實用的護士的演講稿范文集錦八篇
通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現(xiàn)力,增強語言的感染力。在現(xiàn)實社會中,演講稿與我們的生活息息相關,相信很多朋友都對寫演講稿感到非?鄲腊,以下是小編收集整理的護士的演講稿8篇,歡迎閱讀與收藏。
護士的演講稿 篇1
尊敬的各位領導,護士姐妹們:
您們好!
我叫,xx年畢業(yè)于山東省中醫(yī)藥學校,中級職稱。我雖然是個外地人,可我非常幸運,遇到咱們這些好領導、好同事,讓我倍感縣醫(yī)院這個大家庭的溫暖。我成長的每一步,都離不開大家的幫助,支持和關心。在這里,我要說聲“謝謝!”。感恩的心,讓我心中充滿陽光,我十分珍惜這次公平、公正、公開競聘護士長的機會,要更好的展現(xiàn)自己的能力,回報醫(yī)院對我發(fā)展的厚愛。
能力比知識重要,素質(zhì)比能力重要。我們的護士長們個個德才兼?zhèn)洌鵀槲易龀隽藘?yōu)良的表率,激勵著我向她們看齊!叭诵,必有我?guī)煛!蔽疑磉叺拿恳粋人,都是我的老師,都有自己的長處,我只有不斷的虛心學習,才能拓寬知識的廣度。我認真對待每一次學習機會,先后去省立醫(yī)院、齊魯醫(yī)院進修icu、手術(shù)室護理及管理。通過自學考試,我取得了護理?、本科學歷。為了提高自身素質(zhì)和修養(yǎng),利用業(yè)余時間,參加了心理學的培訓,一次通過全部知識和技能考試,獲得國家二級心理咨詢師執(zhí)業(yè)資格證書。將各項知識和技能與臨床護理有機結(jié)合,用創(chuàng)新,開拓,求索的眼光看問題,積極參加護理科研,共發(fā)表省級以上學術(shù)論文17篇。
學一行,愛一行,專一行。既然選擇了護理這個職業(yè),就要盡職盡責,做到盡善盡美,那樣才有職業(yè)的滿意感,才有職業(yè)價值的尊嚴和自信。自尊自愛自強就像杯子的水,自己有能力注滿自己的杯子,才能有力量愛別人,那才是真正的愛。能者安邦治國,無能者獨善其身。我們的院領導,抓住機遇,與時俱進,在他們卓越的領導才干下,我們醫(yī)院呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的強勢,住院病人大幅增加,規(guī)模需要擴大,社會效益經(jīng)濟效益在持續(xù)增長。這鼓動著平凡的我,愿意為醫(yī)院的發(fā)展竭盡全力。在非典時期,我參與了我院第一例疑似sas病人的護理,那時剛4歲多女兒正患水痘,持續(xù)低熱,她拉著我的手淚流滿面,多想讓媽媽多陪她一會,在她最需要媽媽的時候。我咬咬牙決然去了隔離病房,在領隊問我是否有困難時,我什么都沒說,不想給領隊一點思想壓力,等我從非典病房回來,女兒小臉瘦了一圈。去年汶川地震,當?shù)弥獮膮^(qū)需要醫(yī)護及心理援助人員時,我立刻向?qū)O護士長,馬院長報了名,請求去震區(qū)支援,雖然當時還余震不斷,那時只想代表醫(yī)院為災區(qū)做些什么。今年我也是主動請纓,參加了甲流防護的第一梯隊,因為我有過護理重度傳染病人的經(jīng)驗和技能。
我們知道有一類身心疾病,如高血壓,腫瘤,甲亢,胃潰瘍,糖尿病,慢性咽炎等,在這些疾病的發(fā)生發(fā)展中心理因素占不少成分,可見心理干預和心理支持對疾病的康復必不可少。我是咱院最早的專業(yè)國家心理咨詢師,我愿意將我所學所會,無償分享給醫(yī)院每一個需要心理幫助的人,兩年多來,我為門診,病房等87例求助者,公益心理治療150多次,,都是利用我晚上,中午及節(jié)假日等休息時間進行,當我聽到心因性失語的患者,開口講話;當我看到,受焦慮抑郁等情緒困擾的人,臉上流露出笑容,我也為他們欣慰了。助人自助,不少同事也愿意向我訴說衷腸,讓我用催眠放松的心理療法排解心理困惑和精神壓力,我遵循著嚴格保密的職業(yè)素養(yǎng),做專業(yè)的聆聽者。
心態(tài)決定行為,我有過幾年做手術(shù)室副護士長的經(jīng)歷,對我是一次難得的摔打和鍛煉,雖有許多艱難,也受了不少挫折,可對現(xiàn)在的我來說是一筆財富,復雜的處境磨礪了我的心智,提高了我的心理承受力,和處理問題的能力,激發(fā)了我積極奮斗的意志力。有個階段我在護理工作中,身兼數(shù)個角色,因為孫護士長外出進修,我同時代理著護士長的行政職務,又兼著副護士長領取手術(shù)物資,協(xié)調(diào)管理,還有做手術(shù)護士具體職務,那時我正處孩子喂奶期,常常誤了回家給孩子吃奶,晚上被叫來做手術(shù)是家常便飯,我沒有向領導提任何提要求,團結(jié)同事,在科主任的協(xié)助下,積極解決實際困難。在護士長極高的領導藝術(shù)熏陶下,向她學會了,以人為本的管理,量化管理,彈性管理,合理授權(quán),時間和目標管理的先進的管理藝術(shù)和理念。孫護士長常說,細節(jié)決定成敗,從小處著手,大出著眼。我現(xiàn)在正年富力強,孩子已漸漸長大,家庭不需要我牽涉太多精力了,保證了我有投入護理管理的更多時間和精力。
看我們院那些可敬可愛的護士長們,個個嚴于對己,平等待人,親歷親行,技術(shù)過硬,在她們身上我看到許許多多閃亮地方,使普普通通的我,對護士長這個美麗的稱號有了更深的理解。我要是榮幸能當上護士長,下面是我簡短的初步管理目標。當然,在各位領導面前,我說管理,是有些班門弄斧了,我希望領導給我指出不足,促使我管理心智的成熟。
一、以病人為中心,以質(zhì)量為核心。
配合醫(yī)院管理思想,狠抓護理質(zhì)量,以人為本,處處時時體現(xiàn)出人性化的溫馨,從細節(jié)處凸顯我們醫(yī)院優(yōu)良的就醫(yī)人文環(huán)境,想患者所想,思患者所思。以制度為準繩,用規(guī)章說話,按護理程序工作,強化法制觀念,要有維權(quán)意識,防止醫(yī)患糾紛的發(fā)生。居安思危,要有前瞻性的思維方式。增收節(jié)支,注重效益管理。
二、和諧醫(yī)護關系,創(chuàng)建微笑是最好溝通語言的品牌護理。
微笑不是招牌式的商業(yè)微笑,是包含著,傳遞著關愛,理解,支持,激勵,堅定等眾多積極正項的信息。學習并宣傳雙向有效溝通技巧,做和諧各種關系的潤滑劑。與人交往的黃金規(guī)則是,像希望別人如何對你那樣對待別人,要有同理心。
三、建立學習型的團隊,做好知識技能的更新。
要有創(chuàng)新,科研精神,帶領激勵同事一起前進,鉆研業(yè)務,創(chuàng)建你追我趕的學習氛圍。提高護理人員專業(yè)修養(yǎng)和素質(zhì)。
四、適應醫(yī)學模式轉(zhuǎn)變。
推廣心理護理技術(shù),將心理學知識和技能,用在日常護理活動中,真正做到身心護理,突出我院心理護理特色,為醫(yī)院創(chuàng)造社會效益,贏得良好口碑。充分體現(xiàn)三分治,七分養(yǎng)的重要性。
五、做好人力資源管理,增加團隊凝聚力。
充分利用人的主觀能動性,做到人盡其才,才盡其用,集思廣益,利用馬利翁效應,就是期待原理,利用描述性表揚,建議性批評等管理心理學技術(shù),激發(fā)大家的上進心,為大家提供展現(xiàn)自己風采的舞臺。我記得中學時,看過柏楊寫的《丑陋的中國人》的一句話,說一個日本人是條蟲,可許多日本人在一起做事就是一條龍;這說明日本的團隊精神,具有凝聚力。他說的上半句,一個中國人就是一條龍,下半句我反對,今天要改寫,要打破那句咒語,要說每個縣醫(yī)院的員工都是一條龍,我們團結(jié)在一起就變成了,一條充滿無限活力巨龍。
在我們院領導英明出色的領導下,我們信心百倍,手牽手,心連心,我們的醫(yī)院明天更強盛,更有發(fā)展空間,創(chuàng)建醫(yī)院名科名院。
再次謝謝大家!
護士的演講稿 篇2
尊敬的各位領導:
大家好!
生命對于每個人只有一次,大家熱愛生命,呵護生命,對于生命的珍視無以輪比。
正因為生命絢麗,我們說迎接生命者是夏花之燦爛。
正因為生命寶貴,我們說拯救生命者如冬柏之俊秀。
正因為生命無價,大家才給那些無私奉獻、救死扶傷的醫(yī)務工作者一個響亮的名字——白衣天使。
做為一名醫(yī)務工作者,我為有這樣的稱號而感到光榮和自豪!
在高唱構(gòu)建和諧社會主旋律的今天,在軟環(huán)境建設如火如荼的今天,做為一名醫(yī)務工作者,我和我的同事們用愛和奉獻鑄就一道靚麗的風景,用自己如脈如流的行動詮釋著白衣天使的深刻內(nèi)涵:面對患者渴求的目光,我們義無反顧;面對工作的一貫平凡,我們?nèi)蝿谌卧;面對軟環(huán)境建設的日益激烈,我們責無旁貸;面對建設社會主義新農(nóng)村的召喚,我們一馬當先。因為我們的雙臂撐起的是希望,我們的雙手托起的是明天的太陽。如果說,無私的奉獻精神是生命衛(wèi)士永恒的追求,那么高尚的醫(yī)德風范則是我們珍視著生命,在平凡的崗位上成就我們不平凡的業(yè)績,愛與奉獻是我們生命衛(wèi)士永恒不變的主題,愛與奉獻是我們生命衛(wèi)士無悔的選擇。
小事情關系大責任,小事情關系大榮辱。我深深知道:患者在你心中有多少,你在老百姓心中就有多重,所以我時刻把南丁格爾“燃燒自己,照亮別人,無私奉獻”的精神和黨的全心全意為人民服務的宗旨牢記在心,把愛心溫暖更多地獻給我們的父老鄉(xiāng)親,讓“新風貌,走進新醫(yī)院”,豐碑無語、行勝于言,雖然我們沒有感天動地的豪言壯語,但我用自己的無言行動展現(xiàn)著醫(yī)院醫(yī)護人員的人生觀、價值觀。 朋友們,如果我們的醫(yī)院是一棵參天大樹,我和我的同事們則是與樹干息脈相連的片片綠葉,如果救死扶傷的事業(yè)是一條奔騰不息的河流,我們則是激流中悄悄綻放的朵朵浪花。醫(yī)院能有今天的發(fā)展,醫(yī)院能在群眾中樹立良好的形象,是我們眾多生命衛(wèi)士辛勤努力的結(jié)果,是眾多生命衛(wèi)士忘我工作、無私奉獻的結(jié)果。今天,當你步入新醫(yī)院,你就會如沐
春風,無形中被一種精神,一種奮發(fā)向上、無私奉獻的團隊精神所感染。在這里,大家都抱著“院興我興,院衰我恥”,“醫(yī)療工作無小事”“小事得失現(xiàn)榮辱”人生理念和工作信條,在這里,高揚著團結(jié)奮進、努力拼搏、敢為人先的團隊旗幟,在這里,每時每刻都在譜寫著救死扶傷的璀璨華章,在這里,每個人都用實際行動展現(xiàn)著自己的人生價值,那就是——燃燒自己,溫暖患者。
我驕傲,因為我是一名救死扶傷的生命衛(wèi)士。
我榮幸,因為我是身屬團結(jié)奮進、無私奉獻的團隊。
我自豪,因為在我身邊,有那么多甘于在平凡崗位創(chuàng)造不平凡業(yè)績的人!
就是這些甘于平凡,默默奉獻的人,他們用心靈去溝通心靈,用生命去溫暖生命,用自己的熱愛幫助患者于疾病和死神抗爭!
我們的職業(yè)看似平凡,但要做好卻很難,很不容易。就像一位老前輩說的那樣,職業(yè)沒有貴賤高低,平凡與不平凡的差別是在于他們的目的是否高尚,盡管我們沒有驚天動地的豐功偉績,只有辛勤耕耘,默默奉獻。盡管辛勞的痕跡悄然爬上額頭和眼角,盡管青春在燃燒中消盡,但我們在愛心依舊,奉獻依舊!
面對患者,面對事業(yè),我們得失無悔,奉獻無悔,因為我們知道,自己的付出換來的是一個個鮮活的生命,換來了千家笑語,萬戶歡聲!我們的汗水和心血時刻與患者家屬的悲喜融在一起,都在大大書寫著兩個字——親情。
生命衛(wèi)生的光榮稱號不是輕易可以被承載的,它是一代又一代醫(yī)務工作者在與死神與病魔的抗爭中,用無私的奉獻甚至是寶貴的生命鑄就的,它需要一代又一代醫(yī)務工作者用心呵護,用心血和汗水去洗禮。我們只有不斷努力再努力,才無愧于這一神圣的稱號!我們只有把愛化為動力,才能為天使插上奮飛的翅膀,我們只有把奉獻付諸行動,才能用愛心和真情為患者撐起一片希望的藍天,成就我們衛(wèi)生事業(yè)明天更大的輝煌!
我和病人換角色
大家在看不見硝煙的戰(zhàn)場上把生命之光再次點燃有一種付出是用生命做代價用生命呵護生命顯得高貴而又無比堅強親愛的白衣天使們你們圣潔而偉大的愛讓我們這個世界充滿了陽光。
當初之所以選擇護士這個專業(yè),是因為南丁格爾說:“護士是沒有翅膀的天使”,覺得這個職業(yè)很神圣很偉大。但近年來,聽到越來越多的關于“護士態(tài)度”護士不受尊重“等等呼聲,但我認為這是雙方的,護士對待病人態(tài)度的好壞直接影響到病人是否尊重護士。與其請求尊重,還不如檢點自己,如果你真的品格高尚、專業(yè)過硬、技術(shù)精湛,絕不會得不到尊重,我們?yōu)槭裁床蛔鼋o大家看看,我們這個職業(yè)到底是不是值得尊重?我們這個群體到底是不是值得尊重? 再看看現(xiàn)實,我們究竟怎么不被尊重呢?
有的說:“病人對我們不尊重”,可是問問自己,當病人一臉痛苦出現(xiàn)在你面前流露出期盼的目光,想得到你幫助的時候,你是否主動耐心負責的接待他?即使你的能力不能為他減輕痛苦,而你是否給予他一個善意的指點和親切的安慰,使他穩(wěn)定焦慮痛楚的心境?當不能適應新環(huán)境的病人失眠時,你是否以輕松的表情、溫馨的微笑,去撫慰一顆無助的心靈?假如你對病人不理解,態(tài)度不各氣,對病人大吼大叫,一味視病人為自己管理對象,那么病人能尊重你嗎有時家屬也會對我們不禮貌,但我們應該設身處地的為家屬著想,他們能不為親人的健康狀況而擔憂?假如你無視他們憂心重重的求助而只圖我們工作的方便,簡單生硬地拒他們于千里之外,換個角度,假如你是家屬你試試看,你能有充分的耐心表現(xiàn)你的尊重嗎?
不可否認,以上情況只是占少數(shù),隨著日益激烈的市場競爭,僅僅只是靠先進的醫(yī)療技術(shù),是遠遠不夠的,還要進一步改變服務理念,建立和諧統(tǒng)一的新型護患關系,落實優(yōu)質(zhì)的服務措施,將病人的利益放在首位,將病人的需求想到首位,將病人的滿意度提升到首位,是醫(yī)院謀生存求發(fā)展的最佳舉措,是達到護士品牌的必經(jīng)之路。通過努力使以往“自己實施什么護士,患者接受什么護士”的服務變?yōu)椤盎颊咝枰裁醋o士我們就護士什么”,人性化互動的服務是創(chuàng)造超過消費者期望值的創(chuàng)新服務,實行醫(yī)院個性化護患溝通服務,推行實行賓館式禮儀服務,實行家庭式溫馨服務,提供“六個一服務”“一聲問候、一個微笑、一杯熱水、一張整潔的床鋪、一次熱情詳細的入際介紹、一張便于咨詢的連心卡”從而充分體現(xiàn)我院“以病人為中心”貫徹全員全程全面的優(yōu)質(zhì)服務理念。
同時我也相信任何一個愿意從事護士工作的人都尊重自己尊重自己的職業(yè),即使你不是本著奉獻而是因為某些個人原因選擇了這個職業(yè),那么既然你做了護士就應該盡量追求敬業(yè)的態(tài)度,完善自己的人格。
“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”這是護士的職業(yè)情懷,我相信隨著我們不斷努力,隨著社會的不斷進步,護士將成為大家生命中神圣的白衣天使。
而我,而我呢?我將以的愛心和關心投入我的護士事業(yè),沿著南丁格爾道路走下去。
護士的演講稿 篇3
各位領導,各位同事:
大家好!首先,感謝院領導給我們這次競聘護士長的機會。參加此次競聘,主要是為了將自己所學的專業(yè)知識和業(yè)務技能實施到工作中去,為醫(yī)院的護理工作添一份力。
我今年33歲,系本院兒科的一名普通護師,畢業(yè)于河北職工醫(yī)學院護理專業(yè),在職期間取得本科學歷,自20xx年分配到本院以來,一直從事兒科的臨床護理工作。十多年來,通過院領導的培養(yǎng)和同仁們的幫助,現(xiàn)對兒科臨床常見病,多發(fā)病的治療和護理,積累了較豐富的經(jīng)驗,已成為兒科的一名護理骨干。
我性格開朗、隨和,上進心強。自參加工作以來,自覺服從領導的各項工作安排,遵守院紀院規(guī),團結(jié)同事,工作任勞任怨,并刻苦鉆研業(yè)務,積極參加院科組織的各種操作技術(shù)比賽;在臨床中我用理論指導實踐,再用實踐來檢驗理論,從中我找到了學習的樂趣,也提高了我的服務理念和對專業(yè)的興趣。并多次被醫(yī)院評為先進個人和服務明星,曾被評為保定市優(yōu)秀護士,在保定護理技能操作比賽中獲得三等獎,我的這些成績離不開各位領導以及同事們的幫助和支持,再此表示感謝。
在工作中我認真負責,不斤斤計較個人得失,服務態(tài)度優(yōu)良,團結(jié)協(xié)作精神強,作為護士長的得力助手,協(xié)助病房管理,為科室的工作出謀劃策,參與重癥患者監(jiān)護,在工作的同時熟練掌握護理技能操作,為成為一名優(yōu)秀的'帶教老師奠定了一定的基礎,也培養(yǎng)了自己協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力,能保持和維護醫(yī)護,護護,護患之間的良好關系。以上是我自己的個人工作經(jīng)歷,和多年來取得的成績。
當然,我深知,護士長的工作和普通護士不盡相同。在照顧和護理好患者的同時,也要積極協(xié)調(diào)科室護士的管理工作。而且,我也明白要做一名優(yōu)秀的護士長必須具備以下幾點素質(zhì)。
1、政治素質(zhì)護士長必須帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度,具備一定的法律意識,具有奉獻精神,勇挑重擔,樹立自身良好的形象。
2、思想素質(zhì)思想進步,積極向上,心胸開闊,具有開拓精神。
3、業(yè)務素質(zhì)精通專業(yè)。護士長既要帶領本科室或本病區(qū)護理人員按要求完成護理工作任務,又要指導下屬護理人員的護理業(yè)務技術(shù),學習是提高素質(zhì)的主要途徑,護士長應以學習護理管理知識及護理專業(yè)知識為重點。
4、心理素質(zhì)具備穩(wěn)定的職業(yè)心態(tài)、和諧的人際關系,心理平衡,心胸開闊,自我控制能力強。
不管今天競聘成功與否,我都會腳踏實地的干好護理工作。和我的同事們一起,用我們的實際行動創(chuàng)建安國市醫(yī)院優(yōu)質(zhì)服務的品牌。
謝謝大家!
護士的演講稿 篇4
尊敬的各位領導、老師們:
大家下午好!
首先非常感謝院領導及護理部對我十幾年來的培養(yǎng),讓我有機會站在這個公平競選的平臺上。
我叫朱超林,主管護師,畢業(yè)于安徽醫(yī)科大學護理本科,從事臨床護理工作十五年整,今天我競聘的崗位是副護士長。在院期間,工作認真負責、積極進取,曾多次被評為“病人滿意護士”, 20xx年度被評為“先進個人”,今年首批被評為“服務之星”。近年來主要承擔三病區(qū)的臨床總帶教工作,在帶教中不斷總結(jié)經(jīng)驗和改進,很好的完成護理部各項帶教任務。今年九月份很榮幸被院領導派出進修,在外我認真學習護理新知識和先進的操作技能,并細心鉆研護士長管理經(jīng)驗,待進修結(jié)束后我將所學的新知識、新技能應用到臨床工作中去。我認為我有條件、有能力勝任副護士長工作,如果我競聘成功,我有以下幾點思路:
1. 在院領導及護理部主任的帶領下,更加努力地做好自己的本職工作,積極配合并協(xié)助病區(qū)護士長做好管理工作,嚴格把握護理質(zhì)量和醫(yī)療安全關,減少醫(yī)療糾紛和差錯的發(fā)生,當好護士長的好幫手。
2. 以“病人“為中心,嚴格要求自己,積極帶頭示范,從小事做起,從點滴做起,用優(yōu)質(zhì)護理服務來提升患者的滿意度。
3. 以實現(xiàn)“六個滿意“為目標,不斷提高自己的組織協(xié)調(diào)能力,加強溝通,處理好各層人際關系。
4. 以“三基、三嚴”為標準,加強本科護士業(yè)務學習,重視健康宣教,將在外進修所學的新知識、新技能與大家一起分享,并積極撰寫護理論文,以適應社會的發(fā)展和人群健康需求的變化。
5. 以“三甲復審”為核心,不斷優(yōu)化工作流程,運用PDCA的管理模式,最大化患者利益。
以上是我競聘目標與打算,我希望在競爭中獲得成功,不管最后結(jié)果如何,我都將以踏實的態(tài)度,勤奮的作風把自己的本職工作做好,盡自己的最大能力去做好身邊的每一件事,為醫(yī)院的建設和發(fā)展貢獻一份微薄的力量!
護士的演講稿 篇5
今天我穿的是護士服,因為我覺得護士服是世界上最美的衣服。
小時候,好像不知道什么叫夢想,就是喜歡和媽媽在一起,喜歡她帶我去圖書館、游樂場,給我講故事。想不到這小小的愿望總是變成奢望,因為媽媽是個護士,她總是好忙,好忙,早上天沒亮就離開家,晚上經(jīng)常我睡著了她才能回來。我記不清有多少次哭著求媽媽別走,別加班兒,媽媽每次都對我說:“寶貝乖,媽媽是白衣天使呀,要去救人的,你以后也當個白衣天使好不好啊?”從此,媽媽嘴里的這個“白衣天使”,讓我一想起來就心生怨氣。
但是媽媽的影響對孩子總是巨大的,我報考了護理專業(yè),畢業(yè)后真成了白衣天使。這時我才知道,做個“白衣天使”需要經(jīng)歷多少苦和累,多少的委屈。人們都熟睡了,我們還在一線堅守;由于經(jīng)常上夜班,我22歲,紅潤的臉龐就變得蒼白起來;經(jīng)常因為搶救病人,沒日沒夜,累得全身無力;有時候還會因為給病人注射沒有一針見血被病人罵得狗血淋頭……我終于忍不住爆發(fā)了,哭著責問媽媽:“你憑什么要把你的白衣夢強加到我身上?我是你的親女兒,你就忍心看著我這么受苦受累嗎?”我清楚地記得媽媽是含著淚對我說的這句話:對不起,孩子,你的路應該自己走
我毅然辭去了護士T.作,每天穿著時尚,出人高檔寫字樓,洋洋得意。當我開心地向媽媽講述我的心情時,媽媽只是淡淡地說:“你過得開心就好!眿寢屵是一如既往地起早貪黑,査房,過醫(yī)囑,每天為病人們無數(shù)次地彎下她已經(jīng)不再筆直的腰……
這樣的生活持續(xù)了沒多久,我的生活發(fā)生了意想不到的變化。46歲的媽媽,在醫(yī)院的員工體檢中,發(fā)現(xiàn)脾臟有個拳頭般大小的腫瘤。打開腹腔后,胃腸已經(jīng)粘連一片,癌細胞侵蝕了整個腹腔,手術(shù)已經(jīng)沒有意義了。我站在手術(shù)臺邊,看著媽媽的脾臟被整個切除,母親為我筑起的世界在縫合腹腔的那一刻,坍塌了。
為了陪伴媽媽走過最后的日子,我又辭職了。媽媽接受了化療,頭發(fā)一點點地掉光。手背上密密麻麻的針眼已經(jīng)找不到可以再打針的地方,疼痛折磨得她脾氣也焦躁起來,甚至抗拒治療。這時我才知道,為什么生病的人會那么挑剔,那么敏感。而奇怪的是,只要面對醫(yī)生特別是護士們,媽媽就會出奇地安靜和聽話。護士們一邊給媽媽做治療,一邊給她講些治療成功的例子,每個人都輕言細語地安慰她、鼓勵她。媽媽漸漸地開朗起來,閑聊的時候和我嘮叨:“你看這些姑娘們多好啊,她們懂得病人的心!蔽蚁氩坏阶o理人員的工作對于一個病人能起到那么大的作用,一個微笑就是一個安慰;一句話就是一個鼓舞,能燃起病人重生的信念。
但是,生命總是有限的,我的眼淚沒能留住媽媽的腳步,那天,媽媽將她戴了三十年的燕尾帽從枕頭下拿出,交給了我,就再也沒有睜開她那充滿笑意的眼睛。我知道,我再也看不到媽媽穿著護士服白衣天使的樣子了,再也聽不到她和藹可親的故事了,我突然意識到,我失去了和母親心連心、肩并肩共同工作和生活的幸運和幸福,再沒有機會了,我懂得珍惜了,卻再也沒有了,我無法忘記媽媽那無比明亮的眼睛,我更想知道為什么這雙眼睛總能閃耀著微笑的光芒。
我不知道是不是因為失母之痛,還是在母親去世后我想彌補心中的遺憾,當個孝順的女兒。反正我用最快的速度又重新考人了醫(yī)院,每天的工作還是那么累,甚至更累。廣東省中醫(yī)院是全省專家最多,病人更多的醫(yī)院。一年中我沒有一天能按時下班,但是整整4年了,心中有媽媽的目光注視著我。我工作的節(jié)奏越來越快了,踩著護士鞋的腳步越來越輕了,我的心情越來越好了,臉上的笑容也越來越多了。和病人聊天時,我甚至能開懷大笑起來了。工作的經(jīng)歷讓我明白了一個道理,生命有長有短,人活得有社會意義才能體現(xiàn)生命的價值。
聽人說過天堂無條件為兩種職業(yè)的人敞開大門,老師和醫(yī)生。媽媽用生命做船槳,帶我駛上了能在工作中每天享受用愛心付出并收獲快樂的職業(yè)。雖然媽媽再也見不到我身穿護士服的樣子,但我相信,媽媽一定知曉,我們母女此刻心連心。
在成長中我懂得了。夢想一定要有崇高的情操,才能在駛向彼岸的途中充滿動力。如今,母親的夢也成為我的天使夢,這身天使護士服,也成了我心中最優(yōu)雅的衣裳,我要用堅持和信念去詮釋這圣潔白衣下,救死扶傷的意義。
護士的演講稿 篇6
大家好!感謝各位領導為我們打造了這個公平競爭的平臺,也感謝領導們對我的關心支持和幫助,讓我有勇氣站在這競聘的講臺上。我衷心希望能為醫(yī)院增添一份光彩和榮譽,同時一展自己的理想和抱負。
我,xx歲,中共預備黨員,大學文化,畢業(yè)于xx學校。xxxx年xx月,我由學校分配來到本院。xxxx年xx來,我勤奮自學,刻苦鉆研,從一個?粕鷮W到了護理本科生,曾先后在省級、國家級專業(yè)雜志發(fā)表論文xx篇。
作為一名“白衣天使”,我非常熱愛這個神圣的職業(yè),以病人的笑為笑,以病人的苦為苦,在奉獻中找到了人生的價值。這些年來,我一直服務于臨床一線,先后從事多科的護理工作,打針、發(fā)藥、鋪床、輸液,在苦中感受著呵護生命的快樂;交班、接班、白天、黑夜,在累中把握著生命輪回的航舵。我曾擔任副護士長,作為護士長的得力助手,協(xié)助病房管理,參與重癥患者監(jiān)護和實習生帶教等工作。在緊張而有序的工作中,我不斷成長進步,掌握了各科護理常規(guī)和護理技術(shù)操作,學會了各科的特色治療和護理,還積累了較多的護理管理與應對突發(fā)事件的經(jīng)驗。我相信,這將是我今后做好護士長工作最有力的支撐。
一份耕耘,一份收獲。我的工作得到了病友、家屬、領導、同事以及實習同學的贊賞和認可。連續(xù) 年,被評為優(yōu)秀護士, 年被評為院先進工作者, 年被評為 積極分子,還收到感謝信無數(shù),在院訊中多次得到表揚。
管理是門藝術(shù)。多年的工作實踐中,我耳聞目睹了醫(yī)院院領導、各科室主任、護士長的管理風范。他們率先垂范,嚴格要求,寬容民主,為我們建立了互幫互助、團結(jié)進取的工作氛圍。能成為這樣大家庭中的一員,我覺得無比的榮幸!同時,我也衷心地感謝他們對我多年的教育和培養(yǎng)。
今天,我競聘xx科的護士長。如果成功,我將不辱使命,以最短的時間、最大的熱情、全身心的精力,積極投入到新的工作中去。我將以身作則。在技術(shù)上精益求精,努力提高護理水平,以自己的言行去影響帶動護士,要求護士掌握的知識,我首先要掌握;護士尚未了解的知識,我首先要熟悉,哪怕是一項簡單的操作,我也要先行一步,成為護士的好老師,使她們對我充分信任。我將傾情奉獻。為使病人滿意,家屬放心,我將嚴格病房管理,認真遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,加大健康教育宣傳力度,并定期召開病友座談會,定期對出院后的病友進行隨訪,多方征求患者意見,更好地提供優(yōu)質(zhì)親情服務。同時,將開展成本效益核算,降低醫(yī)療成本,節(jié)約相關開支,保證資源有效合理配置。我希望和姐妹們一道,奉獻自己的一份關愛,一份汗水,一份真情,換來千家萬戶的幸福和安康。
我將以人為本。我科有護士名,都非常熱愛學習,積極向上,其中 人在讀本科,人在攻讀研究生。作為護士長,我將從全局出發(fā),綜合考慮能力崗位因素及工作量,合理派班,保證人力資源合理分配;發(fā)揚民主,集思廣益,使科室人人都以主人翁的精神參與管理。我希望,用我的真情和愛心善待每一個同事,給他們創(chuàng)造一個寬松的工作環(huán)境,一個較好的發(fā)展空間。
古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志!辈还芙裉旄偲赋晒是失敗,我都會腳踏實地地工作,和我的姐妹們一起,用辛勤的勞動創(chuàng)造嶄新的成績,以扎實的工作贏得美好的未來!
護士的演講稿 篇7
尊敬的各位領導、各位同事:
大家上午好!
從克里米亞戰(zhàn)爭到今天的和平年代,從戰(zhàn)火紛飛到?jīng)]有硝煙的戰(zhàn)場,從抗洪搶險到汶川、玉樹地震,從非典到甲流,不管生老病死,哪里有傷、有并有痛,哪里有需要,哪里就有白衣天使忙碌的身影,同樣的花樣年華,同樣的稚嫩臉龐,在父母眼里,同樣還是需要呵護的“孩子”,卻因為職業(yè)選擇的不同,她們被冠上“白衣天使”的稱謂,她們用柔弱的肩膀扛起拯救生命的千斤重擔。在她們忙碌的身影背后,有著一個個怎樣的故事,又有多少人能記得?
記得!記得!一個年輕媽媽眼含熱淚回顧著不久前一段驚心動魄的經(jīng)歷:那天下午,天氣特別晴朗,我?guī)е鴦倽M9個月的兒子上街,小家伙心情很好,睜著圓溜溜的眼睛東瞧瞧、西望望,他對所有的一切都充滿著好奇,看著可愛的小家伙,我也沉浸在初為人母的甜蜜中……原來是從天而降的一根鋼筋,不偏不倚地插進一個只有十個月大嬰兒的腦袋,。這是一起罕見的意外事故,所有的醫(yī)護人員都非常重視,多個科趕來的醫(yī)護人員協(xié)同給孩子做了氣管插管,又護送孩子到ct室,接醫(yī)生說“馬上做術(shù)前準備!”。”護士長從容鎮(zhèn)靜的開始分配著工作:“小譚,你固定好鋼筋,鋼筋離腦干只有1厘米,千萬不能動,不然小孩會沒命的!”“阿萍,你負責捏皮球,注意掌握節(jié)奏和力度!”“花,你執(zhí)行用藥醫(yī)囑,我來剃頭……”1分鐘,2分鐘,5分鐘,10分鐘……孩子頭上外露的鋼筋足有40厘米,負責固定鋼筋的同事額頭冒出豆大的汗,但她仍保持著一個姿勢,咬牙挺著,她知道只要鋼筋稍一移位,孩子可能馬上心跳、呼吸停止,“不好,小孩沒自主呼吸了!”“已經(jīng)插了管了,繼續(xù)保持氣囊輔助呼吸!”;剃頭的也非常不容易,孩子的頭不能動,我們只能不斷調(diào)整自己的位置從不同的角度給孩子剃頭,拿鉗子的手有些微微的顫抖,孩子的頭皮那么的嬌嫩,刀片又那么的鋒利,稍有不慎就會割傷孩子,快、快、小心、小心…… 汗水浸濕了我們的白衣, 20分鐘后,孩子被送進手術(shù)室,直到晚上11點多,鋼筋被取出來了,天啊,插在嬰兒腦袋里的那段鋼筋足有5厘米長,術(shù)后兒子被送到icu監(jiān)護,第二天,就脫離了呼吸機,睜眼看著我們,小手也能握東西了!男嬰的爺爺,一個白發(fā)蒼蒼的老人竟然一下子跪謝在我們面前跪在這群可敬可佩的白衣天使面前,她們扶起我們的同時眼中也飽含著熱淚,她們也為一條幼小的生命得以延續(xù)而激動流淚。兒子得救了,可術(shù)前及時快速搶救配合的那幾個姑娘的臉我至今還沒見到,也不知道她們的姓名。她們就這樣默默無聞,也許她們自己已經(jīng)忘了這一幕,因為她們每天都在經(jīng)歷?晌也荒芡,那群不知名、不露面的白衣天使!
這是一封來自天堂的信,信中說:“親愛的白衣天使們!你們還記得一個被親人遺棄的傷者嗎?那場車禍,車主逃逸了,至今杳無音信,父母兄弟看我傷勢嚴重,狠心地將我拋棄在醫(yī)院。整整401天,是你們每天幫我翻身、拍背、擦寓更衣,每天從鼻胃管里給我注入生命之泉,對著植物狀態(tài)的我說一些溫暖的話語,那份20厘米厚的病歷里,記載著你們對我精心護理的一點一滴。雖然,我最終還是離開了人世,但我生命的最后401天里,沒有孤單,沒有遺憾,我感受到超越親人的溫暖!”
我記得,夜深人靜的時候,白衣天使的身影仍在病房里穿梭、閃動,那份默默的關懷,是夾在患者年輪中永久的溫馨;我記得,患者病重的時候,白衣天使床前緊張搶救的那雙手,送一片勇氣的執(zhí)著,留一串芳香的祝福;我記得,白衣天使輪椅旁親切噓寒問暖的話語,如淙淙流淌的小溪,它的甘甜驅(qū)走了陰霾的濃黑……
又到了鳳凰花開的季節(jié),白衣天使的行列即將注入一股新生力量,年輕的姑娘們啊!護理工作平凡、瑣碎,護理工作艱辛、勞累,沒有豪言壯志,沒有驚天動地,只有委屈、汗水,只有默默奉獻,可你是否知道,盡管這份工作如此平凡,如一芥小草,但是人們卻把天使的美譽贈予你們。護理工作就體現(xiàn)在這種日常的平凡小事中,也正是這些平凡小事卻承載了許多人生命的重托!
所有生命因為有你更加精彩,所有家庭因為有你更加幸福、美滿!
我的演講完畢,謝謝大家!
護士的演講稿 篇8
尊敬的各位領導、各位評委、同志們:
首先感謝院黨委給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。
我叫xx,現(xiàn)年xx歲,中共黨員,護理專業(yè)?茖W歷,19xx年參加護理工作,現(xiàn)在產(chǎn)房從事助產(chǎn)師工作。
我之所以參加護士長競聘,是因為我有以下三個方面的優(yōu)勢:
一是近十年的護理工作,使我積累了大量臨床護理經(jīng)驗,熟悉病人對護理人員角色的期待和護理技巧等。
二是我在工作努力鉆研業(yè)務,取得了高等護理自學考試?茖W歷,并繼續(xù)參加本科段的學習,對國內(nèi)外護理新動態(tài)較為熟悉。
三是我有較強的敬業(yè)精神,始終堅持病人至上的理念,時時事事以病人為中心,能夠認識到護士和病人是雙向?qū)Φ鹊年P系,深得廣大患者信賴。
如果我這次能夠有幸競聘上護士長這一職務,我將繼續(xù)發(fā)揚前任領導的優(yōu)良工作作風,樹立創(chuàng)新觀念,實現(xiàn)好由護士到護士長的角色轉(zhuǎn)變。
具體工作中主要樹立好以下三種意識:
一是樹立經(jīng)營意識。
商品經(jīng)濟社會等價交換原則,使社會效益和經(jīng)濟效益不可避免地成為衡量醫(yī)院工作的兩項重要指標。作為護士長,必須增強經(jīng)營意識,努力開源節(jié)流。一方面我將精打細算,進行成本核算,盡可能降低衛(wèi)生資源無謂的消耗和浪費,另一方面,以合理的收費來吸引病人,杜絕亂開藥、亂收費等現(xiàn)象,努力提高醫(yī)院的聲譽,提高總體綜合效益。
二是樹立服務意識。
醫(yī)療服務的主體是病人,醫(yī)乃仁術(shù),為人民健康服務,是衛(wèi)生工作的基本信念與行為準則。如果我能夠競聘到護士長職務,我將以此為基點,增強服務意識,簡化醫(yī)療流程,全程優(yōu)質(zhì)服務,以病人為中心,開展微笑服務,以精心周到的護理,盡快解除病人痛苦,為病人創(chuàng)造舒適的內(nèi)外環(huán)境,促使病人早日康復,最大限度滿足患者的需求。
三是樹立集體意識。
工作中,我將自覺維護科室、醫(yī)院的集體利益,充分調(diào)動集體的積極性,知人善用,將護理人員迎接每個新生兒誕生時的喜悅化為工作動力,使她們能感受到工作著是美麗的,感受到自己的人生價值。在與同事處事時,努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦事講效率,做到以共同的目標團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人,用真情和愛心去善待我的每一個同事。
各位評委,各位同事,不想當將軍的士兵不是好士兵,競爭上崗,有上有下、有進有退,上也好、下也好,一如既望;進也好、退也好,一片青心。無論上、下,我都將擺正心態(tài),一如既往地發(fā)揚南丁格爾精神,恪盡職守、努力學習,為神圣的護理事業(yè)做出自己應有的貢獻!
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