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寒假教師培訓心得

時間:2023-02-12 19:35:52 心得體會 我要投稿

寒假教師培訓心得15篇

  從某件事情上得到收獲以后,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因,從而找出解決問題的辦法。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編為大家整理的寒假教師培訓心得,僅供參考,歡迎大家閱讀。

寒假教師培訓心得15篇

寒假教師培訓心得1

  xxxx年1月29日至31日,我市組織了小學邊遠鄉(xiāng)村教學點教師寒假培訓,我幸運地參加了這次培訓活動。培訓內(nèi)容全面而細致,深刻而生動。從市教育局姚銳副局長等到會領導的“開班典禮”致詞到瓊臺院校吳岳秀教授的《小學教師心理健康教育》與《低年級規(guī)范漢字書寫》;從市教研室郭義平主任的《農(nóng)村教學點小班化教學模式的探索》到五指山中學符瑞明老師的《多媒體課件制作》;從市教研室安磊老師的《農(nóng)村教學點規(guī)范常規(guī)基本要求》到市教師繼續(xù)教育中心陳金來主任給我們帶來的(20xx年全國《最美鄉(xiāng)村教師》頒獎視頻)的感人場面。通過這次培訓讓我了解了很多,學到了很多,開闊了眼界,真是受益匪淺。雖然學習的時間只有短短的三天,但在市教育局,市教師繼續(xù)教育中心的合理安排和精心指導下,我們每位教師都感覺收獲不少,下面將我這幾天學習培訓收獲的學習心得總結如下:

  一、從開班典禮上獲得的引領,拓寬認知水平

  1月29日上午,我市xxxx年邊遠鄉(xiāng)村教學點教師寒假學習培訓班在通什中心學校開班。市常委鐘鋼副市長、市教育局陳云飛局長等到會領導為我們教學點培訓開班典禮一一致詞。并為我們今后的執(zhí)教點明了方向。

  市常委鐘鋼副市長說,很重視我市教學點的教育教學工作,爭多次到我市教學點調(diào)研工作,提出:今后我市將大力支持教學點的教育教學工作,不斷改進教師培訓模式、改善教學點的辦學條件和教師生活條件,希望教學點的教師們安心工作,把教學點的教學質(zhì)量提高上去。陳云飛局長希望參加此次培訓的教師要全身心投入到學習中,認真學習,安心工作,把教學點的工作做好,努力把學生培養(yǎng)成良好的學習習慣,教會學生學會學習、學會做人、學會生活、學會感恩。最后,預祝我們的培訓圓滿成功。

  二、從各種培訓內(nèi)容獲得知識,提高了理論水平

  開班典禮結束后,我們接著聆聽了瓊臺師院吳岳秀教授有關“小學教師心理健康教育”的講座,感受頗深。吳教授的講座非常的幽默、生動、有趣,通過這次講座,我對自己的工作和生活有了全新的認識。特別是有關“教師心理健康”的危害案例,使我更加認識到了教師心理健康的重要性。知道了教師要重視自己的心理健康,絕不應讓自己一直處于壓力之中以至于身心俱損,影響工作和生活的正常進行。要善于做好自身的心理調(diào)節(jié)及保健工作;掌握心理調(diào)節(jié)的方法,學會緩解心理壓力,改善不良性格,提高心理承受能力;調(diào)整情緒,保持心態(tài)的平衡;建立起良好的人際關系;合理安排時間,張弛有度;培養(yǎng)多種興趣與愛好,陶冶情操,只有這樣,才能以積極健康地工作熱情投入到教學活動中去。下午,吳教授還給我們講《低年級規(guī)范漢字書寫》專題,他那幽默的語言、生動豐富的表情、淵博的知識為我們詳細的'講解了漢字書寫的規(guī)范化,并作了示范。他的講解掃除了我在書法學習中的障礙,并指明了方向。

  30日上午,市教研室郭義平主任有關《農(nóng)村教學點小班化教學模式的探索》講座,聆聽郭主任那娓娓道來的理論和分析,覺得教學點小班化教學值得我們?nèi)ヌ接、去研究。通過學習進一步了解小班化教學的相關理論,使我明確了小班化教育決不只是學生數(shù)量的多少,它要求我們的教師必須更加關注每個學生的個別情況,更加關注教育細節(jié)的設計。同時,也促使教師去探索符合小班特點的教學方法,根據(jù)教學內(nèi)容和教學活動的形式將單一的“秧田型”變?yōu)椤榜R蹄型”、“品字型”、“口字型”、“U字型”等。討論、實驗等采用“風車型”、“餐桌型”;游戲、表演等采用“馬蹄型”、“口字型”、“U字型”;操作、競賽等采用“餐桌型”、“品字型”、“U字型”;考試時采用原有的“秧田型”。而且每個小組都安排老師的座位,方便老師參加學生的學習活動,拉近學生與學生,學生與老師之間的距離,培養(yǎng)學生之間團結互助與協(xié)作精神。下午,聆聽市一小吳雪霞老師《家長教育讀本解讀》的精彩演講,讓我受益匪淺,在報告中吳老師結合一個成功的案例與一個失敗的案例以及自身教育兒子的親身經(jīng)歷向我們闡述了如何教育孩子的事項。使我對家長教育工作更有信心,讓我更加明確了應該怎樣對待學生,如何指導家長們教育好自己的孩子,知道開設家長學校的必要性,明確了如何做一個合格的家長與教育工作者,怎樣在鍛煉中成長,在工作中提升自己。

  31日上午,在市一小電腦室聆聽五指山市中學符瑞明老師為我們講授《多媒體課件制作》專題講座,雖說只有短短半天時間,但在符教師精心的教學設計和耐心的講解、反復演示操作、指導之下,通過自己認真學習后,我學會在課件里可以插入動畫、聲音、圖片等等,可以使課件動起來、活起來,我感覺到自己對制作PPT課件知識增長了許多,自己的制作能力也得到了大幅度的提升,對其興趣也更濃厚了。可以說,這次培訓使我受益匪淺,讓我掌握好這門技術,更好的為課堂教學服務。下午,我們又回到通什中心學校;聆聽市教研室安磊老師《農(nóng)村教學點規(guī)范常規(guī)基本要求》的報告專題與市教師繼續(xù)教育中心陳金來主任給我們帶來的(20xx年全國《最美鄉(xiāng)村教師》頒獎視頻)的感人場面。安老師深入淺出的語言、理論和分析,從報告中,讓我深刻體會到常規(guī)不僅是一種制度,更是轉(zhuǎn)變教師教學理念的有效途徑。最后,是陳主任的(20xx年全國《最美鄉(xiāng)村教師》頒獎視頻)的感人場面。視頻中的最美鄉(xiāng)村教師宋玉剛與鄧麗兩位教師就是我們千千萬萬個偏遠山村教師的驕傲,他們對工作的執(zhí)著和奉獻精神是值得我們學習的。

  這次培訓,雖然才是短短的三天時間,但是,無論是理論學習、家教學習、心理健康學習,還是信息技術學習等,都讓我從每個角度獲得了新識,感謝領導給了我這次的學習機會。今后,我將盡自己所能把學到的知識運用于實際工作中。

寒假教師培訓心得2

  作為一名幼兒教師,教育幼兒要以"八榮八恥"為標準,學會做人,責無旁貸,因為幼兒也是這次"八榮八恥"教育的重點,這些學齡前的娃娃,她們就好比是一張白紙,她們的認知、情感都處在1個發(fā)展的關鍵時期。她們是祖國的未來,是民族的希望。因此把"八榮八恥"的榮辱觀教育融入到日常糊口、教育中至觀重要。引導幼兒從糊口中做起,從一點一滴做起,從小樹立良好的道德觀和榮辱觀,成為有理想、有道德的全面發(fā)展的一代新人,動員全社會形成知榮辱、樹新風、促和諧的文明風尚,推動全社會精神文明建設沿著正確地方向發(fā)展。

  教師起首必須有敬業(yè)精神,要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。與此同時,教師要有高貴的理想,完善的道德情操,堅定的信念,固執(zhí)的意志品位,來淺夠默化的影響和熏陶學生。

  其次,要用愛去體貼幼兒。每個幼兒的特點都不一樣,有人語言表達發(fā)展的比較好;有人情感發(fā)展比較快;也有的人身體均衡發(fā)展比較超前…。作為一名教師因該了解每個孩子的不同特點,給予她們不同的關愛。在我?guī)У陌嗬镉?個小女孩叫婷婷,她身體均衡能力比較差,有一次,和往常一樣午睡起來,我分批請幼兒到廁所去小便,我在看到孩子坐在小馬桶上后便去幫其他的寶寶穿時裝了。就在我認為不會有啥子事情發(fā)生的時候。盥洗室里傳出了一陣哭聲,我立刻沖進盥洗室,只見婷婷趴倒在地上哇哇痛哭。本來,孩子由于身體均衡性比較差,在離開小馬桶的時候摔倒了。事后,我們了解到,孩子有先天性髖關節(jié)外反。顛末這件事情,我意識到,教師要時時刻刻體貼孩子的活動情況。

  幼兒時期是正確的宇宙觀、人生看法、價值觀形成的啟蒙時期,幼兒是國家的希望,是民族的未來。我作為一名平凡的幼兒教師,所面對的是無邪無邪的小童。我們常日所負擔的不僅僅是傳授文化知識,更是要造就具有高尚品德、文明素養(yǎng)、民族精神的未來社會人。作為教師教育幼兒要從身邊的一點一滴做起。樂樂是1個活潑好動的寶寶,但是每天來園和放學的時候,看到家長就往外沖,根本不和老師打招呼。針對這樣1個情況。每天早晨來園的時候,我都微笑著主動和幼兒打招呼,并引導幼兒和家長說"再見"我以身作則,言傳自己做榜樣。讓每個幼兒從糊口的細小處造就文明素養(yǎng)。顛末我一段時間的努力,現(xiàn)在除開樂樂,班里的孩子大部分孩子來園離校的時候都能主動和老師阿姨打招呼。我還在上下樓梯、亂丟垃圾等方面也時時處處造就孩子的文明習慣。

  對《幼兒園教育指導綱要》我更深入的理解與學習。綱要》對我們的工作提出了各項具體的要求,要達到這些要求,教師不可能通過一兩次培訓或?qū)W習就能做到,而是要通過不斷地工作實踐,并且在工作實踐中不斷地學習,不斷地反思才能完成!毒V要》中的新思想、新觀念,使我們對工作有了明確的工作思路和努力方向。

  一、對幼兒發(fā)展認識與實踐

  《綱要》在總則中強調(diào),幼兒教育要為幼兒一生的發(fā)展打好基礎,在“組織實施”中強調(diào),教育活動的組織要從本地、本園的實際出發(fā),結合本班幼兒的實際情況,教育活動目標要結合本班幼兒的發(fā)展水平、經(jīng)驗和需要來確定,教育活動內(nèi)容的組織要注重綜合性、趣味性和活動性,寓教育于生活、游戲之中!毒V要》使我們對幼兒的發(fā)展和學習有了新的理解和認識。在幼兒階段,學習是一種經(jīng)驗的積累、擴展和提升,它需要與周圍環(huán)境中的人、物等相互作用,對幼兒來說,學習的東西應該是對他們的生活有意義的。要落實〈綱要〉中這些要求,教師需要重新確立自己的幼兒觀、教育觀和學習觀。教師要對幼兒群體的.特點有相當多的了解,了解他們的交往、溝通特點,了解他們認識事物的特點,了解他們的學習特點。同時也要求教師對每個幼兒有相當多的了解,了解他們各自獨特的學習方式,他們的家庭,他們已有的生活經(jīng)驗,然而,我們大部分教師對幼兒了解不多、不深、不透,對幼兒在身體、情感、社會及認知的發(fā)展方面無法做整體的把握,沒有做到根據(jù)幼兒一定年齡階段典型發(fā)展狀況去準備學習環(huán)境和安排合適的經(jīng)驗。在對待幼兒個體上,教師對幼兒所處的家庭環(huán)境、已有知識經(jīng)驗、特殊的學習方式了解得很少,從而在課堂中反映幼兒個體興趣、需要和經(jīng)驗的內(nèi)容較少,這就要求教師加強學習,學兒童發(fā)展心理學、學兒童教育學,通過學習,教師要能對幼兒的學習和不同年齡階段幼兒的行為有正確的理解。

  二、對環(huán)境的認識與實踐

  “環(huán)境是重要的教育資源,應通過環(huán)境的創(chuàng)設和利用,有效的促進幼兒發(fā)展!薄毒V要》特別強調(diào)了環(huán)境教育,強調(diào)了環(huán)境在促進幼兒發(fā)展過程中的重要作用。社會生態(tài)系統(tǒng)理論說明:兒童是社會生態(tài)環(huán)境中的一份子,愛主動探索周圍環(huán)境,而非被動的學習者。周邊的社會生態(tài)環(huán)境為兒童提供了潛在的發(fā)展機會,并對其產(chǎn)生直接或間接的影響,同時幼兒的反應行為與習慣亦會影響到與其直接相關的家庭、幼兒園、社區(qū)。因此,《綱要》大力提倡幼兒環(huán)境教育是非常具有現(xiàn)實針對性和長遠發(fā)展意義的。我們的幼兒教育不僅要關注那些有目的性的學科知識和技能,更重要的是要促進幼兒的身心發(fā)展,為其提供優(yōu)質(zhì)的物質(zhì)和精神環(huán)境,并協(xié)助兒童主動的觀察甚或管理周圍的環(huán)境活動,推動幼兒素質(zhì)教育。

  我們要充分挖掘各種環(huán)境資源,并創(chuàng)設和利用好這重要的資源。比如,給幼兒提供豐富的游戲活動材料,這既要符合幼兒年齡特點,又要適合幼兒的個體發(fā)展水平。層次不同,難易程度也不同,從而讓每個幼兒在活動中得到不同發(fā)展。同時,要充分挖掘足夠的空間,并創(chuàng)設利用好每個環(huán)境,擴大幼兒活動的范圍,使其與周圍之間產(chǎn)生積極的交互作用。

  《綱要》中指出,幼兒同伴群體及幼兒園教師集體也是寶貴的教育資源。教師的態(tài)度和管理方式應有助于形成安全、溫馨的心理環(huán)境,老師的言行舉止應成為幼兒學習的良好榜樣。所以,我們努力要為幼兒創(chuàng)設一個寬松的、和諧的、安全的、自由的環(huán)境,讓幼兒自由自在地在這環(huán)境中生活、游戲、學習、發(fā)展!毒V要》還指出,家庭是幼兒園重要的合作伙伴,教師要爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。的確,家長的作用也是不小的,我們要認真做好家長的工作,取得他們的信任,得到他們的幫助和支持。這樣,才能更好的做好幼兒教育工作。

  以上是我學習《綱要》后的一點體會,在以后的工作實踐中,我將不斷的更深入的學習,把《綱要》精神逐步落實到自己的工作中去。

  聽了楊老師的講座特別享受,尤其是一些教學技巧我從她身上學到了很多東西。

寒假教師培訓心得3

  教師必須具備創(chuàng)新觀念與創(chuàng)新思想。

  教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人的社會屬性,教育的價值在于促進人的發(fā)展和社會統(tǒng)一,這就是新的教育觀。創(chuàng)新教師教育觀的基本內(nèi)涵包括:轉(zhuǎn)變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,形成以培養(yǎng)學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創(chuàng)新性學習,發(fā)揮學生的主體能動性;要敢于打破常規(guī),激發(fā)學生創(chuàng)造性解決問題的欲望;尊重學生個性,善于發(fā)現(xiàn)和保護學生的.創(chuàng)新意識,使每個學生都能發(fā)揮自身潛能;建立新型師生關系,尊重學生人格,以寬容、保護、積極的態(tài)度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。

  傳統(tǒng)教育中之所以出現(xiàn)高分低能的現(xiàn)象,就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。要把教學活動延伸到相關聯(lián)的現(xiàn)實生活中去,改變封閉的教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,從而激發(fā)其好奇心和求知欲,使其在實踐過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

寒假教師培訓心得4

  3月7日下午,龐村三中的餐廳內(nèi)時而人聲鼎沸,時而掌聲連連,時而笑聲陣陣,這里在干什么?會餐?對!會餐!龐村鎮(zhèn)全體教師正齊聚此處,享用中心校劉校長以其豐富的教學管理經(jīng)驗,寬容的為人之道,詼諧的言談,散文家式的心理學烹飪法,為全鎮(zhèn)教師呈現(xiàn)的大餐。

  第一道菜:群英薈萃----學期小結

  劉校長首先端上餐桌的是我鎮(zhèn)過去一年的小結。在剛剛過去的一學期里,我鎮(zhèn)進行了中層領導"雙選雙聘"工作,落實了校長負責制,讓能力強的中層領導脫穎而出,鼓勵中層要做有德之人,無德者無位。同時還鼓勵全體教師勤學習,思進取,不能因為感覺前面沒有停車位就停滯不前,機會總是留給有準備的人。進行了教師雙班任課、中學循環(huán)教學制。這一制度在我鎮(zhèn)已成為常態(tài),小學教師帶兩班主課加一個班的班主任,已習以為常,不會有人叫苦叫累。中學的循環(huán)教學,大大提高了老師們的責任感,降低了差生的產(chǎn)生率。進行了雙評原則。對學校的評估,對教師的考核,不僅看教學成績,還要看過程考核,看素質(zhì)教育,以德育為重心,具體化、習慣化,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的合格公民。在談過這三件大事的落實后,劉校長用極其平緩的口氣說:"其實,這一年里,收獲最大的是人心的穩(wěn)定。"沒有一絲表功,沒有一點豪言壯語,時時把自己融入教師的行列。其實,這每件事都是我們龐村教育歷史的.改篇,都是龐村教育發(fā)展的跨越,這穩(wěn)定的人心,來源于領導深厚的人格魅力,來源于旗幟的正方向。

  第二道菜: 珍貝燉蓮菜----教學心得

  在談過了學期小結后,劉校長結合自己的教學心得為老師們奉上了自己近二十年的教學經(jīng)驗,首先是素質(zhì)教育的冷思考。他用詼諧的語言,以自家親戚找媳婦為例,談到了素質(zhì)教育的重要性:我們是教育者,不能做教書匠;我們培養(yǎng)的是人,不是考試的機器。做一名教育者,就應該用丈母娘選女婿的標準來培養(yǎng)學生:既要重學業(yè),還要看品質(zhì),更要有健康。其次劉校長談到了我鎮(zhèn)的課改,他說:"課改要明確接受點和新常態(tài)。"要求全鎮(zhèn)教師從自己的理解,自己的接受來做課改,逐步形成自己的新常態(tài),來不得半點虛假,更不要一味的模仿復制,要有自己的思路,要在傳承中創(chuàng)新。同時,他還分析了課改與成績的辯證關系,為學校提供了兩個提高成績的利器:目標管理法和跟進管理法。為老師們指引了提高成績的兩個重要措施:讓學生全學全會和努力讓知識不脫節(jié)。另外,他還談到了學校管理的新定義:校長就是不斷提高教師水平,改變學校環(huán)境來發(fā)展學校的人,教師就是通過不斷學習更新自己知識能力來引領學生發(fā)展的人。談到了多元化和平衡健康。

  第三道菜:翠竹節(jié)節(jié)高----學校管理

  在學校管理方面,劉校長要求各位校長、中層要學會自律,聽從他律,在重大決策上要民主、要科學、要大氣,與教師多溝通,遇事重落實。他還從管理的角度分析了做人、做事、敬業(yè)的三個層次,勉勵各位領導要站在高階處忘我奉獻。

  第四道菜:心靈雞湯----心理引導

  "人生到處是起點,多付出,永遠是對的。"在這第四環(huán)節(jié)里,劉校長從心理學的角度引導全鎮(zhèn)教師不要積累負面情緒,把生活工作保持一個平衡。愛工作、愛教育,用良好的心態(tài)面對這個職業(yè)。對于為人處世他說:"對認識的人好一點,對世界充滿情感,不要因為別人不道德,自己就不道德,不要讓自己成為自己痛恨的那個人。要學會享受生活,享受工作。"多精辟的言論呀,這不正是我們每個人所需要的心靈雞湯嗎?

寒假教師培訓心得5

  今年寒假可謂是一個不平凡的寒假,正像春晚那首歌曲唱的一樣“時間都去哪了”。這是一個繁忙而又充實的寒假,學案編制、學案修改、專家講座、讀書學習,特別是專家講座讓我對我的教學有了重新的認識。正月13學校邀請了華東師范大學朱偉強教授給我們做了《分解課程標準:策略與方法》《課堂觀察:走向?qū)I(yè)的聽評課》的報告,這兩個報告讓我受益匪淺。

  下面我就談一談我的一些收獲:

  第一,如何確定學習目標?

  1、教師教學時首先要弄清楚學生將獲得什么,為什么要教這些內(nèi)容,教到什么程度,也就是必須要弄清楚學生具體的學習目標,而不是籠統(tǒng)的目標,或是教師的教學目標。其中知識和技能是關于是什么的維度,過程與方法是關于如何獲得是什么的維度,情感態(tài)度價值觀是在如何獲得是什么的過程中或之后并內(nèi)化為自己的相對穩(wěn)定的東西。因此教師不能把機械地按三個維度來陳述,而應該從整體上來思考學習目標。

  2、學習目標具體化:第一步,尋找關鍵詞。行為動詞和核心名詞;第二步,擴展或剖析關鍵詞。第三步,形成剖析圖。注意必須符合學生身心發(fā)展階段,且應為大多數(shù)學生能達到。

  3、敘寫學習目標:舉例我們初中思想品德的.一個課程內(nèi)容“理解情緒的多樣性、復雜性,學會調(diào)節(jié)和控制情緒,保持樂觀、積極的心態(tài)。”我確定的的學習目標是:(1)學生能結合生活自己舉例情緒的分類。至少能說出一點,(2)在具體的情景中能體會出情緒產(chǎn)生的原因,準確率至少90%。(3)學生能在具體的情境中知道如何調(diào)控情緒,準確率至少95%。

  第二,如何正確聽評課?

  1、朱教授對評課有一句和經(jīng)典的話就是“成功是成功之父!币馑季褪钦f我們在進行評課時要給與講課者以鼓勵,讓他感受到講課的樂趣和成功,這樣那么作為一個老師才會更熱愛自己的三尺講臺,更鐘情與教育事業(yè)。

  2、對于聽課從朱教授的報告中讓我認識到聽課不是一項任務而應該是一種自發(fā)的行為,聽課前要做好充分的準備,主要是對課程內(nèi)容的把握,而不是沒有知識準備的去聽。聽課中要認真把握充分的證據(jù),制定聽課表。

  總之,這次培訓讓我大開眼界,除了眼界,更多的是教學理論,教學實踐上的收獲。我會以這次培訓為起點,在以后的教學中努力制定符合學生實際的學習目標,積極正確的對待聽課、評課,為自己的教學和成長努力奮斗。

寒假教師培訓心得6

  x月7日下午,龐村三中的餐廳內(nèi)時而人聲鼎沸,時而掌聲連連,時而笑聲陣陣,這里在干什么?會餐?對!會餐!龐村鎮(zhèn)全體教師正齊聚此處,享用中心校劉校長以其豐富的教學管理經(jīng)驗,寬容的為人之道,詼諧的言談,散家式的心理學烹飪法,為全鎮(zhèn)教師呈現(xiàn)的精神大餐。

  第一道菜:群英薈萃----學期小結

  劉校長首先端上餐桌的是我鎮(zhèn)過去一年的小結。在剛剛過去的一學期里,我鎮(zhèn)進行了中層領導"雙選雙聘"工作,落實了校長負責制,讓能力強的中層領導脫穎而出,鼓勵中層要做有德之人,無德者無位。同時還鼓勵全體教師勤學習,思進取,不能因為感覺前面沒有停車位就停滯不前,機會總是留給有準備的人。進行了教師雙班任、中學循環(huán)教學制。這一制度在我鎮(zhèn)已成為常態(tài),小學教師帶兩班主加一個班的班主任,已習以為常,不會有人叫苦叫累。中學的循環(huán)教學,大大提高了老師們的責任感,降低了差生的產(chǎn)生率。進行了雙評原則。對學校的評估,對教師的考核,不僅看教學成績,還要看過程考核,看素質(zhì)教育,以德育為重心,具體化、習慣化,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的合格公民。在談過這三大事的落實后,劉校長用極其平緩的口氣說:"其實,這一年里,收獲最大的是人心的.穩(wěn)定。"沒有一絲表功,沒有一點豪言壯語,時時把自己融入教師的行列。其實,這每事都是我們龐村教育歷史的改篇,都是龐村教育發(fā)展的跨越,這穩(wěn)定的人心,于領導深厚的人格魅力,于旗幟的正方向。

  第二道菜:珍貝燉菜----教學心得

  在談過了學期小結后,劉校長結合自己的教學心得為老師們奉上了自己近二十年的教學經(jīng)驗,首先是素質(zhì)教育的冷思考。他用詼諧的語言,以自家親戚找媳婦為例,談到了素質(zhì)教育的重要性:我們是教育者,不能做教書匠;我們培養(yǎng)的是人,不是考試的機器。做一名教育者,就應該用丈母娘選女婿的標準培養(yǎng)學生:既要重學業(yè),還要看品質(zhì),更要有健康。其次劉校長談到了我鎮(zhèn)的改,他說:"改要明確接受點和新常態(tài)。"要求全鎮(zhèn)教師從自己的理解,自己的接受做改,逐步形成自己的新常態(tài),不得半點虛假,更不要一味的模仿復制,要有自己的思路,要在傳承中創(chuàng)新。同時,他還分析了改與成績的辯證關系,為學校提供了兩個提高成績的利器:目標管理法和跟進管理法。為老師們指引了提高成績的兩個重要措施:讓學生全學全會和努力讓知識不脫節(jié)。另外,他還談到了學校管理的新定義:校長就是不斷提高教師水平,改變學校環(huán)境發(fā)展學校的人,教師就是通過不斷學習更新自己知識能力引領學生發(fā)展的人。談到了多元化和平衡健康。

  第四道菜:翠竹節(jié)節(jié)高----學校管理

  在學校管理方面,劉校長要求各位校長、中層要學會自律,聽從他律,在重大決策上要民主、要科學、要大氣,與教師多溝通,遇事重落實。他還從管理的角度分析了做人、做事、敬業(yè)的三個層次,勉勵各位領導要站在高階處忘我奉獻。

  第四道菜:心靈雞湯----心理引導

  "人生到處是起點,多付出,永遠是對的。"在這第四環(huán)節(jié)里,劉校長從心理學的角度引導全鎮(zhèn)教師不要積累負面情緒,把生活工作保持一個平衡。愛工作、愛教育,用良好的心態(tài)面對這個職業(yè)。對于為人處世他說:"對認識的人好一點,對世界充滿情感,不要因為別人不道德,自己就不道德,不要讓自己成為自己痛恨的那個人。要學會享受生活,享受工作。"多精辟的言論呀,這不正是我們每個人所需要的心靈雞湯嗎?

  近三個小時的培訓閉幕了,可永遠不會結束的是豐富的精神大餐帶給全鎮(zhèn)老師們的影響。新的學期,新的征程,我們會用行動踐行"群英薈萃"的改變,汲取"珍貝燉菜"的營養(yǎng),牢記"翠竹節(jié)節(jié)高"的期盼,享受"心靈雞湯"的滋潤,同時在心中展望著我們龐村教育的燦爛春天。

寒假教師培訓心得7

  聆聽了不同類型的講座,能感受到思想火花的碰撞與沖擊,猶如為我們打開了一扇窗,撥云見日,讓我——一個普通的幼兒教師豐富了自己,有吐故納新之感。讓我對我的工作更有信心,對我的明天更有想法,雖身未動,心已遠矣。

  一、從平等的角度――教師要珍惜善待每一個孩子

  幼兒的角色不只是弱小的群體,應該是平等的社會公民;他們不是一張白紙,而是有自己的獨立思維的個體,是真正的思想家、一本復雜的書。我們教師及家長需要懷著一顆謙卑的心,充滿激情的去了解去深究這群思想家的部落,去品讀這本充滿哲學的書。

  在教育教學中,在與家長的溝通中,我感受到孩子長大的不易。在他們的視野里,外界多數(shù)都是龐然大物,也充滿著危險。而聽講座后我更感觸到,這些稚嫩的生命來到這個世界是多么的不容易,而走進我的班級又有多少的緣分在里面。

  所以,我要善待每一個孩子,珍惜每一個小朋友。

  二、以感悟的角度――做幸福的老師

  教師職業(yè)是一個高尚的職業(yè),因為越是平凡中越見偉大,教師職業(yè)承載著光榮而艱巨的任務,因為光榮在于平淡,艱巨在于漫長。所以我們的前輩們從青春朝氣的新老師走到兩鬢斑白,帶出一批又一批各行各業(yè)的優(yōu)秀工作者——從青澀走向成熟,由成熟走到了桃李滿天下。而當代的教師在前輩的帶領下更有利己利生的新的路程——研究。

  在我大學的畢業(yè)典禮上,校長曾說:“不要甘做一個平凡的教師,人們常說的教書匠,而要努力做一個專家”。雖然那時候認為“專家”一詞遙不可及,但是卻也是一個方向。今天我知道該怎樣向目標邁進,走向“研究”這是條幸福道路——找到問題及切入口,去研究,反思、去應用,讓教師自己提升,讓幼兒發(fā)展。

  經(jīng)營這樣的研究讓平凡的教育生活變的有生有色,教師也做了到善待自己,給教師職業(yè)一個優(yōu)良的規(guī)劃。

  三、從教育的角度――做一個不斷學習老師

  “不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香!痹谟變航逃牡缆飞,沒有一成不變的課程和教育,要有應萬變的教育頭腦。教育思想風行的現(xiàn)在,要學會區(qū)別區(qū)分優(yōu)質(zhì)、合適的.教育思想,不要盲從。在學習中培養(yǎng)自己思辯能力,開辟自己的、合理優(yōu)化的道路。

  四、以法律的角度――做一位“安全教師”

  當社會上呼吁要關心農(nóng)民工等弱勢群體的利益時,引起了社會的廣泛關注。的確,他們的利益需要關注和維護,但是,我們教師也同樣是這個群體的一員,我們的利益也會被損害,報紙上的例子太多了,有些是教師應該付的責任,但有些是教師們的說不清的責任,令人無奈的事。當今法治社會里,教師們應該學會用法律來保護自己的權益。

  教育的宗旨是為孩子服務的,但教師更維護自己的利益和尊嚴。幼教界曾推出一個流行的口號,“一切為了孩子……”。后來一位專家說“幼兒園一切為了老師”,從管理的角度,老師得到尊重,得到關愛,會用心情愉悅、傾心工作,才會全心全意為了幼兒服務。其實這也是從源頭抓起,從尊重保護教師做起。

  在專家“關于幼兒安全管理與幼兒傷害事故的處理”的講壇后,讓我想到國際歌,“世界上沒有什么救世主,只有自己拯救自己!”讓我認識到了我們不僅要懂法更要學會用法,為了教師自己利益,為了教育的和協(xié)發(fā)展。

  老師們,讓我們以珍惜善待每一個孩子為前提,在不斷的學習中,爭做幸福的老師,學做安全教師。從而踏踏實實的走在教育的道路上,為教育添光加彩!

寒假教師培訓心得8

  期待已久的寒假培訓已悄然進行了兩天。在這兩天的學習中,專家們那豐富的案例、精深的理論,讓我深深地嘆服;

  而他們在自我專業(yè)成長路上所付出的努力和達到的境界,更是深深地感染了我的內(nèi)心。對于教育我有了新的認識與理解,對于人生我又有了新的起點與目標。

  首先,鄭老師的專題講座猶如雪中送炭,及時地給正在研究自主教育的我指點了迷津。自主教育正是我最近一段時間苦苦思索而不得其果的一個問題,聽了鄭老師的講座,我茅塞頓開。他的一靠感情二靠制度三靠文化的自主教育管理理念給我留下了深刻的印象,在今后的教育教學中,我將仔細琢磨,認真思考,通過反復摸索,不斷實踐,研究出更多的有效的可以共享的自主教育管理模式。除此之外,鄭老師所講的“以人為本,信任學生,依靠學生,激勵學生,發(fā)展學生”也讓我感觸頗深,尤其是“信任學生,依靠學生”這兩點,很多的時候,我們教師都會自覺不自覺包辦了教育中關乎學生的`一些事,對學生的能力和自覺性往往會持懷疑態(tài)度,長久以往會導致學生在學習和生活中的被動性,削弱了他們的自信心,而學生的個性也會在這不自主中難以凸顯出來!俺浞纸o學生位置,有位才能有為;

  充分給學生放權,有權才能做事”,鄭老師的這一觀點和做法給喜歡一手操辦班級事務的我上了生動的一課。

  其次,鄭立平老師“詩意棲居做人師”的教育理想深深地打動了我,能把教師這一職業(yè)和詩意放在一起,我覺得這是一種境界,這種境界既讓我佩服,也讓我向往!正如鄭老師本人詩意的人生追求一樣,他的講座亦是別開生面地詩意盎然。在教育的路上,我明白了原來我們也可以這樣幸福!昂玫慕逃啃蕾p,靠喚醒,靠期待!薄爸参锟偸浅嘘柟獾姆较蛏L,孩子永遠向著贊美的方向發(fā)展!比绾慰创逃绾螌Υぷ魅绾慰创龑W生等等這一系列問題,都是我們?nèi)杖赵谧鰠s并不在乎實效的問題,我們的心不知何時已變得麻木,我們的身體不知何時已疲憊不堪,“愚者以為幸福在遙遠的彼岸,而聰明的人卻總能把周遭的事物營造成自己的幸福園地。”讓我做一個教育的智者,去除那些浮躁與不安,趕走那些虛華與不平,在鄭老師的感染下,愛教育,愛工作,愛家庭,愛生活,愛學生,淡定地享受育人的快樂!

  今天的學習讓我充實,明天的學習值得期待!仰望星空,名師們身上那種從不停止追求教育理想的精神正在閃爍!俯瞰大地,我們正把初長的根須努力植進貧瘠的土地!在和名師共舞的時刻,讓我們一路歡歌!

寒假教師培訓心得9

  雖然天氣嚴寒,正值假期,卻阻擋不住砂小老師學習的熱情。20xx年2月1日,xx小學全體教師在xx校區(qū)五樓會議室開啟了全天的培訓。此次學校邀請的主講人是育才小學的黨支部書記朱愛朝、xx學校的體育老師xx、xx校區(qū)的后勤部主任xx以及砂子塘小學書記。

  與以往的培訓不同的是,此次培訓注重老師的參與,老師是培訓的主角,F(xiàn)場設置了一些互動環(huán)節(jié),特別是書記在講原生家庭---破解人生成長的密碼時,其中的繪制原聲家庭圖的環(huán)節(jié),老師們表現(xiàn)出了很高的參與熱情,繪制完成后,部分老師還現(xiàn)場分享了心得。這樣的培訓,是真正的將培訓內(nèi)容落到了實處,給我們帶來了頗多的思考。

  上午xx老師用溫婉的方式生動地給我們講述了“沖破學科之間的壁壘,用藝術的方式和世界連接”。課堂不是跑馬場,應有所思,學科之間是相互聯(lián)系的,但如何沖破學科之間的壁壘,給孩子們呈現(xiàn)一堂即博學又有趣的課堂,一直是我們在思考的問題。朱老師給我們很好的做了示范,朱老師用吟誦和自然筆記的方式將音樂美術等藝術與語文相連接,既讓孩子們參透了文本,又讓孩子們理解到了許多文本之外的知識。最讓大家震撼的'是朱老師分別給我們展示學生和她的自然筆記,以二十四節(jié)氣為紐帶,周復一周,通過圖文結合的方式,讓孩子與植物之間的連接不在是停留在書本或者圖片那么虛幻,他們與世界的練習變得結實而牢固,每一次的觀察,都讓孩子們與世界產(chǎn)生了真實的聯(lián)系,與世界逐漸的成長在一起。朱老師用自己的實例告訴大家,我們應該在教育中揉進藝術的表達方式,以此來滋養(yǎng)我們的魂和靈。

  下午,xx老師和xx老師不謀而合地給我們主講了清掃整理的重要性。劉老師講的“掃除力”對于部分人來說是個陌生的詞語,它意在掃除能產(chǎn)生魔力,這種魔力是通過內(nèi)在和外在的掃除可以調(diào)整我們的生活狀態(tài),讓我們身心變得愉悅并充滿正能量,從而在以后的生活中倍增幸福感。而陳老師的“整理是一切的開始”,也是旨在讓我們的生活變得更輕松快樂。正如陳老師所說:用心工作是成長,學會整理是成熟。我們要內(nèi)外兼修,營造幸福高效的生活。

  隨后,書記從心理學的角度給我們破譯了人生成長的密碼,她的講述對我們今后如何維護或建立好自己的原生家庭以及今后對學生的教育產(chǎn)生了啟發(fā)。在家里,我們要給孩子營造一個充滿愛的家庭氛圍,用愛去滋養(yǎng)大家,學會欣賞和肯定。我們也要用積極的心態(tài)學會接納自己,他人甚至是即將面臨的整個世界。在學校,我們更是如此,對孩子多一份了解,我們也就跟孩子多一絲親近,不要將孩子當成問題的本身,我們更多的是應該去探尋孩子背后成長的故事,從而解開他成長的密碼。

寒假教師培訓心得10

  我懷著激動與自豪的心情,來到獐子中心小學,成為一位英語專業(yè)課教師。當上老師,這是我兒時的夢想,現(xiàn)在得以實現(xiàn),我感到非常榮幸。作為一位新教師,我對新的生活、新的責任、新的工作布滿熱忱,但同時在方法上也缺少經(jīng)驗,這樣就構成一個心理矛盾。

  但是學校給了我很多學習的機會,經(jīng)過這次的培訓內(nèi)容包括《新時期中小學教師的職業(yè)道德建設》,《教學常規(guī)與教學設計》,《新課程背景下的課程教學》,《新理念下的班級管理》,《教育學管理》,等諸多方面。讓我收獲頗豐。這是我這次培訓的一些體會。

  老師的《教學常規(guī)與教學設計》給我們在新課改方面補上了一節(jié)很好的理論課,他重新課程的特點和新課程需要我們建立哪些理念兩大方面進行講授,讓我們在明確新課程特點的條件下,進而結合實際建立新的教師觀、學生觀和教學觀,從而適應新時期對我們教師角色的新期待和新要求。

  老師的《新理念下的班級管理》讓我們曉得了傳統(tǒng)班級管理模式的弊端及改革題目,讓我們深化的了解了新時期的班主任不單單教與學的關系,要建立同等合作,交往互動的新型師生關系。

  老師的《新時期中小學教師的職業(yè)道德建設》讓我學到了很多教師職業(yè)道德。首先,作為新教師,要向那些在教學崗位上辛苦工作的優(yōu)秀教師學習,學習他們那種不怕苦不怕累、樂于奉獻的精神。教師是榜樣,由于學生受教育的進程就是人格不斷完善的進程,教師的人格魅力是不可估計的,教師是學生成長的`帶路人。教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理調(diào)和能力,才能使教學更有效力,更能增進學生的發(fā)展。教師是父母,作為一位教師應有愛心,就像父母對待孩子百般庇護,所以我們說教師是父母。教師是朋友,所謂良師益友,就是強調(diào)師生之間的和諧度、親和力要到達知心朋友一樣。教師是學生的心理輔導者,教師應了解不同學生的心理特點,有針對性地培養(yǎng)每一個學生健康的心理品質(zhì)。

  通過培訓,我了解了只有在課堂中能激起學生愛好、拓展教學樂趣的老師,才是一位好老師。所以,首先我就得要求自己取得就業(yè)所應具有的最基本的專業(yè)知識和基本技能。其次,教學內(nèi)容應盡可能新奇豐富,讓學生有所得。教學方式的多樣化,可引發(fā)學生的新鮮和好奇,二者都可使學生取得精神的滿足而產(chǎn)生學習的愛好,特別是教學方式的多樣化,最能吸引學生的愛好。親和力教學,是美國哈佛大學提倡的一種教學方式。親和力教學的目的是:進步學生的素質(zhì)和進步他們的學習愛好,進而進步教學質(zhì)量。親和力教學的方法是:上課努力保持一種輕松、自由的思惟方式,對上課內(nèi)容有一種成心與無意地都會吸引學生到課堂中來,并且有一種凝聚到課堂中的無形的氣力。它可以進步學生的學習愛好。再次,集體氛圍對其在成員的學習動機、個性有重要的影響。個人的行為在相當大的程度上取決于集體的要求和期看,個人的學習動機由于想得到所在集體的重視而遭到激起,學習效力也能夠由此而進步。所以,努力構成一個相互競爭又相互理解和支持的集體氛圍,對培養(yǎng)和激起良好的學習動機有著積極的作用。

寒假教師培訓心得11

  作為一個剛上崗的地理老師,能有機會參加學校給我們提供的這次培訓機會,我感到十分的榮幸。這次培訓留給了我滿滿的收獲和深深的思考。一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以本身的行為去影響學習,真正成為學生的榜樣使學生從教師身上知道甚么應為之,甚么不可為,所以學習對老師來講很重要。

  20xx年2月12日,學校組織召開了寒假培訓。

  一、這次培訓非常及時,使我熟悉到了本身的不足。

  由于學校在下學期預備全面展開高效課堂教學模式,而我在這方面總是感覺莫衷一是,覺得毫無頭緒,所以我對下學期高效課堂教學感到很茫然。學校組織的這次培訓可以說是雪中送炭,使我在迷茫的道路上看到了一絲希望。不比不知道,一比嚇一跳。通過凝聽各位老師的發(fā)言,我才發(fā)現(xiàn)自己各方面的不足。

  比如,班級學習小組的建設,小組評價方案的確定,班級公約的`制定,在課堂教學的進程中如何有效地評價各小組及每個同學,如何保證課堂教學的高效,小組及個人評價機制如何保證對每位同學都有久長的吸引力、使他們還能時時保持愛好和新聽了各位老師的發(fā)言,我才熟悉到自己需要進步的方面還有很多。本身不足就需要進步,需要學習。

  二、通過這次培訓我熟悉到了學習的重要性。

  這次學習培訓我熟悉到了自己各方面的不足,而要想進步,必須要學習。通過不斷地學習,才可以彌補自己各方面的缺陷,培訓是一種學習,但這究竟非常有限;大部份內(nèi)容的學習還需要自學,需要看書,需要在網(wǎng)上學習,所以,我們需要在思想上進步熟悉,在行動上積極主動地學習。這就需要轉(zhuǎn)變一些行為習慣,比如,暑假的時間,我之前總是無所事事,白白浪費了大量的時間,沒有用在學習上,使自己延誤了本身的進步,這些損失是沒法計量的,即是說是耽誤了本身的進步。今后我一定抓緊一切時間學習,使自己盡快進步,盡快成長起來。

  三、學習的理論知識必須要內(nèi)化為自己的思想方法,用以指導自己的教學實踐。

  每次培訓,我總是感到理論易學,但真正用到實踐中還是存在一定間隔的,這就必須要把所學的理論知識進行消化吸收,從而內(nèi)化為自己的思想方法,指導自己的教學實踐,這樣才能鞏固所學,強化本身技能,進步應用能力,為實行課堂教學改革服務。

  創(chuàng)建高效課堂,我總覺得還有很長的一段路要走,這就需要我們不遺余力地學習、進步、創(chuàng)新,為實現(xiàn)教師樂教、學生樂學而不懈努力,把這條課改之路堅定地走下去。究竟,我們向往的是有幸福感的生活,而真正做好了此次課改有助于我們的幸福生活的實現(xiàn).

寒假教師培訓心得12

  教師是一種古老的職業(yè),在歷史的不同時期,它具有著不同的職業(yè)和文化內(nèi)涵。今天,教師作為一種專業(yè)化的職業(yè),在它專業(yè)發(fā)展的過程中已經(jīng)形成了自己的特殊條件、地位和應當具備的素質(zhì)。

  我們大家都知道,教師的使命是教書育人,因此,作為一名合格的現(xiàn)代教師,除了要有一定的文化素養(yǎng)和專門的學科知識技能外,還應當具備以奉獻和服務精神為核心理念的職業(yè)道德。我個人認為這種職業(yè)道德主要集中表現(xiàn)在兩個方面:

  第一個方面,嚴于律己,為人師表!耙陨砹⒔獭薄ⅰ盀槿藥煴怼,這是教師職業(yè)道德的重要內(nèi)容。教師榜樣作為一種具體的形象具有強烈的暗示和感染的教育力量,對學生具有潛移默化的特殊作用。以身作則,為人師表,也一直是我國教師的傳統(tǒng)美德。我國春秋時期偉大的思想家和教育家孔子就明確了教師“示范性”的特點。他說,“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從!钡搅颂拼,做為文學家同時又是教育家的韓愈則進一步提出教師應“以身立教”的觀點。我國偉大的人民教育家陶行知先生更是我們教師的杰出典范,他不僅倡導 “教師應當以身作則”,“以身教人者腳己”,而且身體力行,鞠躬盡瘁。

  教師職業(yè)道德的另一個集中表現(xiàn)是,熱愛學生,關心學生。古往今來,中外教育家無不重視師生之間的情感關系,并把它視為教師的一種美德。魯迅先生說過:“教育植根于愛”。愛,是教育的前提,

  沒有愛,就沒有教育。教師對學生的愛,是教師的天職,是一種具有偉大意義的情感活動。同時,教師對學生的愛,也是一種巨大的教育力量。心理學研究證明:愛,可以產(chǎn)生模仿的意向。教師愛學生,不僅能給學生難以想象的信心和力量,還可以使學生在和教師的交往中,對教師的形象感到更為親切,自覺不自覺地尊敬、愛戴教師,模仿其言行,在潛移默化中接受教師的全面影響。這就是所謂的“親其師,信其道”。

  教育家蘇霍姆林斯基認為師德的具體表現(xiàn)是:他有崇高的理想和純潔的道德;他熱愛、相信和了解學生。這些都是做為一名合格教師之根本。學高為師,德高為范,每一名教師都應牢記這一點。

  我從走上教師崗位開始,就處處時時以教育前輩們?yōu)榘駱,注意自己的一言一行,一舉一動,努力以文明的言行風度樹立現(xiàn)代教師的.形象。

  發(fā)自內(nèi)心地去愛學生,學生也會發(fā)自內(nèi)心地愛上你,并且愛上你所教的學科,我對此是有著深切的感受的。我教的班上有一個叫李倩蘭的學生,她坐在教室的最后面,上課從來不發(fā)言,老師很容易忽視她。我發(fā)現(xiàn)這孩子每次上交的作業(yè)都還算認真,但測驗的成績總是不理想。為了提高她的自信心,激發(fā)她的興趣,我多次找她談心,鼓勵她,并且在同學面前適時地表揚她的書面作業(yè)。我讓她品嘗進步帶來的快樂。李倩蘭有一次在作業(yè)本中夾了張紙條,上面寫道:“謝謝你老師,你就是上天派來的天使,讓我對學習產(chǎn)生了興趣,我要勇敢地探索知識的世界!边@樣的紙條,哪個老師看到了不激動呢?

  當然,我在工作中存在著很多很多的不足。教學多年,有了倦怠感,當學生的表現(xiàn)達不到自己的要求時,我也會發(fā)火,對他們大喊大叫。從內(nèi)心深處公平地對待每一位學生,我不能完全做到。但是,我愿意努力,我希望我能在文化素養(yǎng)和道德素養(yǎng)方面,不斷進步,不斷提高。

寒假教師培訓心得13

  所謂師德,即教師的職業(yè)道德,就是教師具備的基本道德素養(yǎng);所謂師風,即教師的行為作風,是教師這一行業(yè)的風氣和風尚。師德師風,是指教師在教育活動過程中所形成并通過其教學活動和日常生活而對學生及周圍的人們產(chǎn)生特殊影響的行為準則和道德風范。

  西漢楊雄說:“師者,人之模范也”。教師除了向?qū)W生傳授知識,還通過自己的言行潛移默化地影響學生如何做人、做事。這就要求教師不僅要有淵博的知識,還要具有人格力量。而這種人格力量以人格美學角度,在中國常常是“人品”的代名詞,其核心內(nèi)容就是要提倡“一種犧牲和奉獻精神”以高尚的思想品德、健康的行為準則積極影響學生。

  通過一系列的講座,我清楚地意識到:正確認識自身的職業(yè)價值,倡導愛崗敬業(yè),強化責任意識,是社會對職業(yè)道德教育的.必然要求。

  一、愛崗敬業(yè)、盡職盡責

  教師的職業(yè)有苦也有樂,平凡中見偉大我們要熱愛教育事業(yè),要對教育事業(yè)盡心盡力既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取人們把教師比喻成“蠟燭”,是啊,教師最大的樂趣就是照亮了別人。

  二、熱愛學生、尊重學生

  每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重在教育教學當中,要熱愛學生,了解學生,尊重學生,不歧視學生,建立民主、平等、和諧的師生關系,做學生的良師益友教師。對學生的愛,是師德的核心教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這種愛是神圣的,偉大的,是教師教育學生的感情基礎。我們應當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。

  三、終生學習、努力進取

  在知識經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發(fā)展速度如此之快的背景下,如果不經(jīng)常處于學習狀態(tài),沒有終身學習的意識,我們的知識結構很快就會落后于實踐的要求。作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷地更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷地完善自己,才能教育好學生要提高我們的自身素質(zhì),這要求我們要多學習,不斷地給自己充電。新時代要求教師必須轉(zhuǎn)變學習觀念,確立“邊學邊干、邊干邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發(fā)展步伐,做符合社會發(fā)展的合格教育工作者。

  四、以身作則、為人師表

  教師是人類靈魂的工程師,不僅要教好書,更要育好人,教師的言行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響如果教師言而無信,表里不一,不僅會失去學生的信任,而且會讓學生對老師所給予的教育產(chǎn)生懷疑在與家長的溝通交流過程中,要認真聽取家長的意見和建議,尊重家長的人格,不呵斥,不指責,調(diào)動學生家長對學校教育的參與,形成正確的與育人觀念和思想因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到堅持嚴于律己,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。

  總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風刻苦鉆研業(yè)務知識,做到政治業(yè)務兩過硬用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。

寒假教師培訓心得14

  學校組織的這次教師寒假培訓的內(nèi)容十分豐富,通過認真的培訓和自己的學習,我有了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:

  一、對自己選擇人民教師的職業(yè)無怨無悔。

  在這次培訓會上,學校領導做了熱情洋溢的講話,勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務,這也堅定了我扎根于人民教育事業(yè)、扎根于實小這片充滿希望的熱土的信心。

  二、認真學習教學基本常規(guī)和管理規(guī)范,做一名合格的小學教師。

  我認識到,作為小學教師,要有強烈的工作責任心,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規(guī)范和堅守學校的各種教學規(guī)章制度,防止教學事故的發(fā)生,從而確保教學任務的順利完成。

  三、認識到小學教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。

  小學教師的教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動,教學并非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統(tǒng)一。作為新世紀的.教師,需要有一個教學觀念的深刻轉(zhuǎn)變,包括從封閉性向開放性的轉(zhuǎn)變,從群體型到個性型的轉(zhuǎn)變,從權威型向民主型的轉(zhuǎn)變。這些都要經(jīng)過艱苦的努力和學習。

  雖然這次新教師培訓雖然是安排在寒假之中,但絕大多數(shù)教師都來參加培訓。通過這次培訓,我總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名新教師,要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格的小學教師,為我們國家的教育事業(yè),為我們實小的發(fā)展壯大做出自己應有的貢獻

寒假教師培訓心得15

  假期中,學校對這次培訓活動做了精心的組織與安排,使得這次培訓活動內(nèi)容全面、詳實、針對性較強。通過這次培訓,使我明白,要想做一名合格的、能跟上時代潮流的老師,必須得經(jīng)常地、不斷地學習,也只有這樣才能使知識的河流常流常新,F(xiàn)就個人在這次學習中的心得體會簡明表述如下:

  一、本次培訓活動始終把教學業(yè)務的學習放在第一位。

  本次培訓著重對我校的基本教學常規(guī),尤其是期末進行檢查的基本常規(guī)進行了詳細的解讀。如教務處張主任對開學后如何撰寫教學計劃、如何備課進行了詳細地解讀。特別是她講到了教學計劃的撰寫必須要包括的五要素:學情分析、教材內(nèi)容的`分析、教學目標、教學重難點、學情分析,對開學后即將進行的教學計劃的撰寫起到了重要的指導作用。另外,王姣和黃賢德分別對如何規(guī)范地批改語文和數(shù)學作業(yè)分別作了再學習解讀。尤其是對作文批改時各種批改符號的正確應用的講解非常好。

  二、這次培訓強化了對教師職業(yè)道德的學習。

  還記得我上學時老師曾經(jīng)說過的幾句話,“學習重要;做事更重要;做人最重要”。我們小學教師的一言一行直接影響著學生,感染者學生。古人云:“師者,傳道授業(yè)解惑也”。教師教給學生的不僅是知識技能,還應是良好的行為習慣和學習習慣,更應該重視教給學生做人的道理!皩W高為師,身正為范”正是一名教師的準則。因此在教學過程中,教師要讓學生成為學習的主體,培養(yǎng)學生學習能力。能力比知識更重要,教師要由傳授者變?yōu)榇龠M者。

  三、這次培訓給我印象最深的是關于安全的話題。

  這次的學習內(nèi)容無時無刻不在提醒我:校園的安全是實行教育教學的保障,時刻不能忘。在學校安全工作中,一定要明白安全無小事,處處是關鍵,時時要警惕。我們要努力營造了一個“人人講安全,處處講安全、時時講安全、事事講安全”的濃厚氛圍,使我校的每一個角落不流一處死角。

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