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競聘站長的演講稿

時間:2021-02-17 10:14:38 演講 我要投稿

【實用】競聘站長的演講稿范文五篇

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在快速變化和不斷變革的新時代,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,那么問題來了,到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?下面是小編收集整理的競聘站長的演講稿5篇,希望能夠幫助到大家。

【實用】競聘站長的演講稿范文五篇

競聘站長的演講稿 篇1

  尊敬的管理局領(lǐng)導(dǎo),同志們:

  大家好!此時此刻,我十分感動,并萬分感謝你們?nèi)陙韺ξ夜ぷ鞯闹С趾徒o我今天的這個機會。我是潘炳軍,是高寨管護(hù)站一名管護(hù)員,中專畢業(yè),學(xué)林出身。作為在貓兒山腳下長大的孩子,本身應(yīng)肩負(fù)著保護(hù)好貓兒山森林資源的責(zé)任。故今天我更加堅定信念,更加珍惜這次機會,懷著以保護(hù)促發(fā)展,以發(fā)展促保護(hù)的理念來參加管理局各管護(hù)站站長、副站長的競崗演講。

  結(jié)合我所學(xué)的理論知識和三年來的工作經(jīng)驗,要把保護(hù)區(qū)的資源保護(hù)好,我認(rèn)為只有扎扎實實,勤勤懇懇。作為一個管護(hù)隊伍,首先要自我完善。作為一個站長,應(yīng)做到知法、懂法、守法。只有懂了法,才能加強自身隊伍建設(shè),才能做到公正執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法。其次,一個集體,沒有一個崗位制度,沒有一個目標(biāo),自身的工作積極性是很難發(fā)揮出來的。再之,要搞好工作,必須深入群眾,密切聯(lián)系群眾。只有搞好了管護(hù)站轄區(qū)群眾的關(guān)系,與群眾心連心,讓轄區(qū)群眾也參與到保護(hù)工作中來,那么我們的保護(hù)工作就事半功倍了。要做好上述幾項工作,我將采取以下措施:

  一、必須自身盡快進(jìn)入角色,對轄區(qū)環(huán)境、巡護(hù)線路、界石要做到熟悉,對轄區(qū)周邊有違法行為和傾向的人進(jìn)行摸底,對巡護(hù)線路易發(fā)路段做到盡快掌握,并加強巡視,經(jīng)常了解一下情況,做到有的放矢。巡山護(hù)林工作是各站的主要工作之一,過去我們巡護(hù),純粹是上山走走,看看,轄區(qū)無情況發(fā)生了事。其實我認(rèn)為我們應(yīng)該在這基礎(chǔ)上,在巡護(hù)過程中,我們還可以多留心一下身邊的植物和動物。貓兒山動植物種類繁多,受國家和地方保護(hù)的也很多,其分布情況我們不十分清楚。我們在巡護(hù)當(dāng)中把它們記錄下來,給搞科研的留下一些材料,這樣巡護(hù)不是更好嗎。自己的知識也得到了加強,轄區(qū)動植物分布情況我們也得到大致了解。

  二、日常生活及工作的管理上。作為站長,首先以身作責(zé),堅決與管理局步調(diào)一致,服從安排,聽從指揮,做到上班不脫崗、不缺崗。其次,在日常工作中,做好考勤,目標(biāo)

競聘站長的演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!我叫xx、今年27歲,高中畢業(yè),曾經(jīng)做餐飲服務(wù)員、領(lǐng)班、主管及經(jīng)理,做過磨具廠、紡織廠、電子廠員工。在機遇之下進(jìn)入坤煜公司。現(xiàn)任八中北加氣站安全員。

  決定參加這次競聘前,我也考慮再三。我之所以參加這次競聘演講,一方面是表明我對站長推行領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘上崗機制的擁護(hù)和信任,另一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展示自己優(yōu)秀的一面。

  競聘站長這個職位,我認(rèn)為我有以下幾個方面的有利條件。

  一、我擁有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及一顆積極上進(jìn)的學(xué)習(xí)心態(tài)。

  做為領(lǐng)導(dǎo),必須先做好人。一個領(lǐng)導(dǎo)無能最多是次品。而一個品德不好的領(lǐng)導(dǎo),則是危險品。我在為人上胸懷坦蕩,與人為善,不搞小動作。

  從八中北站開站以來跟著設(shè)備廠家的工作人員學(xué)習(xí),之后得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識擔(dān)任第一任班長。帶領(lǐng)本班人員工作,將自己學(xué)習(xí)領(lǐng)悟到的知識分享給站上愿意學(xué)習(xí)的同事。對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作都會盡力去做,從不無故推諉。升為安全員后也積極的學(xué)習(xí)設(shè)備的維護(hù),了解設(shè)備的運行原理,對設(shè)備出現(xiàn)的問題積極的咨詢廠家工作人員查閱網(wǎng)上資料解決問題。保證設(shè)備的正常運行。

  二、在進(jìn)入公司前我曾在餐飲服務(wù)行業(yè)工作過5年,從服務(wù)員到主管再到經(jīng)理,一步一步做到中層管理。曾管理過三次20人至30人的團(tuán)隊。具有組織、協(xié)調(diào)工作的經(jīng)驗和能力,遇到問題能夠冷靜的思考問題的嚴(yán)重性,正確果斷的處理問題。在之前的工作中曾處理過兩次火災(zāi),在火災(zāi)初期階段將火源撲滅,為公司挽回了經(jīng)濟(jì)損失的同時確保人員無傷亡。

  三、從開站工作至今,使我對站內(nèi)的各項工作更加了解,對設(shè)備維修也累積了一定的經(jīng)驗,能夠維護(hù)設(shè)備保證站內(nèi)的設(shè)備正常運行。

  對站長崗位的認(rèn)識和上崗后的設(shè)想:

  首先根據(jù)站內(nèi)的實際情況,借鑒本行業(yè)的其他站的管理制度配合公司制定一套完整的氣站員工管理制度、設(shè)備操作規(guī)程、為公司氣站管理進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)化管理做好基礎(chǔ)。

  其次抓好站內(nèi)現(xiàn)有客戶,配合公司發(fā)展新的客戶關(guān)系。提升站內(nèi)銷售量。同時,控制站內(nèi)各項費用的成本,嚴(yán)格控制放散,為公司爭取的利潤空間。最后,我表個態(tài),如果領(lǐng)導(dǎo)和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心干好工作。反之,不能上崗,我也會一如既往在現(xiàn)在的工作崗位上盡心、

  盡力扎扎實實做事。謝謝大家~!

競聘站長的演講稿 篇3

  哲學(xué)就是不與世人爭。今天,我之所以參加這次競聘演講,是因為一方面,表明我對站長推行領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘上崗機制的'擁護(hù)和信任;另一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交思想,同時,準(zhǔn)備讓人評價優(yōu)劣長短,接收站長和大家對我的挑選。我相信,通過這次競聘活動,必將使我站下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個良好的開端。

  首先,簡單介紹一下自己的經(jīng)歷。1981年考入合肥無線電學(xué)校,83年畢業(yè)分配到合肥無線電一廠工作,1984年考入省人防通信站工作,85年考入解放軍通信指揮學(xué)院首屆人防通信指揮班,87年畢業(yè)后回通信站工作。88年至90年停薪留職在省糧油進(jìn)出口公司工作。90年被組織派往上派進(jìn)行為期8個月的社教活動。91年任通信科科長,93年任政秘科科長,96年任通發(fā)公司副總經(jīng)理,20xx年10月到武漢通信指揮學(xué)院參加全國通信站站長的通信業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。現(xiàn)負(fù)責(zé)通信科工作。

  競聘副站長這個職位,我認(rèn)為自己具有以下幾個方面的有利條件。我第一個有利條件是:

  一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng)。

  做為領(lǐng)導(dǎo),必須先做好人。一個領(lǐng)導(dǎo)無能,最多是件次品,而一個品德不好的領(lǐng)導(dǎo),則是危險品。

  我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動作,這么多年來沒有和任何人當(dāng)面紅過臉,背后搞過人。始終認(rèn)為:"沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。"

  在個人修養(yǎng)上,認(rèn)為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),修練培養(yǎng)而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,讀書,習(xí)字畫,從不教一日閑過。努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人。

競聘站長的演講稿 篇4

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們:

  大家好!

  光陰似箭,歲月荏苒。不經(jīng)意間,來到***煙站已經(jīng)7個年頭了。七年來,伴著?煙站的發(fā)展壯大,我也從一個剛剛走出校門的學(xué)生成長為一個地地道道的煙草人。如今,在**煙站全面推行的崗位競聘上崗機制中,我勇敢地走上演講臺,參與**煙站站長競聘。

  首先借此機會,我要對在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多年來的關(guān)心、培養(yǎng)和幫助,表示衷心的感謝。謝謝你們!

  下面,我分三部分向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報我的職位競聘報告情況。

  一、我個人基本情況

  我叫汪鍵,28歲,大專學(xué)歷,助理會計師,工作以來一直從事煙草工作,先后從事過煙草生產(chǎn)、收購工作,熟悉財務(wù)會計、文秘等辦公室工作。

  二、個人劣勢和優(yōu)勢

  下面談一談我競聘這一職位的優(yōu)勢和劣勢。

  首先從劣勢說起,因為只有能看清楚自己弱點的人才能對自己做出準(zhǔn)確的判斷,也才能找準(zhǔn)努力的方向爭取做得更好?陀^的說,我對站長的工作了解非常有限,勿庸置疑,與有過相關(guān)工作經(jīng)驗的競聘者相比,我認(rèn)為他們都是行家里手,如果我當(dāng)站長,我將非常歡迎像他們一樣有實力、有能力的人加盟企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子,我將為他們創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和施展才華的平臺,使他們的業(yè)績更為彰顯,并和他們一道兒創(chuàng)造**煙站的新篇章。

  與此同時,我有七年的財務(wù)工作經(jīng)驗,曾經(jīng)有三年親身實踐煙葉生產(chǎn)大戶煙農(nóng)種植50多畝,具備了一定的煙葉生產(chǎn)技術(shù)。這段經(jīng)歷使我增強了對煙草行業(yè)政策的熟悉和了解,使自己積累了一定的工作經(jīng)驗和管理才能;三年的基層工作生涯,更培養(yǎng)了我與時俱進(jìn)的創(chuàng)新意識和吃苦耐勞的敬業(yè)精神,而這些正是作為一個站長所必備的素質(zhì)。

  三、工作設(shè)想

  如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛,讓我走上站長的領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將不負(fù)眾望,不辱使命,勤奮工作。在站長的帶領(lǐng)下,認(rèn)真落實煙站各項管理制度,工作措施,具體將做到以下幾點:

  一是要加強學(xué)習(xí),注重調(diào)研,提高自己的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。站長是站長的助手,自身素質(zhì)的好壞將直接影響到煙站的形象,為此,我一定會加強自身修養(yǎng),注重自我形象塑造。尤其是加強人力資源、安全管理、紀(jì)檢監(jiān)察審計等方面的專業(yè)知識的學(xué)習(xí),爭取做一個精專業(yè)、懂管理的站長。

  二是要出謀劃策,深入基層,為站長當(dāng)好助手,為基層搞好服務(wù)。站長的工作是落實和執(zhí)行站長的命令,幫助站長搞好站里的管理工作,我會積極主動地為站長決策提供全面、準(zhǔn)確、適用的信息,當(dāng)好決策參謀,同時深入基層、了解實情,幫助基層解決實際問題。

  三是加強管理,顧全大局,確保全站的各項中層競聘工作正常運轉(zhuǎn)。

  我上任后,將根據(jù)煙站工作情況,加強管理,保證各項工作雜而有序,力創(chuàng)一個團(tuán)結(jié)和諧、自覺勤勉、有所作為、利于進(jìn)步的好環(huán)境,使煙站形成一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。同時顧全大局,圍繞全站決策和領(lǐng)導(dǎo)意圖,統(tǒng)一認(rèn)識,理順關(guān)系,化解矛盾,凝聚合力,全力以赴地把事辦成、辦好、辦到位,確保全站各項工作正常運轉(zhuǎn)。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),評委,同事們,有人說,大材小用,基本沒用,因為大材小用會扼制人的潛能的發(fā)揮;小材大用,基本有用,因為小材大用有利于激發(fā)人的潛能。希望借我們***煙站人事改革的“東風(fēng)”,使我塊“小材”得到大用的機會,一旦如愿,竭誠歡迎諸位用挑剔的眼光看我,多提寶貴意見。最后,我想以丘吉爾的名言結(jié)束我的演講:“我沒有什么好奉獻(xiàn),有的只是熱血、勤勞、眼淚和汗水”

  我的競聘書演講結(jié)束,謝謝大家!

競聘站長的演講稿 篇5

各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:

  大家上午好!

  非常有幸抽取到第七位的順序參加競聘水務(wù)中心站站長演講。水利電力部門崗位競聘演講稿本人姓名張永鈞,一九六八年生,44歲,現(xiàn)任長豐縣瓦東干渠管理分局副局長、合肥徽元工程監(jiān)理有限責(zé)任公司長豐瓦東監(jiān)理分部經(jīng)理,中共黨員,大專文化程度,建筑工程專業(yè)工程師職稱。

  縣委組織部決定將四名水務(wù)中心站站長職位面向全縣水務(wù)系統(tǒng)基層站(所)公開競聘,充分體現(xiàn)了縣委、縣政府公開、公平、公正選拔人、使用人的決心和信心,社會反響積極而強烈,在水務(wù)系統(tǒng)更引起了轟動,也促使我按捺不住沖動報名參與,因為在我的概念中,任何工作崗位或職務(wù)只要上升到“公開競聘”這樣的高度,其主題詞必將包含并貫穿了“展示”、“競爭”“脫穎而出”、,作為一名有著二十六年工作經(jīng)歷和經(jīng)驗的“長豐水利人”,我今天上臺演講,就是希望憑水利電業(yè)企業(yè)人力資源部門的競聘演講稿借個人優(yōu)勢的“展示”、通過激烈“競爭”、最終“脫穎而出”——但愿能夠如愿以償吧!

  我于一九八六年初,經(jīng)合肥市第二批招考進(jìn)入原瓦東管理所(即現(xiàn)瓦東干渠管理分局)工作至今,一九八六年九月至一九八八年元月,瓦東管理所選送我進(jìn)安徽省水利技工學(xué)校水利工程管理專業(yè)脫產(chǎn)學(xué)習(xí),當(dāng)時正值安徽全省引用外資興修水1利,工程施工和管理力量極度匱乏,我畢業(yè)后就分別進(jìn)駐陶老壩、龍門寺兩個水庫除險加固工地,在前輩和同事們的無私幫助下,初步積累了工程施工和管理實踐知識,受益頗豐;一九九〇年四月,我調(diào)入瓦東管理所灌溉管理股工作,那時,瓦東管理所管轄范圍涉及我縣吳山、楊廟、義井、羅塘、陶樓、下塘、陶湖、埠里、造甲、朱巷、左店、沛河、杜集等13個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),防汛抗旱、農(nóng)業(yè)灌溉、工程管理任務(wù)極其繁重,在灌溉管理股這個工作崗位上,我熟練掌握了幾乎整個縣域內(nèi)水利工程的分布情況、水利工程的功能特性、水利工程的調(diào)度技巧、水利和水害的辯證關(guān)系;在灌溉管理股這個工作崗位上,我認(rèn)識了干、支、斗、農(nóng)渠,涵(閘),渡槽,倒虹吸,電灌站,塘壩,水庫,瓦埠湖,高塘湖,淠史杭,淮河,長江,從而與她們結(jié)下了深厚友誼,開闊了視野,豐富了見識,練就了作為一名水利工程管理者應(yīng)該具備的扎實的專業(yè)技術(shù)功底,使自己“為長豐水利做貢獻(xiàn)”的崇高理想不再停留于口號,而轉(zhuǎn)化成實實在在的行動和看得見摸得著的工作成果;二〇〇三年九月至二〇〇四年二月,縣水務(wù)局選派我在淠史杭灌區(qū)管理總局設(shè)計院配合《瓦東干渠長豐段綜合治理工程》聯(lián)合設(shè)計,在設(shè)計院的近半年時間里,我實現(xiàn)了從“工程管理者”到“工程設(shè)計者”的角色轉(zhuǎn)換,全過程參與淠史杭長豐縣瓦東灌區(qū)水利工程規(guī)劃、設(shè)計、招標(biāo)、投標(biāo)、施工、監(jiān)理等工作,并出色完成了計算機文字處理、制表、工程制圖等辦公自動化新技術(shù)的學(xué)2習(xí),至此,可以自豪地講:在縣水務(wù)局黨組的關(guān)懷和培養(yǎng)下,以離開淠史杭灌區(qū)管理水利部門競聘演講稿范文總局設(shè)計院回到原工作崗位為時間節(jié)點,我已經(jīng)將自己打造成集防汛抗旱調(diào)度指揮、工程施工與管理、工程監(jiān)理、灌區(qū)水利工程規(guī)劃設(shè)計于一身的復(fù)合型人才。

  回首二十多年來,我先后參加了魏老河、龍門寺、陶老壩、雙河、東方紅等五座水庫除險加固工程施工,瓦東干渠續(xù)建配套與節(jié)水改造、瓦東干渠滲漏段治理、瓦東干渠滑坡治理工程施工,瓦東干渠泄洪閘、放水涵工程施工,長豐縣20xx年小水庫除險加固工程、長豐縣20xx年小農(nóng)水重點縣工程監(jiān)理,縣域內(nèi)水利工程了如指掌,灌區(qū)的一草一木銘記于心,田間地頭都留下了我的身影和足跡。瓦東分局獲得的一系列榮譽,如:二〇〇三年度獲中共合肥市委、市政府“抗洪搶險先進(jìn)集體”稱號;二〇〇八年度獲縣政府“完善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水制度改革先進(jìn)單位”稱號;二〇〇九年度獲縣政府農(nóng)業(yè)生產(chǎn)合同供水“先進(jìn)單位”稱號;二〇一〇年度、二〇XX年度分別獲淠史杭灌區(qū)水務(wù)局局長競聘演講稿管理總局“灌區(qū)工程管理考核三級單位、二級單位”稱號等,都凝聚了我的辛勤勞動、心血和汗水。我的艱辛付出也得到了上級組織的認(rèn)可和肯定:一九九七年八月,縣水務(wù)局黨組批準(zhǔn)我加入中國共產(chǎn)黨;二〇〇三年四月,縣水務(wù)局黨組聘我任瓦東干渠管理分局副局長;二〇XX年十一月,縣水務(wù)局聘我兼任合肥徽元工程監(jiān)理有限責(zé)任公司長豐瓦東監(jiān)理分部經(jīng)理。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:眾所周知,水務(wù)中心站站長這個職位沒有行政級別,充其量只能比作“工作隊隊長”“作業(yè)班班、長”,不是領(lǐng)導(dǎo)崗位,而是干具體事情的工作崗位,但其位卑而任重,既要對縣水務(wù)局黨組負(fù)責(zé),對灌區(qū)人民負(fù)責(zé),又要注重與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))溝通協(xié)調(diào)關(guān)系,更要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)好水務(wù)中心站一班人,既要懂行政管理,更要精通業(yè)務(wù),綜上所述,我主觀上愿意競聘水務(wù)中心站站長這個職位,客觀上具備履行水務(wù)中心站站長職責(zé)的能力,加之年富力強,誠實穩(wěn)健,因此,借用一位“老瓦東”——也是我多年同事“大姐大”的話說:這次競聘水務(wù)中心站站長,四分之一就有你,當(dāng)仁不讓,非你莫屬!

  我的演講稿找不到什么華麗辭藻,也看不見什么山盟海誓,沒有上網(wǎng)下載抄襲,沒有請人代筆,是貨真價實的原創(chuàng),這就是我做人和做事的真實風(fēng)格!各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:參與水務(wù)中心站站長競聘截至目前只能算我的一廂情愿,最終決定權(quán)掌握在你們手中,真誠期水利電業(yè)辦公室主任競聘演說稿待在長豐水利史上具有劃時代意義的水務(wù)中心站站長從你們的手上和心中產(chǎn)生!

  謝謝大家!

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