it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書

時(shí)間：2024-10-05 12:02:52 職業(yè)規(guī)劃我要投稿

建筑行業(yè)個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃書推薦度：
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　　日子總是像從指尖流過(guò)的細(xì)沙，在不經(jīng)意間悄然滑落，相信大家對(duì)即將到來(lái)的工作生活滿心期待吧！不如為自己的職業(yè)生涯做個(gè)規(guī)劃吧。到底應(yīng)如何做職業(yè)規(guī)劃呢？下面是小編為大家收集的it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書，歡迎閱讀與收藏。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書1

　　我是一名在校的大二學(xué)生，就讀于河南財(cái)經(jīng)學(xué)院，是財(cái)政金融學(xué)院20xx級(jí)金融一班的一名學(xué)生。本學(xué)期的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課結(jié)業(yè)論文要求寫一份大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書，為了做好這份規(guī)劃書，我認(rèn)真分析了自己的興趣、特長(zhǎng)、性格、學(xué)識(shí)、技能等各個(gè)方面，另外利用學(xué)校提供的北森職業(yè)測(cè)評(píng)軟件認(rèn)真的做了測(cè)評(píng)，并得到較為可信的測(cè)評(píng)報(bào)告。本規(guī)劃書就是依據(jù)測(cè)評(píng)報(bào)告結(jié)果并結(jié)和自己個(gè)人分析的做出的。

　　一、自我評(píng)估

　　本人興趣廣泛，尤其愛(ài)好音樂(lè)，讀書，喜歡鉆研。性格偏內(nèi)向、不擅言談。但為人誠(chéng)實(shí)，做事認(rèn)真，不怕困難，敢于拼搏，積極進(jìn)取。具備從事精細(xì)工作的耐心。樂(lè)于幫助他人，朋友不多但個(gè)個(gè)真誠(chéng)，團(tuán)結(jié)友愛(ài)，互幫互助。對(duì)未來(lái)有美好的憧憬，也愿意為了夢(mèng)想而努力奮斗。

　　二、金融行業(yè)未來(lái)發(fā)展評(píng)價(jià)

　　金融行業(yè)，特別是銀行業(yè)和證券業(yè)，屬于經(jīng)營(yíng)貨幣和資本業(yè)務(wù)的資金密集型行業(yè)，由于具有較好變現(xiàn)能力和流動(dòng)性，屬于高人民幣資產(chǎn)的行業(yè)，人民幣升值將吸引國(guó)際資金大量流入，對(duì)金融行業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生積極影響。各個(gè)研究機(jī)構(gòu)也從行業(yè)中觀角度闡述了看好行業(yè)的發(fā)展前景。

　　三、職業(yè)的選擇

　　金融學(xué)專業(yè)，就業(yè)面比較廣。較主要的'有三個(gè)類型：從商、從政、學(xué)術(shù)。對(duì)我個(gè)人而言，我選擇從事商業(yè)經(jīng)營(yíng)的職業(yè)方向。將來(lái)就業(yè)可以是金融機(jī)構(gòu)（銀行、保險(xiǎn)公司、證券公司）和非金融企業(yè)（主要是作財(cái)務(wù)和投融資分析）。

　　四、職業(yè)生涯規(guī)劃方案：

　　大學(xué)在校期間的學(xué)習(xí)任務(wù)規(guī)劃：

　　1，總的規(guī)劃：通過(guò)大學(xué)的學(xué)習(xí)，努力學(xué)好自身專業(yè)知識(shí)，掌握必要經(jīng)營(yíng)管理技能。積極參加社會(huì)實(shí)踐，增強(qiáng)自己的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。在寒暑假期間參加短期社會(huì)工作，至少賺夠自己的生活所須。積累自己的人脈，進(jìn)一步提高自己的交往能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能力�？偨Y(jié)出適合當(dāng)代中國(guó)國(guó)情的創(chuàng)業(yè)方向。

　　2，具體規(guī)劃方案：

　　20xx—20xx學(xué)年第二學(xué)期：

　　1，四月份：考取全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)證書。

　　2，六月份：考取全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書。

　　20xx—20xx學(xué)年第一學(xué)期：

　　1，十二月份：考取全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書。

　　20xx—20xx學(xué)年第二學(xué)期：

　　1，考取金融專業(yè)英語(yǔ)資格證書。

　　2，復(fù)習(xí)備戰(zhàn)明年的研究生考試。

　　20xx—20xx學(xué)年：

　　1，全力備考，心無(wú)旁騖。

　　畢業(yè)后的職業(yè)生涯規(guī)劃：

　　20xx—20xx年：攻讀研究生學(xué)位。

　　20xx年—20xx年五年規(guī)劃：

　　這五年主要是積累自己的工作經(jīng)驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)能力，資金儲(chǔ)備。

　　職務(wù)目標(biāo)：從企業(yè)的一般職員到企業(yè)部門經(jīng)理（理想中是外資或合資企業(yè)）。

　　·能力目標(biāo)：熟練處理本職務(wù)工作，工作業(yè)績(jī)?cè)谕?jí)同事中居于突出地位；熟悉外資企業(yè)運(yùn)作機(jī)制及企業(yè)文化，能與公司上層進(jìn)行無(wú)阻礙地溝通。鍛煉自己的領(lǐng)導(dǎo)能力，并且積累自己的人脈、金脈、知脈。

　　·經(jīng)濟(jì)目標(biāo)：五年年薪平均5萬(wàn)以上。

　　20xx年以后規(guī)劃：

　　職務(wù)目標(biāo)：創(chuàng)業(yè)。

　　能力目標(biāo)：形成自己的管理理念，有很高的演講水平，具備組織、領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)團(tuán)隊(duì)的能力；與相關(guān)公司決策層有一定的溝通；具備應(yīng)付突發(fā)事件的心理素質(zhì)和能力；有廣泛的社交范圍，在業(yè)界有一定的知名度。

　　·經(jīng)濟(jì)目標(biāo)：年薪10萬(wàn)以上。

　　五、成功標(biāo)準(zhǔn)：

　　我的成功標(biāo)準(zhǔn)：一個(gè)人樹立了積極向上的目標(biāo)，經(jīng)過(guò)了努力奮斗，有了正面的收獲，就是成功。

　　每個(gè)階段中只要自己盡心盡力，能力也得到了發(fā)揮，都會(huì)自我的提高，即使目標(biāo)沒(méi)有實(shí)現(xiàn)我也不會(huì)覺(jué)得失敗，至少自己努力過(guò)、盡力過(guò)、拼搏過(guò)，我不會(huì)給自己后悔的理由。

　　成功之路有許多條，成功的定義也有許多種，只要在理想的指引下，真正做了自己想做的事，真正實(shí)現(xiàn)了自己的人生價(jià)值，就是一種成功，就應(yīng)該為此感到自豪和快樂(lè)。

　　六、最后：

　　身為大學(xué)生的我們，應(yīng)該珍惜這來(lái)之不易的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。并不是每一人都可以在大學(xué)殿堂里度過(guò)自己人生最美好的日子。人的大學(xué)時(shí)光一生中也許就一次，不把握好，將來(lái)自己一定回追悔莫及。

　　有了目標(biāo)，才會(huì)有動(dòng)力。這份大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書就是給了我一個(gè)明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和職業(yè)規(guī)劃。我將會(huì)按著上面所寫，親身力行地完成好自己的學(xué)習(xí)任務(wù)和工作任務(wù)。使自己的一生過(guò)得更有意義。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書2

　　一、自我評(píng)論

　　優(yōu)點(diǎn)：樂(lè)觀踴躍，，有長(zhǎng)進(jìn)心，有責(zé)任心；優(yōu)秀的交流能力，人際關(guān)系優(yōu)秀，具團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力，有較強(qiáng)的創(chuàng)新意思，有很強(qiáng)的著手實(shí)踐能力及自學(xué)能力。

　　弊端：所謂江山易改，天性難移，固然恒心不夠，但可依靠那份踴躍向上的熱忱鼓勵(lì)自己，長(zhǎng)此以往，就會(huì)慢慢培育起來(lái)，誠(chéng)心向同學(xué)、老師、朋友討教，實(shí)時(shí)指出自存存在的各樣不一樣并擬定出相應(yīng)計(jì)劃以針對(duì)更正。常常鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)。

　　二、學(xué)習(xí)課程

　　骨干學(xué)科：管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等。

　　主要課程：C語(yǔ)言、數(shù)據(jù)構(gòu)造、管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)等課程。

　　三、環(huán)境剖析

　　機(jī)會(huì)：我國(guó)電子商務(wù)發(fā)展較快，為我們學(xué)習(xí)其專業(yè)的大學(xué)生供給了更好地發(fā)展時(shí)機(jī)。中國(guó)加入世貿(mào)組織后，與世界的一體化進(jìn)度將加速，外國(guó)的資本、技術(shù)介入將加大對(duì)高層次人材的需求，將有益于吸引大學(xué)生就業(yè)。估計(jì)此后幾年，我國(guó)經(jīng)濟(jì)將連續(xù)迅速增加。這給大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)供給了很大就業(yè)空間，就業(yè)整體局勢(shì)較好

　　挑戰(zhàn)：

　　電子商務(wù)專業(yè)仍是新興專業(yè)，就業(yè)遠(yuǎn)景還不是特別好

　　國(guó)際經(jīng)濟(jì)面對(duì)衰敗的嚴(yán)重局勢(shì)使全社會(huì)的整體就業(yè)壓力加大，高校畢業(yè)生就業(yè)相同不容樂(lè)觀；

　　我國(guó)連續(xù)擴(kuò)大招生規(guī)模，使畢業(yè)生數(shù)目跳躍式增加，而社會(huì)有效需求在短期內(nèi)增幅有限

　　好多專業(yè)和非專業(yè)人員的加入使我們就業(yè)壓力增大。

　　四、職業(yè)選擇

　　專業(yè)電子商務(wù)行業(yè)，加入近似阿里巴巴B2B或許淘寶C2C或是網(wǎng)上貿(mào)易方向，做網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷

　　五、目標(biāo)

　　短期目標(biāo)：在大學(xué)時(shí)期，好勤學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，考中職業(yè)所需的證書，如：英語(yǔ)四六級(jí)、計(jì)算機(jī)二級(jí)證等證書。

　　長(zhǎng)久目標(biāo)：在電子商務(wù)方面做出自己的成績(jī)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

　　六、行動(dòng)計(jì)劃與舉措

　　對(duì)工作要仔細(xì)負(fù)責(zé)，做好吃苦的準(zhǔn)備，活學(xué)活用，提升自己剖析和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。要增強(qiáng)英語(yǔ)，計(jì)算機(jī)和專業(yè)技術(shù)這三方面的知識(shí)，并參加一些擁有挑戰(zhàn)性的考試。英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)作為工具，是最基礎(chǔ)的能力，一定能特別嫻熟運(yùn)用；而增強(qiáng)專業(yè)技術(shù)是要使自己更專業(yè)化�？梢罁�(jù)自己實(shí)質(zhì)狀況和工作需要，攻讀任職研究生、進(jìn)修以適應(yīng)更高層次的需求。要優(yōu)化自己的交流技術(shù)，令人際關(guān)系和睦和睦，其實(shí)不停拓展自己的.人際關(guān)系。

　　七、總結(jié)

　　確立自己的目標(biāo)才有行進(jìn)的動(dòng)力，我們要認(rèn)識(shí)自我，嚴(yán)格要求自己，腳扎實(shí)地，激發(fā)興趣，貯備知識(shí)，把自己培育成一個(gè)專業(yè)的人材，堅(jiān)定自己的腳步，連續(xù)不停的努力，戰(zhàn)勝全部的困難險(xiǎn)阻，追求自己的夢(mèng)想。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書3

　　前言

　　成功，不相信眼淚；成功，不相信頹廢；成功，不相信幻影。成功，只垂青有充分磨礪充分付出的人。未來(lái)，掌握在自己手中。未來(lái)，只能掌握在自己手中。人生好比是海上的波浪，有時(shí)起，有時(shí)落，三分天注定，七分靠打拼！愛(ài)拼才會(huì)贏！

　　科學(xué)在高速的發(fā)展，時(shí)代在飛速的進(jìn)步，在今天這個(gè)人才競(jìng)爭(zhēng)十分激烈的時(shí)代，進(jìn)行規(guī)劃已經(jīng)是不可避免的。對(duì)企業(yè)而言，如何體現(xiàn)公司“以人為本”的人才理念，關(guān)注員工的人才理念，關(guān)注員工的持續(xù)成長(zhǎng)，職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段；而對(duì)每個(gè)人而言，職業(yè)生命是有限的，如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃，勢(shì)必會(huì)造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為當(dāng)代大學(xué)生，若是帶著一臉茫然，踏入這個(gè)擁擠的社會(huì)怎能滿足社會(huì)的需要，使自己占有一席之地？因此，我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃，將自己的未來(lái)好好的設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo)，才會(huì)有動(dòng)力。

　　1、職業(yè)取向分析測(cè)試

　　為了進(jìn)一步認(rèn)清自我屬于何種類型的社會(huì)人，初步確定個(gè)人今后未來(lái)數(shù)年內(nèi)更適宜從事的工作崗位究竟是什么，我查找了多種測(cè)試工具，最終主要選擇了霍蘭德職業(yè)傾向測(cè)驗(yàn)量表，并對(duì)其中的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真的測(cè)驗(yàn)，從而初步得出了自己的未來(lái)職業(yè)取向。以下為測(cè)驗(yàn)結(jié)果：

　　心目中的理想職業(yè)（專業(yè)）：美容師、科技工作者、醫(yī)生

　　2、自我盤點(diǎn)

　　興趣愛(ài)好

　　業(yè)余愛(ài)好豐富讀書、聽(tīng)音樂(lè)、看經(jīng)典影片，愛(ài)好運(yùn)動(dòng)，喜歡打籃球。喜歡讀名著。

　　優(yōu)勢(shì)與優(yōu)點(diǎn)

　　學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀，獲過(guò)二等獎(jiǎng)學(xué)金，擔(dān)任團(tuán)支書，班級(jí)群眾基礎(chǔ)好，動(dòng)手能力較強(qiáng)。做事仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí)，友善待人，做事鍥而不舍，勤于思考，考慮問(wèn)題全面。

　　劣勢(shì)與缺點(diǎn)

　　平常較少參加社會(huì)實(shí)踐，社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷少等。

　　解決自我盤點(diǎn)中的劣勢(shì)和缺點(diǎn)：

　　積極爭(zhēng)取條件，參加校內(nèi)外的各項(xiàng)勤工儉學(xué)活動(dòng)，以解決短期內(nèi)的生活費(fèi)問(wèn)題并增強(qiáng)自身的社會(huì)工作閱歷，為以后創(chuàng)造更多的精神財(cái)富和物質(zhì)財(cái)富打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　3、未來(lái)人生職業(yè)總規(guī)劃

　　圍繞可能的職業(yè)發(fā)展通路，本人特對(duì)未來(lái)五十年作初步規(guī)劃如下：

　　20xx——20xx年學(xué)業(yè)有成期：充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢(shì)，博覽群書，認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識(shí)，培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力，全面提高個(gè)人綜合素質(zhì)，英語(yǔ)過(guò)六級(jí)，計(jì)算機(jī)過(guò)三級(jí)。并作好就業(yè)準(zhǔn)備。

　　20xx——20xx年熟悉適應(yīng)期：利用3左右的時(shí)間，經(jīng)過(guò)不斷的嘗試努力，初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。

　　4、完成主要內(nèi)容

　�。�1）生活習(xí)慣、興趣愛(ài)好：適當(dāng)交際的環(huán)境下，盡量形成較有規(guī)律的`良好個(gè)人習(xí)慣，并參加體育活動(dòng)，如跑步、打球等。途徑：制定生活時(shí)間表，約束自己更好執(zhí)行。

　　20xx——20xx年穩(wěn)步發(fā)展期：在此10年左右的時(shí)間里，努力奮斗，使自己在本單位、本崗位上業(yè)務(wù)精湛，并小有成就。

　　20xx——20xx年事業(yè)有成期：此為職業(yè)生涯發(fā)展的黃金時(shí)期，應(yīng)抓好這一階段，使本人發(fā)展到個(gè)人事業(yè)的頂峰。

　�。�2）個(gè)人發(fā)展、人際關(guān)系：在這一時(shí)期，主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作，與同事友好相處，獲得領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，打好基礎(chǔ)，職位升遷暫不考慮。途徑：加強(qiáng)溝通，虛心求教。

　　5．結(jié)束語(yǔ)

　　計(jì)劃定好固然好，但更重要的，在于其具體實(shí)施并取得成效。這一點(diǎn)時(shí)刻都不能被忘記。任何目標(biāo)，只說(shuō)不做到頭來(lái)都只會(huì)是一場(chǎng)空。然而，現(xiàn)實(shí)是未知多變的。定出的目標(biāo)計(jì)劃隨時(shí)都可能受到各方面因素的影響。這一點(diǎn)，每個(gè)人都應(yīng)該有充分心理準(zhǔn)備。當(dāng)然，包括我自己。因此，在遇到突發(fā)因素、不良影響時(shí)，要注意保持清醒冷靜的頭腦，不僅要及時(shí)面對(duì)、分析所遇問(wèn)題，更應(yīng)快速果斷的拿出應(yīng)對(duì)方案，對(duì)所發(fā)生的事情，能挽救的盡量挽救，不能挽救的要積極采取措施，爭(zhēng)取做出最好矯正。相信如此以來(lái)，即使將來(lái)的作為和目標(biāo)相比有所偏差，也不至于相距太遠(yuǎn)。其實(shí)，每個(gè)人心中都有一座山峰，雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù)。

　　無(wú)論眼底閃過(guò)多少刀光劍影，只要沒(méi)有付諸行動(dòng)，那么，一切都只是鏡中花，水中月，可望而不可及。一個(gè)人，若要獲得成功，必須得拿出勇氣，付出努力、拼博、奮斗。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書4

　　一、自我認(rèn)知小結(jié)

　　現(xiàn)在的我還有很多方面不足，有些缺點(diǎn)我已經(jīng)認(rèn)識(shí)到，這些缺點(diǎn)非常需要改進(jìn)，只剩一年的大學(xué)生活，我應(yīng)該通過(guò)各方面的鍛煉來(lái)改進(jìn)自己、增強(qiáng)自己的各方面的能力。應(yīng)該打打工，多吃點(diǎn)苦同時(shí)也增加一些工作經(jīng)驗(yàn)，體驗(yàn)體驗(yàn)社會(huì)。

　　二、職業(yè)認(rèn)知

　　1、外部環(huán)境認(rèn)知

　�、偌彝キh(huán)境分析：作為家里的獨(dú)生子，從小家人就比較寵愛(ài)，但因?yàn)樯L(zhǎng)在農(nóng)村，還是很能吃苦的。

　�、趯W(xué)校環(huán)境分析：總的來(lái)說(shuō)學(xué)校還是比較令人滿意的，學(xué)風(fēng)還可以，學(xué)校環(huán)境也挺不錯(cuò)的，老師也都是很優(yōu)秀的。

　�、凵鐣�(huì)環(huán)境分析：我是學(xué)工商管理專業(yè)的，這個(gè)專業(yè)近幾年來(lái)說(shuō)算不上是熱門的。但總的來(lái)說(shuō)還是有比較好的就業(yè)前景。

　�、苣繕�(biāo)地域分析：目標(biāo)地域最好是南方，說(shuō)起理由有點(diǎn)可笑，因?yàn)槟戏蕉觳焕洌?/p>

　　2、職業(yè)理想概述

　　不知道從什么時(shí)候起，或者是受現(xiàn)代都市劇的影響，很羨慕都市里的那些白領(lǐng)，每天朝九晚五的工作著，忙忙碌碌的，就現(xiàn)在而言，我所學(xué)的`專業(yè)是人力資源管理，理想與現(xiàn)實(shí)可以說(shuō)并沒(méi)有什么差距，以后我想一直從事著人力資源相關(guān)的工作。

　　3、目標(biāo)職業(yè)分析

　　一、目標(biāo)職業(yè)名稱：人力資源經(jīng)理。

　　二、崗位說(shuō)明：制定人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃，并監(jiān)督執(zhí)行，負(fù)責(zé)建立暢通的溝通渠道和有效的激勵(lì)機(jī)制，全面負(fù)責(zé)人力資源部門的工作。

　　三、職責(zé)與任務(wù)：

　　①制定公司人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃，②督促公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行，③負(fù)責(zé)建立暢通的溝通渠道和有效的激勵(lì)機(jī)制，④全面負(fù)責(zé)人力資源部門的工作，⑤內(nèi)部組織的管理。

　　四、工作績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)

　　1、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施和反饋情況；

　　2、人力資源各項(xiàng)管理工作的進(jìn)展情況和結(jié)果；

　　3、是否出現(xiàn)大的勞動(dòng)糾紛和人事失誤情況等。

　　五、工作關(guān)系

　�。ㄒ唬⿲�(duì)內(nèi)關(guān)系

　　1、合理分解部門工作計(jì)劃，并監(jiān)督其完成情況。

　　2、對(duì)部門員工進(jìn)行考查評(píng)估。

　　3、編制部門各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算并控制其使用情況。

　　（二）對(duì)外關(guān)系

　　1、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司各部門工作進(jìn)行考核評(píng)估。

　　2、負(fù)責(zé)公司及其相關(guān)人力資源信息的上傳下達(dá)。

　　3、與公司各部門保持良好的溝通協(xié)作，為其各項(xiàng)工作開(kāi)展和公司運(yùn)營(yíng)提供強(qiáng)有力的人力資源及其后勤保障。

　　4、代表公司與政府及其他相關(guān)單位保持友好協(xié)作的工作關(guān)系。

　　六、工作權(quán)限

　　1、在本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對(duì)下屬單位具有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核權(quán)；

　　2、對(duì)本部門各崗位編制的業(yè)務(wù)管理方案具有審核與確認(rèn)權(quán)；

　　3、對(duì)本部門各項(xiàng)工作的開(kāi)展與實(shí)施具有資源調(diào)配權(quán)；

　　4、對(duì)本部門人員的績(jī)效具有檢查與考評(píng)權(quán)；

　　5、對(duì)本部門崗位與人員調(diào)整具有確定與建議權(quán)。

　　七、工作條件

　　工作場(chǎng)所：辦公室；環(huán)境狀況：舒適；危險(xiǎn)性：基本無(wú)危險(xiǎn)，無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。

　　八、任職條件學(xué)歷要求：

　　大專以上

　　專業(yè)背景：管理、行政、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)職業(yè)資格：人力資源管理師（二級(jí)）年齡要求：28以上

　　職業(yè)背景：5年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)或，3年以上部門主管/副經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)

　　知識(shí)結(jié)構(gòu)：心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、組織行為學(xué)、人力資源學(xué)、行政管理學(xué)、公文寫作、本公司的基本專業(yè)知識(shí)

　　心理狀態(tài)：以直報(bào)怨與德、心胸開(kāi)闊、善待他人、強(qiáng)抗壓力、具備全局的高度、敏銳的觀察分析能力

　　九、其他技能要求

　　綜合素質(zhì)高。具有較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力，宏觀分析能力，語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和親和力；思路開(kāi)闊，有創(chuàng)新意識(shí)，能建立科學(xué)、合理的人力資源體系；熟悉《勞動(dòng)法》及地方相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)、條例。

　　職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)

　　1、確定職業(yè)目標(biāo)和路徑目標(biāo)：人力資源經(jīng)理

　　路徑：努力學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)知識(shí)，參加社會(huì)實(shí)踐，增加工作經(jīng)驗(yàn)，畢業(yè)后通過(guò)招聘會(huì)應(yīng)聘有關(guān)人力資源工作。

　�、俳谀繕�(biāo)：人力資源專員

　�、谥衅谀繕�(biāo)：人力資源經(jīng)理

　�、坶L(zhǎng)期目標(biāo)：人力資源總監(jiān)（目標(biāo)遠(yuǎn)大，但只要努力，沒(méi)有什么不可能）

　　④職業(yè)發(fā)展路徑：人力資源發(fā)展分兩個(gè)通道，一是職業(yè)HR顧問(wèn)，偏重理論性，二是企業(yè)HR管理者，偏重實(shí)際操作，我首先設(shè)定好職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，要做企業(yè)HR的管理者，從基層的專員開(kāi)始，努力的工作，逐步上升。在上升的過(guò)程中知識(shí)能力要不斷的擴(kuò)展、，最終達(dá)到自己設(shè)定的目標(biāo)。

　　2、制定行動(dòng)計(jì)劃

　�、俣唐谟�(jì)劃：認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)人力資源專業(yè)相關(guān)的課程，參加社會(huì)實(shí)踐，增加工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)閱歷。參加社團(tuán)活動(dòng)，提高自己交流溝通的能力。學(xué)習(xí)心理學(xué)，為以后掌握好員工及領(lǐng)導(dǎo)的心里做好基礎(chǔ)。

　�、谥衅谟�(jì)劃：進(jìn)入職場(chǎng)后，努力做好本職工作，不斷的提高自己晉升的籌碼。

　�、坶L(zhǎng)期計(jì)劃：長(zhǎng)期關(guān)注經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)，了解市場(chǎng)信息，不斷的提高自己的能力。努力向自己的最終職業(yè)目標(biāo)前進(jìn)。

　　3、動(dòng)態(tài)反饋與調(diào)整

　　職業(yè)生涯規(guī)劃是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程，要根據(jù)實(shí)施情況及變化進(jìn)行及時(shí)的評(píng)估與修正，最好是半年或者一年調(diào)整一次，當(dāng)出現(xiàn)重大的變化或者特殊情況時(shí)，應(yīng)隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

　　4、備選職業(yè)規(guī)劃和方案

　　備選職業(yè)：HR顧問(wèn)

　　方案：HR顧問(wèn)偏重理論性，所以在從事HR管理時(shí)增強(qiáng)HR理論的疏導(dǎo)貫通，不斷的強(qiáng)化理論知識(shí)。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書5

　　一、前言

　　當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的社會(huì)，也是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)，提前做好自己的職業(yè)規(guī)劃為我們更好的適應(yīng)社會(huì)打下基礎(chǔ)，作為一名大三的學(xué)生，我已經(jīng)到了學(xué)校和社會(huì)的臨界邊緣，更應(yīng)該對(duì)社會(huì)有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，比如現(xiàn)在的就業(yè)形式，當(dāng)今的政治環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、文化環(huán)境等等，更要對(duì)自己的性格、能力有清醒的認(rèn)識(shí)，只有這樣我們才能更好的適應(yīng)社會(huì)，為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)，更好的實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

　　沒(méi)有方向的船，任何方向吹來(lái)的風(fēng)都是逆風(fēng)。有一個(gè)明確、合理的職業(yè)生涯規(guī)劃，猶如航船有了方向，才能朝著美好的明天揚(yáng)帆起航。正如亞里士多德所說(shuō)“人是一種尋找目標(biāo)的動(dòng)物，他生活的意義僅僅在于是否正在尋找和追尋自己的人生”。

　　因此我決定，“立足當(dāng)下，展望未來(lái)，規(guī)劃我的HR總監(jiān)之路”

　　二、自我認(rèn)知

　　每個(gè)人對(duì)自己的認(rèn)知是至關(guān)重要的，只有知道自己的能力、優(yōu)劣勢(shì)以及所能勝任的職業(yè)，才可以更好的經(jīng)營(yíng)和推銷自己。所以首先就要剖析一下我自己。

　　（一）職業(yè)興趣

　　從霍蘭德職業(yè)興趣測(cè)評(píng)分析報(bào)告中得出，我屬于典型的企業(yè)型，喜歡要求具備經(jīng)營(yíng)、管理、勸服、監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)才能的工作，以實(shí)現(xiàn)社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)。因此我很適合人力資源管理工作。我上學(xué)以來(lái)一直擔(dān)任學(xué)生干部，喜歡領(lǐng)導(dǎo)和影響別人，為了達(dá)到個(gè)人或組織的目的而善于說(shuō)服別人，這為我將來(lái)從事人力資源管理工作提供了經(jīng)驗(yàn)。

　　平時(shí)積極組織和參加各種文體活動(dòng)的我又喜歡創(chuàng)造、自我表達(dá)、寫作、音樂(lè)、藝術(shù)和戲劇，培養(yǎng)了我溝通與組織能力。

　�。ǘ┞殬I(yè)能力

　　一般職業(yè)能力

　　具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力語(yǔ)言與文字表達(dá)、人際溝通、組織協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)的基本能力；團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)、對(duì)環(huán)境能夠很快地適應(yīng)；遇到挫折時(shí)良好的心理承受能力。

　　專業(yè)能力

　　我所學(xué)的專業(yè)是人力資源管理，通過(guò)學(xué)習(xí)管理學(xué)、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和人力資源管理方面的基本理論和基本知識(shí)，并接受人力資源管理方法與技巧方面的基本訓(xùn)練，我初步掌握了分析和解決管理問(wèn)題的基本能力。主要表現(xiàn)在以下方面：

　　1、對(duì)于管理學(xué)、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)及人力資源管理的基本理論、基本知識(shí)的理解能力；

　　2、掌握了管理的基本方法，并能夠分析和解決實(shí)踐中的基本問(wèn)題；

　　3、分析、總結(jié)善于從整體上把握事物的能力；

　　4、理解復(fù)雜的理論概念，將事情概念化，并從中推斷出原則的能力；

　　5、戰(zhàn)略決策的能力

　　綜合能力

　　1、具有運(yùn)用數(shù)學(xué)和測(cè)量方法的基本能力、能夠進(jìn)行計(jì)算機(jī)的基本操作、可以運(yùn)用外語(yǔ)解決技術(shù)問(wèn)題并進(jìn)行交流；

　　2、善于收集和篩選信息，能夠制定工作計(jì)劃、獨(dú)立決策和實(shí)施，具備準(zhǔn)確的自我評(píng)價(jià)能力和接受他人評(píng)價(jià)的承受力，并能夠從成敗經(jīng)歷中有效地吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)；

　　3、在工作中能夠協(xié)同他人共同完成工作，對(duì)他人公正寬容，具有準(zhǔn)確裁定事物的判斷力和自律能力。

　　職業(yè)道德

　　了解人力資源管理的基本的職業(yè)道德，具有對(duì)工作負(fù)責(zé)、注重細(xì)節(jié)的職業(yè)人格。

　�。ㄈ﹤€(gè)人特質(zhì)

　　根據(jù)九型人格測(cè)試，我屬于成就型，有自信、活力充沛、風(fēng)趣幽默、滿有把握、積極進(jìn)取、注意形象的特質(zhì)，喜歡制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)，并能按照目標(biāo)執(zhí)行下去。

　　我的氣質(zhì)類型屬于膽汁質(zhì)，直率、熱情、精力旺盛，情緒易沖動(dòng)，心境變化劇烈，具有外傾性。

　　我的個(gè)人特質(zhì)測(cè)試顯示，我比較適合人力資源管理工作。

　　（四）職業(yè)價(jià)值觀

　　從我的測(cè)評(píng)結(jié)果可以知道，管理、成就感和自我實(shí)現(xiàn)取向是我最重視的。我認(rèn)為“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。在自己的工作中，如果在不考慮工資收入的前提下，我要考慮在這份工作中我能否不斷創(chuàng)新，不斷取得成就，不斷得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定，同時(shí)也會(huì)考這份工作能否實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)和理想，最后也會(huì)考慮我的能力是否勝任等相關(guān)問(wèn)題。所以根據(jù)職業(yè)價(jià)值觀測(cè)評(píng)結(jié)果中可以得出我適合人力資源管理工作的結(jié)論。

　　（五）勝任能力

　　能力優(yōu)勢(shì)

　　對(duì)周圍的人和事物觀察得比較仔細(xì)，可以發(fā)現(xiàn)事物的深層含義和意義，并能看到他人看不到的事物內(nèi)在的抽象聯(lián)系。有豐富的想象力，善于創(chuàng)新，自信，富有靈感和新思想，警覺(jué)，善于尋找新方法，更注重理解，而不是判斷。喜歡提出計(jì)劃，并大力將其付諸實(shí)施。

　　平時(shí)喜歡關(guān)注與經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)的政策，并有自己的見(jiàn)解，更熟悉與人力資源管理相關(guān)的方針、政策和法規(guī)；了解本學(xué)科的理論前沿和發(fā)展動(dòng)態(tài)。積極參加兼職、實(shí)習(xí)等社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，擁有了一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

　　能力劣勢(shì)

　　比較情緒化，容易忽視現(xiàn)實(shí)和事物的邏輯，只要感興趣，什么都去做，如果不感興趣，就什么都不做。能輕意想出很多新主意，喜歡著手許多事情，無(wú)法專注于一件事情，很少能把事情“從頭做到尾”�？偰芸吹教嗟目赡苄�，因此無(wú)法確定哪些事情是自己真正追求的。

　�。┳晕艺J(rèn)知小結(jié)

　　我認(rèn)為自己有明確的職業(yè)興趣和一定的職業(yè)能力，并且有適應(yīng)理想職業(yè)需要的一些特質(zhì)以及基礎(chǔ)，同時(shí)也有一定的.劣勢(shì)，所以要發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，提高自己的能力，使自己更適合職業(yè)崗位。根據(jù)對(duì)自己的分析，我覺(jué)

　　得我很適合企業(yè)中的管理工作。

　�。ㄆ撸┙巧ㄗh

　　以下是與我相關(guān)的社會(huì)角色對(duì)我職業(yè)選擇的建議

　　家人：努力提升自己，找到一份穩(wěn)定的工作，過(guò)上幸福生活；老師：在最適合的職位，最大限度的發(fā)揮自己的價(jià)值；

　　同學(xué)：多才多藝，可以嘗試一下傳媒及演藝行業(yè)。

　　三、職業(yè)認(rèn)知

　　（一）家庭環(huán)境分析

　　我來(lái)自一個(gè)農(nóng)民家庭，家里的經(jīng)濟(jì)條件不是很好，雖然基本能維持正常生活，但對(duì)于支付我的學(xué)習(xí)費(fèi)用仍有一定壓力。文化水平不高的父親從小讓我接受了很好的教育，并教導(dǎo)我要努力學(xué)習(xí)，改變自己的命運(yùn)。所以，我希望將來(lái)通過(guò)自己的努力，讓家人過(guò)上更好的生活。

　�。ǘ⿲W(xué)校環(huán)境分析

　　不可否認(rèn)的是，個(gè)人的成長(zhǎng)與學(xué)校的環(huán)境息息相關(guān)。雖然我校比不上重點(diǎn)院校，但是作為安徽省的老牌師范院校，阜陽(yáng)師范學(xué)院秉承“自勝、勤行、厚德、載物”的校訓(xùn)，為我們創(chuàng)造了良好的環(huán)境，營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，不僅為我們提供了優(yōu)良軟硬件條件，還開(kāi)展了各種豐富多彩的課余活動(dòng)，給了我們充實(shí)而愉快的大學(xué)生活的同時(shí)，更大大提高了我們各方面的能力，促進(jìn)我們的全面進(jìn)步。

　�。ㄈ┥鐣�(huì)環(huán)境分析

　　近年來(lái)，我國(guó)畢業(yè)大學(xué)生數(shù)量急劇增多，20xx年高校畢業(yè)生已達(dá)680萬(wàn)，預(yù)計(jì)今后三年內(nèi)還將以每年50萬(wàn)的速度增長(zhǎng)。同時(shí)世界經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響范圍逐漸擴(kuò)大，大型企業(yè)紛紛裁員。整個(gè)就業(yè)市場(chǎng)需求崗位總體狀況相對(duì)趨緊，出現(xiàn)“就業(yè)寒流”。

　　新一代大學(xué)生所處的是一個(gè)日新月異的時(shí)代，同時(shí)面臨著巨大的機(jī)遇和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)：如今就業(yè)壓力大，人才飽和程度較高，但是相應(yīng)的高素質(zhì)的人才在社會(huì)中的地位和待遇也是逐步提高，這對(duì)大學(xué)生的素質(zhì)也提出了更高的要求。

　　（四）職業(yè)環(huán)境分析前景分析

　　管理類專業(yè)是目前比較熱門的專業(yè)之一，不管是在外企還是國(guó)企，高層管理人員價(jià)值越來(lái)越高。而人力資源管理又是管理類專業(yè)中興起的一個(gè)新的領(lǐng)域。在另一方面，我國(guó)的人力資源管理的專業(yè)知識(shí)人才十分稀缺，并越來(lái)越受到企業(yè)的重視�？偟膩�(lái)說(shuō)前景不錯(cuò)。但是這個(gè)專業(yè)的工作崗位數(shù)量、薪酬待遇和財(cái)務(wù)、營(yíng)銷相比，還是有差距，而且晉升也會(huì)比較慢，所以需要一定的耐性。

　　崗位分析

　　在這個(gè)人才是發(fā)展核心動(dòng)力的新時(shí)代，許多企業(yè)將會(huì)以前所未有的努力去尋求人才和留住人才。而中國(guó)加入WTO的新形勢(shì)，客觀上要求各個(gè)企業(yè)必須充分重視人力資源管理。但企業(yè)最重視的還是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，因而，我可以選擇在一個(gè)相對(duì)規(guī)范的企業(yè)從基層做開(kāi)始，一步步慢慢積累經(jīng)驗(yàn)。在校期間在學(xué)好專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上，多考資格證書，拓寬就業(yè)領(lǐng)域。薪酬分析

　　人力資源行業(yè)新進(jìn)人員的平均薪金水平在20xx~2500之間，薪酬主體集中在3000~3999之間，4000~6000區(qū)間也占重要部分，做到總監(jiān)級(jí)別可拿到10000元以上，工資不菲。

　　人力資源崗位的發(fā)展前景不錯(cuò)：

　　一是需求量越來(lái)越大，受重視程度越來(lái)越高；二是薪資越來(lái)越好；三是在企業(yè)位置越來(lái)越重要。

　�。ㄎ澹┛偨Y(jié)

　　總的來(lái)說(shuō)，大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)不容樂(lè)觀。但是挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在，作為一名即將跨出校門的大學(xué)生，我們應(yīng)該馬上行動(dòng)起來(lái)：了解國(guó)家最新的就業(yè)政策、關(guān)注本專業(yè)的就業(yè)情況、搜集各方面的招聘信息、參加各種招聘會(huì)、全方位學(xué)習(xí)知識(shí)、積極參加實(shí)踐鍛煉自己的能力，等等。

　　四、職業(yè)目標(biāo)路徑設(shè)計(jì)

　�。ㄒ唬┞殬I(yè)定位

　　人力資源管理專業(yè)的就業(yè)方向：

　　單位：公司、學(xué)校、政府機(jī)關(guān)均可

　　崗位：人力資源專員、企業(yè)培訓(xùn)師、心理輔導(dǎo)和咨詢?nèi)藛T、職業(yè)規(guī)劃顧問(wèn)、演講家、項(xiàng)目經(jīng)理、銷售人員，營(yíng)銷管理人員、政府官員等。

　　（二）個(gè)人職業(yè)選項(xiàng)

　　根據(jù)MBTI職業(yè)性格測(cè)試，我屬于ENFP公關(guān)型

　　我適合的工作有：人力資源經(jīng)理、變革管理顧問(wèn)、營(yíng)銷經(jīng)理、企業(yè)／團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)師、廣告客戶經(jīng)理、主持人、開(kāi)發(fā)總裁、廣告創(chuàng)意、市場(chǎng)營(yíng)銷和宣傳策劃等。

　　我會(huì)優(yōu)先考慮與我專業(yè)對(duì)口的職業(yè)，工資水平中等偏上。如人力資源專員、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)師、等等；然后再根據(jù)我的興趣選擇最適合我的職業(yè)，如廣告客戶經(jīng)理、開(kāi)發(fā)總裁、廣告創(chuàng)意、市場(chǎng)營(yíng)銷等方面的職務(wù)。

　�。ㄈ㏒WOT分析

　　（四）職業(yè)目標(biāo)：世界500強(qiáng)企業(yè)中國(guó)地區(qū)人力資源總監(jiān)

　�。ㄎ澹┞殬I(yè)發(fā)展路徑：本科→研究生→人力資源專員→人力資源總監(jiān)

　　五、規(guī)劃與實(shí)施計(jì)劃

　　（一）近期計(jì)劃（20xx—20xx年）

　　1、英語(yǔ)過(guò)六級(jí)；

　　2、人力資源管理師三級(jí)證書；

　　3、證券從業(yè)資格證；

　　4、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；

　　5、普通話考過(guò)一級(jí)乙等；

　　6、考上管理類研究生。

　　（二）中期計(jì)劃（20xx—20xx年）

　　1、若考上研究生則繼續(xù)努力學(xué)習(xí)；

　　2、積極參加實(shí)習(xí)，并爭(zhēng)取留在實(shí)習(xí)單位；

　　3、參加各種實(shí)踐活動(dòng)，培養(yǎng)自身時(shí)間能力；

　　4、廣泛搜集就業(yè)信息，參加各種大小型招聘會(huì)，爭(zhēng)取進(jìn)入世界500強(qiáng)企業(yè)的人力資源部擔(dān)任人力資源專員。

　�。ㄈ╅L(zhǎng)期計(jì)劃（20xx—20xx年）

　　1、考取知名大學(xué)的經(jīng)濟(jì)管理類在職博士，或出國(guó)深造，學(xué)習(xí)最新人力資源知識(shí)。

　　2、廣交朋友，培養(yǎng)人脈，吸取其他人的工作經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合自身的經(jīng)歷，不斷完善自己；

　　3、努力工作，積極參加企業(yè)培訓(xùn)，不斷充實(shí)自己，爭(zhēng)取晉升人力資源。

　　六、評(píng)估與備選方案

　�。ㄒ唬┰u(píng)估內(nèi)容

　　1、職業(yè)目標(biāo)評(píng)估（是否需要重新選擇職業(yè)）；

　　2、職業(yè)途徑評(píng)估（是否需要調(diào)整發(fā)展方向）；

　　3、實(shí)施策略評(píng)估（是否需要改變行動(dòng)策略）；

　　4、其他因素評(píng)估（身體、住址、經(jīng)濟(jì)、家庭狀況等）。

　　（二）評(píng)估細(xì)節(jié)

　　時(shí)間：踏入工作崗位初期，每半年進(jìn)行一次評(píng)估；

　　職業(yè)穩(wěn)定之后，每年進(jìn)行一次評(píng)估。

　　方法：自我評(píng)價(jià)與他人評(píng)價(jià)相結(jié)合。

　�。ㄈ┱{(diào)整原則

　　優(yōu)先考慮工作待遇和晉升空間，興趣愛(ài)好次之，最好兩者兼顧。

　�。ㄋ模﹤溥x方案

　　根據(jù)各方面的分析以及自己的興趣我把我的備選職業(yè)定為：廣告客戶經(jīng)理、市場(chǎng)營(yíng)銷和教師。

　　七、結(jié)束語(yǔ)

　　任何目標(biāo)，只說(shuō)不做到頭來(lái)都會(huì)是一場(chǎng)空。然而，現(xiàn)實(shí)是未知的，定出的目標(biāo)計(jì)劃隨時(shí)都可能遭遇問(wèn)題，要求我們有清醒的頭腦。

　　一個(gè)人，若要獲得成功，必須拿出勇氣，付出努力、拼搏和奮斗。成功，不依靠眼淚；未來(lái)，要靠自己去打拼！實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的歷程需要付出艱辛的汗水和不懈的追求，不要因?yàn)榇煺鄱房s不前，不要因?yàn)槭《货瓴徽�；要有屢敗屢�?zhàn)的精神，要有越挫越勇的氣魄，成功必將屬于你。每天要對(duì)自己說(shuō)：“我一定能成功，我一定按照目標(biāo)的規(guī)劃行動(dòng)，堅(jiān)持直到勝利的那一天�！奔热徽J(rèn)準(zhǔn)了自己的目標(biāo)，就要一直走下去。

　　在這里，這份職業(yè)生涯規(guī)劃也差不多接近尾聲了，然而，這僅僅是我真正行動(dòng)的開(kāi)始�，F(xiàn)在我要做的就是朝著這個(gè)規(guī)劃的目標(biāo)前進(jìn)，以滿腔的熱情去獲取最后的勝利。

　　最后，讓我們一起：立足當(dāng)下，展望未來(lái)，規(guī)劃自己的精彩人生！

　　在這里要特別感謝徐朝東和顧家旺兩位老師的悉心指導(dǎo)。拙作粗淺，煩請(qǐng)各位評(píng)委老師批評(píng)指正。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書6

　　一、規(guī)劃前感想

　　和許多大學(xué)生一樣，剛開(kāi)始我并不知道什么是“職業(yè)規(guī)劃”，更沒(méi)有接觸過(guò)“大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃”。上了大一，我選修了《大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)》課，這時(shí)我才初步了解到了有關(guān)職業(yè)規(guī)劃的有關(guān)知識(shí)，并知道了它的重要性。一直想做一份自己的規(guī)劃，但總是沒(méi)有一個(gè)客觀的依據(jù)，更不知到該如何去做！為此，我感到非�？鄲�。因?yàn)槲覜](méi)有一個(gè)明確的人生目標(biāo)，我越來(lái)越感到自己好像是在“混日子”。

　　二、規(guī)劃前自我分析

　　我的社會(huì)角色：大學(xué)一年級(jí)學(xué)生

　　性格：脾氣暴躁，愛(ài)沉默思考，重感情，好與同道人交往，好強(qiáng)。

　　興趣愛(ài)好：游泳、音樂(lè)、旅游。

　　優(yōu)勢(shì)盤點(diǎn)：做事有計(jì)劃、有條理，時(shí)間觀念非常強(qiáng)，工作中有種不完事不罷休、鍥而不舍的態(tài)度和精神；忠誠(chéng)，有責(zé)任心，有說(shuō)服人的能力和較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能；好強(qiáng)的性格形成了我越挫越勇的工作態(tài)度，凡事力求完美。

　　劣勢(shì)盤點(diǎn)：暴躁的脾氣常使我與他人產(chǎn)生矛盾；有時(shí)會(huì)毛毛躁躁，考慮問(wèn)題不夠周全細(xì)致；有時(shí)有些懶惰，太好強(qiáng)，有些急功近利；缺乏團(tuán)隊(duì)精神。

　　三、接觸職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)測(cè)評(píng)結(jié)果分析

　　個(gè)性特點(diǎn)：我的人格類型為INFJ型（內(nèi)向直覺(jué)情感判斷）——“促使事情正面轉(zhuǎn)化的催化劑”。做事有計(jì)劃、有條理，喜歡遵照固有的模式處理問(wèn)題，具有很強(qiáng)的說(shuō)服力，可以成為偉大的領(lǐng)導(dǎo)者；非常重感情，忠于自我價(jià)值觀，傾向于擁有小范圍的而深長(zhǎng)久遠(yuǎn)的友誼。

　　動(dòng)力類型：追求成就類型為主宰型（自我實(shí)現(xiàn)的意愿高，希望在人群中出人頭地并且發(fā)揮重要作用。既關(guān)注個(gè)人成就，也希望通過(guò)影響和帶動(dòng)他人達(dá)到組織目標(biāo)）；逆境承受類型安定型（盡量避免做沒(méi)有把握的事情、避免造成無(wú)法控制的局面，尋求安全感，在遇到障礙時(shí)退而求其次）。

　　職業(yè)興趣：根據(jù)霍蘭德的六邊形理論，我的職業(yè)興趣測(cè)評(píng)結(jié)果為藝術(shù)型（A）62%，常規(guī)型（C）55%，企業(yè)型（E）91%，調(diào)研型（I）86%，實(shí)際型（R）97%，社會(huì)型（S）89%。喜歡和物化過(guò)程和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)打交道，樂(lè)于從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，有雄心抱負(fù)，精力旺盛；希望能從事創(chuàng)造性經(jīng)營(yíng)，好表現(xiàn)，喜歡戶外工作；動(dòng)手能力相當(dāng)強(qiáng)，也喜歡領(lǐng)導(dǎo)和支配他人。

　　工作中的優(yōu)勢(shì)：誠(chéng)實(shí)正直，從而鼓勵(lì)著人們重視你的.想法；對(duì)于那些你認(rèn)為很重要的項(xiàng)目專注且執(zhí)著，對(duì)自己信仰的事業(yè)盡職盡責(zé)；堅(jiān)決果斷，有說(shuō)服力的領(lǐng)導(dǎo)，并有高度的組織能力；有創(chuàng)造力，能提出獨(dú)樹一幟的解決問(wèn)題的辦法；能透視看到事情發(fā)展的宏觀圖像以及意識(shí)與行動(dòng)間未來(lái)的潛在聯(lián)系；有做出成績(jī)、不達(dá)目的不罷休的干勁。

　　工作中的劣勢(shì)：不夠靈活，思維單一，有時(shí)過(guò)分的專心致志，結(jié)果可能導(dǎo)致死板；很難做與自己價(jià)值觀相沖突的事；易于倉(cāng)促下判斷，且一旦做出決定不愿再回頭過(guò)來(lái)審視一下，更不愿撤銷決定；

　　不會(huì)處理矛盾，易于忽略不快；交流方式可能太復(fù)雜，或很難把復(fù)雜的想法簡(jiǎn)明地表達(dá)出來(lái)，令他人不易理解；有時(shí)過(guò)份關(guān)注自己的觀點(diǎn)是否被尊重和采納，而不是以結(jié)果為導(dǎo)向；在壓力和挫折面前不夠堅(jiān)持。

　　適合的職業(yè)類型：你對(duì)事情較有使命感，盡職盡責(zé)，因此愿意解決個(gè)體或社會(huì)問(wèn)題，這類工作也是你需要考慮的。（例如：人力資源人員、營(yíng)銷人員、策劃人員、口譯/筆譯人員、項(xiàng)目經(jīng)理）。在商業(yè)領(lǐng)域里，與人打交道解決以人為本的問(wèn)題，營(yíng)造有效的工作環(huán)境也是你所喜歡的。而從事?tīng)I(yíng)銷方面的工作你可以發(fā)揮創(chuàng)造性解決問(wèn)題的能力記�。荷探缰挥心承╊I(lǐng)域才能使你獨(dú)特的天賦才能得以施展。（例如：企業(yè)組織發(fā)展顧問(wèn)、企業(yè)培訓(xùn)人員、職業(yè)顧問(wèn)、技術(shù)顧問(wèn)等）。

　　個(gè)人發(fā)展建議：培養(yǎng)堅(jiān)決果斷的風(fēng)格，以便更有實(shí)效的促進(jìn)事情的正面轉(zhuǎn)化；學(xué)會(huì)自我鼓勵(lì)和激勵(lì)；和他人一起檢討自己，更客觀對(duì)待自己的不足和進(jìn)步；

　　需要放松，對(duì)于目前情況下能夠完成的事情，應(yīng)當(dāng)報(bào)有更開(kāi)放的態(tài)度；如果你能夠針對(duì)不同的人、不同的情境采取不同的指導(dǎo)方式，你會(huì)在人際合作中發(fā)揮更好的作用；盡量思考成熟后再采取行動(dòng)，碰到困難時(shí)，你需要堅(jiān)持。

　　對(duì)以上描述，我覺(jué)得非�？陀^，也非常符合我的實(shí)際。它非常系統(tǒng)的對(duì)我進(jìn)行了全面的描述，并提出了很好的建議。這為我制定自己的職業(yè)生涯規(guī)劃提供了一個(gè)比較客觀的理論依據(jù)。

　　四、具體職業(yè)規(guī)劃

　　200xx年～20xx年取得了高中學(xué)習(xí)深造的機(jī)會(huì)，人生開(kāi)始又有了新的開(kāi)始與追求。

　　20xx年～20xx年取得高中文憑，拿到高中畢業(yè)證、以及很多的證書，積極參加社會(huì)實(shí)習(xí)工作，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，全面提高自身素質(zhì)。

　　20xx年～今接受了大學(xué)的學(xué)習(xí)氛圍，接受到了不少的新鮮事物，領(lǐng)悟到不少人生哲理。至今，其他什么證書也都還未能取得，馬馬虎虎取得了大學(xué)英語(yǔ){二}級(jí)證書，充分接觸社會(huì)，利用一年的時(shí)間來(lái)掌握大學(xué)生步入社會(huì)應(yīng)具備的基礎(chǔ)知識(shí)，包括一些電腦辦公軟件的應(yīng)用、公關(guān)禮儀、社交禮儀等，這些都需要自己找專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培�，F(xiàn)在，正想利用暑假期間給自己一個(gè)實(shí)習(xí)，接觸社會(huì)，充分展現(xiàn)自己機(jī)會(huì)。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書7

　　前言：

　　人生本沒(méi)有意義，每個(gè)人都要給自己規(guī)定一個(gè)人生的意義，我要思考的結(jié)果是：我用我的生命去做我熱愛(ài)的事情，它不僅讓我快樂(lè)，而且對(duì)人類有所幫助�！吺缑�

　　在我和人生哲學(xué)里，生命不應(yīng)該是一個(gè)簡(jiǎn)單的輪回和重復(fù)，每一個(gè)生命都應(yīng)以其獨(dú)特的方式去演繹自己的人生。因此，我希望我的人生按照自己設(shè)定的方向前進(jìn)，不管遇到什么樣的事或人，都要做自己。

　�。ㄒ唬�、因素分析：

　　1、個(gè)人分析結(jié)果：

　�。�1）、自我介紹：

　　我是一個(gè)當(dāng)代本科生，是家里最大的希望—成為有用之才。性格內(nèi)向，但開(kāi)朗、活潑。身形稍胖，個(gè)子較矮，平時(shí)喜歡上網(wǎng)，玩電子游戲，逛街，偶爾打打籃球，只喜歡看雜志類的書籍。

　�。�2）、自己的優(yōu)勢(shì)盤點(diǎn)：

　　有理想，有追求，有不到黃河不死心的執(zhí)著和全身心投入的激情。做事有責(zé)任心、恒心，動(dòng)手能力較強(qiáng)。

　�。�3）、自己的劣勢(shì)盤點(diǎn)：

　　缺乏社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，交際能力較差，組織能力較弱，口才欠佳。

　　（4）、生活中成功經(jīng)驗(yàn)的盤點(diǎn)：

　　獨(dú)立自主，很多事都必須要自己一個(gè)人去面對(duì)去思考去決定。不管在學(xué)習(xí)上還是在生活中，都要自己親身經(jīng)歷才能領(lǐng)悟到其中的奧秘。

　�。�5）、生活中失敗的教訓(xùn)：

　　目前我遇到的最大失敗就是高考，以前很傻很天真，沒(méi)有好好珍惜高中三年時(shí)間，導(dǎo)致高考沒(méi)有考上理想學(xué)校。

　�。�6）、解決自我盤點(diǎn)中的劣勢(shì)和缺點(diǎn)：

　　利用假期找份兼職工作，增加實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高對(duì)社會(huì)的認(rèn)識(shí)�？匆恍┬睦韺W(xué)方面的書籍或是向心理老師咨詢解決自己在性格方面的弱點(diǎn)。

　　2、社會(huì)環(huán)境分析、組織分析結(jié)果：

　　1、社會(huì)一般環(huán)境：

　　中國(guó)政治穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。越來(lái)越多地方被開(kāi)發(fā)，2008的奧運(yùn)選擇了北京，2010的世博會(huì)花落上海，一時(shí)之間，以此為中心的公共建設(shè)項(xiàng)目和相關(guān)商業(yè)項(xiàng)目紛紛上馬，巨型體育場(chǎng)館、奧運(yùn)村、購(gòu)物中心、會(huì)展中心、豪華公寓、政府大樓拔地而起，中國(guó)的'建筑設(shè)計(jì)因此而成為全世界矚目的焦點(diǎn)！

　　中國(guó)國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心近日的一份研究報(bào)告稱，預(yù)計(jì)2001年至2010年間，中國(guó)經(jīng)濟(jì)的潛在增長(zhǎng)速度為7%-7。9%；而2011年至2020年，這一速度仍會(huì)維持在5。5%-6。6%。中央將城鎮(zhèn)化和西部大開(kāi)發(fā)作為面向新世紀(jì)的兩大戰(zhàn)略重點(diǎn)，城鎮(zhèn)化意味著大量的農(nóng)村人口轉(zhuǎn)為城市居民，意味著需要進(jìn)行大量包括城鎮(zhèn)住宅、城市商業(yè)、市政基礎(chǔ)在內(nèi)的建設(shè)。

　　04年北京市發(fā)改委等16家單位聯(lián)合主辦的奧運(yùn)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)推介會(huì)發(fā)布376個(gè)項(xiàng)目信息，包括22個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目和354個(gè)一般項(xiàng)目，總投資達(dá)到1350億元人民幣，青島市目前初步確定的奧運(yùn)項(xiàng)目有154項(xiàng)，按照與2008年北京奧運(yùn)會(huì)帆船帆板比賽的關(guān)聯(lián)程度，分為奧運(yùn)必備項(xiàng)目、奧運(yùn)配套項(xiàng)目和奧運(yùn)相關(guān)項(xiàng)目三大類，總投資約780億元人民幣。

　　上海世博會(huì)事務(wù)協(xié)調(diào)局副局長(zhǎng)周漢民在2004年市政府例行新聞發(fā)布會(huì)上表示，上海世博會(huì)的投資約在300億元。除此之外，從2000年開(kāi)始的一系列規(guī)劃設(shè)計(jì)已經(jīng)讓上海成為當(dāng)代世界城市規(guī)劃的創(chuàng)作室，02年紫竹科學(xué)園區(qū)、外灘源、北外灘、上海船廠、多倫路地區(qū)的規(guī)劃設(shè)計(jì)；03年的外灘中央商務(wù)區(qū)、東外灘、復(fù)興島、293平方公里的臨港新城、11。51平方公里的國(guó)際醫(yī)學(xué)園區(qū)；所有這些概念性設(shè)計(jì)都將在05年進(jìn)入細(xì)分型設(shè)計(jì)階段，無(wú)疑又是一個(gè)極好的商機(jī)！

　　另?yè)?jù)美國(guó)捷得建筑師事務(wù)所統(tǒng)計(jì)，2003年中國(guó)建筑市場(chǎng)的設(shè)計(jì)費(fèi)用超過(guò)90億美元，預(yù)計(jì)到2005年中國(guó)建筑市場(chǎng)上設(shè)計(jì)費(fèi)總額可達(dá)百億美元之巨。這的確是一塊散發(fā)著誘人香氣的巨型蛋糕！中國(guó)正在為所有的優(yōu)秀建筑設(shè)計(jì)師實(shí)現(xiàn)宏大理想提供千載難逢的機(jī)會(huì)！

　　因此建筑學(xué)專業(yè)的就業(yè)前景還是相當(dāng)不錯(cuò)的。

　�。ǘ┐_定目標(biāo)：

　　1、2008年—2015年：

　　完成主要內(nèi)容：

　　（1）學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)：獲得大學(xué)本科文憑，英語(yǔ)過(guò)四六級(jí)，考研且獲得碩士文憑。

　�。�2）個(gè)人發(fā)展?fàn)顩r：與同學(xué)和老師相處融洽，有良好的人際關(guān)系。學(xué)會(huì)網(wǎng)球，經(jīng)常參加體育鍛煉，減肥成功。

　　2、2015年—2020年

　　完成主要內(nèi)容：

　�。�1）工作情況：進(jìn)入一所設(shè)計(jì)院或事務(wù)所工作，有較好的收入。

　�。�2）學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)：獲得一級(jí)建筑師資格，不斷進(jìn)修升值自己。

　�。�3）個(gè)人發(fā)展?fàn)顩r：結(jié)識(shí)一些建筑界的精英人物，提高人際關(guān)系網(wǎng)的質(zhì)量。（4）婚姻家庭：已婚且有一個(gè)孩子，供車供房。

　　3、2020年以后：

　　經(jīng)濟(jì)情況較好和人際關(guān)系較好的話，成立自己的事務(wù)所，積累財(cái)富，讓自己的事務(wù)所日益壯大。

　�。ㄈ⒕唧w實(shí)施方案：

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)，閱讀大量關(guān)于建筑的書籍，多看各類優(yōu)秀設(shè)計(jì)的圖片和圖紙，積極與前輩交流，也能鍛煉到自己的交際能力，認(rèn)真干好學(xué)生會(huì)的干事工作，鍛煉自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　（四）、評(píng)估方案：

　　我的職業(yè)規(guī)劃就這樣寫了，這方案稍有夸張但我不想寫得太平庸，我也不肯定會(huì)完全照這樣去做，可能大體上會(huì)這樣去做。未來(lái)發(fā)生什么樣的事，沒(méi)有人知道。未來(lái)有太多的未知數(shù)，到時(shí)候隨機(jī)應(yīng)變吧。不過(guò)我最根本的前提是讓我愛(ài)的人和愛(ài)我的人能夠幸�？鞓�(lè)地生活，人活一世總離不了一個(gè)情字吧。如果沒(méi)了親情友情愛(ài)情，就是當(dāng)微軟總裁人生也沒(méi)了意義。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書8

　　一、電子工程師中長(zhǎng)期職業(yè)規(guī)劃：自我準(zhǔn)備

　　1、心態(tài)上隨時(shí)做好準(zhǔn)備機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備的人的20xxxx“有準(zhǔn)備”是你在做準(zhǔn)備的過(guò)程中讓“別人”認(rèn)為你“有準(zhǔn)備”！別人是包括你現(xiàn)在的老板和別的老板，以及你身邊的人！他們對(duì)你的賞識(shí)程度決定了你的機(jī)會(huì)。

　　2、專注于自己的優(yōu)勢(shì)70%專注與長(zhǎng)處，25%專注于學(xué)新事物，5%專注于避免短處。

　　3、不斷修正自己的技術(shù)方向，擴(kuò)大自己的知識(shí)與能力的金字塔增強(qiáng)自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，但盡量別改變太多太快（今天做手機(jī)、明天做電視、后天做空調(diào)，這樣很亂的，大大不利）

　　4、積極爭(zhēng)取機(jī)會(huì)柳傳志說(shuō)，楊元慶就是“哭著喊著要進(jìn)步”，實(shí)際上，就是爭(zhēng)取自己的機(jī)會(huì)；當(dāng)然，這種強(qiáng)烈的進(jìn)步欲望，也是領(lǐng)導(dǎo)看重的地方。每一步都走在前面，積累多了，你就有了比其他人更多的機(jī)會(huì)了。要積極爭(zhēng)取如下機(jī)會(huì)：

　　做新項(xiàng)目的機(jī)會(huì)

　　到新部門的機(jī)會(huì)

　　帶新人的機(jī)會(huì)如果公司不安排帶，那就自己主動(dòng)去幫助新人，做半個(gè)師傅。

　　管理項(xiàng)目的機(jī)會(huì)

　　管理團(tuán)隊(duì)的機(jī)會(huì)（卡位非常非常重要）

　　5、做多攬活干的傻子與工作相關(guān)的事情，沒(méi)人做就主動(dòng)去做；別人沒(méi)干好就主動(dòng)幫他們干好要樂(lè)意去干工作職責(zé)范圍以外的事情。

　　6、使自己變得不可替代最重要的就是，別人做到的你要做得更加好，別人做不到的你就要做到，要不斷超越老板的期望！才能贏得老板或者別的老板的信任，才能得到更多的機(jī)會(huì)與回報(bào)！

　　7、關(guān)注技術(shù)、公司及相關(guān)行業(yè)的發(fā)展，達(dá)到對(duì)技術(shù)、技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)、團(tuán)隊(duì)管理、行業(yè)情況與發(fā)展趨勢(shì)等能吹能侃的地步。

　　二、中長(zhǎng)期規(guī)劃時(shí)間表

　　0x2年內(nèi)多干藍(lán)領(lǐng)的工作，多學(xué)習(xí)多積累技術(shù)經(jīng)驗(yàn)

　　2x4年內(nèi)多看技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)方面文章，多交與本職崗位相關(guān)的朋友

　　4x6年內(nèi)多看技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)與行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)文章，多交與本部門業(yè)務(wù)相關(guān)的朋友

　　6年以后多看管理書籍，多了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，多交與本行業(yè)相關(guān)的朋友溝通，協(xié)調(diào)工作，定期進(jìn)行工作報(bào)告等。所以要成為一個(gè)成功的PM更要重視組織能力，PM必須能提高團(tuán)隊(duì)的積極性，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)所長(zhǎng)，在有限的.開(kāi)發(fā)資源前提下為公司得到程度上的利潤(rùn)。成為一個(gè)PM后，通常不需要直接接觸技術(shù)開(kāi)發(fā)，而著重管理的是業(yè)務(wù)發(fā)展，但PM對(duì)技術(shù)也需要有一定的了解（在下曾經(jīng)為PM對(duì)技術(shù)了解的必要性寫過(guò)一篇文章，得到很多支持但也惹來(lái)不少的爭(zhēng)議）。在這里我還是要強(qiáng)調(diào)自己的觀點(diǎn)：要成為一個(gè)成功PM重視的是管理能力，但對(duì)技術(shù)也應(yīng)該有足夠的了解，因?yàn)檫@是與團(tuán)隊(duì)成員溝通的橋梁，只有這樣才能與整個(gè)團(tuán)隊(duì)的成員有著緊密的結(jié)合，讓團(tuán)隊(duì)成員感覺(jué)到他們自己存在的意義，從而調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)的積極性，而不是漠視技術(shù)人員的存在。技術(shù)并非成為一個(gè)成功PM的充分條件但卻是必要條件！

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書9

　　經(jīng)過(guò)一年的學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)自己與他人還有很大的差距。因此，我必須更加努力，我相信天道酬勤。

　　學(xué)習(xí)外語(yǔ)，就注定與遺忘作斗爭(zhēng)，積累大量的詞匯與句子，有助于語(yǔ)言表達(dá)與運(yùn)用，詞匯積累有了，還要有靈活變通的能力。

　　由于經(jīng)濟(jì)狀況不好，所以我計(jì)劃本科畢業(yè)后，放棄考研，盡快進(jìn)入社會(huì)，找一份合適自己的工作，以減輕家里的負(fù)擔(dān)。

　　自我分析：

　　一。優(yōu)點(diǎn)

　　1。性格上內(nèi)向多于外向，比較喜歡文學(xué)方面的東西，平時(shí)會(huì)寫點(diǎn)小短文。

　　2。自制能力強(qiáng)，做事比較細(xì)心。能夠有計(jì)劃有目的地完成一些事情，不喜歡拖泥帶水。

　　3。為人真誠(chéng)，樂(lè)于助人。

　　二。缺點(diǎn)

　　1。與人交流的能力差，尤其是不熟悉的人，適應(yīng)新環(huán)境的能力較差，自信心不足。

　　2。做事太過(guò)要求完美，從而影響預(yù)期效果。

　　職業(yè)選擇

　　學(xué)習(xí)俄語(yǔ)這門外語(yǔ)，只要學(xué)到真本事，其就業(yè)前景還是相當(dāng)不錯(cuò)的。

　　由于性格原因，我比較抵觸當(dāng)教師。因?yàn)槲覐男”容^怕老師，原來(lái)覺(jué)得自己的性格不適合當(dāng)教師。但是隨著時(shí)間的推移，我發(fā)現(xiàn)自己是具有當(dāng)老師的潛質(zhì)的，耐心與愛(ài)心我都具備，只要在教學(xué)的方法上多注意，并且掌握深厚的專業(yè)水平，就應(yīng)該不成問(wèn)題。最重要的一點(diǎn)是，我特別喜歡與孩子打交道，他們的天真爛漫，他們的調(diào)皮任性，我都樂(lè)于接受，與孩子在一起能時(shí)刻葆有一顆年輕的心。

　　我最喜歡的職業(yè)是翻譯，我覺(jué)得翻譯是外語(yǔ)的最高境界，尤其是同聲傳譯，需要的專業(yè)知識(shí)更要深厚，還要在非專業(yè)方面有廣泛的涉獵。這樣，才能把所要翻譯的話語(yǔ)準(zhǔn)確地傳達(dá)。我現(xiàn)在一直在朝這個(gè)方向努力。我始終相信：有夢(mèng)就會(huì)有實(shí)現(xiàn)。至少我想了，若干年后，回憶起來(lái)，也是幸福的。

　　與就業(yè)方向職業(yè)目標(biāo)的差距

　　經(jīng)過(guò)近一年的學(xué)習(xí)，我對(duì)俄語(yǔ)有了一個(gè)初步的了解。

　　在這四年的'學(xué)習(xí)時(shí)間里，必須踏踏實(shí)實(shí)，一步一個(gè)腳印，牢固掌握好每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，為以后打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，才有可能在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。此外，學(xué)習(xí)俄語(yǔ)還需要有超強(qiáng)的記憶力和靈活變通的能力。語(yǔ)言學(xué)習(xí)，要講究文化氛圍，語(yǔ)言能反映一個(gè)國(guó)家的國(guó)民的素質(zhì)與修養(yǎng)，因而要想學(xué)好，必須得廣泛的涉獵，了解這個(gè)國(guó)家的文化底蘊(yùn)。

　　我自己很喜歡學(xué)習(xí)語(yǔ)言，希望能經(jīng)過(guò)四年的學(xué)習(xí)，達(dá)到靈活運(yùn)用俄語(yǔ)的目的，為自己找到一個(gè)合適的職業(yè)。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書10

　　一、前言

　　在今日這個(gè)人材競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代，職業(yè)生涯規(guī)劃開(kāi)始成為在人搶奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對(duì)公司而言，怎樣表現(xiàn)公司以人為本的人材理念，關(guān)注職工的人材理念，關(guān)注職工的連續(xù)成長(zhǎng)，職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對(duì)每一個(gè)人而言，職業(yè)生命是有限的，假如不進(jìn)行有效的規(guī)劃，必然會(huì)造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為今世大學(xué)生，假如帶著一臉茫然，踏入這個(gè)擁堵的社會(huì)怎能知足社會(huì)的需要，使自己據(jù)有一席之地?所以，我試著為自己制定一份職業(yè)生涯規(guī)劃，將自己的將來(lái)好好的設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo)，才會(huì)有動(dòng)力。

　　一個(gè)人的大學(xué)歲月一世中只有一次。與其胡里胡涂地消磨掉四年的`歲月，不如抓緊時(shí)間為自己充電，但是光有信心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，只有有了詳細(xì)的規(guī)劃，才能掌握好目標(biāo)與方向，才能不時(shí)鼓勵(lì)自己。為了更有效的達(dá)成走向社會(huì)前的學(xué)習(xí)，掌握好自己的將來(lái)，我也擬定了一份自己的大學(xué)生涯規(guī)劃，以不時(shí)激勵(lì)自己奮斗前行

　　二、自我清點(diǎn)

　　1.基本狀況

　　所學(xué)專業(yè)：電子商務(wù)

　　興趣喜好：看書，上網(wǎng)

　　性格特色：沉著，偏于內(nèi)向

　　個(gè)人優(yōu)點(diǎn)清點(diǎn)：做事仔細(xì)負(fù)責(zé)，一步一個(gè)腳跡，待人友好、寬容，人際關(guān)系優(yōu)秀

　　考慮問(wèn)題比較全面，有耐心

　　個(gè)人弊端總結(jié)：社交能力有待提升

　　有時(shí)缺少自信，做事不夠堅(jiān)決

　　目標(biāo)：在大學(xué)三年中，要揚(yáng)長(zhǎng)避短，進(jìn)一步發(fā)展自己的優(yōu)點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)，踴躍增強(qiáng)與人的交流交流，踴躍參加各項(xiàng)活動(dòng)，使自己更為自信，同時(shí)努力學(xué)好各門學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

　　三、大學(xué)三年的規(guī)劃

　　大一時(shí)，逐漸適應(yīng)大學(xué)生活，初步認(rèn)識(shí)自己所學(xué)的專業(yè)，提升人際交往能力，因?yàn)槿蝿?wù)不是很重，能夠適合的參加學(xué)校的活動(dòng)，同時(shí)，學(xué)好各門學(xué)科，同時(shí)培育寬泛的興趣喜好。學(xué)好專業(yè)知識(shí)，為此后的工作打好基礎(chǔ)，假如有時(shí)機(jī)，在假期做兼職，鍛煉自己。

　　大二時(shí)，仔細(xì)考慮能否連續(xù)進(jìn)修，主要經(jīng)過(guò)英語(yǔ)等級(jí)證書、電子商務(wù)助理師，而且拿到營(yíng)銷師二級(jí)證書。有選擇的輔修其余專業(yè)知識(shí)，努力學(xué)好各門必修課和選修課。踴躍參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，不放過(guò)任何一個(gè)鍛煉自己的時(shí)機(jī)。開(kāi)始為就業(yè)踴躍做準(zhǔn)備，學(xué)會(huì)簡(jiǎn)歷的撰寫，把所學(xué)的專業(yè)知識(shí)與現(xiàn)實(shí)相聯(lián)合，理論聯(lián)系實(shí)質(zhì)，鍛煉自己的工作能立及應(yīng)聘能力。連續(xù)學(xué)好各門功課。

　　會(huì)實(shí)踐總結(jié)，對(duì)目標(biāo)達(dá)成狀況做出判斷并實(shí)時(shí)修正目標(biāo)計(jì)劃，使得各項(xiàng)準(zhǔn)備更為科學(xué)化.總之，在大學(xué)三年里，必定要把自己培育成為一個(gè)合格的畢業(yè)生。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書11

　　漫漫人生，唯有急流勇進(jìn)，不畏艱險(xiǎn)，奮力拼搏，方能中流擊水，抵達(dá)光明彼岸、大學(xué)期間，正是我?jiàn)^力拼搏的大好時(shí)期、因此要有正確的理想和信念，它們是我乘風(fēng)破浪，搏擊滄海的燈塔和動(dòng)力之源、我要在追求遠(yuǎn)大理想，堅(jiān)定信念和實(shí)現(xiàn)社會(huì)理想而奮斗的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)自己的理想，這也正是我自身成才的現(xiàn)實(shí)需要、為此，我將自己在大學(xué)期間以及在職業(yè)生涯中有下列要求：

　　（一）剖析自己，訂立近期目標(biāo)、

　　進(jìn)入大學(xué)生活將近一年光景，我發(fā)現(xiàn)大部分的同學(xué)都很空虛，即使是那些加入學(xué)校社團(tuán)的人也一樣的，我也不例外、他們無(wú)目的的加入，機(jī)械化的運(yùn)轉(zhuǎn)，最后落的兩手空空是也、有的更甚，用父母的血汗去玩弄自己的感情，尷尬無(wú)言，結(jié)果無(wú)言面對(duì)江東父老、

　　我嗎？性格比較內(nèi)向的，不善于表露自己，但我喜歡交流和寫一些東西、因此我加入了編輯部，我覺(jué)得這是一個(gè)好的選擇、對(duì)于我的專業(yè)，我自己對(duì)它并不是太感冒、剛開(kāi)始我不適應(yīng)，可后來(lái)有計(jì)算機(jī)的輔助，我發(fā)現(xiàn)我越來(lái)越喜歡它啦、它對(duì)我的異想空間的潛力爆發(fā)有很大的幫助、所以在大學(xué)三年里，我不僅要將自己的專業(yè)知識(shí)學(xué)好，還要將自己的計(jì)算機(jī)水平提高，這樣才有利于我自己喜歡的方面有所成就、機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)更多的是看與做的緊密結(jié)合、因此在學(xué)習(xí)理論的過(guò)程中，我還要提高自己的動(dòng)手能力，另外我還應(yīng)該大量的借鑒別人的成果或著設(shè)計(jì)方案，以次來(lái)開(kāi)拓自己的眼界和提高自己的創(chuàng)新能力、

　　（二）著實(shí)行業(yè)實(shí)情，奮力補(bǔ)足自己。

　　機(jī)械制造行業(yè)是一個(gè)傳統(tǒng)行業(yè)，是一個(gè)需要經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)。它需要一個(gè)積累過(guò)程才能在技術(shù)上達(dá)到一定的高度。而目前就行業(yè)現(xiàn)狀來(lái)看，制造方面的人才不多，潛心技術(shù)的也不多。這也多給了我們帶來(lái)了更多的選擇，同時(shí)也給我們指定了一點(diǎn)途徑——————加強(qiáng)技術(shù)的精湛和經(jīng)驗(yàn)的豐富。另外還得注意國(guó)家對(duì)制造行業(yè)的導(dǎo)向，因?yàn)閲?guó)家政策才是我們制造行業(yè)的風(fēng)向標(biāo)。最后，我們還得關(guān)注社會(huì)環(huán)境的變化，隨著科技發(fā)展以及自動(dòng)化的全面上市，在制造行業(yè)我們更的加強(qiáng)對(duì)自己的關(guān)注，利用更多的業(yè)余時(shí)間去充電，了解更多的數(shù)控、自動(dòng)化和信息技術(shù)等對(duì)自己有用的知識(shí)，這對(duì)今后自己持續(xù)發(fā)展是有很大幫的.。

　�。ㄈ┥鐣�(huì)環(huán)境影響，索定遠(yuǎn)大目標(biāo)。

　　空間越大，環(huán)境變化越快，各人的人生目標(biāo)也會(huì)發(fā)生改變。就像《大學(xué)十年》的作者一樣在不同的環(huán)境中開(kāi)發(fā)自己不同的潛力，同樣也可以實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)�！叭畾q以前，靠轉(zhuǎn)業(yè)掙錢；三十歲以后，靠交際賺錢�！蔽矣X(jué)得的這句話再對(duì)不過(guò)啦，它非常適合當(dāng)今的行業(yè)市場(chǎng)。在環(huán)境的改變中，我要學(xué)會(huì)適應(yīng)環(huán)境，那樣才會(huì)立于不敗之地。跳槽并不是一件壞事，只不過(guò)又打通了自己另一個(gè)經(jīng)脈，大腦的另一片荒林又被開(kāi)發(fā)了。未來(lái)的事情誰(shuí)也無(wú)法預(yù)測(cè)，不過(guò)對(duì)未來(lái)有準(zhǔn)備的人總能夠得到出乎意料的結(jié)果。每個(gè)人都有美好的將來(lái)，并不會(huì)對(duì)自己的現(xiàn)狀感到滿足，一個(gè)長(zhǎng)久當(dāng)士兵的人，總夢(mèng)想著自己會(huì)當(dāng)將軍。對(duì)于我來(lái)說(shuō)也是一樣的。我決不會(huì)將自己的事業(yè)停留在技師的水準(zhǔn)上，我還有更高的要求，來(lái)完善自己的人生，給自己添加更多的樂(lè)趣。對(duì)于自己的將來(lái)，我還想擁有自己的企業(yè)，自己的產(chǎn)品，有自己的技術(shù)來(lái)打造自己獨(dú)特的風(fēng)格。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書12

　　一、美好愿望：事業(yè)有成家庭和諧幸福

　　總體方向：技術(shù)員----研發(fā)員→研發(fā)工程師→高層市場(chǎng)或管理人員

　　總體目標(biāo)：(1)研究生畢業(yè)通過(guò)自不懈的努力希望可以進(jìn)入中興或者是華為技術(shù)有限公司,通過(guò)努力成為技術(shù)研發(fā)的一名骨干成員,最終成為一名部門主管(2)組建一個(gè)和諧的家庭

　　理想居住地,中國(guó)青島或者未來(lái)自己喜歡的地方

　　二、社會(huì)環(huán)境規(guī)劃和職業(yè)分析

　　1.社會(huì)環(huán)境

　　中國(guó)政治穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。在全球經(jīng)濟(jì)一體化環(huán)境中的重要角色。經(jīng)濟(jì)發(fā)展有強(qiáng)勁的勢(shì)頭，加入wto后，會(huì)有大批的外國(guó)企業(yè)進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)，中國(guó)的企業(yè)也將走出國(guó)門，通信行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)將越來(lái)越激烈，進(jìn)入知名通信企業(yè)越來(lái)越難，這就要求自己不斷更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)不斷的學(xué)習(xí)。

　　2.通信職業(yè)特殊社會(huì)環(huán)境

　　(1)前幾年通信行業(yè)處在春天，研發(fā)領(lǐng)域提供了很多高薪職位，即使是今天，像華為、中興、ut斯達(dá)康等知名企業(yè)的研發(fā)崗位的待遇還是非常有競(jìng)爭(zhēng)力的。但這樣的公司和崗位相對(duì)我們每年不斷增加的本專業(yè)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，太少了。

　　究其原因，除了通信產(chǎn)業(yè)規(guī)模和市場(chǎng)發(fā)展的停滯直接帶來(lái)的人才需求減少外，專業(yè)的實(shí)力，還有大學(xué)對(duì)通信專業(yè)設(shè)置的態(tài)度：“有條件要上，沒(méi)條件也要上�！薄S多學(xué)校實(shí)際上不具備開(kāi)設(shè)該關(guān)鍵在師資和實(shí)驗(yàn)設(shè)備上。但即使這樣，我們同樣不要灰心，畢竟就我們的專業(yè)而言，學(xué)生在專業(yè)能力上很難做到一畢業(yè)就能符合企業(yè)的用人要求。因此，很多企業(yè)遴選新員工的標(biāo)準(zhǔn)是“專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、思路開(kāi)闊、英語(yǔ)良好、有點(diǎn)創(chuàng)意�！�

　　(2)通信行業(yè)雖屬于高工資的高科技行業(yè)但其會(huì)經(jīng)常在外出差,經(jīng)常加班工作壓力較大

　　(3)通信行業(yè)發(fā)展速度很快所以要從業(yè)人員不斷為自己充電

　　(4)通信為國(guó)家壟斷產(chǎn)業(yè)想進(jìn)入國(guó)家知名的國(guó)企絕非容易啊

　　(5)通信技術(shù)屬于高科技知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè)對(duì)專業(yè)知識(shí)的要求比較高，進(jìn)入門檻比較高

　　三、行業(yè)環(huán)境分析和企業(yè)環(huán)境分析

　　1.行業(yè)分析

　　我想進(jìn)入的是it類知名企業(yè)，由于中國(guó)加入wto，商務(wù)運(yùn)作逐漸全球化，國(guó)內(nèi)it企業(yè)也逐步與國(guó)際慣例接軌，因此這類企業(yè)在近年來(lái)引進(jìn)中國(guó)后得到迅猛的發(fā)展,在加上最近國(guó)家在大搞3g建設(shè),這無(wú)疑給本專業(yè)的學(xué)生提供了大量的工作崗位。

　　2.企業(yè)分析

　　中興通訊是全球領(lǐng)先的綜合性通信制造業(yè)上市公司，是近年全球增長(zhǎng)最快的通信解決方案提供商之一。

　　立足中國(guó)，放眼全球。早在1995年，中興通訊就啟動(dòng)了國(guó)際化戰(zhàn)略，是中國(guó)高科技領(lǐng)域最早并最為成功實(shí)踐“走出去”戰(zhàn)略的.標(biāo)桿企業(yè)。中興通訊國(guó)際市場(chǎng)“十年磨一劍”，已經(jīng)相繼與包括和記電訊、法國(guó)電信在內(nèi)的等眾多全球電信巨頭建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系，并不斷突破發(fā)達(dá)國(guó)家的高端市場(chǎng)。

　　未來(lái),中興通訊將以“人才國(guó)際化為根本，市場(chǎng)國(guó)際化為重點(diǎn)，資本國(guó)際化為依托”，積極迎接挑戰(zhàn)，全力以赴為客戶創(chuàng)造價(jià)值和成功，打造享譽(yù)全球的中興通訊品牌，力創(chuàng)世界級(jí)卓越企業(yè)。

　　四、個(gè)人分析與角色建議

　　1.自身現(xiàn)狀

　　(1)自己的性格類型是“infj”(內(nèi)向+直覺(jué)+情感+判斷)

　　這類型的人生活在思想的世界里。他們是獨(dú)立的、有獨(dú)創(chuàng)性的思想家，具有強(qiáng)烈的感情、堅(jiān)定的原則和正直的人性。即使面對(duì)懷疑，infj型的人仍相信自己的看法與決定。他們對(duì)自己的評(píng)價(jià)高于其他的一切，包括流行觀點(diǎn)和存在的權(quán)威，這種內(nèi)在的觀念激發(fā)著他們的積極性。通常infj型的人具有本能的洞察力，能夠看到事物更深層的含義。infj型的人忠誠(chéng)、堅(jiān)定、富有理想。他們珍視正直，十分堅(jiān)定以至達(dá)到倔強(qiáng)的地步。因?yàn)樗麄兊恼f(shuō)服能力，以及對(duì)于什么對(duì)公共利益最有利有清楚的看法，所以infj型的人會(huì)成為偉大的領(lǐng)導(dǎo)者。由于他們的貢獻(xiàn)，他們通常會(huì)受到尊重或敬佩。因?yàn)檎湟曈颜x和和睦，infj型的人喜歡說(shuō)服別人，使之相信他們的觀點(diǎn)是正確的。通過(guò)運(yùn)用嘉許和贊揚(yáng)，而不是爭(zhēng)吵和威脅，他們贏得了他人的合作。他們?cè)敢夂翢o(wú)保留地激勵(lì)同伴，避免爭(zhēng)吵。通常infj型的人是深思熟慮的決策者，他們覺(jué)得問(wèn)題使人興奮，在行動(dòng)之前他們通常要仔細(xì)地考慮。從性格類型上看自己適合的行業(yè)為：咨詢、教育、科研等領(lǐng)域

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書13

　　一、背景分析：軟件開(kāi)發(fā)測(cè)試工程師

　　根據(jù)有關(guān)職位統(tǒng)計(jì)資料顯示，在國(guó)外大多數(shù)軟件公司，1個(gè)軟件開(kāi)發(fā)工程師就需要輔有2個(gè)軟件測(cè)試工程師。目前，軟件測(cè)試自動(dòng)化技術(shù)在我國(guó)則剛剛被少數(shù)業(yè)內(nèi)專家所認(rèn)知，而這方面的專業(yè)技術(shù)人員在國(guó)內(nèi)更是鳳毛麟角。根據(jù)對(duì)近期網(wǎng)絡(luò)招聘IT人才情況的了解，許多正在招聘軟件測(cè)試工程師的企業(yè)很少能夠在招聘會(huì)上順利招到合適的人才。

　　隨著中國(guó) IT行業(yè)的發(fā)展，產(chǎn)品的質(zhì)量控制與質(zhì)量管理正逐漸成為企業(yè)生存與發(fā)展的核心。從軟件、硬件到系統(tǒng)集成，幾乎每個(gè)中大型IT企業(yè)的產(chǎn)品在發(fā)布前都需要大量的質(zhì)量控制、測(cè)試和文檔工作，而這些工作必須依靠擁有嫻熟技術(shù)的專業(yè)軟件人才來(lái)完成。而軟件測(cè)試工程師就是其中之一，目前已成為各類科技企業(yè)緊急征召的重要對(duì)象。

　　據(jù)了解，由于軟件測(cè)試工程師處于重要崗位，所以必須具有電子、電機(jī)類相關(guān)專業(yè)知識(shí)背景，并且還應(yīng)有兩年以上的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。他們應(yīng)熟悉中國(guó)和國(guó)際軟件測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)，熟練掌握和操作國(guó)際流行的系列軟件測(cè)試工具，能夠承擔(dān)比較復(fù)雜的軟件分析、測(cè)試、品質(zhì)管理等任務(wù)，并能獨(dú)立擔(dān)任測(cè)試、品質(zhì)管理部門的負(fù)責(zé)人。一般情況，軟件測(cè)試工程師可分為測(cè)試工程師、高級(jí)測(cè)試工程師和資深測(cè)試工程師三個(gè)等級(jí)。

　　在具體工作過(guò)程中，測(cè)試工程師的工作是利用測(cè)試工具按照測(cè)試方案和流程對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行功能和性能測(cè)試，甚至根據(jù)需要編寫不同的測(cè)試工具，設(shè)計(jì)和維護(hù)測(cè)試系統(tǒng)，對(duì)測(cè)試方案可能出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行分析和評(píng)估。對(duì)軟件測(cè)試工程師而言，必須具有高度的工作責(zé)任心和自信心。任何嚴(yán)格的測(cè)試必須是一種實(shí)事求是的測(cè)試，因?yàn)樗P(guān)系到一個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量問(wèn)題，而測(cè)試工程師則是產(chǎn)品出貨前的把關(guān)人，所以，沒(méi)有專業(yè)的技術(shù)水準(zhǔn)是無(wú)法勝任這項(xiàng)工作的。同時(shí)，由于測(cè)試工作一般由多個(gè)測(cè)試工程師共同完成，并且測(cè)試部門一般要與其他部門的人員進(jìn)行較多的溝通，所以要求測(cè)試工程師不但要有較強(qiáng)的技術(shù)能力而且要有較強(qiáng)的溝通能力。

　　因此，在企業(yè)內(nèi)部，軟件測(cè)試工程師基本處于“雙高”地位，即地位高、待遇高，有的人月薪可高達(dá)8000元。可以說(shuō)他們的職業(yè)前景非常廣闊，從近期的企業(yè)人才需求和薪金水平來(lái)看，軟件測(cè)試工程師的年工資有逐年上升的明顯跡象。測(cè)試工程師這個(gè)職位必將成為IT就業(yè)的新亮點(diǎn)。

　　二、做軟件測(cè)試至少要有四種能力

　　曾經(jīng)在方正研究院擔(dān)任測(cè)試工程師的肖先生分析說(shuō)，能勝任軟件測(cè)試工程師的人，至少需要以下幾個(gè)能力。

　　一、縝密的邏輯思維能力。為應(yīng)對(duì)軟件使用者千差萬(wàn)別的使用習(xí)慣和軟件在使用過(guò)程中出現(xiàn)的各種現(xiàn)象，軟件測(cè)試工程師應(yīng)具有逆向思維能力，能夠以用戶角度出發(fā)，捕獲一切可能性，對(duì)細(xì)節(jié)有不同尋常的關(guān)注能力。

　　二、出色的溝通能力。優(yōu)秀的軟件測(cè)試工程師，應(yīng)具備出色的溝通和表達(dá)能力。既能和技術(shù)開(kāi)發(fā)人員溝通，又能簡(jiǎn)潔明了地向客戶、管理者等這些非技術(shù)人員闡述系統(tǒng)在哪方面有缺失。當(dāng)發(fā)現(xiàn)軟件有問(wèn)題時(shí)，不僅需要跟開(kāi)發(fā)人員溝通，找到問(wèn)題出在哪兒，闡述自己挑錯(cuò)的理由，有時(shí)候甚至要提出解決方案，直接參與前期需求和代碼的修改。

　　三、全面的技術(shù)能力。作為軟件測(cè)試工程師，雖然無(wú)須精通各種語(yǔ)言各類技術(shù)，但必須全面理解被測(cè)軟件系統(tǒng)，明白該使用何種工具進(jìn)行測(cè)試。

　　四、耐得住性子。軟件測(cè)試工作是枯燥的，甚至是重復(fù)性的，有時(shí)需要花費(fèi)驚人的時(shí)間去分離、識(shí)別和分派一個(gè)錯(cuò)誤，因此需要測(cè)試人員能靜得下心、耐得住性子，心浮氣躁是做不好的。

　　三、職業(yè)規(guī)劃：

　　第一階段：（測(cè)試員）初級(jí)測(cè)試工程師（初出校門）

　　自身?xiàng)l件：初入具備計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)位，有一些手工測(cè)試經(jīng)驗(yàn)。

　　具體工作：執(zhí)行測(cè)試用例，記錄bug，并回歸測(cè)試，通過(guò)qtp等測(cè)試工具錄制回歸測(cè)試腳本，并執(zhí)行回歸測(cè)試腳本。

　　學(xué)習(xí)方向：開(kāi)發(fā)測(cè)試腳本并且開(kāi)始熟悉測(cè)試生存周期和測(cè)試技術(shù)。

　　第二階段：（測(cè)試工程師）程序分析員（1x2年）

　　自身?xiàng)l件：有1~2年工作經(jīng)驗(yàn)。具有初步的自動(dòng)化測(cè)試能力，完善自動(dòng)化測(cè)試腳本。

　　具體工作：設(shè)計(jì)和編寫測(cè)試用例，編寫自動(dòng)測(cè)試腳本程序且擔(dān)任測(cè)試編程初期的領(lǐng)導(dǎo)工作。

　　學(xué)習(xí)方向：拓展編程語(yǔ)言、操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)與數(shù)據(jù)庫(kù)方面的技能。

　　第三階段：（高級(jí)測(cè)試工程師）程序分析員（3 —4 ）

　　自身?xiàng)l件：有3~4年經(jīng)驗(yàn)。具有一定的`行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)，儲(chǔ)備系統(tǒng)分析員的能力。

　　具體工作：幫助開(kāi)發(fā)或維護(hù)測(cè)試或編程標(biāo)準(zhǔn)與過(guò)程，分析軟件需求，獲得測(cè)試需求。確定測(cè)試需求相應(yīng)的測(cè)試方法，獲得測(cè)試策略方案。參與同行的評(píng)審（軟件需求，軟件測(cè)試計(jì)劃等），并為其它初級(jí)的測(cè)試工程師或程序員充當(dāng)顧問(wèn)。

　　學(xué)習(xí)方向：繼續(xù)拓展編程語(yǔ)言、操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)與數(shù)據(jù)庫(kù)方面的技能。

　　第四階段：測(cè)試組負(fù)責(zé)人（4x6 ）

　　自身?xiàng)l件：有4~6年經(jīng)驗(yàn)。具有豐富的行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)，具有系統(tǒng)分析員的能力，專長(zhǎng)性能測(cè)試。

　　具體工作：負(fù)責(zé)管理1~3名測(cè)試工程師或程序員。集中于技能方面，擔(dān)負(fù)一些進(jìn)度安排和工作規(guī)模/成本估算職責(zé)。分析性能瓶頸的原因，為開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)提供bug解決策略。

　　學(xué)習(xí)方向：性能測(cè)試，測(cè)試技能。

　　第五階段：（資深安全或性能測(cè)試工程師）測(cè)試/編程高級(jí)負(fù)責(zé)人（6x10 ）自身?xiàng)l件：有6~10年經(jīng)驗(yàn)的測(cè)試工程師或程序員。

　　具體工作：負(fù)責(zé)管理8~10名技術(shù)人員。性能測(cè)試整體方案設(shè)計(jì)，軟件系統(tǒng)性能問(wèn)題定位和性能優(yōu)化，內(nèi)存優(yōu)化及分析數(shù)據(jù)溢出等，分析系統(tǒng)的安全漏洞等。負(fù)責(zé)進(jìn)度安排、工作規(guī)模/成本估算、按進(jìn)度表和預(yù)算目標(biāo)交付產(chǎn)品。負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)方法。為一些用戶提供支持與演示。

　　學(xué)習(xí)方向：開(kāi)發(fā)一些特定領(lǐng)域的技術(shù)專長(zhǎng)。

　　第六階段：測(cè)試/質(zhì)量保證/開(kāi)發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理。

　　自身?xiàng)l件：有10多年的工作經(jīng)驗(yàn)。（10年及之后）

　　具體工作：管理8名或更多的人員參加的1個(gè)或多個(gè)項(xiàng)目。負(fù)責(zé)這一領(lǐng)域（測(cè)試/質(zhì)量保證/開(kāi)發(fā)）內(nèi)的整個(gè)開(kāi)發(fā)生存周期業(yè)務(wù)。為一些用戶提供交互和

　　大量演示。負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本、進(jìn)度安排、計(jì)劃和人員分工第七階段：（公司級(jí)質(zhì)量總監(jiān)）計(jì)劃經(jīng)理。

　　自身?xiàng)l件：有10年以上開(kāi)發(fā)與支持（測(cè)試/質(zhì)量保證）活動(dòng)方面的經(jīng)驗(yàn)。

　　具體工作：管理從事若干項(xiàng)目的人員以及整個(gè)開(kāi)發(fā)生存周期。負(fù)責(zé)把握項(xiàng)目方向與盈虧責(zé)任。

　　四、測(cè)試工程師的等級(jí)

　　等級(jí)：職責(zé)內(nèi)容

　　初級(jí)測(cè)試工程師：按照測(cè)試方案和流程對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行功能測(cè)試；檢查產(chǎn)品是否有缺陷；編寫簡(jiǎn)單測(cè)試方案，提交項(xiàng)目組長(zhǎng)。

　　中級(jí)測(cè)試工程師：能夠編寫測(cè)試方案、測(cè)試文檔、與項(xiàng)目組一齊制定測(cè)試階段的工作計(jì)劃；能夠在項(xiàng)目中合理利用測(cè)試工具來(lái)完成測(cè)試任務(wù)。

　　高級(jí)測(cè)試工程師：掌握測(cè)試與開(kāi)發(fā)技術(shù)；對(duì)所測(cè)試軟件對(duì)口的行業(yè)非常了解；能夠?qū)y(cè)試方案可能出現(xiàn)的問(wèn)題能夠進(jìn)行分析和評(píng)估。

　　“軟件測(cè)試人員一般有三大發(fā)展方向�！蔽④浌镜年惡陝偛┦拷榻B說(shuō)，一是走軟件測(cè)試的技術(shù)路線，成長(zhǎng)為高級(jí)軟件測(cè)試工程師。二是向管理方向發(fā)展，從測(cè)試工程師到組長(zhǎng)，再到測(cè)試經(jīng)理，以至更高的職位。三是可以換職業(yè)，做項(xiàng)目管理或做開(kāi)發(fā)人員。經(jīng)過(guò)軟件測(cè)試崗位洗禮的人才往往是行業(yè)中的多面手，在技術(shù)、管理、市場(chǎng)甚至其他非IT領(lǐng)域都能得到良好的發(fā)展。當(dāng)然這首先要取決于從業(yè)者是否具備長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光，對(duì)自己的職業(yè)生涯進(jìn)行合理規(guī)劃。

　　五、從業(yè)者說(shuō)

　　HiAll求職社區(qū)，大學(xué)生求職第一社區(qū)，是廣大應(yīng)屆生畢業(yè)生或在校生求職、交流、互動(dòng)的論壇。

　　更多時(shí)候要反向思維賀伊娜方正軟件測(cè)試工程師從業(yè)六年

　　我是在從事軟件開(kāi)發(fā)工作一年多后，轉(zhuǎn)向軟件質(zhì)量工作。軟件開(kāi)發(fā)工作和軟件測(cè)試工作在工作上都有一定的壓力，只是階段不同。軟件開(kāi)發(fā)工作的壓力集中在前期編碼，而軟件測(cè)試工作是在后期驗(yàn)證測(cè)試的時(shí)候比較緊張繁忙。

　　這兩項(xiàng)工作是有所不同的，軟件開(kāi)發(fā)工作被公認(rèn)為是一種創(chuàng)造性的工作，運(yùn)用的是正向思維的方式。而軟件測(cè)試工作其實(shí)也不是不需要?jiǎng)?chuàng)造性，只是它要根據(jù)原始需求，驗(yàn)證編碼，在思維上更多使用的是逆向方式，根據(jù)已知的方向進(jìn)行發(fā)揮，從中找出并預(yù)見(jiàn)到軟件開(kāi)發(fā)中的不完善之處，因而，相比之下，軟件測(cè)試人員更需要具有獨(dú)特的反向思維能力。

　　發(fā)現(xiàn)故障時(shí)特別興奮馬爾丹雅虎中國(guó)測(cè)試工程師從業(yè)三年

　　做軟件測(cè)試這個(gè)工作要有耐心、責(zé)任心，而且還要經(jīng)常加班，不過(guò)好在已經(jīng)習(xí)慣了。有時(shí)候很枯燥，每天對(duì)著兩臺(tái)電腦不停地工作，但是一旦發(fā)現(xiàn)bug（故障）的時(shí)候就特別興奮，特別有成就感。產(chǎn)品就好像自己的孩子，沒(méi)發(fā)布前總是提心吊膽的，生怕出些紕漏，一旦這個(gè)產(chǎn)品發(fā)布出去，在一段時(shí)間里沒(méi)有出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題反饋，心里感覺(jué)還是比較踏實(shí)的。

　　覺(jué)得自己越來(lái)越被重視楊銀輝雅虎中國(guó)測(cè)試工程師從業(yè)五年

　　測(cè)試工作最大的體會(huì)就是——累！發(fā)現(xiàn)軟件有問(wèn)題的時(shí)候心里特別慶幸。隨著軟件測(cè)試工程師的地位逐步提高而且越來(lái)越被重視，自己對(duì)工作也越來(lái)越有干勁�，F(xiàn)在資深的軟件測(cè)試工程師不多，今后在這方面人才的培訓(xùn)要多發(fā)展。以前覺(jué)得只有女孩子才適合做這種細(xì)致的工作，現(xiàn)在男孩子不再僅限于做開(kāi)發(fā)，很多人都在向測(cè)試方面轉(zhuǎn)移。但是，不論在什么工作崗位上，認(rèn)真是最關(guān)鍵的。

it行業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃書14

　　一、自我分析與角色建議

　　個(gè)人分析：

　　職業(yè)興趣：對(duì)管理型、社會(huì)型的工作也比較有興趣。

　　職業(yè)能力：我對(duì)于邏輯推理的能力比較強(qiáng)，而信息分析能力也不錯(cuò)，比較喜歡對(duì)復(fù)雜的事物進(jìn)行思考，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)。善于規(guī)劃自己的方向與目標(biāo)，善于利用自己的優(yōu)勢(shì)。但人際關(guān)系一般，不善于處理復(fù)雜的人際關(guān)系�？箟耗芰ζ�，有時(shí)過(guò)于謹(jǐn)慎，不敢嘗試新鮮事物。

　　個(gè)人特質(zhì)：洞察力強(qiáng)，我這個(gè)人有很強(qiáng)的責(zé)任心，因而對(duì)工作比較熱情，能吃苦耐勞，是努力工作的典型

　　職業(yè)價(jià)值觀：管理、成就感和自我實(shí)現(xiàn)取向是我最重視的。我認(rèn)為“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。當(dāng)然我也會(huì)考慮我的能力是否勝任等相關(guān)問(wèn)題。

　　勝任能力：

　　能力優(yōu)勢(shì)：處事沉穩(wěn)、認(rèn)真；做事有始有終且縝密，決定一件事情后，就堅(jiān)定不移的做下去；有責(zé)任心并值得依賴；重視邏輯與客觀分析，獨(dú)立工作能力很強(qiáng)；很低調(diào)，不喜歡顯露也會(huì)顯得沉著與。

　　能力劣勢(shì)：容易變得頑固，過(guò)于相信自己的判斷，從而否定一些有益的觀點(diǎn)；有時(shí)候不夠大膽與具備魄力；不善于表達(dá)，也不善于表?yè)P(yáng)別人，缺乏人際、人情的處理能力。

　　自我分析小結(jié)：我認(rèn)為自己有明確的`職業(yè)興趣和一定的職業(yè)能力，并且有適應(yīng)理想職業(yè)需要的一些特質(zhì)，但是也有一定的劣勢(shì)，所以要發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，提高自己的能力，使自己更適合職業(yè)崗位。適合的工作類型要求是重視思考能力，關(guān)注細(xì)節(jié)，擁有客觀公正的態(tài)度，能有條理的完成工作。

　　角色建議：

　　父親：努力提升自己。

　　母親：要安穩(wěn)，自己喜歡就好。

　　自己：加油，我一定可以。

　　二、社會(huì)環(huán)境規(guī)劃與職業(yè)分析

　　1、家庭環(huán)境分析：家庭經(jīng)濟(jì)能力一般，收入穩(wěn)定，能維持正常生活，但對(duì)我的學(xué)習(xí)費(fèi)用仍覺(jué)得有一定負(fù)擔(dān)；家庭文化氛圍很好，父母從小就十分重視對(duì)我的培養(yǎng)；家庭成員之間關(guān)系融洽。

　　2、學(xué)校環(huán)境分析：學(xué)校周圍學(xué)習(xí)氛圍良好。

　　3、社會(huì)環(huán)境分析：近年來(lái)，我國(guó)畢業(yè)大學(xué)生數(shù)量急劇增多但是我相信只要善于抓住機(jī)會(huì)，未來(lái)還是很光明的。

　　4、職業(yè)環(huán)境分析：

　　前景分析：管理類專業(yè)是目前比較熱門的專業(yè)之一，不管是在外企還是國(guó)企，高層管理人員價(jià)值越來(lái)越高。而人力資源管理又是管理類專業(yè)中興起的一闕。在另一方面，我國(guó)的人力資源管理的專業(yè)知識(shí)人才十分稀缺�？偟膩�(lái)說(shuō)前景不錯(cuò)。但，這個(gè)專業(yè)的工作和財(cái)務(wù)、營(yíng)銷相比，還是有差距，而且發(fā)展也會(huì)比較慢，所以一定要有耐性。懂得用時(shí)間換空間。

　　企業(yè)分析：在這個(gè)人才是一切的新時(shí)代，許多企業(yè)將會(huì)以前所未有的努力去尋求人才和留住人才。因而，我可以選擇在一個(gè)相對(duì)規(guī)范的企業(yè)從基層做開(kāi)始，一步步慢慢積累經(jīng)驗(yàn)。在校期間多考證件，拓寬就業(yè)領(lǐng)域。

　　總結(jié)：人力資源崗位的發(fā)展前景不錯(cuò)——一需求量越來(lái)越大，受重視程度越來(lái)越高；

　　5、地域分析：

　　目標(biāo)城市：無(wú)錫

　　簡(jiǎn)介：發(fā)展較快，有利于大學(xué)生的發(fā)展

　　優(yōu)勢(shì)：經(jīng)濟(jì)——綜合實(shí)力不斷上升，近年對(duì)外經(jīng)濟(jì)與旅游業(yè)超常發(fā)展，財(cái)政實(shí)力持續(xù)增強(qiáng)，信貸規(guī)模繼續(xù)擴(kuò)大。另外，保險(xiǎn)事業(yè)也穩(wěn)健發(fā)展，人民生活水平大幅度提高。

　　三、職業(yè)生涯目標(biāo)劃分

　　對(duì)于目標(biāo)規(guī)劃，我沒(méi)有像別人的那種三年，五年規(guī)劃，我只想在最短的時(shí)間內(nèi)，盡自己最大的努力做到中高層管理，當(dāng)然，因?yàn)槲宜鶎W(xué)的專業(yè)不是人力資源，相對(duì)于本專業(yè)的人理論知識(shí)相對(duì)薄弱，所以我會(huì)給自己一個(gè)學(xué)習(xí)提升的空間，踏實(shí)的從基層做起。

　　四、計(jì)劃實(shí)施方案

　　基本方法：教育培訓(xùn)法

　　1、大學(xué)期間：

　　1）學(xué)習(xí)一些關(guān)于人力資源的專業(yè)知識(shí)，盡量減少與本專業(yè)學(xué)生的理論知識(shí)的差距。

　　2）努力學(xué)習(xí)英語(yǔ)，爭(zhēng)取過(guò)六級(jí)。

　　3）與同學(xué)交流，從同學(xué)那里學(xué)到對(duì)自己有益的知識(shí)。

　　2、長(zhǎng)期計(jì)劃：

　　1）不斷學(xué)習(xí)各方面的知識(shí)，拓寬自己的視野

　　2）參加一些活動(dòng)，與人多溝通，學(xué)會(huì)人際交流。建立良好的交流網(wǎng)。

　　3）努力工作，積極博得提升的機(jī)會(huì)。

　　4）多看書，在獲得知識(shí)的同時(shí)不斷提高自己的修養(yǎng)。

　　5）堅(jiān)持鍛煉身體，以保證自己能以最佳狀態(tài)來(lái)面對(duì)任何事。