規(guī)定，嚴(yán)抓行我院禁煙工作，有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。
二、結(jié)合實(shí)際
制定禁煙制度為深入貫徹落實(shí)禁煙實(shí)施方案，為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)建無煙環(huán)境，確保全院人員的身體健康，制定了本院的《禁煙制度》、《禁煙獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)》、《禁煙考評(píng)記錄》。禁煙制度明確地指出了我院職工在醫(yī)院內(nèi)一律禁止吸煙、院內(nèi)所有的工作場(chǎng)所禁止擺放煙灰缸、全院職工均有義務(wù)進(jìn)行同伴教育及相互監(jiān)督，均有義務(wù)對(duì)病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鞯纫?guī)定。同時(shí)，對(duì)控?zé)煴憩F(xiàn)好的科室和個(gè)人給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反制度的科室和個(gè)人給予一定處罰。禁煙制度的建立，使得醫(yī)院吸煙人員在工作區(qū)域內(nèi)能夠依照規(guī)定自我約束、自我控制，全力創(chuàng)建無煙環(huán)境。
三、大力宣傳
增強(qiáng)衛(wèi)生健康知識(shí)充分利用健康教育主題會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)、培訓(xùn)會(huì)等多種形式，積極開展禁煙宣傳教育，提高全體干部職工的禁煙意識(shí)，培養(yǎng)干部職工不吸煙、及時(shí)勸阻他人不吸煙的'良好行為習(xí)慣，增強(qiáng)“被吸煙”人群的健康意識(shí)、自我保護(hù)能力，進(jìn)一步提高控?zé)熈Χ�。將控�(zé)熜麄髻Y料納入門診、住院患者指南，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識(shí)，告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙，大力宣傳吸煙危害，增強(qiáng)控?zé)熜Ч�。使有吸煙史的煙民在一個(gè)無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。自活動(dòng)以來，向來診病人和家屬發(fā)放禁煙、戒煙宣傳資料。
四、嚴(yán)格監(jiān)督檢查
獎(jiǎng)懲分明為了確保禁煙工作能夠落到實(shí)處，全院實(shí)現(xiàn)無煙環(huán)境。禁煙工作辦公室每周進(jìn)行不定期組織抽查、突擊檢查，重點(diǎn)檢查科室禁煙制度的建立與落實(shí)情況、把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)發(fā)放到各科室，并要求及時(shí)整改。如：發(fā)現(xiàn)院職工在工作場(chǎng)所內(nèi)吸煙，根據(jù)已制定的禁煙考評(píng)獎(jiǎng)懲制度，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴(yán)重警告，第三次給予全院通報(bào)批評(píng)并開始扣發(fā)獎(jiǎng)金（起始額度為30元，以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，每月累計(jì)，從當(dāng)月個(gè)人工資中扣除）；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控?zé)熞?guī)定者，將會(huì)被記入控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲記錄表，并取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格。另外我院還設(shè)立“優(yōu)秀無煙科室獎(jiǎng)”，對(duì)未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室，年度獎(jiǎng)勵(lì)200元。
自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動(dòng)以來，禁煙效果十分明顯。不僅促進(jìn)了健康教育、精神文明的建設(shè)，而且提高了我院職工及社會(huì)吸煙人士對(duì)煙草危害健康知識(shí)的認(rèn)識(shí)，提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進(jìn)院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績(jī)。在今后的.工作中，我們將繼續(xù)抓好禁煙工作，盡最大努力開辟一個(gè)清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境。
控?zé)熥圆閳?bào)告7
為給患者和我院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境，提高醫(yī)務(wù)人員控?zé)熞庾R(shí)和控?zé)熂寄�，降低吸煙率，保護(hù)醫(yī)務(wù)人員和廣大人民群眾身體，進(jìn)一步推動(dòng)我院控?zé)煿ぷ鞯纳钊腴_展，做好無煙衛(wèi)生院的工作，把開展控?zé)煿ぷ髯鳛槲以壕裎拿鹘ㄔO(shè)和健康教育的一項(xiàng)重要工作，根據(jù)市局《關(guān)于對(duì)全市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)控?zé)煿ぷ鳈z查的通知》（長(zhǎng)衛(wèi)疾控字[20xx]257號(hào)）文件精神，為扎實(shí)落實(shí)各項(xiàng)控?zé)煷胧柟涛铱h控?zé)煶尚�，同時(shí)做好迎接國(guó)家、省、市控?zé)煓z查督導(dǎo)團(tuán)的檢查，結(jié)合我院實(shí)際，對(duì)我院的控?zé)熐闆r開展的自查。自查結(jié)果匯報(bào)如下：
一、自查時(shí)間：
20xx年6月9日——11日
二、自查地點(diǎn)：
衛(wèi)生院候診大廳、樓道、各科室、辦公室、會(huì)議室、大院
三、自查組成員：
李壘生（院長(zhǎng)、黨支部書記）電話：1351xxxxxxx
崔科會(huì)（支部組織委員）電話：1550xxxxxxx
王曉燕（婦女保健科科長(zhǎng)）電話：1823xxxxxxx
王強(qiáng)（化驗(yàn)室負(fù)責(zé)人）電話：1803xxxxxxx
四、控?zé)煿ぷ骺傮w實(shí)施情況
控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組明確各自的職責(zé)、檢查貫徹落實(shí)情況、及時(shí)做好疏導(dǎo)工作、保證我院控?zé)煿ぷ饔行虮Ｙ|(zhì)開展。
衛(wèi)生院各科室設(shè)控?zé)熜麄鲉T和巡查員各1名，修改完善各項(xiàng)規(guī)章制度及職責(zé)，對(duì)醫(yī)院職工吸煙狀況進(jìn)行基線調(diào)查。門診大廳、病房、辦公室、會(huì)議室、樓梯等公共場(chǎng)所設(shè)立醒目的禁煙標(biāo)志，工作人員在工作期間，禁止在院內(nèi)吸煙。做好自身管理、做到不吸煙、不勸煙、不敬煙。客人遞煙做到婉言拒絕，鼓勵(lì)創(chuàng)建無煙科室。門診大廳及住院樓道內(nèi)等主要場(chǎng)所張貼控?zé)熜麄鳟�，設(shè)有宣傳欄宣傳控?zé)熤R(shí)。門診候診處向病人發(fā)放控?zé)熧Y料，宣傳吸煙危害及戒煙益處。定期組織開展醫(yī)務(wù)人員控?zé)熍嘤?xùn)工作。自查總結(jié)完善：由控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)照“無煙醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)”進(jìn)行逐項(xiàng)檢查、完善。
五、自查過程：
為將禁煙工作落到實(shí)處,控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)組和控?zé)煴O(jiān)督員對(duì)我院診療場(chǎng)所、醫(yī)院各樓進(jìn)門處樓道、各科室、辦公室、會(huì)議室、進(jìn)行禁煙標(biāo)示檢查、并對(duì)全院職工的吸煙情況進(jìn)行調(diào)查摸底，建立職工吸煙檔案，并勸導(dǎo)職工戒煙，印制控?zé)熜麄髻Y料，向患者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌２∪擞山釉\護(hù)士向其做控?zé)熜麄�，患者吸煙時(shí)要進(jìn)行勸阻。利用講座、宣傳欄、發(fā)放宣傳資料等形式向病人及家屬宣傳吸煙有害健康和戒煙方法等知識(shí)。
六、自查結(jié)果：
由于宣傳力度大、措施過硬，目前我院醫(yī)務(wù)人員吸煙率大幅下降，院內(nèi)一個(gè)各科室很少再見到煙頭
七、存在的`問題：
雖然醫(yī)務(wù)人員的吸煙率下降，但還有一少部分人醫(yī)務(wù)人員偷吸，以及部分患者不合作，及控?zé)熤贫炔煌晟啤?/p>
八、下一步工作計(jì)劃：
1、宣傳發(fā)動(dòng)，樹立全員禁煙意識(shí)
首先院領(lǐng)導(dǎo)召開辦公會(huì)、院周會(huì)對(duì)控?zé)煿ぷ鞯南嚓P(guān)文件進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時(shí)對(duì)中層以上干部進(jìn)行控?zé)熤R(shí)的培訓(xùn)，明確他們是控?zé)煹闹饕?zé)任人，要成為控?zé)煹谋砺屎涂�。為提高全體員工對(duì)控?zé)煿ぷ髦匾缘恼J(rèn)識(shí)，公共衛(wèi)生科組織全院控?zé)煴O(jiān)督員進(jìn)行控?zé)熤R(shí)的培訓(xùn)，使控?zé)煴O(jiān)督員具備戒煙的相關(guān)知識(shí)及技巧，并由他們對(duì)院內(nèi)員工進(jìn)行培訓(xùn)，使全體員工了解并掌握相關(guān)控?zé)熤R(shí)和技能
2、鞏固成效，建立控?zé)熼L(zhǎng)效機(jī)制
各科室除進(jìn)行禁煙工作自查外，控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組每月還對(duì)各科室的禁煙工作實(shí)施情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。監(jiān)督員每日對(duì)各科室控?zé)熐闆r進(jìn)行巡查，每周向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)禁煙情況，并將發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析解決，并將禁煙工作與科室考核、平衡計(jì)分掛鉤，形成長(zhǎng)效的控?zé)煓C(jī)制。
總之，經(jīng)過努力，全院職工進(jìn)一步明確了控?zé)煹囊饬x，并級(jí)主動(dòng)將控?zé)煹闹R(shí)和理念帶給每一位來院的患者。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)健康的生活習(xí)慣，促進(jìn)廣大群眾的身心健康打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，我們將繼續(xù)做好控?zé)煿ぷ�，進(jìn)一步鞏固無煙醫(yī)院的創(chuàng)建成效。
控?zé)熥圆閳?bào)告8
根據(jù)《省教育廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)<創(chuàng)建無煙學(xué)校實(shí)施細(xì)則>（試行）的通知 》要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)我校控?zé)煿ぷ�，為廣大師生營(yíng)造良好的校園環(huán)境，保障師生健康，我校積極按照無煙校園標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行控?zé)煿ぷ�，逐步提高了師生控�(zé)熞庾R(shí)，校園內(nèi)逐步消失了教職工吸煙現(xiàn)象，現(xiàn)對(duì)照無煙校園考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查，自查情況如下。
一、成立學(xué)�？�?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，制定學(xué)�？�?zé)熤贫取?/strong>
學(xué)校成立以校長(zhǎng)xx為組長(zhǎng)，副校長(zhǎng)xxxxxx為副組長(zhǎng)，學(xué)校班子成員、醫(yī)務(wù)人員、各班正副班主任、各年級(jí)組長(zhǎng)為成員的控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)制定了控?zé)熤贫�、�?shí)施計(jì)劃，形成了校長(zhǎng)牽頭抓，各部門具體抓，全校教職工配合抓的管理體系。
二、建立健全制度，規(guī)范行為。
學(xué)校不斷完善控?zé)熤贫�，制訂控�(zé)熡?jì)劃和獎(jiǎng)懲辦法，定期召開職工會(huì)議，安排布置控制吸煙活動(dòng)的檢查工作，控?zé)熝惨晢T、監(jiān)督員負(fù)責(zé)不定期的巡視、檢查，及時(shí)對(duì)工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，限期整改。從制度層面抓落實(shí)，規(guī)范全校師生的行為，杜絕吸煙現(xiàn)象的發(fā)生。
三、各辦公室，全面禁煙。
實(shí)行校園內(nèi)全面禁煙模式。學(xué)校的辦公室、教室、走廊、多媒體室、實(shí)驗(yàn)室、會(huì)議室等所有場(chǎng)所，禁止吸煙，并設(shè)醒目標(biāo)志，不設(shè)煙具。家長(zhǎng)等校外人員進(jìn)入我校，門衛(wèi)當(dāng)即按控?zé)熤贫冗M(jìn)行監(jiān)控，對(duì)吸煙者進(jìn)行第一時(shí)間的勸阻，并加強(qiáng)對(duì)校外人員進(jìn)行“校園內(nèi)不準(zhǔn)吸煙”的教育。
四、開展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?/strong>
1、充分利用健康教育課、家長(zhǎng)會(huì)、周末放學(xué)集隊(duì)、宣傳欄、黑板報(bào)等多種形式，同時(shí)各科教師把“吸煙危害健康”的知識(shí)有機(jī)地融入到教學(xué)內(nèi)容，對(duì)師生開展禁煙的宣傳教育，提高師生的控?zé)熞庾R(shí)，不吸二手煙，增強(qiáng)師生自我保護(hù)意識(shí)和能力。同時(shí)對(duì)家長(zhǎng)宣傳學(xué)�？�?zé)煷胧⑽鼰熚：χR(shí)等內(nèi)容，通過緊密的家校溝通，提高家長(zhǎng)的控?zé)熞庾R(shí)。
2、學(xué)校利用教師會(huì)議等活動(dòng)，開展教職工的.控?zé)煛⒔錈�、禁煙教育，進(jìn)一步提高教職工的控?zé)熌芰�。活�?dòng)開展后，得到學(xué)校廣大教師的積極支持。同時(shí)學(xué)校開展大量的業(yè)余活動(dòng)，豐富教師業(yè)余生活，使有吸煙史的教師在一個(gè)無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。
經(jīng)過全體師生的共同努力，我校創(chuàng)建無煙學(xué)校工作取得了可喜成績(jī)。廣大師生廣泛意識(shí)到吸煙對(duì)人體健康的巨大危害，部分有吸煙史的教師已戒除煙草。教職工吸煙人員控?zé)熞庾R(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)，控?zé)熥杂X性不斷提高，在校園公眾場(chǎng)合已很少看到教職工吸煙現(xiàn)象。為師生開創(chuàng)了一個(gè)空氣清新、無煙草危害的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。
控?zé)熥圆閳?bào)告9
樂至縣愛衛(wèi)辦：
根據(jù)創(chuàng)建無煙醫(yī)院要求，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，20xx年8月22日我院組織相關(guān)人員對(duì)全院范圍內(nèi)的控?zé)煿ぷ髑闆r進(jìn)行了自查，自查得分為91分�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、控?zé)煿ぷ鏖_展情況
今年，根據(jù)資陽市樂至縣衛(wèi)生局樂至縣愛衛(wèi)辦發(fā)放的資衛(wèi)辦發(fā)[20xx]9號(hào)關(guān)于印發(fā)《資陽市樂至縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作方案》的通知文件精神，我院被納入實(shí)施禁煙工作的醫(yī)療單位之一。為此，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把創(chuàng)建無煙醫(yī)院列入今年的工作計(jì)劃，并提到重要工作議事日程，加強(qiáng)宣傳和發(fā)動(dòng)，開展了臨床科室醫(yī)務(wù)人員吸煙情況調(diào)查，制定了醫(yī)院控?zé)煿芾硐嚓P(guān)規(guī)定，對(duì)醫(yī)務(wù)人員開展了“拒絕煙草，珍愛生命”為主題的控?zé)煂ｎ}培訓(xùn)，開設(shè)了戒煙門診。通過開展一系列工作，控?zé)煿ぷ魅〉靡欢ǔ煽?jī)，目前進(jìn)展情況良好。
二、主要存在問題
1、督查發(fā)現(xiàn)一些科室醫(yī)務(wù)人員的控?zé)熞庾R(shí)較淡薄，控?zé)�、戒煙工作不到位�?/p>
2、少數(shù)辦公室、值班室等還設(shè)有煙具。
3、醫(yī)院控?zé)熜麄饔写谶M(jìn)一步深入，部分醫(yī)務(wù)人員對(duì)戒煙知識(shí)不太熟悉等。
4、檢查中沒有發(fā)現(xiàn)室內(nèi)醫(yī)務(wù)人員正在吸煙，但辦公室、值班房等地下及煙灰缸中有煙頭。
5、住院部，門診等公共區(qū)域內(nèi)部走廊處發(fā)現(xiàn)有陪護(hù)人員吸煙，窗臺(tái)及地面上有大量煙頭。
三、下步工作措施
1、進(jìn)一步加強(qiáng)控?zé)煿ぷ鞯慕M織、領(lǐng)導(dǎo)和督查，并做到院領(lǐng)導(dǎo)班子、科主任帶頭戒煙，保證在院內(nèi)不吸煙、不敬煙、主動(dòng)勸阻他人戒煙。
2、進(jìn)一步加大對(duì)病人和家屬的'戒煙宣教和勸阻吸煙等工作。
3、醫(yī)院將不定期對(duì)住院患者進(jìn)行訪問和調(diào)查，了解科室、病區(qū)對(duì)患者的禁煙告知和宣教情況；不定期地組織人員對(duì)各科室進(jìn)行考核，考核結(jié)果與醫(yī)院綜合目標(biāo)管理掛鉤。
4、醫(yī)院明確規(guī)定全體職工有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)，告知病員及家屬我院是無煙醫(yī)院，不要給醫(yī)生敬煙，為了大家的健康，不要在院內(nèi)吸煙。
5、醫(yī)院將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建無煙醫(yī)院的宣傳和督導(dǎo)，使醫(yī)務(wù)人員在院內(nèi)杜絕吸煙，部分吸煙的醫(yī)務(wù)人員能成功戒煙。
6、各科室醫(yī)生要熟練掌握戒煙方法，不斷提高戒煙技巧，要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)，提高吸煙人員成功戒煙率。
我院全體職工將在院委班子的領(lǐng)導(dǎo)下，全面落實(shí)我院禁煙工作，提升控?zé)煼⻊?wù)能力水平，切實(shí)為廣大醫(yī)務(wù)人員和患者營(yíng)造文明、健康、和諧的工作和就醫(yī)環(huán)境，樹立醫(yī)務(wù)工作者良好形象，確保在今年年度全面實(shí)現(xiàn)無煙醫(yī)院目標(biāo)，建成無煙單位。
控?zé)熥圆閳?bào)告10
自從20xx年衛(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙活動(dòng)以來,本院制定了一系列的工作計(jì)劃和制度,通過健康教育講座、咨詢、發(fā)放宣傳單、院職工培訓(xùn)會(huì)等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識(shí),使全院職工充分認(rèn)識(shí)到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴(yán)格執(zhí)行無煙醫(yī)院的制度。
1、通過全院設(shè)設(shè)置吸煙點(diǎn)1個(gè)，本院職工在走廊、大廳、各業(yè)務(wù)科室、辦公室、會(huì)議室?guī)染l(fā)現(xiàn)吸煙者，將給予處理，每次處以10元罰款。院控?zé)熮k公室加大督查力度，對(duì)未在設(shè)置的吸煙區(qū)發(fā)現(xiàn)吸煙、煙蒂、煙缸的科室將根據(jù)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行扣分和獎(jiǎng)懲，發(fā)現(xiàn)煙頭應(yīng)主動(dòng)拾起丟放垃圾桶內(nèi)。
2、經(jīng)過巡查,監(jiān)督員工作人員的細(xì)心檢查，不斷提醒吸煙者，禁煙者吸煙的危害有了明顯的效果，衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員原來吸煙者現(xiàn)在經(jīng)過禁煙教育活動(dòng)都積極的進(jìn)行戒煙。前來看病的.患者也受到了較大的影響。讓每一個(gè)吸煙者對(duì)于禁煙都有了很好的思想效果。
3、同時(shí)建立了查詢情況，并做好記錄，并且每天都有人員巡查，為戒煙人員提前做好準(zhǔn)備，并且記錄戒煙門診的工作記錄，獎(jiǎng)懲記錄醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員吸煙統(tǒng)計(jì)表。
4、通過控?zé)熮k公室掌握全院吸煙人數(shù)，有計(jì)劃地逐年降低吸煙率，同時(shí)，建立控?zé)煿ぷ骼龝?huì)制度和信息溝通制度，通過定期交流反饋相關(guān)信息，研究解決控?zé)熯^程中遇到的問題，協(xié)調(diào)有關(guān)科室共同落實(shí)控?zé)煿ぷ鲗?duì)策和措施，形成控?zé)煿ぷ骱狭�，不斷提高控�(zé)煿ぷ�，我院現(xiàn)控?zé)熉蔬_(dá)100%。來院就診人員經(jīng)過巡查員，監(jiān)督員的努力宣教控?zé)熉蔬_(dá)80%。
路孔鎮(zhèn)衛(wèi)生院
20xx年8月1日
控?zé)熥圆閳?bào)告11
自我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙活動(dòng)以來，我院制定了一系列的工作計(jì)劃和制度，通過健康教育主題會(huì)、院職工會(huì)議等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識(shí)，使全院職工充分認(rèn)識(shí)到吸煙的危害和禁煙的意義，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院禁煙制度。做到院內(nèi)公共場(chǎng)所無人吸煙，禁煙意識(shí)增強(qiáng)�，F(xiàn)將院具體禁煙自查工作報(bào)告如下：
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)禁煙職責(zé)
為促進(jìn)《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展禁煙工作實(shí)施方案》的落實(shí)，我院領(lǐng)導(dǎo)召開禁煙動(dòng)員大會(huì)，號(hào)召全院職工戒煙、禁煙。同時(shí)，成立禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組, 院長(zhǎng)任組長(zhǎng)，xx、xx任組員。領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級(jí)禁煙規(guī)定，嚴(yán)抓行我院禁煙工作，有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。
二、結(jié)合實(shí)際，制定禁煙制度
為深入貫徹落實(shí)禁煙實(shí)施方案，為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)建無煙環(huán)境，確保全院人員的身體健康，制定了本院的《禁煙制度》、《禁煙獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)》、《禁煙考評(píng)記錄》。禁煙制度明確地指出了我院職工在醫(yī)院內(nèi)一律禁止吸煙、院內(nèi)所有的工作場(chǎng)所禁止擺放煙灰缸、全院職工均有義務(wù)進(jìn)行同伴教育及相互監(jiān)督，均有義務(wù)對(duì)病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鞯纫?guī)定。同時(shí)，對(duì)控?zé)煴憩F(xiàn)好的科室和個(gè)人給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反制度的科
室和個(gè)人給予一定處罰。禁煙制度的建立，使得醫(yī)院吸煙人員在工作區(qū)域內(nèi)能夠依照規(guī)定自我約束、自我控制，全力創(chuàng)建無煙環(huán)境。
三、大力宣傳，增強(qiáng)衛(wèi)生健康知識(shí)
充分利用健康教育主題會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)、培訓(xùn)會(huì)等多種形式，積極開展禁煙宣傳教育，提高全體干部職工的禁煙意識(shí)，培養(yǎng)干部職工不吸煙、及時(shí)勸阻他人不吸煙的良好行為習(xí)慣，增強(qiáng)“被動(dòng)吸煙”人群的`健康意識(shí)、自我保護(hù)能力，進(jìn)一步提高控?zé)熈Χ�。將控�(zé)熜麄髻Y料納入門診、住院患者指南，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識(shí)，告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙，大力宣傳吸煙危害，增強(qiáng)控?zé)熜Ч�。使有吸煙史的煙民在一個(gè)無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。自活動(dòng)以來，向來診病人和家屬發(fā)放禁煙、戒煙宣傳資料。
四、嚴(yán)格監(jiān)督檢查，獎(jiǎng)懲分明
為了確保禁煙工作能夠落到實(shí)處，全院實(shí)現(xiàn)無煙環(huán)境。禁煙工作每周進(jìn)行不定期組織抽查、突擊檢查，重點(diǎn)檢查科室禁煙制度的建立與落實(shí)情況、把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)發(fā)放到各科室，并要求及時(shí)整改。如：發(fā)現(xiàn)院職工在工作場(chǎng)所內(nèi)吸煙，根據(jù)已制定的禁煙考評(píng)獎(jiǎng)懲制度，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴(yán)重警告，第三次給予全院通報(bào)批評(píng)并開始扣發(fā)獎(jiǎng)金（起始額度為30元，扣績(jī)效考核1分；以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，每月累計(jì)，從當(dāng)月
個(gè)人工資中扣除）；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控?zé)熞?guī)定者，將會(huì)被記入控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲記錄表，并取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格。另外我院還設(shè)立“優(yōu)秀無煙科室獎(jiǎng)”，對(duì)未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室，年度獎(jiǎng)勵(lì)200元。
自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動(dòng)以來，禁煙效果十分明顯。不僅促進(jìn)了健康教育、精神文明的建設(shè)，而且提高了我院職工及社會(huì)吸煙人士對(duì)煙草危害健康知識(shí)的認(rèn)識(shí)，提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進(jìn)院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績(jī)。在今后的工作中，我們將繼續(xù)抓好禁煙工作，盡最大努力開辟一個(gè)清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境。
控?zé)熥圆閳?bào)告12
為全面貫徹落實(shí)市？?jī)?nèi)蒙古自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙工作實(shí)施方案？活動(dòng)的總體部署和要求，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況，經(jīng)院黨總支研究，我院開展了全面禁煙活動(dòng)，倡導(dǎo)職工培養(yǎng)健康文明的生活方式，樹立醫(yī)務(wù)工作者良好的職業(yè)形象，并以醫(yī)務(wù)人員的帶頭示范效應(yīng)，促使患者及家屬自覺控?zé)熁蚪錈�，為患者營(yíng)造了清潔健康的醫(yī)療環(huán)境，現(xiàn)將創(chuàng)建工作匯報(bào)如下：
一、高度重視，精心組織，在創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)上下功夫。
我院在開展戒煙活動(dòng)過程中，切實(shí)加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)，力爭(zhēng)使機(jī)構(gòu)健全、職責(zé)明確、制度完善，力度到位，措施落實(shí)，在全院營(yíng)造創(chuàng)建活動(dòng)的良好氛圍。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)。我院高度重視戒煙活動(dòng)，在院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)院在第一時(shí)間成立了以黨總支書為組長(zhǎng)，班子其他成員為副組長(zhǎng)，相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)，確保創(chuàng)建戒煙活動(dòng)扎實(shí)有效。領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)下發(fā)了《我院控?zé)熌甓扔?jì)劃》、《控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組》、《赤峰紅山中醫(yī)院控?zé)熤贫取�、《赤峰紅山中醫(yī)院控?zé)煪?jiǎng)懲制度》、《赤峰紅山中醫(yī)院無煙科室考核內(nèi)容及辦法》，并按階段組織活動(dòng)自查，尋找創(chuàng)建工作中存在的不足，及時(shí)整改，并總結(jié)、推廣成功經(jīng)驗(yàn)。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制，分工明確，責(zé)任到人。全院在戒煙活動(dòng)中，醫(yī)院黨總支書記是第一責(zé)任人，對(duì)活動(dòng)負(fù)總責(zé)，各黨支部書記為本支部所轄科室范圍創(chuàng)建活動(dòng)的第一責(zé)任人，各科室負(fù)責(zé)人為本科室創(chuàng)建活動(dòng)的第一責(zé)任人。從而形成了較為成熟的'創(chuàng)建工作網(wǎng)絡(luò)體系。
2、設(shè)立日常工作機(jī)構(gòu)，保持活動(dòng)整體暢通。醫(yī)院專門設(shè)立辦公室作為活動(dòng)日常工作機(jī)構(gòu)，同時(shí)明確了辦公室的工作職責(zé)，從而使整個(gè)活動(dòng)有條不紊地進(jìn)行。各科室實(shí)行科主任負(fù)責(zé)制，成立了以科主任為組長(zhǎng)，1－2名科室成員為組員的禁煙管理小組，各禁煙管理小組負(fù)責(zé)制定本科室禁煙管理制度，根據(jù)醫(yī)院工作計(jì)劃開展禁煙管理工作。
二、完善制度，加強(qiáng)監(jiān)督，為創(chuàng)建活動(dòng)的成功開展制度保障。
醫(yī)院結(jié)合衛(wèi)生部、全國(guó)愛衛(wèi)會(huì)制定的？無煙醫(yī)院？標(biāo)準(zhǔn)，建立健全了醫(yī)院控?zé)煿芾硪?guī)定以及配套的獎(jiǎng)懲制度、考核制度，同時(shí)設(shè)立控?zé)煴O(jiān)督員，定期巡視無煙措施實(shí)施后的禁煙情況，對(duì)及時(shí)圓滿完成創(chuàng)建工作任務(wù)的科室、個(gè)人予以表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)發(fā)現(xiàn)的違反規(guī)定者，及時(shí)勸阻并提出了處理意見；對(duì)遇到的就診者及家屬吸煙，及時(shí)上前禮貌勸阻，并引導(dǎo)至室外吸煙區(qū)。
三、廣泛宣傳，全面發(fā)動(dòng)，為創(chuàng)建活動(dòng)創(chuàng)造良好氛圍。
1．在院內(nèi)懸掛了醒目的？深入開展創(chuàng)建‘無煙醫(yī)院’活動(dòng)？橫幅。
2、設(shè)立了醫(yī)院？創(chuàng)建‘無煙醫(yī)院’活動(dòng)宣傳欄？，定期張貼活動(dòng)開展情況。
3、在院內(nèi)門診、病房等所有工作場(chǎng)所均設(shè)有明顯的禁煙標(biāo)識(shí)；在顯著位置張貼了無煙醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)懲措施等，提醒職工及就診者和家屬本醫(yī)院已實(shí)施全面禁煙；辦公室、會(huì)議室、接待室等場(chǎng)所均無煙具，室內(nèi)做到了完全禁煙。醫(yī)院內(nèi)部無任何形式的煙草廣告。
四、創(chuàng)新方式，積極參與，為創(chuàng)建活動(dòng)的提供群眾基礎(chǔ)。
1、醫(yī)院組織各科室開展了？無煙科室？的創(chuàng)建活動(dòng)，各科室對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)醫(yī)院的職工、病人、及家屬開展了形式多樣的控?zé)熜麄骱徒逃�。落�?shí)無煙措施，鼓勵(lì)吸煙的職工戒煙，定期了解職工的戒煙情況，降低了醫(yī)院吸煙率。
2、加強(qiáng)培訓(xùn)，使醫(yī)務(wù)人員掌握控?zé)熤R(shí)、方法和技巧，將控?zé)熂{入相關(guān)臨床診療或防治工作中。明確全體職工都有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)，對(duì)吸煙者能夠提供簡(jiǎn)短的勸阻指導(dǎo)。在相關(guān)科室設(shè)立了禁煙大夫，并公布了戒煙咨詢。醫(yī)生在診治患者的過程中，能夠主動(dòng)詢問患者是否吸煙，主動(dòng)提醒患者吸煙有害。
3、醫(yī)院開展5。31“世界無煙日”宣傳教育活動(dòng)，我院在院內(nèi)醒目位置懸掛了宣傳橫幅，并組織了相關(guān)專家進(jìn)行講課，旨在讓院內(nèi)職工、患者及家屬充分認(rèn)識(shí)吸煙對(duì)健康的危害性，尤其是對(duì)青少年的危害，動(dòng)員公眾積極參與創(chuàng)建？無煙醫(yī)院？活動(dòng)，提高其參與的積極性。
控?zé)熥圆閳?bào)告13
教育實(shí)踐既像一面鏡子，又像一扇窗子。要求教育者須常擦“素質(zhì)之鏡”，勤拭“督促之窗”。因?yàn)橹挥挟?dāng)教育如“鏡”亦如“窗”之時(shí)，才會(huì)達(dá)到事半功倍的育人效果。為此，我結(jié)合師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動(dòng)就自己的工作進(jìn)行了自查及整改，自查整改報(bào)告如下：
一、依法執(zhí)教愛崗敬業(yè)
本人始終全面貫徹黨教育方針政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，忠誠(chéng)黨和人民的教育事業(yè)。始終牢記人民教師的神圣職責(zé)，愛祖國(guó)、愛人民，以學(xué)生的發(fā)展為己任。在平凡而繁雜的教育教學(xué)實(shí)踐中認(rèn)真履行好自己的職責(zé)。
二、熱愛學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)
在教學(xué)中，我本著關(guān)心學(xué)生、熱愛學(xué)生、平等對(duì)待學(xué)生這一學(xué)生觀，時(shí)時(shí)用“為師不忘少年時(shí)，常與學(xué)生心比心”提醒自己。今天的時(shí)代已經(jīng)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，教師只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)時(shí)代的要求，適應(yīng)教育新形勢(shì)的需要。因此，在工作中我認(rèn)真鉆研教材、研讀學(xué)生、反思自己的教學(xué)行為，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，探索教育教學(xué)規(guī)律，改進(jìn)教學(xué)教育方法，提高自己的教育、教學(xué)和科研水平。把做一名研究型的教師作為奮斗的目標(biāo)。
三、廉潔從教潔身自好
工作中，我堅(jiān)守高尚情操，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，自覺抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響。從不利用職責(zé)之便謀取私利，向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品，索要學(xué)生、家長(zhǎng)的'財(cái)物，從事有償家教等以教謀私行為。
四、學(xué)高為師，德高為范
師德決定了教師對(duì)學(xué)生的熱愛和對(duì)事業(yè)的忠誠(chéng)，決定了教師執(zhí)著的追求和人格的高尚；另一方面，師德直接影響著學(xué)生們的成長(zhǎng)，教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學(xué)生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和道德行為習(xí)慣的養(yǎng)成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書，就是一股強(qiáng)大的精神力量，對(duì)學(xué)生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。
以后整改的方向：
1、在以后的工作中時(shí)刻保持清醒的頭腦，高度的責(zé)任感，注意自己工作的方式方法，努力完成一個(gè)合格教師的各項(xiàng)任務(wù)。
2、規(guī)范教學(xué)行為減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，不但要在減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)上下功夫，還要在提高教學(xué)質(zhì)量、抓好教學(xué)管理上來體現(xiàn)。
3、教學(xué)中做到“四精心”和“四不準(zhǔn)”
“四精心”：
精心備課；精心設(shè)計(jì)課上練習(xí)和課下習(xí)題；精心設(shè)計(jì)教法；精心輔導(dǎo)差生。
“四不準(zhǔn)”：
不準(zhǔn)上無準(zhǔn)備課；不準(zhǔn)留懲罰性的作業(yè)；不準(zhǔn)不批作業(yè)；不準(zhǔn)以分?jǐn)?shù)高低給學(xué)生排座位；不準(zhǔn)體罰和變相體罰學(xué)生。
控?zé)熥圆閳?bào)告14
自我市醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙、控?zé)熁顒?dòng)以來，我院制定了一列的工作計(jì)劃和制度，通過健康教育主題會(huì)、院職工大會(huì)等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識(shí)，使全院職工充分認(rèn)識(shí)到吸煙的危害和禁煙的意義，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院禁煙制度。做到院內(nèi)公共場(chǎng)所無人吸煙，禁煙意識(shí)增強(qiáng)。現(xiàn)將院具體禁煙自查工作報(bào)告如下：
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)禁煙職責(zé)
為促進(jìn)《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展禁煙工作實(shí)施方案》的落實(shí)，我院領(lǐng)導(dǎo)召開禁煙動(dòng)員大會(huì)，號(hào)召全院職工戒煙、禁煙。同時(shí)，成立禁煙、控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組, 院長(zhǎng)任組長(zhǎng),各副院長(zhǎng)任副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級(jí)禁煙規(guī)定，嚴(yán)抓行我院禁煙工作，有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。
二、結(jié)合實(shí)際，制定禁煙制度
為深入貫徹落實(shí)禁煙實(shí)施方案，為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)建無煙環(huán)境，確保全院人員的身體健康，制定了本院的《禁煙制度》、《禁煙獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)》、《禁煙考評(píng)記錄》。禁煙制度明確地指出了我院職工在醫(yī)院內(nèi)一律禁止吸煙、院內(nèi)所有的工作場(chǎng)所禁止擺放煙灰缸、全院職工均有義務(wù)進(jìn)行同伴教育及相
互監(jiān)督，均有義務(wù)對(duì)病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鞯纫?guī)定。同時(shí)，對(duì)控?zé)煴憩F(xiàn)好的科室和個(gè)人給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反制度的'科室和個(gè)人給予一定處罰。禁煙制度的建立，使得醫(yī)院吸煙人員在工作區(qū)域內(nèi)能夠依照規(guī)定自我約束、自我控制，全力創(chuàng)建無煙環(huán)境。
三、大力宣傳，增強(qiáng)衛(wèi)生健康知識(shí)
充分利用健康教育主題會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)、培訓(xùn)會(huì)等多種形式，積極開展禁煙宣傳教育，提高全體干部職工的禁煙意識(shí)，培養(yǎng)干部職工不吸煙、及時(shí)勸阻他人不吸煙的良好行為習(xí)慣，增強(qiáng)“被吸煙”人群的健康意識(shí)、自我保護(hù)能力，進(jìn)一步提高控?zé)熈Χ取⒖責(zé)熜麄髻Y料納入門診、住院患者指南，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識(shí)，告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙，大力宣傳吸煙危害，增強(qiáng)控?zé)熜Ч�。使有吸煙史的煙民在一個(gè)無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。自活動(dòng)以來，向來診病人和家屬發(fā)放禁煙、戒煙宣傳資料。
四、嚴(yán)格監(jiān)督檢查，獎(jiǎng)懲分明
為了確保禁煙工作能夠落到實(shí)處，全院實(shí)現(xiàn)無煙環(huán)境。禁煙工作辦公室每周進(jìn)行不定期組織抽查、突擊檢查，重點(diǎn)檢查科室禁煙制度的建立與落實(shí)情況、把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)發(fā)放到各科室，并要求及時(shí)整改。如：發(fā)現(xiàn)院職工在工作場(chǎng)所內(nèi)吸煙，根據(jù)已制定的禁煙考評(píng)獎(jiǎng)懲制度，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴(yán)重警告，第三次給予全院通報(bào)批評(píng)
并開始扣發(fā)獎(jiǎng)金（起始額度為20元，以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，每月累計(jì)，從當(dāng)月個(gè)人工資中扣除）；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控?zé)熞?guī)定者，將會(huì)被記入控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲記錄表，并取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格。另外我院還設(shè)立“優(yōu)秀無煙科室獎(jiǎng)”，對(duì)未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室，年度獎(jiǎng)勵(lì)200元。
自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動(dòng)以來，禁煙效果十分明顯。不僅促進(jìn)了健康教育、精神文明的建設(shè)，而且提高了我院職工及社會(huì)吸煙人士對(duì)煙草危害健康知識(shí)的認(rèn)識(shí)，提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進(jìn)院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績(jī)。在今后的工作中，我們將繼續(xù)抓好禁煙工作，盡最大努力開辟一個(gè)清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境。
xx醫(yī)院
20xx年xx月xx日
控?zé)熥圆閳?bào)告15
按照區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于全面創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作的通知》精神，自20xx年3月份開始，我院組織在全院范圍內(nèi)開展了創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動(dòng)，現(xiàn)將開展控?zé)煿ぷ髯圆榍闆r報(bào)告如下：
一、組織重視，措施得力。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)政府部門的禁煙決定，創(chuàng)建無煙醫(yī)院，營(yíng)造有益于患者和廣大醫(yī)院職工身心健康的良好環(huán)境，醫(yī)院把控?zé)熁顒?dòng)作為年度工作的重要任務(wù)抓緊抓實(shí)。成立了由院長(zhǎng)任院長(zhǎng)的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了切合醫(yī)院實(shí)際的《控?zé)煂?shí)施方案》，對(duì)各階段需要開展的工作目標(biāo)和達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了具體細(xì)化。為強(qiáng)化工作落實(shí)，經(jīng)院禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，分別指定了控?zé)燀?xiàng)目負(fù)責(zé)人，主要負(fù)責(zé)實(shí)施方案的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)和管理；指定了控?zé)熝膊閱T，由保安、清潔員、電梯值班員組成，負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)的巡視和對(duì)吸煙者進(jìn)行規(guī)勸；為各科室配備了控?zé)熜麄鲉T，主要負(fù)責(zé)做好本轄區(qū)的控?zé)熜麄鞴ぷ�，協(xié)助控?zé)熮k公室完成醫(yī)院各項(xiàng)控?zé)煿芾砉ぷ�，督�?dǎo)檢查本轄區(qū)內(nèi)控?zé)煴O(jiān)督員的工作。通過方案制定的責(zé)任分工，使控?zé)熁顒?dòng)有序開展。
二、制定制度，嚴(yán)格控?zé)?/strong>
為保證控?zé)煿ぷ饔行鋵?shí)，我們通過建章立制，嚴(yán)格管理，確�？�?zé)熜Чａt(yī)院制訂了《控?zé)熤贫燃蔼?jiǎng)懲辦法》、《控?zé)煷胧�。明確規(guī)定在辦公區(qū)、候診區(qū)、病區(qū)等公共場(chǎng)所，一律禁止吸煙，并張貼了醒目的禁煙標(biāo)志。發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員吸煙，按照制度予以處罰。發(fā)現(xiàn)患者及家屬吸煙，及時(shí)講明道理，加以勸阻，制度實(shí)施以來，引起員工高度重視，都能嚴(yán)格遵守，達(dá)到了令行禁止的目標(biāo)。
二、多種方式，加大宣傳
為形成群防群控的禁煙氛圍，我們通過宣傳欄、電子顯示屏等形式大力開展控?zé)熜麄鞴ぷ�，形成多方位的宣傳氛圍，加大宣傳力度，為控�(zé)煿ぷ髟靹?shì)。同時(shí)在院內(nèi)開闊場(chǎng)地設(shè)立了“吸煙區(qū)”，設(shè)置了明確的指引標(biāo)示牌，并安排了一名實(shí)習(xí)生作為禁煙勸導(dǎo)員，保證了醫(yī)院的健康環(huán)境。
三、禁煙教育，了解控?zé)?/strong>
利用每月學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核的機(jī)會(huì)，對(duì)員工進(jìn)行禁煙宣傳教育，讓他們了解控?zé)熜麄鲀?nèi)容。召開全院職工大會(huì)，發(fā)出禁煙倡議，并鼓勵(lì)員工多鍛煉身體，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的禁煙意識(shí)。結(jié)合“世界無煙日”活動(dòng)，開展了控?zé)熜麄鹘逃顒?dòng)，組織戒煙成功人員進(jìn)行了“現(xiàn)身說法”。
四、區(qū)分重點(diǎn)，措施干預(yù)
在全面開展控?zé)熁顒?dòng)前，醫(yī)院組成了5人摸底調(diào)查小組，深入科室對(duì)醫(yī)院職工及住院患者進(jìn)行了控?zé)煿ぷ鞯膯柧碚{(diào)查，通過調(diào)查，掌握了不同人群對(duì)吸煙的認(rèn)識(shí)及控?zé)煹?心態(tài)，為有效開展控?zé)熁顒?dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。通過調(diào)查，我們確定了重點(diǎn)干預(yù)對(duì)象：臨床醫(yī)生重點(diǎn)考慮呼吸內(nèi)科、心內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、腫瘤內(nèi)科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等；一般干預(yù)對(duì)象：全院職工；宣傳覆蓋對(duì)象：病人及病人家屬。針對(duì)不同的干預(yù)對(duì)象，我們分別制定了針對(duì)性地控?zé)煷胧�。同時(shí)，對(duì)一些“老大難”問題，由院班子、科室主任進(jìn)行包干管理。
五、加強(qiáng)督導(dǎo)，強(qiáng)化落實(shí)
醫(yī)院制訂下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建評(píng)比“無煙科室”活動(dòng)的通知》，禁煙管理小組嚴(yán)格按照評(píng)比通知，全面實(shí)施監(jiān)督檢查，督導(dǎo)從禁煙各項(xiàng)制度是否落實(shí)、是否有禁止吸煙的標(biāo)志；禁煙區(qū)是否擺放煙具；是否有人在禁煙區(qū)吸煙等方面每半月進(jìn)行一次全面檢查，對(duì)違禁人員以勸戒為主,勸戒兩次以上仍犯者，視情況對(duì)其處以50-100元罰款。同時(shí)將禁煙工作納入科室績(jī)效考評(píng)�？�?zé)熁顒?dòng)開展以來，共有2名職工因不遵守醫(yī)院控?zé)熞?guī)定，受到了醫(yī)院處罰。
六、控?zé)煿ぷ髦写嬖趩栴}
通過一年來的努力，醫(yī)院職工中已經(jīng)初步形成了“吸煙有害健康”的一致共識(shí)，職工中一些戒煙“老大難”的問題已不復(fù)存在。由于對(duì)患者家屬吸煙沒有處罰權(quán)，在執(zhí)行全面禁煙過程中還存在一定難度，在這個(gè)難題上，我們一方面通過開展健康宣教加以勸阻；另一方面，通過巡查員加以提醒制止，難以制止的，告之到吸煙區(qū)吸煙。
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