競聘藥店演講稿

時間：2023-10-17 08:41:17 演講稿我要投稿

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（精品）競聘藥店演講稿5篇

　　演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。在現(xiàn)實社會中，我們使用上演講稿的情況與日俱增，那要怎么寫好演講稿呢？以下是小編為大家整理的競聘藥店演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。

（精品）競聘藥店演講稿5篇

競聘藥店演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事

　　大家好！我叫XXX，是XXX學(xué)院08級經(jīng)濟管理系市場營銷專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)給我再一次展示自我的機會，經(jīng)過在公司的工作和學(xué)習(xí)，我對大中藥店連鎖經(jīng)營的模式有了更加深化的了解，也感悟到了許多，在大中這個大家庭中，領(lǐng)導(dǎo)的幫助，團隊的氛圍，使我有機會學(xué)習(xí)并提高自身素養(yǎng)，以及連鎖店的綜合管理實力。

　　假如我是一名店長，我認為我的個人優(yōu)勢在于：酷愛本職工作，有較強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)實力，理解實力強，組織實力精，溝通實力好。

　　當(dāng)然我也有不足的方面，例如：閱歷不足，所以我還要多多的向各位同仁學(xué)習(xí)，但我也具備了店長的`基本素養(yǎng)：我愛崗敬業(yè)，工作踏踏實實、一絲不茍、不弄虛作假，每次遇到逆境和難處我總是自我效驗，從不怨天尤人，同時也具備了店長應(yīng)具備的才能，我有嚴于律已、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)，我信奉誠懇待人、嚴于律已的處世之道。我曾經(jīng)在多個門店工作過，既要維護高層的權(quán)威，又要同店長、經(jīng)理、管帳和員工相處融洽。正因為我有良好的人格魅力和做人宗旨，與共事的同仁們建立了深厚的感情，到舊宮店工作以來我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養(yǎng)和專業(yè)學(xué)問的磨礪，以勤勤懇懇做事為信條嚴格要求自己。

　　為了我所在門店的正常發(fā)展，我想公司能做到有法可依，我定會做到有法必依，執(zhí)法必嚴，違法必糾，我會在第一時間理解好公司所下達的各項指令，以最快的速度下達到店內(nèi)各部門，并督促各部門慢慢落實到位且不能形式化，要詳細落實到每個人、每個點，讓部門連成一條線，門店組成一個網(wǎng)，公司綻開一個面，也就是說讓點連起來成線，線組起來成網(wǎng)，網(wǎng)疊起來成面。

　　我想也只有面撲開了，公司才能更快的發(fā)展，更加的強大。

　　另外我認為作為一名店長不只是須要理解上級下達任務(wù)的目標是什么，更重要的是如何達到這一目標，所以我的做法就是堅持做到“五要”，為今后執(zhí)行公司的任務(wù)打

競聘藥店演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、敬愛的同事們：

　　大家好！

　　物競天擇，適者生存，不適者淘汰。對我個人來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學(xué)習(xí)和鍛煉。在一年多的工作與學(xué)習(xí)中，我對美銳企業(yè)文化與和經(jīng)營模式有了更深化的了解，也讓我快速成長。在美銳這個大家庭中，領(lǐng)導(dǎo)的幫助，團隊的互助，使我有機會學(xué)習(xí)提高自身素養(yǎng)、以及門店的綜合管理實力。

　　美銳這個大家庭里，不缺人才、不缺能做事肯做事的人，只是缺少熟識管理技巧，能讓人信服，激發(fā)員工潛能，帶領(lǐng)大家一起提高一起進步的門店帶頭人，為此公司才會不余遺力的聘請納賢。作為一名快速成長中的80后員工，我認為自己有實力也有義務(wù)和責(zé)任為公司作出更大的貢獻，擔(dān)當(dāng)更大的責(zé)任。所以今日我才有志氣站在這個臺上，競聘北京路店店長一職。

　　俗語說的好“沒有三兩三，難以上梁山”。我之所以有志氣參與此次競聘，是因為我以下幾個優(yōu)勢。

　　1、豐富的工作經(jīng)驗。06年畢業(yè)參與工作至今已有7年，從最初的實習(xí)生、操作工到技術(shù)員、從車間調(diào)度到部門安排調(diào)度；從商場促銷員到宇通集團，從宇通到新飛，從新飛到今日的美銳；每一個職位的轉(zhuǎn)變、每一個部門的調(diào)動、每一個公司的跳動，都留下了我的蹤跡與汗水，同時也獲得了豐富的閱歷與閱歷。

　　2、在其位，謀其事。工作仔細，條理清晰，責(zé)任心強，有主子翁意識。無論在什么崗位，我都能主動完成上級交待的任何工作；忠于職守，維護公司的統(tǒng)一形象；能以身作則，嚴格遵守公司的一切制度；在日常工作中無條件接受上級的督導(dǎo)。

　　3、有頭腦，學(xué)習(xí)實力強，具有肯定的創(chuàng)新精神。多學(xué)、多看、多問、多想這四多是我能夠快速完成職業(yè)轉(zhuǎn)換，從一名行業(yè)“小白”，快速成長為一名合格美銳員工的法寶。我想在今后新的工作崗位上我也能快速適應(yīng)，并做的更好。綜上所述：閱歷豐富有閱歷，心理成熟敢擔(dān)當(dāng)；言而有信能溝通，頭腦醒悟敢創(chuàng)新；工作仔細負責(zé)任，安排任務(wù)能執(zhí)行。得其時，當(dāng)其位。這就是我想說的。

　　今日我競聘的崗位是北京路店店長，承接公司下達指標，力爭完成華蜜指標為超出公司指標15%。為完成指標并為做好今后的工作我想從以下幾點闡述：

　　1、統(tǒng)一思想，提高團隊凝合力。想要做的好首先要先想好如何去做。所以首先自己要依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與要求理清自己的思路，讓自己心里有個idea，然后把我的idea與大家溝通的同時，不斷完善并灌輸個每一個門店員工，讓沒個人都清晰自己每天在做什么，為什么這樣做，這樣做的好處。而每天的晨會和每周工作總結(jié)與支配、每天/每月業(yè)績看板管理都是特別好的實施手段。

　　2、提高銷售業(yè)績?nèi)笜耍嚎蛦蝺r、客流量、會員銷售占比。

　　（1）做好數(shù)據(jù)分析，找短板，找提升空間。海典系統(tǒng)是我們特別好用的工具，通過數(shù)據(jù)分析能夠快速找到我們平常發(fā)覺不到的.問題，為此這將是我一個重點學(xué)習(xí)的對象之一。

　�。�2）任務(wù)分解到每天、每個時間段、每個班組、每個人。例如銷售指標分解、日常門店管理分解、辦理睬員分解、創(chuàng)新idea分解等等。

　　（3）嘉獎機制與榮譽制度。如何提高大家的銷售主動性，最有效的還是提高大家的收入。為此嘉獎機制必不行少，想盡一切方法提高大家的收入，讓店員們在小店里拿到和大店差不多的收入、甚至超過。另外輔以榮譽制度，例如最佳銷售業(yè)績個人等等。

　　3、做好后勤保障。制訂合理的進貨安排、合理搭配店內(nèi)藥品品種。

　　4、充分利用資源。這里的資源包括公司后勤部門的支持，還包括旁邊各兄弟門店，形成一個有效的整體。充分利用資源。

　　5、學(xué)習(xí)。自我進修。做我門店店長，除了努力提高自身銷售技能的同時，對于店長須要駕馭的各項技能更要注意學(xué)習(xí)，特殊是我這樣的新手來說更是如此。對于門店員工，除了公司支配的各項學(xué)習(xí)安排外，我們自己也要找尋新的途徑。例如：門店銷售經(jīng)典案例學(xué)習(xí)、常見病病種分類學(xué)習(xí)及藥品推介搭配等等。

　　6、店內(nèi)形象的調(diào)整。主動推行5S活動，做好整理、整頓、清潔工作，營造一個舒適的購物環(huán)境。一個店面的環(huán)境是顧客進店的第一感覺印象，導(dǎo)購小姐也是店面的第一形象。形象的優(yōu)雅，環(huán)境的整齊，可營造顧客前期消費的心理，店面的衛(wèi)生，貨品的衛(wèi)生就成了售前工作的重要之重。加強防盜，防火設(shè)備的保養(yǎng)和儲備，保障店面工作的運轉(zhuǎn)正常有序。

　　7、公益活動的實行。主動開展社區(qū)活動，與廠家聯(lián)手宣揚公司產(chǎn)品與藥店形象。常常定期不定期的在四周進行活動，包括免費發(fā)放宣揚資料，用藥詢問，試用藥品，免費測血壓、血糖、微量元素等等；免費送貨服務(wù)......充分利用社區(qū)的宣揚欄，剛好粘貼一些應(yīng)季的資料與學(xué)問，定期更換。這次競聘勝利與否，我依舊會接著努力，我會為勝利找方法，不為失敗找借口，能與公司共同成長，能夠見證公司走向新輝煌是我的心愿。

競聘藥店演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、敬愛的同事們：

　　大家好！

　　豐富多彩的xx已經(jīng)過去，我們又迎來了富有挑戰(zhàn)的xx.我又一次走上競聘的講臺。首先，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我供應(yīng)這個展示自我的機會。我是來自B店的xxx,在新的一年里，我要以鍛煉為本，學(xué)會成長；以修進為本，學(xué)會求知；以進德為本，學(xué)會做人；以適應(yīng)為本，學(xué)會生存，在業(yè)務(wù)技能上精益求精，在業(yè)績成效上更進一步。我競聘的崗位是N店店長一職。

　　我是xx年加入美銳大藥房，在報曉新村學(xué)習(xí)收銀工作，在明店長的細心指導(dǎo)下，和同事們的幫助下，我很快的適應(yīng)了這份工作，過了一個月的時間，我被調(diào)到了平橋北區(qū)分店。除收銀工作之外，通過魏店長的細心指導(dǎo)，我從那里學(xué)會了做報表，對自采產(chǎn)品的進銷存流程熟知，向老員工學(xué)習(xí)銷售技巧及業(yè)務(wù)學(xué)問，不斷的積累相關(guān)閱歷，以及應(yīng)急事物的處理。仔細完成店長支配的`任何事情，貫徹執(zhí)行公司下達的各項管理制度。在這近兩年的時間里，通過店長的專心指導(dǎo)，我快速駕馭收銀流程，嚴格根據(jù)公司要求，達到賬目清楚有條有理。工作中，店長用它歷年來的閱歷指導(dǎo)著我，使我學(xué)到了許多學(xué)問，她的嚴格要求，讓我對工作有了更進一步的發(fā)展。

　　下面是我個人對新店四周商圈做以分析：N分店接近現(xiàn)在平橋最大的亞興購物廣場，對面是N菜市場入口，人流量較大，平橋區(qū)最大的縣醫(yī)院，以及平橋區(qū)幼兒園、大別山商場、平橋區(qū)一小這些都是人流量比較多的地方，我們要很好的利用好四周的資源，加上美銳的品牌效應(yīng)，拉攏顧客，提高店內(nèi)客流量。平橋一部、二部、五部和大別山大藥房在周邊比較有影響力，因為價格低已經(jīng)讓顧客對他們有了很好的口碑，N分店首先就要打造價格低的形象，深化人心。我認為此次競聘N店是對我成長路上的一次更高的挑戰(zhàn)，假如這次能夠順當(dāng)競聘勝利，我將從以下幾個方面工作做起，盡快進入角色，履行自己的崗位職責(zé)。

　　一、商品齊全。

　　做好每次補貨申請，跟蹤門店實時銷售，剛好合理的進行補貨備貨，每天關(guān)注海典機構(gòu)庫存，對產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、月銷量進行分析，補貨時依據(jù)電腦庫存和員工手工排查兩種方式來削減誤報和漏報品種。對于冷備商品的備貨要跟蹤消費人群，留好顧客的聯(lián)系方式，合理進行備貨。關(guān)注醫(yī)院處方，發(fā)覺有新藥品在市場流通時要剛好和業(yè)務(wù)部聯(lián)系，為公司做好市場調(diào)查，引進更多適合門店銷售的產(chǎn)品

　　二、價高退差。

　　讓顧客知道我們的藥品價格最實惠。只要對手和我們藥店藥品一樣的產(chǎn)品，我們要做到比他們的價格更加實惠。

　　三、加強會員管理

　　初期要做好會員卡的辦理和宣揚工作，落實公司要求的賜予會員的實惠政策，對每一個辦理睬員卡的顧客都要告知可享受的實惠以及更加優(yōu)越的服務(wù)待遇，而不是簡潔辦理，要把會員管理工作做到細致，會員對于穩(wěn)定客流和提高銷售起到至關(guān)重要的作用，所以我們必需仔細做好此項工作，維系老顧客，開發(fā)新顧客，為公司爭取更多忠實顧客。

　　四、免費服務(wù)要做到實處。

　　我們要堅持每周做一次免費測量血糖，每天在店里免費測量血壓，免費供應(yīng)茶水，免費送貨上門服務(wù)。

　　五、人員管理，對于公司的規(guī)章制度要堅決按公司要求執(zhí)行，仔細落實好各項行政管理工作。

　　加強員工對專業(yè)學(xué)問以及服務(wù)意識的學(xué)習(xí)，除公司組織的培訓(xùn)外，對于店內(nèi)引進的新品也要組織大家對新品的賣點和關(guān)聯(lián)銷售進行共享。對于銷售過程的銷售技巧也相互學(xué)習(xí)，每個人都有各自不同的銷售技巧，學(xué)習(xí)之后將更加有利于門店銷售業(yè)績的提升。

競聘藥店演講稿4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位店長、各位同仁：

　　大家上午好！

　　首先，感謝公司給我這次競聘的機會。對我個人來講，這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學(xué)習(xí)和鍛煉。我今日的演講內(nèi)容很簡潔，—個人，一個故事，五個意識。

　　我叫xxxx，大專學(xué)歷，20xx年10月來xx大藥房工作，現(xiàn)在是白城文化東路營業(yè)員。我的工作學(xué)習(xí)經(jīng)驗很簡潔，誕生農(nóng)家寒門，沒畢業(yè)就在xx大藥房世光路連鎖店實習(xí)并轉(zhuǎn)正，在此期間，我學(xué)會了藥品的基礎(chǔ)學(xué)問和營銷技巧，并且提高了人際溝通實力和協(xié)調(diào)實力。20xx年8月調(diào)到東嶺北街店，通過在這里的鍛煉和實習(xí)，使自己對藥店的日常管理實力有了很大提高。為了進一步提高自己的業(yè)務(wù)水平，20xx年1月申請來到外俯白城，在這里親眼見證了xx大藥房發(fā)展的的光明前景，更堅決了我接著為xx大藥房工作的信念。 “欲窮千里目，更上一層樓”，進入xx大藥房的第一天，我就給自己樹立了爭當(dāng)?shù)觊L的目標，并以店長的職業(yè)標準來塑造自己，兩年時間，把自己打造咸成為這樣一個人。

　　1、具備高尚的職業(yè)道德，高尚的經(jīng)營道德、良好的個人品質(zhì)、劇烈的責(zé)任感是我工作的根本。

　　2、建立了良好的個人信譽，在日常生活和工作中我做到了信守誠諾，“言必行，行必果”，從而贏得店員的信任和好評。

　　3、具有主動的實干精神藥店店長競聘演講稿不計較個人得失，能吃苦耐勞，工作仔細細致，條理清晰，主動完成上級交待的工作。

　　當(dāng)然，工作中也有不開心的時候。一天，我正在學(xué)習(xí)店長考試的`資料，我?guī)Ы痰膶嵙?xí)生問我兩個問題我都沒回答上，他說，”這都不會，還帶我呢”我當(dāng)時尷尬極了，從今，我深刻相識到，必需加倍努力學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)水平，只有業(yè)務(wù)技能過硬，別人才能佩服你、認可你。從今，我會主動向他詢問一些問題，與他共同學(xué)習(xí)，這樣，我的專業(yè)學(xué)問得到了快速提高，對我這次通過店長考試，幫助很大。青，取之于藍而青于藍。假如競聘勝利，我會在我們大藥房現(xiàn)有的經(jīng)營管理方法的基礎(chǔ)上做好“5個意識”來管理門店。

　　1、時刻有危機意識：在工作中必需有危機意識，不能有絲毫懈怠�？焖偬幚砗猛话l(fā)事務(wù)，如火災(zāi)、停電、盜竊、搶搶劫等。

　　2、要有經(jīng)營者意識：開門迎客遇到各種各樣的麻煩事，店長要從經(jīng)營者的角度去考慮問題，擯棄本位思想，在自己實力范圍內(nèi)，一力擔(dān)當(dāng)，趨利避害。

　　3、要有教練意識：對店員，授之以“魚”不如授之以“漁”，教以方法和手段，比如商品陳設(shè)的方法、商品組合銷售的方法等，并訓(xùn)練其舉一反三的實力。有些新員工接待顧客時有恐驚心理，店長應(yīng)剛好幫助他們消退這種恐驚心理。

　　4、要有超前意識：對藥品市場銷售信息、競爭對手、對手銷售動態(tài)保持高度敏感性，及早打算，并將信息反饋至總部，以備參考。

　　5、要有勝利意識：店長乃一店之主，每天面臨著許多難題，很簡單出現(xiàn)懊喪的心情，所以保持良好心態(tài)至關(guān)重要。須知，勝利不僅靠過硬的本事、良好的看法或者人脈和機遇，更重要的是有堅持和不服輸?shù)男膽B(tài)，即要堅持不懈，不輕言放棄，天行健，君子以自強不息！無論這次競聘結(jié)果如何，我對會努力工作，接著前進，最終祝xx大藥房財源通四海，生意暢三春！

競聘藥店演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位店長、各位同仁：

　　大家上午好！

　　我是百草堂平安店的一名成員，作為一名收銀員，我的職責(zé)是嚴已律己，做好自己本分的工作，熱忱服務(wù)。耐性的做好沒一件事情；不做任何有損白草堂形象的事情，因為我是一名新員工。有太多的不足請大家諒解，我會在學(xué)習(xí)中不斷的完善自己，努力的成為一名白草堂合格的成員。希望大家?guī)臀乙娮C今日的承諾，我會以實際行動來表明今日的決心。

　　假如我是店長，我會精確的駕馭醫(yī)學(xué)學(xué)問。做到有問必答，我想這不但是我的職責(zé)，更是做為店長最基本的道德素養(yǎng)；我會樹立良好的形象，從自己做起，決不放縱自己以權(quán)謀私，在上班時間做與工作無關(guān)的事情；我會在課余時間努力的精讀醫(yī)學(xué)。不放過任何的`瑕疵，努力的讓自己成為一名＂業(yè)余醫(yī)學(xué)專家＂這決不是空口憑證，這是我做為店長對自己最簡潔的要求。

　　假如我是店長，我會要求我的員工在肯定時期內(nèi)上禮儀課，讓他們在原有的基礎(chǔ)上更上一曾樓，不但是從素養(yǎng)上，而是多方面的發(fā)展，要加強專業(yè)學(xué)問的培訓(xùn)。還要學(xué)習(xí)心理詢問學(xué)。因為作為一個藥店的員工來說。你不但要專業(yè)學(xué)問精，更重要的是要學(xué)會和顧客溝通，不但要了解他所須要的。還要滿意他所須要的，更重要的是要找到真正適合他的藥品，因為我們的服務(wù)宗旨是，為了老百姓的利益而服務(wù)；我信任在我的領(lǐng)導(dǎo)下，每個人都會成為社會精英；白草堂也會蒸蒸日，走出河南。走出世界。沖出亞洲。

　　假如我是店長，我會制定一系列的懲處措施，做到獎賞分明，有錯必追，有獎必對。不遺漏任何馬腳，不忽視任何獎賞；讓大家在有紀律的環(huán)境中相互的競爭不斷的進步，漸漸的成為一個有紀律的人。

　　最終祝白草堂生意越來越興隆，每天都有好的收成，還是那句話，白草堂總有一天會走出河南，走出中國，沖出世界。

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