深圳失業(yè)保險繳費(fèi)費(fèi)率是如何規(guī)定的？

　　根據(jù)《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)失業(yè)保險若干規(guī)定》第二條規(guī)定，深圳用人單位與職工應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)共同繳納失業(yè)保險費(fèi)用。但還有部分職員不清楚深圳失業(yè)保險有什么用，參加失業(yè)保險有什么好處?失業(yè)保險繳費(fèi)費(fèi)率是如何規(guī)定的?如果企業(yè)未按規(guī)定給職員參加失業(yè)保險應(yīng)該怎么處理?本文小編將為您娓娓道來。僅供參考！

　　參加深圳失業(yè)保險有什么好處?

　　好處一 ：符合條件，資料齊全可按月領(lǐng)取失業(yè)金。按月領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)為深圳最低工資的80%。

　　好處二 ：失業(yè)保險基金按照規(guī)定為您繳納醫(yī)療保險費(fèi)用，所以失業(yè)期間可以享受醫(yī)療保險待遇。

　　好處三 ：領(lǐng)取失業(yè)金期間，還可享受職業(yè)介紹或各種補(bǔ)貼。

　　好處四 ：領(lǐng)取失業(yè)金期間死亡，遺屬可以申領(lǐng)一次性喪葬補(bǔ)助金及撫恤金。

　　深圳失業(yè)保險繳費(fèi)費(fèi)率是如何規(guī)定的?

　　為了鼓勵企業(yè)不解雇或者少解雇員工，促進(jìn)就業(yè)，預(yù)防失業(yè)，深圳社保政策規(guī)定，企業(yè)在一年內(nèi)沒有解雇職工，下一年度失業(yè)保險費(fèi)率下浮幅度不超過40%，具體辦法按市政府出臺的實施規(guī)定執(zhí)行。

　　用人單位未為職工依法參加失業(yè)保險的如何處理?

　　根據(jù)規(guī)定，用人單位沒有按照規(guī)定為職員參加失業(yè)保險或者瞞報職工人數(shù)和工資總額的，由深圳社保部門責(zé)令其限期參�；蛘哐a(bǔ)報補(bǔ)繳，逾期不參保或者不補(bǔ)報補(bǔ)繳的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處一千元以上五千元以下的.罰款，情節(jié)特別嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處五千元以上一萬元以下的罰款。

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