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護士的職業(yè)規(guī)劃書怎么寫
大部分人在長期的工作中趨于麻木,對自己的角色并不清晰。那么,護士的職業(yè)規(guī)劃書怎么寫?下面分為7個步驟為大家講解。
第一步:分析你的需求
開動腦筋,寫下來10條未來5年你認為自己應做的事,要確切,但不要有限制和顧慮哪些是自己做不到的。
第二步:SWOT(優(yōu)勢/劣勢/機遇/挑戰(zhàn))分析
分析完你的需求,試著分析自己性格、所處環(huán)境的優(yōu)勢和劣勢。以及一生中可能會有哪些機遇;職業(yè)生涯中可能有哪些威脅?這是要求你試著去理解并回答自己這些問題:我處在什么樣的位置,我的狀態(tài)是什么,我有哪些讓人認可的優(yōu)點和能力,我有哪些表現(xiàn)不足的地方,我不敢做什么樣的角色?
第三步:長期和短期的目標
根據(jù)你認定的需求,自己的優(yōu)勢、劣勢、可能的機遇來勾畫自己長期和短期的目標。先制定長期目標,然后在長期目標的基礎上,制定自己短期目標。
第四步:困境
寫下阻礙你達到目標的自身缺點、所處環(huán)境中的劣勢。這些缺點一定是和你的目標有聯(lián)系的,而并不是分析自己所有的缺點。
當你發(fā)現(xiàn)自己不足時,就下決心改正它,這能使你不斷進步。
第五步:提升計劃
寫下你要克服這些不足所需的行動計劃。要明確,要有期限。你可能會需要掌握某些新的技能,提高某些目前的技能,或?qū)W習新的知識。
第六步:尋求幫助
能分析出自己行為習慣中的缺點并不難,但要去改變它們卻很難。你的父母、老師、朋友、上級主管、職業(yè)咨詢顧問都可以幫助你。有外力的協(xié)助和監(jiān)督會使你更有效地完成這一步驟。
第七步:實施
分析自己的角色制定一個明確的實施計劃:一定要明確根據(jù)計劃你要做什么。
那么現(xiàn)在你已經(jīng)有了一個初步的職業(yè)規(guī)劃方案。如果你目前已在一個單位工作,對你來說進一步的提升非常重要,你要做的則是進行角色分析。反思一下這個單位對你的要求和期望是什么。做出哪種貢獻可以使你在單位中脫穎而出?
就像任何產(chǎn)品在市場中要有其特色的定位和賣點一樣,你也要做些事情,一些相關的、有意義和影響但又不落俗套的事情,讓這個單位知道你的存在,認可你的價值和成績。
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