關(guān)于公司會(huì)議的通知

　　在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，我們需要用到通知的情形越來越多，通知大多屬于知照性的下行公文。相信許多人會(huì)覺得通知很難寫吧，以下是小編精心整理的關(guān)于公司會(huì)議的通知，僅供參考，歡迎大家閱讀。

關(guān)于公司會(huì)議的通知1

各分公司各廠：

　　為貫徹市政府安全工作會(huì)議精神，研究落實(shí)我公司安全生產(chǎn)事宜，總公司決定召開1999年度安全生產(chǎn)工作會(huì)議，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　1、參加會(huì)議人員：各車隊(duì)隊(duì)長，修理廠廠長。

　　2、會(huì)議時(shí)間：xx月3日，會(huì)期1天。

　　3、報(bào)到時(shí)間：xx月2日至x月3日上午8時(shí)前。

　　4、報(bào)到地點(diǎn)：第二招待所301號(hào)房間，聯(lián)系人：趙愛國。

　　5、各單位報(bào)送的經(jīng)驗(yàn)材料，請打印30份，于x月20日前報(bào)公司技安科。

　　特此通知

　　xx總公司

　　20xx年xx月xx日

關(guān)于公司會(huì)議的通知2

各分公司各廠：

　　為貫徹市政府安全工作會(huì)議精神，研究落實(shí)我公司安全生產(chǎn)事宜，總公司決定召開1999年度安全生產(chǎn)工作會(huì)議，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　1、參加會(huì)議人員：各車隊(duì)隊(duì)長，修理廠廠長。

　　2、會(huì)議時(shí)間：x月3日，會(huì)期1天。

　　3、報(bào)到時(shí)間：x月2日至x月3日上午8時(shí)前。

　　4、報(bào)到地點(diǎn)：第二招待所301號(hào)房間，聯(lián)系人：趙愛國。

　　5、各單位報(bào)送的經(jīng)驗(yàn)材料，請打印30份，于x月20日前報(bào)公司技安科。

　　特此通知

　　xx總公司

　　xxxx年xxx月xx日

關(guān)于公司會(huì)議的通知3

各部門：

　　根據(jù)12月10日第32次總經(jīng)理辦公會(huì)的要求，公司xx年工作會(huì)議初步定于1月中旬在北京召開，現(xiàn)將有關(guān)籌備事項(xiàng)通知如下：

　　一、會(huì)議主要議題：

　　(一)傳達(dá)貫徹集團(tuán)公司xx年工作會(huì)議精神。

　　(二)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)講話。

　　(三)公司總經(jīng)理作公司xx年工作總結(jié)及xx年工作安排的報(bào)告。

　　(四)基層單位交流工作經(jīng)驗(yàn)。

　　(五)通報(bào)公司系統(tǒng)xx年度企業(yè)績效目標(biāo)考核結(jié)果。

　　(六)簽訂xx年度公司系統(tǒng)企業(yè)績效目標(biāo)責(zé)任書。

　　(七)表彰公司xx年度先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。

　　(八)公司黨組書記作會(huì)議總結(jié)講話。

　　二、籌備安排：

　　(一)工作報(bào)告準(zhǔn)備：

　　xx年12月15日前，總經(jīng)理工作部完成工作報(bào)告的草擬工作，并于12月18日提交總經(jīng)理辦公會(huì)討論。

　　(二)基層單位交流發(fā)言準(zhǔn)備：

　　會(huì)議安排8個(gè)單位在會(huì)上進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言，發(fā)言重點(diǎn)分別為：xx供應(yīng)工作、前期工作、工程建設(shè)、黨群及監(jiān)察審計(jì)，字?jǐn)?shù)控制在4000字以內(nèi)，于xx年1月5日前交總經(jīng)理工作部匯總。具體分工如下：

　　xxx部負(fù)責(zé)落實(shí)xx供應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)交流單位，以及材料的審核把關(guān)工作。

　　xxx部負(fù)責(zé)落實(shí)前期工作經(jīng)驗(yàn)交流單位，以及材料的審核把關(guān)工作。

　　xxx部負(fù)責(zé)落實(shí)工程建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流單位，以及材料的審核把關(guān)工作。

　　xxx部負(fù)責(zé)落實(shí)黨群及監(jiān)察審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)交流單位，以及材料的審核把關(guān)工作，監(jiān)察審計(jì)部配合。

　　(三)xx年度企業(yè)績效目標(biāo)考核結(jié)果通報(bào)材料準(zhǔn)備：

　　人力資源部于xx年1月8日前完成公司系統(tǒng)xx年度企業(yè)績效目標(biāo)考核結(jié)果通報(bào)材料的`準(zhǔn)備工作。

　　(四)xx年度企業(yè)績效目標(biāo)責(zé)任書準(zhǔn)備：

　　人力資源部于xx年1月8日前完成公司系統(tǒng)xx年度企業(yè)績效目標(biāo)責(zé)任書的準(zhǔn)備和制作。

　　(五)先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人評(píng)比：

　　黨群工作部于xx年1月8日前完成公司系統(tǒng)xx年度先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比工作，并形成表彰文件。

關(guān)于公司會(huì)議的通知4

　　各部門、分公司、項(xiàng)目部：

　　為規(guī)范管理，提高中企建設(shè)管理水平，經(jīng)總經(jīng)理辦公室研究決定如下：

　　一、每周由總經(jīng)理組織召開一次中層干部例會(huì)，時(shí)間為每周星期六下午3：00；

　　二、每半年由總經(jīng)理組織召開一次半年工作總結(jié)會(huì)議，時(shí)間為每年的`6月底和12月底；參加人員：各分公司經(jīng)理以上管理人員。

　　三、每年由總經(jīng)理組織召開一次年終總結(jié)大會(huì)，時(shí)間為每年的春節(jié)前8天左右；參加人員：全體員工。

　　特此通知。

　　XX企建設(shè)集團(tuán)有限公司

　　二0XX年五月十一日

關(guān)于公司會(huì)議的通知5

　　一、目的

　　1.1為了及時(shí)了解和掌握各時(shí)期各車間的安全生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)和處理生產(chǎn)過程中存在的安全問題，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度。

　　二、適用范圍

　　2.1班組及以上各部門安全生產(chǎn)會(huì)議

　　三、職責(zé)

　　3.1安全科負(fù)責(zé)制度的制定、檢查、考核及日常管理工作。

　　3.2各單位負(fù)責(zé)本制度的貫徹執(zhí)行工作。

　　四、工作程序

　　4.1公司安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議（公司級(jí)安全生產(chǎn)會(huì)議）公司安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議，每一個(gè)月召開一次，由安全科召集，參加會(huì)議的人員一般有:安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人（法人）、全體委員、領(lǐng)導(dǎo)小組、技術(shù)人員等,并根據(jù)有關(guān)情況對與會(huì)人員按需要隨時(shí)增減。時(shí)間由生產(chǎn)副總經(jīng)理決定，時(shí)間不限，地點(diǎn)由召集人決定。

　　4.2會(huì)議主要內(nèi)容：

　　研究、討論如何貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策。審定、分解考核公司里的.安全目標(biāo)管理計(jì)劃及執(zhí)行情況，研究解決重大隱患，且在會(huì)上提出對策，擬定解決的辦法及防范措施，協(xié)調(diào)各部門在隱患處理過程中的分工和協(xié)作，指定隱患整改的具體負(fù)責(zé)人及隱患整改的要求和期限，檢查上階段的安全生產(chǎn)工作，部署下階段的安全生產(chǎn)工作；對發(fā)生的安全生產(chǎn)事故按照“四不放過”的原則作出處理和決定；表彰和獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)典型任務(wù)和事跡；對生產(chǎn)中存在的問題和事故隱患研究落實(shí)解決問題的措施和方法等

　　4.3會(huì)議記錄

　　會(huì)議記錄由安全科負(fù)責(zé)進(jìn)行，會(huì)議對所議事項(xiàng)以及作出的決定應(yīng)形成會(huì)議紀(jì)要，會(huì)議紀(jì)要應(yīng)分發(fā)與會(huì)人員以及事項(xiàng)涉及的有關(guān)單位主管。安全科應(yīng)負(fù)責(zé)督促、檢查、考核其他部門、科室、車間會(huì)議記錄（臺(tái)賬）的執(zhí)行情況。

　　4.4部門（車間）級(jí)安全會(huì)議

　　4.4.1部門（車間）級(jí)安全會(huì)議，每周至少召開一次，由分管安全的領(lǐng)導(dǎo)主持，各部門主管須參加，鋼構(gòu)、彩涂二、三線、制漆（樹脂）交班人員以及白班人員參加，時(shí)間為每周二早上：7：20分，地點(diǎn)在生產(chǎn)技術(shù)部辦公室門口（其他地點(diǎn)另行通知）；同樣周二設(shè)備科、品質(zhì)科、鍍鋅車間、彩涂一線7:45分在彩涂一線門口集合；

　　4.4.2辦公室各行政部門的安全會(huì)議，由各部門負(fù)責(zé)人組織定期召開，并詳細(xì)填寫會(huì)議記錄；

　　4.4.3會(huì)議主要內(nèi)容：討論本部門如何貫徹執(zhí)行上級(jí)和公司里安全生產(chǎn)上的各項(xiàng)決議以及公司在安全生產(chǎn)上的一些重大問題。

　　4.5班組安全會(huì)議

　　4.5.1由班長負(fù)責(zé)召開，小組成員參加。在每天上班前15分鐘開始，時(shí)間一般5—10分鐘，地點(diǎn)由各車間部門自定。

　　4.5.2會(huì)議主要內(nèi)容：傳達(dá)上級(jí)有關(guān)會(huì)議和文件精神；布置、檢查、交流、總結(jié)安全生產(chǎn)工作；學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程、安全規(guī)章制度等；分析班組內(nèi)外事故案例；結(jié)合本班組特點(diǎn)開展事故隱患的預(yù)測預(yù)控等。

　　4.5.3會(huì)議在各班組交接班記錄中進(jìn)行記錄。車間領(lǐng)導(dǎo)和安全科每月進(jìn)行定期檢查并簽字。

　　4.6不定期安全生產(chǎn)會(huì)議

　　由各職能部門根據(jù)安全生產(chǎn)的季節(jié)性和突發(fā)性等情況隨時(shí)召開安全生產(chǎn)會(huì)議。由召集人負(fù)責(zé)記錄。由各職能部門對會(huì)議決議執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查和考核。

　　4.7相關(guān)要求

　　4.7.1會(huì)議召集者在開會(huì)之前，應(yīng)做好有關(guān)資料準(zhǔn)備工作，會(huì)議上要討論研究解決的問題應(yīng)列出，重要會(huì)議會(huì)后要下發(fā)會(huì)議紀(jì)要。按時(shí)向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行傳遞,并對存在問題及時(shí)協(xié)調(diào)處理。

　　4.7.2通知參加會(huì)議人員時(shí)，要把會(huì)議主要內(nèi)容、開始時(shí)間、大約需要多長時(shí)間、會(huì)議地點(diǎn)交代清楚。

　　4.7.3被通知需要參加會(huì)議的人員，都應(yīng)按時(shí)參加會(huì)議，做到善始善終，確實(shí)不能參加的要在開會(huì)之前和召集人說明情況，并得到允許（請假）。并在《安全生產(chǎn)會(huì)議簽到表》上簽字，對未經(jīng)允許擅自不參加或遲到、早退的人員，由會(huì)議召集人按照相關(guān)管理規(guī)定對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

　　4.7.4會(huì)議上決定的情況各部門和責(zé)任人，必須不折不扣地認(rèn)真執(zhí)行，及時(shí)完成。

　　4.7.5每次安全會(huì)議都要有會(huì)議紀(jì)要（臺(tái)賬）。會(huì)議紀(jì)要包括日期、參加人員、召集單位、主持人、會(huì)議主要內(nèi)容、處理結(jié)果、決議執(zhí)行情況的檢查等；

　　4.7.6安全科應(yīng)定期對各種《安全會(huì)議記錄及決議》的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核。

　　五、附則

　　5.1本制度自批準(zhǔn)之日起實(shí)施。

安全生產(chǎn)委員會(huì)

　　二0一0年七月十二日

關(guān)于公司會(huì)議的通知6

所屬各單位：

　　為了總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，研究分析存在的問題，進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市計(jì)劃生育工作會(huì)議精神，做好今年計(jì)劃生育工作，經(jīng)研究決定召開計(jì)劃生育工作會(huì)議。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、會(huì)議內(nèi)容：xxx

　　二、參加人員：xx

　　三、會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)：xx

　　四、要求：xxx

xx廠

　　x年xx月xx日

關(guān)于公司會(huì)議的通知7

各部門、各區(qū)域管理部、各分子公司、各項(xiàng)目部：

　　20xx年是公司成立XX周年和上市XX周年，也是公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的重要一年。一年來，全體員工緊密團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)班子周圍，凝心聚力，盡職盡責(zé)，埋頭苦干，項(xiàng)目進(jìn)度穩(wěn)步推進(jìn)，經(jīng)營管理有序進(jìn)行，銷售業(yè)績不斷攀升，區(qū)域管理得到加強(qiáng)，公司各項(xiàng)工作都取得了長足的進(jìn)步。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)，經(jīng)公司總經(jīng)辦研究，決定召開20xx公司年會(huì)，具體通知如下：

　　一、年會(huì)內(nèi)容

　　工作述職、專題培訓(xùn)、年度工作總結(jié)表彰、第五屆文科運(yùn)動(dòng)會(huì)、“文科杯”景觀設(shè)計(jì)大賽頒獎(jiǎng)及座談。

　　二、年會(huì)時(shí)間

　　12月24日—12月30日

　　三、年會(huì)地點(diǎn)

　　公司總部會(huì)議室、XX大梅沙中興和泰酒店

　　四、參會(huì)人員及活動(dòng)安排

　�。ㄒ唬┕�司總部經(jīng)理助理級(jí)以上員工（包括董事長秘書、總裁秘書、總辦編輯），設(shè)計(jì)院經(jīng)理助理級(jí)以上員工、設(shè)計(jì)分院（所）院（所）長，區(qū)域管理部和分子公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理，公司在建項(xiàng)目總監(jiān)，苗場場長，以上人員參加公司XX周年慶典和年會(huì)所有活動(dòng)。

　　（二）公司卓越貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、重大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)和忠誠奉獻(xiàn)獎(jiǎng)員工參加XX周年慶典活動(dòng)。

　�。ㄈ�）年會(huì)表彰員工、XX總部全體員工、運(yùn)動(dòng)會(huì)運(yùn)動(dòng)員參加第XX屆趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和總結(jié)表彰大會(huì)，總部在職黨員還需參加12月28日晚的黨支部會(huì)議。

　�。ㄋ模┗@球比賽運(yùn)動(dòng)員參加年會(huì)所有活動(dòng)。

　�。ㄎ澹�“文科杯”獲獎(jiǎng)師生參加表彰大會(huì)和座談會(huì)。

　　五、報(bào)到時(shí)間及地點(diǎn)

　　（一）報(bào)到時(shí)間

　　1、12月24日14：30—17：30各區(qū)域管理部、分子公司總經(jīng)理報(bào)到

　　2、12月25日14：30—17：30其他參會(huì)人員報(bào)到

　　3、12月27日14：30—17：00年會(huì)表彰員工、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)運(yùn)動(dòng)員報(bào)到

　　4、12月29日8：30—11：00獲獎(jiǎng)師生報(bào)到

　　（二）報(bào)到地點(diǎn)

　　公司總部，XX市XX區(qū)XX大道1006號(hào)國際創(chuàng)新中心A棟36樓。

　�。ㄈ�）聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

　　六、注意事項(xiàng)

　�。ㄒ唬┧�有XX市外參會(huì)人員請?zhí)崆百徠�，�?zhǔn)時(shí)參會(huì)。如有事不能參會(huì)需向公司領(lǐng)導(dǎo)請假，并向會(huì)議聯(lián)系人報(bào)備。

　�。ǘ�）述職工作要求：

　　1、述職內(nèi)容：20xx年工作目標(biāo)任務(wù)完成情況；工作中的`主要困難和問題；20xx年工作計(jì)劃和措施；對公司發(fā)展建言獻(xiàn)策。

　　2、述職采取PPT形式匯報(bào)，匯報(bào)時(shí)間控制在15分鐘以內(nèi)，請匯報(bào)人將PPT于12月15日前發(fā)總辦秘書余海倫，郵箱：。

　　3、述職流程安排具體詳見公司內(nèi)網(wǎng)通知內(nèi)附件二，述職結(jié)果評(píng)價(jià)將作為20xx年度職務(wù)調(diào)整和薪酬變動(dòng)的重要依據(jù)。

　�。ㄈ�）請參加XX周年慶典活動(dòng)的人員務(wù)必于12月25日17：30前到公司總部報(bào)到，統(tǒng)一乘車前往慶典活動(dòng)現(xiàn)場。

　�。ㄋ模﹨�會(huì)人員培訓(xùn)課前請簽到，并按公司要求統(tǒng)一行動(dòng)、服從安排，不得缺席。

　�。ㄎ澹┛偛�、設(shè)計(jì)院（含設(shè)計(jì)所）及各區(qū)域管理部要積極備戰(zhàn)第五屆文科趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，確定運(yùn)動(dòng)員名單并做好相應(yīng)準(zhǔn)備工作（運(yùn)動(dòng)會(huì)方案稍后另發(fā)）。

　　（六）年會(huì)期間，請所有參會(huì)人員注重公司形象，12月25日晚舉行的XX周年慶典活動(dòng)全體參加人員著正裝出席。

　�。ㄆ撸┏�公司安排外，年會(huì)期間在酒店的個(gè)人消費(fèi)由本人承擔(dān)。

　�。ò耍┱埆@獎(jiǎng)師生于12月29日上午11點(diǎn)前到達(dá)公司總部，當(dāng)日上午11點(diǎn)發(fā)最后一班去會(huì)場的車。

　　特此通知

關(guān)于公司會(huì)議的通知8

XXX公司的XX主管：

　　為更好的'總結(jié)上年閱歷，開展下年工作，組織準(zhǔn)備召開XX年度總結(jié)大會(huì)，現(xiàn)將會(huì)議的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、會(huì)議時(shí)間：XX年X月X日上午九點(diǎn)；

　　二、會(huì)議地點(diǎn)：會(huì)議室；

　　三、與會(huì)人員：會(huì)長、秘書長、理事會(huì)成員、各部門部長及干事；

　　四、要求：請各位參會(huì)人員支配好工作，準(zhǔn)時(shí)參預(yù)會(huì)議。 五 、有關(guān)事宜

　　(一)請各位同仁在16日前寫出自己從來公司到現(xiàn)在工作一段時(shí)間來的工作總結(jié)，內(nèi)容盡量詳細(xì)，手寫、打印均可，不拘于形式。

　　(二)工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。

　　(三)16日進(jìn)行XX年終總結(jié)會(huì)，談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙淼男牡酶惺埽�總結(jié)成果，找出不足，并提出XX年工作改進(jìn)方案。

XXXX辦公室

　　XX年X月X日

關(guān)于公司會(huì)議的通知9

各部門：

　　根據(jù)12月10日第32次總經(jīng)理辦公會(huì)的要求，公司工作會(huì)議初步定于1月中旬在北京召開，現(xiàn)將有關(guān)籌備事項(xiàng)通知如下：

　　一、會(huì)議主要議題：

　　(一)傳達(dá)貫徹集團(tuán)公司工作會(huì)議精神。

　　(二)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)講話。

　　(三)公司總經(jīng)理作公司工作總結(jié)及工作安排的報(bào)告。

　　(四)基層單位交流工作經(jīng)驗(yàn)。

　　(五)通報(bào)公司系統(tǒng)企業(yè)績效目標(biāo)考核結(jié)果。

　　(六)簽訂公司系統(tǒng)企業(yè)績效目標(biāo)責(zé)任書。

　　(七)表彰公司先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。

　　(八)公司黨組書記作會(huì)議總結(jié)講話。

　　二、籌備安排：

　　(一)工作報(bào)告準(zhǔn)備：

　　12月15日前，總經(jīng)理工作部完成工作報(bào)告的草擬工作，并于12月18日提交總經(jīng)理辦公會(huì)討論。

　　(二)基層單位交流發(fā)言準(zhǔn)備：

　　會(huì)議安排8個(gè)單位在會(huì)上進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言，發(fā)言重點(diǎn)分別為：供應(yīng)工作、前期工作、工程建設(shè)、黨群及監(jiān)察審計(jì)，字?jǐn)?shù)控制在4000字以內(nèi)，于1月5日前交總經(jīng)理工作部匯總。具體分工如下：

　　部負(fù)責(zé)落實(shí)供應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)交流單位，以及材料的'審核把關(guān)工作。

　　部負(fù)責(zé)落實(shí)前期工作經(jīng)驗(yàn)交流單位，以及材料的審核把關(guān)工作。

　　部負(fù)責(zé)落實(shí)工程建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流單位，以及材料的審核把關(guān)工作。

　　部負(fù)責(zé)落實(shí)黨群及監(jiān)察審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)交流單位，以及材料的審核把關(guān)工作，監(jiān)察審計(jì)部配合。

　　(三)企業(yè)績效目標(biāo)考核結(jié)果通報(bào)材料準(zhǔn)備：

　　人力資源部于1月8日前完成公司系統(tǒng)企業(yè)績效目標(biāo)考核結(jié)果通報(bào)材料的準(zhǔn)備工作。

　　(四)企業(yè)績效目標(biāo)責(zé)任書準(zhǔn)備：

　　人力資源部于1月8日前完成公司系統(tǒng)企業(yè)績效目標(biāo)責(zé)任書的準(zhǔn)備和制作。

　　(五)先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人評(píng)比：

　　黨群工作部于1月8日前完成公司系統(tǒng)先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比工作，并形成表彰文件。

總經(jīng)理工作部

二零xx年十二月十二日

關(guān)于公司會(huì)議的通知10

　　一、會(huì)議通知格式 ××廠關(guān)于召開計(jì)劃生育工作會(huì)議的通知

　　所屬各單位：

　　為了總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，研究分析存在的問題，進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市計(jì)劃生育工作會(huì)議精神，做好今年計(jì)劃生育工作，經(jīng)研究決定召開計(jì)劃生育工作會(huì)議。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、會(huì)議內(nèi)容：……

　　二、參加人員：……

　　三、會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)：……

　　四、要求：……

　　××廠 ×年×月×日

　　二、會(huì)議通知的種類

　　會(huì)議通知是上級(jí)對下級(jí)、組織對成員或平行單位之間部署工作、傳達(dá)事情或召開會(huì)議等所使用的應(yīng)用文。通知的寫法有兩種：

　　一種是以布告形式貼出，把事情通知有關(guān)人員，如學(xué)生、觀眾等，通常不用稱呼;另一種是以書信的形式，發(fā)給有關(guān)人員，次種通知寫作形式同普通書信，只要寫明通知的具體內(nèi)容即可。通知要求言簡意賅、措辭得當(dāng)、時(shí)間及時(shí)。

　　三、會(huì)議通知標(biāo)題與正文

　　1、標(biāo)題。

　　有完全式和省略式兩種。

　�、偻耆�式包括發(fā)文機(jī)關(guān)、事由、文種。

　�、谑÷允�，例如《關(guān)于××××××的`通知》。

　　通知內(nèi)容簡單的，只寫“通知”兩字，這也是省略式的一種。

　　2、正文。

　　有的正文比較簡單，只講明為什么發(fā)布或批轉(zhuǎn)這一文件，有哪些原則要求，主要的具體內(nèi)容應(yīng)看所附文件。有的正文寫多幾句，借題發(fā)揮，補(bǔ)充強(qiáng)調(diào)有關(guān)要求，或作出指示，布置相應(yīng)的工作。也就是要遵照執(zhí)行、貫徹落實(shí)的具體內(nèi)容在附件里，而不是在批轉(zhuǎn)的通知中。批轉(zhuǎn)通知只是一個(gè)載體。

　　通知是下行文，要求下級(jí)機(jī)關(guān)辦理、執(zhí)行或服從安排的文種。通知講究時(shí)效性，是告知立即辦理、執(zhí)行或周知的事項(xiàng)。

　　1、標(biāo)題：制發(fā)機(jī)關(guān)+事由+通知。

　　2、正文：一通知前言：即制發(fā)通知的理由、目的、依據(jù)。例如“為了解決×××的問題，經(jīng)×××批準(zhǔn)，現(xiàn)將×××，具體規(guī)定通知如下。二通知主體：寫出通知事項(xiàng)，分條列項(xiàng)，條目分明。

　　3、結(jié)尾：三種寫法：

　　一意盡言止，不單寫結(jié)束語。

　　二在前言和主體之間，如未用“特作如下通知”作為過渡語，結(jié)尾可用“特此通知”結(jié)尾。

　　三再次明確主題的段落描寫。

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