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山西省工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則

時(shí)間:2022-10-28 22:14:59 工傷保險(xiǎn) 我要投稿

山西省工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則

  第一條根據(jù)國務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例[1] 》(以下稱《條例》),結(jié)合本省實(shí)際,制定本辦法。

  第二條本省境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照《條例》及本辦法的規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

  有雇工的個(gè)體工商戶參加工傷保險(xiǎn), 由省勞動保障行政部門在試點(diǎn)的基礎(chǔ)上,會同有關(guān)部門制定具體辦法,報(bào)省政府批準(zhǔn)后實(shí)施。

  第三條縣級以上地方各級人民政府勞動保障行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作。

  第四條工傷保險(xiǎn)基金在設(shè)區(qū)的市實(shí)行全市統(tǒng)籌。呂梁市、忻州市可先從縣級統(tǒng)籌起步,逐步向市級統(tǒng)籌過渡。

  省屬國有重點(diǎn)煤礦和平朔煤炭工業(yè)公司、太原煤氣化集團(tuán)有限責(zé)任公司的工傷保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌,委托省煤炭工業(yè)行政部門辦理,但工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定,由企業(yè)所在地設(shè)區(qū)的市級勞動保障行政部門和勞動能力鑒定委員會負(fù)責(zé)。

  第五條工傷保險(xiǎn)費(fèi)根據(jù)以支定收、收支平衡的原則,確定費(fèi)率。

  用人單位初次繳費(fèi)費(fèi)率,由工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下稱經(jīng)辦機(jī)構(gòu))根據(jù)其《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》或者《營業(yè)執(zhí)照》登記的經(jīng)營范圍,按統(tǒng)籌地區(qū)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率確定。營業(yè)范圍跨行業(yè)的按風(fēng)險(xiǎn)相對較高的行業(yè)確定;無法確定的,以統(tǒng)籌地區(qū)平均繳費(fèi)率確定。

  經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素,在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上,一至三年浮動一次繳費(fèi)費(fèi)率。

  第六條工傷保險(xiǎn)基金存入社會保障基金財(cái)政專戶,用于下列項(xiàng)目的支出:

  (一)工傷醫(yī)療費(fèi);

  (二)一次性傷殘補(bǔ)助金;

  (三)一級至四級工傷職工傷殘津貼;

  (四)生活護(hù)理費(fèi);

  (五)輔助器具安裝、配置費(fèi);

  (六)工傷康復(fù)費(fèi);

  (七)喪葬補(bǔ)助金;

  (八)供養(yǎng)親屬撫恤金;

  (九)一次性工亡補(bǔ)助金;

  (十)勞動能力鑒定費(fèi);

  (十一)工傷認(rèn)定調(diào)查核實(shí)費(fèi);

  (十二)宣傳和科研費(fèi);

  (十三)法律、法規(guī)規(guī)定的用于工傷保險(xiǎn)的其他費(fèi)用。

  第七條工傷保險(xiǎn)儲備金用于統(tǒng)籌地區(qū)重大事故的工傷保險(xiǎn)待遇支付。儲備金的提取比例,應(yīng)根據(jù)統(tǒng)籌地區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和發(fā)生重大事故工傷保險(xiǎn)費(fèi)用占工傷保險(xiǎn)總費(fèi)用的比例確定,一般不超過當(dāng)年基金征繳總額的20%。儲備金滾存結(jié)余總額不應(yīng)超過當(dāng)年基金應(yīng)征繳總額的30%。儲備金不足支付的,由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府墊付。儲備金的使用辦法由設(shè)區(qū)的市級人民政府規(guī)定。

  第八條職工發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),由用人單位提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,不能提出工傷認(rèn)定申請的,經(jīng)報(bào)統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長,但延長時(shí)間不得超過150日。

  第九條用人單位、工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出工傷認(rèn)定申請,應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》并提交下列材料:

  (一)用人單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件(工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出申請的可以不提供);

  (二)本人身份證復(fù)印件;

 

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