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衛(wèi)生院聘用合同協(xié)議書
聘用單位(甲方):
受聘人員(乙方):
衛(wèi)生院制
填 寫 說 明:
1、本合同一式三份,聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí) 一份,一份報縣衛(wèi)生局存檔。
2、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經本人書面委托,否則代簽無效。
3、填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫,字跡清晰、工 整,涂改處必須加蓋校對章,否則無效。
4、除本合同所列內容外,經聘用單位與受聘人員協(xié)商一致, 可增加有關條款。
甲方(聘用單位)
名稱:
乙方(受聘人員)
姓名: 性別 民族 出生年月:
專業(yè): 學歷: 職務: 身份證號碼:
甲乙雙方在平等自愿、 協(xié)商一致的基礎上, 簽訂本聘用合同,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
一、 聘用合同期限:本合同期限為 年自 年 月 日起,至 年 月 日止。 試用期為一年自 (注:按照局下發(fā)的全員聘用方案,)
二、聘用崗位及職責要求 :
。ㄒ唬┘追狡赣靡曳皆 崗位工作。
。ǘ┯杉追酱_定乙方的崗位職責要求。
。ㄈ┮曳酵庠谠搷徫还ぷ,并按甲方崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的工作質量標準。
(四)在聘期內,甲方可以根據工作需要,與乙方協(xié)商后, 調整乙方的工作崗位。
三、崗位紀律
。ㄒ唬﹪栏駡(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度
。ǘ┘追接袡喟凑諐徫宦氊,(注:依據衛(wèi)生院績效 考核方案),做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
。ㄈ┮曳綉攪栏褡袷貒业姆伞⒎ㄒ(guī),遵守甲方依法 制定的各項規(guī)章制度和崗位紀律,服從甲方的領導和管理。
。ㄋ模┮曳饺邕`反規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有權進行批評教育,按照有關規(guī)定給予相應的處理。
四、崗位工作條件
(一)甲方保障乙方履行職責所需的物質技術條件,提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。
(二)甲方嚴格執(zhí)行國家有關職工工作時間和工休假日等規(guī) 定,對乙方實行符合衛(wèi)生院工作特點的工作日制。
。ㄈ┘追綉敻鶕ぷ餍枰獮橐曳教峁┞殬I(yè)道德、專業(yè)技 術、業(yè)務知識、安全生產和規(guī)章制度等方面的培訓。
五、工資福利和社會保險待遇
。ㄒ唬┘追揭罁嘘P規(guī)定、乙方從事的崗 位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻大小,以貨幣形式按時 足額支付乙方的工資待遇。。
(二)乙方工資調整,獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,均按事業(yè)單位管理的有關規(guī)定執(zhí)行。
(三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項福利利待遇。
(四)甲方應按國家和地方的有關規(guī) 定為乙方繳付醫(yī)療保險金、 養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金,乙方個人應繳納的部分,可由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關手續(xù),并告知乙方。
六、 聘用合同的變更
(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關內容。
。ǘ┍竞贤喠r所依據的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經 發(fā)生變化的,應當依法變更本合同的相關內容。
。ㄈ 本合同確需變更的, 由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂 《聘用合同變更書》 (附件一) ,以書面形式確定合同變更的內容。
。ㄋ模┮曳竭B續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,甲方可 以調整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓后調整崗位,并 向乙方出具《工作崗位調整通知書》 (附件二),對本合同作出相 應的變更。
七、聘用合同的解除
。ㄒ唬┘滓译p方經協(xié)商一致,可以解除本合同。
(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除本合同, 但是應當提前 30 日以書面形式通知乙方: 1、患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的2、連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調 整其工作崗位的,或者雖同意調整工作崗位,但到新崗位后考核仍 不合格的。
(三)本合同解除后,甲方應當為乙方開具《解除聘用合同 證明書》 (附件三)。
八、 聘用合同的終止
(一)有下列情形之一的,本合同即行終止: 1、本合同期限屆滿; 2、乙方按照國家有關規(guī)定退休或退職的; 3、甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的。
(二)聘用合同終止后,甲方應當為乙方開具《終止聘用合 同證明書》 (附件四) ,并辦理相關手續(xù)。
九、甲乙雙方約定的其他事項
甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)
法定代表人
或委托代理人(簽字蓋章)
年 月 日 年 月 日
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