提成協(xié)議書
在當(dāng)今社會生活中，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。那么寫協(xié)議真的很難嗎？以下是小編整理的提成協(xié)議書，希望能夠幫助到大家。
提成協(xié)議書1
為擴(kuò)大產(chǎn)品銷售，提高銷售人員的積極性，公司特?cái)M訂如下銷售提成方案。
一、銷售人員對外必須樹立公司形象，維護(hù)公司利益，代表公司與客戶進(jìn)行商務(wù)洽談，并完善公司與各客戶間的銷售合同，銷售合同必須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后方可生效。
1.嚴(yán)格按照規(guī)定的銷售區(qū)域及產(chǎn)品銷售價格銷售產(chǎn)品。執(zhí)行公司銷售計(jì)劃、拓展公司在當(dāng)?shù)氐臉I(yè)務(wù)；
2.在負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)，建立良好的分銷渠道，并與主要經(jīng)銷商和客戶保持良好關(guān)系，完成銷售回款任務(wù)；
3.負(fù)責(zé)接待客戶，簽定訂貨合同。建立客戶網(wǎng)絡(luò)信息檔案，并交公司備案；
4.負(fù)責(zé)做好已簽（合同）訂單的變更等有關(guān)工作；
5.調(diào)查、監(jiān)控市場信息，與相關(guān)部門合作進(jìn)行市場分析；
6.拜訪養(yǎng)殖單位，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，應(yīng)經(jīng)常關(guān)心獸藥銷售出去的單位使用情況有利促銷。
二、銷售人員的收入為：____基本工資（基本銷售額_______*提成率___%）+銷售提成（銷售額*提成率____%）+超額銷售提成（超額度*提成率）+津貼+獎金（全體銷售人員年度總銷售額*提成率____%）
超額提成：____完成銷售額_______萬元以上,提成按____%計(jì)算。
超額提成：____完成銷售額_______萬元以上,提成按____%計(jì)算。
超額提成：____完成銷售額________萬元以及以上,提成按_____ %計(jì)算。
三、公司交于銷售人員的原固定客戶，必須保持長期、穩(wěn)定的合作，如因銷售人員個人因素造成公司業(yè)務(wù)流失，甚至造成經(jīng)濟(jì)損失的，公司將根據(jù)情況予以處罰，并追究經(jīng)濟(jì)損失，后果嚴(yán)重者移交司法機(jī)關(guān)。
四、公司所定產(chǎn)品單價，如遇市場因素成本上升或下降，公司有權(quán)調(diào)整產(chǎn)品單價。
五、為了提高公司的凝聚力，提倡公司員工互相幫助的精神。
公司每年評出一名金牌銷售。公司除在年會上表彰金牌銷售、請金牌銷售給其它銷售人員講業(yè)務(wù)心得外，金牌銷售可直接再次享受總公司年度總銷售額的___%提成。
六、金牌業(yè)務(wù)員必須具備以下三條要求：____
1.敬業(yè)愛崗，對本職工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
2.自身業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，并能熱心幫助其它業(yè)務(wù)員提高業(yè)務(wù)能力。
3.認(rèn)真遵守公司制定的各項(xiàng)制度，維護(hù)公司形象。
4.必須完成銷售額______及以上，回款率達(dá)____%及以上。
七、工資發(fā)放準(zhǔn)則：____
1.基本工資、銷售提成及超額銷售提成，均按當(dāng)月銷售額度的____%結(jié)算，若該訂單當(dāng)月完全回款完畢，即按全額結(jié)算提成。其余當(dāng)回款完畢當(dāng)月結(jié)清。津貼每月固定不變進(jìn)行按時發(fā)放。
2.若當(dāng)月銷售額度未達(dá)到基本銷售額，則按未完成額度的____%從當(dāng)月中的基本工資中扣除。
八、其它補(bǔ)充：____
離職管理：____若15天內(nèi)有回款照樣給予提成，超過15天則不給予提成。
甲方：____（簽章）乙方：____（簽章）
____年____月____日____年____月____日
提成協(xié)議書2
甲方：____（以下簡稱甲方）
乙方：____（以下簡稱乙方）
為了充分保障公司未來穩(wěn)步發(fā)展，取得更好的業(yè)績。甲乙雙方本著“誠信合作、優(yōu)勢
互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，達(dá)成如下協(xié)議：____
一、合作基本內(nèi)容甲方聘請乙方作為本公司的銷售業(yè)務(wù)代表，乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:（各類高、中檔窗簾布藝、工程窗簾、窗飾、珠簾等的銷售業(yè)務(wù)）。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來工作，訂單交付工作。甲方產(chǎn)品質(zhì)量問題，乙方一楷不負(fù)責(zé)，甲方后勤工作乙方不負(fù)責(zé)，不參與甲方公司內(nèi)的配貨、送貨等工作。
二、合作形式和待遇
1、乙方幫甲方公司銷售業(yè)務(wù)，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加銷售業(yè)績提成。
2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣元。
3、乙方提成計(jì)算方法:客戶提成按照營業(yè)金額的10%作為提成。
4、提成支付周期：____按月度結(jié)算，客戶提成結(jié)算由甲乙雙方共同核算，每月支付一次給乙方。
三、業(yè)務(wù)開支
日常業(yè)務(wù)開支:乙方與客戶業(yè)務(wù)往來所產(chǎn)生的電話、車費(fèi)等，甲方應(yīng)按實(shí)際情況報(bào)銷。
四、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展，做大做強(qiáng)。
五、本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書有同等效力。
六、本協(xié)議書有效期自____年____月____日至____年____月____日。
甲方：____（簽字蓋章）
____年____月____日
乙方：____（簽字蓋章）
____年____月____日
提成協(xié)議書3
甲方：_____________
乙方：_____________
為了切實(shí)加強(qiáng)_________電話營銷員的管理，更進(jìn)一步提高電話營銷員的工作積極性，結(jié)合本公司近來的管理經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)公司研究決定，特制定_________年度電話營銷人員工資待遇及提成協(xié)議如下：____
一、工資結(jié)構(gòu)
基本工資＋提成＋福利獎金
二、基本工資的計(jì)發(fā)
1．試用期
凡進(jìn)入_________市場部的電話營銷人員試用期為一個月，公司包食宿，試用期基本工資為_________元／月，最低底限業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)為_________元／月，試用期業(yè)績低于_________元者視為不合格，只發(fā)給基本工資的75％，即_________元，試用時間不過15天而中途主動離職者，沒有基本工資；試用時間超過15天而中途主動離職者，發(fā)給補(bǔ)助_________元。完成最低底限業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)或以上者，發(fā)給全額基本工資，提成按規(guī)定比例核算。有業(yè)績特別優(yōu)秀者，試用期工資以轉(zhuǎn)正后的標(biāo)準(zhǔn)予以結(jié)算，提成按規(guī)定比例核算。
2．試用期后
進(jìn)入過度期，過度期為一個月，基本工資為_________元／月，公司包食宿。第一個月的最低底限任務(wù)為_________元，低于___元以下，只拿基本工資的65％，即_________元。業(yè)績優(yōu)秀者（達(dá)到或超過規(guī)定月任務(wù)指標(biāo)），可直接轉(zhuǎn)正，提成按規(guī)定比例核算。
3．轉(zhuǎn)正后
試用期、過度期滿即為_________公司市場部電話營銷組的正式員工，轉(zhuǎn)正后基本工資為_________元／月，包食宿并享社保，月底限任務(wù)為_________元／月，月業(yè)績達(dá)不到底限任務(wù)的，只拿基本公司的50％，達(dá)到最低底限標(biāo)準(zhǔn)或以上者，發(fā)給全額基本工資，提成按規(guī)定比例核算。
三、電話營銷人員業(yè)績的財(cái)務(wù)核算
1．電話營銷人員的業(yè)績以款到賬為準(zhǔn)，每月截止日期為20號，20號以后到賬的計(jì)入下月業(yè)績。業(yè)績以款到賬數(shù)為核算依據(jù)。
2．電話營銷員和本公司其他部門員工一樣，要嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及條例，違規(guī)按章處罰。
四、業(yè)務(wù)提成的比例
月業(yè)績
提成比例
％％％％
五、星級獎金制度
星級
月任務(wù)額度
獎金
一星元
二星元
三星元
四星元
五星元
1．連續(xù)三個月保持星級的，按高出一個星級標(biāo)準(zhǔn)予以獎勵并且基本工資以_________元計(jì)。
2．每半年評比一次，如每月業(yè)績都達(dá)到星級的，獎勵一個月基本工資即_________元。
3．每年評比一次，如每月業(yè)績都達(dá)到星級的，獎勵兩個月基本工資即_________元。
4．本規(guī)定為_________年度的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，所有電話營銷人員業(yè)績考核都將嚴(yán)格按照該規(guī)定執(zhí)行。
六、工作量
1．試用期內(nèi)至少_________個電話／天。
2．試用期后至少_________個電話／天。
甲方（蓋章）：_____________乙方（蓋章）：____________
法人代表（簽字）：_________法人代表（簽字）：________
經(jīng)辦人：___________________經(jīng)辦人：__________________
_________年____月____日________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________________簽訂地點(diǎn)：________________
提成協(xié)議書4
甲方：____
乙方：____
根據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方代表甲方管理工程，甲方向乙方支付薪酬（含獎勵提成）事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：____
一、乙方的權(quán)利及責(zé)任
乙方作為甲方授權(quán)代表，代表甲方全權(quán)處理工程的施工、安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理、經(jīng)營管理等與該項(xiàng)目有關(guān)的所有工作。
1、乙方是甲方在工程的委托代理人，對該項(xiàng)目的'工期、質(zhì)量、成本、安全、文明施工及企業(yè)形象等負(fù)全面責(zé)任。乙方應(yīng)維護(hù)甲方合法權(quán)益，全面履行施工承包合同，創(chuàng)造性工作，采取一切措施確保施工承包合同各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、乙方應(yīng)認(rèn)真貫徹國家相關(guān)法律法規(guī)，執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵紀(jì)守法、遵守職業(yè)道德，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，做好職工生活服務(wù)和思想政治工作，接受公司各職能部門的業(yè)務(wù)管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、服務(wù)。
3、乙方應(yīng)在工程項(xiàng)目（或分部分項(xiàng)工程項(xiàng)目）實(shí)施前完成組織編制施工組織設(shè)計(jì)和施工技術(shù)方案工作，制定工程目標(biāo)，落實(shí)保證質(zhì)量、安全、工期、成本效益及文明施工的各項(xiàng)措施，落實(shí)材料采購、機(jī)具租賃、勞動力調(diào)配、構(gòu)件加工計(jì)劃并認(rèn)真履行，并組織實(shí)施。
4、乙方應(yīng)做好項(xiàng)目過程控制管理，在施工過程中每月組織進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析，檢查影響成本升降的各種因素，對項(xiàng)目盈虧情況作出預(yù)測和分析，形成經(jīng)濟(jì)活動分析報(bào)告，報(bào)甲方相關(guān)管理部門。加強(qiáng)成本控制和核算，降低人工、材料、機(jī)械的消耗，杜絕浪費(fèi)。嚴(yán)控各項(xiàng)費(fèi)用支出，合理分配和控制資金的使用。
5、乙方應(yīng)加強(qiáng)物資材料供應(yīng)的管理，嚴(yán)格執(zhí)行定額用料、限額用料，完善材料采購、進(jìn)出庫和材料計(jì)劃審批手續(xù)。
6、乙方應(yīng)組織做好項(xiàng)目資料的收集、整理以及竣工資料移交工作，做到各類簽證資料齊全，及時做好項(xiàng)目索賠工作，保證工程能按時結(jié)算。項(xiàng)目經(jīng)理部存續(xù)期間，負(fù)責(zé)工程價款的回收，同時，及時清償債權(quán)債務(wù)，工程竣工時必須提交竣工財(cái)務(wù)報(bào)告。
8、工程項(xiàng)目完工后，乙方應(yīng)全面總結(jié)工程施工及經(jīng)營管理方面的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并將書面總結(jié)材料報(bào)甲方相關(guān)管理部門。
9、協(xié)助甲方做好市場開拓和施工任務(wù)的承攬工作，努力擴(kuò)大市場份額。
二、甲方的權(quán)利及責(zé)任
甲方聘任乙方為工程的授權(quán)委托人，代表甲方對項(xiàng)目履行管理職能。甲方有權(quán)對乙方在授權(quán)期限內(nèi)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核情況進(jìn)行獎懲，直至撤銷委托權(quán)。
甲、乙雙方議定，在本協(xié)議履行期內(nèi)，甲方應(yīng)按規(guī)定范圍之內(nèi)，支付甲乙雙方簽訂的勞動合同上注明的基本工資。
1、甲方和乙方協(xié)定____年____月____日止，乙方負(fù)責(zé)，完成工作。
2、乙方在此工程項(xiàng)目中，出現(xiàn)工程罰單，甲方視罰款金額從提成中扣除相應(yīng)的費(fèi)用，具體情況如下：____
1）5000元以下（含5000元）甲方不扣除項(xiàng)目提成。
2）5001元—20000元之間甲方扣除項(xiàng)目提成%
3）20001元—50000元之間甲方扣除項(xiàng)目提成%
4）50001元以上甲方扣除項(xiàng)目提成3、乙方按時、按質(zhì)、按量完成公司的項(xiàng)目，待公司工程款回款到%后，甲方結(jié)合乙方在此項(xiàng)目中工程洽商、工程變更、工程合同外簽證以及工期的實(shí)際情況，支付乙方此工程純利潤的提成，提成方式如下：____
1）50萬以上（含50萬）的工程項(xiàng)目提2）100萬以上（含100萬）的工程項(xiàng)目提3）500萬以上（含500萬）的工程項(xiàng)目提4）1000萬以上（含1000萬）的工程項(xiàng)目提4、甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中，因乙方原因中途退場的，甲方不支付本工程的任何提成。
三、爭議的處理
本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解；協(xié)商或調(diào)節(jié)不成的，依法向甲方住所地的人民法院起訴解決。
四、補(bǔ)充與附件
本協(xié)議未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行；法律、法規(guī)未作規(guī)定的，雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議組成部分，與本協(xié)議具有同等的法律效力。
五、協(xié)議的效力
1、本協(xié)議自雙方代表人簽字并加蓋甲方公章后生效。
2、本協(xié)議正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
甲方：____乙方：____
聯(lián)系電話：____聯(lián)系電話：____
____年____月____日____年____月____日
提成協(xié)議書5
甲方：______________________
乙方：______________________
依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方工作，甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議。
第一條甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件：____
甲方提供：____法定代表人身份證明；營業(yè)執(zhí)照；
乙方提供：____個人身份證。
第二條乙方為甲方從事____________________事務(wù)。
1、事務(wù)內(nèi)容：____
�。�1）安排檢查員工考勤及各類會議情況；
�。�2）對當(dāng)天物流情況做到心中有數(shù)；
�。�3）檢查督導(dǎo)整個公司的衛(wèi)生工作，并予以跟進(jìn)；
�。�4）檢查跟進(jìn)前臺收銀工作；
（5）收集和征求客人意見，處理好客人投訴，特別是一些建設(shè)性的意見，分析服務(wù)質(zhì)量及管理中的問題并提出整改方案，落實(shí)好接待工作，密切注意客情，若有疏漏及時作出調(diào)整；指導(dǎo)制定培訓(xùn)計(jì)劃，安排對下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核，讓員工盡快了解掌握各項(xiàng)規(guī)定，使之達(dá)到專業(yè)水準(zhǔn)；并培養(yǎng)優(yōu)秀員工，選拔基層管理人才，調(diào)動員工工作積極性，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量；重點(diǎn)跟進(jìn)新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作，使之盡快進(jìn)入角色；
（6）組織主持好有關(guān)例會，善于采取人際溝通的督導(dǎo)藝術(shù)，傾聽下屬的建議和匯報(bào)，布置好工作，解決工作難題；
�。�7）掌握公司人事情況，根據(jù)需要提出招聘新員工，做好員工入職后的相關(guān)工作；根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)，參與編制的經(jīng)營或管理工作計(jì)劃，建立和健全管理制度，組織督導(dǎo)下屬切實(shí)完成，對各助理，組長下達(dá)的任務(wù)要做好事后檢查，指導(dǎo)工作；
�。�8）分析公司經(jīng)營狀況，了解同行業(yè)發(fā)展趨勢，參與組織完成公司下達(dá)的營業(yè)指標(biāo)任務(wù)；
（9）直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的營業(yè)及管理指令。
2、具體要求：___________年_____底前月產(chǎn)值確保達(dá)到__________________人民幣，力爭達(dá)到____________人民幣。
第一條甲、乙雙方議定，在本合同履行期限內(nèi)，甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi)。
按照甲方和__________________合同利潤（基數(shù)為每______月產(chǎn)值十七萬人民幣以上）的———————————————支付乙方提成。分期履行的，按照已經(jīng)履行的該期利潤的____________支付該期的提成費(fèi)。
第二條本合同履行期間，因乙方原因致乙方不能履行本合同第一條服務(wù)事項(xiàng)的，甲方不支付本合同第一條約定的各項(xiàng)提成費(fèi)。如因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苈男斜竞贤谝粭l服務(wù)事項(xiàng)的，甲方應(yīng)向一方支付__________元人民幣。本合同生效后，在合同履行期間甲方未經(jīng)乙方同意，中途毀約，甲方應(yīng)支付給乙方提成費(fèi)_________元人民幣。
第三條本合同履行期間，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應(yīng)及時書面通知對方，征得對方同意后，雙方在規(guī)定的時限內(nèi)（書面通知發(fā)出_天內(nèi)）簽訂變更協(xié)議，否則，由此造成對方的經(jīng)濟(jì)損失，由責(zé)任方承擔(dān)。
本合同履行期間，乙方應(yīng)將本合同第一條事項(xiàng)情況及時通告甲方，甲方對乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助。
第四條甲、乙雙方商定，乙方履行本合同第二條事項(xiàng)的工作，自本合同生效之日起至__________________ 。
第五條本合同履行期間，甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件，均為本合同不可分割的部分，具有同等法律效力。
第六條本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng)，應(yīng)遵循我國有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。
第七條甲、乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，符合國家法律強(qiáng)制管轄的，適用該強(qiáng)制管轄。沒有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一，進(jìn)行解決：____
1、向________仲裁委員會申請仲裁；
2、向人民法院提起訴訟。
第八條本合同壹式_______份，甲、乙雙方各執(zhí)________份，自雙方簽字或者蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
甲方（簽章）__________
日期：______________
乙方（簽章）__________
日期：______________
提成協(xié)議書6
甲方：____（以下簡稱甲方）
乙方：____陳潔（以下簡稱乙方）
為了充分保障公司未來穩(wěn)步發(fā)展，取得更好的業(yè)績。甲乙雙方本著“誠信合作、優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，達(dá)成如下協(xié)議：____
一、合作基本內(nèi)容
甲方聘請乙方作為本公司的招商引資工作人員，乙方負(fù)責(zé)招商引資內(nèi)地的企業(yè)并入駐拉薩經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督和配合乙方的工作。
二、合作形式和待遇
1、乙方幫甲方做招商引資業(yè)務(wù)，甲方給予乙方業(yè)績提成
2、提成計(jì)算方法：____二零一三年八月份以后由乙方招商引資進(jìn)來新客戶，按照區(qū)財(cái)政局扶持甲方的企業(yè)發(fā)展金管理費(fèi)總額的30%作為乙方提成。（注：____日常業(yè)務(wù)開支、節(jié)日開支等費(fèi)用除由被招商引資企業(yè)承擔(dān)部分，其余均由甲方承擔(dān)、不算在乙方提成計(jì)算基數(shù)內(nèi)）；
3、提成支付周期：____自甲方收到區(qū)財(cái)政局發(fā)放的企業(yè)扶持金5個工作日內(nèi)付清，節(jié)假日順延；
4、乙方提成結(jié)算由甲乙雙方核算；
5、本合同履行期間，甲方未經(jīng)乙方同意，中途毀約，甲方也應(yīng)支付給乙方，乙方應(yīng)得的全部提成費(fèi)用；
6、本合同履行期間，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應(yīng)及時書面通知對方，征得對方同意后，雙方在規(guī)定的時限內(nèi)（書面通知發(fā)出10天內(nèi)）簽訂變更協(xié)議，否則，由此造成對方的經(jīng)濟(jì)損失，由責(zé)任方承擔(dān)；
7、本合同履行期間，乙方應(yīng)將本合同第一條事項(xiàng)情況及時通告甲方，甲方對乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助；
8、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展，做大做強(qiáng)。
三、業(yè)務(wù)開支
1、日常業(yè)務(wù)開支：____與新客戶業(yè)務(wù)往來所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用等均由甲方另行支付；
2、節(jié)日開支：____凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日，需要給客戶等封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付。
四、本協(xié)議書一式四，甲乙雙方各執(zhí)兩份，雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同履行期間，甲、乙雙方簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件，均為本合同不可分割的部分，具有同等法律效力
五、本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng)，應(yīng)遵循我國有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。
六、甲、乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，符合國家法律強(qiáng)制管轄的，適用該強(qiáng)制管轄。沒有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一，進(jìn)行解決：____
�。保蚶_市仲裁委員會申請仲裁；
�。玻蛉嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
七、本協(xié)議書有效期自____年____月____日至____年____月____日。如遇國家政策做出重大調(diào)整或者其他不可抗力因素，導(dǎo)致本協(xié)議不能履行，協(xié)議自動終止，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任；
甲方單位（蓋章）：____
甲方代表：____
甲方聯(lián)系人及電話：____
____年____月____日
乙方代表：____
乙方聯(lián)系人及電話：____
____年____月____日
提成協(xié)議書7
甲方：____（以下簡稱甲方）
乙方：____（以下簡稱乙方）
為了充分保障公司未來穩(wěn)步發(fā)展，取得更好的業(yè)績。甲乙雙方本著“誠信合作、優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，達(dá)成如下協(xié)議：____
一、合作基本內(nèi)容
甲方聘請乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表，乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括：____客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來工作，訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉庫工作，訂單交接生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。（注：____交貨量大或乙方工作繁忙時，甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作）。（親子活動安全協(xié)議書）
二、合作形式和待遇
1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù)，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加業(yè)績提成。
2、甲方給予乙方固定月底薪工資：____人民幣2500元正業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書。
3、提成計(jì)算方法：____舊客戶提成按照舊客戶的總營業(yè)金額的2%作為提成；新客戶提成按照新客戶的總營業(yè)金額的2%—5%作為提成（注：____按新客戶利潤高低來區(qū)分提成，利潤在20%時提成2%，在30%時提成3%，在40%時提成4%，在50%時提成5%，在50%以上時超出部份由甲方、乙方、客戶方三等份分成）。甲方介紹的客戶或訂單，提成按照固定2%計(jì)算。
4、提成支付周期：____按季度結(jié)算（1—3月份的提成在4月底前支付清；4—6月份的提成在7月底前支付清；7—9月份的提成在10月底前支付清；10—12月份的提成在1月底前支付清）
5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算，每月支付一次（特殊開支注明）。
三、業(yè)務(wù)開支
1、日常業(yè)務(wù)開支：____與新老客戶業(yè)務(wù)往來所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用，按全年?duì)I業(yè)額的平均月營業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開支（例如20____年總營業(yè)額480萬，平均每月營業(yè)額40萬*1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開支費(fèi)用）。
2、節(jié)日開支：____凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日，需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付，不在業(yè)務(wù)開支預(yù)算內(nèi)。
四、過失費(fèi)用
乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的，按產(chǎn)品開料出來的價格和人工成本，再扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢，余下的成品由：____甲方承擔(dān)70%，乙方承擔(dān)30%。
五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展，做大做強(qiáng)。
六、本協(xié)議書一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書有同等效力。
七、本協(xié)議書有效期自20____年02月01日至20________年____月____日。
甲方代表：____乙方代表：____
甲方聯(lián)系人及電話：____乙方聯(lián)系人及電話：____
單位（蓋章）：____單位（蓋章）：____
____年____月____日____年____月____日
提成協(xié)議書8
甲方：____
乙方：____
本著互惠互利、共同發(fā)展的原則，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：____
一、合作方式：____
1、乙方為甲方每提供一條準(zhǔn)確客戶信息，甲方完成客戶量房及方案階段，甲方即支付信息費(fèi)：____①面積200平米到1000平米信息費(fèi)500元；②面積1000平米（含）以上信息費(fèi)1000元；注：____準(zhǔn)信息標(biāo)準(zhǔn)為：____單條信息面積不低于200平米的毛坯房或預(yù)算金額不低于10萬元。以能量到房出方案報(bào)價正常參與此項(xiàng)目為準(zhǔn)；
2 、乙方為甲方提供有效信息，甲方簽單后按合同金額提成（提成標(biāo)準(zhǔn)為以合同簽訂的金額為準(zhǔn)），30萬以下按簽定合同的3%提成，30－—150萬以上按合同金額的4％提成，150萬以上按合同金額的5%提成；
3、廣告合作方式，甲方投入乙方電梯內(nèi)廣告、物管中心展架廣告等，向乙方支付相應(yīng)廣告費(fèi)用。在此期間，乙方為甲方提供有效信息，提成比例按照合作方式執(zhí)行。
（說明：____乙方提供信息簽訂合同按協(xié)議2提成，沒有簽訂合同做到方案報(bào)價按協(xié)議1支付信息費(fèi)。）
二、撥款方式
1、付款方式為銀行帳號劃撥（雙方無現(xiàn)金往來）；
_______________________________________________________________________________
2、每周二為甲方財(cái)務(wù)統(tǒng)一發(fā)放信息費(fèi)；
3、每項(xiàng)工程正式簽定合同，收到客戶首期款開工的周二統(tǒng)一支付信息費(fèi)用；
4、上述合作方式二，信息費(fèi)用支付按甲方收到客戶款項(xiàng)，按進(jìn)度支付。
三、雙方的權(quán)利與義務(wù)：____
1、乙方對于提供的信息、項(xiàng)目的執(zhí)行情況，有知情權(quán)；
2、乙方為甲方提供所需的客戶資料（客戶負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式，項(xiàng)目大概情況），以及盡可能配合甲方完善與客戶的協(xié)調(diào)、溝通工作；
3、對于乙方提供的信息，甲方應(yīng)盡全力操作直至簽單成功，如項(xiàng)目未簽應(yīng)告知乙方真實(shí)情況及原因。
四、其他約定：____
1、雙方應(yīng)共同保密此合作協(xié)定，任何方面的泄密所造成的損失由泄密方承擔(dān)；
2、此協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，雙方簽字生效。
甲方：____乙方：____
提成協(xié)議書9
甲方：____
乙方：____
第一條目的
建立合理、公正的項(xiàng)目提成制度并執(zhí)行。以利于調(diào)動和提高參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)人員的工作積極性，達(dá)到員工和公司共同成長與發(fā)展的目標(biāo)是簽訂本協(xié)議最終目的。
第二條設(shè)計(jì)項(xiàng)目組人員組成
項(xiàng)目設(shè)計(jì)由項(xiàng)目組完成，成員包括：____設(shè)計(jì)師、文案ppt、程序開發(fā)、視頻制做、美工編輯、翻譯等。
第三條項(xiàng)目提成設(shè)定
1、純設(shè)計(jì)項(xiàng)目（只需要設(shè)計(jì)不需要實(shí)施該項(xiàng)目的程序開發(fā)），提成為項(xiàng)目設(shè)計(jì)合同金額的5%-8%
�。�(xiàng)目總造價10萬以下為8%；10萬-20萬為7%；20-50萬為6%；50萬-100萬以上為5%；）
2、普通設(shè)計(jì)項(xiàng)目（含設(shè)計(jì)及實(shí)施程序開發(fā)的項(xiàng)目），提成額為項(xiàng)目合同總金額的12%-15%
�。�(xiàng)目總造價10萬以下為15%；10-20萬為14%；20萬-50萬為13%）；50-100萬以上為12%）
3、制作網(wǎng)站建設(shè)項(xiàng)目業(yè)務(wù)員，（根據(jù)網(wǎng)站文件制作成交者）提成額為項(xiàng)目合同總金額的6%-8%
�。�(xiàng)目總造價10萬以下為8%；10-50萬為7%；50-100萬為6%）
第四條項(xiàng)目提成分配方法
第五條項(xiàng)目組成成員責(zé)任
若因?yàn)閭�人原因?qū)е马?xiàng)目設(shè)計(jì)發(fā)生重大缺陷或是失誤（如漏項(xiàng)、設(shè)備服務(wù)器配置不配套、報(bào)價錯誤等）且個人無法挽回?fù)p失的，損失部分從個人提成中扣除，直至扣完該項(xiàng)目提成為止；同時管理嚴(yán)重失誤或失職且個人無法挽回?fù)p失的，
灼情扣除部分項(xiàng)目管理費(fèi)用，直至扣除該項(xiàng)目管理費(fèi)用為主。
第六條項(xiàng)目提成發(fā)放
1、項(xiàng)目合同或成交后，項(xiàng)目組所有成員與公司簽訂一份提成合同，包括參與本項(xiàng)目職位、個人參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)內(nèi)容、應(yīng)分配金額等（附項(xiàng)目成交合同復(fù)印件），純設(shè)計(jì)項(xiàng)目在合同（公司與客戶簽訂的合同）首付日期20天內(nèi)公司支付提成總金額的50%，普通設(shè)計(jì)項(xiàng)目及制作項(xiàng)目在合同（公司與客戶簽訂的合同）首付日期20天內(nèi)公司支付提成總金額的30%，提成余款項(xiàng)目驗(yàn)收合格后公司一個周內(nèi)付清。制作網(wǎng)站建設(shè)項(xiàng)目業(yè)務(wù)員在合同（公司與客戶簽訂的合同）
首付日期當(dāng)天內(nèi)公司支付提成總金額的100%。
2、參與項(xiàng)目（已簽合同）員工在正常離職（項(xiàng)目設(shè)計(jì)未完成時項(xiàng)目組成員不得辭職，若辭職則視作自動放棄分享提成）或被公司辭退且參與項(xiàng)目未驗(yàn)收的扣除個人提成總額的50%作為項(xiàng)目后期實(shí)施費(fèi)用，該部分費(fèi)用支付給該項(xiàng)目后期實(shí)施者。
第七條其它
本協(xié)議一式三份，設(shè)計(jì)項(xiàng)目組員工與公司各執(zhí)一份，均具同等法律效力，雙方簽頂之日起生效。若有爭議協(xié)商解決，協(xié)商不能解決的，提交海南省海口市仲裁委員會仲裁或當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ翰脹Q。
甲方：____
乙方：____
日期：____
【提成協(xié)議書】相關(guān)文章：
提成協(xié)議書模板01-11
提成協(xié)議書范本10-23
舊話重提成語01-18
拿提成的工資怎么算的01-21
微商代理提成制度11-05
業(yè)務(wù)提成是工資的一部分01-08