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工作述職報告

時間:2021-04-24 14:42:52 述職報告 我要投稿

【推薦】工作述職報告集錦5篇

  在經濟飛速發(fā)展的今天,報告的適用范圍越來越廣泛,不同的報告內容同樣也是不同的。你所見過的報告是什么樣的呢?以下是小編整理的工作述職報告5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

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工作述職報告 篇1

  今年以來,在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,村黨支部嚴格貫徹落實從嚴治黨的要求,不斷改進黨建工作方法,通過黨建引領村級事業(yè)發(fā)展提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力,現(xiàn)就我村20xx年的黨建工作述職如下:

  一、履職工作情況

  一是堅持以理論學習為先導。認真開展黨員干部政治思想教育,切實加強黨性修養(yǎng)和理想信教育,不斷提升黨員干部思想政治素質,將思想統(tǒng)一到服務群眾上來。

  二是堅持學習,制定了黨支部定期學習制度。堅持每周進行一次理論學習,每月一次集中討論,每季度上交一篇學習心得,定期檢查學習筆記,保證學習效果。今年以來,每位“兩委”成員已完成了讀書任務兩本,撰寫讀書筆記20xx字以上。

  三是認真開展專題教育。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排布署,先后組織開展了“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”主題教育,“守紀律、講規(guī)距”專題教育等學習教育活動。組織觀看電教片3次,開展學習交流1次,切實加強黨風廉政教育和個人黨性教育。

  四是堅持“兩委”例會制度。制定村“兩委”例會制度,組織村“兩委”成員每周一上午召開例會,對上周工作進行總結梳理,凡是該完成的工作沒有完成的,一律在會上說明原因并做出檢討,對本周工作進行部署,明確責任分工,確保鎮(zhèn)里安排的工作有人負責,有人落實。

  五是落實“三辦”工作方法。嚴格落實村干部坐班值班制度,將值班安排進行公示,要求村干部嚴格按照值班要求在村黨員群眾服務中心值班,與特殊情況外出必須向支部書記請假并安排他人代班,確保群眾辦事有人接待,每月底對值班記錄進行一次檢查,對群眾反映的問題進行一次回頭看,做到事事有回聲,件件有著落,確保對群眾不欠賬。

  六是完善“三務”公開制度。完善黨務、村務、財務公開制度按照統(tǒng)一標準建立公開欄,并根據(jù)工作情況及時更新內容做到黨務、村務、財務及時公開。主動接受群眾監(jiān)督,比如:對項目建設,低保評議等工作,及時將信息予以公示,消除群眾疑慮保證了工作進度。

  七是建立流動黨員管理制度。以春節(jié)流動黨員返鄉(xiāng)為契機,對返鄉(xiāng)流動黨員進行上門走訪收集基本信息,聽取建議并根據(jù)收集到的信息登記造冊,建立村干部分組包片聯(lián)系制度,定期通電話等方式與流動黨員聯(lián)系,讓他們了解支部情況,增強感情聯(lián)系。

  八是村支部認真落實上級黨委黨風廉政建設方面的規(guī)定。經常組織黨員干部學習各種黨紀黨規(guī)和各種禁令,學習中央八項規(guī)定和省市的禁令,有效地禁止一些違法、違紀事情發(fā)生,營造了一個風清氣正的工作環(huán)境。

  二、存在的主要問題及原因分析

  一是黨組織戰(zhàn)斗力不強,黨員先鋒意識淡化。部分黨員宗旨意識淡化,利益至上,不原參加義務公益活動,不參加支部黨員培訓;

  二是制度建設滯后。遇到“疑難雜證”都想推、拖,沒有強有力的制度約束。

  三是流動黨員多,后備干部缺乏。全村96名黨,其中50多人在外務工,增加管理難度,現(xiàn)在一般有能力的年青人都在外創(chuàng)業(yè)打工,在家務農人員年紀都偏大。

  產生上述問題的原因:一是思想認識不到位,創(chuàng)新意識不強,部分黨員理想信念動搖,宗旨觀念淡;二是干部工作隨意性大,雖有制度約束,但落實不好,對一些違紀現(xiàn)象都是輕描淡寫。

  三、下步工作思路和主要措施

  一是加強對在職黨員的管理。認真組織黨員學習黨的最新知識和黨在農村的新政策,進一步增強黨員的先進性。二是加強對無職黨員的管理,引導無職黨員參與村里的各種事務,發(fā)揮無職黨員的引領作用,增強黨員在群眾中的影響力。三是認真制定便民服務制度,執(zhí)行村干部值班制度,認真落實“三一”制度,建立健全支部民主生活會制度和工作制度。在此基礎上我們充分發(fā)揮履行職責,圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標來改進工作方法落實責任,為全面推動我村經濟發(fā)展工作應有的貢獻。

工作述職報告 篇2

  受黨組織選派, xxx年11月我有幸作為第六批掛職扶貧干部一員奔赴祁門縣平里鎮(zhèn)花橋村擔任第一書記兼駐村扶貧工作隊隊長,一年來在鎮(zhèn)黨委的直接領導下,在各級部門的親切關懷下,在花橋村兩委及廣大黨員群眾的大力支持下,我嚴格履職盡責,以農村基層黨建為抓手,以為民扶貧解困為目標,較好地完成了各項工作任務,F(xiàn)將本人一年來的思想工作情況述職如下:

  一、加強學習主動作為,迅速完成角色轉換。

  我認真學習了黨和國家對農村的方針、路線、政策,尤其是十八大精神,深刻領會其內涵,積極參加市、縣組織部舉辦的各類黨建培訓和扶貧辦組織的精準扶貧業(yè)務培訓等,通過實地走訪調研,向老黨員、老干部請教、與領導溝通,同事交流,群眾座談等形式,完成了到村后的村情調研報告、年度工作計劃,村集體建設規(guī)劃等,從而迅速實現(xiàn)了從一名機關辦事員到村第一書記的轉變。

  二、履行村第一書記職責,黨建工作卓有成效。

  作為第一書記,我深知支部戰(zhàn)斗堡壘作用的重要性,通過堅持“三會一課”制度,健全和落實議事、學習、辦事公開等多項制度,在黨員發(fā)展、村級項目建設和低保評議等重大事項上都嚴格按照“四議兩公開”的步驟實施。為此我認真準備每一次學習材料,精心制作每一堂會議課件,周密組織每一次議事會議,一年來按組織程序發(fā)展了2名預備黨員,2名預備黨員轉正,經過一年來的努力堅持,我村的黨建工作特色明顯,卓有成效,得到了有關領導和縣委組織部的高度好評,并在七一期間獲得了“先進黨支部”的榮譽稱號,得到了縣電視臺的采訪宣傳,在《祁門新聞》上專題報導。

  三、履行扶貧隊長職責,扶貧項目穩(wěn)步推進。

  作為駐村扶貧工作隊隊長,我緊緊圍繞改善村級基礎設施建設和提高群眾生活水平開展工作,全面推進村集體建設發(fā)展。為此我嚴格按照“四議兩公開”和組織程序上報實施扶貧項目,親自起草每一個扶貧項目方案,全程參與每一個上報實施環(huán)節(jié),做到項目有計劃方案和公示招標,財務有預算監(jiān)督和審計核算,確保項目質量和服務群眾。一年來為村集體和民生服務爭取項目建設資金累計達130余萬元,項目包括:

  1.xxx年12月底投資22萬元完成井花至花新組1.2公里道路硬化工程。

  2. xxx年12月投資3萬余元新建公開欄,將黨務、村務和財務進行公開公示。

  3.xxx年8月底完成6萬元的“一事一議”梨源組500米道路硬化工程。

  4.xxx年10月底完成康村組自來水飲水工程,扶貧資金4萬元,群眾自籌1萬共計5萬元,目前等待上級驗收。

  5.xxx年11月中心村800米道路硬化和路燈亮化工程已由縣交通局啟動實施,預算60萬。中心村河道清理整治和堤岸損毀修復目前正由縣水利局組織實施。

  6.xxx年11月爭取扶貧資金5萬,整合選派資金5萬,共計10萬元,發(fā)展石壁下水庫農家樂項目,目前已完成廚房改造和餐廳裝修,準備啟動廚房用品和餐具空調等物資采購程序。

  7.xxx年11月爭取扶貧資金15萬,實施岔發(fā)組林場生產便道拓寬工程,目前已完成工程招標程序,即將開始實施。

  8.xxx年11月爭取扶貧資金25萬,新建村辦茶廠廠房建設,目前已完成征地、地基平整,廠房建設招標程序。

  9. xxx年9月爭取文化資金2萬,募集善款5萬元,完成板溪組“誠一堂”祠堂維修。

  通過積極爭取上級資金,解決人民群眾反映的道路和飲水等問題,翻新擴建村中心小學,新建村民文化廣場,路燈亮化,新建垃圾池和垃圾桶等,讓全村群眾切實感受到村容村貌的新變化。

  四、嚴守黨風廉政紀律,廉潔自律不觸紅線。

  一年來,我在工作中嚴格按程序、按規(guī)矩辦事,通過與組織簽訂廉潔自律責任書,向全體黨員作公開承諾,自覺接受黨內和群眾監(jiān)督、使自己處于全方位、公開、透明的監(jiān)督之下。生活上嚴格遵守各級關于廉潔自律的有關紀律規(guī)定,堅決抵制各種歪風邪氣,心中始終牢記為民服務的宗旨和踏實做事的原則,自覺繃緊“紅線”意識,做到干凈做人,明白做事,問心無愧。

  五、存在的主要問題和今后的努力方向

  回顧過去的一年的工作,有收獲也有遺憾。成績的取得是村兩委共同辛勤工作的結果,不足的存在則是我個人努力不夠的必然。主要表現(xiàn)在農村工作知識欠缺,對當前農村政策和農村知識學習不夠;在一些具體事情處理上對農村解決問題的'慣性方式掌握不多,農村工作經驗不足,工作方法和點子不多,創(chuàng)新能力不強等。

工作述職報告 篇3

  我是心懷著對幼兒教育的夢想到幼兒園任職的,我心中經常在追問,什么是真正的教育管理,因為有了這些追問,才使我的工作和我的生命更有意義,在這工作的三年多來我非常幸福,我覺得這小小的十幾畝土地上有做不完的工作,在這里,我可以用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和體力,為幼兒園留下一些或許對未來有用的東西,我的心中充滿快樂。

  剛過去的一年對幼兒園來說非同尋常。這一年,我們有非常難得的機遇,第一學期區(qū)內進行學前教育資金撥款,本學期對有教師資格證書、職稱教師進行補貼,教師們迎來了一次又一次的幼教改革春風。但是同時也迎來了一次又一次的檢查,比如在20xx年的11月中整整檢查了5次:如街道衛(wèi)生檢查、婦保所抽檢、區(qū)教育局平安校園督察、專項資金審查,年度考評等等。還為第二學期的4月1日的省二級轉評工作進行了多方面的準備。所幸的是,我們全體教職員工齊心協(xié)力,靠我們自己,我們不僅沒有被困難擊垮,在一年的樂觀情緒和充分的自信中,我園在20xx年度被評為平安校園,獎勵1。5萬元,省二級二類幼兒園轉評通過。一年中我園師生共獲各類市區(qū)級獎項3次(教師新秀教學設計比賽三等獎、青年教師說課三等獎、區(qū)內讀書筆記三等獎),發(fā)表論文8篇,一名教師順利通過區(qū)骨干教師,園內所獲榮譽的數(shù)量和級別為開園以來之最。而我做為幼兒園行政管理中一員在一次次的檢查、考評和應對中也逐漸的成長。

  本年度園內托班生源數(shù)量和質量都是近年來最高的。學生和家長對學校的總滿意率達98。66%。總結一年來取得的成績,為了有效地帶領幼兒園的有效管理,這一年中我個人做了以下幾件事:

  1、我堅持讀書學習。我認為園長不是一個職務,而是一個職業(yè),如果是一個職業(yè),我必須具備這個職業(yè)所需要的一切素質,我必須有更多的知識和能力,必須把握各方面的信息,使自己保持對新事物的敏銳感覺,必須使自己的思想觀念始終在時代前列,才能領導這所幼兒園不被激烈的競爭淘汰。我堅持不懈地吸取幼教管理、文學藝術等方面的新知識、新思想、新觀念,堅持不懈地用自己的筆表達自己的思想,使讀書、思考、寫教育管理反思成為我生命中不可缺少的習慣。我認真的參加區(qū)內組織的園長提高班,努力的學習學前教育本科運用理論到實踐中,做好榜樣示范作用

  2、我努力完成自己的角色轉變,努力由教師轉變成時代所需要的教育思想家、幼兒園的管理者。這一角色轉變要求我做兩件新的工作,一是學會傳播、表達自己的教育思想,二是學會開拓市場,為幼兒園爭取更多的外部資源,我認為這兩件新的工作更符合幼兒園利益。為了做好這兩件新工作,放棄了許多休息的時間。還利用周末組織教師們開展托班新生親子活動。

  3、我在努力使自己保持清醒。首先對自己的言行保持清醒,園長的言行直接關系著幼兒園的發(fā)展,與家長交流、教師之間的交流都必須表達清楚有意義,使我心中充滿個人價值得到實現(xiàn)后的喜悅,但是,我清醒地知道,是幼兒園中每一個人的努力造就了我,如果我不能更努力地將幼兒園命運與自己個人命運聯(lián)系在一起,不能與幼兒園榮侮辱與共的話,我的所有的努力也將會被輕易毀掉。第二,對幼兒園的現(xiàn)狀保持清醒,我清醒地意識到幼兒園的辦學行為與我們的理念之間存在著多么大的距離,如果我們不能每年有所進步,那么,我們的教育服務也會遭到家長的非議。因此,我將發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為日常的思維方式和行為方式。學會反思和修正。

  4、我努力的創(chuàng)造各類條件,激發(fā)教職工團結奮進。在這20xx年的整整一年里,從《省保教指南》、《省級評定文件》的頒布以來,在積極應對各類檢查的同事,鼓勵全體教師認真學習,積極努力加班加點的工作。本學期我園還結合園級課題向全區(qū)展示數(shù)學優(yōu)質課,在4月份認真的帶領兩位開課教師到中心幼兒園說課、施教、反思、修改,并請區(qū)學前教育專家來園指導,最后贏得各位姐妹園教師和領導的好評。

  最后,我代表我們領導班子集體,也代表我個人,對每一位為幼兒園做出努力的教職工表示感謝,我認為所謂的管理就是合作,在這一年中,我與中層以上干部合作非常愉快,他們非常盡力,在承受著各種各樣的壓力,我為他們自豪。我與老師們合作也非常愉快,正是你們的工作,奠定了幼兒園發(fā)展的基礎,我為幼兒園的每一個人驕傲。我期待著明年,我們合作愉快。

工作述職報告 篇4

  按照全省同步小康駐村工作安排,我于今年3月初到xx鎮(zhèn)xx村開展駐村工作,6月份,組織又把我調整到xx村擔任第一書記兼xx村駐村工作組組長。半年駐村以來,在縣委黨建工作領導小組和xx鎮(zhèn)黨委的領導下,在村支兩委的全力支持下,我認真貫徹落實黨的十八大精神和省、市、縣委的一系列決策部署,嚴格履行“一宣四幫”職責,按照“五帶十幫”工作法要求,團結帶領我組其他駐村干部以村為家,真蹲實駐,認真走訪群眾,深入調研,了解民意,傾聽民聲,扎實推進同步小康駐村工作,F(xiàn)將半年以來的工作情況報告如下:

  一、統(tǒng)一思想,迅速進入角色

  進駐xx村以后,我迅速進入角色,堅持把提高自身素質放在突出位置,注重理論水平和組織能力的提升。加強對黨的十八大、十八屆四中全會以及省委、市委、縣委相關會議精神的學習,積極宣傳黨和國家的各項強農惠農富農政策,在短短的2個月的時間里,走訪了大部分村民組,通過田間地頭交談和入戶遍訪貧問戶等形式,基本掌握xx村基本情況。走訪中,隊員們與群眾拉家常,虛心聽取群眾意見,面對面征求群眾建議,建立了入戶走訪臺帳,走訪群眾率90%,收集各類意見建議15余條,幫助解決處理了10條。

  二、盡心盡力,認真履職,認真務實抓好駐村工作

  一是宣傳黨的路線方針政策方面。運用多種形式積極宣傳黨的十八大和省、市、縣一系列重要精神、支農惠農政策,宣傳低保評定、醫(yī)療救助、計劃生育相關政策法規(guī)。定期不定期開展入戶宣傳活動,切實提高了我村群眾對駐村工作的知曉率。

  二是幫助加強基層組織建設方面。作為駐村工作組小組長,我不斷加強學習,爭當基層黨建指導員,積極投身到xx村“四型”黨組織創(chuàng)建活動當中,同我村黨員同志一道不斷豐富和拓展“雙親雙晉”活動載體,爭創(chuàng)“五好”支部。繼續(xù)鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果。通過一系列黨建幫促,較好行使了公平民主監(jiān)督員職責,幫助村支兩委公正公平處事、成功解決了評定低保、困難人口認定等群眾關心的熱點問題。

  三是幫助改善民生辦實事方面。群眾利益無小事,駐xx村以來,我關懷老弱,自掏腰包慰問團結組黃光先老人,為其辦理了農村合作醫(yī)療卡,并與她結為“親戚”,經常關心和關注她的生活。

  四是幫助維護村里的和諧穩(wěn)定。認真開展群眾接訪、走訪、回訪工作,通過結“特殊親”,把糾紛化解寓于常規(guī)工作和走訪幫促中,爭當矛盾糾紛調解員,協(xié)助村支兩委做好群眾工作。同村干部一道積極排查xx村可能存在的社會矛盾和群眾關注的熱點問題,特別是對產權糾紛、家庭糾紛、賠償糾紛等方面存在的社會矛盾,引導群眾以理性合法方式表達利益訴求,實現(xiàn)了小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交。切實維護了我村的和諧穩(wěn)定。

  三、嚴于律己,端正作風,帶頭樹立駐村干部形象

  為了更好地帶領群眾建設新農村,我?guī)ь^嚴格遵守紀律和制度,遵守八項規(guī)定及各項禁令,堅持吃住在村,工作在村。首先是樹立說立行的形象。率先研讀和領會上級關于駐村工作的各項要求,做到真懂真會,真抓實做,不畏難和講條件,不管是具體行動還是資料報送方面,都及時認真地完成,掃除了慵懶散漫之風,提振勤奮進取之氣。其次是樹開拓創(chuàng)新的形象。運用新觀念和新思路協(xié)助所駐的村搞好新農村建設,大力發(fā)展經濟,積極穩(wěn)妥地化解各種社會矛盾促進社會穩(wěn)定。三是樹不斷學習新形象。駐村后迅速轉變角色,認真學習黨的有關“三農”工作的路線、方針和政策的同時,掌握了一些市場經濟知識、現(xiàn)代農業(yè)科技知識和涉農法律法規(guī)知識,虛心向群眾和模范人物學習。通過創(chuàng)新學習方式,提高了自身工作能力。四是樹求真務實形象。發(fā)揚求真務實、注重實效的工作作風,從“為民、便民、利民”的要求出發(fā),和群眾打成一片,了解當前群眾最急、最需、最盼解決的事,切實解決群眾在生產、生活中出現(xiàn)的各種困難,遇到沒有思考成熟和辦不了的事做到了不輕易表態(tài)、許諾。

  駐村以來,沒有干擾基層的正常工作,沒有在基層報銷開支,沒有收受基層的饋贈,沒有違規(guī)駕駛公車,工作期間不飲酒,不參加賭博活動,不牽扯基層干部的過多精力,做到與村兩委干部和睦相處,友善共事,走訪或外出聯(lián)系工作時,主動與支書、主任溝通,個人有事做到堅持書面請假。

  四、存在的問題及下步工作打算

  自駐村以來,我盡力做事,但微不足道,還有較多不足和需要改進的地方,比如民情日記等臺帳資料還不夠全面和仔細;落實鎮(zhèn)黨委“四民”工作力度不夠,群眾工作方法不夠靈活;工作重形式輕內容的現(xiàn)象一定程度上存在,開展工作不夠扎實;工作推進的還不夠扎實,限時落實的力度不夠;工作動態(tài)信息太少,宣傳不夠及時等。

  今后的工作中,我將認真圍繞“一宣四幫”職責,盡心盡力,盡職盡責,在xx鎮(zhèn)黨委的領導下、村支兩委的支持下和我的單位的幫助下,為xx村的發(fā)展做出應有的貢獻。

  以上匯報,不妥之處,敬請各位批評指正。

工作述職報告 篇5

  為了強化責任意識,千方百計爭效益、同心協(xié)力減虧損,切實完成能源集團公司和公司董事會下達的年度工作目標,保證扭虧增盈目標的實現(xiàn),根據(jù)部門職責,特與公司簽訂20xx年度工作目標責任書。

  1、加強生產管理工作:編制好20xx年#1、2機組小修計劃和公用設備大、小修計劃,抓好設備的檢修工作,落實好安全大檢查的整改項目及各項反措項目,健全運行分析制度。

  2、抓好節(jié)能工作:開展一次節(jié)能合理化建議活動,擬定相應的節(jié)能項目并督促落實。能源計量器具配備率及檢測合格率達到100﹪。

  3、加強生產費用的管理:生產維修費用各項總計不超過2900萬元。

  4、技術監(jiān)督:各項技術監(jiān)督指標符合行業(yè)技術標準的有關規(guī)定;做好技術監(jiān)督報表的上報工作。

  5、落實好科技、技改項目:完成科技項目1項,20xx年內技改項目完成率達90%以上;并對每個項目開展完工后的綜合評價。

  6、組織力量認真抓好一期脫硫工程這一重大技改項目的施工監(jiān)督和配合管理,爭取土建工作基本完成,具備設備安裝條件。

  7、與計燃部一起重新修訂《物質管理制度》,將倉庫的物質庫存降低到2千2百萬元以下。

  8、全面負責公司計算機網(wǎng)絡安全,確保MIS系統(tǒng)及其它各種需要在網(wǎng)絡上進行的各項工作能正常展開,做好公司的計算機技術維護、培訓工作。

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