精品国产一级毛片大全,毛片一级在线,毛片免费观看的视频在线,午夜毛片福利

我要投稿 投訴建議

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃

時(shí)間:2021-02-24 11:43:31 職業(yè)規(guī)劃 我要投稿

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文8篇

  歲月流逝,流出一縷清泉,流出一陣芳香,你在職業(yè)發(fā)展道路上還順利嗎?該好好規(guī)劃一下自己接下來的職業(yè)發(fā)展道路了。相信大家又在為寫職業(yè)規(guī)劃犯愁了吧!以下是小編為大家整理的職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文8篇

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇1

  古語有云:“凡事預(yù)則立不預(yù)則廢”,在做任何事情之前都需要進(jìn)行一個(gè)規(guī)劃,對于一個(gè)人來說職業(yè)生涯的規(guī)劃甚是重要。關(guān)于職業(yè)生涯規(guī)劃以下有幾點(diǎn)建議。

  一、選擇職業(yè)

  職業(yè)的選擇,總的來說,無非就是銷售、市場、客服、物流、行政、人事、財(cái)務(wù)、技術(shù)、管理幾個(gè)大類,有個(gè)有趣的現(xiàn)象就是,500強(qiáng)的CEO當(dāng)中最多的是銷售出身,第二多的人是財(cái)務(wù)出身,這兩者加起來大概超過95%。我并非鼓吹大家都去做銷售或者財(cái)務(wù),究竟選擇什么樣的職業(yè),和你究竟要選擇什么樣的人生有關(guān)系,有些人就喜歡下班按時(shí)回家,看看書聽聽音樂,那也挺好,但就不適合找個(gè)銷售的工作了,否則會是折磨自己。有些人就喜歡出風(fēng)頭,喜歡成為一群人的中心,如果選擇做財(cái)務(wù)工作,大概也干不久,因?yàn)橐话憷习宀幌矚g財(cái)務(wù)太積極,也不喜歡財(cái)務(wù)話太多。先想好自己要過怎樣的人生,再決定要找什么樣的職業(yè)。有很多的不快樂,其實(shí)是源自不滿足,而不滿足,很多時(shí)候是源自于心不定,而心不定則是因?yàn)椴磺宄烤棺约阂裁,不清楚要什么的結(jié)果就是什么都想要,結(jié)果什么都沒得到。

  二、跳槽與積累

  跳槽決不是解決問題的辦法,而且頻繁跳槽的后果是讓人覺得沒有忠誠度可言,而且不能安心工作。

  要跳槽肯定是有問題,一般來說問題發(fā)生了,躲是躲不開的,很多人跳槽是因?yàn)檫@樣或者那樣的不開心,如果這種不開心,在現(xiàn)在這個(gè)公司不能解決,那么在下一個(gè)公司多半也解決不掉。你必須相信,90%的情況下,你所在的公司并沒有那么爛,你認(rèn)為不錯的公司也沒有那么好。就像圍城里說的,“城里的人拼命想沖出來,而城外的人拼命想沖進(jìn)去。”每個(gè)公司都有每個(gè)公司的問題,沒有問題的公司是不存在的。換個(gè)環(huán)境你都不知道會碰到什么問題,與其如此,不如就在當(dāng)下把問題解決掉。

  資本靠的就是積累,這種積累包括人際關(guān)系,經(jīng)驗(yàn),人脈,口碑……如果常常更換行業(yè),代表幾年的積累付之東流,一切從頭開始,如果換了兩次行業(yè),35歲的時(shí)候大概只有5年以下的積累,而一個(gè)沒有換過行業(yè)的人至少有了10年的積累,誰會占優(yōu)勢?工作到2-3年的時(shí)候,很多人覺得工作不順利,好像到了一個(gè)瓶頸,心情煩悶,就想辭職,乃至換一個(gè)行業(yè),覺得這樣所有一切煩惱都可以拋開,會好很多。其實(shí)這樣做只是讓你從頭開始,到了時(shí)候還是會發(fā)生和原來行業(yè)一樣的困難,熬過去就向上跨了一大步,要知道每個(gè)人都會經(jīng)歷這個(gè)過程,每個(gè)人的職業(yè)生涯中都會碰到幾個(gè)瓶頸,你熬過去了而別人沒有熬過去你就領(lǐng)先了。

  三、入對行跟對人

  在中國,大概很少有人是一份職業(yè)做到底的,雖然如此,第一份工作還是有些需要注意的地方,有兩件事情格外重要,第一件是入行,第二件事情是跟人。第一份工作對人最大的影響就是入行,現(xiàn)代的職業(yè)分工已經(jīng)很細(xì),我們基本上只能在一個(gè)行業(yè)里成為專家,不可能在多個(gè)行業(yè)里成為專家。很多案例也證明即使一個(gè)人在一個(gè)行業(yè)非常成功,到另外一個(gè)行業(yè),往往完全不是那么回事情,“你想改變世界,還是想賣一輩子汽水?”是喬布斯邀請百事可樂總裁約翰.斯考利加盟蘋果時(shí)所說的話,結(jié)果這位在百事非常成功的約翰,到了蘋果表現(xiàn)平平。其實(shí)沒有哪個(gè)行業(yè)特別好,也沒有哪個(gè)行業(yè)特別差,或許有報(bào)道說哪個(gè)行業(yè)的平均薪資比較高,但是他們沒說的是,那個(gè)行業(yè)的平均壓力也比較大?瓷先ズ苊赖男袠I(yè)一旦進(jìn)入才發(fā)現(xiàn)很多地方其實(shí)并不那么完美,只是外人看不見。

  年輕人在職業(yè)生涯的剛開始,尤其要注意的是,要做對的事情,不要讓自己今后幾十年的人生總是提心吊膽,更不值得為了一份工作賠上自己的青春年華。跟對人是說,入行后要跟個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)好老師,剛進(jìn)社會的人做事情往往沒有經(jīng)驗(yàn),需要有人言傳身教。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇2

  由于父母都比較開明,從小家庭環(huán)境挺寬松,不會讓我覺得有什么壓抑的,所以,我性格很外向,善于與人交流。是一個(gè)典型的行動派。喜歡簡單的事物,簡單的生活。

  做事踏實(shí)負(fù)責(zé),積極上進(jìn)

  喜歡新鮮的東西,追求時(shí)尚與個(gè)性。熱愛藝術(shù),接受了8年的舞蹈培訓(xùn)和聲樂學(xué)習(xí),所以有較強(qiáng)的潮流感知力。

  但有個(gè)缺點(diǎn)是,事情不到節(jié)骨眼上我不愿去做。也就是沒有很強(qiáng)的超前意識。比如我的初中和高中,前兩年都是玩過來的,只有在最后的一年里才真正地認(rèn)真學(xué)習(xí)了。萬幸的是我如愿考進(jìn)了省重點(diǎn)高中和我們的民大學(xué)習(xí)。而從這些經(jīng)歷我又總結(jié)出自己是一個(gè)善于集中精力,專心做事的人。該學(xué)的時(shí)候會專心學(xué),該放松該玩的時(shí)候我也會專心去玩。要不也不能在一年里把別人三年學(xué)的東西都給學(xué)到。

  現(xiàn)在進(jìn)入大學(xué)一年了,由于對現(xiàn)讀專業(yè)沒有足夠的興趣,所以我的專業(yè)成績不夠突出。但我還是努力去學(xué)了比如公文寫作,標(biāo)準(zhǔn)普通話的練讀和計(jì)算機(jī)等這些在今后的職業(yè)生涯所必備的技能。在課余時(shí)間里,我積極參加了一些社團(tuán),提高了自己與人合作和溝通的能力。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇3

  一、職業(yè)發(fā)展目標(biāo)要契合自己的性格、特長與興趣。

  職業(yè)生涯能夠成功發(fā)展的核心,就在于所從事的工作要求正是自己所擅長的。從事自己擅長的工作,我們會工作得游刃有余;從事自己所喜歡的工作,我們會工作得很愉快。如果所從事的工作,既是自己所擅長又是喜歡,那么我們必能快速從中脫穎而出。而這正是成功的職業(yè)規(guī)劃核心所在。

  二、職業(yè)規(guī)劃要考慮到實(shí)際情況,并具有可執(zhí)行性。

  有些職場人士很有雄心壯志,但營銷工作雖具有一定飛躍性,但更多時(shí)候卻是一種積累的過程——資歷的積累、經(jīng)驗(yàn)的積累、知識的積累,所以職業(yè)規(guī)劃不能太過好高騖遠(yuǎn),而要根據(jù)自己實(shí)際情況,一步一個(gè)腳印,層層晉升,最終方才能成就夢想。

  三、職業(yè)規(guī)劃發(fā)展目標(biāo)必須有可持續(xù)發(fā)展性。

  職業(yè)發(fā)展規(guī)劃不是一個(gè)階段性的目標(biāo),而是一種可以貫穿自己整個(gè)職業(yè)發(fā)展生涯的遠(yuǎn)景展望,所以職業(yè)發(fā)展規(guī)劃必須具有可持續(xù)發(fā)展性。如果職業(yè)發(fā)展目標(biāo)太過短淺,這不僅會抑制個(gè)人奮斗的熱情,而且不利于長遠(yuǎn)發(fā)展。

  職業(yè)規(guī)劃的八個(gè)要素

  一、無論你現(xiàn)在或?qū)韽氖碌穆殬I(yè)是什么,對職業(yè)要負(fù)責(zé)這一點(diǎn)切切不可忘記。

  二、切記和諧融洽的人際關(guān)系非常重要。

  三、要優(yōu)化你的交際技能。

  四、要善于發(fā)現(xiàn)變化并適應(yīng)變化。

  五、要善于學(xué)用新技術(shù)。

  六、摒棄各種錯誤觀念。

  七、選擇就業(yè)單位時(shí)事前應(yīng)多做摸底研究。

  八、要不斷開拓進(jìn)取、不斷開發(fā)新技能。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇4

  一、確立發(fā)展目標(biāo)和培養(yǎng)方向

  1、總體目標(biāo):成為一名“高資料型”的人才。

  “凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢!比绻松鷽]有目標(biāo),沒有進(jìn)行合理的規(guī)劃,可想而知,這種人生將會一無所獲。我是一個(gè)內(nèi)外向結(jié)合開朗的男孩,具有良好的溝通能力和語言表達(dá)能力,具有很強(qiáng)的責(zé)任心,我愛好文員方面的工作,希望通過自己不懈的努力成為一名“高資料型”的人才。辦事高效率、嚴(yán)謹(jǐn),有強(qiáng)烈的責(zé)任感,選擇文員工作較適合我的個(gè)性和能力特點(diǎn)。始終根據(jù)企業(yè)招聘秘書的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)來要求自己不斷地學(xué)習(xí)和努力。因此,我的總體目標(biāo)是:成為一名高級秘書。

  2、階段性目標(biāo):

  第一學(xué)年:努力掌握專業(yè)基礎(chǔ)知識,已經(jīng)考取了全國計(jì)算機(jī)一級等級證、計(jì)算機(jī)辦公軟件系統(tǒng)高級操作員資格證以及全國大學(xué)英語三級證書。

  第二學(xué)年:通過參加秘書學(xué)課程的學(xué)習(xí),考取了全國高級秘書資格證書。

  第三學(xué)年:在積累了專業(yè)素養(yǎng)的同時(shí),加強(qiáng)英語的補(bǔ)習(xí),準(zhǔn)備考取全國大學(xué)英語四級資格證書。并且積極參加課外實(shí)習(xí)和實(shí)踐活動,加深自己的專業(yè)知識,提高自己的社會實(shí)踐能力。

  二、了解自身?xiàng)l件要求以及工作要求的需要

  我是一個(gè)幽默開朗、責(zé)任心強(qiáng)、辦事嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜,我具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、交往與合作能力、收集和處理信息資料的能力。經(jīng)過三年多時(shí)間的'職高技能課程的學(xué)習(xí),我的計(jì)算機(jī)操作技能得到了提高,能夠獨(dú)立進(jìn)行文件處理等相關(guān)工作,能熟練運(yùn)用辦公軟件以及其他相關(guān)軟件。對照企業(yè)招聘秘書的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),我基本上符合要求,這將更加堅(jiān)定我實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想的信心。

  1、我的職業(yè)規(guī)劃安排表

  我所需要加強(qiáng)訓(xùn)練的文員人員必備的要求。

 。1)即時(shí)收集資料和數(shù)據(jù),提高觀察事物的能力

 。2)加強(qiáng)寫作和速記做筆記的能力

 。3)培養(yǎng)文員實(shí)踐能力

 。4)平時(shí)注重資料數(shù)據(jù)分析,堅(jiān)持寫工作日志

  2、我的職業(yè)性格培養(yǎng)表

  專業(yè)職業(yè)對職業(yè)性格的要求:

 。1)服從、協(xié)作、嚴(yán)謹(jǐn)

 。2)自覺、認(rèn)真、嚴(yán)格

 。3)喜歡與人協(xié)同工作,按照客觀規(guī)律辦事

 。4)參加各類社交活動

 。5)嘗試在集體活動中承擔(dān)協(xié)調(diào)工作

 。6)加強(qiáng)專業(yè)實(shí)踐,提升職業(yè)性格

  3、提升自己的職業(yè)興趣、職業(yè)性格和職業(yè)能力。

  按照以上自身?xiàng)l件要求保質(zhì)保量地去做,使這三個(gè)基本方面可以達(dá)到一個(gè)合格秘書人員的資格。但自己的職業(yè)素養(yǎng)肯定還與高級秘書的要求還有一定的距離。尤其是我的英語水平還遠(yuǎn)不能達(dá)到涉外秘書的標(biāo)準(zhǔn),以目前狀況看,自己必須把提高英語文字表達(dá)和口語表達(dá)的提升作為長期的任務(wù),通過參加英語等級考試,逐步完成這個(gè)任務(wù)。

  三、職業(yè)發(fā)展階段目標(biāo)以及實(shí)施措施

  1、年齡發(fā)展目標(biāo)主要活動與工作所需要達(dá)到的效果:

 。1)22-25歲:尋找可以長期發(fā)展的企業(yè),擔(dān)任秘書工作

  這一時(shí)期的主要任務(wù):努力勝任在職業(yè)生涯中的角色,尋找發(fā)展機(jī)會。有針對性地完善自己各方面的能力,繼續(xù)不斷地學(xué)習(xí)。

 。2)25-35歲:掌握溝通技巧,提升自己工作上的藝術(shù)性,充分發(fā)揮個(gè)人的作用

  這一時(shí)期的主要任務(wù):輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,培養(yǎng)解決問題的能力,更加干練和富有藝術(shù)性。

 。3)35-45歲:嘗試領(lǐng)導(dǎo)工作

  這一時(shí)期的主要任務(wù):學(xué)會決策,冷靜處理各種問題,提升溝通和管理藝術(shù)。

  四、職業(yè)生涯計(jì)劃發(fā)生變化時(shí)

  職業(yè)生涯計(jì)劃中如果關(guān)于經(jīng)驗(yàn)等因素發(fā)生變化時(shí),自己應(yīng)該需要及時(shí)的調(diào)整個(gè)人的目標(biāo)和實(shí)施措施,及時(shí)修正自己所指定的設(shè)計(jì)方案。

  最后,我堅(jiān)信自己能將自己的理想和社會需要結(jié)合起來,腳踏實(shí)地、奮斗不息,就一定能夠到達(dá)勝利的彼岸。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇5

  向左走?向右走?徑直向前?別說下一個(gè)轉(zhuǎn)角能遇到什么,這一個(gè)轉(zhuǎn)角就難住了很多人。

  人生要經(jīng)過很多"岔路口",在職業(yè)生涯發(fā)展的道路上,影響個(gè)人一生職業(yè)發(fā)展軌跡的"岔路口"主要有五個(gè)。咋一聽,有點(diǎn)讓人緊張,似乎每一次選擇都有點(diǎn)"一人一個(gè)命"的味道,似乎很難把控,每個(gè)節(jié)點(diǎn)會銜接出什么樣的命運(yùn),誰都不知道。

  美國著名生涯專家舒伯,大約在50前年就提出了關(guān)于職業(yè)上自我概念理論的著名論點(diǎn)之一:人的職業(yè)發(fā)展,具有一定的秩序與一定形式,是一個(gè)可以預(yù)測的過程。以此為據(jù),我們可以相信職業(yè)生涯發(fā)展之路的可規(guī)劃性,那么在這五個(gè)"岔路口"上如何轉(zhuǎn)得更漂亮,讓你自己掌握好"方向盤"呢?

  第一個(gè)岔路口:高考選專業(yè)

  要解決的問題:盡可能發(fā)掘自己特長和興趣

  離你大學(xué)畢業(yè)找工作還有四年甚至更長的時(shí)間,此刻你還感覺不到當(dāng)下的選擇有多重要,有多深的影響。然而,根據(jù)研究,大學(xué)畢業(yè)后,很多人"順其專業(yè)"擇業(yè),然而經(jīng)過實(shí)際工作后,有超過七成的人會發(fā)現(xiàn)專業(yè)方向的工作并非個(gè)人興趣所在,甚至十分厭惡本專業(yè)的工作,此時(shí)再來學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)行,雖然也可挽回,但畢竟已經(jīng)在不喜歡的專業(yè)上浪費(fèi)了不少的時(shí)間。

  解決方案:現(xiàn)在大部分大學(xué)生畢業(yè)后不從事與自己專業(yè)相關(guān)的工作,其實(shí)也從一定程度上反映了高考選專業(yè)時(shí)埋下的隱患。如何選擇適合自己的大學(xué)專業(yè)?專家提出如下建議:

  1)自我分析。了解自己的性格、能力、興趣、志向和價(jià)值觀等方面。

  2)個(gè)人現(xiàn)實(shí)條件評估。考慮自己的成績、家庭經(jīng)濟(jì)條件等。

  3)結(jié)合以上兩點(diǎn),考慮專業(yè)方向和學(xué)校。

  事實(shí)上,在這個(gè)關(guān)鍵的岔路口上,很多高考生僅靠個(gè)人能力很難解決好。因?yàn)榇藭r(shí)你的價(jià)值觀還不穩(wěn)定、經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)也不足,在自我認(rèn)知中的"未知我"的區(qū)域還很大。此外,家長和孩子常常會出現(xiàn)意見分歧,最后不僅沒有得出一個(gè)好的結(jié)果,還因此讓家庭成員間的關(guān)系緊張。所以,在選擇專業(yè)時(shí),遇到問題要理性處理,找職業(yè)規(guī)劃師幫忙是上佳選擇。專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃師不僅能科學(xué)地評估孩子的綜合能力和發(fā)展方向,還能給出一些行業(yè)方面的專業(yè)資料以供參考,而個(gè)人或?qū)W校老師往往難以提供科學(xué)周全的評估體系來解決問題。

  第二個(gè)岔路口:畢業(yè)找工作

  要解決的問題:探索、尋找適合自己的發(fā)展方向

  這可以是說職業(yè)生涯中印象最深的一道坎吧。在各種慌亂中,你就被推上了職場這個(gè)"大賽場"。種種研究表明,踏入社會的第一份工作對一個(gè)人的職業(yè)生涯發(fā)展它對你的發(fā)展有著深遠(yuǎn)的影響。在后續(xù)的發(fā)展中,雖然可以轉(zhuǎn)行,但轉(zhuǎn)行往往意味著損失和風(fēng)險(xiǎn),而且在某些專業(yè)領(lǐng)域,轉(zhuǎn)行難度非常高。此外,第一個(gè)工作平臺,對個(gè)人積累技能和資源也有著深遠(yuǎn)的影響。

  解決方案:"如何找到一份適合你的工作?","如何在一個(gè)領(lǐng)域持續(xù)發(fā)展下去?"……職場人中,近九成人是因職業(yè)定位混亂而導(dǎo)致了后期發(fā)展的各種問題。專家指出,要做好職業(yè)定位,要解決好以下幾個(gè)問題:

  1)有"自知之明"。這說的就是,你要知道自己能做好什么,你要弄清楚自己在工作中最在意什么問題:現(xiàn)在我是要的薪水待遇?發(fā)展平臺?還只是求個(gè)穩(wěn)定呢?

  2)結(jié)合自己的能力和興趣,尋找可能的就業(yè)機(jī)會。

  3)有平和的心態(tài)。沒人能一夜成名,不要活在"大才小用"的幻想中,腳踏實(shí)地的積累和學(xué)習(xí),是你達(dá)成最終職業(yè)目標(biāo)的強(qiáng)大保證。

  第三個(gè)岔路口:工作三五年

  要解決的問題:鎖定職業(yè)定位,制定清晰的職業(yè)規(guī)劃方案

  工作三五年是個(gè)人職業(yè)生涯的探索期,之后個(gè)人職業(yè)發(fā)展將會面臨首次職業(yè)發(fā)展"換擋時(shí)刻"。此時(shí),對職場已有所認(rèn)識,工作經(jīng)驗(yàn)有所的積累的人來說,什么領(lǐng)域、什么崗位更適合自己,今后該如何發(fā)展的問題需要獲得明確的答案,如果發(fā)現(xiàn)眼下工作不合適,就要著手轉(zhuǎn)型的準(zhǔn)備了。

  解決方案:三五年是一道坎。專家指出,頻繁跳槽、工作業(yè)績毫無起色、發(fā)展無門等諸多問題,其實(shí)都顯示了你職業(yè)定位不清的問題。做不好職業(yè)定位,找工作仿佛是在"試錯",而這是差勁又浪費(fèi)精力的做法。工作三五年后,不論現(xiàn)在的工作是否"感覺好",都要好好梳理、總結(jié)過去工作中的得失,找出自己的優(yōu)勢,根據(jù)眼下的實(shí)際情況,確定一個(gè)長遠(yuǎn)發(fā)展方向,對于存在的問題,找到差距后進(jìn)行充電學(xué)習(xí)。也就是說,如果此時(shí)你還不能在一個(gè)具體的方向上做好職業(yè)規(guī)劃方案,那么你下一個(gè)階段還會重復(fù)出現(xiàn)類似的困難和問題,得不到進(jìn)步和發(fā)展。

  第四個(gè)岔路口:七年之癢

  要解決的問題:加強(qiáng)核心競爭力

  在婚姻上,七年是一道坎,夫妻之間會碰到審美疲勞帶來的激情減退的問題,甚至發(fā)生重大變故。職業(yè)生涯發(fā)展方面亦如此。當(dāng)職業(yè)發(fā)展步入發(fā)展中期,因?yàn)楣ぷ骷寄芤牙鄯e到一定水平,工作流程也倒背如流,此時(shí),工作所帶來的挑戰(zhàn)和成就感已大不如前,職業(yè)倦怠嚴(yán)重影響工作激情。前后評估一下,發(fā)現(xiàn)往上發(fā)展還"差一口氣",但在原地打轉(zhuǎn)很可能被后起者取而代之。是轉(zhuǎn)向?qū)ぢ罚琽r繼續(xù)前進(jìn),是個(gè)問題。

  解決方案:一般來說,在一個(gè)領(lǐng)域積累十年甚至更長的時(shí)間,才有可能成為該領(lǐng)域真正的專家。專家認(rèn)為,工作7年,在處理工作問題、完成工作任務(wù)時(shí),自己已形成了一套完整的、穩(wěn)定的模式,新鮮感是會減弱,但是此時(shí)重要的是要做好過往工作總結(jié)和梳理,并有針對性的整合已有的資源(知識技能方面、人際關(guān)系方面等),加強(qiáng)核心競爭力,確立起自己將來的保障,并要做好向上晉升的準(zhǔn)備,規(guī)劃晉升路線。同時(shí),在家庭和工作上做好平衡工作,通過提前規(guī)劃的手段,讓自己扮演好各個(gè)角色,莫讓自己兩頭為難。

  第五個(gè)岔路口:年屆四十困惑多

  要解決的問題:取得晉升,實(shí)現(xiàn)更大的自我價(jià)值

  到了四十歲左右的年齡,如不能晉升到一個(gè)更高的位置,要么自己接受"平庸"至到退休,要么就是想辦法升上去收獲更大的成就。但很多人在此被難住,找不到前進(jìn)的方法,退又不甘心,一堆困惑在這個(gè)不惑之年全部涌現(xiàn)出來。

  解決方案:如果在此時(shí)你沒有在當(dāng)下的平臺上升到一個(gè)不錯的位子,能維持現(xiàn)狀也是不錯的選擇,畢竟人的年齡越大,精力也會逐漸減少,生活和健康會變得越來越重要。從向陽生涯多年的咨詢經(jīng)驗(yàn)來看,這個(gè)階段進(jìn)行轉(zhuǎn)行是難度極大,且風(fēng)險(xiǎn)和成本極高的事。如果自身價(jià)值訴求不能被完全滿足,那么結(jié)合自己的實(shí)際情況(家庭情況、經(jīng)濟(jì)情況和身體狀況等)尋找開展第二職業(yè)的可能,或者可以考慮整合資源進(jìn)行創(chuàng)業(yè),這樣會比轉(zhuǎn)行更好。

  同時(shí),穿越五個(gè)"岔路口",你掌握要訣了么?職業(yè)發(fā)展中遇到的問題,千萬別存僥幸心理,以為能蒙混過關(guān)。舒伯在他著名論述中還說過:"人在職業(yè)上的發(fā)展,是前進(jìn)的,一般而言是非可逆性的過程。"簡單說就是,每個(gè)階段都有該完成的事,逃避和拖延只會讓問題越積越多,讓自己的處境越發(fā)困難和不可控制,職業(yè)發(fā)展走入"死胡同"。專家提醒職場人,抓緊時(shí)間做好職業(yè)規(guī)劃,才能在飛逝的時(shí)光中抓住那些有限的發(fā)展機(jī)會,不后悔。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇6

  一 、自我認(rèn)知

  我是一個(gè)當(dāng)代本科生,(平時(shí))是家里最大的希望——成為有用之才,性格外向、開朗、活潑,業(yè)余時(shí)間愛交友、聽音樂、外出散步、聊天,還有上網(wǎng)。喜歡看小說、散文,尤其愛看雜志類的書籍,心中偶像是周恩來,平時(shí)與人友好相處群眾基礎(chǔ)較好,親人、朋友、教師關(guān)愛,喜歡創(chuàng)新,動手能力較強(qiáng)做事認(rèn)真、投入,但缺乏毅力、恒心,學(xué)習(xí)是“三天打漁,兩天曬網(wǎng)”,以致一直不能成為尖子生,有時(shí)多愁善感,沒有成大器的氣質(zhì)和個(gè)性。

  所謂江山易改,本性難移,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會慢慢培養(yǎng)起來,充分利用一直關(guān)心支持我的龐大親友團(tuán)的優(yōu)勢,真心向同學(xué)、老師、朋友請教,及時(shí)指出自存存在的各種不同并制定出相應(yīng)計(jì)劃以針對改正。經(jīng)常鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì),以彌補(bǔ)海拔不夠帶來的負(fù)面影響。

  二、職業(yè)認(rèn)知

  1、外部環(huán)境分析

  WTO使中國的大門逐步打開,跨國快遞巨頭們在中國的人才需求也隨之劇增,而在物流行業(yè)的需求上,最缺乏的是中高級物流策劃管理與營銷人才,最好是既懂營銷管理又懂得策劃,還懂得如何運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)去改善提升原有操作模式的。顯然,我們剛畢業(yè)的大學(xué)生顯然在工作經(jīng)驗(yàn)上難以適應(yīng)這些崗位。不過,經(jīng)驗(yàn)總是要積累才能有的,我們可以通過在操作崗位以及低級別管理崗位上的鍛煉來達(dá)到那個(gè)水平。

  從目前物流人才市場實(shí)際情況來看,這種具有復(fù)合物流技能的人才非常少,可以說是彌足珍貴。不但物流企業(yè)的管理人員需要掌握物流信息技能,物流操作層面的人員更需要懂得怎樣使用信息系統(tǒng),特別是在以信息技術(shù)為平臺進(jìn)行流程優(yōu)化和改造后的企業(yè),需要嚴(yán)格按照信息系統(tǒng)的要求規(guī)范作業(yè),因此,物流行業(yè)對掌握物流信息技能人才的需求缺口越來越大。物流信息業(yè)務(wù)從業(yè)人員作為物流業(yè)務(wù)處理中不可缺少的經(jīng)濟(jì)活動主體已初步形成了一個(gè)新的職業(yè)群體,作為物流職場的新貴—物流信息管理師正在誕生,將在物流企業(yè)中發(fā)揮著越來越大的作用。

  2、目標(biāo)職業(yè)分析

  就就業(yè)方向來說,物流職位主要分布在企業(yè)內(nèi)部物流和第三方專業(yè)物流公司,前者關(guān)注的是企業(yè)內(nèi)部的采購、倉庫管理、物料的保障與協(xié)調(diào)。后者則關(guān)注的是貨物的外部,流動過程。

  企業(yè)內(nèi)部物流職位:物流專業(yè)的畢業(yè)生去的最多的要數(shù)零售連鎖企業(yè),如沃爾瑪、家樂福、國美電器等。他們的競爭優(yōu)勢在于物流成本低:集中采購、高效的物流系統(tǒng)……

  專業(yè)的物流崗位工作職責(zé)應(yīng)該包括采購、生產(chǎn)、儲運(yùn)、銷售甚至上游供應(yīng)商和客戶服務(wù)等內(nèi)容,也就是供應(yīng)鏈管理。但實(shí)際上目前大部分企業(yè)將物流崗位的工作職責(zé)鎖定在儲運(yùn)上。

  采購職位:零售企業(yè)的采購部門在招聘助理時(shí),新人一般都能有機(jī)會,他們看重的主要是溝通能力和應(yīng)變能力。蘇寧電器一位人力資源主管在接受采訪時(shí)說,“在計(jì)算機(jī)方面,WORD和EXCLE的使用一定要熟練!币?yàn)樽鰯?shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫以及商業(yè)信函往來,都必須使用到這些工具。而沃爾瑪這些外資企業(yè),則良好的英語素養(yǎng)是必不可少的。沃爾瑪?shù)膹?qiáng)大的物流系統(tǒng)基于全球采購系統(tǒng),如果連英文標(biāo)簽都讀不來,將很難得到他們的工作。

  儲運(yùn)職位:這是進(jìn)入門檻比較低的職位。充分利用專業(yè)優(yōu)勢和理論基礎(chǔ),比別人做的更專業(yè)能讓我們具備強(qiáng)勢競爭力。所謂“專業(yè)”,具體到儲運(yùn)來說,首先,最基本的,要全面掌握從倉庫選址、倉儲原則、庫存控制、運(yùn)輸線路優(yōu)化原則以及訂單處理等等理論知識,這些都是在學(xué)校學(xué)習(xí)時(shí)必須完成的任務(wù)。

  然后,我的目標(biāo)企業(yè)。 我想進(jìn)入蘇寧電器,那家公司的物流配送中心主要有倉儲和配送兩個(gè)方面的職位,他們的主要庫存商品就是電器。在沒進(jìn)入之前我要想辦法弄清楚電器的倉儲、運(yùn)輸?shù)茸⒁馐马?xiàng),甚至對于電器的各種包裝的質(zhì)地都要提前熟悉——哪類包裝最大承重是多少,對倉儲有無特別的要求……總之,“工夫不負(fù)有心人”這話雖然土點(diǎn),但確實(shí)是真理。

  三、職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)

  因?yàn)樗募夁沒過,一直都很苦惱,現(xiàn)在的計(jì)劃是這樣的: 首先要爭取在還沒畢業(yè)之前考到必要的證書: 1.首先是四六級 2.專業(yè)證書:助理物流師

  接著是去去企業(yè)實(shí)習(xí)

  在企業(yè)能學(xué)到學(xué)校和課本里不能學(xué)到的知識,也可以進(jìn)快的融入社會。

  如果有條件的話我還是會去選擇考研,因?yàn)檠芯可袃纱髢?yōu)勢。

  1, 與大專生本科生相比,碩士和博士研究生在知識的深度廣度和技能的熟練程度等方面優(yōu)勢明顯,特別是博士畢業(yè)生。而且,大多數(shù)研究生都有跟導(dǎo)師一起做課題的經(jīng)驗(yàn),這些經(jīng)驗(yàn)是彌足珍貴的,對求職有很大的幫助。很多大公司的技術(shù)研發(fā)崗位之所以青睞研究生,就是看中了這一份的經(jīng)驗(yàn)。

  2,求職目標(biāo)更為明確,心態(tài)更成熟。研究生能學(xué)到更多與更專業(yè)的知識,也是能去自己心目中理想的學(xué)校的一次好機(jī)會。

  我在未來幾年內(nèi)的計(jì)劃是這樣的:

  1、20xx-20xx:在物流基礎(chǔ)崗位工作,積累工作經(jīng)驗(yàn)。在工作期間,充分利用空閑時(shí)間為自己補(bǔ)充所需的知識和技能。

  2、20xx-20xx:在原來企業(yè)做上一名中層管理者,成功管理自己的下屬,加強(qiáng)與上級的溝通,充分利用自己的工作條件擴(kuò)大社交圈,重視同學(xué)交際,重視和每個(gè)人的交往。

  3、20xx-20xx:到一家外資物流公司,學(xué)習(xí)跨國企業(yè)先進(jìn)的管理理念,豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),爭取當(dāng)上一名外資企業(yè)中級物流經(jīng)理。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇7

  《財(cái)富》500強(qiáng)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)作為一個(gè)內(nèi)部社區(qū),《財(cái)富》500強(qiáng)公司的高管們將在此與讀者交流思想,并提供領(lǐng)導(dǎo)力建議。本期,CenturyLink公司人力資源執(zhí)行副總裁斯科特·特雷齊斯將回答下面的問題:回首往事,你會給年輕的自己提供哪些職業(yè)發(fā)展建議?

  我很高興在CenturyLink經(jīng)歷重大變革的關(guān)鍵時(shí)期,擔(dān)任該公司人力資源執(zhí)行副總裁。但我得到這個(gè)職位并非一蹴而就;厥茁殬I(yè)生涯,我是多么希望在初入職場的時(shí)候,就能知道下面這些事情。

  我給年輕的自己提供的第一條建議就是要努力且聰明地工作。人類代代相傳的經(jīng)驗(yàn)是,好東西總是屬于肯努力的人。盡管當(dāng)今世界變化更快,但努力工作依舊是不變的真理。然而,除了要努力工作之外,在這個(gè)時(shí)代,我們還需要聰明地工作。我們要學(xué)會利用日新月異的技術(shù),盡可能提高自己的工作效率和績效。

  第二條建議是,要保持求知欲。抓住每一個(gè)機(jī)會提出問題。大多數(shù)人喜歡他人向他們提問——因?yàn)檫@讓他們有機(jī)會分享自己的觀點(diǎn),打動聽眾。但通過問問題,你不僅可以獲得知識,還能向周圍的人證明,你有學(xué)習(xí)的欲望。求知欲會挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,進(jìn)而為你創(chuàng)造一條更快將事業(yè)做大做好的途徑。

  而要保持求知欲需要具備敢于與眾不同的勇氣。我的第三條建議是,成為第一個(gè)提出問題,挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,自愿接受最困難工作任務(wù),勇于提出不同意見的人。勇氣讓少數(shù)人有別于普通大眾。雖然這樣做會讓你感到害怕,但卻能給你帶來巨大的回報(bào)。

  第四,要有分析思維:用事實(shí)和數(shù)據(jù)說話。我記得一位老上司曾對我這樣說過:“斯科特,你是一位出色的辯手,但只要我是老板,如果你我都有各自的主張,你就應(yīng)該聽我的!边@是一次很寶貴的教訓(xùn)。任何人都可以有自己的觀點(diǎn),但只有數(shù)據(jù)和事實(shí)才最有說服力。今天,取得成功的是具有分析思維的人,他們能夠整理海量的可用數(shù)據(jù),并將它們濃縮成幾個(gè)具有說服力的要點(diǎn)。

  最后也是最重要的,保持樂觀。哪些人的職業(yè)發(fā)展最快?是那些對工作來者不拒的人,是那些相信自己能夠高標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)的人。樂觀精神不僅能給自己帶來更好的結(jié)果,并且樂觀是可以傳染的,可以提高其他人的效率。樂觀精神可以讓工作變得更有趣,但最重要的是,樂觀的工作態(tài)度還可以影響一個(gè)人的個(gè)人生活。一個(gè)人越樂觀,個(gè)人生活就會越幸福,也就更有可能取得更大的職業(yè)成功。

職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇8

  大家覺得職業(yè)規(guī)劃重要嗎?為什么要重視職業(yè)規(guī)劃?下面一起來看看就像重要的志愿規(guī)劃提示:

  九項(xiàng)重要的職業(yè)規(guī)劃提示。

  1. 學(xué)習(xí)的步伐不停止

  古人說,活到老,學(xué)到老。終身學(xué)習(xí)應(yīng)該是您的座右銘。

  世界在不斷變化,每個(gè)人都在尋找各自的事業(yè)途徑。

  您只有保證了足夠的技能儲備,才能確保能夠得到一份足夠滿意的工作。

  為了保證您的職業(yè)發(fā)展,您應(yīng)當(dāng)定期地更新您的技能和知識。

  2. 學(xué)會問、學(xué)會聽,學(xué)會學(xué)習(xí)

  一個(gè)好的傾聽者可以習(xí)得更多。

  多聽取來自同事、老板以及上級的聲音。您可以從他們的經(jīng)歷中學(xué)到更多。

  問一些您感興趣的話題,然后聽聽他們怎么說。讓他們告訴您事業(yè)如何運(yùn)作,以及如何可以做得更好。

  大多數(shù)都是樂意幫助您的。

  3. 為目前的工作全力以赴

  您目前的工作可能是開始您職業(yè)生涯的最好起點(diǎn)。

  從本職工作做起,從現(xiàn)在做起,做好當(dāng)前的工作,沒有保留地盡到自己的職責(zé),證明自己是一名有價(jià)值的員工。

  您所做的工作終究會得到回報(bào)。

  4. 構(gòu)建人際網(wǎng)絡(luò)

  您的下一個(gè)職業(yè)階段很可能得益于您的人際網(wǎng)絡(luò)。

  您知道嗎,超過50%的工作都是通過關(guān)系網(wǎng)絡(luò)獲得的。

  如果您擁有一張良好的人際網(wǎng)絡(luò),那么它會助您發(fā)現(xiàn)未來的職業(yè),開拓新的方向,獲得新的機(jī)會。

  請?jiān)谛碌年P(guān)系上多花些時(shí)間吧,同時(shí)請不要忽略對已有關(guān)系的保持。

  從您的人際網(wǎng)絡(luò)獲得有價(jià)值信息的最佳途徑之一是,定期地問候您的交際人,他們正在做什么,以及有關(guān)其職業(yè)的新情況。

  5. 識別你的工作

  識別真正重要的工作,而不是去假設(shè)。

  一定要確定你目前所做的工作不是因假設(shè)得來的。那樣會浪費(fèi)您很多時(shí)間和才華。

  當(dāng)您著手一份新的工作時(shí),一定要和主管聊聊首要的那些工作。如果您無法確定哪方面是重要的,就去詢問他吧。多談幾次也沒關(guān)系。您會經(jīng)常對事實(shí)上的重要任務(wù)與您所作的假設(shè)之間差距感到驚訝。

  6. 慎重決定下一個(gè)工作

  在您開始未來的職業(yè)生涯之前,一定要認(rèn)真考慮您理想中的工作。

  您理想的職業(yè)應(yīng)該是什么樣的呢? 最關(guān)鍵的是,您一定要樂在其中。

  您是否樂于為其它的同事承擔(dān)責(zé)任?您喜歡和人打交道還是擺弄技術(shù)?你希望自己創(chuàng)業(yè)嗎?您希望成為一位藝術(shù)家、一位設(shè)計(jì)師、一名熟練的工程師,還是一名管理人員?

  在您為構(gòu)建未來的職業(yè)生涯之前,請明確您的目標(biāo)。

  7. 為未來做準(zhǔn)備

  為了明天的夢想,今天就要進(jìn)行準(zhǔn)備。

  一刻也不要耽擱。現(xiàn)在就更新您的履歷,并且定期持續(xù)對其更新。

  明天您也許就會看到夢想實(shí)現(xiàn)的曙光。為此,您需要準(zhǔn)備一份專業(yè)的履歷,準(zhǔn)備好為您的雇主展現(xiàn)潛力無窮的你吧!

  如果您不清楚如何寫一份履歷,或者任何描述自己,請現(xiàn)在就開始學(xué)習(xí)吧。

  8. 量力而行

  選擇適合個(gè)人能力的任務(wù)。

  您可以通過不同的方式來構(gòu)建未來的職業(yè)生涯。在 W3School 學(xué)習(xí)是件容易的事情。而獲得碩士學(xué)位則會困難一些。

  您可以通過學(xué)習(xí)各類型的書籍和教程(比如您在 W3School 所找到的)來為職業(yè)添磚加瓦。參加一些帶有認(rèn)證測試的短期培訓(xùn)應(yīng)該可以為您的履歷增加不少分量。同時(shí)不要忘了:培養(yǎng)新技術(shù)所需要的最具價(jià)值的資源是您目前從事的工作。

  不要為自己設(shè)置不可能完成的任務(wù)!

  9. 實(shí)現(xiàn)您的夢想

  把夢想落實(shí)為行動!

  不要讓繁忙的工作扼殺您的夢想。假如您有著更高遠(yuǎn)的目標(biāo),請現(xiàn)在就付諸行動吧!

  如果您計(jì)劃接受更高的教育,獲得更好的工作,或者開一間屬于自己的公司等等,請不要以日常的工作作為等待的借口。您的日常工作會變得越來越忙,您會陷入激烈的競爭中,并耗盡自己的能量。

  如果您此刻就存有能量,那么現(xiàn)在就使用它去實(shí)現(xiàn)您的夢想吧!

【有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文8篇】相關(guān)文章:

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文六篇03-05

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文10篇03-04

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文9篇03-05

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文6篇03-04

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文九篇03-04

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文合集5篇03-04

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文合集9篇03-03

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文合集六篇03-02

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文集合八篇03-05

有關(guān)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文集合9篇03-05