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愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿

時(shí)間:2021-06-24 19:15:15 演講稿 我要投稿

愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿

  通過對(duì)演講稿語言的推究可以提高語言的表現(xiàn)力,增強(qiáng)語言的感染力。在學(xué)習(xí)、工作生活中,我們都可能會(huì)用到演講稿,為了讓您在寫演講稿時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,下面是小編為大家收集的愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿

愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:

  大家好!

  我是xxx部門的xxx,也許有很多的家人不太認(rèn)識(shí)我,因?yàn)槲疫M(jìn)入企業(yè)的時(shí)間還不算長,也只有短短一兩年。所以我此時(shí)此刻能夠站在這里,面對(duì)眾多的領(lǐng)導(dǎo)同事發(fā)言,我非常的興奮,也有一些小緊張。這是我第一次登臺(tái)演講,希望大家能夠多加包容和支持!非常感謝大家!今天我所要演講的題目是《愛崗敬業(yè)》,相信這四個(gè)字我們每一個(gè)人也是非常的熟悉了,那么我們就一起來探討一次吧!

  剛剛進(jìn)入企業(yè)的時(shí)候我還是一個(gè)剛剛畢業(yè)的青年,大家也知道,每個(gè)人年少的時(shí)候難免都會(huì)有一些輕狂,所以我總會(huì)在工作上因?yàn)檫^分自信而導(dǎo)致一些問題的出現(xiàn)。但慶幸的是我最后也將這些問題改正過來了。但也總有一些時(shí)間里,我會(huì)質(zhì)疑這份工作,質(zhì)疑自己是否真的喜歡它,并且愿意一直追尋它。我很迷茫,我也無法自己給予解答。

  這本是我專業(yè)對(duì)口的工作,但和我大學(xué)中所學(xué)習(xí)的東西卻又有很大的不同。理論和實(shí)際往往是相差許多的,這一點(diǎn)我也是非常清楚的,但這一段迷茫的時(shí)間,讓我找不到工作的意義,也讓我逐漸對(duì)這份工作失去了熱情。這樣的現(xiàn)象一出現(xiàn),我工作上的問題也就暴露出來了。那幾天的工作中我一直處于一個(gè)飄忽不定的狀態(tài),所以工作上也逐漸出現(xiàn)了一些漏洞,從而引發(fā)了一些問題。那段時(shí)間是我非常煎熬的一段日子,我在找尋解答,也在處理問題。但最終,我發(fā)現(xiàn)原來答案就在這份工作本身上。

  當(dāng)代年輕人總會(huì)將自己許許多多的期望寄托到這段工作當(dāng)中,當(dāng)我們經(jīng)歷了一些挫折之后,我們就會(huì)對(duì)這份工作產(chǎn)生質(zhì)疑。這也許是我們很多人都會(huì)經(jīng)歷的事情。我也從自己那一次的事情之中明白,其實(shí)我們所要在這份工作中找尋的答案,就是這一份工作。我們作為一名員工,面對(duì)自己眼前的工作,如果被其他因素影響,而不能認(rèn)真負(fù)責(zé)的話,那么又怎么對(duì)得起這份工作所給予給你的回報(bào)呢?付出有時(shí)候或許和回報(bào)不相等,但是如果我們不去做,不去嘗試,又有什么權(quán)利去和這份工作爭(zhēng)論呢?

  愛崗敬業(yè)一直是我們每個(gè)步入工作的人的核心主題,因?yàn)樗粌H是這份工作的基礎(chǔ),也是對(duì)我們每個(gè)人的一種約束,也許我們真的沒有辦法每時(shí)每刻都集中注意力在這份工作上面,但是我們可以盡自己最大的能力,去維護(hù)好“愛崗敬業(yè)”這四個(gè)字。只有我們學(xué)會(huì)去愛它,學(xué)會(huì)去約束自身,保持好的狀態(tài),才有可能真正在這份職業(yè)上起步,發(fā)展!

  我的演講完畢,感謝大家的傾聽!

愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿2

  在日常工作中,我們經(jīng)常會(huì)聽到、看到這樣那樣尋找借口的人和事,比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由,抱怨“制度不行”、“政策不好”、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”、“環(huán)境不利”,以及“同事不幫忙”、“群眾太落后”、“我已經(jīng)盡力了”等借口;事情做砸了有借口,任務(wù)沒完成有借口,只要有心去找,借口無處不在。

  實(shí)際上,借口就是敷衍別人、原諒自己、掩飾弱點(diǎn)、推卸責(zé)任的“擋箭牌”,這樣做就意味著把自己的過失掩飾起來,把應(yīng)該自己承擔(dān)的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給社會(huì)、單位或者他人;他們把寶貴的時(shí)間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的借口,忘記了自己的工作職責(zé)和責(zé)任,也有的人在自己的工作崗位上,急功近利,拈輕怕重,不愿從小事做起,不能通過小事來歷練自己的心境,沉淀自己的情緒,卻以頻繁跳槽為能事。顯然,這些人無疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的條件——敬業(yè)精神。

  愛崗敬業(yè)是一種精神。任何人都有追求榮譽(yù)的天性,都希望最大限度地實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。而要把這種意愿變成現(xiàn)實(shí),靠的是什么?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。歌德曾經(jīng)說過:“你要欣賞自己的價(jià)值,就得給世界增加價(jià)值!币话銇碚f,條件好、工作輕松、收入高的崗位,做到敬業(yè)容易,象我們這樣的建筑企業(yè),工作環(huán)境比較艱苦,流動(dòng)性大,收入也不算高,做到愛崗敬業(yè)確實(shí)有些困難。

  但即便如此,我們絕大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、勞動(dòng)繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作,象精心施工奪獎(jiǎng)杯的勞模虞海龍;敢于挑戰(zhàn)的勞模李建明;精打細(xì)算忘我工作的勞模何富球,等等……。我們的企業(yè)正因?yàn)橛邢笏麄冞@樣具有崇高敬業(yè)精神的員工隊(duì)伍,才能在一次次的競(jìng)爭(zhēng)中奪得勝利,贏得榮譽(yù),取得輝煌的業(yè)績。

  試想,如果沒有施工一線廣大員工的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè),我們的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)如何實(shí)現(xiàn)?如何在祖國的大江南北樹立一座座豐碑?企業(yè)的產(chǎn)值如何突破5個(gè)億、10個(gè)億、20個(gè)億?干一行,愛一行。如果我們選擇了一份職業(yè),哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣,工作內(nèi)容再枯燥繁瑣,我們都應(yīng)該滿腔激情地工作,應(yīng)該象熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè)。

  愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。

  美國肯尼迪總統(tǒng)在就職演講時(shí)曾說過“不要問美國為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁?”是的,不要問企業(yè)為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當(dāng)我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時(shí)候,是討價(jià)還價(jià)能推就推,還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由?當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦杏龅嚼щy和挫折的時(shí)候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵(lì)攻堅(jiān)克難無往而不勝?當(dāng)我們自覺晉級(jí)升遷沒有達(dá)到期望值的時(shí)候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實(shí)中很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評(píng)環(huán)境,而不知,就是因?yàn)樗钟械倪@種態(tài)度,才對(duì)他的進(jìn)步和成長打了一個(gè)很大的折扣。

  有句話說的好:只要你依然是某一機(jī)構(gòu)的一部分,就不要中傷它,不要傷害它——輕視自己所就職的機(jī)構(gòu)就等于輕視你自己。如果因?yàn)榭吹饺秉c(diǎn)就大肆抱怨,不顧大局,不講團(tuán)結(jié),并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境、不思改善的習(xí)慣,最大的受害者就是自己。

  集體肯定有自己的缺點(diǎn),但也會(huì)有優(yōu)點(diǎn),正因?yàn)閮?yōu)點(diǎn)大于缺點(diǎn),所以才有很多人選擇留在集體。我們企業(yè)的功臣章德賢老總,幾十年全身心投入項(xiàng)目工程建設(shè),他組織或參與過我國10條重點(diǎn)鐵路和公路及36座橋梁的建設(shè)。作為橋梁專家,他沖破過建橋禁區(qū),創(chuàng)造過人間奇跡,解決過世界性施工難題。在修建宣杭鐵路復(fù)線期間,他因頸部瘤注射青梅素產(chǎn)生過敏,渾身出現(xiàn)浮腫,連眼睛也腫成了一條縫,妻子勸他住院治療,他卻說啥也不肯。妻子找了個(gè)借口逼著他去查病,好不容易才說服他在病床上躺下,可還沒等腫消下去,他又找理由離開醫(yī)院回到了工點(diǎn)。

  因?yàn)樗膼蹗徍途礃I(yè),他建設(shè)的工程先后榮獲過國家“魯班獎(jiǎng)”、“詹天佑獎(jiǎng)”和鐵道部全路“火車頭”獎(jiǎng)?wù),還被授予過“全國優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”、“鐵路重點(diǎn)建設(shè)功臣”和“科技拔尖人才”等榮譽(yù)稱號(hào)。難道他就不知道企業(yè)存在的缺陷,沒有感到過工作的枯燥,沒有在工作中遇到過挫折、遭受到失敗嗎?所以請(qǐng)大家永遠(yuǎn)記住:“成功的人一定愛崗敬業(yè),失敗的人才始終在尋找客觀理由”。

  愛崗敬業(yè)更是一種境界。有句廣告說得好:思想有多遠(yuǎn),我們就能走多遠(yuǎn)。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時(shí),我們就會(huì)在工作上少一些計(jì)較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任,少一些懶惰,多一些上進(jìn)心;有了這種境界,我們就會(huì)倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

  朋友們,愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時(shí)的高揚(yáng),它更應(yīng)該是一種默默的奉獻(xiàn),一種高尚的理念,一種強(qiáng)勁的精神力量。愛崗敬業(yè),誓言無聲。

愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

  大家好!

  我是xxx部的員工xxx,很榮幸這次能夠站在這個(gè)舞臺(tái)上給大家?guī)硌葜v,這對(duì)于我來說是很大的肯定和鼓勵(lì)。在今天之前我從未想過我也能夠代表各位同仁們來到這里,當(dāng)然我也是十分的激動(dòng)和開心。愛崗敬業(yè)是我們每個(gè)員工都應(yīng)該做到的事情,而選中我,我想除了我自己的努力之外也離不開諸位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的信任,我也會(huì)保持住自己之前的工作狀態(tài),做到最好,讓自己能夠更好的回報(bào)公司。

  我作為一名員工,從我剛剛?cè)肼毜臅r(shí)候領(lǐng)導(dǎo)就對(duì)我們有過教導(dǎo),告訴過我們一些在工作中的注意事項(xiàng),以及一些心得。而我本人也是一直把這些記在心中,時(shí)刻提醒自己不能忘記領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我們的教誨做到最好。我自己一直把一句話當(dāng)作我的座右銘,在這里也送給大家,仰望星空,腳踏實(shí)地。我們要有著長遠(yuǎn)的目光,不能把一時(shí)的利益放在眼前,要對(duì)自己的未來有規(guī)劃,對(duì)工作有計(jì)劃才能做到更好。當(dāng)然也更要腳踏實(shí)地,這樣才能一步一步做好做穩(wěn),才能夠走的更加的遠(yuǎn)。天賦決定上限,努力決定下限,只有當(dāng)大家足夠努力才不會(huì)讓自己被這個(gè)時(shí)代所拋棄,才能夠在工作上做的更好更優(yōu)秀。上限我們自己無法決定,但是下限是我們每個(gè)人都能夠決定的,我覺得我們需要付出努力讓自己的生活過的更好更出色。

  而我們的努力之后又該往哪方面進(jìn)發(fā)了,我想工作就是一個(gè)很好的例子。如果我們連自己的工作都做不好又怎么能做到生活中的其他事情,如果我們連自己的崗位都不愛,哪別人想必也不會(huì)對(duì)你有足夠的信任了。我們來到了這里拿著企業(yè)給我們的工資,我們也就有義務(wù)愛自己的這份工作,把自己的工作做好。俗話說干一行愛一行,如果自己都不愛自己的這份工作又怎么能把自己的工作做好呢。而工作我們付出了相應(yīng)的努力,自然也會(huì)給予我們相應(yīng)的回報(bào),付出了多少就會(huì)收獲多少,這也是我們從小應(yīng)該就懂得的一個(gè)道理。而敬業(yè)其實(shí)指的也是一種態(tài)度,當(dāng)然這種態(tài)度不單單可以用在工作上,在生活上也是可以的。做每一件事情都是需要付出相應(yīng)的努力和正確的態(tài)度,才能夠把意見事情做到更好,得到更多的收獲。而如果我們?cè)诠ぷ魃夏軌蜃龅綈蹗従礃I(yè),想必不止是公司給我們的回報(bào)我們自身也會(huì)有很大的滿足。

  我的演講完畢,謝謝大家!

愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿4

  如果你是一位火車司機(jī),該輪到你的班了,你必須得提前到崗,做好發(fā)車前機(jī)車部分的一切準(zhǔn)備工作,因?yàn)槟闵硐祻V大旅客的生命財(cái)產(chǎn)安全,那是半點(diǎn)也馬虎不得的。如果你是一位白衣戰(zhàn)士,就得用心專一,造詣精湛,當(dāng)你站在手術(shù)臺(tái)前的時(shí)候,會(huì)從容不迫地處理面臨的一切,直至手術(shù)的圓滿結(jié)束。如果你是一位公司的白領(lǐng),為了公司業(yè)務(wù)的拓展,你得經(jīng)常早出晚歸,加班加點(diǎn),因?yàn)槟闵硐倒緲I(yè)務(wù)的成敗優(yōu)劣。如果你是電臺(tái)、電視臺(tái)的一位主持人或播音員,你必須得提前進(jìn)入狀態(tài),熟悉播報(bào)的資料,以便臨場(chǎng)得以更好的發(fā)揮……各行各業(yè)的從業(yè)人員,都得勤勤懇懇、愛崗敬業(yè),唯有如此,才能把自我所從事的工作干得較好,甚至爭(zhēng)創(chuàng)一流。這樣,整個(gè)社會(huì)機(jī)器就會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)的更加正常。

  然而,在現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中,我們卻不難發(fā)現(xiàn)不愛崗敬業(yè)的各種表現(xiàn):比如,跟人不跟事業(yè)者有之;工作馬虎、“大錯(cuò)不犯、小錯(cuò)不斷”者有之;做和尚不撞鐘者有之;身在曹營心在漢,這山望著那山高者亦有之;不思進(jìn)取、懶得創(chuàng)新者有之;不從細(xì)微末節(jié)處做起,沾名釣譽(yù)者亦有之;吃老本、擺老資格,不能堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)提高者有之;只講物質(zhì)條件,不講職責(zé)義務(wù),干公家活兒時(shí)留一手,干私活不遺余力者亦有之……凡此種種,均是不愛崗,不敬業(yè)、職業(yè)道德精神缺乏的表現(xiàn)。它正在侵蝕我們健康的肌體,貽誤我們的各項(xiàng)事業(yè),延緩我們加快發(fā)展的進(jìn)程,實(shí)屬害莫大焉!

  愛崗敬業(yè)精神的缺失造成假冒偽劣泛濫,重大職責(zé)事故不斷、一些窗口行業(yè)服務(wù)質(zhì)量低劣,等等。而這一切又跟信仰錯(cuò)位、拜金主義流行、受利益誘惑驅(qū)動(dòng)等大有關(guān)系。有的人為了追求物質(zhì)利益的最大化,輕視怠慢自我所從事的普通平凡的工作,膚淺浮躁、急功近利,頻頻跳槽。有的人信奉“人生得意須盡歡”的信條,滿足于眼前的種種物質(zhì)享受,斗志全無,變得越來越?jīng)]有進(jìn)取之心。還有的人或許因?yàn)槭聵I(yè)受挫、人生失意,家庭危機(jī),從而滋生消極厭世情緒,干脆就躺倒什么都不想干了。還有的人擅長溜須拍馬,跟人不跟事,把所謂“聰明才智”都用到琢磨人上去了,那還有什么心思顧及事業(yè)若跟這樣的人談及愛崗敬業(yè)豈不是顯得十分可笑嗎當(dāng)然,影響愛崗敬業(yè)的因素固然有很多,但以上淺析總不至于太過離譜。

  每個(gè)人活在世上,總有一種信念,追求在激勵(lì)著他、支撐著他。學(xué)生要品學(xué)兼優(yōu),首先得長期理解德智體勞等方面的良好教育,加之具備刻苦認(rèn)真的學(xué)習(xí)精神,長期堅(jiān)持不懈的艱苦奮斗,最終他才能成為對(duì)社會(huì)有用的人才。干部若真要做出政績,既不能靠造假,也不能靠取巧,而必須靠堅(jiān)定不移的為民服務(wù)的信念,腳踏實(shí)地依靠群眾去干好有益的事情,像焦裕祿、任長霞那樣去活著,那樣去忠于職守,生命不息、奮斗不止。專業(yè)技術(shù)人員要有所建樹,須得干一行、愛一行、鉆一行,像鄧稼先、袁隆平那樣去開拓創(chuàng)新,為了自我所鐘愛的事業(yè),能夠犧牲許許多多的.物質(zhì)利益和樂趣,安貧樂道,專心致志,鍥而不舍,干出一流業(yè)績。社會(huì)上每個(gè)人若都能十分熱愛自我所從事的工作,那么,我們的社會(huì)就會(huì)充滿活力,我們各級(jí)機(jī)構(gòu)的辦事效率和人民群眾的生活質(zhì)量就會(huì)大幅度提高,正氣能得以進(jìn)一步提升,猥瑣之氣會(huì)逐漸消遁;“工作著是美麗的”則會(huì)成為人們共同遵循的真理,“讓我們的生活充滿陽光”亦不會(huì)成為一句虛無飄渺的空話。愛崗敬業(yè)者,他的精神狀態(tài)必須是奮發(fā)向上、樂觀自信、敢于挑戰(zhàn)一場(chǎng)困難的。反之,他的精神狀態(tài)必須是頹廢陰暗、沒著沒落、斗志全無的。我想:世上絕大多數(shù)人是愿意做一名愛崗敬業(yè)者的。

  當(dāng)今之世,社會(huì)分工、學(xué)科分工日益細(xì)化,這就要求我們每一位從事某一項(xiàng)具體工作的從業(yè)人員,少一點(diǎn)虛榮浮躁之心,多--點(diǎn)刻苦鉆研的精神。愛崗敬業(yè)是能具備真才實(shí)學(xué)為基礎(chǔ)的。才華有了,本事到了,水到渠成,瓜熟蒂落,順理成章。才華不夠,專業(yè)思想不牢固,浮浮躁躁,朝秦暮楚,工作中遇到困難便束手無策,本事不濟(jì),心有余而力不足,不要說爭(zhēng)創(chuàng)一流了,就是到達(dá)說得過去的水準(zhǔn)都很難。那么,愛崗敬業(yè)又從何談起所以說,愛崗敬業(yè)是從做好自我的本職工作體現(xiàn)出來的,是從提高自我本職工作的水平、本事上體現(xiàn)出來。

  要弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)精神,還得醫(yī)制度之疾,從按照規(guī)章制度辦事入手。有的單位的員工愛崗敬業(yè)精神之所以缺失,跟不能嚴(yán)格照章辦事大有關(guān)系。獎(jiǎng)勤罰懶在那里成了一紙空文,平均主義的大鍋飯?jiān)谀抢锍缘脟娤,有人?yán)重失職瀆職了,但有保護(hù)傘的全力保護(hù)故而仍然平安無事,逍遙自在。凡此種種,必然對(duì)員工的進(jìn)取性帶來極大的負(fù)面影響,愛崗敬業(yè)往往成為一紙空文,難以落到實(shí)處。在那樣的地方,辦事作風(fēng)稀拉、辦事效率低下自必在情理之中了。有制度不遵、有規(guī)章不循是最壞事的。所以,筆者在那里呼吁:要有高效的工作質(zhì)量,必得健全規(guī)章制度,并嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事。該罰的罰,該獎(jiǎng)的獎(jiǎng),賞罰要十分分明,愛崗敬業(yè)才能蔚然成風(fēng)。

  我要為愛崗敬業(yè)者謳歌,他們是人群中的奮然前行者,他們是社會(huì)的脊梁,畢竟值得贊美!

  我要為不愛崗、不敬業(yè)者感到悲哀,等待他們的末路是什么是陽關(guān)道還是獨(dú)木橋該是不言自明的。

  我要呼喚愛崗敬業(yè)精神的回歸,因?yàn),我們的各?xiàng)事業(yè)都十分迫切地需要弘揚(yáng)這種精神。

愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

  大家好!

  首選我非常感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)給我這次上臺(tái)演講的機(jī)會(huì),今天我就在這跟大家一起探討下什么是一個(gè)員工應(yīng)該做到的“愛崗敬業(yè)”。

  愛崗,什么是愛崗?

  我們作為員工那就是企業(yè)強(qiáng)大的最基本的基石,我們有義務(wù)給企業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)盡的貢獻(xiàn),我們有責(zé)任跟企業(yè)共同進(jìn)退,榮辱與共。當(dāng)企業(yè)遇到困難的時(shí)候我們要第一時(shí)間挺身而出,只要企業(yè)用的上我們,那就是我們最大的榮幸,因?yàn)槲覀兗热皇且粋(gè)企業(yè)的同事,那么我們可以說就是一家人,互幫互助、共同努力為企業(yè)這個(gè)大家庭添磚加瓦,這才是我們作為員工應(yīng)該做的,始終要記住一點(diǎn),只有企業(yè)先好起來了,企業(yè)給我們的待遇自然會(huì)好起來。雖然大家在企業(yè)里面各司其職,但是并不影響我們之間的情感交流,要是我們都可以做到一心一意的為企業(yè)的發(fā)展而努力,這個(gè)企業(yè)他不強(qiáng)大起來都是不合理的。

  敬業(yè),什么是敬業(yè)?

  企業(yè)職工人數(shù)是十分之多,每個(gè)人都有自己的職位,自己的工作,可能你在企業(yè)是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)層次的人物,可能你在企業(yè)只是一個(gè)默默無聞的普通員工,前萬不要覺得自己跟別人就有著什么差異,也不會(huì)一直羨慕著別人,對(duì)于企業(yè)來說,我們都是平等的,一樣的,都是為企業(yè)的發(fā)展出過力的。所謂敬業(yè)就是要堅(jiān)守自己的崗位,嚴(yán)格的要求自己,保證自己的工作任務(wù)都是用心的完成的。我姐的我聽過這么一句話,“一件事只要你是用心去做的,那么那出現(xiàn)失誤的情況會(huì)降低90%以上”。就我而言,我會(huì)在上班的那一刻開始瞬間進(jìn)入到工作的狀態(tài),不會(huì)讓任何的外界因素影響自己,高效、迅速的完成自己分內(nèi)的工作,我會(huì)為在自己為企業(yè)做出重大貢獻(xiàn)的時(shí)候覺得萬分自豪,領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)錯(cuò)過任何一個(gè)努力工作的員工,如果自己努力了并沒有得到領(lǐng)導(dǎo)的贊許和嘉獎(jiǎng),也不要懈怠,是金子總會(huì)發(fā)光的,并且我們只是為了企業(yè)在工作,我們更是為了自己,每天的工作都是在鍛煉著自己能力,加強(qiáng)著自己的整體素質(zhì),一個(gè)對(duì)待自己的工作都非常的輕視的人就不配說自己敬業(yè)。

  為了企業(yè)的發(fā)展、為了我們自己能力的提高、為了做出更好的東西服務(wù)于大眾,更是為了社會(huì)的發(fā)展,愛崗敬業(yè)是我們作為企業(yè)員工每個(gè)人都必備的品質(zhì)。用心工作是我們的職責(zé),高效優(yōu)質(zhì)的工作是我們的能力體現(xiàn),只有我們都把自己身上的那一點(diǎn)光和熱都傳遞到企業(yè),那么我們的這個(gè)大家庭將會(huì)變得無比燦爛奪目。

  我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!

愛崗敬業(yè)企業(yè)最新演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

  大家好!我叫xxx,是xxx縣公路管理局分水養(yǎng)護(hù)站一名養(yǎng)路工人,我今天演講的題目是《愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)》。

  您是否熱愛您的工作?如果您熱愛你的工作您就會(huì)覺得生活充滿陽光,充滿快樂,生活才有意義;如果您厭倦你的工作您就會(huì)心煩意亂,無精打采,每一天都像是在煉獄里煎熬。我們都是普通老百姓,我們沒有萬貫家財(cái),我們的生活是和工作息息相關(guān)的,不是工作需要我們而是我們需要工作。即然這樣我們就應(yīng)該熱愛工作,熱愛生活。

  熱愛工作就應(yīng)該愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)。愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)是一種平凡而偉大的奉獻(xiàn)理念,更是促使我們成功的階梯。懂得愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)您就會(huì)明白:其實(shí)奉獻(xiàn)對(duì)任何一個(gè)人來說都不苛刻,不能成為參天大樹做棟梁之才,不妨做一顆小草為青春獻(xiàn)上一絲新綠;不能做電腦上的CPU,不妨做一個(gè)小小的零部件默默的保證電腦的正常工作。愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)就要像螺絲釘一樣堅(jiān)守自己的工作崗位,發(fā)揮能力,做出貢獻(xiàn)。

  作為一名養(yǎng)路工人,平凡的工作崗位需要我們的無私奉獻(xiàn)。正是有了我們公路人的無私奉獻(xiàn),才有阡陌縱橫的路網(wǎng),才有四通八達(dá)的橋梁,才有聳立在大地上的豐碑。在祖國經(jīng)濟(jì)建設(shè)飛速發(fā)展的今天,公路對(duì)經(jīng)濟(jì)起著重要作用,正是有這樣無私奉獻(xiàn)的公路人才使我國的公路事業(yè)蒸蒸日上,人民群眾出行更加便利。我們應(yīng)把工作當(dāng)成人生追求,把工作當(dāng)成一種享受,堅(jiān)持自己的工作崗位,履行自己的工作責(zé)任,扎扎實(shí)實(shí)做好自己的本質(zhì)工作。

  愛崗是我們的職責(zé),敬業(yè)是我們的本分,奉獻(xiàn)是我們崇高的追求。讓我們滿懷激情和希望愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)共建和諧美好明天。

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