安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度【實用19篇】
在當(dāng)今社會生活中，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度泛指以規(guī)則或運作模式，規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊含著社會的價值，其運行表彰著一個社會的秩序。到底應(yīng)如何擬定制度呢？下面是小編幫大家整理的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，歡迎閱讀與收藏。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇1
第一條、為加強(qiáng)漁業(yè)安全生產(chǎn)管理，維護(hù)漁業(yè)生產(chǎn)秩序，保障職工群眾生命和財產(chǎn)安全，促進(jìn)漁業(yè)經(jīng)濟(jì)快速、健康、可持續(xù)發(fā)展，結(jié)合我區(qū)實際制定本制度。
第二條、本制度適用于我區(qū)所轄的查干湖漁場、新廟泡漁場、庫里漁場和余熱魚苗繁殖場。
第三條、漁業(yè)安全生產(chǎn)管理，必須貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則。
第四條、開發(fā)區(qū)水產(chǎn)局負(fù)責(zé)本轄區(qū)的漁業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，具體工作由其所屬的各漁場負(fù)責(zé)。
第五條、各漁場應(yīng)當(dāng)設(shè)立漁業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本場內(nèi)的漁業(yè)安全生產(chǎn)工作，并制定相應(yīng)的安全管理制度。
第六條、各漁場從事漁業(yè)生產(chǎn)的船舶，必須符合安檢標(biāo)準(zhǔn)，配齊消防、救生設(shè)備。
第七條、嚴(yán)禁漁業(yè)船舶超載、搭客、裝載危險品。
第八條、嚴(yán)禁在大風(fēng)、大霧、大雨等惡劣天氣出船。查干湖大水面三級風(fēng)以上天氣禁止出船。新廟泡、庫里泡水域四級風(fēng)以上天氣禁止出船。
第九條、嚴(yán)禁酒后駕船，禁止穿拖鞋作業(yè)，進(jìn)行漁業(yè)作業(yè)時必須穿戴救生衣。
第十條、漁業(yè)船舶系岸或錨泊，必須按規(guī)定配備值班人員，以保證安全，并采取有效措施防風(fēng)、防火、防盜。
第十一條、實行安全事故責(zé)任追究制度，各漁場的安全生產(chǎn)工作要實行一把手負(fù)責(zé)制，并層層簽訂崗位目標(biāo)責(zé)任書。
第十二條、各漁場每年至少召開四次以上安全工作專題會議，研究部署安全工作。
第十三條、各漁場要采取多種形式，加強(qiáng)對有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳，提高職工的安全生產(chǎn)意識，并在醒目地段設(shè)立安全管理的`標(biāo)語牌，做到警鐘長鳴。
第十四條、各漁場每年至少舉辦兩次安全生產(chǎn)管理知識培訓(xùn)班，對職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)職工具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
第十五條、各漁場要定期或不定期對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查，及時發(fā)現(xiàn)或消除安全隱患。
第十六條、建立和完善安全生產(chǎn)管理體系，各漁場都要組建安全檢查員隊伍，并且作用發(fā)揮得好。
第十七條、各漁場要制定安全應(yīng)急救援預(yù)案，明確機(jī)構(gòu)和人員，備有應(yīng)對各種突發(fā)事件的裝備和救援物資。
第十八條、車、船在行駛中工作人員禁止打鬧，生產(chǎn)船只必須按規(guī)定航線行駛。
第十九條、封冰期間禁止非管理車輛在湖面上行駛，(“冰雪捕魚節(jié)”期間除外)，冰上從事漁政管理、冬網(wǎng)作業(yè)的車輛要按本單位規(guī)定的時間、路線、區(qū)域行駛、嚴(yán)禁擅自行駛。
第二十條、各種車輛、船舶駕駛員必須持證上崗，嚴(yán)禁非駕。
第二十一條、對居民區(qū)和一些重要場所的安全防火設(shè)施要經(jīng)常檢查，電工要隨時對轄區(qū)線路和各種用電設(shè)施進(jìn)行檢修，排除事故隱患。
第二十二條、各漁場要逐級落實消防安全責(zé)任制，并針對本場實際情況，研究制定切實可行的預(yù)防措施。
第二十三條、利用廣播、宣傳單、墻頭標(biāo)語等多種形式進(jìn)行防火宣傳教育，做到不在大風(fēng)天倒灰及在戶外吸煙動火，采取大風(fēng)天升防火旗、傳防火牌、張貼消防標(biāo)語，柴草垛要遠(yuǎn)離場居民區(qū)，防止發(fā)生火災(zāi)火燒連營。
第二十四條、各漁場要做好防火的各項準(zhǔn)備工作，要制訂防火場規(guī)民約，組建巡邏隊，建立值班值宿制度，提高自防自救能力。
第二十五條、各漁場值班員及更夫要自覺遵守崗位職責(zé)，加強(qiáng)四防工作，發(fā)現(xiàn)險情采取積極措施并及時向領(lǐng)導(dǎo)報告。
第二十六條、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇2
1、目的
1.1為了及時了解和掌握各時期的安全生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)和處理公司生產(chǎn)組織過程中存在的安全問題，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度
2、適用范圍
2.1公司、部門、班組級安全生產(chǎn)會議
3、職責(zé)
3.1安全主任負(fù)責(zé)制度的制定、檢查、考核及日常管理工作。
3.2各部門負(fù)責(zé)本制度的貫徹執(zhí)行工作
4、工作程序
4.1安全生產(chǎn)管理小組安全會議
4.1.1公司安全生產(chǎn)管理小組安全會議，每一個季度召開一次，特殊情況可隨時召開，由公司安全主任召集，安全小組組長主持，全體委員參加。時間為每個季度完后的第一個星期內(nèi)，地點由召集人決定。
4.1.2會議主要內(nèi)容：研究、討論新法律法規(guī)。審定、分解考核公司里的安全目標(biāo)管理計劃及執(zhí)行情況，研究解決重大隱患，且在會上提出對策，擬定解決的辦法及防范措施，協(xié)調(diào)各部門在隱患處理過程中的分工和協(xié)作，指定隱患整改的具體負(fù)責(zé)人及隱患整改的要求和期限，審議企業(yè)的重大事故，審定并通過對重大事故的處理決定和通報等。
4.1.3會議記錄由安全主任負(fù)責(zé)，會議對所議事項以及作出的決定應(yīng)形成會議紀(jì)要，會議紀(jì)要應(yīng)分發(fā)與會人員以及事項涉及的有關(guān)部門主管。安全主任負(fù)責(zé)督促、檢查、考核會議決議的執(zhí)行情況并形成記錄。
4.2部門（車間）級、班組級安全會議
4.2.1部門（車間）級、班組級安全會議，每月至少召開一次，由部門（車間）負(fù)責(zé)人、班組長主持，部門/班組全體員工參加，時間為次月的第一個星期內(nèi)，地點由召集人決定。
4.2.2會議主要內(nèi)容：討論本部門、班組如何貫徹執(zhí)行上級和公司里安全生產(chǎn)上的各項決議以及公司在安全生產(chǎn)上的.一些重大問題。
4.2.3部門（車間）級、班組級安全會議可不做記錄。
4.3各專業(yè)性安全會議
4.3.1由各主管職能部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，根據(jù)需要召集有關(guān)人員召開。由主管職能部門對會議決議執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查和考核。
4.4不定期安全會議
4.4.1由各職能部門根據(jù)安全生產(chǎn)的季節(jié)性和突發(fā)性等情況隨時召開安全生產(chǎn)會議。由各職能部門對會議決議執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查和考核。
4.5相關(guān)要求
4.5.1會議召集者在開會之前，應(yīng)做好有關(guān)資料準(zhǔn)備工作，會議上要討論研究解決的問題應(yīng)列出，重要會議會后要下發(fā)會議紀(jì)要。按時向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行傳遞，并對存在問題及時協(xié)調(diào)處理。
4.5.2通知參加會議人員時，要把會議主要內(nèi)容、開始時間、大約需要多長時間、會議地點交代清楚。
4.5.3被通知需要參加會議的人員，都應(yīng)按時參加會議，確實不能參加的要在開會之前和召集人說明情況，并得到允許。對未經(jīng)允許擅自不參加或遲到、早退的人員，由會議召集人按照相關(guān)管理規(guī)定對其進(jìn)行處罰。
4.5.4會議上決定的情況各部門和責(zé)任人，必須不折不扣地認(rèn)真執(zhí)行，及時完成。
4.5.5每次安全會議都要有會議紀(jì)要。會議紀(jì)要包括日期、參加人員、單位名稱、主持人、會議主要內(nèi)容、處理結(jié)果、決議執(zhí)行情況的檢查等，安全主任應(yīng)定期對各種會議記錄及決議的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核。
4.5.6安全主任負(fù)責(zé)安全會議記錄、簽到、紀(jì)要及相關(guān)會議的音影資料的整理、歸檔工作。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇3
第一章 總則
第一條 為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，保障員工人身安全和財產(chǎn)安全，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實際情況，特制定本安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。
第二條 本規(guī)章制度適用于公司全體員工，各部門必須嚴(yán)格執(zhí)行，確保安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。
第三條 公司安全生產(chǎn)管理必須堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，切實履行企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。
第二章 安全生產(chǎn)責(zé)任制
第四條 公司設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，明確安全生產(chǎn)管理職責(zé)，確保安全生產(chǎn)工作的有效實施。
第五條 公司總經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)工作。各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全生產(chǎn)工作的直接責(zé)任人，應(yīng)確保部門內(nèi)安全生產(chǎn)工作的有序開展。
第六條 公司員工應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，積極參與安全生產(chǎn)活動，共同維護(hù)公司的安全生產(chǎn)環(huán)境。
第三章 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
第七條 公司應(yīng)定期開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和安全技能。
第八條 新入職員工應(yīng)接受公司安全生產(chǎn)基本知識和安全操作規(guī)程的培訓(xùn)，合格后方可上崗。
第九條 特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定取得相應(yīng)資格，方可從事特種作業(yè)。
第四章 安全生產(chǎn)檢查與隱患排查
第十條 公司應(yīng)定期組織安全生產(chǎn)檢查和隱患排查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。
第十一條 各部門應(yīng)定期開展自查自糾，確保本部門的'安全生產(chǎn)工作符合公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度的要求。
第十二條 發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時報告，并采取措施進(jìn)行整改。對于重大安全隱患，應(yīng)立即停止相關(guān)作業(yè)，確保員工安全。
第五章 安全生產(chǎn)事故處理與報告
第十三條 發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援，并按照規(guī)定報告有關(guān)部門。
第十四條 對發(fā)生的安全生產(chǎn)事故，公司應(yīng)組織調(diào)查，分析原因，制定改進(jìn)措施，防止類似事故再次發(fā)生。
第六章 附則
第十五條 本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)所有。
第十六條 本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有與國家法律法規(guī)相抵觸之處，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。
第十七條 本規(guī)章制度的修訂和廢止，由公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)提出，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇4
第一章 總則
第一條 為加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，保障員工人身安全和財產(chǎn)安全，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實際情況，特制定本安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。
第二條 本規(guī)章制度適用于公司全體員工，各部門應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，確保安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。
第二章 安全生產(chǎn)組織體系
第三條 公司設(shè)立安全生產(chǎn)管理委員會，負(fù)責(zé)公司整體安全生產(chǎn)工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。
第四條 各部門應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)小組，負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)工作，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。
第五條 公司應(yīng)配備專職或兼職安全生產(chǎn)管理人員，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理的日常工作。
第三章 安全生產(chǎn)責(zé)任制
第六條 公司法定代表人或主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的`第一責(zé)任人，應(yīng)全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作。
第七條 各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)落實本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。
第八條 員工應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，履行自己的安全生產(chǎn)職責(zé)，積極參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)和演練。
第四章 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
第九條 公司應(yīng)定期開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。
第十條 新員工入職前應(yīng)進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，掌握基本的安全知識和技能。
第十一條 對涉及高風(fēng)險作業(yè)的員工，應(yīng)進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和考核，確保其具備相應(yīng)的操作能力和安全意識。
第五章 安全生產(chǎn)檢查和隱患排查
第十二條 公司應(yīng)定期組織安全生產(chǎn)檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時整改。
第十三條 各部門應(yīng)建立安全隱患排查制度，定期開展自查自糾，及時消除安全隱患。
第十四條 對發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，應(yīng)立即采取措施進(jìn)行整改，并報告上級主管部門。
第六章 安全生產(chǎn)事故處理
第十五條 發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援和處理工作。
第十六條 對事故原因進(jìn)行深入調(diào)查，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，制定防范措施，防止類似事故再次發(fā)生。
第十七條 對事故責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，依法追究其法律責(zé)任。
第七章 附則
第十八條 本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，由公司安全生產(chǎn)管理委員會負(fù)責(zé)解釋和修訂。
第十九條 本規(guī)章制度的修改和廢止，應(yīng)經(jīng)公司安全生產(chǎn)管理委員會審議通過，并報公司法定代表人或主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后生效。
第二十條 如有與國家法律法規(guī)相抵觸之處，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇5
第一條、為了加強(qiáng)團(tuán)隊安全生產(chǎn)管理
保障企業(yè)生產(chǎn)安全、穩(wěn)定及員工在生產(chǎn)過程中的生命財產(chǎn)安全，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，以及行業(yè)和公司相關(guān)安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)文件精神，結(jié)合本團(tuán)隊安全生產(chǎn)實際情況，特制定本制度。
第二條、堅持科學(xué)管理
有效消除和制止生產(chǎn)過程中危及員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全的隱患和行為。當(dāng)生產(chǎn)和安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)要服從安全。
第三條、明確團(tuán)隊安全工作的組織
�。ㄒ唬﹫F(tuán)隊長是團(tuán)隊安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本團(tuán)隊的安全工作，做好部署、檢查、控制、考核等工作，確保上級各項安全管理規(guī)章制度和要求在本團(tuán)隊的貫徹執(zhí)行。
�。ǘ﹫F(tuán)隊?wèi)?yīng)設(shè)1名兼職安全員，協(xié)助團(tuán)隊長全面開展團(tuán)隊安全管理工作。安全員不在時，團(tuán)隊長要明確代管人員。團(tuán)隊長不在時，安全員有權(quán)安排本團(tuán)隊員工完成與安全有關(guān)的工作。
�。ㄈ﹫F(tuán)隊要建立包括團(tuán)隊長在內(nèi)的各崗位人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確全員安全生產(chǎn)職責(zé)。
第四條、安全教育與宣傳。
團(tuán)隊要制定安全培訓(xùn)計劃，對新員工進(jìn)行安全教育；按時召開安全例會，組織團(tuán)隊人員認(rèn)真學(xué)習(xí)安全技術(shù)、規(guī)章制度等；每次安全教育要有教育記錄，且記錄詳細(xì)、整潔。
第五條、消防安全管理
1、有健全的消防組織，有必要的消防設(shè)備，有嚴(yán)格的防火制度。
2、團(tuán)隊成員要牢記“五知三會”內(nèi)容，即：一知本崗位火災(zāi)危險性；二知本崗位的防火措施和防火安全制度；三知本企業(yè)的防火負(fù)責(zé)人、消防專（兼）職人員的姓名及電話；四知火警電話“119”；五知滅火的基本方法和措施。三會：一會打火警電話；二會使用各種滅火器材；三會逃生自救。
3、嚴(yán)格落實阜陽卷煙廠“安全檢查”、“消防安全管理”、“三同時管理”、“危險化學(xué)品”等管理制度。
4、認(rèn)真抓好安保各基層隊伍建設(shè)和管理。
5、加強(qiáng)廠重點部位檢查巡視。發(fā)現(xiàn)重大隱患問題時，應(yīng)第一時間報責(zé)任人進(jìn)行相關(guān)處理。
6、加強(qiáng)“兩煙”倉庫防火管理，嚴(yán)格車輛和特種作業(yè)人員管理。
第六條、團(tuán)隊安全生產(chǎn)管理的主要內(nèi)容
1、安全用電，做到人來電開，人走電關(guān)，每天最后一個離開辦公室的人必須對各處電器進(jìn)行檢查，關(guān)閉。
2、科學(xué)使用本團(tuán)隊內(nèi)的各類設(shè)備管理、安全用電管理、消防控制中心安全管理、消防車輛安全管理。
第七條、治安保衛(wèi)、綜合治理目標(biāo)管理。
維護(hù)好團(tuán)隊內(nèi)部治安秩序，搞好內(nèi)部治安綜合治理，妥善處理好突發(fā)事件；教育員工遠(yuǎn)離邪教組織和性質(zhì)的組織。
第八條、安全檢查內(nèi)容。
明確檢查的周期，每次由安全第一責(zé)任人負(fù)責(zé)組織本團(tuán)隊安全員及相關(guān)人員對本團(tuán)隊進(jìn)行系統(tǒng)的安全檢查。對檢查中所發(fā)現(xiàn)的或團(tuán)隊成員反映的安全隱患，做到“三落實”（即：負(fù)責(zé)整改的`人員和部門要落實，整改的措施要落實，整改的時限要落實）。
第九條、處罰和獎勵
�。ㄒ唬⿲τ谶`反團(tuán)隊安全管理制度的員工予以考核，對造成安全事故的員工予以處罰。
�。ǘ⿲τ诎l(fā)現(xiàn)并及時上報安全隱患，有效預(yù)防了重大安全事故發(fā)生的員工予以獎勵。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇6
第一章 總則
第一條 為了加強(qiáng)本企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。
第二條 本規(guī)章制度適用于本企業(yè)所有員工，包括正式員工、實習(xí)生、臨時工等，以及進(jìn)入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營場所的各類人員。
第三條 安全生產(chǎn)管理是企業(yè)管理的重要組成部分，各級領(lǐng)導(dǎo)必須高度重視，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。
第二章 安全生產(chǎn)責(zé)任制
第四條 企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門和員工在安全生產(chǎn)工作中的職責(zé)和權(quán)利。
第五條 企業(yè)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
第六條 各級領(lǐng)導(dǎo)要切實履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，定期組織安全生產(chǎn)檢查，及時消除安全隱患，確保生產(chǎn)安全。
第七條 各部門要按照職責(zé)分工，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，確保本部門的安全生產(chǎn)工作得到有效落實。
第八條 員工要嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程，積極參與安全生產(chǎn)活動，共同維護(hù)企業(yè)的安全生產(chǎn)。
第三章 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
第九條 企業(yè)要定期開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的`安全意識和安全技能。
第十條 新員工入職前必須進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，熟悉企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
第十一條 定期對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識更新培訓(xùn)，以適應(yīng)新的安全生產(chǎn)要求和法規(guī)變化。
第十二條 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)要注重實效，采取多種形式，如講座、案例分析、實踐操作等，確保員工真正掌握安全知識和技能。
第四章 安全生產(chǎn)檢查與隱患排查
第十三條 企業(yè)要建立安全生產(chǎn)檢查制度，定期對生產(chǎn)經(jīng)營場所進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。
第十四條 安全生產(chǎn)檢查要突出重點，對關(guān)鍵部位、重點設(shè)備和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行重點檢查。
第十五條 發(fā)現(xiàn)安全隱患要立即整改，對不能立即整改的要制定整改措施和期限，并明確責(zé)任人負(fù)責(zé)跟蹤落實。
第十六條 鼓勵員工積極參與安全生產(chǎn)檢查和隱患排查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時報告，共同維護(hù)企業(yè)的安全生產(chǎn)。
第五章 安全生產(chǎn)事故處理與報告
第十七條 企業(yè)要建立安全生產(chǎn)事故處理制度，對發(fā)生的安全生產(chǎn)事故要及時報告、調(diào)查和處理。
第十八條 發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，要立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施控制事故擴(kuò)大，保護(hù)現(xiàn)場，及時救治傷員。
第十九條 對發(fā)生的安全生產(chǎn)事故要進(jìn)行深入調(diào)查，查明事故原因和責(zé)任，制定防范措施，防止類似事故再次發(fā)生。
第二十條 安全生產(chǎn)事故處理要公開透明，及時向社會公布事故處理結(jié)果，接受社會監(jiān)督。
第六章 附則
第二十一條 本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，由企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)解釋和修訂。
第二十二條 本規(guī)章制度的修改和廢止，須經(jīng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門審核，報企業(yè)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后生效。
第二十三條 本規(guī)章制度與國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相抵觸的，以國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇7
第一章 總則
第一條 為加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，保障員工生命安全和財產(chǎn)安全，促進(jìn)公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，特制定本規(guī)章制度。
第二條 本制度適用于公司全體員工及與公司安全生產(chǎn)相關(guān)的各部門和單位。
第三條 公司安全生產(chǎn)管理應(yīng)遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，確保生產(chǎn)過程中的安全、環(huán)保、健康。
第二章 組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)
第四條 公司成立安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)、監(jiān)督公司的安全生產(chǎn)工作。
第五條 各部門應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理小組，負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)工作，落實公司安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組的各項要求。
第六條 安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)定期召開安全生產(chǎn)會議，分析安全生產(chǎn)形勢，研究解決安全生產(chǎn)問題，提出改進(jìn)措施。
第七條 公司應(yīng)配備專職或兼職安全生產(chǎn)管理人員，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的日常監(jiān)督和管理。
第三章 安全生產(chǎn)責(zé)任制
第八條 公司實行安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門、各崗位的安全生產(chǎn)職責(zé)。
第九條 公司領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任，應(yīng)確保安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。
第十條 各部門負(fù)責(zé)人對本部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任，應(yīng)組織落實安全生產(chǎn)措施，確保本部門的安全生產(chǎn)。
第十一條 員工應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確使用安全設(shè)備，積極參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)意識。
第四章 安全生產(chǎn)措施
第十二條 公司應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查和隱患排查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，確保安全生產(chǎn)。
第十三條 公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)檔案，記錄安全生產(chǎn)工作的情況，為安全生產(chǎn)管理提供依據(jù)。
第十四條 公司應(yīng)加強(qiáng)對危險源和危險作業(yè)的管理，采取必要的`安全措施，防止事故的發(fā)生。
第十五條 公司應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，組織應(yīng)急演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
第五章 安全教育與培訓(xùn)
第十六條 公司應(yīng)定期對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。
第十七條 新員工入職前，應(yīng)進(jìn)行安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，確保其了解公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
第十八條 對于涉及危險作業(yè)的員工，應(yīng)進(jìn)行專門的安全操作培訓(xùn)，確保其具備相應(yīng)的安全操作技能和應(yīng)急處理能力。
第六章 獎勵與懲罰
第十九條 公司應(yīng)建立安全生產(chǎn)獎勵機(jī)制，對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工給予表彰和獎勵。
第二十條 對于違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的員工，公司應(yīng)視情節(jié)輕重給予警告、罰款、停職等處罰，直至解除勞動合同。
第七章 附則
第二十一條 本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有修改，應(yīng)經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后公布實施。
第二十二條 本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸公司安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組所有，如有爭議，由領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行裁決。
第二十三條 本規(guī)章制度與相關(guān)法律法規(guī)相抵觸的，以相關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇8
一、目的
為了加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，確保員工生命安全和財產(chǎn)安全，符合中國法律法規(guī)的要求，制定本規(guī)章制度，明確各項制度的范圍、目的、責(zé)任主體、執(zhí)行程序和責(zé)任追究，加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平，保障企業(yè)的'健康、穩(wěn)定發(fā)展。
二、范圍
本規(guī)章制度適用于本企業(yè)所有員工，包括企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員、技術(shù)人員、工人和臨時工等，涵蓋企業(yè)內(nèi)部所有生產(chǎn)、辦公和服務(wù)活動。
三、制度制定程序
1.明確安全生產(chǎn)責(zé)任部門，成立安全生產(chǎn)管理委員會，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
2.收集、整理相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部政策規(guī)定，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
3.征求員工意見，擬定規(guī)章制度內(nèi)容，經(jīng)企業(yè)負(fù)責(zé)人審批后，公布實施。
四、制度內(nèi)容
1.安全生產(chǎn)計劃制度：明確企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)、任務(wù)和實現(xiàn)措施，制定年、季度、月安全生產(chǎn)計劃，建立安全生產(chǎn)考核體系。
2.安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度：明確安全生產(chǎn)培訓(xùn)范圍和要求，制定培訓(xùn)計劃，組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)，確保員工知識和技能符合安全生產(chǎn)要求。
3.安全生產(chǎn)檢查制度：制定安全生產(chǎn)檢查制度，定期、不定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，確保安全生產(chǎn)工作落實到位。
4.事故報告制度：制定事故報告制度，明確事故報告流程和內(nèi)容，及時報告事故情況，做好善后處理。
5.應(yīng)急預(yù)案制度：制定應(yīng)急預(yù)案制度，建立應(yīng)急救援隊伍，開展應(yīng)急演練，提高應(yīng)急處置能力。
6.責(zé)任追究制度：明確安全生產(chǎn)責(zé)任人，建立責(zé)任追究制度，對安全生產(chǎn)違法行為依法追究責(zé)任。
五、責(zé)任主體
1.企業(yè)負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)的確定、安排和考核。
2.安全生產(chǎn)管理委員會：負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。
3.安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的組織、實施和監(jiān)督。
4.員工：遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，積極參與安全生產(chǎn)工作。
六、執(zhí)行程序
1.安全生產(chǎn)計劃制度的執(zhí)行程序：制定年、季度、月安全生產(chǎn)計劃，落實責(zé)任，督促執(zhí)行，定期開展檢查和考核。
2.安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度的執(zhí)行程序：制定培訓(xùn)計劃，組織開展培訓(xùn)，落實培訓(xùn)成效，及時整改不足。
3.安全生產(chǎn)檢查制度的執(zhí)行程序：定期、不定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，建立隱患清單和整改記錄。
4.事故報告制度的執(zhí)行程序：明確事故報告流程和內(nèi)容，及時報告事故情況，組織事故調(diào)查和善后處理。
5.應(yīng)急預(yù)案制度的執(zhí)行程序：建立應(yīng)急救援隊伍，制定應(yīng)急預(yù)案，開展應(yīng)急演練，提高應(yīng)急處置能力。
七、責(zé)任追究
1.對不遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度、從事違章操作的員工，進(jìn)行批評教育和責(zé)任追究。
2.對安全生產(chǎn)事故，對相關(guān)責(zé)任人依法追究責(zé)任。 以上就是本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的核心內(nèi)容，我們將在生產(chǎn)、辦公和服務(wù)中落實執(zhí)行，確保員工生命安全和財產(chǎn)安全，做到合法合規(guī)，健康穩(wěn)定發(fā)展。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇9
一、總則
本安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度旨在確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的安全穩(wěn)定，保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全，防止和減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。全體員工必須嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度，共同營造安全、健康、和諧的工作環(huán)境。
二、安全生產(chǎn)責(zé)任制
1. 公司設(shè)立安全生產(chǎn)管理部門，負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào)和監(jiān)督公司的安全生產(chǎn)工作。
2. 公司法定代表人或主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。
3. 各部門負(fù)責(zé)人對本部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任，確保部門內(nèi)的安全生產(chǎn)工作得到有效執(zhí)行。
4. 每位員工都應(yīng)積極參與安全生產(chǎn)工作，自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告。
三、安全生產(chǎn)管理要求
1. 定期進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高員工的.安全意識和操作技能。
2. 嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，禁止違章操作。
3. 定期進(jìn)行安全檢查和隱患排查，及時整改存在的問題。
4. 配備必要的安全防護(hù)設(shè)施，確保設(shè)備設(shè)施的安全運行。
5. 對特殊作業(yè)和危險作業(yè)，實行嚴(yán)格的審批和監(jiān)護(hù)制度。
四、事故預(yù)防和應(yīng)急救援
1. 制定安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急救援組織、職責(zé)和程序。
2. 定期進(jìn)行應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急處理能力。
3. 對可能發(fā)生的事故進(jìn)行風(fēng)險評估，采取相應(yīng)的預(yù)防措施。
4. 發(fā)生事故時，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援并報告相關(guān)部門。
五、獎懲制度
1. 對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工給予表彰和獎勵。
2. 對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的員工，視情節(jié)輕重給予批評教育、罰款、解除勞動合同等處罰。
六、附則
1. 本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，由安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)解釋。
2. 如有未盡事宜，可另行制定補(bǔ)充規(guī)定，經(jīng)公司批準(zhǔn)后執(zhí)行。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇10
一、總則
為了加強(qiáng)公司的安全生產(chǎn)管理，保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。
二、安全生產(chǎn)責(zé)任制
1. 公司法定代表人或主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
2. 各部門負(fù)責(zé)人對本部門的.安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)，應(yīng)確保本部門員工遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，落實各項安全措施。
3. 員工應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保個人和他人的安全。
三、安全生產(chǎn)管理
1. 公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)管理體系，包括安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理制度等。
2. 公司應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，確保生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備、工藝等符合安全生產(chǎn)要求。
3. 公司應(yīng)加強(qiáng)對危險源的管理，制定危險源辨識、評價和控制措施，確保危險源得到有效控制。
四、安全教育培訓(xùn)
1. 公司應(yīng)定期開展安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和安全操作技能。
2. 新員工入職前應(yīng)進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，熟悉公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
3. 對從事特種作業(yè)的員工，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行特種作業(yè)培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的資格證書。
五、事故預(yù)防與處理
1. 公司應(yīng)制定事故應(yīng)急預(yù)案，明確事故應(yīng)急處理程序和責(zé)任人，確保在發(fā)生事故時能夠迅速、有效地進(jìn)行應(yīng)急處置。
2. 發(fā)生事故后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援，減少事故損失，并按照規(guī)定及時報告相關(guān)部門。
3. 對事故進(jìn)行原因分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，制定改進(jìn)措施，防止類似事故再次發(fā)生。
六、獎懲制度
1. 對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工，公司應(yīng)給予表彰和獎勵。
2. 對違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的員工，公司應(yīng)視情節(jié)輕重給予批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰或解除勞動合同等處理。
七、附則
1. 本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有修改，須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后公布實施。
2. 本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸公司所有，如有爭議，由公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行最終裁決。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇11
1、目的
為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，強(qiáng)化各級生產(chǎn)、管理人員的安全風(fēng)險意識，落實安全責(zé)任，嚴(yán)格考核和獎懲，維護(hù)正常的安全生產(chǎn)作業(yè)秩序，保障職工的安全與健康，最大限度的防止事故發(fā)生，特制定本制度。
2、范圍
本制度適用于本公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)獎懲管理。
3、職責(zé)
3.1 公司安全委員會為每個部門設(shè)定當(dāng)年的安全指標(biāo)；
3.2 安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部負(fù)責(zé)各部門上報事故的統(tǒng)計；
3.3 公司安全委員會根據(jù)公司發(fā)展適時提出安全激勵措施；
3.4 各部門根據(jù)以下獎勵細(xì)節(jié)，向公司提出獎勵要求；重大獎勵事項，由安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部門提出書面報告；
3.5 各級安全生產(chǎn)管理人員，可以向本部門提出對有關(guān)人員的獎勵建議，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后按規(guī)定執(zhí)行；
3.6 發(fā)生事故的部門，由公司根據(jù)本制度進(jìn)行處罰，全公司范圍內(nèi)通報處罰結(jié)果。
4、具體獎勵與處罰辦法
4.1 獎勵
4.1.1 對個人的獎勵：凡符合下列條件之一的人員，公司根據(jù)具體情況，給予100～1000元的獎勵
4.1.1.1 本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行規(guī)章制度、操作規(guī)程，完成安全生產(chǎn)考核指標(biāo)，成績顯著者；
4.1.1.2 積級參與安全生產(chǎn)管理，對安全工作提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門評審，確有較大價值并收到實效者；
4.1.1.3 查出或排除重大事故隱患，避免重大傷亡、火災(zāi)、爆炸、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞等事故，成績顯著者；
4.1.1.4 及時制止或糾正了嚴(yán)重違章指揮、違章作業(yè)，避免重大事故者；
4.1.1.5 為改善勞動條件，發(fā)明或改進(jìn)安全防護(hù)裝置和職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施，效果顯著者；
4.1.1.6 在發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸事故及其它重大事故中，臨危不懼、奮勇?lián)尵�，措施得力，成績突出者�?/p>
4.1.1.7 對安全生產(chǎn)工作有其他特殊貢獻(xiàn)者的.獎勵由公司安全委員會研究決定。
4.2 處罰
4.2.1 管理處罰
4.2.1.1 有下列情況之一的部門，扣罰該部門安全第一責(zé)任人的當(dāng)月獎金：
a.不遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)定，不履行安全生產(chǎn)職責(zé)，不建立、健全本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程，不落實安全生產(chǎn)責(zé)任制的；
b.不按規(guī)定建立本部門安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或配備安全生產(chǎn)管理人員的.；
c.新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造項目不進(jìn)行職業(yè)安全和職業(yè)衛(wèi)生“三同時”而投產(chǎn)使用的；
d.按上級主管部門安全生產(chǎn)考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的；
e.對有關(guān)組織或部門查出的重大隱患，拖延或拒不整改的；
f.不制定本部門的應(yīng)急救援預(yù)案；發(fā)生生產(chǎn)安全事故未進(jìn)行及時處理或隱瞞不報的；
g.由于違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程等而造成重、特大事故的；
h.不參加安全例會，又不請假者。安全例會遲到者，扣安全責(zé)任獎50元/人。
4.2.1.2 有下列情況之一的，扣除其部門安全第一責(zé)任人當(dāng)月安全責(zé)任獎的50%，扣除管理崗位其他責(zé)任人員當(dāng)月安全責(zé)任獎：
a.不按有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行安全生產(chǎn)日常管理或不嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，導(dǎo)致本部門安全生產(chǎn)管理混亂；
b. 未按規(guī)定對新職工(包括外協(xié)人員、臨時工、民工等)進(jìn)行三級安全教育；
c.對本單位的各種安全設(shè)備、設(shè)施的管理(包括建立臺帳、定期檢查、維護(hù)保養(yǎng)等)和檢測檢驗不到位；
d.不按時組織安全檢查、安全活動和應(yīng)急預(yù)案演練，各種安全記錄不齊全；
e.不按期完成事故隱患的整改；
f.各車間不按規(guī)定每周召開一次安全工作例會，會議內(nèi)容記錄不全的；
g.發(fā)現(xiàn)職工違章作業(yè)，不及時糾正制止的。
4.2.2 違規(guī)處罰
按照《勞動紀(jì)律管理條例 》和《安全責(zé)任考核獎懲細(xì)則執(zhí)行》。
4.2.3 事故處罰
4.2.3.1 發(fā)生一起輕傷事故，扣除事故責(zé)任部門當(dāng)月安全責(zé)任獎總額的10～20%；
4.2.3.2 當(dāng)年累計發(fā)生三起以上輕傷事故的，從第三起事故起(含第三起)，每發(fā)生一起扣罰事故責(zé)任單位當(dāng)月安全獎總額的30～50%；
4.2.3.3 發(fā)生事故(各類事故)隱瞞不報、謊報或不在規(guī)定時間內(nèi)上報，對事故責(zé)任單位扣罰當(dāng)月安全責(zé)任獎總額15～25%；造成嚴(yán)重后果的，對事故責(zé)任單位扣罰當(dāng)月安全責(zé)任獎，同時對瞞報、謊報或延期上報事故的責(zé)任單位負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人扣罰當(dāng)月安全獎的300%；
4.2.3.4 發(fā)生責(zé)任事故每重傷1人，扣除責(zé)任部門當(dāng)月安全責(zé)任獎總額的100～300%(注：上級的處罰單獨執(zhí)行)。
4.2.4 罰款處置
4.2.4.1 對扣罰工資的處罰，由人保部根據(jù)各職能部門提交的處罰通知辦理；
4.2.4.2 其他罰款由各職能部門出據(jù)罰款單進(jìn)行扣罰，罰金直接交財務(wù)管理部門，交款人要及時將交款憑證交相關(guān)職能部門備案。不按時交納或拒交者，按有關(guān)規(guī)定從工資中扣除。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇12
1、目的
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和制度，保障政令暢通，做到安全生產(chǎn)規(guī)章制度的有效執(zhí)行，同時對各項工作及時的溝通和總結(jié)，特制定本管理制度。
2、適用范圍
本制度適用于本公司各部門、車間。
3、內(nèi)容與要求
3.1本公司的各級領(lǐng)導(dǎo)人員在管理生產(chǎn)的'同時，必須負(fù)責(zé)管理安全工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和制度，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。
3.2每月召開一次安全生產(chǎn)辦公會議，研究安全生產(chǎn)有關(guān)事項，并做好會議記錄。
3.2.1會議由安全生產(chǎn)委員會組織，相關(guān)部門人員參加。
3.2.2匯總和審查安全技術(shù)措施、計劃并監(jiān)督有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
3.2.3組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門制定或修訂安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。
3.2.4研究落實安全生產(chǎn)檢查，有明確的目的和具體計劃(安全月、年檢、季檢、月檢計劃的布置、落實)。
3.2.5總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗。
3.3審查、批準(zhǔn)新建、改建、大修的設(shè)計、計劃以及工程驗收和運行工作的監(jiān)控。
3.4組織有關(guān)部門研究企業(yè)職業(yè)安全健康工作，制定防止職業(yè)病和職業(yè)衛(wèi)生的安全措施，督促有關(guān)部門做好職業(yè)安全衛(wèi)生和婦女保護(hù)工作。
3.5研究有關(guān)安全生產(chǎn)教育，在采用新工藝、新方法、新技術(shù)、新設(shè)備時，要有計劃的組織進(jìn)行職業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。
3.6審核生產(chǎn)安全事故的調(diào)查分析報告，明確責(zé)任，確定責(zé)任人。
3.7審核企業(yè)《安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)》的內(nèi)容。
3.8審批企業(yè)《安全生產(chǎn)獎懲制度》的落實方案。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇13
一、總則
為了確保公司的安全生產(chǎn)，保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全，特制定本安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。本制度適用于公司全體員工，旨在規(guī)范員工的行為，提高安全意識，預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生。
二、安全生產(chǎn)責(zé)任制
1. 公司領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)高度重視安全生產(chǎn)工作，制定并執(zhí)行安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)，確保安全生產(chǎn)所需資源的投入。
2. 各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)落實本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。
3. 全體員工應(yīng)自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，積極參與安全生產(chǎn)活動。
三、安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)
1. 公司應(yīng)定期開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)活動，提高員工的安全意識和操作技能。
2. 新員工入職前，必須接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)，熟悉公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3. 對于涉及危險作業(yè)的員工，應(yīng)接受專門的安全技能培訓(xùn)，確保其具備相應(yīng)的'安全操作能力。
四、安全生產(chǎn)檢查與隱患排查
1. 公司應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查和隱患排查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
2. 各部門應(yīng)定期開展自查自糾，確保安全生產(chǎn)工作的持續(xù)改進(jìn)。
3. 對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，應(yīng)立即采取措施予以消除，并向上級主管部門報告。
五、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理
1. 公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)應(yīng)急管理體系，制定應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練。
2. 在發(fā)生安全事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援，減少事故損失。
3. 事故發(fā)生后，應(yīng)及時開展事故調(diào)查，分析原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，防止類似事故再次發(fā)生。
六、獎懲制度
1. 對于在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工，應(yīng)給予表彰和獎勵。
2. 對于違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的員工，應(yīng)視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。
3. 對于造成安全事故的責(zé)任人，應(yīng)依法追究其法律責(zé)任。
七、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有修改，須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后公布實施。
2. 對于本制度未涵蓋的特殊情況，公司將根據(jù)實際情況進(jìn)行妥善處理。
3. 本制度的解釋權(quán)歸公司安全生產(chǎn)管理部門所有，如有爭議，由公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行最終裁決。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇14
為了保障公司正常有序的生產(chǎn)經(jīng)營工作，使得企業(yè)財產(chǎn)和員工身體健康得到有效保障，公司嚴(yán)格按照北京市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局相關(guān)法律、法規(guī)和國家食品藥品監(jiān)督管理局制定的行業(yè)相關(guān)規(guī)定，制定我公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定。
一、公司所有生產(chǎn)經(jīng)營工作，必須嚴(yán)格按照北京市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局相關(guān)法律、法規(guī)和國家食品藥品監(jiān)督管理局相關(guān)生產(chǎn)法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)進(jìn)行。
二、本制度旨在加強(qiáng)公司的安全生產(chǎn)工作，保證公司生產(chǎn)、設(shè)備、財產(chǎn)及員工生命安全等得到保障，使公司各項生產(chǎn)經(jīng)營工作在有安全保障的環(huán)境下順利進(jìn)行。
三、公司安全生產(chǎn)工作，由公司生產(chǎn)經(jīng)營總負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制。實行生產(chǎn)工作以“預(yù)防為主，安康為本，預(yù)防為先，科學(xué)管理，持續(xù)改進(jìn)”的`工作方針，由公司生產(chǎn)經(jīng)營總負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)各系統(tǒng)的全面安全生產(chǎn)管理工作。
四、公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)是：由公司生產(chǎn)經(jīng)營總負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下的.主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)牽頭，各部門主要負(fù)責(zé)人為安全委員組成的安全生產(chǎn)委員會制度。主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人對生產(chǎn)計劃部、物資供應(yīng)部、生產(chǎn)車間、檢驗中心、倉儲庫房、設(shè)備動力部負(fù)責(zé)全面安全工作管理；各部門主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門全面安全生產(chǎn)管理工作，并每季度定期向主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人匯報安全生產(chǎn)各項管理工作情況；主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)每季度召開安全生產(chǎn)工作會議，總結(jié)安全生產(chǎn)工作總體情況。主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)每季度向公司生產(chǎn)經(jīng)營總負(fù)責(zé)人匯報安全生產(chǎn)工作情況。
五、各部門安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人執(zhí)行監(jiān)督檢查制。各級相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)定期、定人，按職責(zé)分工、分別深入作業(yè)現(xiàn)場巡回檢查。
六、生產(chǎn)車間要嚴(yán)格按照生產(chǎn)操作規(guī)程操作設(shè)備，定期對設(shè)備進(jìn)行安全檢查和設(shè)備保養(yǎng)，及時維修設(shè)備故障，確保生產(chǎn)安全。
七、生產(chǎn)各部門和車間要嚴(yán)格按照醫(yī)藥生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，落實對員工個人衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生的檢查。
八、公司各部門嚴(yán)格按照安全防火相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，對化學(xué)危險物品使用、貯存、運輸安全防火、防爆安全加強(qiáng)管理，消滅事故隱患，杜絕事故發(fā)生。
九、生產(chǎn)各部門要嚴(yán)格按照生產(chǎn)設(shè)備、電氣、線路、能源供給安全管理制度執(zhí)行，檢查、維護(hù)、保養(yǎng)管理工作。
十、生產(chǎn)各部門應(yīng)加強(qiáng)生產(chǎn)員工勞動防護(hù)設(shè)施、用品管理，生產(chǎn)員工應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)定配戴防護(hù)服、防護(hù)手套及相關(guān)保護(hù)用具。
十一、為確保安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行，生產(chǎn)各部門應(yīng)定期對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育與安全技術(shù)知識方面的培訓(xùn)工作。
十二、公司各部門安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，要積極加強(qiáng)提高本部門員工安全思想意識的宣傳教育工作；加強(qiáng)員工安全技術(shù)專業(yè)知識的培訓(xùn)教育工作。
十三、生產(chǎn)各部門加強(qiáng)員工安全生產(chǎn)基本知識的教育工作，進(jìn)一步提高生產(chǎn)員工在安全生產(chǎn)工作過程中處理一般安全問題的工作能力。
十四、生產(chǎn)各部門按國家食品藥品監(jiān)督管理局的相關(guān)規(guī)定，定期對生產(chǎn)員工進(jìn)行身體健康檢查，確保員工身體健康，保證產(chǎn)品質(zhì)量。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇15
第一章 總則
第一條 為了加強(qiáng)公司安全管理，規(guī)范公司各單位生產(chǎn)秩序，防止事故發(fā)生，保護(hù)職工人身安全。結(jié)合公司的實際，制定本制度。
第二條 凡是本公司職員工，必須遵守。
第三條 本制度堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，按公司領(lǐng)導(dǎo)和安全處分級管理的原則，實行安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制。
第四條 安全處對本公司各單位安全工作實施綜合協(xié)調(diào)，對本公司各部門安全生產(chǎn)實施相應(yīng)監(jiān)督管理，對相關(guān)職能部門，履行職責(zé)的情況實施監(jiān)督。
第二章 安全管理職責(zé)
第五條 安全生產(chǎn)委員會職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》國家有關(guān)勞動保護(hù)的方針、政策和法律、法規(guī)。
2、建立或?qū)彾ò踩a(chǎn)，文明生產(chǎn)的規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查各生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)工作的執(zhí)行情況。
3、組織開展安全生產(chǎn)競賽，審定安全生產(chǎn)，文明生產(chǎn)先進(jìn)事跡與獎勵辦法。
4、組織安全大檢查，并對不安全生產(chǎn)問題進(jìn)行研究，制定改進(jìn)方案，督促按計劃實施。
5、參加對重大事故的調(diào)查、分析、處理。
6、主持召開安全生產(chǎn)例會，定期向職工代表大會（或職工大會）報告安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真聽取意見和建議，接受群眾監(jiān)督
7、采取有效措施，不斷改善職工勞動條件和安全生產(chǎn)環(huán)境。
8、定期組織和領(lǐng)導(dǎo)全面安全生產(chǎn)檢查。
9、每月主持召開一次安全生產(chǎn)工作會議，及時分析企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，匯總不安全隱患，提出相應(yīng)的對策措施，并組織實施。
10、檢查和指導(dǎo)副職及下屬單位領(lǐng)導(dǎo)分管范圍的安全生產(chǎn)工作和履行安全生產(chǎn)職責(zé)。
第六條 負(fù)責(zé)宣傳“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。對企業(yè)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，對新員工及時組織入廠安全教育培訓(xùn)，考核合格后方可分配到班組。
第三章 安全檢查
第七條 對安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查與檢測，并實施考核，保證安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)的實現(xiàn)，保證安全標(biāo)準(zhǔn)化的有效實施
第八條 檢查程序
1、安全檢查的內(nèi)容：安全檢查對象的確定應(yīng)本著突出重點的原則，對于危險性大、易發(fā)事故、事故危害大的生產(chǎn)系統(tǒng)、部位、裝置、設(shè)備等應(yīng)加強(qiáng)檢查。安全檢查的內(nèi)容包括軟件系統(tǒng)和硬件系統(tǒng)，具體主要是查思想、查管理、查隱患、查整改、查事故處理。
2、安全檢查的實施要求：公司每月開展一次綜合性安全大檢查。安全處組織，參加人員為各部門負(fù)責(zé)人及安全員，檢查結(jié)果由安全處匯總形成安全通報，隱患整改情況記入《安全檢查隱患整改臺賬》。
3、檢查結(jié)果的處理：檢查結(jié)果應(yīng)及時上報公司分管副總及總經(jīng)理，對檢查中發(fā)現(xiàn)的潛在不安全因素，安全處應(yīng)立即令其對不安全隱患進(jìn)行整改，整改后對其復(fù)查。
第四章 安全生產(chǎn)獎懲
為了強(qiáng)化安全管理，充分調(diào)動職工安全生產(chǎn)的.能動性、主動性和積極性，杜絕違章違紀(jì)現(xiàn)象，減少工傷事故的.發(fā)生，公司根據(jù)企業(yè)的具體情況，制定《安全生產(chǎn)獎懲制度》，做到獎懲分明、重獎重罰。
第五章 安全例會管理
公司安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組），每月召開一次全體成員會議，分析安全生產(chǎn)形勢，布置下一步安全環(huán)保重點工作及應(yīng)采取的措施，提出公司下一步安全生產(chǎn)工作目標(biāo)。
第六章 安全事故管理
1、人身事故：企業(yè)在冊職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)操作有關(guān)的傷亡事故（包括隱性中毒事故）
2、設(shè)備事故：由于各種原因構(gòu)成采礦機(jī)械、動力、電器、儀表、運輸設(shè)備及管理、建筑物等損失的事故；
3、生產(chǎn)事故：生產(chǎn)事故：因違反工藝流程、崗位操作規(guī)程和指揮失誤造成設(shè)備損壞以及停電、停水、停風(fēng)等原因造成停產(chǎn)等事故
第七章 安全生產(chǎn)檔案管理
安全生產(chǎn)檔案要編寫詳細(xì)的目錄分檔存放，以便于查閱。要逐步實現(xiàn)安全檔案的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化管理。
第八章 勞動保護(hù)用品管理
1、職工領(lǐng)取到防護(hù)用品后，上崗工作時必須按規(guī)定穿戴使用。
2、工作服必須保持整潔無破損，嚴(yán)禁在腰間、袖口扎繩子、鐵絲等物品。
3、特殊工作必須按規(guī)定穿戴勞保用品。
4、對生產(chǎn)噪音、粉塵、有毒氣體的部門要配置防護(hù)罩，防護(hù)眼鏡、防護(hù)口罩和防毒口罩。
5、各（車間）的安全員每日要對現(xiàn)場職工勞保用品佩戴情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定佩戴的，對當(dāng)事人進(jìn)行一定的處罰。
6、防護(hù)用品的管理實行主管和組長的逐級領(lǐng)導(dǎo)，安全處要定期不定期的檢查其使用情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)的要進(jìn)行嚴(yán)格考核。
第九章 特種作業(yè)人員安全管理
特種作業(yè)人員必須在特殊工種操作證或臨時操作證規(guī)定的本工種作業(yè)項目范圍內(nèi)進(jìn)行作業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行其各項規(guī)章制度。
第十章 安全警示管理
為了進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，促進(jìn)企業(yè)，加強(qiáng)現(xiàn)場安全生產(chǎn)順利進(jìn)行，及時削除現(xiàn)場安全隱患，有效遏制重大安全事故的發(fā)生，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，特制定本制度。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇16
一、總則
本規(guī)章制度旨在規(guī)范公司的安全生產(chǎn)管理活動，保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全，促進(jìn)公司的穩(wěn)定發(fā)展和社會的和諧進(jìn)步。所有員工必須嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度，共同維護(hù)公司的安全生產(chǎn)環(huán)境。
二、安全生產(chǎn)責(zé)任制
1. 公司建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和操作人員的安全生產(chǎn)職責(zé)。
2. 公司總經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)工作。
3. 各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)在本部門范圍內(nèi)履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，確保各項安全措施的落實。
三、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
1. 公司定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。
2. 新員工入職前必須接受安全生產(chǎn)教育，熟悉公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3. 特種作業(yè)人員必須持有相應(yīng)的操作證書，并定期進(jìn)行復(fù)審和培訓(xùn)。
四、安全生產(chǎn)檢查與隱患排查
1. 公司建立定期安全生產(chǎn)檢查制度，對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施和工作場所進(jìn)行安全檢查。
2. 各部門應(yīng)定期組織隱患排查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改，確保安全生產(chǎn)。
3. 員工應(yīng)積極參與安全生產(chǎn)檢查與隱患排查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。
五、事故報告與處理
1. 發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，員工應(yīng)立即報告上級領(lǐng)導(dǎo)，并采取相應(yīng)的應(yīng)急措施。
2. 公司建立事故調(diào)查與處理制度，對事故原因進(jìn)行深入分析，制定防范措施，防止類似事故再次發(fā)生。
3. 對事故責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，依法追究相關(guān)責(zé)任。
六、應(yīng)急救援與演練
1. 公司建立應(yīng)急救援體系，配備必要的應(yīng)急救援設(shè)備和器材，確保在緊急情況下能夠迅速有效地進(jìn)行救援。
2. 定期組織應(yīng)急救援演練，提高員工的應(yīng)急處理能力。
七、安全生產(chǎn)考核與獎懲
1. 公司建立安全生產(chǎn)考核制度，對各部門和員工的.安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核。
2. 對安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)突出的部門和個人給予表彰和獎勵。
3. 對違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的部門和個人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的依法追究法律責(zé)任。
八、附則
1. 本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，由公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)解釋。
2. 本規(guī)章制度的修改、補(bǔ)充和廢止，須經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后實施。
3. 本規(guī)章制度未盡事宜，按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)執(zhí)行。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇17
一、總則
本安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度旨在規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理行為，確保員工人身安全和財產(chǎn)安全，促進(jìn)公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。公司全體員工必須嚴(yán)格遵守本制度，共同維護(hù)公司安全生產(chǎn)秩序。
二、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)
1. 公司成立安全生產(chǎn)管理委員會，負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督公司的安全生產(chǎn)工作。
2. 各部門應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理小組，負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)管理工作，落實各項安全生產(chǎn)措施。
3. 安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的日常檢查、隱患排查和整改工作。
三、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
1. 公司應(yīng)定期開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。
2. 新員工入職前必須接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)，了解公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3. 特種作業(yè)人員必須接受專業(yè)培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格證書，方可從事相關(guān)作業(yè)。
四、安全生產(chǎn)檢查與隱患排查
1. 公司應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)并及時整改安全隱患。
2. 各部門應(yīng)定期組織自查，確保生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的安全運行。
3. 對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)立即采取措施進(jìn)行整改，并跟蹤整改效果。
五、事故報告與處理
1. 發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援，減少事故損失。
2. 事故發(fā)生后，應(yīng)及時向上級主管部門報告，并配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。
3. 對事故原因進(jìn)行深入分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，制定防范措施，防止類似事故再次發(fā)生。
六、安全生產(chǎn)獎懲制度
1. 對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的`部門和個人，給予表彰和獎勵。
2. 對違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的行為，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。
3. 安全生產(chǎn)獎懲制度應(yīng)公開透明，確保公平公正。
七、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有修改，須經(jīng)公司安全生產(chǎn)管理委員會審議通過。
2. 本制度的解釋權(quán)歸公司安全生產(chǎn)管理委員會所有，如有爭議，由委員會進(jìn)行裁決。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇18
第一章 總則
第一條 為加強(qiáng)本單位的安全生產(chǎn)管理，確保員工人身安全和財產(chǎn)安全，保障生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進(jìn)行，特制定本規(guī)章制度。
第二條 本規(guī)章制度適用于本單位所有員工，各部門應(yīng)嚴(yán)格遵守并執(zhí)行。
第三條 安全生產(chǎn)管理堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，確保員工的人身安全和企業(yè)的財產(chǎn)安全。
第二章 安全生產(chǎn)責(zé)任制
第四條 本單位實行安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和員工的安全生產(chǎn)職責(zé)，確保安全生產(chǎn)工作得到有效落實。
第五條 單位主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，應(yīng)定期組織召開安全生產(chǎn)會議，研究解決安全生產(chǎn)問題。
第六條 各部門負(fù)責(zé)人對本部門的'安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)，應(yīng)建立健全本部門的安全生產(chǎn)管理制度，并組織實施。
第七條 員工應(yīng)自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)真履行安全職責(zé)，積極參與安全生產(chǎn)活動，提高安全意識。
第三章 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
第八條 本單位應(yīng)定期對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和安全操作技能。
第九條 新員工入職前，應(yīng)進(jìn)行安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，掌握安全操作規(guī)程和應(yīng)急處理措施。
第十條 定期組織員工進(jìn)行安全演練，提高員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
第四章 安全生產(chǎn)管理
第十一條 本單位應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)管理體系，制定安全生產(chǎn)計劃和措施，并組織實施。
第十二條 各部門應(yīng)定期對生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其正常運行，消除安全隱患。
第十三條 嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章操作，防止事故發(fā)生。
第十四條 建立健全事故報告、調(diào)查和處理制度，對發(fā)生的事故進(jìn)行及時報告、調(diào)查和處理，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，防止類似事故再次發(fā)生。
第五章 安全生產(chǎn)獎懲
第十五條 對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工，應(yīng)給予表彰和獎勵，激勵員工積極參與安全生產(chǎn)活動。
第十六條 對違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的員工，應(yīng)視情節(jié)輕重給予批評教育、罰款、停職等處罰，直至解除勞動合同。
第六章 附則
第十七條 本規(guī)章制度自發(fā)布之日起實施，如有修改，應(yīng)經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后公布執(zhí)行。
第十八條 本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸本單位所有，如有爭議，由單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行最終裁決。
安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度 篇19
第一章 總則
第一條 為了加強(qiáng)本公司的安全生產(chǎn)管理，保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全，提高生產(chǎn)效率，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，特制定本安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。
第二條 本規(guī)章制度適用于公司全體員工，各級管理人員應(yīng)嚴(yán)格遵守，確保安全生產(chǎn)工作的'順利開展。
第二章 安全生產(chǎn)責(zé)任制
第三條 公司實行安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和員工的安全生產(chǎn)職責(zé)。公司總經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對全公司的安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)。
第四條 各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真履行本部門的安全生產(chǎn)職責(zé)，確保部門內(nèi)的安全生產(chǎn)工作得到有效執(zhí)行。員工應(yīng)自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，積極參與安全生產(chǎn)活動。
第三章 安全生產(chǎn)管理
第五條 公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)管理體系，制定安全生產(chǎn)計劃和目標(biāo)，確保安全生產(chǎn)工作的有序進(jìn)行。
第六條 公司應(yīng)定期對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其正常運行，預(yù)防安全事故的發(fā)生。
第七條 公司應(yīng)開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能，確保員工能夠正確應(yīng)對突發(fā)安全事件。
第八條 公司應(yīng)建立安全生產(chǎn)檔案，記錄安全生產(chǎn)工作的過程和成果，為安全生產(chǎn)管理提供依據(jù)。
第四章 安全生產(chǎn)監(jiān)督與檢查
第九條 公司應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對公司的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。
第十條 安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對公司的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見，并跟蹤整改情況。
第十一條 公司應(yīng)鼓勵員工積極參與安全生產(chǎn)監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時報告，以便及時采取措施消除隱患。
第五章 安全生產(chǎn)獎懲制度
第十二條 公司應(yīng)建立安全生產(chǎn)獎懲制度，對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工給予表彰和獎勵。
第十三條 對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的員工，公司將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，直至解除勞動合同。
第六章 附則
第十四條 本規(guī)章制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有未盡事宜，將另行制定補(bǔ)充規(guī)定。
第十五條 本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸公司安全生產(chǎn)管理部門所有。
【安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度】相關(guān)文章：
【推薦】安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度02-26