太原2016年靈活就業(yè)人員公積金貸款新政策
2016年8月11日，太原市住房公積金管理中心傳出消息，為支持靈活就業(yè)人員改善居住條件，該中心制定出臺了《太原市靈活就業(yè)人員住房公積金繳存和使用規(guī)定(試行)》，8月15日起，個體工商戶、自由職業(yè)者以及個人住房公積金貸款尚未還清但已與單位解除勞動關(guān)系并停止繳存住房公積金的靈活就業(yè)人員，均可自愿申請繳存住房公積金，并享有公積金相關(guān)權(quán)利、承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
申請條件：年滿18周歲，男不超過60周歲，女不超過55周歲;具有太原市戶籍或者持有太原市居住證;有合法穩(wěn)定收入，個人信用良好。
提交材料：提供本人身份證、戶籍證明(或者本市居住證)及A4紙復(fù)印件以及由中國人民銀行出具的個人信用報告，個體工商戶還需要提供營業(yè)執(zhí)照原件及A4紙復(fù)印件。
繳存標準：繳存基數(shù)不得低于太原市現(xiàn)行最低工資標準，也不得高于太原市現(xiàn)行職工月平均工資的3倍，繳存比例為16%，繳存基數(shù)和比例每年7月份調(diào)整一次;繳存職工應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定標準按月足額進行繳存。
使用條件：繳存住房公積金的靈活就業(yè)人員與其他繳存職工享有同等的住房公積金使用權(quán)利，在符合太原市規(guī)定的住房公積金提取和貸款等條件時，可以申請使用住房公積金。
違規(guī)處理：(一)未按規(guī)定繳存的處理。繳存職工沒有按照規(guī)定按月足額繳存的，業(yè)務(wù)承辦部門應(yīng)當(dāng)及時通知本人，逾期仍不繳存的，當(dāng)月封存其個人賬戶;個人申請繼續(xù)繳存的，欠繳部分應(yīng)予補繳;連續(xù)2次(含)或累計3次(含)以上不按時足額繳存的，取消個人繳存資格，并計入住房公積金不良行為記錄。
(二)貸后停止繳存的處理。貸款后停止繳存的，業(yè)務(wù)承辦部門應(yīng)當(dāng)發(fā)放《催繳通知書》，督促其按時足額繳存;逾期不繳的，由業(yè)務(wù)主管部門發(fā)放《律師函》，告知借款人，提前收回貸款并取消個人繳存資格;同時計入住房公積金不良行為記錄。
(三)騙提騙貸的處理。提供虛假資料騙提騙貸的，一經(jīng)查實按有關(guān)規(guī)定追究其法律責(zé)任，并依法追繳騙提資金或者提前收回貸款，取消個人繳存資格;同時計入住房公積金不良行為記錄，通過相關(guān)媒體向社會公開。
本規(guī)定所指信用良好是指中國人民銀行出具的個人信用報告中沒有未結(jié)清的信用卡或者助學(xué)貸款，以及未發(fā)生過連續(xù)4次(含)或者累計7次(含)以上逾期還款的各類貸款(不含助學(xué)貸款)。
試行期間，代理此項業(yè)務(wù)的是山西建工興業(yè)人力資源服務(wù)有限公司，地址：太原市杏花嶺區(qū)府西街9號1幢A座7層C號。
靈活就業(yè)人員老保險新政策解讀：
參保人員的范圍是什么?
凡是具有大同市城鎮(zhèn)戶口的靈活就業(yè)人員或具有本市個體工商戶營業(yè)執(zhí)照及其雇工(非本市戶口亦可)，截止2007年12月31日前，男未滿60周歲、女未滿55周歲的均符合參保條件。
基本養(yǎng)老保險由哪個部門管理經(jīng)辦?
根據(jù)基本養(yǎng)老保險屬地管理原則，凡戶籍在各縣的城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員，其基本養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)由戶籍所在地的.縣企業(yè)養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)負責(zé)辦理;凡戶籍在各區(qū)的城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員原則上由所在地的區(qū)企業(yè)養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)負責(zé)辦理。如本人自愿，也可直接向市企業(yè)養(yǎng)老保險管理中心申請辦理。
城鎮(zhèn)個體工商戶如何辦理參保手續(xù)?
城鎮(zhèn)個體工商戶在申請工商注冊登記后，應(yīng)向當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理養(yǎng)老保險登記，填報《社會保險登記表》，并提供以下證件和資料：
1.營業(yè)執(zhí)照原件及其復(fù)印件;
2.雇主及雇員身份證原件、復(fù)印件;
3.雇工的勞動合同書。
城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員如何辦理參保手續(xù)?
城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員首次參加社會基本養(yǎng)老保險的，需攜帶本人3cm彩色照片一張、“身份證”和“戶口簿”原件及復(fù)印件到當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理參保手續(xù)，符合規(guī)定的由養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)核發(fā)《職工養(yǎng)老保險手冊》。《手冊》由靈活就業(yè)人員本人或中介機構(gòu)保管，繳費后由養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)負責(zé)記錄、驗訖。
基本養(yǎng)老保險待遇如何計算?
1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金：
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×本人累計繳費年限÷1%(繳費年限不滿1年的，計算到月)
本人指數(shù)化月平均繳費工資的計算辦法：先用本人退休當(dāng)年，前一年，前二年至繳費起始年歷年本人繳費工資分別除以退休前一年，前二年，前三年至繳費起始年的前一年全省在崗職工平均工資，求出每年繳費指數(shù)，然后用每年繳費指數(shù)之和除以本人累計繳費年限，得出平均指數(shù)，再乘以本人退休時全省上年度在崗職工月平均工資。
2.個人賬戶養(yǎng)老金
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶累計儲存額÷本人退休年齡相對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)(計發(fā)月數(shù)按國家統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行)
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