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“消除事故隱患筑牢安全防線”主題心得體會(huì)

時(shí)間:2023-08-28 09:18:31 心得體會(huì) 我要投稿
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“消除事故隱患筑牢安全防線”主題心得體會(huì)

  當(dāng)我們心中積累了不少感想和見解時(shí),不如來好好地做個(gè)總結(jié),寫一篇心得體會(huì),這樣可以不斷更新自己的想法。到底應(yīng)如何寫心得體會(huì)呢?以下是小編整理的“消除事故隱患筑牢安全防線”主題心得體會(huì),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

“消除事故隱患筑牢安全防線”主題心得體會(huì)

“消除事故隱患筑牢安全防線”主題心得體會(huì)1

  最近,xx公司上下正在如火如荼開展安全生產(chǎn)領(lǐng)域思想作風(fēng)大整頓著力解決形式主義官僚主義的突出問題,安全管理作風(fēng)督查工作以“抓作風(fēng)就是抓安全”為指導(dǎo),旨在強(qiáng)化各級(jí)干管人員進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,以優(yōu)良的安全管理作風(fēng)推動(dòng)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定開展。我廠結(jié)合實(shí)際制定并實(shí)施了《石板選煤發(fā)電廠20xx年安全管理作風(fēng)督查工作實(shí)施方案》,包括組織領(lǐng)導(dǎo)、督查方式、督查內(nèi)容、責(zé)任追究等方面,特別要求對(duì)安全生產(chǎn)領(lǐng)域的形式主義、官僚主義行為及安全工作中的不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、假作為、亂作為和違規(guī)違紀(jì)行為要運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”進(jìn)行問責(zé),為工廠安全生產(chǎn)提供堅(jiān)實(shí)的紀(jì)律保證。

  一、督查安全教育,強(qiáng)化“安全第一”意識(shí)。一提起安全二字,“高度重視”的聲音不絕于耳,有圖有文、處處留痕,至于實(shí)際效果好不好卻很難說。我們要充分利用安全政治學(xué)習(xí)會(huì)、班前會(huì)這兩個(gè)抓手,分別走好“八步曲”和“七步曲”;我廠已有一支督查隊(duì)伍,需要進(jìn)一步壯大,既要定人、定車間、定頻率現(xiàn)場(chǎng)全程督查,又要實(shí)施視頻監(jiān)控不定期隨機(jī)抽查;不但要督查學(xué)習(xí)形式,更重要的是督查會(huì)前準(zhǔn)備是否充分、會(huì)中重點(diǎn)是否突出、參會(huì)人員是否受益、檢測(cè)效果是否規(guī)范、包?剖覅W(xué)及宣講情況等等。

  二、督查定規(guī)立矩,強(qiáng)化制度規(guī)矩意識(shí)。安全行為的養(yǎng)成重在約束,約束必須要有規(guī)章制度,集團(tuán)公司和廠的制度辦法重宏觀、重原則,不可能對(duì)基層車間的情況面面俱到,這就需要車間結(jié)合自身實(shí)際制定一些對(duì)癥下藥的“土辦法”,針對(duì)車間不同工種、不同崗位的實(shí)際制定相應(yīng)的考核細(xì)則。一要督查車間定規(guī)立距,讓職工明白該做什么不該做什么,使車間安全管理有章可循、獎(jiǎng)罰有據(jù);二要督查規(guī)章是否切合各車間現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際、是否有的.放矢,安全管理關(guān)口是否前移和下沉,要堅(jiān)持小題大做、小題深做,切忌“因小失大”。

  三、督查安全管理,強(qiáng)化履職盡責(zé)意識(shí)。作為系統(tǒng)工程,我廠安全管理建立健全了齊抓共管體系、安全生產(chǎn)責(zé)任制體系、安全獎(jiǎng)懲體系、包保督導(dǎo)體系、視頻監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)等,實(shí)現(xiàn)了全員、全過程、全方位管理。督查重點(diǎn)一是干管人員紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況、崗位履責(zé)情況;二是安監(jiān)科、技術(shù)科、發(fā)電科等職能部門和車間專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)檢查情況、安全隱患排查和治理情況、安全事故責(zé)任追究情況;三是督查各種檢查實(shí)施情況、檢查結(jié)果運(yùn)用情況、安全管理閉環(huán)情況;四是要督查車間事故隱患重復(fù)發(fā)生問題、事故隱患隱瞞不報(bào)或者私了問題、安全管理中間脫節(jié)問題、自身區(qū)域事故隱患視而不見問題等方面。

  四、督查技能培訓(xùn),強(qiáng)化本質(zhì)安全意識(shí)。目前有培訓(xùn)貪大求全之嫌,很多是要求全員參與,個(gè)別培訓(xùn)年年炒剩飯,不能有效解決實(shí)際問題,有時(shí)為圖省事,還實(shí)行開卷考試,抄上答案簽個(gè)字能應(yīng)付上級(jí)檢查就算了事,培訓(xùn)目的難以達(dá)到。安全生產(chǎn)需要有必備的安全技能為基礎(chǔ),如果只強(qiáng)調(diào)安全意識(shí)而忽視安全技能的重要性,安全效果將難以為繼,安全督查既要檢查從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變,還必須檢查是否做到“我會(huì)安全”。不僅要督查車間技能培訓(xùn)的針對(duì)性,是否堅(jiān)持“缺什么補(bǔ)什么”的原則;而且要督查培訓(xùn)的力度和深度,從細(xì)微抓起,知微見著、層層深入。督查各車間的培訓(xùn)方式是否靈活多樣,既要“灌輸”又要“影響”,既要“單向”又要“互動(dòng)”,采取喜聞樂見、寓教于樂的形式讓職工參與其中、樂在其中。只有提高了職工技能素質(zhì),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的長(zhǎng)效性才有保障。

“消除事故隱患筑牢安全防線”主題心得體會(huì)2

  按照《關(guān)于開展安全思想作風(fēng)大整頓“大家談”活動(dòng)實(shí)施方案》的通知(石板委〔20xx〕19號(hào))要求,力戒形式主義和官僚主義。工廠以打造效益中心和創(chuàng)建安全高效企業(yè)為目標(biāo),努力營(yíng)造“認(rèn)識(shí)到位、作風(fēng)過硬、執(zhí)行有力”的濃厚安全文化氛圍,為實(shí)現(xiàn)20xx年安全工作目標(biāo)提供強(qiáng)大的思想作風(fēng)保障。

  首先我們要意識(shí)到煤炭行業(yè)的特殊性,工作環(huán)境的惡劣性,給我們的安全工作帶來很群安雖屬安全管理范疇,但它有別于行政安全管理。群安工作主要體現(xiàn)在群眾性上,它的實(shí)現(xiàn)途徑和行政安全管理應(yīng)有很大差別。具體來說,群安工作具有監(jiān)督職能。作為工會(huì)和工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)下的群監(jiān)組織,一定要維護(hù)職工的權(quán)利,維護(hù)職工的生命安全,去監(jiān)督、阻止一切違章指揮和冒險(xiǎn)蠻干的行為,避免對(duì)職工人身造成傷害,這樣才能真正體現(xiàn)出“群監(jiān)”組織的作用。在這一點(diǎn)上,群監(jiān)和上級(jí)安監(jiān)部門是異曲同工的,只是群監(jiān)比上級(jí)安監(jiān)部門來得更直接,監(jiān)督得更及時(shí),更方便,更具體。群監(jiān)是“群安”的重要組成部分,群監(jiān)的好壞,對(duì)群安起著決定的作用,抓好群監(jiān)是群安工作非常重要的一項(xiàng)內(nèi)容。群安工作應(yīng)引導(dǎo)職工自覺地搞好安全工作。工會(huì)是群眾組織,在群安活動(dòng)中,讓職工自己教育自己,自己管理自己。群安組織只能是引導(dǎo),更多地是讓職工“應(yīng)該”怎樣,而不是“必須”怎樣,群安畢竟不是行政安全管理,只能通過一系列豐富多彩富有吸引力的活動(dòng),讓職工主動(dòng)參與進(jìn)來。同時(shí),把女職工這“半邊天”更好地動(dòng)員起來,讓她們?cè)谌喊不顒?dòng)中奉獻(xiàn)真情:做一雙雙鞋墊,繡一塊塊手絹,送一杯杯熱茶,說出真心話,夜間三言兩語的`枕頭風(fēng),演講詞中的一聲聲呼喚,違章后一句句訴說。這樣投入一定的感情、親情,是行政安全管理無法完成的任務(wù),群安工作就會(huì)起到事半功倍的效果。我廠群安工作通過群安流動(dòng)紅旗競(jìng)賽、安康杯競(jìng)賽、勞動(dòng)競(jìng)賽、安全知識(shí)競(jìng)賽、群安交流、查崗活動(dòng)、夫妻安全互保、送溫暖、安全意識(shí)宣傳教育等活動(dòng),使廣大職工自覺投身安全工作,變被動(dòng)為主動(dòng),變“要我安全,為我要安全”,促進(jìn)工廠安全、穩(wěn)定、和諧的發(fā)展。

  在群安工作中,力戒形式主義和官僚主義,有效落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度,努力營(yíng)造“認(rèn)識(shí)到位、作風(fēng)過硬、執(zhí)行有力”的濃厚安全文化氛圍,促進(jìn)工廠安全生產(chǎn)。

  其次是要抓細(xì)。要細(xì)到具體的環(huán)節(jié)上去,抓好具體節(jié)點(diǎn)。各級(jí)管理者要有“三講”(講規(guī)矩、講紀(jì)律、講原則)意識(shí),按規(guī)章制度依法治企,落到實(shí)處,形成從嚴(yán)管理的良好風(fēng)氣。

“消除事故隱患筑牢安全防線”主題心得體會(huì)3

  安全生產(chǎn)是我們追求的永恒主題,如何進(jìn)一步更加有效的做好安全生產(chǎn)工作,既要緊密結(jié)合實(shí)際,遵循客觀規(guī)律,全面客觀總結(jié)成績(jī)、提煉經(jīng)驗(yàn),又要態(tài)度端正、直面現(xiàn)實(shí),查找、剖析短板和薄弱環(huán)節(jié),更加有效把控所面臨的安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、攻堅(jiān)點(diǎn)、重大隱患等。結(jié)合自身工作,談以下幾點(diǎn)體會(huì):

  一、清醒認(rèn)識(shí)安全管理所面臨的新挑戰(zhàn)眾所周知,安全生產(chǎn)是一個(gè)動(dòng)態(tài)過程,安全管理也是漸進(jìn)深化的系統(tǒng)工程。面臨著河市轉(zhuǎn)運(yùn)站年齡結(jié)構(gòu)老化、人員相對(duì)不足等問題,如何在安全管理上實(shí)現(xiàn)“守得住、走得出”的目標(biāo),站區(qū)安全管理自身面臨著安全基礎(chǔ)依然存在薄弱環(huán)節(jié),安全環(huán)境尤其是設(shè)備老化,很多設(shè)備步入更新?lián)Q代時(shí)期,同時(shí)也面臨著部分關(guān)鍵崗位人員短缺、員工思想波動(dòng)、安全意識(shí)和職業(yè)危機(jī)感不強(qiáng)等諸多難題。只有充分認(rèn)識(shí)到所面臨的困難,明確目標(biāo),系統(tǒng)分析和統(tǒng)籌考慮,全面、系統(tǒng)地制訂針對(duì)性的工作措施,扎實(shí)工作,方能保持來之不易的安全生產(chǎn)形勢(shì)、經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行態(tài)勢(shì)以及和諧穩(wěn)定大局。

  二、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管中的重要抓手,實(shí)施安全網(wǎng)格化管理首先要樹立安全“三心”,即高度的敬畏心,堅(jiān)定的信心和嚴(yán)反“三違”的決心。要時(shí)刻保持對(duì)安全工作的紅線意識(shí),牢記以人為本、安全發(fā)展理念,堅(jiān)持貫徹好公司的“事故可防可控,必防必控”安全指導(dǎo)思想,擺正安全與發(fā)展的關(guān)系,敬畏生命,把職工的生命安全放在首位,從思想上嚴(yán)守安全紅線,把安全生產(chǎn)抓實(shí)抓好。要有高度的責(zé)任心,要時(shí)刻保持如履薄冰、如臨深淵的態(tài)度,以對(duì)黨、對(duì)企業(yè)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的精神抓好安全生產(chǎn)。要做到要防患未然,樹立嚴(yán)反“三違”的決心,堅(jiān)持抓早、抓小、抓苗頭,做到關(guān)口前移、重心下移,將安全防線建立在生產(chǎn)組織的最前沿。其次現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管者要有系統(tǒng)觀和全局觀。陳譫然曾講過" 不謀全局者,不足謀一域",現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管人員要不斷提高安全意識(shí)和綜合技能,能夠站位于整個(gè)系統(tǒng)和全局高度,預(yù)先分析判斷,為現(xiàn)場(chǎng)工作的員工創(chuàng)造一個(gè)良好的安全工作環(huán)境,同時(shí)要掌控安全管理的重點(diǎn)和難點(diǎn),合理調(diào)配,實(shí)現(xiàn)整體管理和細(xì)節(jié)管理的有機(jī)結(jié)合。再次要嚴(yán)格落實(shí)兩個(gè)責(zé)任即安全主體責(zé)任和崗位責(zé)任制的落實(shí)。樹立“流程管事,制度管人”的理念,要提高各級(jí)人員的執(zhí)行力,狠抓過程中安全措施落實(shí),管理者身份角色要明確,到位而不越位,嚴(yán)查現(xiàn)場(chǎng)管理中的安全管理盲區(qū)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位的`管控措施的落實(shí),做到守土有責(zé)與齊抓共管相結(jié)合,真正把責(zé)任落實(shí)到崗位和個(gè)人。

  三、安全管理要不斷優(yōu)化創(chuàng)新一是要突出預(yù)防為主的安全管理思想和意識(shí),嚴(yán)格把控各班組預(yù)防措施編制的科學(xué)性、針對(duì)性和實(shí)效性,扎實(shí)督導(dǎo)各班組做足做細(xì)做實(shí)的防范措施落實(shí),嚴(yán)格落實(shí)隱患閉環(huán)管理制度,真正的實(shí)現(xiàn)現(xiàn)有和潛在的隱患的科學(xué)防控。二是建立持續(xù)的安全分析、優(yōu)化管理體系,不斷創(chuàng)新安全管理思路和措施,充分發(fā)揮體系整體優(yōu)勢(shì)和個(gè)體的聰明智慧,群策群力,對(duì)癥下藥,切實(shí)豐富安全管控的各種手段。三是要充分建立安全宣傳平臺(tái),利用班前會(huì)、政治安全學(xué)習(xí)會(huì)、黑板報(bào)等平臺(tái)宣傳廠安全精神、剖析事故案例、學(xué)習(xí)安全條例。利用微信群等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)宣傳安全知識(shí),充分利用科技的手段,不斷提高安全管理中的掌控力。

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