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職場新寵：設計師進入高薪群體
設計是增加產品附加值的重要手段。近期，市場對建筑設計、工業(yè)設計、服裝設計、軟件設計等原創(chuàng)設計人才的需求不斷看漲，職業(yè)設計師作為創(chuàng)意產業(yè)的“靈魂人物”，正成為職場新寵，而因此進入高薪行列。珠寶設計師
薪酬水平：剛畢業(yè)的設計人員月薪大約2000元，經過兩年左右的系統(tǒng)學習，會漲到4000元左右，較成熟的設計師月薪一般上萬元。資深品牌設計師身價無上限。
市場行情：珠寶首飾從收藏保值的奢侈品逐漸變成了大眾追逐的消費品，巨大商機的背后，珠寶設計人才緊缺現(xiàn)象也逐漸浮現(xiàn)。某金店負責人介紹說，他們曾多次招聘優(yōu)秀設計師，但應聘者要么只懂簡單加工；要么就是剛出校門的珠寶專業(yè)學生，缺乏從業(yè)經驗。與港澳珠寶企業(yè)相比，國內的珠寶企業(yè)很少有自有品牌，但隨著市場競爭日趨激烈，自有品牌的重要性逐漸突顯出來，對高水平設計人才的需求越來越大。
入職要求：珠寶設計師要會制圖，懂得珠寶的質地和結構，還要善于聯(lián)想，能從周圍的一切事物中尋找靈感，設計出大膽新穎的作品。
室內裝飾設計師
薪酬水平：室內設計師一般按項目取酬，身價高的可達到數(shù)十萬元年薪。
市場行情：最近一周，滬上有近50家企業(yè)招聘室內裝飾設計師，職位熱度可見一斑。有統(tǒng)計資料顯示，全國室內裝飾工程量每年以30%以上的速度遞增。在上海，樓市旺帶動才市火，好的室內裝飾設計師手里往往同時有三四個活。
入職要求：普通家居室內設計師，需本科以上學歷，相關工作經驗，能獨立完成項目操作，精通施工圖繪制；如果從事店鋪室內設計，還要有櫥窗及產品陳列等方面的經驗和品牌形象概念。
建筑設計師
薪酬水平：建筑設計師一向是價高人稀的“金領”人才，年薪通常在8至30萬元之間，個別單位甚至年薪百萬元。
市場行情：隨著世博會的臨近，場館的建設、城市的開發(fā)、軌道交通的拓展、舊城區(qū)的改造等重大建筑工程將進入全面實施階段，上海需要大量建筑設計師。最近一周，對建筑設計師有需求的企業(yè)就有30多家。目前全國已注冊的一級建筑師有8300人左右，二級建筑師3萬人，遠遠落后于發(fā)達國家。由于職業(yè)資格考試通過率較低，持證建筑設計師的身價便扶搖直上。
入職要求：建筑學是集工程技術、美學、社會心理學、歷史學等學科于一體的綜合性學科，是技術和藝術的結合。建筑設計師不僅要掌握現(xiàn)代建筑設計的技能，還要掌握社會、人文、美學等方面的知識，還要有工程項目策劃與管理、建設工程監(jiān)理等能力。
薪酬設計師
薪酬水平：薪酬設計師的薪水一般根據企業(yè)的性質和規(guī)模來確定，收入在企業(yè)中屬于中上層。如果是咨詢公司的薪酬設計師，為企業(yè)提供一次咨詢、策劃服務，就有可能為他的團隊掙到與一個公司中層主管年薪相當?shù)膱蟪�。一般來說，薪酬設計師的平均月薪約在6000元左右，資深設計師年薪可達15萬元。
市場行情：“高級薪酬經理”、“薪酬福利專員”、“薪酬設計師”等職位最近在才市頻現(xiàn)。職責大同小異，都是收集整理外部薪酬信息，調查內部薪酬福利需求，在此基礎上為企業(yè)設計、規(guī)劃出健全的薪酬制度，以吸引、激勵、發(fā)展與留住人才。
隨著企業(yè)對人才激勵的日漸重視，再加上新企業(yè)數(shù)量不斷增加，薪酬設計師的需求有進一步看漲之勢。
入職要求：薪酬設計職業(yè)的特殊性，要求薪酬設計師不僅要熟悉國家的宏觀經濟政策、通貨膨脹情況，還要了解不同行業(yè)特點、行業(yè)競爭程度、人才供應狀況，甚至對外幣匯率的變化都要了如指掌。在公司內部，要對企業(yè)的盈利能力、支付能力、人員的素質要求做出判斷，同時，企業(yè)發(fā)展階段、公司的市場品牌和綜合實力，也是薪酬設計師需要綜合考慮的問題。此外，薪酬、福利、保險等方面的政策法規(guī)也是必須掌握的。
服裝設計師
薪酬水平：普通服裝設計師月薪一般在6000元左右，如果是首席設計師或品牌設計師，年薪高達百萬元也不鮮見。
市場行情：市場對服裝設計師的需求一直都比較旺盛。最近一周，馬克華菲、帕蘭朵等知名服裝品牌正在招聘服裝設計師。
海派服飾聞名遐邇。然而隨著國內外品牌競相進入上海，服裝市場競爭日趨激烈。設計人才是服裝企業(yè)的核心人才，有著多年經驗、了解國際服裝市場潮流的服裝設計師非常難覓。與此同時，隨著服裝業(yè)朝著細分化方向發(fā)展，服裝設計師也開始細分，女裝、牛仔裝、童裝等專項設計師尤其缺乏。
入職要求：服裝設計專業(yè)本科以上學歷，時尚觸覺敏銳，有獨特的設計理念，了解國內外新產品開發(fā)狀況，能較好把握產品的風格；熟練使用相關平面設計軟件，熟悉服裝的制作工藝及流程。
視覺藝術設計師
薪酬水平：技術中等的月薪在四五千元，好一點的七八千元。資深設計師月薪大多超萬元。
市場行情：企業(yè)招聘信息中，廣告公司、公關公司、新聞媒體、網絡公司等對視覺藝術設計師的需求很旺，如媒體的視覺藝術總監(jiān)、店鋪的視覺陳列員、網站的網頁視覺設計師、IT公司的動畫視覺設計師等。
今天的信息傳播已不停留在簡單的文字及圖片上，動畫、聲音、影像等成了新銳傳播手段，這就需要一批有較好藝術素養(yǎng)、對時尚潮流有敏銳觸覺的專業(yè)視覺藝術人才，用他們獨特的藝術視角，幫助企業(yè)進行信息傳播。
入職要求：視覺藝術涉及傳媒、網絡、影視、空間及環(huán)境設計等多個領域，因此視覺藝術設計師應是一個具有美學、藝術學、廣告學、色彩學、電腦繪畫等多項才能的現(xiàn)代美術全才。從硬性條件看，這類設計師必須擁有美術類本科學歷，熟練使用photo?鄄shop、illustrator等圖像軟件，創(chuàng)新能力強。如果是網站設計師，還需要精通網頁設計軟件，能夠使用源代碼編寫動態(tài)網頁；服裝公司的視覺陳列員則需對服裝潮流敏感，有一定服裝、面料方面的知識；平面媒體的視覺總監(jiān)還要懂得印刷排版，有一定新聞素養(yǎng)。（楊柯）
來源：上海人才市場報http://m.ardmore-hotel.com/
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