關(guān)于副科競聘演講稿范文7篇
演講稿具有觀點鮮明,內(nèi)容具有鼓動性的特點。在社會一步步向前發(fā)展的今天,演講稿的使用頻率越來越高,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?下面是小編為大家整理的副科競聘演講稿7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
副科競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:大家下午好!
首先感謝處領(lǐng)導和同志們的信任和支持,給了我這個機會來參加副科級崗位競職演講。
我是李偉,生于1975年7月28日,畢業(yè)于遼寧青年干部學院,參加工作后在海軍艦艇學院**艦院學習經(jīng)濟管理專業(yè),本科學歷。1997年到運管處工作,曾先后在技術(shù)科、貨運科、中山所、**口所工作,07年4月時職稽查科,負責執(zhí)法監(jiān)督工作。近年來,在處領(lǐng)導和同志們的關(guān)心幫助下,加上個人的踏實工作、積極努力,在思想上、工作上都取得了顯著的進步。
競聘副科級崗位這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
一是我具有比較扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)。8年基層運管所工作的經(jīng)歷和4年業(yè)務(wù)科室的鍛煉,為我認真學習和深刻領(lǐng)會運管工作各種業(yè)務(wù)知識提供了機會和便利,長期的熏陶,使自己的理論和業(yè)務(wù)知識水平不斷提高,認識問題、分析問題、處理問題的能力不斷增強,使我具備了一些必要的理論功底和實踐能力。
二是我具有較全面的組織協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。在稽查科工作期間,我深深地體會到工作中組織協(xié)調(diào)的重要性和必要性,因此,在實際工作中,我十分注重學習領(lǐng)導和同志們的組織協(xié)調(diào)技巧和藝術(shù),同時嘗試著自己參與有關(guān)組織協(xié)調(diào)工作,通過不斷學習和實踐,積累了一些經(jīng)驗教訓。連續(xù)3年參與組織我處迎接上級年終依法行政考核工作、參與組織08年交通部創(chuàng)建交通依法行政示范單位工作、組織對全地區(qū)運管所年終依法行政考核工作、組織開展全地區(qū)異地稽查工作等等,盡管還談不上事事協(xié)調(diào)起來都得心應(yīng)手,但在處領(lǐng)導和楊科長的指點下,在同志們的支持下,取得了一點成績。
三是我具有強烈的事業(yè)心和責任感,有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計較個人利益。幾年來,經(jīng)歷過磨煉,思想上更加成熟,作風上更加優(yōu)良,性格上更加堅強,與同志們建立了深厚的工作友誼,而這些正是我做好工作的基礎(chǔ)。
在我處工作十幾年來,無論是所里工作,還是科室的工作,我均能做到兢兢業(yè)業(yè),問心無愧。如果這次競聘有幸得到了領(lǐng)導和同志們的垂青,我將最大限度地發(fā)揮好自身的特點,努力做到以下幾點:
一要擺正位置,當好配角。在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,()履行職責、發(fā)揮作用,積極協(xié)助領(lǐng)導做好部門工作,最大限度地發(fā)揮自己的主觀能動性,認真找準坐標,擺正位置,分清職責,掌握分寸,工作到位而不越位,求實而不死板,在工作中當好領(lǐng)導的參謀和助手。
二要勤奮實干,率先垂范。副職是部門的骨干,這不僅是一個職務(wù),更體現(xiàn)了一種責任,一定要有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,要敢于負責,善于負責,要以身作則,不僅想的要比別人多,而且干的要比別人多,勇于吃苦奉獻,高標準完成分管的各項工作。
三要團結(jié)協(xié)作,銳意進取。在工作中,既要發(fā)揚以往好的工作作風和傳統(tǒng),又要注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗,探索路子,要堅持以誠待人,以信處事,努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),以自己的言行創(chuàng)造和諧的人際環(huán)境,增進同志們之間的團結(jié)。
不管這次競聘能否成功,我都會一如既往地勤奮學習,扎實工作,完善自我,超越自我。
謝謝大家!
副科競聘演講稿 篇2
尊敬的各位評委、各位同事 大家好:
公開、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都創(chuàng)造了一個公平競爭、展現(xiàn)自我的機會;不斷前進的社會,不斷發(fā)展的體制既給我們帶來了壓力,也帶來了動力,正確理解、積極參與,抓住機遇、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是人教科副科長職位。
首先,向大家介紹一下我的簡歷,本人現(xiàn)年33歲,1990年參加工作,中共黨員,大專學歷,本科在讀。1997年5月,由州物資開發(fā)公司調(diào)入我局,原任 公司副經(jīng)理。
下面,我想先談?wù)劯偲副韭毼坏膬?yōu)勢。
一是具有一定的人事工作經(jīng)驗。自1997年以來,我一直在人教科負責人事工資管理和干部檔案管理工作。5年來,通過自己努力學習人事工作方面的相關(guān)知識 以及向領(lǐng)導、向同事們學習,取長補短,不斷充實自己,積累了一定的人事工作經(jīng)驗,并在大家的關(guān)心、支持和幫助下,在本職工作中也取得了一些成績:我州地稅系統(tǒng)人事檔案目標管理工作達標國家一級,考評分名列全區(qū)第三名;工資報表也受到了區(qū)局的表彰和獎勵。同時,基于上級領(lǐng)導對我的信任,抽調(diào)我參加了全區(qū)的檔案達標檢查,參與了新征管軟件中人事管理模塊的開發(fā)工作,并且在近三年中取得了兩次年度考核優(yōu)秀。
二是具備一定的組織能力。在處理上、下級單位相關(guān)工作協(xié)調(diào)關(guān)系方面也能擺正位置,理順關(guān)系。對我局所屬各縣(市)局有關(guān)工資、干部檔案方面的工作都能做到耐心指導、認真負責、互相學習、共同提高。20xx年,我擔任了機關(guān)支部的組織委員和工會的宣傳委員,在努力做好這兩項工作的同時,也使自己的組織能力得到了進一步的鍛煉和提高。
三是能堅持原則,秉公辦事。人事工作大多涉及職工個人的切身利益,工資管理工作更是體現(xiàn)了這一點。因此,我在工作中能堅持原則,本著對每一位同志認真負責的態(tài)度做到公正、公平,力求準確無誤。對于工作中出現(xiàn)的差錯,能及時糾正,不隱瞞過失,保證了職工個人的利益不受損失。同時,對個別干部的檔案中發(fā)現(xiàn)的問題也能一絲不茍,查清查實,對組織負責。
如果能得到局黨組的信任和同志們的大力支持,競聘本職位成功,我將在科長的領(lǐng)導下著重做好以下幾項工作:
一是當好科長的參謀與助手,認真貫徹執(zhí)行人事工作的路線、方針、政策,工作上做到到位不越位,到位不缺位;職責明確不推諉,實事求是、以身作則,充分調(diào)動和發(fā)揮科室人員的工作積極性,嚴于律已,寬以待人,團結(jié)協(xié)作。對待分管工作中發(fā)生的問題,要本著積極協(xié)商、妥善處理,勇于承擔錯誤的態(tài)度,以利于科室工作的進一步提高。同時,牢固樹立為基層服務(wù),為稅收一線服務(wù)的思想,堅持求真務(wù)實的精神,積極應(yīng)對工作中出現(xiàn)的各種問題。
二是通過調(diào)查研究,聽取群眾意見,在全系統(tǒng)逐步建立一套各級后備干部檔案,動態(tài)地掌握各局稅務(wù)骨干在德、能、勤、績四個方面的表現(xiàn),為我局在今后有計劃、有步驟地培養(yǎng)和使用干部、堅持任人唯賢的用人制度提供依據(jù),打好基礎(chǔ)。
三是在培訓工作中認真聽取基層單位的意見和建議,積極與各科室配合,從實際工作需要出發(fā),本著注重技能、注重實效的原則,力求使培訓工作做到缺什么,補什么;學有所用,學有所長。同時,從長遠角度出發(fā),采取多種方式,在基層局重點培養(yǎng)稅收業(yè)務(wù)骨干,使之成為稅務(wù)理論、計算機應(yīng)用方面的師資力量,以點帶面,推動我州地稅系統(tǒng)計算機培訓工作的全面開展,使我州地稅系統(tǒng)干部素質(zhì)得到進一步提高,以適應(yīng)新時期知識更新、計算機進步對稅務(wù)干部隊伍建設(shè)提出的新要求。
四是加強人事工作信息化建設(shè),提高基礎(chǔ)資料的計算機管理程度,使現(xiàn)有的工資管理、計算機培訓、干部檔案、各類報表等應(yīng)用軟件得到進一步推廣使用。同時,提高各局人事干部在應(yīng)用人事軟件方面的整體素質(zhì),避免在我州地稅系統(tǒng)廣域網(wǎng)投入使用后,人事信息化建設(shè)滯后的現(xiàn)象發(fā)生。
五是協(xié)助科長做好目標管理考核、干部年度考核等工作。同時,建議使用干部任期中的考核,下基層、走近群眾,重點考核任命或聘任后的基層領(lǐng)導干部在任期中的領(lǐng)導水平、業(yè)務(wù)能力、工作實績、思想狀況、群眾基礎(chǔ)等方面的情況,及時、準確
地將考核情況反饋給局黨組,杜絕干部走馬上任后不求實績、高高在上、混日子的現(xiàn)象發(fā)生,防患于未然,真正做到為稅收中心工作的完成提供組織保證。
五是協(xié)助科長抓好精神文明建設(shè)工作,為促進我州地稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)再上新臺階貢獻自己的力量。
六是要通過學習,不斷提高自身的思想政治水平和業(yè)務(wù)水平,注重綜合能力的培養(yǎng),高標準、嚴要求,以適應(yīng)時代的發(fā)展的需要。
以上是我開展本職位工作的基本思路和工作目標,無論競聘結(jié)果如何,我都會保持一顆平常心,坦然地面對未來。成功對我來說,爭來的是一分信任,一副重擔,在以后的日子里,我會增添一分拼搏向上的信心,不辜負局黨組和同志們對我的希望,戒驕戒躁、努力工作;如果落聘,說明我同組織上的要求還有一定的差距,我也會積累一份經(jīng)驗,找出差距與不足,在今后的工作中,加倍努力,迎頭趕上,通過學習不斷完善自己。
最后,祝愿大家在這次機構(gòu)改革中,成功地走向適合自己發(fā)展的崗位,祝愿我局機構(gòu)改革工作圓滿成功!
副科競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們:
大家好!今天很感謝領(lǐng)導和同志們給了我這樣一個鍛煉參與的競聘銀監(jiān)分局副科長的演講稿平臺,多年以來我做一行,愛一行,專一行,在護理的崗位上我用微笑溫暖我的患者,我用心靈滋潤我的病人,我肩挑責任、心記南丁格爾精神,97年來到服務(wù)中心做衛(wèi)生專職,在新的崗位上我取得了較為優(yōu)異的成績,得到了領(lǐng)導和同志們的高度認可,在此我愿意接受領(lǐng)導和大家對我的考驗和挑選。
首先,我作簡單的自我介紹。我叫XX,中共黨員,1975年出生,中級護理,本科學歷,93年參加工作以來,從護理工作到衛(wèi)生專職,一路走來,我不斷收獲著欣慰與感動,今天參與醫(yī)院總務(wù)科副科長競聘,我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,我還具有以下兩點優(yōu)勢:
一、我曾做過護理工作,具有豐富的護理理論知識和臨床一線護理經(jīng)驗
93年從事護理工作以來,一干就是4年,在工作中我積極實踐、勇于開拓、不管干什么從不講價還價,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好,這為我積累了較為豐富的臨床一線護理經(jīng)驗,這使我對護理工作服務(wù)內(nèi)涵有較深的理解,我用細心、愛心、良心贏得了患者和家屬的滿意的微笑,這使我經(jīng)歷了業(yè)務(wù)能力的不斷提升,自我觀念的不斷更新,思維方式的辯證解放,工作方法的開拓進取,我的工作也得到了領(lǐng)導和同志們的認可,曾獲得過“優(yōu)秀護士”、“崗位能手”、“優(yōu)秀共青團員”稱號,我堅信只要一如既往的堅持學習,勤奮之燈一定會照我在寬泛深邃的護理領(lǐng)域一路前行,更好了服務(wù)醫(yī)院,奉獻社會。
97年轉(zhuǎn)到服務(wù)中心干衛(wèi)生專職以來,主要就是分管醫(yī)院病房清潔衛(wèi)生工作,在工作中我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,在醫(yī)院這樣一個病人密集的場所,醫(yī)院環(huán)境最容易被病原微生物污染,從而為疾病的傳播提供外部條件,為此,我們采取綜合性措施,確保每次消毒、滅菌、隔離達到預(yù)定的要求,以預(yù)防和控制醫(yī)院感染的發(fā)生。實現(xiàn)了病房管理工作的制度化,規(guī)范化,在病房管理工作的這些年我養(yǎng)成了我雷厲風行、求真務(wù)實的工作作風,養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,贏得了領(lǐng)導和同志們的廣泛贊譽。
二、我熱愛護理工作,具有愛崗敬業(yè),積極進取銀行審計科科長競聘演講稿的精神。
這些年以來,經(jīng)過不同工作環(huán)境的適應(yīng)和磨礪,我逐漸走向成熟,在工作中我能應(yīng)平和的心態(tài)對待病人及家屬,面對他們的不滿意我總是微笑著向他們解釋,竭盡全力服務(wù)好病人,有時候病人家屬一句溫存的話語,一句感激的語言都讓我覺得這一崗位的意義多么重要,在工作中我為人謙和,懂得尊重別人,發(fā)現(xiàn)身邊每個同事身上的閃光點積極向他們學習,善于團結(jié)協(xié)作,深知大合作有大作為,小合作有小作為,不合作很難有作為的理念,明白交流獲得成長,溝通消除隔膜,真誠獲得信任的道理。
三、我沉著穩(wěn)重,善于溝通,具有較強的協(xié)調(diào)管理能力。
在工作中我穩(wěn)重而不死板,激進而不張揚,正直而不固執(zhí),成熟干練,性格開朗、團結(jié)同事,善于溝通,具有較強的業(yè)務(wù)專研能力,能創(chuàng)新性地開展工作,具有超前的管理理念,是一位決策果斷、執(zhí)行力強的人,在工作中,我理清思路,團結(jié)同事,分清主次,事事以大局著想,注重上下協(xié)調(diào)、善于分析處理問題,注重實干,在點滴工作中培養(yǎng)自己愛崗、敬業(yè)、奉獻的品質(zhì),注重傳幫帶作用,強化自身素質(zhì)的不斷提升,注重個人業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高,堅持向書本學、向?qū)嵺`學、向有經(jīng)驗的同志學,以人為鏡,不斷完善自己。
尊敬的領(lǐng)導和同志們,總務(wù)科副科長既是領(lǐng)導又是兵,不僅需要極強的協(xié)調(diào)溝通管理的能力還需要過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),這一崗位意義深遠,責任重大,這一職務(wù)起始于辛勞,收結(jié)于平淡,不得半點馬虎。若我競聘成功我將總結(jié)經(jīng)驗,積極擺正位置,以“如履薄冰”的銀行辦公室副主任科長競聘演講稿謹慎態(tài)度,以“一絲不茍”的嚴細態(tài)度,慎對從事的職業(yè),力爭在工作中做到以下幾點:
一、我將以這次竟崗為新的工作起點,決心在工作實踐中堅持不懈地學習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務(wù),逐步實現(xiàn)總務(wù)管理工作的科學化、系統(tǒng)化、現(xiàn)代化,圍繞醫(yī)院中心工作,做好全院及各社區(qū)后勤保障,堅持以病人為中心的服務(wù)理念,滿足醫(yī)療服務(wù)需要,保證醫(yī)療、教學、科研、預(yù)防工作的順利進行,同時負責好醫(yī)院的正常供水、供電、供氣,做好“下收、下送”,保證“三通”,不發(fā)生“三漏”,主動及時地為醫(yī)療一線服務(wù)。在新的的崗位上永葆持積極向上的工作姿態(tài),放下架子,沉下身子,強化內(nèi)部管理,用制度管人,當好科長的參謀和助手,平時多請示、勤匯報,堅持做到不越權(quán)、不越位、不錯位、不失位;既充分尊重上級領(lǐng)導的意見,又敢于表達自己的看法,提出合理化建議;協(xié)助科長營造一個和諧愉快的工作氛圍,提高工作效率。
二、我將立足本職,培養(yǎng)團隊精神,注重全局意識、優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識培養(yǎng),作為副科長這一領(lǐng)導崗位,不能僅僅滿足于低頭拉車,還要抬頭看路,在工作中不斷開拓視野,著眼醫(yī)院發(fā)展動向及發(fā)展戰(zhàn)略,樹立團隊精神,提高整體凝聚力,強化服務(wù)理念,打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。
三,我將建議讓后勤更好地為臨床第一線服務(wù)的理念,再往后的工作中做到室外場地要做到"六無"(無沙土、無煙頭、無紙屑、無垃圾、無雜草、無塑料袋)、室內(nèi)場地所要做到"三保"(地板保潔、天面保光、門窗保亮)。衛(wèi)生間要做到"四無"(無污垢、無臭味、無塵埃、銀行副主任科長競聘演講稿無蛛網(wǎng))、"五潔"(洗手盤、蓄水池、尿池、廁坑等沖洗清潔)、"二凈"(門板、玻璃要擦拭干凈)。
副科競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事:
大家好!
首先,對局黨組給我這次競聘的機會表示感謝!,我先自我介紹一下:我叫***,今年*歲,中共黨員,畢業(yè)于***,1987年參加稅收工作,曾先后從事過專管員、稅收會計、征收、稽查等工作,現(xiàn)任稽查局稽查一科副科長。競聘對我來說已經(jīng)不是第一次了,99年我就是通過競聘走上了現(xiàn)在的工作崗位的,所以對于我局現(xiàn)行的公平、公正、公開地競爭上崗的用人機制,我本人不但擁護支持更是積極參與,我認為每一次競聘都是對自己過去工作水平、工作能力、綜合素質(zhì)的一個檢驗和評判,今天我又勇敢地走上臺來,接受大家的評判。
我今天要競聘的崗位是:征管科副科長
各位領(lǐng)導,各位評委,我競聘這一職務(wù)的優(yōu)勢有如下四點:
一、有過硬的政治素質(zhì)。我本人在工作、學習、生活中能夠不斷加強政治理論的學習,愛黨愛國,立場堅定、旗幟鮮明、積極進取、是一個政治上絕對優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
二、執(zhí)愛稅收征管工作,回顧十五年來我的工作歷程,十年多的時間,我都在基層從事征收管理工作,從手工開具完稅證到金粵軟件的運行直至今天的xjmis,每一次征管手段的進步,我都由衷地感到欣慰,可以說我的成長歷程已經(jīng)熔進祖國稅收征管改革的發(fā)展歷程中,我能不熱愛她嗎?正因為我對稅收工作的熱愛,所以我把大部分的精力都投入到工作當中去了,領(lǐng)導和同志們也給了我很高的榮譽,96 年97年連續(xù)被評先進工作者,200x年被評為市局級雙文明先進個人和<幗國建功行業(yè)楷模>,也被推薦參加自治區(qū)<十佳女稅務(wù)工作者>的評選。
三、有一定的征管工作經(jīng)驗。正因為我在征收管理崗位上工作多年,所以掌握了不少工作技巧和方法,積累了一定的征管工作經(jīng)驗。96年我整理的金龍鎮(zhèn)稅務(wù)所的征管工作資料,被分局定為規(guī)范樣本,召開了現(xiàn)場觀摩會;200x年又被抽調(diào)參加了自治區(qū)征管工作規(guī)程的撰寫工作,自認為對我局的征管工作比較熟悉,也有決心在加強征管方面實展我的抱負。
四、具有較好的基礎(chǔ)知識。我本人畢業(yè)于西安統(tǒng)計學院,在校時就學過國家稅收、財務(wù)會計等,從事稅收工作可以說是學以致用,參加工作以來,又一直堅持業(yè)務(wù)學習,93年自學取得了會計專業(yè)的大專畢業(yè)證,96考取了經(jīng)濟師資格,99年一次就考取了注冊稅務(wù)師資格,曾撰寫過多篇有關(guān)稅收征管的論文,其中在<新疆稅務(wù)>雜志上就發(fā)表了2篇,無論是業(yè)務(wù)知識還是計算機應(yīng)用、文字表達等方面,我都具有良好的基礎(chǔ)。
總之,我認為過去的工作中我干過了不少崗位,都能夠干一行愛一行,干一行專一行,就算我現(xiàn)在就任征管科副科長的職位條件還不是十分成熟,但我想,以我對工作的熱情一定會使我盡快勝任的。
如果我在這次競聘中脫穎而出,我的工作構(gòu)想有以下幾項:
一、充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),進一步實現(xiàn)征管信息共享 在世界經(jīng)濟全球化的今天,要想進一步提高稅收征管質(zhì)量和效率,就必須走科技興稅的道路,現(xiàn)代信息化建設(shè)不僅僅是簡單的征管手段的轉(zhuǎn)變,而是科技加管理的一場,只有充分利用信息技術(shù)這一高科技手段布一張稅務(wù)管理的“天羅地網(wǎng)”,才能有效地堵塞征管的漏洞。但就我局目前現(xiàn)狀,這一方面還很有潛力可挖,比如xjmis資料與金稅網(wǎng)的銜接,申報資料、發(fā)票管理資料與稽查案件之間的相互銜接等等,雖然今天我還不能明確提出該怎樣去做好這個工作,但有了這個設(shè)想加上不斷地探索和實踐,總有一天我們?nèi)謺䦟崿F(xiàn)征管資料的共享,甚至會與銀行、工商、外匯、外貿(mào)等部門的信息互聯(lián)互通,全面共享。
副科競聘演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁:你們好!
我演講的主題是:科技興行為己任,開拓創(chuàng)新譜新篇。
今天,我走上這個演講臺,心情既激動又興奮,我衷心擁護中支黨委的英明決策,堅決支持中支的人事制度改革,我愿意在改革的大潮中接受全行人民的檢驗和挑選!科技興行,人人有責,科技人員更是責無旁貸!我競聘科技科副科長,正是為了以科技興行為已任,在我行的電子化建設(shè)中,發(fā)揮更大的作用,作出更大的貢獻。我競聘這一職位具備以下幾點優(yōu)勢:
一、我熱愛金融科技事業(yè),具有強烈的事業(yè)心和責任感,對金融科技工作具有濃厚的興趣,對科技事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情。我曾連續(xù)多年被評為先進工作者,去年又被中支評為愛崗敬業(yè)先進個人。
二、我從事科技工作已有14個年頭,具有豐富的科技理論知識和科技實踐經(jīng)驗,對科技工作的管理有深刻的認識,而且是歷任科長的好參謀、好助手。
三、我具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平,曾在國家級計算機報刊上發(fā)表論文20多篇,而且有5篇被多家報刊。
四、我具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞的優(yōu)秀品德。參加工作以來,我始終保持刻苦努力、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的良好精神狀態(tài),不僅在工作中獨當一面,而且敢擔責任,勇挑重擔,為我行的金融電子化建設(shè)立下了汗馬功勞,做出了大家有目共睹的成績:我作為負責牽頭的主要技術(shù)骨干,開發(fā)了三證管理系統(tǒng)、工資管理系統(tǒng)等10多個大型計算機業(yè)務(wù)應(yīng)用軟件,負責完成了同城清算系統(tǒng)、天地對接系統(tǒng)、城市金融網(wǎng)系統(tǒng)和大樓局域網(wǎng)系統(tǒng)等8個大型電子化應(yīng)用項目的建設(shè),其中5個項目還受到上級行的書面表揚。
隨著科技信息的迅猛發(fā)展,如何適應(yīng)新形勢,迎接新挑戰(zhàn),爭取新發(fā)展,是擺在我們面前的一個重大課題。如果組織和同志們選用我,我將緊緊圍繞“做好科長助手,架好科技橋梁,啟動科技創(chuàng)新,推動科技發(fā)展”的工作總思路,努力抓好以下幾個方面的工作:
一是對科員,要以身作則,做一個好主管。
為此,我將嚴字當頭,從嚴管理,從嚴要求,既嚴格要求自己,也嚴格要求員工。既要帶頭學政治,不斷提高自己的政治修養(yǎng),做一個有理想、講政治的帶頭人,還要帶頭學業(yè)務(wù),不斷提高自己的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),做一個精通業(yè)務(wù)、善于管理的好主管。總之,要處處以身作則,率先垂范,以自身的模范行為去影響大家,帶動大家。
二、強化內(nèi)部管理,規(guī)范我行的金融科技工作。
科技部門是中央銀行的要害部門,即要提供技術(shù)保障與服務(wù),又要防范和化解高科技風險,如果內(nèi)部管理不善,將帶來不堪設(shè)想的后果。為此,我認為,一是要結(jié)合本行的實際,繼續(xù)完善和補充我行的科技管理制度,對我行金融科技的發(fā)展、建設(shè)、服務(wù)、管理等工作進行全面細化,形成規(guī)范。二是要建立有效的督促約束機制,加大對制度執(zhí)行的檢查考核力度。三是要進一步理順科技部門與各相關(guān)業(yè)務(wù)部門之間的關(guān)系,對科技部門的職能、職責進行科學的'定位。四是進一步加強對縣支行金融科技工作的管理,努力使縣支行的科技工作在基礎(chǔ)設(shè)施、項目運作、技術(shù)服務(wù)、制度建設(shè)、管理水平等方面再上一個新的臺階。
三、狠抓網(wǎng)絡(luò)建設(shè),完善我行的計算機安全管理體系。
信息的關(guān)鍵是網(wǎng)絡(luò),科技興行的關(guān)鍵同樣是網(wǎng)絡(luò)!網(wǎng)絡(luò)建設(shè)是我行科技工作的重中之重!為此,我將努力做好以下幾項工作:一是搞好內(nèi)聯(lián)網(wǎng)工程建設(shè),并以內(nèi)聯(lián)網(wǎng)為依托,進一步搞好信貸登記咨詢系統(tǒng)的全國聯(lián)網(wǎng)和公文傳輸系統(tǒng)、電視電話會議系統(tǒng)等網(wǎng)絡(luò)工程的建設(shè),二是進一步完善我行的信息港和電子郵件系統(tǒng)的建設(shè),加快我行無紙化和自動化辦公的進程,努力使我行電子化辦公水平上一個新的臺階。與此同時,我將加大對全行員工的安全教育和培訓,提高全行員工的安全意識;強化對計算機安全管理的組織領(lǐng)導,建立健全計算機安全管理組織體系;制定切實可行的計算機安全管理制度,并定期或不定期地開展計算機安全檢查,確保我行計算機信息系統(tǒng)的安全。
四、強化服務(wù)意識,完善我行的技術(shù)保障與服務(wù)體系。
服務(wù)是科技工作永恒的主題。要搞好我行的技術(shù)保障與服務(wù),我認為,一是要強化科技人員的服務(wù)意識,要克服畏難、厭煩等情緒,盡職盡責地為各業(yè)務(wù)部門提供高質(zhì)量的科技服務(wù)。二是要強化全行員工的科技意識,提高全行員工的科技水平,使業(yè)務(wù)人員能夠更好地配合科技人員搞好各項服務(wù)。三是要建立服務(wù)臺帳和服務(wù)登記卡制度,將每一臺設(shè)備、每一個軟件的技術(shù)保障與服務(wù)工作落實到每一個人的身上。四是與重點服務(wù)部門建立聯(lián)系會制度,做到定期走訪,定期維護,消除隱患。
五、以軟件開發(fā)為創(chuàng)新突破口,開創(chuàng)我行的科技工作新局面。
軟件開發(fā)是科技工作的靈魂,也是科技工作創(chuàng)新的重點。我將以此為突破口,來開創(chuàng)我行科技工作的新局面。一是大力開展業(yè)務(wù)調(diào)研,挖掘有價值、有意義、有影響的開發(fā)項目;二是努力爭取上級行的科技經(jīng)費和開發(fā)項目,使我行的科技工作上臺階、出成果。三是在開發(fā)過程中,采取“請進來、走出去”的方式,把有實力、有水平的技術(shù)人員請進來,幫助我們搞開發(fā),同時也把我們的科技人員派出去,參與封閉式的培訓和項目開發(fā),迅速提高科技人員的軟件開發(fā)水平。今年我們就準備采取這種方式開發(fā)信息港二期工程,爭取達到高起點、高標準、高水平、高檔次,為我行實現(xiàn)無紙化、自動化辦公建立一個良好的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺,也爭取在武漢分行將要舉辦的網(wǎng)頁設(shè)計比賽中取得好成績。
六、積極倡導科技興行意識,樹立我行現(xiàn)代銀行的良好形象。
科技興行,已經(jīng)成為國內(nèi)銀行業(yè)的共識。如何樹立全行員工的科技意識,如何激發(fā)全行員工學微機、用微機的熱情,已是我們的當務(wù)之急。我認為,除了進行必要的宣傳、教育、培訓等工作外,更需要有具體的、行之有效的措施來配合。為此,我將做到以下兩點:一是在中支信息港上開辟計算機網(wǎng)上學習欄目,為全行人員提供一個便捷、有效的計算機學習環(huán)境;二是想方設(shè)法改善我行的硬件設(shè)施和上網(wǎng)條件。目前,由于安全的要求,我行員工上網(wǎng)的條件受到很大的限制。我認為,長期這樣,可能會產(chǎn)生一些不利因素:一方面不能在互聯(lián)網(wǎng)上獲取大量的有益信息,不能從中學習電子商務(wù)、網(wǎng)上銀行等新知識,另一方面也會抑制大家學習、使用電腦的熱情。為了解決上網(wǎng)與安全的問題,我將在條件許可的情況下,申請一根互聯(lián)網(wǎng)專線,一線共用,將互聯(lián)網(wǎng)接入到每家每戶,實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)進家門,盡快使全行干部職工個個懂電腦,人人會操作。只有當我們每個人都成電腦操作的行家里手的時候,只有當我們辦公桌上的電腦不再成為擺設(shè)的時候,才能真正樹立起我們新余中支現(xiàn)代銀行的光輝形象!
各位領(lǐng)導,各位評委,同志們,選擇我,我將一定使我們新余中支的科技之光照亮整個武漢大區(qū)、吸引神州大江南北!
我的演講完畢,謝謝大家!
副科競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:
大家好!
不想當將軍的士兵不是好士兵!我的理解這是一種激勵,是一種人生追求和夢想。只有腳踏實地干好本職,仰望星空總結(jié)思考,在各個崗位上歷練成長,做一個好士兵,才能積淀出人生前進的夢想。今天我站在這里,競聘法務(wù)科副科長的崗位,就是通過展示自己,交流思想,讓領(lǐng)導、同事們對我有一個全面的了解和認識,支持我走向新的征途。
站在這里,我心里是坦然的,因為在七年司法戰(zhàn)線工作的日日夜夜,我都是默默無聞做好本職為己任,在5個不同的崗位摸爬滾打不斷歷練自己,我沒有辜負人生難得的機遇,也收獲了成長的財富。在基層我開展人民調(diào)解,排查調(diào)處,普法宣傳,社區(qū)矯正等工作,養(yǎng)成了分析處理具體問題的能力,在機關(guān)不同科室任職,拓展了我的視野,開闊了我的思維,歷練出我較強的組織協(xié)調(diào)、公文寫作能力。基礎(chǔ)素質(zhì)過硬,本職工作勝任,工作經(jīng)驗豐富,年輕充滿活力,敢干能干是我最大的優(yōu)勢。
站在這里,我是自信的。因為我豐富的專業(yè)知識是我最大的支撐,我覺得我有能力干好這份新工作,請領(lǐng)導同志們支持我。還有一個最大的理由,就是我熱愛法務(wù)科法律援助,律師公證管理,基層法律事務(wù)管理,公職律師管理的業(yè)務(wù)工作,我務(wù)實、簡單的性格也比較適合法務(wù)科管理工作。
假如大家能夠給我一次機會,我會用最大的努力做到十分精彩,希望大家支持我。
謝謝。
副科競聘演講稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導、評委、同志們,大家好!
今天帶著理想、充滿希冀、滿懷信心再一次登上這莊嚴的競爭臺,接受各位領(lǐng)導和同志們的挑選。如果說上次參加科級職務(wù)的競爭,是展示自我,迎接挑戰(zhàn)的話,那么,今天我是有志競爭,有心一搏了。有志者事竟成,百萬雄師可吞吳,有心人天不負,三千越終屬楚的歷史典故能在我身上重現(xiàn)。在這里,我首先向多年來關(guān)心、支持我的各位領(lǐng)導、同志們表示衷心感謝!下面,我誠懇地再一次向各位匯報我的思想和工作。
我,今年42歲,中共黨員,政工師,法律大專文化。1981年參加工作;1988年至1990年,畢業(yè)于湖南省人民警察學校,公安專業(yè);1996年至1999年,畢業(yè)于湖南省政法管理干部學院,法律專業(yè)。1986年到20xx年,在公路派出所、路政大隊工作,曾任路政大隊長。20xx年3月通過竟爭上崗,成功競聘為副局長,在藍山縣公路局工作,20xx年11月從藍山調(diào)回零陵區(qū)公路局工作至今。
我覺得每一次學習和每一次工作的變化,對我人生閱歷的增長和能力的培養(yǎng)都是一次難得的機遇。
今天,我競爭的職位是市局路政科副科長。實不相瞞,我的路政服裝還整齊地存放在衣柜里,隨時準備為路政而戰(zhàn)!這次我競爭的理由是四個字:一心一意。一心,因為我熱愛這份工作,且專業(yè)、敬業(yè),因而,具有擔當這一職務(wù)的信心;一意,如果我能競爭成功,所做的工作一定會讓領(lǐng)導和同志們都滿意。
我知道,當好路政科副科長,要有豐富的工作經(jīng)驗,專業(yè)的法律知識,吃苦耐勞的敬業(yè)精神,勇于承擔責任的工作作風和團結(jié)協(xié)調(diào)的工作能力。競爭這個職位我有以下四個優(yōu)勢:
第一個優(yōu)勢是:政治素質(zhì)高,個人素養(yǎng)好。
參加工作以來,我的大部分經(jīng)歷和成長都是在路政管理崗位上,政治立場堅定,有滿腔的工作熱情,有回報公路的愿望,有較好的寫作能力,會電腦打字編輯,懂照相攝影宣傳。我為人厚道老實,做事不論事,幫人不整人,不爭權(quán)不諉過。擔任基層領(lǐng)導后,一直分管路政和收費工作,做群眾性工作經(jīng)驗豐富,有解決和處理復雜工作局面的能力。
第二個優(yōu)勢是:工作要求高,團結(jié)協(xié)作好。
工作上堅持原則,敢于碰硬。在日常的路政許可、治理超限車輛,查處路政案件上,我始終嚴格依法辦事。能正確處理好關(guān)系,加強團結(jié)協(xié)作,發(fā)揮路政特有的對外協(xié)調(diào)能力,充分利用與國土部門的關(guān)系,為本單位房地產(chǎn)全部辦理了土地使用證;加強與電力、自來水等部門的協(xié)調(diào),為本單位用電全部改造到戶,從而維護了本單位利益。
第三個優(yōu)勢是:集體榮譽高,爭先意識強。
路政工作職責是“管理”,宗旨是“服務(wù)”,目的是構(gòu)建“和諧公路”。肩負保障公路安全暢通的重任。工作上始終樹立全局“一盤棋”和“爭先創(chuàng)優(yōu)”的思想,率隊參加全市路政案卷競賽和軍事隊列比賽中,取得過優(yōu)異成績,在整治集鎮(zhèn)“宅路分家”工作中,受到了嘉獎。
第四個優(yōu)勢是:安全意識高,法制觀念強。
路政管理的核心是確保安全,方式是法制教育。我從事過公安管理和路政管理工作,有預(yù)防和處理危害公路公共安全案件的經(jīng)驗,熟悉路政業(yè)務(wù),政策法律水平高,路政執(zhí)法實踐經(jīng)驗豐富。xx年的路政工作實踐,對法律法規(guī)的應(yīng)用、執(zhí)法程序的把握、執(zhí)法文書的制作、路政管理的方法等輕車熟路,能多形式的開展和普及法制安全教育。
路政工作的場所在公路沿線,路政工作的辦公桌就在路上!對路政人員尤其是帶頭人的素質(zhì)要求極高,要具有強烈的事業(yè)心,高度的責任感和專業(yè)的業(yè)務(wù)能力。
如果組織信任我,同志們選擇我,這次能成為路政科副科長,我將發(fā)揮我的優(yōu)勢,全力以赴投入到我熱愛的工作中去。
第一、協(xié)助正職做好本職工作。
團結(jié)出形象,團結(jié)出力量,我的處世哲學是多干實事,少與人爭,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志。在思想上必須具有配角意識,工作上要擺正副職位置,協(xié)助正職根據(jù)實際情況,合理分工,合理安排,認真落實崗位目標責任制。利用自己多年的路政工作實踐,要為正職出謀劃策,當好參謀。團結(jié)科室所有同志,齊心協(xié)力搞好工作,發(fā)揚自己的優(yōu)點,克服自身工作和個性中的不足,使自己能盡快轉(zhuǎn)換角色,適應(yīng)工作的需要。
第二、預(yù)防和處理公路法律官司。
人們法律意識的不斷增強,公路等級的不斷提高,涉路官司越來越多,做好預(yù)防和應(yīng)對公路法律官司是新形勢下路政管理又一重要工作。一是要搞好宣傳。利用公路的地理優(yōu)勢,因地制宜開展愛路護路宣傳,二是要強化教育。加強對“建、養(yǎng)、管、征”部門日常工作的安全法制教育,三是要加強聯(lián)動。養(yǎng)護與路政要加強日常性的路面巡查,及時消除安全隱患;工程與路政要加強重點項目的施工管理,及時檢查,杜絕安全隱患;四是要加強培訓,支持和鼓勵路政員學法律、學路政業(yè)務(wù)。做到一般的法律官司案件,路政員要能出庭應(yīng)訴。
第三、協(xié)調(diào)關(guān)系抓好治超工作。
超限運輸要綜合治理,車輛超限是公路的隱形殺手。打擊和處理日益嚴重的超限運輸車輛,一是要處理好與當?shù)攸h委、政府的關(guān)系,加強與公安、紀委的協(xié)調(diào)配合,爭取理解和支持。二是要加強治超站點的協(xié)調(diào)和管理,在本市、同一條線上要明確處罰標準,相互支持配合,禁止各自為政。
第四、利用法律手段開展工作。
路政管理工作涉及面廣,具有“管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)、處理”的職能。公路行政執(zhí)法由于受行政執(zhí)法體制和執(zhí)法手段的影響,路政管理與當事人的對立矛盾日益突出,要改變這種狀況,首先,要加強自身建設(shè),提高素質(zhì),文明執(zhí)法,其次,要利用法律武器走依法治路的道路,對嚴重違法違章的行為,請求司法公正,申請人民法院強制執(zhí)行。
我的演講完了,謝謝大家!
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